設計公司崗位職責

設計公司崗位職責

　　在現在的社會(huì )生活中，接觸到崗位職責的地方越來(lái)越多，任何崗位職責都是一個(gè)責任、權力與義務(wù)的綜合體，有多大的權力就應該承擔多大的責任，有多大的權力和責任應該盡多大的義務(wù)，任何割裂開(kāi)來(lái)的做法都會(huì )發(fā)生問(wèn)題。到底應如何制定崗位職責呢？以下是小編幫大家整理的設計公司崗位職責，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。

設計公司崗位職責1

　　1、指導、溝通和協(xié)調設計工作，對方案設計的準確性、及時(shí)性和合理性負責;

　　2、根據確定的方案開(kāi)展擴初設計，并按計劃提交設計成果與設計概算;

　　3、根據確定的'擴初設計與成本控制要求開(kāi)展施工圖設計，并按計劃提交設計結果;

　　4、協(xié)助解決現場(chǎng)施工出現的設計問(wèn)題，對施工效果的準確性負責;

　　5、配合成本控制與材料招標工作;

　　6、職責權限內的其他工作。

設計公司崗位職責2

　　崗位職責:

　　1、負責搜集新客戶(hù)的資料并進(jìn)行溝通，開(kāi)發(fā)新客戶(hù);

　　2、通過(guò)電話(huà)與客戶(hù)進(jìn)行有效溝通了解客戶(hù)需求，尋找銷(xiāo)售機會(huì )并完成銷(xiāo)售業(yè)績(jì);

　　3、維護老客戶(hù)的業(yè)務(wù)，挖掘客戶(hù)的最大潛力;

　　4、定期與合作客戶(hù)進(jìn)行溝通，建立良好的長(cháng)期合作關(guān)系。

　　任職資格:

　　1、20-30歲，口齒清晰，普通話(huà)流利，語(yǔ)音富有感染力;

　　2、對銷(xiāo)售工作有較高的熱情;

　　3、具備較強的學(xué)習能力和優(yōu)秀的`溝通能力;

　　4、性格堅韌，思維敏捷，具備良好的應變能力和承壓能力;

　　5、有敏銳的市場(chǎng)洞察力，有強烈的事業(yè)心、責任心和積極的工作態(tài)度，有相關(guān)電話(huà)銷(xiāo)售經(jīng)驗

　　6.正式入職后，公司提供合伙人機制，廣闊的發(fā)展平臺，助你足夠才華展示的巨大舞

設計公司崗位職責3

　　一、做好相關(guān)圖紙的發(fā)放和接收工作；

　　二、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理督辦相關(guān)設計流程及制度；

　　三、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理與相關(guān)部門(mén)的.銜接；

　　四、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理與設計單位溝通并做記錄；

　　五、做好設計相關(guān)會(huì )議記錄，且存檔；

　　六、整理部門(mén)經(jīng)理收集到的資料，并將資料歸納分類(lèi)；

　　七、負責收發(fā)函件、圖紙等，并做好記錄工作；

設計公司崗位職責4

　　1.根據品牌運營(yíng)需要，提出品牌升級方案并落地執行;

　　2.為維護及樹(shù)立品牌形象，嚴格把控品牌線(xiàn)上、線(xiàn)下宣傳的輸出質(zhì)量;

　　3.定期學(xué)習品牌知識并根據品牌現況融會(huì )貫通，定期進(jìn)行復盤(pán)、競品分析;

　　4.品牌部年度、月度、周工作規劃，匯報、復盤(pán);

　　5.內部工作溝通、安排、審稿;

　　6.執行公司、各品牌線(xiàn)上、線(xiàn)下設計需求;

　　7.完成上級交代的其他任務(wù);

設計公司崗位職責5

　　1、主動(dòng)理解業(yè)務(wù)目標和訴求，通過(guò)穩定、高品質(zhì)的.視覺(jué)輸出，滿(mǎn)足投放目標或公司項目的設計需求，提升產(chǎn)品展示水平以及品牌影響力；

　　2、負責公司網(wǎng)站、電商平臺及相關(guān)項目的線(xiàn)上線(xiàn)下平面設計；

　　3、負責公司手機客戶(hù)端、后臺管理系統的交互優(yōu)化；

　　4、制作創(chuàng )意圖片、圖片、產(chǎn)品手冊等營(yíng)銷(xiāo)素材；

　　5、產(chǎn)品細節拍攝，配合頁(yè)面設計的圖片拍攝。

設計公司崗位職責6

　　1、了解市場(chǎng)流行趨勢，根據公司品牌的風(fēng)格與定位及消費者的需要進(jìn)行設計。

　　2、按計劃負責設計完成款式效果圖。

　　3、負責對自己設計款式的要求做好打樣前所需的`資料等工作。

　　4、對初板的審定跟蹤，以及確定款式、打板。

　　5、配合紙樣師對款式的尺寸及工藝要求的確定。

設計公司崗位職責7

　　一、熟識企業(yè)文化，遵守公司的各項規章制度《員工綜合手冊》、《設計師行為規范》，執行公司傳達文件，積極參與公司組織的各項活動(dòng)。

　　二、日常工作注意自己的言談舉止及著(zhù)裝，為公司樹(shù)立良好形象。

　　三、遵守職業(yè)道德，不得向施工單位和合作單位隨意承諾。

　　四、在施工中，能主動(dòng)與公司相關(guān)部門(mén)協(xié)調，直至該工程完工。

　　五、不得對公司所屬物品進(jìn)行破壞。

　　六、新到實(shí)習設計師需經(jīng)人力資源部組織實(shí)施的為期一個(gè)星期的崗前培訓方可上崗。

　　七、設計師所做方案及圖紙、基礎報價(jià)等必須由監理和部門(mén)經(jīng)理審核及簽名。反之出現一切問(wèn)題及后果自負。

　　八、關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)，了解最新工藝，主動(dòng)提高自身設計水平。

　　九、制定個(gè)人工作計劃，并向上級提交計劃和建議，及時(shí)匯報工作和工作中所出現的問(wèn)題。

　　十、服從上級工作安排與指示，保質(zhì)保量完成本職設計工作。十

　　一、負責項目整體效果、材料、工藝等，配合監理全程做好施工項目、分期驗收及竣工驗收。

　　十二、負責提前選定項目所需主材及配飾，并上報部門(mén)領(lǐng)導及相關(guān)部門(mén)領(lǐng)導審核確定。

　　十三、嚴格貫徹執行設計師的各項制度及工作流程。

　　十四、設計要求嚴謹細致，圖紙準確全面。（圖紙準確全面解釋為設計圖紙中包括效果圖、平面布置圖、吊頂布置圖、開(kāi)關(guān)電路圖、插座插板電路圖、電話(huà)、閉路電視網(wǎng)絡(luò )線(xiàn)路圖、裝修施工圖。裝修施工圖應有詳細節點(diǎn)圖，應標注基、面層材質(zhì)，混油工藝設計圖紙中應標注油漆顏色，并附有設計說(shuō)明，預算書(shū)中備注欄要準確全面概括。）

　　十五、要求設計師在接受工作任務(wù)后：思路寬闊，條理清晰，提高工作完成效率。

　　十六、愛(ài)護公司財務(wù)，按時(shí)上班，工作時(shí)間不做與工作無(wú)關(guān)的'事。（上班時(shí)間不準吃東西，不準打瞌睡，不準玩游戲或看電影，不準大聲喧嘩，不準聚眾閑聊等）

　　十七、設計師不準利用公司名義私自接單，（一旦情況屬實(shí)確認后，上報集團人力資源中心，并當即辭退且承擔一切后果）。

　　十八、不準向外泄露公司機密信息（公司機密包括公司的各種文件、預算、檔案等以及規章制度，集團各子公司內部函件等）

　　十九、在施工過(guò)程中，由于設計方案、圖紙不清，交底不明確等錯誤導致的問(wèn)題由設計師承擔相應責任。

　　二十、負責施工過(guò)程中方案的變更設計、圖紙制作及預算工作，并配合監理填寫(xiě)項目變更單。

　　二十一、認真執行愿景規劃管理，執行績(jì)效考核制度。

設計公司崗位職責8

　　1、設計師應該恪守職業(yè)道德，絕不泄露公司商業(yè)機密。

　　2、服從組織使命，加強團隊建設，積極配合其它部門(mén)開(kāi)展工作。

　　3、設計師了解分析客戶(hù)需要，認真解答客戶(hù)疑難問(wèn)題，努力提升企業(yè)形象。

　　4、積極參加培訓，努力提高業(yè)務(wù)技能，堅持服務(wù)第一、客戶(hù)至上的原則。

　　5、嚴格按照質(zhì)量認證體系進(jìn)行設計控制，認真做好表單的'填寫(xiě)。

　　6、認真按設計規范要求做好施工圖紙的設計，確保圖紙設計準確無(wú)誤。

　　7、設計師認真做好圖紙交底、會(huì )審工作，認真向工程部施工人員做好圖紙解釋說(shuō)明工作。

　　8、經(jīng)常深入工地，每周必須到現場(chǎng)一天，聽(tīng)取客戶(hù)及一線(xiàn)工人意見(jiàn)，做好圖紙修改工作。

　　9、做好跟單服務(wù)，努力提高服務(wù)質(zhì)量，提高客戶(hù)滿(mǎn)意度。

　　10、裝飾設計師積極參加各種促銷(xiāo)、展會(huì )活動(dòng)，提升自身的品牌意識。

　　11、努力學(xué)習，不斷提升裝飾設計專(zhuān)業(yè)水平。

設計公司崗位職責9

　　職責描述:

　　主要負責與華為合作的運營(yíng)項目的需求發(fā)現與執行

　　1、負責網(wǎng)站整體的架構與交互設計(移動(dòng)端,pc端);

　　2、參與頁(yè)面規范的制定和更新,不斷探索新技術(shù)發(fā)展方向,結合實(shí)際不斷創(chuàng )新;

　　3、具備對網(wǎng)站、手機、app架構與交互的理解和分析能力,提高網(wǎng)站及移動(dòng)端應用的可用性,繼而優(yōu)化設計;

　　4、協(xié)調和推動(dòng)可用性測試及用戶(hù)研究,以驗證現有和將來(lái)的.功能設計

　　任職要求:

　　1、工業(yè)設計,人機交互,視覺(jué)傳達,計算機等相關(guān)專(zhuān)業(yè),本科及以上學(xué)歷

　　2、對用戶(hù)體驗有較深的理解和專(zhuān)業(yè)性,對互聯(lián)網(wǎng)交互設計有深刻理解,具備完整的理論和技術(shù)體系。

　　3、善于溝通,跨團隊協(xié)作,能表達設計觀(guān)點(diǎn)和設計價(jià)值,能夠持續跟蹤和關(guān)注上線(xiàn)產(chǎn)品

　　5、互聯(lián)網(wǎng)ux架構與交互設計經(jīng)驗,并對設計基礎有良好的認知

　　6、有成功案例或相關(guān)作品(隨簡(jiǎn)歷附件或表明有效網(wǎng)址均可)

　　7、有大型網(wǎng)站設計經(jīng)驗者優(yōu)先

設計公司崗位職責10

　　崗位職責

　　1、在總經(jīng)理領(lǐng)導下負責辦公室的全面工作,努力作好總經(jīng)理的參謀助手,起到承上啟下的作用,認真做到全方位服務(wù)。

　　2、在總經(jīng)理領(lǐng)導下負責企業(yè)具體管理工作的布置、實(shí)施、檢查、督促、落實(shí)執行情況。

　　3、協(xié)助總經(jīng)理作好經(jīng)營(yíng)服務(wù)各項管理并督促、檢查落實(shí)貫徹執行情況。

　　4、負責各類(lèi)文件的分類(lèi)呈送,請集團領(lǐng)導閱批并轉有關(guān)部門(mén)處理。

　　5、協(xié)助總經(jīng)理調查研究、了解公司經(jīng)營(yíng)管理情況并提出處理意見(jiàn)或建議,供總經(jīng)理決策。

　　6、做好總經(jīng)理辦公會(huì )議和其他會(huì )議的組織工作和會(huì )議紀錄。做好決議、決定等文件的起草、發(fā)布。

　　7、做好企業(yè)內外文件的發(fā)放、登記、傳遞、催辦、立卷、歸檔工作。

　　8、負責保管使用企業(yè)圖章和介紹信。

　　9、負責企業(yè)內外的公文辦理,解決來(lái)信、來(lái)訪(fǎng)事宜,及時(shí)處理、匯報。

　　10、負責上級領(lǐng)導機關(guān)或兄弟單位領(lǐng)導的接待、參觀(guān)工作。

　　工作職責

　　1、起草公司工作計劃總結,并作好公司重要會(huì )議記錄;

　　2、起草、存檔整理總經(jīng)理簽發(fā)文件;

　　3、公司管理制度、規章制度,網(wǎng)頁(yè)設計方案書(shū)、合同書(shū),公司總體運行配合;

　　4、接聽(tīng)電話(huà)、妥當應答,并做好電話(huà)記錄;

　　5、掌握總經(jīng)理的日程安排做好預約工作,安排商務(wù)旅行;

　　6、完成總經(jīng)理或綜合管理部經(jīng)理交辦的.其他工作;

　　7、根據公司發(fā)展的要求制定人力資源戰略;

　　8、設計并完善公司人力資源結構;

　　9、完成公司人力資源的日常招聘工作;

　　10、完善公司績(jì)效考核制度。

設計公司崗位職責11

　　1、擅長(cháng)客戶(hù)開(kāi)發(fā)及成交，具備良好溝通能力及談判能力;

　　2、運用公司研發(fā)互聯(lián)網(wǎng)裝修系統，開(kāi)發(fā)拓展裝修客戶(hù);

　　3、負責公司分配項目信息的`跟進(jìn)、項目進(jìn)度的反饋與匯報，以及自主項目信息的開(kāi)發(fā)與跟進(jìn);

　　4、不斷開(kāi)拓新市場(chǎng)、開(kāi)發(fā)新客戶(hù)和增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍，管理、維護和增進(jìn)客戶(hù)關(guān)系，完成銷(xiāo)售任務(wù);

　　5、關(guān)注和及時(shí)搜集整理裝飾連鎖品牌企業(yè)、客戶(hù)信息;

　　6、及時(shí)錄入和更新客戶(hù)信息，做好客戶(hù)管理工作。

設計公司崗位職責12

　　1、對自營(yíng)店鋪新開(kāi)整改店資料的整合，并上報零售部進(jìn)行新開(kāi)整改申請;

　　2、跟進(jìn)設計公司出圖、確認圖紙、審核貨架配貨單、訂購貨架、與裝修公司溝通進(jìn)行裝修、跟進(jìn)裝修進(jìn)度及裝修質(zhì)量、確保在規劃時(shí)間內開(kāi)業(yè);

　　3、針對自營(yíng)店鋪實(shí)際運營(yíng)中所產(chǎn)生的設施損壞、老化等情況的及時(shí)跟進(jìn)維護工作;

　　4、根據店鋪每周周報反映問(wèn)題做出問(wèn)題解決計劃跟進(jìn)表，并根據時(shí)間計劃合理安排進(jìn)行店鋪設施維護工作;

　　5、固定資產(chǎn)的.申請及購置工作，核實(shí)店鋪所需固定資產(chǎn)情況，進(jìn)行購置申請，并進(jìn)行購置及合理使用安排，確保店鋪正常運行。

設計公司崗位職責13

　　1、負責公司日常宣傳、策劃設計制作、公司展覽會(huì )議布置。

　　2、廣告平面設計、制作及其它圖文處理;企業(yè)宣傳資料的設計、制作與創(chuàng )新。

　　3、根據內容需要，進(jìn)行平面媒體的'版面編排;

　　4、完成平面宣傳品的創(chuàng )意設計;

　　5、執行公司開(kāi)發(fā)項目的VI設計發(fā)展和導入;

　　6、完成對照片、圖片的后期處理。

設計公司崗位職責14

　�。�1）負責設計部所管工程的設計、施工技術(shù)工作，認真貫徹執行國家《勘察設計規范及施工技術(shù)標準》，對主管工程的質(zhì)量負全面技術(shù)責任。

　�。�2）按照國家有關(guān)消防工程設計法律法規、設計規范標準、招標（議標）文件內容及現場(chǎng)實(shí)地勘察結果，組織進(jìn)行工程投標（議標）方案設計及施工圖深化設計。

　�。�3）開(kāi)展工程方案設計過(guò)程中與公司相關(guān)部門(mén)緊密結合，方案設計在考慮設計效果的同時(shí)，要對甲方要求、工程進(jìn)度、投資情況進(jìn)行通盤(pán)考慮，確保方案設計優(yōu)化務(wù)實(shí)。

　�。�4）負責主管工程設計文件、設計圖紙的審核工作，根據參加工程的調查及施工勘察工作，篩先作出工程圖設計敲定，并負責向項目負責、工程隊作施工技術(shù)交底。

　�。�5）負責依據施工設計文件、圖紙、現場(chǎng)調查資料，審核確定項目工程量及所有耗材量清單，編制工程物質(zhì)、器材、材料、設備的申請計劃。

　�。�6）參加主管工程的施工質(zhì)量檢查和質(zhì)量事故調查分析，檢查執行情況，提出質(zhì)量事故的處理方案，糾正和制定工程不同階段的`保護預防措施。

　�。�7）深入施工現場(chǎng)檢查、修正施工圖紙中存在的設計問(wèn)題及工程施工中出現的有關(guān)設計問(wèn)題，組織處理施工中有關(guān)設計方面的問(wèn)題，組織辦理相關(guān)的設計變更洽商手續。

　�。�8）負責工程設計中應用新技術(shù)、新材料、新工藝、新標準、新規范的實(shí)施，當情況變化時(shí)，隨時(shí)進(jìn)行調整，參加主管工程的調試、驗收、交付工作。

　�。�9）負責主管工程質(zhì)量記錄、技術(shù)資料、竣工資料的簽審，做好工程總結和專(zhuān)題技術(shù)總結，做好人才的培養，完成領(lǐng)導分配的臨時(shí)階段性性工作任務(wù)

設計公司崗位職責15

　　1、主海報設計，產(chǎn)品設計，平面設計

　　2、負責公司及產(chǎn)品的形象及宣傳材料設計;

　　3、根據公司特點(diǎn)設計瓶身;

　　4、根據公司的.特點(diǎn)和需求及公司產(chǎn)品的特性，進(jìn)行VI、CI、C4D的創(chuàng )意設計;

　　5、與其他部門(mén)協(xié)作，負責相關(guān)設計工作。

【設計公司崗位職責】相關(guān)文章：

設計公司崗位職責06-29

設計公司平面設計崗位職責01-25

地產(chǎn)公司設計崗位職責01-08

裝修公司設計崗位職責01-09

裝飾公司設計崗位職責08-19

裝飾公司設計崗位職責(必備)08-21

公司設計師崗位職責08-29

設計公司崗位職責（精選17篇）06-08

公司視覺(jué)設計部崗位職責03-31