班主任經(jīng)驗交流心得體會(huì )

時(shí)間:2023-03-07 08:38:28 心得體會(huì ) 我要投稿

班主任經(jīng)驗交流心得體會(huì )(合集15篇)

  當我們受到啟發(fā),對生活有了新的感悟時(shí),就很有必要寫(xiě)一篇心得體會(huì ),這樣就可以通過(guò)不斷總結,豐富我們的思想。那么如何寫(xiě)心得體會(huì )才能更有感染力呢?以下是小編為大家整理的班主任經(jīng)驗交流心得體會(huì ),希望能夠幫助到大家。

班主任經(jīng)驗交流心得體會(huì )(合集15篇)

班主任經(jīng)驗交流心得體會(huì )1

  班主任是班集體的組織者和教育者,是學(xué)生全面發(fā)展的指導者,是聯(lián)系班級中任課教師的紐帶,是學(xué)校領(lǐng)導實(shí)施教學(xué)、教育工作計劃的得力助手和骨干力量,是溝通學(xué)校與家庭、社會(huì )的橋梁。怎樣當好一個(gè)班主任,在4月份4日的經(jīng)驗交流中如何對學(xué)生的管理工作,體會(huì )如下方面:

  一、自身素質(zhì):

  班主任的德育工作是學(xué)校德育工作的基礎。班主任在其自身思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)過(guò)硬對其班級起決定因素。在為人師表作榜樣的前提下,與學(xué)生進(jìn)行直接的思想交流,作為班主任,要多與學(xué)生進(jìn)行思想交流、溝通。了解學(xué)生思想變化動(dòng)態(tài),幫助學(xué)生樹(shù)立正確的人生觀(guān)、世界觀(guān)和價(jià)值觀(guān)。

  作為一名當代班主任,面臨著(zhù)知識經(jīng)濟的考驗,不僅要對學(xué)生教育指導,還要及時(shí)更新自己的知識,改變觀(guān)念,向所有值得學(xué)習的`對象學(xué)習,尤其是向學(xué)生學(xué)習。信息時(shí)代的學(xué)生所接觸的信息量大面廣,其中不乏精華。班主任在指導學(xué)生有選擇地揚棄時(shí)不妨也彎下腰來(lái)向學(xué)生學(xué)習,與學(xué)生一起進(jìn)步。此外,作為班主任,要注意在教育科研方面做個(gè)有心人,平時(shí)多積累,定期總結得失,為以后更好地進(jìn)行班主任工作打下堅實(shí)的基礎。這也是現代教育對班主任提出的要求,不斷地積累,更新,更好地工作。

  二、具備愛(ài)心、耐心和寬容心:

  愛(ài)心、耐心、寬容心為班主任與學(xué)生交往的橋梁。有了愛(ài)心,學(xué)生才能親近;耐心能促使學(xué)生與班主任交心;寬容心得到學(xué)生的信任。

  作為班主任,應有友善的態(tài)度和寬容的心。對于一些犯錯的學(xué)生,以勸導為主而非教訓,向其指出錯誤所在,幫助其分析錯誤原因,共同找出改正方法,引導學(xué)生認識錯誤,改正錯誤;以理服人,以寬容的心和友善的態(tài)度包容學(xué)生這樣那樣的缺點(diǎn)、錯誤,但決不縱容學(xué)生。對于一些確實(shí)比較嚴重的錯誤給予嚴厲的批評,就事論事,同時(shí)注意批評的藝術(shù),保護學(xué)生的自尊心并留給改正表現的機會(huì )。這就要求班主任工作的藝術(shù)化,以表?yè)P為主,多鼓勵,多夸獎,婉轉的批評中讓學(xué)生心服口服。

  三、管理技藝。

  管理是一門(mén)科學(xué),班主任管理更是如此。教育本身具有動(dòng)態(tài)性、復雜性和多樣性的特點(diǎn),班主任對于班級學(xué)生中各種形形色色的學(xué)習和生活問(wèn)題,有的應當機立斷,有的則須通權達變,用多種方式進(jìn)行管理,增強教育的效果。形成班主任個(gè)人威信的因素中,起決定作用的還是班主任的個(gè)人學(xué)識、人格魅力、班級管理能力等,其中知識威信是基礎,管理技藝是支柱,人格魅力是后盾。班主任個(gè)人威信的形成和建立不是憑空而來(lái)的,它需要班主任教師的自覺(jué)、和自律。

  總而言之,班主任是做小事的,但這些小事又關(guān)系著(zhù)每個(gè)學(xué)生家庭百分之百的希望,事關(guān)整個(gè)民族未來(lái)的素質(zhì)素養,所以影響深遠,責任重大。做班主任,要參與學(xué)生的一切活動(dòng),更要跳出來(lái)進(jìn)行創(chuàng )新研究。這要求很高,但只要我們努力,一定會(huì )做到,并且會(huì )做得更好!

班主任經(jīng)驗交流心得體會(huì )2

  班級是一個(gè)學(xué)校的基本單元,班主任也是學(xué)校最基層的管理者,僅僅從班主任的基本職責來(lái)說(shuō),帶一個(gè)班并不是一件難事兒,但要帶好一個(gè)班可能就需要很多的技巧,尤其是在一些問(wèn)題的尺度把握上,一個(gè)有經(jīng)驗的班主任往往可以很好的把握什么時(shí)候該管、什么時(shí)候該放;什么時(shí)候該靜、什么時(shí)候該動(dòng)……這是一門(mén)藝術(shù),有幸的是我身邊不乏一些非常優(yōu)秀的班主任,在我六年的班主任工作中,學(xué)習了不少也體會(huì )了不少,今天在這里和大家一起交流,希望大家批評指正。

  一、管與放的尺度

  作為一個(gè)班主任,管理工作應該是重中之重的事兒,但一定要注意到班級管理工作的對象是活生生的成長(cháng)發(fā)展中的學(xué)生。實(shí)際工作中,班主任可以“管”的方面很多,小到學(xué)生的坐立行走、穿著(zhù)打扮,大到學(xué)生的思想動(dòng)態(tài)、前途命運,以及班級的建設與發(fā)展。許多班主任滿(mǎn)腔熱情,事必躬親,早晚跟班,無(wú)所不管,甚至充當著(zhù)“管家”、“警察”或“保姆”的角色。不得不承認,這種管理有其好的地方,因為你一天到晚的跟著(zhù),假如你有足夠的精力和時(shí)間,三年如一日的堅持,班級絕對不會(huì )壞到哪里去,但這種管理是最沒(méi)有技術(shù)含量的管理,它最大弊端在于管得過(guò)多過(guò)死,容易造成學(xué)生依賴(lài)性強,創(chuàng )造性、獨立性差,缺乏自我教育與自我管理能力,最突出的表現就是,班主任在的時(shí)候是一個(gè)樣,班主任不在的時(shí)候就是另一個(gè)樣,從這樣班級出來(lái)的學(xué)生在大學(xué)的發(fā)展空間不會(huì )很大。同時(shí),這樣的管理也容易使班主任陷于雜務(wù),疲憊不堪,不利其自身的完善與發(fā)展。

  陶行知先生說(shuō)“教是為了不教”,魏書(shū)生老師也認為“管是為了不管”。其思想從根本上說(shuō),是要充分揮學(xué)生在教育管理中的主體作用,做到“管放結合”。

  我認為有些地方班主任是必須管到的,具體而言,班主任要管的方面主要包括:第一,制定班級的長(cháng)期目標,把握班級工作的整體思路;第二,培養一支強而得力的干部隊伍,并加以指導監督;第三,做好個(gè)別學(xué)生及全體學(xué)生的思想工作,增強班級凝聚力、向心力;第四,協(xié)調多方面關(guān)系,形成教育合力。

  而該放的要堅決放手,學(xué)生能干的,班主任堅決不要干。在做好以上工作的同時(shí),班主任要大膽放手,把一些具體事務(wù)派下去,建立層次分明的立體型管理體系,如主題班會(huì )、每天的教室清潔、課間操甚至一些大型的活動(dòng)等等。班主任要充分調動(dòng)學(xué)生積極主動(dòng)性,分工授權,引導學(xué)生參與管理,逐步鍛煉和培養學(xué)生的自我教育和自我管理能力。在我的班級里,有幾件事我是從來(lái)不具體抓的,比如運動(dòng)會(huì )、科技節、班級值周這樣的大型活動(dòng),我從來(lái)都只是指派總負責人,只交代處理不了的事兒找我,重大決定向我匯報,其他的決定權一律下放,我充分相信我的同學(xué)們可以很好的完成任務(wù),事實(shí)也證明了這一點(diǎn);但涉及到班級整體氛圍、班風(fēng)的事我是嚴格關(guān)注的,因為我認為這是大事兒。

  總之,管大放小,管主放次,授權負責,分層管理,既有利于班級的建設與發(fā)展,又有利于學(xué)生個(gè)性完善、能力的提高。

  二、活與靜的尺度

  一個(gè)班帶得很活當然是件好事,但是不能活過(guò)了頭,這就要求班主任具有駕馭這個(gè)氛圍的本領(lǐng)和恰到好處的尺度了,常常有老師埋怨自己班上的學(xué)生不踏實(shí),課堂氛圍非常的活躍,就是一考試就不行,我覺(jué)得這就是一個(gè)度的問(wèn)題。

  在班級管理中,我認為有三個(gè)方面必須要活:第一是課堂氛圍,我的第一個(gè)班級是級的8班,這個(gè)班在這一點(diǎn)上我感覺(jué)我就是失敗的,上課有點(diǎn)悶,老師提出一個(gè)問(wèn)題,明明很多學(xué)生都知道,但就是不愿意說(shuō)出來(lái),導致老師上課的情緒也就高不起來(lái),課堂效率大打折扣;針對這一點(diǎn),我在帶上屆級這個(gè)班的時(shí)候,我采用了兩個(gè)我認為比較有效的措施保證了課堂氛圍,一是開(kāi)始上課時(shí)的師生問(wèn)好,我要求學(xué)生充滿(mǎn)激情的向老師問(wèn)好,這就是一個(gè)好的開(kāi)端,不難想象,高亢的問(wèn)候聲既可以調動(dòng)學(xué)生的激情,也可以調動(dòng)老師的激情;再就是建議了年級統一要求課桌上不能堆太多的書(shū),這樣不想參與課堂的學(xué)生就再也無(wú)從藏身,很好的調動(dòng)了學(xué)生參與課堂的積極性,這一點(diǎn)尤其是在高三年級是非常有效的。第二點(diǎn)必須要活的就是各項活動(dòng)一定要活,在這一點(diǎn)上我覺(jué)得大膽的放手學(xué)生去完成可以有效的激發(fā)學(xué)生的參與熱情和積極性,當玩的時(shí)間就要盡情的去玩,玩出自己的水平來(lái),比如說(shuō)在運動(dòng)會(huì )時(shí),我從來(lái)都不主張學(xué)生搞學(xué)習,我的要求是盡情的參與,沒(méi)有項目的可以充當拉拉隊,可以搞服務(wù)工作,實(shí)在沒(méi)有事兒做,就充當觀(guān)眾也可以,我對學(xué)生說(shuō)的是,如果你總是坐在那里搞學(xué)習寫(xiě)作業(yè),往小的說(shuō)你是不積極不關(guān)心集體,往大的方面說(shuō)你是自私自利影響班級團結。大型活動(dòng)是檢驗和提高一個(gè)班級凝聚力的最好時(shí)機,所以班主任一定要重視,千萬(wàn)不要怕耽誤學(xué)生的學(xué)習時(shí)間而有意避開(kāi)或表現不積極,尤其是在班級建立之初。第三點(diǎn),也是最重要的一點(diǎn),就是學(xué)生的性格要活,學(xué)生最重要的工作是學(xué)習,但學(xué)習并不是唯一的任務(wù),而且學(xué)習成績(jì)也一定不是孤立的,它由很多方面共同決定,尤其是班主任在宏觀(guān)把握上不能只盯著(zhù)學(xué)生的學(xué)習成績(jì)的高低,如果你班上的學(xué)生沒(méi)有良好的心態(tài)和開(kāi)朗的性格,我覺(jué)得學(xué)習效果會(huì )大打折扣,這就要求老師會(huì )引導,及時(shí)的發(fā)現一些跡象,及時(shí)的加于解決,尤其是在與學(xué)生談心的時(shí)候一定不要開(kāi)口閉口的學(xué)習學(xué)習,可以多談?wù)勊奶亻L(cháng),適當的指出他的問(wèn)題,讓他覺(jué)得自己并不是一無(wú)是處,自己只要在堅持一下、在多一點(diǎn)努力就可以做好了。

  一個(gè)班級除了活,還離不開(kāi)靜,靜不能等同于死,我在班級管理中一直高調的提倡兩個(gè)靜字(到過(guò)我們班教室的老師可能都看到過(guò),我們班教室的兩側墻上一直的掛著(zhù)兩個(gè)“靜”字):第一個(gè)靜是學(xué)習的.心態(tài)要靜,人只有在心平氣和的情況下才能有更高的效率,在這方面,我一直對學(xué)生說(shuō),在學(xué)習過(guò)程中,尤其是在自習時(shí)間,要能像僧人一樣能夠“入定”,學(xué)習過(guò)程中不能像一只兔子,外面的任何風(fēng)吹草動(dòng)都可以警覺(jué)的,這樣是不可能搞好學(xué)習的,在這方面我對學(xué)生提出了一個(gè)要求,很簡(jiǎn)單,就是每次在自習課時(shí),我進(jìn)教室的時(shí)候,班上的絕大多數同學(xué)應該不知道我進(jìn)來(lái)(當然我是安安靜靜的進(jìn)教室),在培養學(xué)生這方面的素質(zhì)時(shí)尤其是要注意幾個(gè)重點(diǎn)對象,要善于抓重點(diǎn),把幾個(gè)重點(diǎn)抓下來(lái)了,整個(gè)班級的氛圍就上來(lái)了。第二個(gè)靜是環(huán)境的安靜,雖然在強調學(xué)生的心要靜得下來(lái),能夠抗得住干擾,但我們還是要為他們盡可能的創(chuàng )造出良好的學(xué)習環(huán)境,這個(gè)良好的學(xué)習環(huán)境我比較關(guān)注的主要是三個(gè)時(shí)間段,一個(gè)是自習時(shí)間,一個(gè)是午休時(shí)間,還有一個(gè)是課間時(shí)間,可能前面的兩個(gè)時(shí)間段都比較好理解,對于課間時(shí)間,很多老師可能并不理解,我是這么想的,很多會(huì )聽(tīng)課的學(xué)生往往在上課的時(shí)候把絕大部分精力都用在認真聽(tīng)課上,所以筆記做得比較馬虎,只記了一個(gè)梗概,在下課的時(shí)候他們往往要用幾分鐘的時(shí)間對上節課的筆記進(jìn)行初步整理,有些同學(xué)有課前預習的習慣,也需要相對安靜的環(huán)境,所以即使是下課時(shí)間,我也要求學(xué)生保持教室的相對安靜,雖然不一定像自習課那樣絕對安靜,但也不能太吵,需要休息的同學(xué)盡可能到教室外面休息放松,在學(xué)習環(huán)境方面,我有一個(gè)1>59的觀(guān)念,就是班上有60個(gè)學(xué)生,即使只有一個(gè)學(xué)生在搞學(xué)習,另外59個(gè)學(xué)生都要為他創(chuàng )造良好的學(xué)習氛圍,因為這個(gè)學(xué)生很可能就是你自己。去年學(xué)校作息時(shí)間改了后,下午兩點(diǎn)一十上課,所以晚自習前的時(shí)間多出20分鐘來(lái),高三有很多班級都把晚自習進(jìn)教室時(shí)間提前了20分鐘,但我們班沒(méi)有硬性要求你什么時(shí)候進(jìn)教室,但有一點(diǎn)必須注意,就是你可以提前一點(diǎn)來(lái),但只要你進(jìn)了教室就必須安靜下來(lái),做不到這一點(diǎn)你就干脆遲一點(diǎn),你可以不珍惜你自己的時(shí)間,但你沒(méi)有權利影響他人的學(xué)習。

  三、嚴與寬的尺度

  嚴格管理是學(xué)校對班主任管理工作的一貫要求,班主任往往也知道嚴格管理的重要性,但是必須注意的是“嚴”不是嚴厲、嚴酷,管理嚴格是指在原則和紀律上面。管理過(guò)嚴,往往容易造成學(xué)生個(gè)性壓抑、自卑感重、自制力差、膽小怕事,甚至會(huì )造成學(xué)生的逆反心理,導致師生關(guān)系僵化。這既不利于學(xué)生身心的健康發(fā)展,也不利于班級工作的進(jìn)一步開(kāi)展。因此,班主任要正確把握嚴格管理的尺度、嚴中有寬。

  嚴格管理班級,我認為注意這樣幾個(gè)方面的問(wèn)題,一個(gè)是時(shí)間上,在新的班級建立之初,一定要有比較嚴格的管理,因為開(kāi)始的嚴格便于學(xué)生的養成教育,一旦通過(guò)開(kāi)始的嚴格管理使學(xué)生養成了良好的學(xué)習習慣和行為習慣,以后的管理就會(huì )事半功倍,在這方面,我們有一個(gè)做得非常好的老師,就是我們組的唐敏老師,他在這方面非常有心得,他帶班往往也是以嚴格著(zhù)稱(chēng),但是他投入最多的時(shí)候就是在建班之初,用他的話(huà)說(shuō)就是開(kāi)始整順了整服帖了,后面就輕松了,我也很贊成他的觀(guān)點(diǎn),所以也一直在努力向他學(xué)習。第二是各種規章制度覺(jué)得能執行的就制定,不能執行的就干脆不要,這樣你將來(lái)的處罰才能夠嚴格執行,不能讓學(xué)生有漏洞可鉆。第三就是嚴格的處罰也要講技巧,班主任一定要注意不能完全的一視同仁,不同的人要有不同的處理方法,一是慣犯與偶犯,我常給我的學(xué)生說(shuō),人無(wú)完人,誰(shuí)都可能犯錯,所以我允許大家犯錯,比如說(shuō)遲到的問(wèn)題,我敢說(shuō),就是在座的各位,誰(shuí)都不敢說(shuō)自己從來(lái)沒(méi)有遲過(guò)到,所以我認為學(xué)生偶爾遲到是一件非常正常的事兒,但是一定要區分偶爾遲到和經(jīng)常遲到,偶爾遲到是可以原諒的,但是經(jīng)常遲到就變成了一中習慣,有遲到習慣的同學(xué)絕對不能姑息,所以有時(shí)候我們班同樣兩個(gè)同學(xué)遲到,但一個(gè)可以只是稍微提醒就回到自己的座位上上自習,但另一個(gè)則只能站在教室后排上完自習,有時(shí)候甚至還有更嚴厲的處罰,比如說(shuō)跑步,甚至聯(lián)合家長(cháng)一起做專(zhuān)項治理。二是不同身份的同學(xué)的處理方法也應該有所區別,對于班級的主要班干部,在公共場(chǎng)合有問(wèn)題一定要處罰,但同時(shí)也要愛(ài)護,你想啊,任何一個(gè)管理者都需要有自己的鐵桿,如果所有人都不和你站在一邊,自己不就成了光桿司令了嗎,以后自己的治班思路和各項規定還怎么貫徹下去呢,所以這些同學(xué)一定要打一下還要摸一下,也就是不能把自己的核心隊伍打散了(但如果你覺(jué)得某個(gè)班干部不適合還是要果斷的換掉);對于那些成績(jì)很好的同學(xué)犯了錯誤,一定要敢于批評,因為往往這些同學(xué)都是班里的榜樣,榜樣的力量是無(wú)窮的,如果這些同學(xué)不能管下來(lái),他們產(chǎn)生的負面作用將是巨大的,班上一定不能有特殊的尖子生;最后是對于那些屢教不改的頑固分子要學(xué)會(huì )冷處理,要通過(guò)管理的手段在班級輿論上孤立他,讓他在班內沒(méi)有市場(chǎng),甚至有時(shí)候他犯了錯也不理他,讓他和班級的同學(xué)都感覺(jué)他是一個(gè)特殊的人,當他感覺(jué)到孤獨的時(shí)候,他自然會(huì )慢慢的回到主流中來(lái)的,和這樣的人對著(zhù)桿,吃虧的往往是班主任,受損的往往是班級氛圍,最得意的是那些想出風(fēng)頭的學(xué)生,除非你已經(jīng)決定讓他離開(kāi)

  或者判斷他可以用強硬的手段一次性把他拿下。在處理一些問(wèn)題的時(shí)候,也可以通過(guò)選擇性發(fā)現來(lái)回避一些矛盾,也就是自己不太想處理的人和事可以巧妙的移開(kāi)自己的視線(xiàn),假裝沒(méi)有看見(jiàn),而對于必須要處理的人和事則要明察秋毫,這也是一種技巧,也需要一個(gè)尺度的把握。最后,在原則問(wèn)題面前,就沒(méi)有這么多區別了,不管是誰(shuí),只要犯了原則性錯誤,那就是毫不客氣的,比如說(shuō)影響他人學(xué)習的,擾亂課堂秩序的,頂撞老師的,考試舞弊的等等。

  嚴還必須與寬有效結合起來(lái),靈活處理。當然,不管是誰(shuí),處罰之后,班主任要私下做好被處罰學(xué)生的思想工作,使其正確認識錯誤,并努力改正。同時(shí),對學(xué)生違紀處罰的方式要多樣化,要寓教育于處罰之中。大家耳熟能詳的魏書(shū)生老師對學(xué)生犯錯誤的處罰的三個(gè)一:唱一支歌,做一件好事,寫(xiě)一份關(guān)于錯誤的說(shuō)明。他就把處罰變?yōu)樯鷦?dòng)的自我教育的做法,對我們是一個(gè)很好的啟迪。

  工作實(shí)踐中,嚴和寬是對立統一的。嚴不是冷面鐵心,寬也不是遷就縱容。只有做到“嚴中有寬,寬中有愛(ài),愛(ài)中有教”才能達到預期的教育效果。

  四、與學(xué)生的關(guān)系尺度

  亦師亦友,是用來(lái)形容良好的師生關(guān)系的最常用的一個(gè)詞,但在師和友的尺度把握上卻有一定的難度,特別是一些年輕的班主任,我個(gè)人認為師和友的側重點(diǎn)還是師,而師區別于友的最大特點(diǎn)在于嚴肅和權威,在教室,在課堂上,在處理問(wèn)題的時(shí)候,你就是老師,你必須堅守你的嚴肅和權威,特別是在處理一些原則性問(wèn)題時(shí),不允許學(xué)生嘻嘻哈哈的,作為班主任,一定要有控制局面的魄力,比如說(shuō)自習課的時(shí)候你進(jìn)教室,里面吵吵鬧鬧的,你一聲“安靜”,教室里要立馬安靜下來(lái),你在處理一個(gè)同學(xué)的問(wèn)題時(shí),他和你嘻嘻哈哈,你一聲“嚴肅點(diǎn)”,他立馬規規矩矩的站好,如果這個(gè)時(shí)候還和他講什么“友情”,那就是你班主任的無(wú)能,至少我是這樣認為的。當然這樣的權威和嚴肅不是靠自己吼出來(lái)的,而應該是學(xué)生敬出來(lái)的,在關(guān)鍵的時(shí)候他怕你服你,是因為他敬重你,這就不得不談到友,我認為師生之間的友主要表現在老師對學(xué)生的關(guān)心和學(xué)生對老師信任上,這一點(diǎn)的主動(dòng)方還是在于老師,只有老師真正的關(guān)心了他們,在生活中接近他們,學(xué)生才會(huì )對老師有足夠的信任感,他們才愿意和你交流,這種交流就是一種友誼,在拉近師生之間距離方面我覺(jué)得陳曉偉老師就做得很好,他曾經(jīng)說(shuō)過(guò)一句話(huà),我印象特別深,有一次,我準備到體育館去打球,碰到陳老師扛著(zhù)一個(gè)羽毛球拍從體育館走出來(lái),熟悉他的老師都知道,陳老師的羽毛球技術(shù)的確算不上好,我就開(kāi)玩笑說(shuō),你應該打不贏(yíng)你的學(xué)生吧,他說(shuō),我是打不贏(yíng),但我的目的就是去向他們示弱的,就是這句話(huà),讓我直到今天都還在體會(huì ),真的,原來(lái)示弱也是一種技巧,也是拉近師生之間關(guān)系的一種行之有效的方法,很多老師都不愿意向自己的學(xué)生示弱,想在學(xué)生面前充當神,我覺(jué)得這恰恰是在遠離自己的學(xué)生,其實(shí),要學(xué)生愿意接近你,首先得讓你的學(xué)生認為你也是一個(gè)普普通通的人,也有自己的弱點(diǎn),讓學(xué)生感覺(jué)到他們的老師在生活中是完全可以接近的。亦師亦友,多么好的一種境界,但要到達這樣的境界,真的還有很多去體會(huì )的,我覺(jué)得我在這方面的尺度把握上還遠遠不夠,我一直在不斷的探索,也希望各位給予我幫助。

班主任經(jīng)驗交流心得體會(huì )3

  說(shuō)。我每接一個(gè)班都要說(shuō)不少。有的人擔心,當班主任說(shuō)得過(guò)多,學(xué)生會(huì )產(chǎn)生逆反心理?晌覅s不這樣認為,班主任對于有些問(wèn)題必須重復。譬如安全教育。假如班主任一個(gè)學(xué)期只強調一兩次,一旦發(fā)生校園事故,即使跟班主任毫無(wú)關(guān)系,班主任也難逃其咎。我對安全教育的重視幾乎貫穿整個(gè)學(xué)期的班會(huì )課,大至學(xué)生騎車(chē),小至學(xué)生上下樓,每節班會(huì )課都有那么十來(lái)分鐘涉及安全教育。由于班主任的不斷強調,學(xué)生的安全意識明顯加強。我班在體育課上的自我保護意識也比別的班要強,更不用說(shuō)在日常生活中的安全了。說(shuō)完了安全,我還要說(shuō)學(xué)生心理。在這個(gè)問(wèn)題上,我實(shí)在不敢夜郎自大。因為我在這方面缺乏系統的知識體系,都是在書(shū)本知識的基礎上想當然的加些自己的看法。做了班主任,只好硬著(zhù)頭皮摸索,不倫不類(lèi)四不象,也得趕著(zhù)鴨子上架。什么抑郁癥、焦慮癥、厭學(xué)癥、青春期、學(xué)習障礙、交際困難……凡是跟學(xué)生沾上邊的心理知識,我便摘錄下來(lái),然后因地制宜稍加改造,就在班會(huì )課上滔滔不絕,煞有其事。學(xué)生聽(tīng)得津津有味,我說(shuō)得頭頭是道,且洋洋得意。特別是高三接近高考那段時(shí)間,收集心理調整的知識,我要花不少的工夫。班會(huì )課的主題也定在這方面。什么怎么備考啦,什么如何臨考啦,什么克服考試焦慮啦,等等。當然,我只是舉了班主任工作中的一部分例子,班主任要說(shuō)的事情遠不止這些。在管理班級的過(guò)程中,班主任不說(shuō)能行嗎?我可不管三七二十一,總是不厭其煩的說(shuō)。

  做。有人說(shuō),榜樣的力量是無(wú)窮的。上大學(xué)時(shí),我們學(xué)校的校訓是:學(xué)高為師,身正為范。學(xué)校的老教授曾引經(jīng)據典的給我們講這八個(gè)字的重要。當了教師,做了班主任,老教授的話(huà)常常在我耳邊響起。幫助學(xué)生,我義無(wú)返顧。過(guò)年過(guò)節,我很少接受學(xué)生的禮物。學(xué)生考上大學(xué)后,學(xué)生家長(cháng)出于感激,要擺擺謝師宴之類(lèi)的,也被我委婉謝絕。當了多年的班主任,我可以大言不慚的說(shuō),我從未因為給學(xué)生辦事,就非得學(xué)生意思意思,也從未巧立名目而亂收費。我討厭“巧言令色”,表里不一的'人,在班級管理上盡量做到表里如一。即使是學(xué)校的日常規范要求學(xué)生做的,我無(wú)條件的跟學(xué)生一起做。有同事曾經(jīng)問(wèn)我有必要這樣做嗎?我的回答非常堅決:有必要。同事覺(jué)得我不可理喻,受那些不必要的約束,自己不累嗎?但我認為我形成了習慣,學(xué)生也就跟著(zhù)形成習慣。兩全其美的事情,何樂(lè )而不為呢?晉代謝安說(shuō):“我常自教兒!币庵^自己的日常一言一行,為人處世,以身作則,可以使孩兒自行仿效,不必加以教訓?鬃右舱f(shuō):“其身正,不令而行,其身不正,雖令不從!碑敯嘀魅尾灰彩沁@樣嗎?

  當班主任,我說(shuō)的時(shí)候,如長(cháng)江之水,連綿不絕;做的時(shí)候,盡量做到潛移默化,“此時(shí)無(wú)聲勝有聲”。說(shuō)和做在班主任工作中相輔相成,相得益彰,便能取得意想不到的效果。不信,您不妨試試!

班主任經(jīng)驗交流心得體會(huì )4

  首先,感謝領(lǐng)導的信任與支持,各科任教師的幫助,使我們班的各項工作順利開(kāi)展。接下來(lái),談?wù)勎易鰧W(xué)校班主任工作的幾點(diǎn)體會(huì ):

  一、全面了解學(xué)生。

  作為學(xué)校班主任,要善于洞察學(xué)生的心靈,摸清學(xué)生的心理特點(diǎn),體會(huì )他們的內心要求。新接一個(gè)班時(shí),我會(huì )有意識地去了解、摸清學(xué)生的家庭情況、思想狀況、個(gè)人性格興趣愛(ài)好、優(yōu)缺點(diǎn)等。如建立學(xué)生小檔案,要求全班學(xué)生用一張紙填寫(xiě)下列內容:姓名、住址、聯(lián)系電話(huà)、愛(ài)好、上學(xué)期期末考試成績(jì)、自己理想、對本班有何建議、能否做一個(gè)負責任班干部、喜歡哪一些科目,叫他們逐一寫(xiě)出來(lái),然后交上來(lái)進(jìn)行整理、了解,為選拔班干部,更好地發(fā)揮每個(gè)學(xué)生的優(yōu)勢和長(cháng)處奠定了基礎。同時(shí),又進(jìn)行了學(xué)生乘車(chē)安全排查,比較詳細的登記了學(xué)生的乘車(chē)情況,又熟記于心。學(xué)校班主任首先要有盡職盡責的工作態(tài)度,這是做好一切工作的前提。其次要“勤”,因為學(xué)校班主任工作瑣碎事情很多,班上里里外外很多事情需要學(xué)校班主任去打理,學(xué)校班主任要腿勤、嘴勤和腦子勤。腳勤、腿勤經(jīng)常深入班級,其它教師上課時(shí),經(jīng)?匆豢磳W(xué)生的學(xué)習狀態(tài),看到的現象就比較多,將有些不良現象及時(shí)發(fā)現、及時(shí)解決,經(jīng)常去掃除區看一看,能及時(shí)發(fā)現問(wèn)題,讓學(xué)生及時(shí)清理,又對學(xué)生是一種很好的督促。嘴勤,我們走讀班的學(xué)生放學(xué)時(shí),校園周邊車(chē)輛特別多,交通安全每天都要叮囑。腦子勤,在遇事,教育學(xué)生多自我反思,想辦法,有時(shí)進(jìn)行換位思考。許多工作需要靜下心來(lái)研究。

  二、用愛(ài)心喚真情,建立平等民主的師生關(guān)系。

  一個(gè)人的思想感情往往是有意無(wú)意通過(guò)外部流露出來(lái),在班級體活動(dòng)中,學(xué)校班主任要有意識地通過(guò)表情動(dòng)作來(lái)表達自己對學(xué)生的情感,達到與學(xué)生心靈交流的目的。比如贊許的點(diǎn)頭、會(huì )心的微笑、嚴肅的手勢等都可以表達學(xué)校班主任對學(xué)生的愛(ài)心,使學(xué)生有一種被重視感和關(guān)懷感。還有,找學(xué)生談話(huà),與家長(cháng)聯(lián)系等也是心靈交流的重要方式。學(xué)校班主任的情感投入一定要面向全體學(xué)生,不能對學(xué)生有所偏愛(ài),因為任何偏愛(ài)都會(huì )失去教育的力量。在老師的心目中,那些外表美的、成績(jì)優(yōu)異的學(xué)生很容易獲得老師的愛(ài),而那些相貌丑陋的、衣著(zhù)簡(jiǎn)樸的、成績(jì)一般的、智力平庸的、頑皮的學(xué)生,一般引不起老師的注意,這就需要學(xué)校班主任去發(fā)現、挖掘這些同學(xué)的優(yōu)點(diǎn),用老師博大的胸懷和高尚的情操去關(guān)注這些同學(xué)。所以我認為情感教育實(shí)在是一種巨大的教育力量。沒(méi)有對學(xué)生真正的愛(ài),就不會(huì )有真正的教育。誰(shuí)能不說(shuō)情感是人世間最真摯最美好的東西呢?學(xué)校班主任只有把愛(ài)心奉獻給全體學(xué)生,教育才會(huì )展示出驚人的魅力。為此我試用了以下幾種方法:

  1“小紙條”

  我常用寫(xiě)小紙條的方法與學(xué)生交流。紙條上可以是對學(xué)生委婉的批評、善意的提醒;還可以是對學(xué)生改正錯誤的真誠鼓勵和表?yè)P。尤其是當遇到使老師盛怒的情況時(shí),我更是選擇了寫(xiě)紙條。當面對學(xué)生的錯誤時(shí),有時(shí)難免大怒,這時(shí)去做工作勢必要糟,我便采用寫(xiě)紙條的方法:“請到我的辦公室來(lái)一趟,我有事找”。短短一個(gè)紙條避免了大聲地訓斥,給學(xué)生一個(gè)反思的機會(huì ),而且相信學(xué)生再找你談話(huà)時(shí)對錯誤已經(jīng)懊悔得不得了啦!

  2“悄悄話(huà)”

  人在內心深處都有一種渴望被別人尊重的愿望。作為學(xué)校班主任對調皮的學(xué)生進(jìn)行有效的教育,就必須尊重他們,讓他們打消逆反心理。在這方面我采用了“說(shuō)悄悄話(huà)”的方法。他們在日常當中總是搞一些“小動(dòng)作”,或和同學(xué)在課堂上說(shuō)幾句話(huà),或“碰碰”其他同學(xué)。我十分注意尊重他們的自尊心,不在當眾說(shuō)他這樣不好,那樣不好,只是輕輕地走到他身邊或在他的耳邊說(shuō)幾句“悄悄話(huà)”他們會(huì )會(huì )意地點(diǎn)點(diǎn)頭,并且很努力地去改正。這“悄悄話(huà)”挺管用的,因為他們知道老師是在關(guān)心自己,尊重自己,從而變得收斂起來(lái)。如果當時(shí)老師馬上點(diǎn)名批評或大聲訓斥他們,他們往往會(huì )產(chǎn)生逆反心理,拒絕老師的說(shuō)教,會(huì )走到事情的反面。3“激勵語(yǔ)”

  在批改作業(yè),小考試卷時(shí),我常寫(xiě)上幾句鼓勵學(xué)生的話(huà):“相信我,我能行!”“別灰心,再來(lái)!”“加油?以此來(lái)激勵學(xué)生。時(shí)刻讓學(xué)生感受到老師在關(guān)注我。

  再次就是對后進(jìn)生管理。我班讓老師頭痛的學(xué)生很多,如何正確引導呢?每一個(gè)學(xué)生都有自己的優(yōu)點(diǎn),作為學(xué)校班主任應該善于捕捉每一個(gè)學(xué)生身上的閃光點(diǎn),雖然可能只是一個(gè)小小的閃光點(diǎn),但很有可能你通過(guò)這個(gè)小小的閃光點(diǎn)可以挖掘出埋藏在他內心的潛能。批評學(xué)生一個(gè)缺點(diǎn)的時(shí)候先表?yè)P他的三個(gè)優(yōu)點(diǎn)。我們班的后進(jìn)生,突出表現在學(xué)習基礎差、厭學(xué)、貪玩、自我約束力差、沒(méi)有責任心。從培養他們的責任心開(kāi)始引導他們,一周內讓班里的后進(jìn)生找到自己為班級服務(wù)的崗位并把他做好,效果很好班級很多活后進(jìn)生開(kāi)始爭著(zhù)搶著(zhù)干了。(如李憲征同學(xué)自己找來(lái)螺絲刀為同學(xué)修理桌椅。廖磊擔當起了班級安全信息員,負責排查管制刀具,上次,放月假前一天,7.10班學(xué)生讓他幫忙去打架,不但,沒(méi)有幫忙,還把情況告訴了我。我把信息及時(shí)反饋給7.10學(xué)校班主任。從而避免了一起打架事件。李凱同學(xué),在我課間巡視時(shí),我發(fā)現他主動(dòng)到班級的衛生區撿垃圾,我表?yè)P了他,他主動(dòng)做起了班級的衛生監督員,自己的個(gè)人衛生也搞好了,F在,班級中的澆花,掛窗簾、撿粉筆頭,等這些小事都有專(zhuān)人負責。這些學(xué)生的行為也逐漸在養成,從面學(xué)習態(tài)度也有所改變了,期末復習時(shí),每天早上都要默寫(xiě)古詩(shī),班級的后進(jìn)生,何亮、馮宇、楊子凱都是能得到滿(mǎn)分。學(xué)生進(jìn)步了,把他們的考試卷在班級展出,盡管他們的字不漂亮,寫(xiě)的也不是全班最好的。但他們通過(guò)自己的努力體驗到了學(xué)習的快樂(lè ),增強的學(xué)習的自信心。

  三、用文體活動(dòng)團結學(xué)生。

  年部舉行了12.9長(cháng)跑比賽,我讓全班學(xué)生都出去,參加的參加、助威的'助威。學(xué)校班主任要全力提倡,這是形成和諧的環(huán)境,產(chǎn)生向心力、凝聚力,培養集體榮譽(yù)感的絕好機會(huì )。如果學(xué)校班主任仍然只強調學(xué)習,不主張參加這些活動(dòng)的話(huà),就等于自己在破壞班級的團結,削弱班級的凝聚力。

  當然,工作中也有很多的不足之處。如主動(dòng)與家長(cháng)聯(lián)系的次數不多,應多聽(tīng)一聽(tīng)家長(cháng)的聲音,能更好的全面了解學(xué)生。學(xué)生的紀律和擔當區的衛生工作常是顧此失彼,檢查的力度也不夠。主要責任在于我對學(xué)生的要求也不夠嚴格。

  要想管理好班級,歸根結底我認為有三條:這也是我今后工作努力的方向

  1、讓學(xué)生養成良好的行為習慣,行為決定習慣;習慣決定性格;性格決定命運。許多名人之所以成功不是因為他有什么機遇難或雄心,而是他具備好的良好的習慣。培養良好的習慣形成良好的性格會(huì )讓學(xué)生終身受益。

  2、實(shí)施愛(ài)的教育。愛(ài)是教育的基礎,教師對待學(xué)生的態(tài)度關(guān)系學(xué)生性格的形成。一個(gè)學(xué)生如果生活在鼓勵和認可之中,他就會(huì )自信和自強。疼愛(ài)自己的孩子是本能,而熱愛(ài)別人的孩子是神圣!遇事要設身處地為學(xué)生著(zhù)想,始終把學(xué)生的利益放在第一位,這種愛(ài)是教師教育學(xué)生的感情基礎,學(xué)生一旦體會(huì )到這種感情,就會(huì )‘親其師’,從而‘信其道’,達到師生心靈的交融。

  3、教師做學(xué)生的表率,“身教最為貴,知行不可分!苯逃睦韺W(xué)又告訴我們:青少年學(xué)生喜歡模仿,這是他們共有的心理現象。尤其是學(xué)校班主任老師的一言一行都在有意無(wú)意地影響著(zhù)學(xué)生,學(xué)生不僅聽(tīng)其言,而且要觀(guān)其行,教師的身教常常比言教還能起更大的作用。因此,教師時(shí)刻以自己言行、思想作風(fēng)、待人接物的態(tài)度給學(xué)生做出表率,培養學(xué)生良好的品德。

  總之,我認為做好學(xué)校班主任工作的前提是:要有高度的責任心、上進(jìn)心和使命感,要有寬闊的胸懷,科學(xué)的方法,要多一分尊重,多一分寬容,多一分理解,善待每一位學(xué)生,欣賞每一位學(xué)生,相信學(xué)生未來(lái)的輝煌,就在我們的無(wú)私奉獻與關(guān)愛(ài)之中。

班主任經(jīng)驗交流心得體會(huì )5

  俗語(yǔ):狗不咬,使棍搗。

  為了在有限的休息時(shí)間里,創(chuàng )造出最具娛樂(lè )精神的轟動(dòng)效果,熊孩子們常常置班規、校紀于不顧,拿出人不惹我,我惹人的鍥而不舍的精神,叫外號、藏書(shū)本、擋去路,絆跟頭……直到對方被逗得忍不住,上身上臉地去打,去鬧。

  連續幾天課間去班級巡視的時(shí)候,子義都被一幫姑娘追著(zhù)打。

  第一天,見(jiàn)我去了,姑娘們立刻做鳥(niǎo)獸狀,四散逃去。子義也尷尬地坐到座位上,我橫眉冷對地用眼神指責了一下。

  第二天,我走進(jìn)教室的時(shí)候,子義又被后座的女孩摁在桌上狠勁地捶打。我對子義說(shuō):兩次了哈。

  他馬上接上話(huà)茬:老師,是她打我的。

  還繼續辯駁:老師,是她先拿走我的書(shū),我不讓?zhuān)痛蛭摇?/p>

  這小子說(shuō)得振振有詞,我只好說(shuō):下不為例,遇到問(wèn)題文明解決,別在班級里瘋瘋打打的,嗑著(zhù)碰著(zhù)了,誰(shuí)來(lái)負責?

  但我的話(huà)并未見(jiàn)明顯的效果,第三天,又是子義被圍攻。

  我是好氣又好笑,批評他?人家有理啊,都是別人先動(dòng)手的。批評其他同學(xué)?這偶然性也有點(diǎn)高啊,事情都是圍著(zhù)他鬧起來(lái)的。因為這點(diǎn)小事去兩面調查,聽(tīng)兩方互相推諉扯皮,也斷不會(huì )有什么結果的`。我根本不可能每一個(gè)課間都在班級內巡視,對偶爾發(fā)現的小問(wèn)題得想個(gè)靈驗的法子。

  當時(shí)靈機一動(dòng),對子義說(shuō):咱班確實(shí)是缺個(gè)管理課后瘋打的班級干部,看你在這方面處于很不利的位置,經(jīng)常挨打,得找個(gè)人保護你才行啊。

  我又故作沉思,做出一副確實(shí)想幫他的樣子,最后目光轉到子義身上:你是個(gè)好人選!正好課間休息的時(shí)候你來(lái)管著(zhù),作為班級干部,你有別人都沒(méi)有優(yōu)勢,誰(shuí)再和你鬧,而你不上報,那便是你的錯了。

  這個(gè)班級干部是臨時(shí)任命的,我還沒(méi)有想好這個(gè)官職以什么命名,但總要搞得很正式很隆重的樣子,才不算是敷衍。

  我轉向其他同學(xué)們問(wèn):大家有沒(méi)有好的建議?

  大家心知肚明,都猜透了我的心思,竊笑不止,七嘴八舌地貢獻想法:打官!法官!管自己官!一時(shí)間,叫喊聲一片,最后經(jīng)過(guò)權宜,任職為:課間班長(cháng)。

  課間班長(cháng)走馬上任了,因為有了責任在身上,再想主動(dòng)挑事的時(shí)候,總得忌憚著(zhù)點(diǎn)兒,但也有控制不住自己的時(shí)候,故伎重演,這時(shí)候,周?chē)耐瑢W(xué)也不會(huì )像以往那樣,一點(diǎn)就著(zhù),追得他滿(mǎn)地跑了,畢竟人家現在是“班級干部”了嘛,背后還有班主任呢,打狗也得看主人嘛。

  定時(shí)或不定時(shí)地我也會(huì )找他了解課間的情況,這孩子也基本能夠據實(shí)匯報。摁下了子義這個(gè)小葫蘆,也還會(huì )有小瓢浮起來(lái),但總體上以子義為中心的臺風(fēng)已算是基本過(guò)境。

  如此一官,降住了子義,也震懾了調皮的熊孩子們。調皮本就不算個(gè)事兒,相比以往,出現問(wèn)題了,批評教育、說(shuō)服教育、強制壓服等方式的教育,我倒更喜歡這種輕松并充滿(mǎn)了活力的方式,盡管效果可能慢了些,但教育的本質(zhì)不就是“種豆南山下,帶月荷鋤歸”的慢境界嗎?

班主任經(jīng)驗交流心得體會(huì )6

  一、課堂教學(xué)中,努力體現教育新理念,提高課堂教學(xué)效率

  課堂是學(xué)生獲取知識與培養能力的主要陣地。因此為了上好每一節課,首先必須認真備課,認真鉆研教材,吃透教材,同時(shí)還要把握學(xué)生的學(xué)習動(dòng)態(tài)并結合本班學(xué)生的實(shí)際特點(diǎn),采用生動(dòng)活潑的教學(xué)形式,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習興趣。課堂上努力貫徹當前一些新的教育理念,創(chuàng )設輕松民主的教學(xué)氛圍,鼓勵學(xué)生踴躍發(fā)言。以學(xué)生為主體,構建探究式課堂模式,挖掘教材與學(xué)生的嘗試因素,引導主動(dòng)探究,自主獲取知識。提高學(xué)生的能力。此外,注重鼓勵學(xué)困生,提供更多的機會(huì )給他們,使他們也能取得進(jìn)步,產(chǎn)生濃厚的學(xué)習興趣。

  二、注重培養學(xué)生良好的行為習慣和學(xué)習習慣,促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展

  運用多種途徑,培養學(xué)生良好的學(xué)習習慣。在學(xué)習中積極的采用適合學(xué)生個(gè)人特點(diǎn)的教育方法激發(fā)學(xué)生的'學(xué)習興趣和熱情。同時(shí)讓學(xué)生懂得學(xué)習的重要性,動(dòng)之以情,曉之以理,鼓勵他們,讓他們明確學(xué)習目的,端正學(xué)習態(tài)度,樹(shù)立學(xué)習的自信心,培養刻苦鉆研的精神,促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展。

  三、加強培優(yōu)輔差工作,促進(jìn)全體學(xué)生的發(fā)展

  由于種種原因,有些孩子得不到父母對自己學(xué)習和生活上的關(guān)心和幫助,導致孩子在學(xué)習上的放松,久而久之改變了孩子對學(xué)習的態(tài)度,致使其成為學(xué)困生。為此要做好學(xué)困生的轉化工作,首先要轉化學(xué)生的思想,其次為促使每位學(xué)生能在原有的基礎上都有所發(fā)展,我認為經(jīng)驗教師的“一幫一,一對紅”的方法很值得借鑒,以?xún)?yōu)生來(lái)帶動(dòng)學(xué)困生。課外加強輔導工作,課堂中創(chuàng )設機會(huì ),給予鼓勵,樹(shù)立學(xué)困生的信心,培養學(xué)生的學(xué)習興趣,促使每一位學(xué)生都有提高。

  四、建立民主和諧的師生關(guān)系,和學(xué)生融洽相處是進(jìn)行師生交流的有效平臺

  我認為只有讓學(xué)生從心里上接納了老師,愿意親近老師,他才會(huì )大膽地把自己的想法說(shuō)給老師聽(tīng),有利于教師了解孩子的思想動(dòng)態(tài),更有利于教師針對孩子的個(gè)人情況采取有效的教育方法進(jìn)行教學(xué)。所以充當學(xué)生的知心朋友,和學(xué)生進(jìn)行感情的交流是很重要的。

  總之,在今后的工作中,我要努力學(xué)習先進(jìn)的教育理論,要多向有經(jīng)驗的教師請教,提高自己的教育教學(xué)水平,在工作中要戒驕戒躁,并在教學(xué)改革的道路上與時(shí)俱進(jìn),不斷創(chuàng )新,不斷提高。

班主任經(jīng)驗交流心得體會(huì )7

  我有幸參加了xxx中心學(xué)校班主任工作經(jīng)驗交流會(huì ),聆聽(tīng)了三位優(yōu)秀班主任的有著(zhù)豐富經(jīng)驗的工作報告,聽(tīng)完后我受益匪淺,感慨頗多。

  以前我在師范學(xué)習時(shí)曾學(xué)習過(guò)《班主任工作教程》,那時(shí)只是淺淺地學(xué)了一下,參加工作以后在偏僻的小山村里當個(gè)教書(shū)匠。十幾年過(guò)去了,對于班主任工作的理解還是比較膚淺的。我一走進(jìn)xxx中心學(xué)校的時(shí)候,就受到教務(wù)處陸主任的委派擔任一(5)班的班主任。我初來(lái)乍到,摸不著(zhù)鍋灶,就像劉姥姥進(jìn)大觀(guān)園,一切都是那樣新鮮,但新鮮的背后我是茫然無(wú)措。一個(gè)星期過(guò)去了,我對班主任工作還了無(wú)頭緒。心急如焚,不知從何做起,怎么辦呢?論成敗,人生豪邁,大不了從頭再來(lái)。我向同年級的班主任學(xué)習,學(xué)習他們管理班級的經(jīng)驗,確實(shí)從她們那里學(xué)到很多好的方法,為我所用,有的直接是拿來(lái)主義,當時(shí)想:只要是管好班級就是好方法。在班級管理中,學(xué)生的安全是重點(diǎn)中的重點(diǎn),安全第一,當然學(xué)生的成績(jì)就只能排第二了。

  一二年級是學(xué)生的告狀時(shí)代,幾乎每天都有學(xué)生到我跟前告狀,面對學(xué)生不厭其煩地告狀,我也被弄得心煩意亂,無(wú)心工作了。我的.心態(tài)在工作中不斷的被修正,被動(dòng)總是不好,我要變被動(dòng)為主動(dòng),進(jìn)行自我調節。近三年來(lái)自我修煉的功夫得到了小小地提升,還沒(méi)有到成仙的地步。我們知道班主任工作是一項長(cháng)期的、瑣碎的、繁雜的而又需要耐心的工作。面對著(zhù)繁雜而又折磨人的工作,我們要有磐石一樣的堅強的心,要有一顆強大的心。我最欣賞鄭板橋的《竹石》里的詩(shī)句:千磨萬(wàn)擊還堅勁,任爾東西南北風(fēng)。只有不斷磨練才能成功,因此我一直把“梅花”作為我的微信上的昵稱(chēng),而且癡心不改,永久保存。

  工作心態(tài)的自我調節,每個(gè)人都有自己的一套管理系統!兑捉(jīng)》中名言:天行健,君子以自強不息;地勢坤,君子以厚德載物。此名言我們用一生才能體會(huì )!

班主任經(jīng)驗交流心得體會(huì )8

  今年我擔任了高一班的班主任,有幸參加了學(xué)校組織的第二屆班主任經(jīng)驗交流會(huì ),其間收獲頗多,感受很深,為我以后的班主任工作指明了方向,提供了新的方法。

  曹莉老師的班級干部匯報制。讓每個(gè)班級干部將一天內發(fā)生的大小事記錄在案,這樣老師可以獲得第一手的材料,便于及時(shí)進(jìn)行處理,而干部總結時(shí)也有理?yè),學(xué)生聽(tīng)了心服口服。像蔣紅才老師交流的.愛(ài)生如子很是讓我感動(dòng)。是啊為什么要讓學(xué)生怕老師呢?讓他們愛(ài)老師敬老師不是更好嗎?古人不就說(shuō)親其師信其道嗎?為什么我們就不能讓學(xué)生因為喜歡我們而與我們親近呢?只要我們多付出一點(diǎn)耐心,真心,誠心相信學(xué)生能夠更好的發(fā)展的。侯小倩老師交流的鼓勵政策。當班級考核位于最后時(shí)不是去一味的批評埋怨,而是鼓勵,告訴大家一次的失敗不代表什么,只要我們努力了盡力了我們就無(wú)悔,甚至告訴大家我們比第一名的還要有優(yōu)勢,因為第一已經(jīng)無(wú)處可進(jìn),而我們進(jìn)步的余地還很大呢。如此鼓勵學(xué)生怎能不信心十足呢怎能不進(jìn)步呢?回頭想想自己真的很慚愧,我很少鼓勵學(xué)生,大部分時(shí)候是批評說(shuō)教,對于表?yè)P真的很欠缺。劉威老師交流的愉快班會(huì )和班長(cháng)值日制也讓我很受感觸。班會(huì )大多數老師都把它當作了整頓班級的最好時(shí)機,而劉老師卻在班會(huì )上與學(xué)生一起玩,大大拉近了與學(xué)生的距離,增進(jìn)了彼此的感情,而利用晚飯后自習的時(shí)間對學(xué)生進(jìn)行思想教育效果也是事半功倍。班長(cháng)值日制更是調動(dòng)了所有同學(xué)的積極性,為班級管理出謀劃策。更有許多的班主任在班級情況不盡人意時(shí),能夠耐心引導,循循善誘,同時(shí)發(fā)揮粘、貼、靠精神,讓班級能夠得以發(fā)展,學(xué)生能夠有所進(jìn)步,聽(tīng)了這些我真得很感動(dòng)。

  反思自己,今年做得確實(shí)不夠,開(kāi)學(xué)第一個(gè)月,沒(méi)有及時(shí)的穩定班級,以導致一大批學(xué)生的不穩定。班委會(huì )始終不能令人滿(mǎn)意,班級干部工作能力不強,我僅是偶爾批評一兩次從來(lái)也沒(méi)有靜下心來(lái)好好幫他們分析一下,指導一下,總感覺(jué)的部就該用現成的。對于班級出現的問(wèn)題不能作出及時(shí)反應、恰當處理,導致一些不良現象屢禁不止。想到這些我真的有些慚愧。我想我不該再如此了,我要行動(dòng)起來(lái),在剩下的日子里,干好每一件事,爭取明年交出一份滿(mǎn)意的答卷.

班主任經(jīng)驗交流心得體會(huì )9

  有人說(shuō):班主任是世界上最小的主任,也有人說(shuō):班主任是學(xué)校里最苦的崗位,在班主任工作中,我感觸頗深,有幾分勞累,幾許收獲,經(jīng)歷一次次心靈的歷程,我認為做班主任老師是不乏味的,是充實(shí)的,一個(gè)好的集體,沒(méi)有每個(gè)老師辛勤工作,沒(méi)有領(lǐng)導的支持,沒(méi)有同事的合作,沒(méi)有家長(cháng)的配合,班主任再有本事,也難以發(fā)揮作用,所以我在班主任這個(gè)崗位上的一點(diǎn)一滴,也就是只做了班主任該做的工作。

  班主任不僅是班級工作的領(lǐng)導者、組織者、實(shí)施者、教學(xué)工作的協(xié)調者,也應該是班級里的一員。一個(gè)班級的精神風(fēng)貌、學(xué)習風(fēng)氣、行為習慣如何,與班主任有很大關(guān)系,這不僅要求班主任具有強烈的事業(yè)心、責任感,更需要班主任具備一定的組織管理學(xué)生的能力和藝術(shù)。近十年的班主任工作,我覺(jué)得最深的體會(huì )就是班主任工作要精細和務(wù)實(shí)管理,面向全體學(xué)生,面向全體學(xué)生的每一個(gè)方面,這樣才能塑造良好的班風(fēng)學(xué)風(fēng)。

  我就從“愛(ài)”、“細”和“嚴”三個(gè)方面說(shuō)說(shuō)我的班主任工作情況

  1、用愛(ài)感化學(xué)生

  教育家 說(shuō):“愛(ài)是教育的前提,沒(méi)有愛(ài)就沒(méi)有教育!痹谄綍r(shí)的教育過(guò)程中,我要求自己以一顆仁愛(ài)之心平等對待每一位學(xué)生,能夠站在他們的角度去體會(huì )

  他們的內心感受,走進(jìn)他們的情感世界,我班的六一節目:《學(xué)校就是我的'家》,我就是要讓學(xué)生感受到家的溫暖,讓所有孩子感受到與媽媽一樣的愛(ài),當時(shí)學(xué)生就對我說(shuō):“老師,媽媽?zhuān)慵仁抢蠋,也是媽媽!蔽疑钚,?ài)是一種傳遞,當老師真誠的付出愛(ài)時(shí),收獲的必定是孩子更多的愛(ài)。

  2、細處著(zhù)手,工作更上一層樓

  學(xué)生的很多事情是不一定直觀(guān)展現給老師的,要想及時(shí)全面地了解學(xué)生,平時(shí)就要注意觀(guān)察學(xué)生的變化,這樣才能更好地做好學(xué)生管理工作。

  3、嚴格管理,養成習慣班主任工作經(jīng)驗交流會(huì )都說(shuō)一個(gè)班級就是一個(gè)家,班主任就是家長(cháng),家長(cháng)就要有權威,所以班主任要保持在班級中的地位,要讓學(xué)生對老師有一種敬畏,這樣才能真正落實(shí)班級的各項規定,做到令行禁止。學(xué)生良好的行為習慣的養成不是一節課,一兩天說(shuō)說(shuō)就行的,它必須貫穿在整個(gè)管理過(guò)程中,由于低年級學(xué)生自覺(jué)性和自控力都比較差,這就需老師給他們講明道理及危害性,使學(xué)生做到自覺(jué)遵守紀律,老師做到愛(ài)中有嚴,嚴中有愛(ài),做到,做好這三點(diǎn),我將問(wèn)心無(wú)愧!

班主任經(jīng)驗交流心得體會(huì )10

  本學(xué)期是我踏上教壇的第二年,經(jīng)過(guò)一年的洗禮,我深深感到當一名教師不簡(jiǎn)單,當一名班主任更不簡(jiǎn)單,它需要無(wú)限的愛(ài)心、耐心更有如針般的細心才能創(chuàng )造出讓花醉茁壯成長(cháng)的教育環(huán)境。

  前兩個(gè)周,學(xué)校組織的班主任工作經(jīng)驗交流會(huì )上,六位老師毫不吝嗇地向大家介紹了自己在工作中的經(jīng)驗方法,細致入微的管理,充滿(mǎn)智慧的教育,侃侃而談的案例,讓我受益匪淺。接下來(lái)我就結合我自身的工作,簡(jiǎn)單談一下我的一點(diǎn)心得體會(huì ):

  一、身體力行,身正為范

  “言傳身教”莊老師和薛老師都提到了,我也認為很重要。平常在班級中,看見(jiàn)地上有幾張紙,自己撿起來(lái),同學(xué)們也會(huì )跟著(zhù)撿起來(lái);看到桌子歪了,自己隨手擺幾張,同學(xué)們也會(huì )跟著(zhù)擺整齊;自己說(shuō)個(gè)事情,有時(shí)候下課自己忘了,可學(xué)生卻記得很牢?梢(jiàn)老師的一言一行對學(xué)生都有很深的影響。我們做老師的,要求學(xué)生做到的自己一定也要做到。

  二、把自己當成他們中的一員

  作為一名班主任,同學(xué)們的大部分時(shí)間都會(huì )和我在一起。那么我應該盡量融入他們。每天我都會(huì )和他們一起早讀、午唱,自我感覺(jué)我們班早讀和午唱質(zhì)量都不錯。聽(tīng)了薛璐老師的匯報,我要學(xué)著(zhù)克服自己的心理障礙,更多地走進(jìn)他們,和他們一起練字、讀書(shū)、游戲,我想我會(huì )有意想不到的收獲。

  三、培養得力的班干部,充分發(fā)揮榜樣的力量

  在我們班,有很多事情我老是覺(jué)得他們達不到我的要求,就大包大攬,最終導致自己很累,效果也不是很好。其實(shí)孩子們遠比我們想象中的要厲害得多,即使做的不好也是一次成長(cháng)、歷練,我不該阻斷他們發(fā)展的機會(huì )。結合幾位班主任的經(jīng)驗,在今后的班級管理中,我要制定獎勵與懲罰并存的'班規并嚴格執行,加大班干部培養力度,形成良好的班級輿論、學(xué)習氛圍,借助集體的力量來(lái)約束學(xué)生。

  四、在細微之處關(guān)愛(ài)學(xué)生

  每個(gè)孩子的成長(cháng)環(huán)境不同,性格也就不同,我們要根據孩子性格特點(diǎn)用孩子能體會(huì )到的方式去關(guān)心他們,用寬容去保護孩子的自尊心。對性格內向的孩子多與他們談心,對紀律、學(xué)習差的學(xué)生,要降低要求,調整心態(tài),及時(shí)準確的表?yè)P會(huì )增加他們對學(xué)習的積極性。時(shí)間長(cháng)了,就能拉近彼此的距離,無(wú)形中樹(shù)立教師的威信。

  五、注重集體活動(dòng)

  平凡的我,對于集體活動(dòng),我總是有著(zhù)應付了事的心態(tài),F在想想自己把一次次鍛煉學(xué)生、增強班級凝聚力的機會(huì )給丟掉了。這次元旦慶;顒(dòng),我采用舞蹈、合唱、獨唱與陶笛相結合的形式,讓所有的同學(xué)都參與進(jìn)來(lái)。就這樣經(jīng)過(guò)全班同學(xué)的努力,我們班獲得了第二名的好成績(jì),同學(xué)們、家長(cháng)們都很滿(mǎn)意,我自己也很有成就感。這是我之前沒(méi)有過(guò)的。

  六、家校合作

  家長(cháng)對看中的是我的孩子在學(xué)校表現怎么樣,老師是不是對我的孩子好了。作為老師我覺(jué)得最重要的是獲得家長(cháng)的信任,這份信任只能靠行動(dòng)證明給他們看,讓他們看到我我在用心做為他們孩子好的事情。平常多與家長(cháng)溝通,用溫和的方式和家長(cháng)溝通,讓家長(cháng)了解孩子在校表現,充分發(fā)揮家長(cháng)的作用,讓其幫助老師教育孩子,從而達到事半功倍的效果。

  在平常的教學(xué)過(guò)程中,我容易急躁、缺乏耐心,在今后的教學(xué)中我會(huì )沉下心來(lái),在能力范圍內做最棒的自己。

  在經(jīng)驗交流會(huì )上,李主任說(shuō)過(guò)一句話(huà)“好老師的標準是課上的好、班帶的好、分考得好、轉化后進(jìn)生、能說(shuō)會(huì )道”我離這個(gè)標準還差得很遠,但我會(huì )在這條路上不斷努力,努力成為最棒的自己!

班主任經(jīng)驗交流心得體會(huì )11

  高三年級組讓我在這里做班級管理工作經(jīng)驗介紹,感到壓力很大,說(shuō)實(shí)在話(huà),我根本沒(méi)有什么經(jīng)驗,我就把高三這半年班級管理的一些不成熟的做法給領(lǐng)導和老師匯報一下,也就是兩個(gè)“三”。

  一、認真扮演好“三個(gè)”角色,切實(shí)提高工作實(shí)效

  1、扮演好“鼓動(dòng)師”的角色

  高考不僅是成績(jì)的較量,更是心理素質(zhì)和身體素質(zhì)的較量。進(jìn)入高三后,隨著(zhù)學(xué)習的緊張、壓力的增大以及期望值的過(guò)高等都可能挫傷學(xué)生的學(xué)習積極性和主動(dòng)性,致使學(xué)生情緒消沉,乃至對前途悲觀(guān)失望。因此,作為班主任,及時(shí)把握學(xué)生的思想情緒,適時(shí)地、恰到好處地鼓舞學(xué)生的斗志,顯得尤為重要。具體說(shuō)要做到以下幾方面:

  一是鼓動(dòng)要經(jīng)常。要充分利用課余時(shí)間或晚自習前的幾分鐘對學(xué)生進(jìn)行不同層次的、多方面的鼓動(dòng),學(xué)生情緒低落的時(shí)候應該鼓動(dòng),學(xué)生春風(fēng)得意的時(shí)候也需要鼓動(dòng)。要讓每一個(gè)學(xué)生明確:一個(gè)人什么都可以沒(méi)有,但不能沒(méi)有夢(mèng)想。敢于夢(mèng)想本身就是一種開(kāi)拓和創(chuàng )意,無(wú)論做什么事,只要心存夢(mèng)想,相信自己,就會(huì )成功。如果把夢(mèng)想當作理想來(lái)為之奮斗,一切都有可能,只要扎扎實(shí)實(shí)地為理想去奮斗,不懈地去追求,最終會(huì )結出豐碩的成果。

  二是鼓動(dòng)要講究方法。大道理要講,小道理也要講;眼前的要講,將來(lái)的也要講;理想的要講,現實(shí)的也要講。首先,要抓目標激勵?记爸贫ê侠砟繕,考后看目標的達成率,科學(xué)運用目標激勵,可以給學(xué)生以強大的動(dòng)力,促使學(xué)生取得一個(gè)又一個(gè)成功。其次,要抓榜樣激勵。榜樣的力量是無(wú)窮的,要為學(xué)生樹(shù)立學(xué)習的榜樣,經(jīng)常宣傳榜樣的事跡,用后進(jìn)變先進(jìn)的實(shí)例激勵學(xué)生,以此來(lái)激發(fā)全體學(xué)生的拼搏精神。另外,現實(shí)激勵法如果能把握得好,也會(huì )起到良好的效果。比如二本和三本幾萬(wàn)元的學(xué)費差距就很令學(xué)生動(dòng)心,因為學(xué)生會(huì )考慮到家庭承擔不了讀三本的費用而竭盡全力要考二本。

  三要把握好鼓動(dòng)的時(shí)機。在一般情況下,當學(xué)生在橫向對比中,在同一競爭圈比較,取得優(yōu)良成績(jì)時(shí),要及時(shí)鼓動(dòng),引導學(xué)生“欲窮千里目,更上一層樓”,不能淺嘗輒止,要勇往直前,取得最后的勝利;當學(xué)生成績(jì)不理想時(shí),要以急學(xué)生所急的心態(tài),及時(shí)幫助分析,通過(guò)鼓動(dòng)性的語(yǔ)言,告訴學(xué)生“曙光在前”,堅定信心。要利用好每一次考試成績(jì),對學(xué)生實(shí)施鼓勵,不僅要對學(xué)習成績(jì)優(yōu)秀、進(jìn)步明顯的進(jìn)行鼓勵,更要對一時(shí)成績(jì)不理想的學(xué)生進(jìn)行安慰,找出他們的閃光點(diǎn)和進(jìn)步學(xué)科,認真總結其經(jīng)驗與體會(huì ),使之在今后學(xué)習中發(fā)揚光大,在此基礎上,認真指導他們搞好學(xué)習反思,找出失敗的原因,拿出得力措施,抓緊迎頭趕上。要利用班會(huì )、談話(huà)、課堂教學(xué)和家長(cháng)訪(fǎng)談等機會(huì )不失時(shí)機的對學(xué)生進(jìn)行鼓勵,要在學(xué)生中廣泛開(kāi)展相互鼓勵活動(dòng),形成賞識激勵的氛圍。

  2、扮演好“心理醫生”的角色

  據專(zhuān)家調查,高三有近半數的學(xué)生受到心理亞健康的侵襲,隨著(zhù)高考的臨近,學(xué)生普遍會(huì )出現驚悸、失眠、易怒、急躁、盜汗等心理癥狀,也就是我們常說(shuō)的“考試綜合癥”。如果班主任不因勢利導、及時(shí)扮演好“心理醫生”的角色,幫助學(xué)生克服心理障礙,那么,對學(xué)生的成長(cháng)和進(jìn)步將貽害無(wú)窮。因此,班主任要防微杜漸、見(jiàn)微知著(zhù),切實(shí)做好以下幾個(gè)方面的工作:

  首先,要教育學(xué)生辨證認識生活、人生。要讓學(xué)生明確:“物競天擇,適者生存”,在生活、學(xué)習和工作中,有壓力、有競爭是常態(tài),有挫折、有逆境也是常態(tài),學(xué)生要做的不是逃避,不是退卻,而是勇敢地迎接風(fēng)浪的考驗,善于在逆境中成長(cháng)。

  其次,要幫助學(xué)生正確認識自己、給自己合理定位,使學(xué)生既不好高騖遠、目中無(wú)人,也不悲觀(guān)失望、自卑自賤,把著(zhù)眼點(diǎn)放在挖掘自己的潛能上,放在挖掘自己的可持續發(fā)展能力上。高考固然重要,但它既不是命運的大決戰,亦非人生的終極點(diǎn),即便高考失敗,也不是末日來(lái)臨,明天太陽(yáng)照樣會(huì )升起

  第三,要教給學(xué)生自我糾正的方法。班主任不是保姆,“師傅領(lǐng)進(jìn)門(mén),修行靠個(gè)人”。我們都知道,會(huì )學(xué)習的人、會(huì )生活的人往往是懂得調整的人。飯怎樣才能吃得香,覺(jué)如何方能睡得熟等等,這些看似簡(jiǎn)單的問(wèn)題卻對學(xué)生影響極大,班主任的教育會(huì )對學(xué)生產(chǎn)生實(shí)實(shí)在在的好處,學(xué)生學(xué)會(huì )了將受益匪淺。體育活動(dòng)是一種釋放身心,排解郁悶的好方法,在緊張的學(xué)習之余,適當參加體育活動(dòng),一方面能增強身體素質(zhì),另一方面也放松了緊張的心理,“8—1>8”,我們何樂(lè )而不為。

  高三學(xué)生由于來(lái)自各方面的壓力,心理比較脆弱,需要經(jīng)常得到教師尤其是班主任的疏導和指導及時(shí)解除他們的后顧之憂(yōu),讓他們樹(shù)立起戰勝困難的信心和勇氣。

  良好的心理素質(zhì)是高三學(xué)生運籌帷幄于考場(chǎng)和走向社會(huì )的一個(gè)必備條件。實(shí)踐證明,班主任扮演好了“心理醫生”的角色,對于增強學(xué)生的心理素質(zhì),順利度過(guò)青春期的“困惑”,充分調動(dòng)學(xué)生的學(xué)習積極性,培養其非智力因素有著(zhù)非常重要的作用。

  3、扮演好“協(xié)調員”的角色

  一是協(xié)調好科任教師之間的.關(guān)系,切實(shí)打好班級教學(xué)團體戰。班主任要充分發(fā)揮在班教導會(huì )中的核心和紐帶作用,要通過(guò)班教導會(huì )統一任課教師的思想,團結任課教師,心往一處想,勁往一處使,形成五科教師齊抓共管的局面,共同促進(jìn)班級工作的高效開(kāi)展。同時(shí),要協(xié)調好學(xué)科教學(xué)。要在全面了解本班教學(xué)實(shí)際的基礎上,科學(xué)、合理地安排自習課及課余時(shí)間,補上弱科,全面提高;要協(xié)調好各科教師,精心備課,認真選題,不爭時(shí)間,不壓作業(yè),留給學(xué)生充裕的吸收、消化時(shí)間;要引導教師達成一個(gè)共識:只有提高每一個(gè)學(xué)科的雙上線(xiàn)率,才能使班級有一個(gè)大的突破

  二是要協(xié)調好師生關(guān)系。和諧的師生關(guān)系可以營(yíng)造一種同舟共濟的氛圍,從而使教師教得盡心,學(xué)生學(xué)得高興。為營(yíng)造這種和諧的教學(xué)氛圍,首先必須要求學(xué)生要尊重老師的勞動(dòng),體諒老師的困難,虛心求學(xué)。同時(shí),作為教師、班主任,也要尊重學(xué)生,即使學(xué)生一時(shí)犯了錯誤,也不要一味地要學(xué)生屈服,高三學(xué)生自尊心很強,要給他一定的時(shí)間反思,要做過(guò)細的思想工作。

  三是協(xié)調好家校之間的關(guān)系。進(jìn)入高三以后,很多教育和管理工作要求家校密切配合、步調一致才能取得成效,F在有一個(gè)非常棘手的問(wèn)題,就是家長(cháng)對學(xué)生的期望值過(guò)高,似乎子女非得考個(gè)重點(diǎn)才算有出息,至于考上其他學(xué)校那是板上釘釘的事,根本不了解子女的實(shí)際水平,這極不利于激發(fā)學(xué)生的學(xué)習積極性;也有一些家長(cháng)高考還沒(méi)考,自己卻比子女還要緊張,有時(shí)特別的嚴厲,忽而又出奇的關(guān)心,有時(shí)甚至食不甘味,夜不成寐,這種情緒感染了子女,把子女弄得神經(jīng)兮兮。

  因此,高三階段,特別是高三后期,班主任要加大和學(xué)生家長(cháng)聯(lián)系的密度,既使自己對學(xué)生的情況有個(gè)全面的了解,也使家長(cháng)全面了解自己的子女,使家長(cháng)全方位地接納子女,使家庭成為考生迎考的溫暖港灣,家校合力,和衷共濟,確保學(xué)生正常發(fā)揮,奪取高考的全面豐收。

  二、突出抓好“三類(lèi)”學(xué)生,力求明年高考新突破

  1、突出抓好網(wǎng)內生,實(shí)現高考本二人數的突破

  做好網(wǎng)內生培養工作,首先要轉變觀(guān)念。必須明確,“網(wǎng)內生”是學(xué)出來(lái)的,是練出來(lái)的,而不是灌出來(lái)的,要把學(xué)習的主動(dòng)權真正交給學(xué)生;要改進(jìn)培養方式,實(shí)行優(yōu)生集體負責與學(xué)科責任制相結合,在學(xué)科教學(xué)上采取導師制,強化輔導教師責任,用帶研究生的方式培養名生;要為網(wǎng)內生提供最好的學(xué)習條件和學(xué)習環(huán)境,提供充足、有價(jià)值的教輔資料,為學(xué)生發(fā)展提供廣闊空間。

  2、突出抓好邊緣生,實(shí)現高考邊緣生推進(jìn)新突破

  實(shí)踐證明,各班本科上線(xiàn)人數的多少取決于邊緣生培養的成功率。認真分析半學(xué)期以來(lái)邊緣生的學(xué)習狀況,從學(xué)習成績(jì)、學(xué)習狀態(tài)、弱科現象、思想狀況等方面再給邊緣生一個(gè)定位。對邊緣生再分析,再研究,準確界定沖擊重點(diǎn)的邊緣生和沖擊本科的邊緣生,對兩類(lèi)邊緣生都承包到人,進(jìn)一步優(yōu)化培養措施,加大責任落實(shí)力度。在具體實(shí)施過(guò)程中,要做到目標明確,責任清楚,計劃周密,措施得力,并突出“三個(gè)強化”:強化診斷、分析環(huán)節,強化志向、興趣、意志培養,強化方法指導和雙基承包責任制,以學(xué)科補弱與內涵式補弱為主要途徑,使弱科成績(jì)有較大提高。

  3、突出抓好特長(cháng)生,實(shí)現高考名校新突破

  我班汪庭安同學(xué)報考南京大學(xué)特長(cháng)生,學(xué)校給予了高度重視,藝體特長(cháng)生已成為我校高考的重要增長(cháng)點(diǎn)。是沖擊名校的有力舉措,有利于學(xué)校知名度的提升。對特長(cháng)生的報名、專(zhuān)業(yè)考試,班主任要和專(zhuān)業(yè)課老師一起,及早掌握學(xué)生的專(zhuān)業(yè)狀況。對學(xué)生的專(zhuān)業(yè)學(xué)習和文化學(xué)習給予科學(xué)有效地指導,確保學(xué)生專(zhuān)業(yè)課、文化課雙過(guò)關(guān)。

班主任經(jīng)驗交流心得體會(huì )12

  一、要有長(cháng)遠及各階段的計劃目標:

  沒(méi)有計劃。目標,就沒(méi)有工作的重點(diǎn),在工作中就會(huì )有盲目性,且不利于師生間的理解。配合。我在接手一個(gè)新班的班主任時(shí),會(huì )確立不同階段的工作側重點(diǎn),例如:高一是通過(guò)各種方法讓學(xué)生盡快適應高中的學(xué)習生活,建立起適宜自己的學(xué)習方法,形成良好的行為習慣;高二是行為習慣的養成;

  高三是心理輔導。

  二、善于抓住關(guān)鍵時(shí)間:

  時(shí)時(shí)刻刻跟著(zhù)學(xué)生,一是不太可能,二是沒(méi)有必要。班主任只要抓住了關(guān)鍵時(shí)間,其他時(shí)間放手讓學(xué)生自我管理,既可以讓班主任有時(shí)間去思考?偨Y。提高,又有利于學(xué)生自覺(jué)性的形成。自我管理能力的提高。三年當中最關(guān)鍵的時(shí)間是:高一的第一個(gè)月,學(xué)生對初高中的不同還不適應,高中生活怎么過(guò)?高中學(xué)習怎么進(jìn)行?他們還不清楚;高三的第一個(gè)月,學(xué)生對高三生活的緊張還不適應,高三復習怎么進(jìn)行還不熟悉;高三的最后一個(gè)月,理想與現實(shí)的差距等讓學(xué)生心理焦慮。每個(gè)學(xué)期中最關(guān)鍵的是開(kāi)學(xué)。期中。期末這三段時(shí)間。每天最關(guān)鍵的是早上。中午。晚上這三段休息時(shí)間及剛上課時(shí)。班主任在這些時(shí)間勤到班上走走,及時(shí)提醒,優(yōu)秀的班集體也就容易形成了。

  三、身教重于言教:

  若要求學(xué)生做到的自己不做到,學(xué)生內心不服,也就不會(huì )主動(dòng)按要求做好。所以,班主任更要注意自己的言行。例如:上課準時(shí),衣著(zhù)得體,不留長(cháng)發(fā)……記得剛當班主任時(shí),不管我怎樣強調,教室里的衛生同樣經(jīng)常出問(wèn)題,但后來(lái)我看到教室里的廢紙就撿起來(lái),堅持了幾天以后,我班的教室里很難再看到亂丟亂棄的現象;總是教育學(xué)生任何時(shí)候都要積極進(jìn)取,勇敢的面對現實(shí),但總有些學(xué)生消極的對待生活,當我患了紅斑狼瘡,仍堅持工作后,我的`學(xué)生對待生活的態(tài)度積極多了……

  四、從細處著(zhù)手,關(guān)心每一位學(xué)生:

  讓學(xué)生感到班主任對他的關(guān)心,是得到學(xué)生信任,順利開(kāi)展工作的基礎。當學(xué)校沒(méi)有解決學(xué)生的飲水問(wèn)題時(shí),我班買(mǎi)了飲水機;學(xué)生生日時(shí)送卡片給他;學(xué)生生病時(shí)去看望他,自己或安排學(xué)生給他補課;當學(xué)生家里發(fā)生大的不幸時(shí),帶頭為他捐款;當學(xué)生因為經(jīng)濟原因,面臨輟學(xué)時(shí),為他尋求外界的幫助……這些,除了當事者感激以外,其他的學(xué)生也能感受到溫暖,讓整個(gè)班形成團結互助的氛圍。

  五、平等公正地對待每一位學(xué)生:

  喜愛(ài)優(yōu)等生,歧視希望生,是班主任狹隘教育觀(guān)的表現。當然,對希望生的教育要付出更多的勞動(dòng),但是,只要拿出真誠的愛(ài)心,就會(huì )發(fā)現,希望生也有許多可愛(ài)之處,也有許多閃光點(diǎn),不失時(shí)機地進(jìn)行教育指導,就能促使他們不斷進(jìn)步;更讓整個(gè)班集體不受他們的影響,共同得到更好的進(jìn)步。

  六、構建師生對話(huà)平臺:

  “嚴師出高徒”這話(huà)沒(méi)錯,但這還不夠。班主任工作是以促進(jìn)學(xué)生的健康發(fā)展為基本任務(wù)的。在伴隨學(xué)生人生發(fā)展的過(guò)程中,班主任所擔當的是引路人的工作,他所扮演的角色是良師益友的角色。因而,在班主任工作中,必須淡化教育者的角色痕跡,與學(xué)生平等對話(huà)。對中學(xué)生來(lái)說(shuō)他們需要的不是聲色俱厲的威嚴,不是喋喋不休的說(shuō)教,他們需要的是能夠理解、信任他,與他平等對話(huà),伴他成長(cháng)的引路者。解惑人。

  七、引導學(xué)生對自己提出高的要求,讓學(xué)生自主管理:

  作為班主任要善于把問(wèn)題擺在學(xué)生面前,引導學(xué)生對自己提出高的要求,這樣既增強學(xué)生的參與意識與解決問(wèn)題的能力,又達到了理解、執行班主任意圖的目的。例如:剛上高一時(shí),中午有較多學(xué)生不僅沒(méi)有好好的休息。學(xué)習,反而有養成網(wǎng)癮等壞習慣的傾向,這時(shí),如果直接規定學(xué)生中午到教室休息。學(xué)習,很多學(xué)生會(huì )反對或很難堅持,我在向學(xué)生談了這一現象的危害及解決這一問(wèn)題的重要性后,讓學(xué)生提解決的辦法,當學(xué)生提出某種辦法后積指出極面的同時(shí),指出局限性,當學(xué)生提出中午到教室時(shí),指出它的難度的同時(shí)側重談它比其他方法的優(yōu)越性,隨后讓學(xué)生舉手表決,以絕對優(yōu)勢通過(guò)后隨及讓學(xué)生寫(xiě)申請,并讓學(xué)生擬出管理的辦法推出管理的人,這一制度一直堅持到了高三都比較順利。

  班主任盡可能減政放權,盡可能把班級管理看做是學(xué)生們自己的事情,不是班主任的事情。通過(guò)班級管理這一活動(dòng),既培養學(xué)生自主管理的能力,同時(shí)學(xué)生與學(xué)生是處于同一層面的人,對問(wèn)題的理解會(huì )更接近,因而他們更容易溝通,問(wèn)題更好處理。

  以上就是我當了十二年班主任的一些體會(huì ),當然,班主任工作是一個(gè)復雜的工程,同時(shí)也是一個(gè)動(dòng)態(tài)發(fā)展的工程。它需要班主任用心去經(jīng)營(yíng),用心去構建,不斷地在實(shí)踐中去總結、提高。

班主任經(jīng)驗交流心得體會(huì )13

  回顧半年多擔任07電子商務(wù)班的日子,對于管理工作中的經(jīng)驗也談不上太多,但感受還是頗多的,現總結一下,與大家共勉。要想管理好一個(gè)班級,我覺(jué)得應當從以下幾個(gè)方面抓起:

  一、情親情管理是我們一直所提倡的。

  人都是有感情的,班主任和之間也要架起愛(ài)的橋梁,這種愛(ài)是要發(fā)自肺腑的,而不是表面的關(guān)心。如果你是真心的,學(xué)生能體會(huì )的到。舉個(gè)例子,我們班有個(gè)叫史傳淑,軍訓時(shí)她帶病訓練,我幾次叫她休息,她都說(shuō)能行,我很心疼,也很感動(dòng)。訓練之余,我帶她去看病。天氣有些涼,我把自己的衣服給她穿。我對她的關(guān)心使她很感動(dòng),她對我聊了很多,她的家庭,她的理想,我流淚了,她也流淚了,我們師生之間真正建立起了深厚的感情。暑假時(shí),她的普高的錄取通知書(shū)到了,但是她最終還是沒(méi)有去上普高,而是回到了職專(zhuān),就是因為職專(zhuān)有我這樣一個(gè)關(guān)心愛(ài)護她的班主任,她舍不得。史傳淑同學(xué)學(xué)習刻苦,努力自覺(jué)。我希望她能考上理想的大學(xué),所以平時(shí)我對她的學(xué)習關(guān)心的也很多,給她搜集學(xué)習資料,督促她的學(xué)習。同時(shí),我還讓她擔任班里的團支部書(shū)記和學(xué)習委員,帶動(dòng)起班里的學(xué)習,在她的帶領(lǐng)之下,使得班里的.學(xué)習氣氛濃厚,同學(xué)積極向上。像史傳淑同學(xué)這樣因我對他們的愛(ài)而有所進(jìn)步,有所改變的同學(xué)還有很多,我就不再一一舉例?傊,對于學(xué)生,愛(ài)是源泉,愛(ài)是根本,有了對學(xué)生真正的愛(ài),無(wú)論工作方法如何選擇,都會(huì )起到良好的教育效果。

  二、嚴嚴師出高徒,這是我們經(jīng)常說(shuō)的一句話(huà)。嚴格管理,對于一個(gè)班級來(lái)說(shuō)是必須的。從嚴治班是我的一貫作風(fēng)。關(guān)于嚴格管理主要體現在班級管理制度的制定與實(shí)施上。班級管理制度的制定是通過(guò)班主任與班干部共同商議,征求學(xué)生意見(jiàn),最后制定、公布、執行。在管理制度的實(shí)施上,主要依靠班干部,班長(cháng)負責考勤和全盤(pán)管理,紀律委員負責紀律,勞動(dòng)委員負責衛生,體育委員負責兩操,等等。

  一周一公布,一月一總結,一學(xué)期一評比。

  同學(xué)們的表現都被記錄到了自己的量化成績(jì)當中,與自己的畢業(yè)分配緊密相連,與期末的評優(yōu)選先直接掛鉤,同學(xué)們能不好好的表現嗎?嚴,還體現的班主任的“盯”與“靠”上,盯的緊,靠的緊,同學(xué)們能時(shí)刻感受到班主任的存在,自然違反紀律的就少了。當然盯的緊靠的緊不一定都是班主任自己親自盯,而是依靠幾個(gè)自己信得過(guò)的班干部和同學(xué)替你“盯”,隨時(shí)班主任掌握情況進(jìn)行遙控就行了。

  三、細“細”主要體現在衛生打掃和對同學(xué)的細致觀(guān)察上。

  衛生打掃的標準很高,在教室里我要求不能有一個(gè)瓜子殼和碎紙屑,這樣做是為了讓學(xué)生把衛生的標準深入到內心。一開(kāi)始高標準的抓衛生,班主任會(huì )比較累,但是經(jīng)過(guò)一段時(shí)間,學(xué)生會(huì )習慣了這種高標準的要求,所以不又用班主任費心費力,衛生也照樣打掃的很好。對于學(xué)生的表現,班主任的觀(guān)察要細致,學(xué)生的每一言每一行都會(huì )表現出一些事情。例如,(略)

  四、準準與細是緊密相連的。

  準主要體現在把握學(xué)生的情況要準和對學(xué)生的評價(jià)要準這兩個(gè)方面。把握準確學(xué)生的情況主要是學(xué)生的考勤和犯錯誤的原因等方面。只有把握情況準了,那么對于學(xué)生的評價(jià)才會(huì )準,對于學(xué)生的評價(jià)如果不認真弄準確,肯定會(huì )影響班級制度的實(shí)施,也會(huì )影響班主任在同學(xué)們中的威信,那么前面多提到的“嚴”和“細”就不能存在了!皽省斌w現了班主任對工作的態(tài)度,也體現了班主任對工作的力度,準與不準直接影響整個(gè)班級管理的工作效果。想法很多,卻不能一一的都見(jiàn)諸于筆端,謹以以上幾點(diǎn)看法,請各位老師給以批評與指正。

班主任經(jīng)驗交流心得體會(huì )14

  本次交流聽(tīng)了幾位班主任介紹了工作經(jīng)驗,我受益匪淺,她們先進(jìn)的管理和豐富的經(jīng)驗,值得我們每位老師學(xué)習。在此,我就談?wù)勛约簩W(xué)習后的一點(diǎn)體會(huì )。

  首先要熱愛(ài)每一位學(xué)生,發(fā)自?xún)刃牡責釔?ài)。在每一位學(xué)生的心中播灑陽(yáng)光,使其時(shí)時(shí)處處都生活在老師的關(guān)懷之中,這就會(huì )使在學(xué)生在潛移默化中轉化不好的因素為上進(jìn)的動(dòng)力,就能揚起上進(jìn)的風(fēng)帆。雖然前進(jìn)的道路并不平坦,但是有了老師的關(guān)心愛(ài)護,有了這讓其茁壯成長(cháng)的“陽(yáng)光雨露”,學(xué)生不管在學(xué)習習慣或文明習慣的養成上,都會(huì )堅定信心,鼓足勇氣,并持之以恒。學(xué)生會(huì ) “親其師,信其教”當學(xué)生有困難時(shí),真誠地給予幫助;學(xué)生有困惑時(shí),與學(xué)生促膝談心,耐心細致地幫助學(xué)生分析原因,走出困惑,從而放下包袱,輕松前進(jìn)。當學(xué)生犯錯誤時(shí),設身處地,將心比心,給予理解。然后從思想深處細加分析,尋找錯誤的根本原因,幫助他及時(shí)改正錯誤, 當學(xué)生取得進(jìn)步,要適時(shí)地肯定和及時(shí)地鼓勵,讓學(xué)生真切地感受到老師為他喝采,以他為榮,從而在不知不覺(jué)中轉化為一種積極進(jìn)取的內在動(dòng)力。

  其次是完善自我,注重外在的形象的塑造和自身素養。其身正,不令則行;其身不正,雖令不從。教師對學(xué)生的影響是潛移默化的。俗話(huà)說(shuō),言傳重于身教。 如果一個(gè)教師不注重自身的形象,在著(zhù)裝上邋遢隨便,說(shuō)話(huà)不注重語(yǔ)言美,對學(xué)生頤指氣使,高高在上,動(dòng)輒大聲訓斥,他的一舉手一投足都給學(xué)生留下了不好的印象。這樣教師的形象在孩子的'眼中也不會(huì )再高大,教師的威信也就會(huì )在學(xué)生心中一掃而空。不僅如此教師還要擁有精深的專(zhuān)業(yè)知識和廣博的相關(guān)學(xué)科知識。擁有精深的專(zhuān)業(yè)知識和廣博的相關(guān)學(xué)科知識對于班主任工作同樣重要,這是用智慧吸引學(xué)生的有效途徑,通過(guò)班主任自身讓學(xué)生明白知識的魅力。

  教育是一個(gè)全方位的系統,需要家長(cháng)、學(xué)校、班主任、學(xué)生的共同努力才能做好。因此建立有效的家、校溝通機制,互進(jìn)共促。通過(guò)家訪(fǎng)、問(wèn)卷調查、家委會(huì )、家長(cháng)信箱等形式展開(kāi)家長(cháng)和學(xué)校的溝通。

  借助于網(wǎng)絡(luò )進(jìn)行對于學(xué)生的教育和家長(cháng)的有效溝通。21世紀是網(wǎng)絡(luò )革命的新時(shí)代,網(wǎng)絡(luò )改變著(zhù)著(zhù)人民的生活方式,利用網(wǎng)絡(luò )可以及時(shí)有效地將學(xué)生在學(xué)校的情況反饋給家長(cháng),共同商議解決學(xué)生問(wèn)題的最佳途徑。

  班主任工作是非常艱辛繁瑣的,這需要我們的老師們付出更多的汗水。班主任老師要具有優(yōu)良的傳統,不怕苦、不怕累、吃苦耐勞、責任心強,如果我們都能如此我相信我們學(xué)校的班主任工作會(huì )越做越好!耙环指,一分收獲”,當我們看到桃李滿(mǎn)天下的時(shí)候,會(huì )笑得更加燦爛。

班主任經(jīng)驗交流心得體會(huì )15

  回顧半年多擔任電子商務(wù)班班主任的日子,對于管理工作中的經(jīng)驗也談不上太多,但感受還是頗多的,現總結一下,與大家共勉。

  要想管理好一個(gè)班級,我覺(jué)得應當從以下幾個(gè)方面抓起:

  一、情 親情管理是我們一直所提倡的。

  人都是有感情的,班主任和學(xué)生之間也要架起愛(ài)的橋梁,這種愛(ài)是要發(fā)自肺腑的,而不是表面的關(guān)心。

  如果你是真心的,學(xué)生能體會(huì )的到。

  舉個(gè)例子,我們班有個(gè)同學(xué)叫史傳淑,軍訓時(shí)她帶病訓練,我幾次叫她休息,她都說(shuō)能行,我很心疼,也很感動(dòng)。訓練之余,我帶她去看病。天氣有些涼,我把自己的衣服給她穿。

  我對她的關(guān)心使她很感動(dòng),她對我聊了很多,她的家庭,她的理想,我流淚了,她也流淚了,我們師生之間真正建立起了深厚的感情。

  暑假時(shí),她的普高的錄取通知書(shū)到了,但是她最終還是沒(méi)有去上普高,而是回到了職專(zhuān),就是因為職專(zhuān)有我這樣一個(gè)關(guān)心愛(ài)護她的班主任,她舍不得。

  史傳淑同學(xué)學(xué)習刻苦,努力自覺(jué)。我希望她能考上理想的大學(xué),所以平時(shí)我對她的學(xué)習關(guān)心的也很多,給她搜集學(xué)習資料,督促她的學(xué)習。

  同時(shí),我還讓她擔任班里的團支部書(shū)記和學(xué)習委員,帶動(dòng)起班里的學(xué)習,在她的帶領(lǐng)之下,使得班里的學(xué)習氣氛濃厚,同學(xué)積極向上。像史傳淑同學(xué)這樣因我對他們的愛(ài)而有所進(jìn)步,有所改變的.同學(xué)還有很多,我就不再一一舉例。

  總之,對于學(xué)生,愛(ài)是源泉,愛(ài)是根本,有了對學(xué)生真正的愛(ài),無(wú)論工作方法如何選擇,都會(huì )起到良好的教育效果。

  二、嚴 嚴師出高徒,這是我們經(jīng)常說(shuō)的一句話(huà)。

  嚴格管理,對于一個(gè)班級來(lái)說(shuō)是必須的。從嚴治班是我的一貫作風(fēng),關(guān)于嚴格管理主要體現在班級管理制度的制定與實(shí)施上。

  班級管理制度的制定是通過(guò)班主任與班干部共同商議,征求學(xué)生意見(jiàn),最后制定、公布、執行。在管理制度的實(shí)施上,主要依靠班干部,班長(cháng)負責考勤和全盤(pán)管理,紀律委員負責紀律,勞動(dòng)委員負責衛生,體育委員負責兩操,等等。一周一公布,一月一總結,一學(xué)期一評比。同學(xué)們的表現都被記錄到了自己的量化成績(jì)當中,與自己的畢業(yè)分配緊密相連,與期末的評優(yōu)選先直接掛鉤,同學(xué)們能不好好的表現嗎?

  嚴,還體現的班主任的“盯”與“靠”上,盯的緊,靠的緊,同學(xué)們能時(shí)刻感受到班主任的存在,自然違反紀律的就少了。

  當然盯的緊靠的緊不一定都是班主任自己親自盯,而是依靠幾個(gè)自己信得過(guò)的班干部和同學(xué)替你“盯”,隨時(shí)班主任掌握情況進(jìn)行遙控就行了。

  三、細 “細”主要體現在衛生打掃和對同學(xué)的細致觀(guān)察上。

  衛生打掃的標準很高,在教室里我要求不能有一個(gè)瓜子殼和碎紙屑,這樣做是為了讓學(xué)生把衛生的標準深入到內心。

  一開(kāi)始高標準的抓衛生,班主任會(huì )比較累,但是經(jīng)過(guò)一段時(shí)間,學(xué)生會(huì )習慣了這種高標準的要求,所以不又用班主任費心費力,衛生也照樣打掃的很好。

  對于學(xué)生的表現,班主任的觀(guān)察要細致,學(xué)生的每一言每一行都會(huì )表現出一些事情。例如,(略)四、準 準與細是緊密相連的。

  四、準“”主要體現在把握學(xué)生的情況要準和對學(xué)生的評價(jià)要準這兩個(gè)方面。

  把握準確學(xué)生的情況主要是學(xué)生的考勤和犯錯誤的原因等方面。只有把握情況準了,那么對于學(xué)生的評價(jià)才會(huì )準,對于學(xué)生的評價(jià)如果不認真弄準確,肯定會(huì )影響班級制度的實(shí)施,也會(huì )影響班主任在同學(xué)們中的威信,那么前面多提到的“嚴”和“細”就不能存在了。

  “準”體現了班主任對工作的態(tài)度,也體現了班主任對工作的力度,準與不準直接影響整個(gè)班級管理的工作效果。

  想法很多,卻不能一一的都見(jiàn)諸于筆端,謹以以上幾點(diǎn)看法,請各位老師給以批評與指正。

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