服裝設計師的崗位職責

服裝設計師的崗位職責集合15篇

　　在社會(huì )發(fā)展不斷提速的今天，大家逐漸認識到崗位職責的重要性，崗位職責是指一個(gè)崗位所需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任范圍。那么什么樣的崗位職責才是有效的呢？以下是小編精心整理的服裝設計師的崗位職責，僅供參考，歡迎大家閱讀。

服裝設計師的崗位職責1

　　1.了解公司品牌風(fēng)格，把握品牌方向，協(xié)助總監控制設計進(jìn)度，定期討論開(kāi)發(fā)方向及進(jìn)度;

　　2.參與完成每季的設計企劃，商品企劃，提供建議與支持;

　　3.根據產(chǎn)品結構要求，結合流行趨勢，確認具體產(chǎn)品設計過(guò)程及效果;

　　4.內外資源協(xié)調、整合，部門(mén)內設計、技術(shù)研發(fā)問(wèn)題溝通、決策，提高團隊工作能力;

　　5.系統全面的掌握服裝工藝版型，制定版型標準化，工作流程化;

　　6.負責審核確認工廠(chǎng)大貨樣衣，在規定時(shí)間內審核確認正確、完整的款式資料提供給各部門(mén);

　　7.了解市場(chǎng)趨勢，討論參與分析調研報告，關(guān)注商品銷(xiāo)售情況，及時(shí)調整;

　　8.在針織類(lèi)服裝設計方面有豐富經(jīng)驗;

服裝設計師的'崗位職責2

　　1.通過(guò)市場(chǎng)調查，商場(chǎng)調查，目標品牌調查(市場(chǎng)主要輕淑中淑品牌及市場(chǎng)暢銷(xiāo)款各季度主銷(xiāo)品牌等)，并撰寫(xiě)市場(chǎng)調查報告;

　　2.收集流行資訊，包括時(shí)裝發(fā)布會(huì )，服裝流行主題，服裝流行色等，制作每一季度設計企劃;

　　3.與商品部共同確定產(chǎn)品開(kāi)發(fā)主題和產(chǎn)品計劃書(shū)。調整并明確設計思路，繪制服裝款式圖并確定面輔料;

　　4.與版師溝通設計意圖，控制樣衣版型式樣和進(jìn)度，調整版型，確定產(chǎn)前樣;

　　5.聯(lián)系面料商，參加面料展會(huì )，收集流行面料色卡，整合面料供應商資源，確定每季重點(diǎn)面料;

　　6.參加訂貨會(huì )，聽(tīng)取各區域市場(chǎng)人員和代理商的意見(jiàn)，為下次開(kāi)發(fā)做準備;

　　7.完成上級交代的.其他工作;

服裝設計師的崗位職責3

　　1、負責公司嬰幼兒床品的.設計(包含枕頭、被子、抱被、睡袋、巾品、涼席、尿墊、床墊等)。

　　2、負責產(chǎn)品大貨工藝單的制作以及設計稿落地，跟進(jìn)打樣，產(chǎn)前樣確認樣的確認。

　　3、負責公司安排的其他事件。

服裝設計師的崗位職責4

　　1、根據電商貨品需求，制定季度電商產(chǎn)品企劃，選擇合適的面料打版，確保貨品符合品牌風(fēng)格

　　2、參與收集核心顧客群的潛在需求，了解顧客的.潛在需求;

　　3、設計當季所需款式，確保完成設計計劃;

　　4、參與貨品款式評定，確�？钍綕M(mǎn)足市場(chǎng)需求;

　　5、確保設計圖稿的準確完成，使樣衣達到預期效果。

服裝設計師的崗位職責5

　　1、熟悉成熟高端品牌女裝全季節產(chǎn)品開(kāi)發(fā);

　　2、了解市場(chǎng)流行信息和女裝潮流，通過(guò)各種媒體和現場(chǎng)發(fā)布會(huì )收集流行資訊：包括時(shí)裝發(fā)布會(huì )、服裝流行主題、服裝流行色等;

　　3、針對地區域，商場(chǎng)調查，目標品牌調查;

　　4、聯(lián)系面料商，參加面料展會(huì )，收集流行面料色卡;

　　5、結合市場(chǎng)調查結果和流行資訊，與設計總監共同確定產(chǎn)品開(kāi)發(fā)主題和開(kāi)發(fā)計劃;

　　6、調整并明確設計思路，繪制服裝款式圖并確定面輔料，接受設計總監的總控和建議;

　　7、與版型師溝通設計意圖，控制樣衣版型式樣和進(jìn)度;

　　8、協(xié)調版師和樣衣工的'工作，控制樣衣的工藝方法和質(zhì)量;

　　9、樣衣成后，參與調整樣衣版型，修改樣衣上不理想的工藝方法;

　　10、整盤(pán)服裝的調整期間，初審會(huì )和內審會(huì )聽(tīng)取總經(jīng)理等人的，共同確定調整方向;

　　11、參與服裝產(chǎn)品訂貨會(huì )，聽(tīng)取各區域市場(chǎng)人員和代理商的意見(jiàn)，為下次的產(chǎn)品開(kāi)發(fā)做準備。

　　12、完成上級領(lǐng)導安排的其他工作事項。

服裝設計師的崗位職責6

　　(1)注重市場(chǎng)調查，了解本企業(yè)服裝產(chǎn)品銷(xiāo)售動(dòng)態(tài)，了解穿著(zhù)對象的生活狀態(tài)與消費心理，及時(shí)開(kāi)發(fā)應市產(chǎn)品。

　　(2)了解服裝面料性能、風(fēng)格、特色及價(jià)格，注重色澤、手感和光澤感，用現代最新潮流的服裝輔料，設計創(chuàng )造出最新的款式，掌握成本基數，選定適時(shí)合理的款式定位。

　　(3)繪制服裝效果圖，并認真進(jìn)行修改和設計答辯。

　　(4)提出優(yōu)秀的`個(gè)性化服裝設計方案，使客戶(hù)滿(mǎn)意。

　　(5)團結設計人員，與工藝人員密切配合，調整設計效果，使設計符合本企業(yè)生產(chǎn)條件及市場(chǎng)的要求。

　　(6)建立設計及有關(guān)資料的檔案，保管好有關(guān)圖書(shū)資料。定期參加企業(yè)員工的教育培訓工作。

服裝設計師的崗位職責7

　　1.收集流行資訊，包括時(shí)裝發(fā)布會(huì )，服裝流行主題，服裝流行色等;

　　2.做市場(chǎng)調查，商場(chǎng)調查，目標品牌調查并匯總成市場(chǎng)調查報告;

　　3.聯(lián)系面料商，參加面料展會(huì )，收集當季流行面料色卡;

　　4.與設計主管共同確定產(chǎn)品研發(fā)主題和產(chǎn)品策劃，明確設計思路，繪制相關(guān)服裝款式圖和面輔料確定;

　　5.與版師溝通設計意圖，控制樣衣版型式，按要求及時(shí)完成相關(guān)任務(wù)進(jìn)度;

　　6.協(xié)調版師，控制樣衣的工藝方法和質(zhì)量，調整樣衣版形;

　　7.聽(tīng)取其它部門(mén)的意見(jiàn)，共同調整方向。

服裝設計師的.崗位職責8

　　1.根據設計師要求，負責描圖、配色等輔助設計工作;

　　2.收集主、輔料市場(chǎng)信息，受設計師指派采購合適的主、輔料;

　　3.設計圖紙、資料收集、整理、歸檔、保管;

　　4.配合紙樣師對款式的尺寸及工藝的'要求確定。

　　5.聯(lián)系面料商，參加面料展會(huì )，收集流行面料色卡;

　　6.協(xié)調版師和樣衣工的工作，可控制樣衣的工藝方法和質(zhì)量;

　　7.可穿版，熟悉各個(gè)面料市場(chǎng)

服裝設計師的崗位職責9

　　職責

　　1、負責收集流行趨勢(包括風(fēng)格、面料、輔料、款式、顏色、圖案、流行工藝等。

　　2、負責將收集的資料進(jìn)行歸類(lèi)整合，結合實(shí)際需要，總結新的風(fēng)格設計點(diǎn)展開(kāi)設計創(chuàng )新，找出相應色版、面料繪制氛圍圖，與設計總監溝通開(kāi)發(fā)方向。

　　3、負責在設計企劃和開(kāi)發(fā)計劃(任務(wù))完成后，制作款式設計圖，并跟進(jìn)樣衣的制作、修改等工作。

　　4、負責與技術(shù)經(jīng)理、版師溝通版型和細節工藝。

　　5、負責審批樣衣，并進(jìn)行修改調整。

　　6、完成上級管理人員安排的'其他相關(guān)工作。

　　任職資格

　　1、服裝設計、平面設計等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷;

　　2、三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，手繪能力強者優(yōu)先;

　　3、具有扎實(shí)的美術(shù)基礎、色彩控制能力強、想象力豐富;

　　4、積極肯干，吃苦耐勞;具有創(chuàng )新精神及團隊協(xié)作精神;

　　5、責任心強，有團隊合作精神，有良好的溝通能力;

　　6、富有創(chuàng )意及執行力，有責任感、表達能力強。

服裝設計師的崗位職責10

　　1、參與市場(chǎng)調研，把握流行趨勢;

　　2、依據客戶(hù)設計師要求進(jìn)行產(chǎn)品設計開(kāi)發(fā)及圖案設計;

　　3、根據客戶(hù)設計師的要求完成面輔料的'調樣，跟蹤樣料到庫情況;

　　4、根據客戶(hù)設計師要求填寫(xiě)《項目計劃書(shū)》，跟蹤打版、打樣、修改進(jìn)度;

　　5、能積極跟板式溝通，跟進(jìn)產(chǎn)前樣進(jìn)度

　　5、協(xié)助客戶(hù)設計師建立、更新產(chǎn)品研發(fā)檔案，包括企劃案的電子文檔、產(chǎn)品設計圖稿、花版、面輔料信息等;

　　6、協(xié)助完成服飾的搭配，及產(chǎn)品目錄的拍攝工作;

　　7、完成上級領(lǐng)導臨時(shí)指派的臨時(shí)性工作。

服裝設計師的崗位職責11

　　1、服裝設計相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)

　　2、有二次元興趣愛(ài)好優(yōu)先，特別是熟悉lolita、JK制服等服裝

　　3、負責按照圖紙要求獨立完成每件款式的'樣板制作

　　4、負責指導樣衣工制作樣衣，解決版型與工藝質(zhì)量問(wèn)題

　　5、精通服裝紙樣制作，工藝處理，熟悉面輔料的性質(zhì)

　　6、能獨立根據設計圖片制版，推板

服裝設計師的崗位職責12

　　1、使用3D軟件制作樣衣;

　　2、配合設計師準備所有相關(guān)設計資料，完成產(chǎn)品開(kāi)發(fā)工作;

　　3.配合業(yè)務(wù)需求找款式，布置談判間;

　　4.收集并分析流行元素，能獨立完成趨勢方案。

　　5.了解服裝工藝知識，要求能獨立完成樣品工藝單，跟蹤打樣間樣品完成情況。

服裝設計師的崗位職責13

　　1、根據品牌產(chǎn)品的定位、風(fēng)格及市場(chǎng)需求預測，提出產(chǎn)品設計創(chuàng )意;

　　2、獨立完成系列產(chǎn)品款式的開(kāi)發(fā)和改進(jìn);

　　3、獨立操作前后期的產(chǎn)品設計(從設計構想-設計稿-成衣批板-成衣色彩搭配等)工作;

　　4、設計部門(mén)的'其他工作。

服裝設計師的崗位職責14

　　1、根據公司產(chǎn)品的主題、風(fēng)格，進(jìn)行款式的收集、開(kāi)發(fā)及設計，配合制定公司產(chǎn)品每季的設計方案與目標，完成四季產(chǎn)品的設計與開(kāi)發(fā)，在規定時(shí)間內完成產(chǎn)品圖稿設計工作;

　　2、選料、用料、配色及物料搭配，根據產(chǎn)品規劃方向完成產(chǎn)品設計方案，包括流行元素采集、面料、款式、版型等;

　　3、對款式設計的數量、風(fēng)格、面輔料的選擇、版型、以及產(chǎn)前樣確認等工作的跟進(jìn)。

　　4、跟蹤上市貨品的銷(xiāo)售狀況，對銷(xiāo)售環(huán)節中發(fā)生的.問(wèn)題，配合營(yíng)銷(xiāo)部及時(shí)解決;

　　5、學(xué)習方法、提供服裝陳列方案、搭配方案。

　　6、個(gè)性化設計方案的制作。

服裝設計師的崗位職責15

　　1.根據公司各品牌的定位、形象、風(fēng)格設計開(kāi)發(fā)各季產(chǎn)品，主導完成面輔料的選擇、確定工作;

　　2.了解嬰童市場(chǎng)的流行趨勢，負責分工出圖、做紙樣、打版等各項工作;

　　3.與技術(shù)人員共同完成新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)及樣品實(shí)現;

　　4.根據公司整體進(jìn)度安排、跟蹤樣品制作、并對樣品進(jìn)行確認;

　　5.為營(yíng)銷(xiāo)部門(mén)提供產(chǎn)品設計明確的'市場(chǎng)定位、流行風(fēng)格、搭配方案及面料、色彩、款式賣(mài)點(diǎn)等相關(guān)說(shuō)明資料。

　　6.負責和同行競爭商家做深度差異化對比。

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