物流崗位職責(集錦15篇)
在學(xué)習、工作、生活中，崗位職責在生活中的使用越來(lái)越廣泛，崗位職責的明確對于企業(yè)規范用工、避免風(fēng)險是非常重要的。一般崗位職責是怎么制定的呢？下面是小編為大家收集的物流崗位職責，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
物流崗位職責1
1.協(xié)助市場(chǎng)總經(jīng)理制定部門(mén)業(yè)務(wù)發(fā)展規劃及管理制度;
2.重點(diǎn)負責分公司組建、人員培訓及業(yè)務(wù)指導;
3.配合總監劃分各部門(mén)及分公司業(yè)務(wù)指標;
4 對各分公司負責人進(jìn)行KPI考核;
5.指導并帶領(lǐng)團隊進(jìn)行業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā);
6.市場(chǎng)總經(jīng)理授權的相關(guān)工作。
物流崗位職責2
崗位職責：
1、按合同條款和財務(wù)要求審核區域收入、成本、費用等業(yè)務(wù)數據
2、對原始單據進(jìn)行初審，財務(wù)入賬，歸類(lèi)整理并及時(shí)移交對應接口人
3、嚴格按照公司相關(guān)規章制度管理備用金，定期完成備用金盤(pán)點(diǎn)，確保賬實(shí)相符
4、負責應收，應付賬款及財務(wù)入賬工作
5、根據資金部下發(fā)額度安排付款計劃，并對供應商的付款進(jìn)度的跟蹤和回顧
6、對區域項目進(jìn)行跟進(jìn)回顧，及時(shí)反饋業(yè)務(wù)風(fēng)險及提出相關(guān)整改建議
7、及時(shí)分析相關(guān)經(jīng)營(yíng)指標，月度成本與費用等數據，控制成本并提出相關(guān)建議
任職要求：
1.財務(wù)管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)，本科以上學(xué)歷，3年以上制造業(yè)財務(wù)會(huì )計工作經(jīng)驗優(yōu)先(優(yōu)秀應屆畢業(yè)生可考慮)
2.踏實(shí)肯干，有責任心，有原則，對財務(wù)數據敏感
3.工作積極，溝通能力較強，可承受工作壓力
物流崗位職責3
負責本部門(mén)各業(yè)務(wù)塊文件、圖紙、資料的歸檔管理工作； 負責本部門(mén)員工每月排班、考勤的統計匯總、上報工作； 負責草擬、打印部門(mén)相關(guān)的文件，整理會(huì )議紀要及培訓記錄； 負責配合行政人事部辦理本部門(mén)員工入離職手續；
負責本部門(mén)使用的物資登記和領(lǐng)用手續辦理；每月按時(shí)上報物料消耗分析報表；
負責本部門(mén)物資、文具申購/領(lǐng)用、電腦及辦公設備日常維護管理； 負責本部門(mén)的鑰匙管理，借取人填寫(xiě)《鑰匙借用登記表》，并負責跟進(jìn)鑰匙歸還注銷(xiāo)；
每天上班、下班負責開(kāi)關(guān)部門(mén)辦公室區域所有照明、空調、公用設備（如復印機、傳真機、打印機、飲水機等）電腦，并對復印、打印等綜合設備用量統計等工作；
負責本部門(mén)日常業(yè)務(wù)費用報銷(xiāo)、辦公用品采購呈報； 負責內、外部的文件資料的移交、傳閱、收發(fā)、歸檔工作； 做好本部門(mén)報刊、書(shū)籍、資料的.征訂、借閱等管理工作； 協(xié)助本部門(mén)經(jīng)理收集相關(guān)管理數據，編制報告和工作計劃等； 統一管理部門(mén)質(zhì)量管理文件和相關(guān)記錄； 完成上級領(lǐng)導安排的其它工作任務(wù)。
物流崗位職責4
工作職責:
1、深入理解業(yè)務(wù)需求,進(jìn)行相關(guān)系統的設計和開(kāi)發(fā);
2、持續優(yōu)化系統架構和系統的可擴展性,參與系統的長(cháng)期設計規劃;
3、持續優(yōu)化系統性能,保障系統的高可用性。
任職要求:
1、3年及以上使用java開(kāi)發(fā)的經(jīng)驗,java基礎扎實(shí),理解io、多線(xiàn)程、集合等基礎框架,了解jvm原理;
2、對用過(guò)的開(kāi)源框架,能了解到它的原理和機制;對spring,ibatis,struts等開(kāi)源框架熟悉;
3、熟悉分布式系統的'設計和應用,熟悉分布式、緩存、消息等機制;能對分布式常用技術(shù)進(jìn)行合理應用,解決問(wèn)題;
4、掌握多線(xiàn)程及高性能的設計與編碼及性能調優(yōu);有高并發(fā)應用開(kāi)發(fā)經(jīng)驗;
5、對技術(shù)具有持續的熱情,學(xué)習能力強,適應能力好;具備耐心/細心的品質(zhì);
6、在物流、倉儲、供應鏈等業(yè)務(wù)領(lǐng)域有經(jīng)驗者優(yōu)先;
7、英語(yǔ)口語(yǔ)流利、有國際化背景和經(jīng)驗者優(yōu)先。
物流崗位職責5
1、按照公司操作規定進(jìn)行庫區管理；
2、負責貨物分揀、包裝、集貨、拆包、出入庫等工作；
3、執行保溫箱釋冷方案，使溫度達到標準；
4、負責協(xié)助送貨人員提貨、發(fā)貨、取件、派送、清潔車(chē)輛等作業(yè)。
5、負責溫度計的回收、運單的`打印、標簽填寫(xiě)等工作
6、完成領(lǐng)導交辦的其它工作。
物流崗位職責6
1.在公司的領(lǐng)導下，負責公司倉庫、物流的管理工作；
2.負責貨品、贈品和各類(lèi)物料的入庫、出庫管理；
3.負責貨品、贈品和各類(lèi)物料的`入庫、出庫的質(zhì)量控制管理；
4.負責貨品、贈品和各類(lèi)物料的物流管理和跟進(jìn)工作；
5.負責退換貨品的管理；
6.負責倉庫盤(pán)點(diǎn)工作；
7.負責向公司總部提出合理的物流工作建議；
8.負責處理相關(guān)投訴事宜；
9.負責完成公司總部下達交辦的其它各項工作任務(wù)。
物流崗位職責7
職責：
1、組建、管理團隊，幫助團隊成員提升成長(cháng)，完成團隊業(yè)績(jì)目標;
2、按照公司的戰略規劃,制定渠道拓展計劃和策略;
3、負責及時(shí)反饋在渠道拓展過(guò)程中所發(fā)生的問(wèn)題，及時(shí)調整渠道拓展方向和提出建議;
4、具有良好的語(yǔ)言表達能力、溝通技巧、開(kāi)拓精神、團隊精神和客戶(hù)服務(wù)意識，有較強的學(xué)習和溝通能力，良好的協(xié)調能力;
5、負責公司廣告產(chǎn)品的'渠道商開(kāi)發(fā)、培訓和支持管理等工作;
6、有效開(kāi)發(fā)、維護、管理渠道商，運用各種策略技能提升渠道的銷(xiāo)售效能和市場(chǎng)業(yè)績(jì)。
物流崗位職責8
一、負責物流信息平臺××××站在本地區物流運輸和生產(chǎn)企業(yè)的推廣使用。
二、負責××××物流平臺的電子商務(wù)交易和實(shí)體物流的運作。
三、負責本地區車(chē)管所貨運車(chē)輛基本信息的收集，并有一定數量的個(gè)人車(chē)輛掛靠。
四、負責在公司授權的范圍內進(jìn)行業(yè)務(wù)洽談，為客戶(hù)宣講公司產(chǎn)品，增強客戶(hù)的認可。
五、負責實(shí)體物流運作過(guò)程中各類(lèi)信息的收集和匯總。
六、定期對客戶(hù)進(jìn)行電話(huà)回訪(fǎng)，了解客戶(hù)對公司產(chǎn)品的.意見(jiàn)及建議，詳細記錄客戶(hù)對公司的意見(jiàn)和建議并及時(shí)反饋。
七、負責實(shí)體物流運作過(guò)程中車(chē)輛、貨物的有效配置。
八、根據市場(chǎng)的需求變化，向上級提出合理化建議和意見(jiàn)。
九、負責執行市場(chǎng)推廣年度、月度、周工作計劃。
十、負責本部門(mén)各種信息和資料的保密工作
物流崗位職責9
1.負責管理公司外地DC營(yíng)運等日常管理工作，監控并不斷優(yōu)化現有供應鏈工作流程及各項規章制度;
2.配合公司制定的戰略要求，完成新建分倉的規劃布局及前期各項籌備工作;
3.負責跟進(jìn)各模塊的工作質(zhì)量，確保各項目運營(yíng)的穩定性，提升客戶(hù)滿(mǎn)意度;
4.負責控管公司外倉產(chǎn)品調撥、抽盤(pán)、定期盤(pán)點(diǎn)等作業(yè);
5.配合總部物流推動(dòng)分公倉各項管理規章制度的貫徹和實(shí)施;
6.協(xié)助總部相關(guān)部門(mén)對分倉人員的.培訓、考核等工作;
7.收集保管各DC的單據及出入庫賬務(wù)監管。
物流崗位職責10
職責描述：
1、統籌公司物流信息管理系統的規劃、架構建設、項目管理工作；
2、負責公司物流信息管理系統的實(shí)施、日常運營(yíng)維護工作；
3、負責公司局域網(wǎng)搭建，服務(wù)器搭建，網(wǎng)絡(luò )維護等工作；
4、參與公司智能化物流設施設備（如智能物流分揀輸送系統、自動(dòng)化倉儲管理系統和工業(yè)機器人等）投資決策，規劃符合汽車(chē)物流行業(yè)的配套信息管理系統；
5、完成領(lǐng)導交代的'其他相關(guān)工作。
任職要求：
1、計算機、軟件工程等it類(lèi)專(zhuān)業(yè)，研究生及以上學(xué)歷；
2、5年及以上軟件開(kāi)發(fā)、系統運營(yíng)和維護工作經(jīng)驗，具備規范化的代碼編寫(xiě)能力；
3、具備javaee開(kāi)發(fā)經(jīng)驗，精通struts、spring、hibernate等框架，熟練使用javascript，懂jquery技術(shù)開(kāi)發(fā)優(yōu)先，熟練掌握oracle、sql server等主流數據庫；
4、具備系統規劃、開(kāi)發(fā)和管理經(jīng)驗，能夠深入分析業(yè)務(wù)需求，設計合理解決方案并實(shí)施；
5、成熟穩重、嚴謹細致、責任心強、保密意識強，忠于職業(yè)操守，具備良好的改善和創(chuàng )新意識；具備良好的溝通表達能力、團隊合作精神，抗壓能力強。
物流崗位職責11
崗位職責:
1、配合公司發(fā)展需要,規劃監控各地倉儲、物流實(shí)施;
2、配合全國采購、倉儲、物流、運維線(xiàn)上化實(shí)施運營(yíng);
3、配合物流運營(yíng)方案以及管理方案落地及檢查;
4、對各地倉儲、物流建設方面的支持;
5、檢查各項管理制度,規范及優(yōu)化工作在各地的`實(shí)施情況;
6、營(yíng)運運作異常事件的跟進(jìn)處理、總結分析、監督改進(jìn);
7、項目運作各階段的監控,制訂sop操作指引,信息化系統的實(shí)施推進(jìn);
任職要求:
1、物流倉儲相關(guān)領(lǐng)域管理工作經(jīng)驗3年及以上,有物流倉儲管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
2、熟悉物流倉儲業(yè)務(wù)流程,對系統在倉儲環(huán)境的部署實(shí)施有實(shí)際經(jīng)驗;
3、具有較強的計劃組織能力、執行力和計劃落實(shí)能力;具良好的溝通協(xié)調能力,熟練使用電腦;
4、有良好的責任感與創(chuàng )新意識,能承受工作壓力,適應出差
5、有一線(xiàn)團隊管理經(jīng)驗
物流崗位職責12
一、負責訂單打印，確保出貨單、發(fā)運單準確。負責并保證單據100%準確、及時(shí)能快速的錄入、輸出。
二、不得無(wú)故壓?jiǎn)�，保證單據的快速傳送、簽收，并分類(lèi)整理入文件夾，以備查證。
二、按照訂單配貨，交由配貨人員打包。
物流崗位職責13
物流部經(jīng)理助理泰煌餐飲上海泰煌餐飲管理有限公司，泰煌餐飲，泰煌崗位職責：
1、負責倉庫庫存統籌管理，分析庫存數據，配送數據，物流成本控制管理；
2、負責對物流采購、配送貨物質(zhì)量嚴格控制，有效支持分店的`訂單出貨準時(shí)，無(wú)短裝；
3、負責物流采購及定單管理工作，內容涉及：原料采購，供應商管理，訂單確認后的工作，購料、配送等工作；
4、負責倉庫布局設計調整，倉庫設備導入及計算機edp系統的導入；
5、協(xié)助經(jīng)理制定和完善物流制度，并予以追蹤執行。
任職要求：
1、滬籍，大專(zhuān)以上學(xué)歷，具有物流管理職業(yè)特長(cháng)和技能豐富的倉庫管理知識和經(jīng)驗；
2、對企業(yè)內部采購、配送協(xié)調具有豐富的實(shí)際經(jīng)驗；
3、溝通、協(xié)調、計劃、執行、控制及數據分析能力強；
4、熟練使用各種常用辦公軟件。
5、工作認真負責，責任心強，能承受較強工作壓力，并能適應部分夜班工作制。
6、會(huì )駕駛者尤佳。
7、有食品加工或食品流通經(jīng)驗者優(yōu)先考慮
物流崗位職責14
崗位職責:
1.部門(mén)的日常工作管理,包含但不限于組織部門(mén)周報、周會(huì )與月度會(huì )議,以及考勤、值班的管理。
2.梯隊建設,組織實(shí)施并落實(shí)崗位、業(yè)務(wù)、客服人員的職業(yè)素養與專(zhuān)業(yè)素養等培訓,包括培訓教材的出具信息查詢(xún)及反饋。
3.接收與跟蹤指令及要求匯總、轉化指令完成及追蹤。
4.跟蹤與匯總交運發(fā)車(chē)/航空配載情況
5.跟蹤與監督信息反饋表的及時(shí)性和準確性
6.追蹤系統錄入情況的及時(shí)性與準確性
7.跟蹤與監督當日簽收情況
8.復核并反饋派送中的臨時(shí)成本;跟蹤到付與代收款項的及時(shí)性收回
9.跟蹤與監督逆向物流的`及時(shí)性與準確性
10.組織開(kāi)展新客戶(hù)服務(wù);與客戶(hù)建立良性溝通互動(dòng),提升滿(mǎn)意度、并進(jìn)行客戶(hù)滿(mǎn)意度調查
11.組織并解決服務(wù)異常;跟蹤異常報告記錄與整改的及時(shí)性與準確性
崗位要求:
1、大學(xué)專(zhuān)科以上學(xué)歷,物流或相關(guān)科系畢業(yè);
2、5年以上物流工作經(jīng)驗,2年以上物流客服經(jīng)驗,有能力管理20人左右的客服團隊;
3、能承受較大工作壓力;責任感強并具團隊合作精神;
物流崗位職責15
管理層級關(guān)系
直接上級：前廳領(lǐng)班
崗位職責：
1、負責賓客抵店的接待工作。
2、負責手牌及可用毛巾的管理與發(fā)放及一樓的消費項目輸機工作。
3、負責本區域的衛生。
工作內容：
1、著(zhù)工裝，提前15分鐘到崗，認真作好崗位交接工作;
2、接待賓客，正確使用禮貌用語(yǔ)，語(yǔ)言親切、自然、面帶微笑;
3、熟知酒店運營(yíng)、營(yíng)銷(xiāo)、消費情況并解答賓客提出的消費詢(xún)問(wèn);
4、做好接待準備，與手牌及可用毛巾的發(fā)放工作;賓客手牌號的登記與一樓消費項目的輸機工作;
5、每天清點(diǎn)手牌毛巾，注意使用及有無(wú)丟失情況，做好記錄交下一班次清點(diǎn)核實(shí);
6、聽(tīng)取賓客意見(jiàn)并做好記錄交主管領(lǐng)導;
保持本區域衛生清潔，認真做好交接工作;
服務(wù)標準
1、前臺接待員工裝干凈、整齊，佩帶工牌，化淡妝上崗，上崗前充滿(mǎn)自信。
2、做好交接班工作。
A、接班
(1)根據交接班本，檢查本崗位物品是否齊全，交接班本是否正確。
(2)檢查微機是否能正常使用，確保硬件完好。
(3)仔細檢查核對毛巾、手牌數量，擺放是否整齊。
(4)檢查交班衛生是否合格。
(5)檢查物品是否備足，確保本班次內物品夠用。
(6)檢查完畢，確保無(wú)誤，在交接班本上簽字。
B、交班
(1)搞好交接班前的衛生工作。
(2)檢查本班次庫存物品，依據上次結余、本次銷(xiāo)售，將所需物品出庫，為下一班做準備。
(3)檢查本班次工作情況，確保班次無(wú)問(wèn)題遺留，如有特殊問(wèn)題，要交待清楚。
3、當賓客到來(lái)：面帶微笑，主動(dòng)、熱情問(wèn)好，根據情況禮貌用語(yǔ)，如：“您好，歡迎光臨”迅速、準確拿出手牌，將手牌毛巾交于迎賓員。
4、根據發(fā)放的手牌號碼正確錄入微機。
5、前臺接待員須熟悉各樓層的服務(wù)項目，熟記各種服務(wù)項目及各種消費品的.價(jià)格。
6、前臺接待員接打電話(huà)
A、內部
(1)接電話(huà)，電話(huà)鈴響不過(guò)三聲，語(yǔ)言清晰，禮貌問(wèn)好，并報部門(mén)，“您好，前臺!需要幫助嗎?”
(2)打電話(huà)，應使用禮貌用語(yǔ)，把事情簡(jiǎn)潔、準確講清，如：“您好，我是前臺，請幫我……”。
B、外部
接電話(huà)，電話(huà)鈴響不過(guò)三聲，語(yǔ)言清晰、甜美，禮貌問(wèn)好，并報酒店名稱(chēng)。如：“您好，某某大酒店!某某會(huì )所!”如有咨詢(xún)，應認真耐心的解答賓客提出的問(wèn)題。
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