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春節值班方案2篇
為了確定工作或事情順利開(kāi)展,我們需要提前開(kāi)始方案制定工作,方案是計劃中內容最為復雜的一種。你知道什么樣的方案才能切實(shí)地幫助到我們嗎?下面是小編精心整理的春節值班方案,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。
春節值班方案1
小區春節值班工作方案為保障小區業(yè)主過(guò)一個(gè)歡樂(lè )祥和的春節,現就春節前各項工作安排如下:
1、各部門(mén)將春節期間值班表于20xx年元月×日之前交至綜合事務(wù)部。
2、綜合事務(wù)部工作安排:
(1)元月×日之前將放假通知張貼出來(lái)。
(2)食堂工作安排,大年三十晚安排兩桌,大年初一至初三每天加兩個(gè)菜。
(3)協(xié)調好各部門(mén)之間的工作。
3、環(huán)境部工作安排:
(1)1月×日開(kāi)始,對小區環(huán)境進(jìn)行清理。尤其是樓道及樓梯間,清理業(yè)主堆放的雜物,易燃易爆物品,防止發(fā)生火災。
(2)安排好春節期間的值班,加強保潔工作。
(3)1月×日之前,協(xié)調綠化對小區山體進(jìn)行一次砌底的澆水。
(4)年三十晚安排三名人員對煙花鞭炮垃圾的清理。
(5)加強與環(huán)衛部門(mén)的聯(lián)系,保證垃圾及時(shí)轉運。
4、安防部工作安排:
(1)節前對所有安全隱患進(jìn)行一次大檢查,并將安全隱患做好預防措施。(2)對所有消防器材進(jìn)行一次大檢查,尤其是小區樓道、樓梯間的雜物、易燃易爆物品協(xié)助環(huán)境部進(jìn)行清理。
(3)加強對小區的防火防盜進(jìn)行宣傳,做好宣傳橫幅。并對重點(diǎn)部位進(jìn)行排查。
(4)做好員工的安全保障工作,防止發(fā)生非工作減員。
(5)大年三十晚,安排22人,對小區煙花燃放進(jìn)行防控。
5、客服部工作安排(1)年前重點(diǎn)進(jìn)行催費工作,到業(yè)主家進(jìn)行拜訪(fǎng)。
(2)年前對小區業(yè)主是否在經(jīng)世皇城過(guò)年情況進(jìn)行摸底。
(3)對小區發(fā)出溫馨提示,水電氣的控制。
(4)裝修工作進(jìn)行管控。
6、工程部工作安排(1)對小區所有設施設備進(jìn)行一次全面檢查,確保業(yè)主水電氣的有效保證。
(2)安排好春節的值班。
(3)對突發(fā)事件的處理進(jìn)行一次培訓。
大氣之作。
語(yǔ)言嚴謹。
關(guān)于春節假期值班方案的通知
為使春節放假期間公司的安全保衛工作能夠順利進(jìn)行,放假期間春節值班做如下安排:
一、春節期間的`值班安排及要求:
1、本年度春節值班從20xx年1月15日早8:00開(kāi)始到20xx年1月30日17:30止;
2、春節期間為加強保衛工作,臨時(shí)從員工中聘請值班保安,值班期間履行保安職責,堅守崗位;
3、值班期間所有保安人員不得隨意外出,特殊情況必須向保安隊長(cháng)請假;
4、春節值班期間由保安隊長(cháng)負責,所有留守公司的人員必須接受保安隊長(cháng)的管理和安排;
5、春節“值班”人員分為三個(gè)班,每班8小時(shí),每班5人:大門(mén)2人,稱(chēng)廢紙處保安亭1人,車(chē)間值班2人,大門(mén)設置門(mén)崗、巡邏崗。巡邏范圍包括:廠(chǎng)區、宿舍、機器設備、門(mén)窗等,巡邏記錄需由門(mén)崗和巡邏崗的人員同時(shí)簽字確認。
6、春節值班期間,未經(jīng)總經(jīng)理、副總經(jīng)理、人力資源部經(jīng)理批準,外來(lái)人員車(chē)輛一律不得進(jìn)廠(chǎng)區。
7、春節放假期間有親友探訪(fǎng)的,要在放假前寫(xiě)好申請,親友探訪(fǎng)時(shí)嚴格按照門(mén)禁制度進(jìn)行登記。
8、春節放假期間,員工攜帶物品出廠(chǎng)一律憑放行條,由值班保安員簽字確認后才可放行。
9、攜帶公司物品的,放行條需由總經(jīng)理、副總經(jīng)理、人力資源部經(jīng)理簽字或授權簽字。
10、春節期間保安人員要確保公司財產(chǎn)安全,做好防火、防水、防盜工作,如因擅離職守致使公司財產(chǎn)損失的,按照相關(guān)規定處罰;
二、有關(guān)春節值班的待遇。
1、大年三十晚公司為所有在公司留守的員工每人補貼20元(所有留廠(chǎng)人員必須在1月14日下班前將名單報人力資源部備案,年三十當天在保安室登記);
2、春節期間值班人員每人每天補助生活費15元。吃飯問(wèn)題自行解決或由保安隊長(cháng)統一安排;
3、放假期間公司要求維修設備或規定需上班的人員(如保安、清潔人員等)的工資待遇:(含征用的協(xié)助維修的其他員工)、保安隊人員按出勤計工資外,每天補貼100元,年三
十、大年初一、二每天150元。報名參加值班的人員按值班工資100元/天計,年三
十、大年初一、二每天150元;
4、車(chē)間由于工作需要安排維護、檢修的人員,工資由車(chē)間提方案,統一交人力資源部核定并報批;
5、值班指定帶班人員每人一次性補助100元。
春節值班方案2
為確保春節放假期間公司財產(chǎn)安全,特制定春節假期值班方案.
具體如下:
一、成立領(lǐng)導小組:
組長(cháng):
組員:
領(lǐng)導小組下設應急小分隊
領(lǐng)導小組職責:
二、值班時(shí)間:
三、值班室:
四、巡查范圍:
五、值班方式:
六、值班待遇
1、值班工資:除夕至初二:元/人/班;其他時(shí)間:元/人/班(電力應急處理人員見(jiàn)《電力應急處理人員名單》),應急處置費用按公司加班制度執行)。
2、伙食補助:元/人/班。
七、值班人員:
八、物品配置:
九、費用預算
十、值班要求
1、當班組長(cháng)負責本班值班期間各項工作,如遇無(wú)法處置的問(wèn)題必須及時(shí)向領(lǐng)導小組匯報;如遇特殊緊急情況可先報警救援。
2、值班人員必須服從當班組長(cháng)的管理和工作安排,當班組長(cháng)對值班人員違紀違規行為有權處理,如組長(cháng)有瞞報、縱容、不作為行為的,一經(jīng)發(fā)現將嚴肅處理。
3、當班人員必須做好報紙雜志、郵件的接收、登記并妥善放置指定地點(diǎn),如遇公司急件,由當班組長(cháng)及時(shí)向相關(guān)人員匯報。
4、做好外來(lái)人員接待,并及時(shí)與相關(guān)人員聯(lián)系,禁止外來(lái)無(wú)關(guān)人員進(jìn)入公司。
5、值班人員隨時(shí)關(guān)注監控情況,每隔2小時(shí)按規定路線(xiàn)巡邏廠(chǎng)區一次,并對重點(diǎn)部位嚴格檢查,做好詳細記錄,出現異常情況及時(shí)采取措施,如遇無(wú)法處置問(wèn)題須及時(shí)向相關(guān)領(lǐng)導匯報。
6、值班人員要切實(shí)加強工作責任心,嚴格遵守值班紀律,堅守工作崗位。嚴禁酒后上班,確保交通安全,由于酒后造成的交通事故一律自負;嚴禁、遲到、早退,違者按公司規定處理。
7、值班人員因特殊情況需調班或請假的,必須征得領(lǐng)導小組組長(cháng)同意,當班組長(cháng)在得到領(lǐng)導小組組長(cháng)授權后負責“請假證明單”的審批,未辦理請假手續的.一律按曠工處理;每請假一小時(shí)扣值班工資20%。
8、值班期間如需外出用餐,必須確保兩人在崗;用餐來(lái)回時(shí)間不得超過(guò)1小時(shí);晚上18:00后必須保證四人全部在崗。
9、交接班時(shí)當班人員與接班人員須一同到重點(diǎn)區域巡查,經(jīng)雙方確認無(wú)誤后方可辦理交接班手續,交接內容包括:物品、記錄、保衛室內外衛生等。
10、保衛室內監控設備按規定操作,嚴禁作其他用途;廠(chǎng)區內部照明燈開(kāi)關(guān)設在值班室內,注意及時(shí)開(kāi)關(guān),以防長(cháng)明燈。
11、值班人員負責值班室責任區衛生,公司配置的值班用具應謹慎保管,如有遺失或人為損壞,照價(jià)賠償。
12、領(lǐng)導小組、應急小分隊、電力處理組人員必須24小時(shí)保持手機通暢,接到電話(huà)后迅速到達公司。
13、值班人員必須按規定做好南、北區廢水站保養運行工作,并做好記錄。
14、東罾生活區值班人員負責2#樓、3#樓安全,每天至少巡邏三次,檢查門(mén)窗、設施完好情況,負責開(kāi)關(guān)路燈,隨時(shí)關(guān)注監控情況,一有異常及時(shí)報告。
15、煙花爆竹燃放:除夕晚、初一及開(kāi)工當日早晨分別按配置數量燃放煙花、鞭炮。當班人員在燃放禮花、鞭炮時(shí),須服從組長(cháng)指揮,在指定地點(diǎn)燃放,確保安全。
十一、其他:
1、各部門(mén)、車(chē)間做好放假前安全檢查工作確保無(wú)安全隱患,各部門(mén)及多功能廳控制室內貴重物品集中放置,無(wú)防盜窗的窗戶(hù)必須加裝木條,綜合樓二樓與三樓通道關(guān)閉。
2、機修、電工崗位負責將在戶(hù)外的金屬件、電纜等物資集中到室內妥善保管。
3、物業(yè)管理人員負責將值班用水外的其他生活用水關(guān)閉,并放空水管內的水,確保水管不被凍裂,保證消防用水正常。
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