員工個(gè)人優(yōu)秀事跡 14篇
在平時(shí)的學(xué)習、工作或生活中，大家總免不了要接觸或使用事跡吧，事跡是為了表?yè)P先進(jìn)、弘揚正氣、推動(dòng)工作，對工作、學(xué)習中涌現出來(lái)的先進(jìn)集體、先進(jìn)人物的優(yōu)秀事跡如實(shí)記載和反映的書(shū)面材料。那么什么樣的事跡才是規范的呢？下面是小編精心整理的員工個(gè)人優(yōu)秀事跡 ，希望對大家有所幫助。
員工個(gè)人優(yōu)秀事跡 篇1
xxx，大家都愛(ài)稱(chēng)她“老楊”，憨厚淳樸的外表，豁達善良的性格，工作起來(lái)更是一絲不茍，任勞任怨。她20xx年1月調入倉儲部負責備件庫的`管理工作，三家公司的備件和勞保用品數量之多足以讓人生畏，但是xxx并沒(méi)有因為工作量之大事務(wù)之繁忙而有過(guò)任何的怨言，反而將備件庫管理的井井有條。在ERP創(chuàng )建初期，系統模板不僅要設置、編輯，還要將三家公司的所有備件和勞保用品全部錄入系統。每家公司單純勞保辦公品種就有百余種，每月錄入完數據后，都累得腰酸背痛，可她從未說(shuō)苦喊累。倉管的工作不僅需要耐心更需要細心，xxx就是憑借著(zhù)一份執著(zhù)，在倉管崗位一干就是七年，按照公司規定流程，積極配合各部門(mén)的辦理出入庫手續，做到賬實(shí)相符，贏(yíng)得了各部門(mén)的好評。用她自己的話(huà)講：老老實(shí)實(shí)做人，勤勤懇懇做事，有一分熱發(fā)一份光，愿意為公司的發(fā)展盡自己微薄力量。
員工個(gè)人優(yōu)秀事跡 篇2
他擔任三分廠(chǎng)生產(chǎn)技術(shù)設備室主管，重點(diǎn)對導熱油供油溫度的穩定性進(jìn)行調整，使供油溫度合格率達99.53%，合格率及導熱油供油溫度的穩定性均創(chuàng )下歷史最好紀錄。同時(shí)還積極尋求各種節能降耗的措施，組織對1#導熱油爐下煤裝置進(jìn)行改造，每月可節約成本6萬(wàn)余元。
4月份擔任機動(dòng)能源部設備室主管以來(lái)，建立健全設備管理制度、加強生產(chǎn)設備管理，20xx年生產(chǎn)期間，關(guān)鍵設備完好率99.4%，全部設備完好率99.5%，故障停機率為4.7‰，日常設備檢修完成率98.7%，全年重大設備事故為零，以上指標均創(chuàng )下了公司生產(chǎn)以來(lái)的最好成績(jì)。他通過(guò)積極學(xué)習葉輪動(dòng)平衡技術(shù)，帶領(lǐng)科室技術(shù)員完成了2#蒸汽鍋爐引風(fēng)機動(dòng)平衡試驗，分廠(chǎng)技術(shù)人員對該項技術(shù)的`掌握，意味著(zhù)引風(fēng)機和鼓風(fēng)機的動(dòng)平衡試驗均不再依托外委單位完成。
員工個(gè)人優(yōu)秀事跡 篇3
某某同志于xx年來(lái)到地鐵行業(yè)，在地鐵大發(fā)展的這二十余年間，她從一名普通的一線(xiàn)售檢票人員，到現在的四號線(xiàn)管理部經(jīng)理，用自己的勞動(dòng)和汗水，與軌道交通行業(yè)一同發(fā)展。20xx年，xx地鐵第三運營(yíng)有限公司成立，某某同志隨即來(lái)到四號線(xiàn)客運，擔任黨支部書(shū)記兼工會(huì )負責人的工作。
作為黨支部書(shū)記，她每年都要及時(shí)掌握黨員動(dòng)態(tài)，做好黨員發(fā)展的前期政審工作，處理公司黨委下達的各類(lèi)黨務(wù)工作，這些看似簡(jiǎn)單而又重復的工作，卻是作為黨支部書(shū)記的她每年的`重點(diǎn)工作任務(wù)，今年，四號線(xiàn)客運黨支部還被評為了優(yōu)秀黨支部的稱(chēng)號。
作為四號線(xiàn)客運的領(lǐng)頭人，她要處理來(lái)自全線(xiàn)各類(lèi)運營(yíng)生產(chǎn)工作，質(zhì)量檢查、消防安全、行車(chē)安全、后勤管理等工作都在她每天的工作中出現，上著(zhù)常日班的她，卻不常出現在自己的辦公室里，而是每天奔走于車(chē)站、公司之間，為的是讓一線(xiàn)的員工在遇到困難時(shí)能第一時(shí)間得到解決。在區域站長(cháng)的眼中，某某同志是個(gè)閑不下來(lái)的領(lǐng)導，一線(xiàn)員工有任何問(wèn)題，她都會(huì )及時(shí)協(xié)調解決，不論是上班還是開(kāi)會(huì )，她都會(huì )想辦法處理，不讓問(wèn)題擴大，因此環(huán)線(xiàn)上常有人說(shuō)“有困難找領(lǐng)導”說(shuō)的便是她了。
作為四號線(xiàn)客運分工會(huì )負責人，除了解決工作上的困難，還要為職工謀求更大的利益。工會(huì )是職工工作生活的保障，某某同志深知這一點(diǎn)，因此每天都會(huì )舉辦各類(lèi)職工喜聞樂(lè )見(jiàn)的活動(dòng)，做好前期的各類(lèi)宣傳準備工作，力求能讓每個(gè)職工都能在全年參加至少兩次活動(dòng)，豐富職工的業(yè)余生活。同時(shí)解決職工生活困苦也是工會(huì )的工作職責，每年的元旦、春節、國慶等節假日，她都會(huì )與區域站長(cháng)、值班站長(cháng)等一同進(jìn)行家訪(fǎng)慰問(wèn)，不論刮風(fēng)下雨，有時(shí)一天要走訪(fǎng)3—4名職工，但她覺(jué)得只有職工生活上的問(wèn)題解決了，才能全身心的服務(wù)于崗位。今年，她還主動(dòng)挽起袖管，參與了義務(wù)獻血工作，為一線(xiàn)職工起了個(gè)好頭。
作為公司女工主任，她更是站在女職工的立場(chǎng)，為廣大女職工著(zhù)想，每年三八婦女節舉辦各類(lèi)適合女職工的活動(dòng)，同時(shí)持續兩年的女職工培訓班，讓女職工能在工作之余得到全方位的發(fā)展。
這五年來(lái)，在她的引領(lǐng)下，四號線(xiàn)不論是生產(chǎn)運營(yíng)還是后勤保障工作都在有條不紊的進(jìn)行著(zhù)，同時(shí)還涌現了不少的優(yōu)秀員工和集體，例如微笑天使—陳昱、跑跑服務(wù)員—徐辰玨、五星服務(wù)站—東安路、健康文化區—塘橋站等，這些在幸福環(huán)線(xiàn)上赫赫有名的名字背后都離不開(kāi)黨支部書(shū)記一次次的`牽線(xiàn)、指點(diǎn)和創(chuàng )意，才能有如今的幸福環(huán)線(xiàn)。
其實(shí)她做的遠遠不止這些，但她常說(shuō)：“作為一名領(lǐng)導，我卻要時(shí)常站在職工的立場(chǎng)思考問(wèn)題、解決問(wèn)題，我是一名決策者，但在地鐵的崗位上做要做一名執行者，融入到一線(xiàn)職工的工作、生活中去�！�
員工個(gè)人優(yōu)秀事跡 篇4
XX是一名來(lái)自華菱汽車(chē)沖壓工段長(cháng)，于20xx年進(jìn)入華菱公司工作，先后擔任操作工、機臺長(cháng)、工段長(cháng)等職務(wù)。自參加工作以來(lái)，他兢兢業(yè)業(yè)，勤奮好學(xué)，頑強拼搏。在公司領(lǐng)導和同事幫助下，先后榮獲先進(jìn)個(gè)人和優(yōu)秀班組長(cháng)稱(chēng)號，由于個(gè)人努力學(xué)習，獲得了鉗工技師畢業(yè)證，并受公司領(lǐng)導指派擔任華菱公司班組長(cháng)培訓師。俗話(huà)說(shuō)“三分天注定，七分靠打拼”。班組長(cháng)是一線(xiàn)戰斗的直接組織者和指揮者，XX工作能力強，十分注重學(xué)習并且能學(xué)以致用。他領(lǐng)導的工作人員工作性質(zhì)比較復雜，有正式工、勞務(wù)工和外包工，年齡層偏小，員工思維比較活躍。他毫不氣餒，堅持公平、公正、公開(kāi)的.原則，因而他所在工段沒(méi)有出現過(guò)一起因勞動(dòng)分工不合理而引起的糾紛。在安全生產(chǎn)方面他要求工段全體員工遵守“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，杜絕“三違”行為，學(xué)習貫徹執行公司有關(guān)安全各項規章制度。在質(zhì)量方面，他集思廣益，成立工段QC質(zhì)量小組，遵守執行PDCA質(zhì)量循環(huán)系統，在生產(chǎn)過(guò)程中做好“三檢”制度，提高產(chǎn)品質(zhì)量，降低員工勞動(dòng)強度。在工裝方面，要求全體工段員工繃緊“模具”是我們飯碗這根弦，不允許任何人破壞，加強日常設備三級保養工作，做好并鞏固好來(lái)之不易6S管理工作成績(jì)。
俗話(huà)說(shuō)“人無(wú)完人、金無(wú)足赤”。為了盡快的提高自身素質(zhì)，適應企業(yè)的需要，他利用業(yè)余時(shí)間去充電，通過(guò)自身努力付出，獲得鉗工技師證。在工作和生活中，他勤勤懇懇，孜孜不倦，愛(ài)崗敬業(yè)，爭創(chuàng )一流。在他帶領(lǐng)下，A/C線(xiàn)先后榮獲優(yōu)秀班組、黨員示范班組，雷鋒崗示范班組稱(chēng)號。他注重加強班組長(cháng)內部基礎治理，建立各類(lèi)基礎治理臺賬報表制度及工序獎懲考核辦法，注重加強團隊建設，成立班組6S專(zhuān)員及節能降耗成員。他注重加強班組企業(yè)文化建設，推薦優(yōu)秀員工踴躍向華菱星馬報投稿，利用生產(chǎn)任務(wù)不忙之際，開(kāi)展豐富的業(yè)余生活，比如舉辦拔河比賽、象棋比賽等。
“不積跬步，無(wú)以至千里；不積小流，無(wú)以成江�！�。這句話(huà)正是對他歷年來(lái)付出回報的總結。他時(shí)刻銘記“不忘初心，永遠在路上”嚴以律己，團結友愛(ài)，為實(shí)現華菱星馬汽車(chē)夢(mèng)而努力奮斗著(zhù)！
員工個(gè)人優(yōu)秀事跡 篇5
姚XX是選礦部副部長(cháng)，負責選礦部的安全、環(huán)保、電氣、儀表、計量，銅系統供礦，鐵系統生產(chǎn)及7000噸選廠(chǎng)硫精礦生產(chǎn)工作。7000噸銅硫選廠(chǎng)正式投產(chǎn)后，進(jìn)一步加強了在崗、轉崗、新上崗職工及勞務(wù)工的“三級安全教育”工作，加大了安全生產(chǎn)宣傳力度，加強生產(chǎn)現場(chǎng)的安全管理，克服了鐵系統、銅選廠(chǎng)設備陳舊故障率高、人員崗位變動(dòng)操作不熟悉等困難，做好安全生產(chǎn)工作，為鐵系統、銅選廠(chǎng)順利完成生產(chǎn)任務(wù)、圓滿(mǎn)收官提供了堅實(shí)的保障。
7000噸選廠(chǎng)試產(chǎn)、檢修期間，他能夠嚴防死守，嚴把安全關(guān)，實(shí)現7000噸選廠(chǎng)安全事故為零；對“三違”工作，姚XX常抓不懈，絕不手軟，在日常安全管理上，突出強調敢抓、敢管、敢考核的原則，對查出的違章行為決不姑息遷就，對發(fā)現的安全隱患及時(shí)整改，嚴格執行規章制度；在鐵系統收官之際，姚XX統籌協(xié)調，多措并舉，確保了生產(chǎn)的穩定，使得全年鐵產(chǎn)品的產(chǎn)量達50噸，超額完成年度計劃任務(wù)，實(shí)現了鐵系統的圓滿(mǎn)收官。為了確保7000噸選廠(chǎng)原礦供應的.穩定，姚XX加強源頭監管，深入采場(chǎng)，靠前監督，主動(dòng)掌握采場(chǎng)供礦信息，對入選廠(chǎng)每批次原礦，從原礦品位、性質(zhì)和圍巖種類(lèi)進(jìn)行時(shí)時(shí)跟蹤，減少原礦品位和性質(zhì)波動(dòng)對選礦指標的影響，為7000噸選廠(chǎng)達產(chǎn)達標及實(shí)現“奪高產(chǎn)、控費用”競賽目標奠定了堅實(shí)的基礎。在計量管理方面，姚XX一方面加強技術(shù)改造，使用高效節能產(chǎn)品，延長(cháng)設備的使用壽命，另一方面盡可能地運用新技術(shù)，對設備進(jìn)行局部改進(jìn)，使其更適用現在流程特點(diǎn)，提高設備使用效率，同時(shí)加強了現場(chǎng)管理，堵塞漏洞，杜絕水電跑冒滴漏，減少浪費。
員工個(gè)人優(yōu)秀事跡 篇6
20xx年7月小姚來(lái)到天湖會(huì )議中心前廳部工作，成為了一名總機話(huà)務(wù)員，雖然她的工作很普通，但她從不覺(jué)得卑微，因為她每天都在用自己美妙的聲音給予客人幫助，賓客從她的聲音里得了四星級應有的服務(wù)，她也從賓客感謝的話(huà)語(yǔ)中得到了滿(mǎn)足，找到了快樂(lè )。她剛來(lái)天湖的時(shí)候，對總機話(huà)務(wù)員這個(gè)崗位并不是很熟悉，但是，通過(guò)自己不懈的努力學(xué)習，踏踏實(shí)實(shí)一步一個(gè)腳印的逐漸成為了總機一名優(yōu)秀的員工。
總機是酒店對客第一接待窗口，很多客人都是通過(guò)總機話(huà)務(wù)員的耐心解答中對天湖有了第一印象，小姚深知自己工作的重要性，所以在工作中，她認真負責接好每一個(gè)電話(huà)，積極主動(dòng)的向其他資格老的同事、領(lǐng)班學(xué)習。她深知只有這樣才能讓自己在業(yè)務(wù)知識和服務(wù)技能上有進(jìn)一步的提高，才能更好的為客人提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，讓客人溫馨的感覺(jué)。每當電話(huà)總機響起，她總是以自己最好的狀態(tài)去接聽(tīng)每一個(gè)電話(huà)，解答客人每一個(gè)問(wèn)題，幫助客人準確的轉到相關(guān)的部門(mén)，并嚴格遵守總機各項規章制度，成為總機良好窗口形象的骨干力量。
在工作中，小姚永遠是總機最任勞任怨的一個(gè)。每當有同事因為生病或家里有事情需要換班的時(shí)候，她總是面帶微笑的與同事?lián)Q班，急人所急，甚至最長(cháng)在總機連續工作36小時(shí)。她知道自己是外地來(lái)京打拼的`，深知親情對于每個(gè)人的重要性，也知道生病中的苦與痛。她自己不能做到每年回家看望父母，但將對家的思念與對家的孝順轉嫁到了工作之中，轉嫁到了對同事的關(guān)心與愛(ài)護，轉嫁到了同事與同事之間的互相幫助之中。但她自己高燒不退的情況下總是忍著(zhù)病痛的折磨，堅持上班，不與人換班，生怕耽誤別人與家人團聚，這樣大公無(wú)私的情懷值得我們每一個(gè)人學(xué)習。
20xx年天湖迎來(lái)一次十分重要的接待任務(wù)，酒店上下全體動(dòng)員，總機作為酒店第一接待環(huán)節的部門(mén)也受到了部門(mén)領(lǐng)導的極度重視。小姚時(shí)刻謹記經(jīng)理及領(lǐng)班對自己要求的每一個(gè)環(huán)節，一絲不茍按照vip接聽(tīng)電話(huà)步驟去接聽(tīng)每一個(gè)客人的電話(huà)。而且在全酒店上下如火如荼的備戰及接待過(guò)程中，始終自覺(jué)加班，只要經(jīng)理或領(lǐng)班沒(méi)有說(shuō)可以下班，絕對堅守在崗位上。有時(shí)候在電話(huà)多的時(shí)間段，來(lái)不及吃口飯，來(lái)不及喝口水，真正將自己的本職工作當做了自己的使命。重要接待順利結束，小姚得到了部門(mén)經(jīng)理的表?yè)P，并要求總機員工要向小姚學(xué)習。
在對自己業(yè)務(wù)水平的提高上，小姚也是積極進(jìn)取，不斷努力充實(shí)自己的。在努力學(xué)習與摸索總機工作中的經(jīng)驗與教訓的同時(shí)，她又在不斷提高自己自身的教育素養，現正努力在外報名學(xué)習大專(zhuān)學(xué)歷專(zhuān)業(yè)，希望能通過(guò)知識將自己在工作中的經(jīng)驗
走過(guò)碩果累累的20xx年，榮譽(yù)只是對以前工作的肯定，在小姚的身上，我們看見(jiàn)最多的是努力工作和微笑服務(wù)，在以后工作中，部門(mén)將更加嚴格要求每一位員工，認真工作，積極學(xué)習，努力爭當優(yōu)秀員工，為酒店開(kāi)創(chuàng )更美好的明天。
員工個(gè)人優(yōu)秀事跡 篇7
xx，xx縣xx毛紡有限公司車(chē)間主任。進(jìn)廠(chǎng)來(lái)，她從一名普通員工干起，經(jīng)過(guò)自己不懈努力，迅速發(fā)展成為公司一名管理人員。榮獲xx縣“三八紅旗手”稱(chēng)號;獲得淮安市勞動(dòng)模范稱(chēng)號;獲得江蘇省優(yōu)秀農民工稱(chēng)號，其事跡先后被《新華日報》、《淮安日報》等省、市、縣多家報刊選登。
20xx縣xx毛紡(原名：鹿港毛紡)建廠(chǎng)伊始，從xx縣糧食部門(mén)下崗的xx應聘成為鹿港第一批選派到張家港學(xué)習操作技術(shù)的員工，在學(xué)習期間她不怕苦、不怕累，白天虛心向老師傅學(xué)習，晚上不顧自己腰酸背痛認真學(xué)習技術(shù)書(shū)籍。短短三個(gè)月時(shí)間，她的操作技術(shù)、理論知識都有長(cháng)足的進(jìn)步，得到了師傅們的夸獎。
學(xué)成歸來(lái)，她被任命為代班長(cháng)和車(chē)間質(zhì)量檢查員。她深知“質(zhì)量是企業(yè)的生命”。車(chē)間剛投入生產(chǎn)的時(shí)候，由于職工文化較低，大多來(lái)自農村又是第一次參加工作，在她們的思想中根本沒(méi)有質(zhì)量這個(gè)概念，生產(chǎn)的產(chǎn)品存在條干不均，成形緊，回潮高低現象，在這種情況下xx不怕苦不怕累一個(gè)一個(gè)耐心地向員工講解產(chǎn)品質(zhì)量對企業(yè)的重要性，手把手地教她們嚴格按照操作規程進(jìn)行操作，動(dòng)員技術(shù)好的職工對新手進(jìn)行傳幫帶，在她的辛勤培育下工廠(chǎng)一批優(yōu)秀的操作隊伍正在茁壯成長(cháng)，產(chǎn)品質(zhì)量也有了質(zhì)地飛躍。
xx被提拔為車(chē)間副主任，隨著(zhù)職位的提高，她感到肩上的擔子更重了。為了協(xié)助主任把車(chē)間工作搞好，她不分晝夜地奮戰在生產(chǎn)第一線(xiàn)，不僅要對員工操作技術(shù)進(jìn)行培訓，還要對車(chē)間的現場(chǎng)進(jìn)行管理。毛紡行業(yè)是勞動(dòng)密集企業(yè)，廠(chǎng)房面積大，機器設備多，產(chǎn)品批號多，那個(gè)機臺生產(chǎn)什么批號，那個(gè)批號用什么顏色的標簽都有嚴格規定，安排錯了產(chǎn)品將全部報廢，損失是不可估量的，所以對現場(chǎng)管理要求極其嚴格。面對困難她毫不畏懼，不會(huì )就學(xué)，不懂就問(wèn)這是她的性格，在鹿港的張家港師傅就是她最好老師，她虛心拜師學(xué)習，在實(shí)踐中不斷總結提高自己的管理水平。
20是鹿港大力發(fā)展的關(guān)健之年，五期工程投入生產(chǎn)，六期工程又開(kāi)工建設。五紡車(chē)間全部從意大利引進(jìn)的現代化設備，如何把質(zhì)量控制在最佳程度?如何盡快提高職工的操作技術(shù)水平?這時(shí)廠(chǎng)領(lǐng)導想到了只有xx才能擔當此重任。于是她帶著(zhù)上級的希望，帶著(zhù)領(lǐng)導的囑托，沒(méi)談任何條件就又到了五紡車(chē)間工作。五紡車(chē)間面臨著(zhù)新設備和新要求，特別是職工思想問(wèn)題如何解決?一時(shí)困難重重。但是，xx并沒(méi)有被困難嚇倒，她堅信辦法總比困難多，只要大家共同努力，再大的困難也能夠克服。她是這樣想也是這樣做的;她將全體職工技術(shù)水平逐一摸底，分成一二三等級，實(shí)行一等帶三等，手拉手結對的前進(jìn)方式，一個(gè)月就解決了職工的操作關(guān)，同時(shí)還攻克了一些技術(shù)難關(guān)。這時(shí)她又把工作重點(diǎn)轉移到質(zhì)量控制上來(lái)，為了弄清質(zhì)量控制點(diǎn)的各種指標，她先后學(xué)習了《紡織學(xué)》《精紡產(chǎn)品生產(chǎn)技術(shù)》等資料和書(shū)籍，自己學(xué)習后再講解給職工聽(tīng)。對典型的質(zhì)量問(wèn)題，專(zhuān)門(mén)召開(kāi)現場(chǎng)會(huì )議，讓大家從中吸取教訓。在她的辛勤耕耘下，短短半年五紡車(chē)間就實(shí)現了達產(chǎn)達效。
xx出色工作得到公司領(lǐng)導的高度贊揚，20公司領(lǐng)導又給她委以重任，提拔她到新建六紡車(chē)間擔任主任。新的起點(diǎn)，新的征程。xx把新車(chē)間存在的問(wèn)題逐條梳理，抓住人員緊缺的矛盾，春節期間她親自帶領(lǐng)班組干部深入到招工現場(chǎng)向大家宣傳公司的優(yōu)越的用工條件，對以前離廠(chǎng)的老職工一個(gè)一個(gè)的上門(mén)做工作，在她的`真情感動(dòng)下，有40多名熟練工回到六紡車(chē)間工作，一舉解決了車(chē)間缺工問(wèn)題。新車(chē)間新工多，技術(shù)力量達不到生產(chǎn)要求，xx親自帶領(lǐng)骨干員工手把手教新職工，短短3個(gè)月車(chē)間生產(chǎn)就有了很大的起色。
公司投資1.2億元，引進(jìn)國際上最先進(jìn)一流生產(chǎn)線(xiàn)的七紡車(chē)間竣工投產(chǎn)，主要生產(chǎn)中、高檔產(chǎn)品。領(lǐng)導再一次把重任交給了xx，將她調到七紡擔任車(chē)間主任，在重重困難面前，xx沒(méi)有膽祛，她與車(chē)間其他職能人員經(jīng)過(guò)考慮商量，迅速制定出培訓計劃和目標，面對新工，xx總是不厭其煩的講解，大到巡回路線(xiàn)怎么走，布面、經(jīng)紗怎么查，小到一個(gè)處理斷緯停臺動(dòng)作和一個(gè)目光的運用，一個(gè)班下來(lái)，嗓子講的又干又澀，喝水也不管用，有的學(xué)員為她送上西瓜霜含片，盡管如此，她還是愿意多講點(diǎn)，還是愿意把自己的操作特長(cháng)和生產(chǎn)經(jīng)驗多傳授她們點(diǎn)。因為她期盼技術(shù)屬于更多的人，希望在xx的新工中涌現出更多的操作新秀和技術(shù)能手，在她不懈努力下，100名員工經(jīng)過(guò)三個(gè)月短期培訓，全部合格上崗，并迅速成長(cháng)為企業(yè)重要骨干力量。
目前xx毛紡有限公司由當初建廠(chǎng)時(shí)只有幾百號小廠(chǎng)迅速發(fā)展到今天年實(shí)現銷(xiāo)售5億元的大型企業(yè)，并于年5月在上海證券交易所成功上市。
員工個(gè)人優(yōu)秀事跡 篇8
XX，中共黨員，現任鐵運分公司企業(yè)管理部部長(cháng)。她作風(fēng)扎實(shí)，具有嚴謹認真的工作態(tài)度和強烈的敬業(yè)精神，積極進(jìn)取、勤政務(wù)實(shí)，20xx年曾獲集團公司“三八”紅旗手”稱(chēng)號。
20xx年，她帶領(lǐng)部門(mén)，緊緊圍繞分公司年度發(fā)展目標和部門(mén)中心工作，強協(xié)作、重實(shí)干、講實(shí)效，保證了各項工作高質(zhì)高效完成。一是圍繞分公司黨委年度工作會(huì )布署，切實(shí)推進(jìn)家文化建設相關(guān)工作。積極協(xié)調分公司相關(guān)部門(mén)，及早落實(shí)顧橋集配站標準化建設及田集大學(xué)生公寓維修工程招標、物資采購工作；積極協(xié)調股份公司主管部門(mén)，落實(shí)增補空調、食堂設施等設備購置計劃。二是圍繞分公司一屆五次職代會(huì )工作布署，多舉措降本增效。嚴格落實(shí)月度材料會(huì )、經(jīng)營(yíng)績(jì)效考核會(huì )，通過(guò)分析與考核，有效控制分公司成本支出；加強固定資產(chǎn)管理，一方面科學(xué)合理安排固定資產(chǎn)投資計劃，避免重復投資。另一方面定期開(kāi)展固定資產(chǎn)清查，摸清家底，加強固定資產(chǎn)報廢、處置、租賃管理。通過(guò)了解市場(chǎng)，公開(kāi)拍賣(mài)處置報廢設備及廢舊物資，為公司創(chuàng )造收益。三是結合安全生產(chǎn)，統籌規劃全年招議標項目按序保質(zhì)推進(jìn)，規模以上項目實(shí)現應招盡招、公開(kāi)招標，規范招標行為。四是加強造價(jià)管理，嚴格編制或審查招議標控制價(jià)，節約工程投資，年度內工程投資均控制在計劃內。五是堅持部門(mén)協(xié)調，加強調研，牽頭開(kāi)展各項談判工作，切實(shí)維護企業(yè)利益。六是加強內控體系建設，堵塞管理漏洞，圍繞部門(mén)核心職責全面梳理內控、合規管理制度，推動(dòng)制度的.立、改工作。牽頭制定了《 “智慧食堂”消費系統實(shí)施管理辦法》《辦公物品交接管理》2項制度，修訂完善了《合同管理辦法》《工效掛鉤考核辦法》2項制度，做到管理制度化、制度流程化。
員工個(gè)人優(yōu)秀事跡 篇9
雷鋒曾說(shuō)：“對待工作要像夏天般熱情�！痹诎统亲詠�(lái)水公司就有這樣一位愛(ài)崗敬業(yè)、勇于奉獻的抄表員。
在巴城自來(lái)水公司的這些年來(lái)，一直勤勤懇懇、埋頭苦干。他是個(gè)閑不住的人，不管炎炎酷暑，還是寒冬臘月，人們都會(huì )看到他奔走于各個(gè)企業(yè)之間，認真專(zhuān)注地進(jìn)行抄表工作。
陸師傅是巴城自來(lái)水公司抄收科一名普通的抄收員，一人負責了巴城鎮幾百個(gè)集體企業(yè)的抄表工作，工作的任務(wù)重、要求高，是一場(chǎng)實(shí)打實(shí)的戰斗，為保質(zhì)保量完成工作，他總是很早就出門(mén)，很晚才拖著(zhù)疲憊的身子回到單位。4月底的一天，陸師傅患急性膽結石住院開(kāi)刀。但在休息不到20天的時(shí)間，他的身影卻出現在單位，背著(zhù)工作包，手里拿著(zhù)抄收本，汗涔涔的臉上仍然揚著(zhù)笑意，這是他每次工作回來(lái)最熟悉的樣子，所不同的是步子有點(diǎn)緩慢，沒(méi)有以前的強勁有力，顯然他還沒(méi)有完全康復，可他那份負責任的`工作態(tài)度，已全然不顧及自己身體的恢復，完全投入到工作中去。
正是有了陸師傅的這份堅持，巴城集體水費因他的負責得到了及時(shí)的回收。而像陸師傅這樣愛(ài)崗敬業(yè)的在我們的供水工作中還有很多，是他們的無(wú)私奉獻，促進(jìn)了供水事業(yè)的蓬勃發(fā)展。
雷鋒曾說(shuō)：“對待工作要像夏天般熱情�！痹诎统亲詠�(lái)水公司就有這樣一位愛(ài)崗敬業(yè)、勇于奉獻的抄表員。
在巴城自來(lái)水公司的這些年來(lái)，一直勤勤懇懇、埋頭苦干。他是個(gè)閑不住的人，不管炎炎酷暑，還是寒冬臘月，人們都會(huì )看到他奔走于各個(gè)企業(yè)之間，認真專(zhuān)注地進(jìn)行抄表工作。
陸師傅是巴城自來(lái)水公司抄收科一名普通的抄收員，一人負責了巴城鎮幾百個(gè)集體企業(yè)的抄表工作，工作的任務(wù)重、要求高，是一場(chǎng)實(shí)打實(shí)的戰斗，為保質(zhì)保量完成工作，他總是很早就出門(mén)，很晚才拖著(zhù)疲憊的身子回到單位。4月底的一天，陸師傅患急性膽結石住院開(kāi)刀。但在休息不到20天的時(shí)間，他的身影卻出現在單位，背著(zhù)工作包，手里拿著(zhù)抄收本，汗涔涔的臉上仍然揚著(zhù)笑意，這是他每次工作回來(lái)最熟悉的樣子，所不同的是步子有點(diǎn)緩慢，沒(méi)有以前的強勁有力，顯然他還沒(méi)有完全康復，可他那份負責任的工作態(tài)度，已全然不顧及自己身體的恢復，完全投入到工作中去。
正是有了陸師傅的這份堅持，巴城集體水費因他的負責得到了及時(shí)的回收。而像陸師傅這樣愛(ài)崗敬業(yè)的在我們的供水工作中還有很多，是他們的無(wú)私奉獻，促進(jìn)了供水事業(yè)的蓬勃發(fā)展。
員工個(gè)人優(yōu)秀事跡 篇10
xx，xx五分部生產(chǎn)隊長(cháng)，負責三江鎮特大橋現場(chǎng)鉆孔樁施工。在xx五部班子成員的正確帶領(lǐng)下，他帶領(lǐng)五分部第二架子隊全體員工搶晴天、戰雨天、冒嚴寒，緊盯現場(chǎng)不放松，狠抓安全、質(zhì)量不手軟，不斷加快鉆孔樁施工進(jìn)度，取得了驕人的戰績(jì)，在“大干四季度”勞動(dòng)競賽活動(dòng)中光榮地被評為“工地之星”。
熟悉xx的人都知道，他抓質(zhì)量是鐵腕的，他常常對大家說(shuō)，我們就是要讓現場(chǎng)管理人員及操作手懂得必須規范施工和如何規范施工。他對鉆孔樁鋼筋籠的質(zhì)量要求特別嚴，只要碰到鋼筋焊接不規范、間距不合格的鋼筋籠時(shí)，他堅決要求返工。在砼澆注過(guò)程中，他嚴格執行技術(shù)交底，密切關(guān)注泥漿比重和砼配合比及外觀(guān)質(zhì)量，由于他嚴格把關(guān)抓質(zhì)量，三江鎮特大橋已澆注的鉆孔樁全部為i類(lèi)樁�！拔覙s幸地成為xx鐵路建設一員，我要以微薄的綿力盡力把工作做好�！边@是xx的座右銘。他以一顆強烈的責任心投入到工作中去，狠抓現場(chǎng)管理，嚴把安全質(zhì)量關(guān)，認真開(kāi)展文明工地創(chuàng )建活動(dòng)，耐心地做架子隊員工的思想政治工作，三江鎮特大橋工地給人一種爽心悅目的感覺(jué)：泥漿池規范、鉆機排列整齊、溶洞應急措施得力、鋼筋籠做到下墊上蓋、安全警示牌醒目、安全措施詳細、臨時(shí)用電規范、質(zhì)量監督嚴厲……由于現場(chǎng)管理規范，溶巖條件下鉆孔樁施工進(jìn)度達到平均每天4根的施工紀錄，他用實(shí)際行動(dòng)彰顯“無(wú)私奉獻、愛(ài)崗敬業(yè)”。他十分注重學(xué)習，向實(shí)踐中學(xué)，向同事學(xué)，向書(shū)本知識學(xué)，這是他的求學(xué)方法。他的床頭經(jīng)常擺放著(zhù)《客運專(zhuān)線(xiàn)施工規范》、《鉆孔樁施工方法》等書(shū)刊，一有時(shí)間他就認真看書(shū)，耐心地做筆記，由于他勤學(xué)苦練，他的鉆孔樁施工技術(shù)達到了較高的水平，人們習慣地稱(chēng)他為“鉆孔樁能手”。
他以一個(gè)共產(chǎn)黨員的責任和忠誠，在xx鐵路建設舞臺寫(xiě)下了嶄新的華章。三江特大橋工地被評為“xx五分部樣板工地”，他常掛在嘴邊的“干工作就要負責任”這句話(huà)在這里得到了印證。
生命本身并不特別，是價(jià)值賦予她絢麗的色彩與耀眼的光芒。人生本身并不厚重，是奉獻賦予她豐富的.內涵與深刻的意義。只有奉獻，生，才如夏花般絢爛;死，才如落葉般靜美。
xx就是這樣，如夏花般燦爛地工作、生活，象落葉一樣靜美地逝去。
19xx年，xx擔任市公路段養護股長(cháng)，19xx年至xx年又擔任分管養護工作的副段長(cháng)。他參加工作28年，就有23年時(shí)間是直接與公路養護工作打交道。他把自己的滿(mǎn)腔赤誠都傾注到心愛(ài)的公路事業(yè)上。
“山路油路水泥路，條條都是致富路”;“建好公路不愛(ài)護，等于白修一條路�！蓖聜兌记宄挠浀�，23年里，xx說(shuō)得最多的一句話(huà)，就是“當養路工人，保障道路安全暢通是硬道理”。
從當上養護股長(cháng)的第一天起，xx就堅持做到每個(gè)月沿著(zhù)全市420公里的養護線(xiàn)巡查2遍，風(fēng)雨天無(wú)阻，節假日不斷。夏天，強烈的紫外線(xiàn)，剝去了他臉上身上露在外面的幾層皮膚，卻怎么也剝不去他堅強的毅力和豪邁的精神;冬天，肆虐的寒風(fēng)，卷走了衣帽，卻怎么也卷不走他對事業(yè)的熱愛(ài)和忠誠!
xx經(jīng)常對大家說(shuō)：“要干一行，愛(ài)一行，專(zhuān)一行，精一行�！睘榱颂岣唣B路工人的業(yè)務(wù)水平，他經(jīng)常組織大家學(xué)習養路知識和操作技能，他自己更是帶頭學(xué)、帶頭鉆，成為全段有名的“養護行家”。一次，孝感市公路總段組織8個(gè)縣市區的公路養護人員開(kāi)展技術(shù)大比武，他和另外3名同事代表廣水公路段參加了比賽。比武分實(shí)際操作、現場(chǎng)決策和理論考試三個(gè)部分進(jìn)行。通過(guò)14名裁判的現場(chǎng)打分和評卷，結果很快揭曉：廣水公路段勇奪團體第一名，xx奪得個(gè)人第一名。哪里有隱患、有險情，哪里就有他和養護工人并肩戰斗的身影。107國道武勝關(guān)與河南交界段、316國道平林段、廣水北立交橋三個(gè)地段坡陡彎急，每遇雨雪天氣，路面就很容易結冰打滑，每到這個(gè)時(shí)候，xx都堅持在三個(gè)險段間來(lái)回奔波，與道班工人們同吃、同住、同勞動(dòng)，親自調鹽撒鹽、一起清雪排障，有時(shí)天氣惡劣還要連續工作幾天幾夜，累了就倒在路邊車(chē)上打個(gè)盹，餓了就隨便吃上幾口冰冷的飯菜。為了確保行車(chē)的安全和暢通，他在公路上度過(guò)了一個(gè)又一個(gè)除夕之夜。他常跟同事們說(shuō)：“雖然我們幾個(gè)不能與家人團聚，但看著(zhù)來(lái)來(lái)往往的車(chē)輛都能回家過(guò)年，這是我們養路工人最大的幸福啊!”xx年7月，因連下暴雨，呼嘯而下的山洪將應廣公路景家灣路段沖開(kāi)了一個(gè)大口子。他聞?dòng)嵑蠡鹚仝s到現場(chǎng)，調集人員、機械迅速投入到緊張的搶險之中�？吹焦と藗兠Σ贿^(guò)來(lái)，他抓起一把鐵鍬跳入泥淖中和大伙一起干了起來(lái)。一直忙到晚上十點(diǎn)多，才將大口子修復好。他的臉上、衣服上沾滿(mǎn)了泥巴。直到這時(shí)，他才感覺(jué)到肚子餓的咕咕叫，趕緊叫人到附近買(mǎi)了些方便面充饑�？吹杰�(chē)輛井然有序的從這里通過(guò)，他才和大伙滿(mǎn)意而歸。
xx年4月，猛烈的龍卷風(fēng)將省道平伏線(xiàn)駱店沿線(xiàn)的200多棵白楊樹(shù)刮倒，交通受阻。他帶領(lǐng)10多名人員第一時(shí)間趕到現場(chǎng)，清理障礙，疏通交通。樹(shù)枝掛破了他的衣服，將他的手上、臉上劃出了一道道血痕，他全然不顧。直到車(chē)輛正常通行后他才和大伙一起回去。一次次搶險排障，一次次深夜而歸。有過(guò)多少艱辛，天空知道;流過(guò)多少血汗，大地作證;受過(guò)多少痛苦，河流為之動(dòng)容;走過(guò)多少坎坷，山川為之傾訴!
“盡力把路修的平坦些，讓人們能夠舒適平安到家!”沒(méi)有驚天動(dòng)地的壯舉，沒(méi)有氣吞山河的豪言，就是憑著(zhù)這個(gè)樸實(shí)的信念，xx默默地用實(shí)際行動(dòng)奉獻著(zhù)。正是他和眾多養路工人的精心呵護，廣水的公路才顯得更加寬闊、平坦、整潔;正是他和眾多養路工人的辛勤的勞動(dòng)，一道道靚麗的交通風(fēng)景線(xiàn)在鄂北山區延伸，一條條金色的彩虹在廣水大地升騰!
創(chuàng )新，是一個(gè)民族進(jìn)步的靈魂，是一個(gè)國家興旺發(fā)達的不竭動(dòng)力。xx敢于沖破傳統觀(guān)念的束縛，勇于創(chuàng )新，善于創(chuàng )新，推動(dòng)廣水的公路養護工作不斷邁上新臺階。
在養護管理過(guò)程中，xx發(fā)現由于體制上的原因，盡管養護人員眾多，但效率始終提不上來(lái)。他決心要扭轉這一局面。經(jīng)過(guò)廣泛調查、反復醞釀，他在全段推行以“標工計酬，動(dòng)態(tài)管理”為核心內容的養護改革，將公路養護責任目標與收入掛鉤，將好路率、上路率與收入掛鉤，極大地調動(dòng)了養護人員的積極性和主動(dòng)性，出現了夫妻上路、父子上路搞養護的可喜局面。廣水公路段的改革舉措受到了上級的充分肯定，孝感公路總段在7個(gè)縣市區推廣了廣水的經(jīng)驗。
辛勤的勞動(dòng)換來(lái)了豐碩的成果，在他分管養護工作期間，廣水公路養護工作創(chuàng )造了前所未有的佳績(jì)，列養公路好路率每年都以2%的成績(jì)穩步上升，每年可為國家節約養護資金投入100多萬(wàn)元。
他個(gè)人也先后兩次榮獲全省交通系統“先進(jìn)個(gè)人”，十多次榮獲地市級“先進(jìn)工作者”和“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”。
xx年，xx被任命為市公路段黨書(shū)記，分管工程建設和黨務(wù)工作。雖然工作重點(diǎn)變了，但他認真負責、嚴謹細致、雷厲風(fēng)行的行事作風(fēng)卻絲毫沒(méi)有改變。為了迅速進(jìn)入角色，他抓住一切空閑時(shí)間學(xué)習業(yè)務(wù)、鉆研技術(shù)，由于悟性較高，不久他就成了一個(gè)懂工程、會(huì )機械、善管理的行家里手，很快打開(kāi)了新的工作局面。
xx深深地愛(ài)著(zhù)自己的崗位，自己的工作。在他的眼里，工作不僅是謀生的手段、生活的依靠，還是一種責任、一種享受，更是凈化靈魂、升華精神的一種方式。在工作中，他始終堅持著(zhù)一個(gè)信念，一個(gè)不畏艱辛、勇于挑戰的信念;在工作中，他始終詮釋著(zhù)一種精神，一種奮發(fā)進(jìn)取、力爭上游的精神。
員工個(gè)人優(yōu)秀事跡 篇11
xxx是我廠(chǎng)生產(chǎn)準備班的班長(cháng)，-年來(lái)我廠(chǎng)工作，自參加工作以來(lái)，一心一意認真鉆研技術(shù)，苦練本領(lǐng)，為我廠(chǎng)默默無(wú)聞的做著(zhù)特殊的貢獻。并獲得我廠(chǎng)-年度“特殊貢獻獎”的榮譽(yù)稱(chēng)號。面對耀眼的光環(huán)，他沒(méi)有驕傲，而是以更大的熱情投入到工作中去。把實(shí)現崇高理想落實(shí)到本職崗位上。說(shuō)到做到，表里如一。一步一個(gè)腳印，認認真真書(shū)寫(xiě)著(zhù)自己的美麗人生。
日常工作中，他認真分析、潛心琢磨，在實(shí)踐中他積累了豐富的經(jīng)驗，于-年成為生產(chǎn)準備班的班長(cháng)。7年來(lái)，在實(shí)踐中他為自己總結出了一套行之有效的管理辦法，用他的話(huà)來(lái)說(shuō)就是“一嚴、二簡(jiǎn)、三恒”�！耙粐馈笔菍Π嗬锕ぷ鞴芾韲�，對自己要求嚴格；“二簡(jiǎn)”就是工作中要簡(jiǎn)明實(shí)用，不�；茏�，不走形式；“三恒”是認定的好作法，好規矩，堅持做下去，持之以恒。
如今，在工作現場(chǎng)，他既是身先士卒的突擊手，又是攻堅克難的領(lǐng)頭雁。帶領(lǐng)著(zhù)20多名弟兄們，為生產(chǎn)準備、應急搶修、治理跑冒滴漏及維護質(zhì)量標準化�！皩�(chē)間內所有管道除銹刷漆、對脫泥篩、脫介篩的篩子進(jìn)行密封、對313、314觀(guān)察進(jìn)行密封改造……”所有項目都是自己設計、自己研究并多次受到領(lǐng)導的認可。他堅持將“把簡(jiǎn)單的`事情做好就是不簡(jiǎn)單、把平凡的事情做好就是不平凡”的工作理念落實(shí)到工作的每一個(gè)。
-辦實(shí)事、做奉獻，以真心換真情、以行動(dòng)贏(yíng)得尊重、以作為獲得支持。他與工友建立了深厚的感情，為我廠(chǎng)發(fā)展作出了巨大貢獻。發(fā)生在他身上的事情舉不勝舉，這些事情雖簡(jiǎn)單、平凡，卻從中點(diǎn)點(diǎn)滴滴匯集出偉大洪流。-就是這樣以自己的滿(mǎn)腔熱情和實(shí)際工作詮釋著(zhù)一個(gè)-人的光榮使命和無(wú)私奉獻。
員工個(gè)人優(yōu)秀事跡 篇12
龍XX是設備工程管理部黨支部書(shū)記兼副部長(cháng)，冶金建筑高級工程師。為了7000噸銅硫選廠(chǎng)的建設，龍XX迅速進(jìn)入項目管理角色，真誠與大家交流工作進(jìn)展情況、資源配置、瓶頸困難，與大家討論人員分工、進(jìn)度計劃、協(xié)調機制、管理目標等問(wèn)題；盡最大努力協(xié)助部長(cháng)理順工作思路、督辦重要事項、整理工作文件；盡最大努力協(xié)助其他項目負責人解決技術(shù)問(wèn)題、完善工作程序、協(xié)調各方關(guān)系；盡最大努力為施工方優(yōu)化施工組織、解決各種困難疑慮。
為了新選廠(chǎng)的完美收官，他起到了項目清道夫的作用。在春節前后施工隊責任心、組織能力大打折扣的時(shí)候，他協(xié)助并組織了就近的`施工力量突擊收尾工作；在三大外部管線(xiàn)施工進(jìn)度失控時(shí)，他主動(dòng)承擔督辦主管，對工程材料、施工機械、人力投入等進(jìn)行嚴格監控、全程督辦；遇到工農關(guān)系、勞資糾紛時(shí)，他積極跟蹤調解，降低對工程主體工作的干擾；在變電站、尾礦庫、應急工程等項目推進(jìn)有困難時(shí)，他主動(dòng)到現場(chǎng)督辦，為現場(chǎng)工作創(chuàng )造條件；在設備調試試機期間，他做好組長(cháng)參謀，促使試機按程序進(jìn)行；在部門(mén)的日常工作中，他做好后勤及后臺管理工作，做好各項主題工作的策劃、督辦、總結；在爭議處理、商業(yè)談判中，他與同事做好主談副談的角色轉換補臺，為談判爭取優(yōu)勢；在節假日加班中，他與部長(cháng)形成AB角交替值班、無(wú)縫補位的默契。龍XX結合大寶山礦的實(shí)際情況，具體策劃、推動(dòng)“工程簽證管理優(yōu)化”管理升級工作，促使流程更加簡(jiǎn)約、高效、程序化，促進(jìn)資料的準確、及時(shí)和可追溯，對工程造價(jià)控制及工程腐敗風(fēng)險控制發(fā)揮重要作用。自從投身大寶山、投身7000噸建設以來(lái)，龍XX一直不計得失，隨時(shí)加班加點(diǎn)，每周最少工作六天，隨時(shí)為現場(chǎng)服務(wù)、為項目服務(wù)。在緊張的現場(chǎng)管理之余，龍XX還承擔了非常繁瑣復雜的文檔資料整理、竣工圖、后勤管理、黨建工作等業(yè)務(wù)，尤其是工程會(huì )議紀要、進(jìn)度計劃糾偏調整、工程指令等文檔整理工作，時(shí)效性非常強。
員工個(gè)人優(yōu)秀事跡 篇13
xxx，20xx年3月加入集團，現任財務(wù)部出納。幾年來(lái)，工作積極主動(dòng)，勇于奉獻，始終嚴格按照各項規章制度操作，以嚴謹細致的態(tài)度圓滿(mǎn)完成各項工作任務(wù)，得到領(lǐng)導及周邊的普遍認可。
一、主動(dòng)作為，平凡崗位上創(chuàng )新突破
xxx日常的工作包括公司款項往來(lái)，現金收付、銀行日常業(yè)務(wù)、網(wǎng)銀轉款、臺賬登記、每日余額報送、發(fā)放工資等，這些工作在很多人看起來(lái)枯燥無(wú)味，按部就班，很難有什么創(chuàng )新與突破。但xxx并不這么想，就拿平常的臺賬工作來(lái)說(shuō)，她率先建立起了一套賬務(wù)臺賬，逐筆記載現金收付的時(shí)間、數額、用途、收付款的單位等多項信息，使公司領(lǐng)導或部門(mén)隨時(shí)可以調取有關(guān)財務(wù)數據，能夠及時(shí)準確核對銀行存款和現金日記賬，及時(shí)向領(lǐng)導呈報好現金和銀行周報表、月報表。通過(guò)這種較為科學(xué)的辦法，加上本身的勤快，她一個(gè)人同時(shí)管理著(zhù)酒店、停車(chē)場(chǎng)等公司的臺賬。
二、認真負責，嚴格按照規章制度辦事
出納是一項細致而又繁瑣的工作，由于公司快速發(fā)展，日常資金高效運轉，各種開(kāi)支異常頻繁。在審核每筆單據報銷(xiāo)或付款時(shí)，她都堅持認認真真審核報賬手續是否齊全、報銷(xiāo)原始單據是否真實(shí)合法有效、大小寫(xiě)金額是否正確、票據粘貼是否規范，只有完全符合公司管理規定才予以支付。不少同事都在她嚴格的要求下重新寫(xiě)過(guò)報銷(xiāo)單；在財務(wù)轉款的時(shí)候，她更加小心，每一筆款的轉出，每一個(gè)數字的輸入，盡管已經(jīng)十分熟練，但她都要再三核對，確認無(wú)誤后再辦理業(yè)務(wù)。
也許由于女性的性格特點(diǎn)和多年工作的歷練，xxx十分細心和耐心。這是財務(wù)工作者的負責精神。
三、無(wú)私奉獻，黃牛精神貫徹日常工作
從事出納這么多年，xxx養成了“當天事當天畢”的.良好習慣，“日清月結”已成為她的一個(gè)工作原則。由于手頭的工作較多，每天都將現金及銀行賬核對完畢才能下班，經(jīng)常重大節日都能見(jiàn)到她在辦公室加班，與會(huì )計核對明細。
xxx說(shuō)，她最感激的是家人的理解和支持，讓她可以一心放在工作上。每年法定放年假時(shí)間基本都接近年底，而xxx總是站好最后一班崗，直到最后一天下班了，領(lǐng)導明確告知沒(méi)有任何事情了，她才收拾回家。
xxx不僅對本職工作兢兢業(yè)業(yè)，恪盡職守，也團結同事，積極配合部門(mén)其完成各項工作。每當看到其它同事忙不過(guò)來(lái)時(shí)，她總是主動(dòng)伸出雙手，即使節假日幫忙加班也毫無(wú)怨言。她的這種奉獻精神深深感染并帶動(dòng)了身邊的每一位同事，她們團結一心，高效高量完成本職工作，幾年來(lái)未出現重大差錯。
寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來(lái)。正是這種不怕苦、不怕累的勁頭，她在平凡的崗位上做出不平凡的成績(jì)，生動(dòng)詮釋了忠誠、嚴謹、奉獻的企業(yè)精神。
員工個(gè)人優(yōu)秀事跡 篇14
XX，中共黨員，現任鐵運分公司黨群工作部宣傳干事。近年來(lái)，他堅持圍繞分公司中心工作、服務(wù)大局，按照寫(xiě)好“鐵運故事”更要講好“鐵運故事”的原則，竭盡所能凝聚正能量，履行好崗位職責。
結合實(shí)際，完善宣傳陣地管理制度措施。為深入貫徹落實(shí)上級黨委對意識形態(tài)工作責任制的要求，他結合實(shí)際牽頭修訂完善《鐵運分公司宣傳陣地管理辦法(試行)》《基層特約通訊員管理辦法》等制度措施。日常工作中，及時(shí)將常規性、階段性工作寫(xiě)入《工作日志》，堅持做到工作任務(wù)不過(guò)夜，在提升工作效率的基礎上，定期做好分析、總結工作，自我剖析工作中存在的不足，針對性地加以修正，不斷提高自身工作能力和精細化程度，不斷提升工作質(zhì)量。同時(shí)，他注重對五個(gè)生產(chǎn)段通訊員的指導、培養和督促，引領(lǐng)帶動(dòng)基層通訊員積極參與分公司宣傳工作，推動(dòng)形成了分公司宣傳工作集思廣益、博采眾長(cháng)的良好格局。
強化落實(shí)，推進(jìn)宣傳思想工作上臺階。他按照上級宣傳思想工作的部署要求，圍繞分公司安全生產(chǎn)、黨的'建設、創(chuàng )新發(fā)展等中心工作，深入推進(jìn)宣傳工作，弘揚發(fā)展主旋律，傳遞真抓實(shí)干正能量。20xx年，在上級媒體刊發(fā)、播出各類(lèi)圖文、視頻稿件132篇。其中20余篇稿件在淮河能源報一版刊登，40余篇稿件在淮河能源報其他版面刊登；在淮河能源股份網(wǎng)站、微信公眾號刊登稿件近60篇。近年來(lái)，他屢獲市、集團公司媒體“優(yōu)秀特約通訊員”榮譽(yù)，所撰寫(xiě)、拍攝的新聞作品多次在淮河能源報社、淮河能源電視臺舉辦的季度、年度好新聞評選活動(dòng)中獲獎。
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