婦幼工作計劃
光陰的迅速，一眨眼就過(guò)去了，我們又將接觸新的知識，學(xué)習新的技能，積累新的經(jīng)驗，此時(shí)此刻需要制定一個(gè)詳細的計劃了。計劃到底怎么擬定才合適呢？下面是小編收集整理的婦幼工作計劃，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
婦幼工作計劃 篇1
20xx年南沿村中心衛生院婦幼保健工作以黨的十七大會(huì )議精神為指導，我院將以求真務(wù)實(shí)，開(kāi)拓創(chuàng )新，團結一致，努力拼搏的精神，把今年的婦幼保健工作做得更好，現將20xx年的工作計劃擬定如下：
一、加強管理，提高素質(zhì)
我院將抓住“降消”項目和“新農合政策”為契機，在去年的基礎上進(jìn)一步完善鄉村醫生管理制度，做到獎懲分明，對做得好的給給予表?yè)P獎勵，并在新的一年里繼續發(fā)揚以理念上一層樓，做得不好的給予批評指導，并做出一定的懲罰，必要時(shí)可不定期將工作較差的村醫協(xié)調到衛生院進(jìn)行釷對性的學(xué)習和培訓。鄉村醫生積極參與危急孕產(chǎn)婦搶救，保持孕產(chǎn)婦死亡率為零。提高認識，不斷地把我鎮的婦幼保健工作推到一個(gè)新的'臺階。
二、加強培訓，提高專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平
我鎮鄉村醫生的專(zhuān)業(yè)技術(shù)能力處于中等水平，為了使我鎮婦幼衛生工作能夠逐年有所提高，20xx年還要繼續對鄉村醫生進(jìn)行培訓，一年培訓四次，一季度一次。不定期要針對個(gè)別工作能力較差的鄉村醫生進(jìn)行弱項的單獨培訓，哪怕他們知識一天只增加一點(diǎn)點(diǎn)，對于他們來(lái)說(shuō)也是一種提高，對于鎮衛生院的整體實(shí)力也將是一種提高，使各種適宜技術(shù)及方法能有效的傳輸給每一位村醫，使
他們能夠較好的開(kāi)展實(shí)際工作。當然，僅靠培訓是遠遠不夠的，要想各方面都有較好的發(fā)展，最主要的是考慮如何調動(dòng)每一位村醫的學(xué)習積極性，主動(dòng)性，使婦幼保健知識的學(xué)習源源不斷，而不是急功近利的短期學(xué)習。20xx年起，通過(guò)何種方式才能更加有效地使村醫的學(xué)習能連續下去，我院將積極探索出一套切實(shí)可行的管理方法。
三、業(yè)務(wù)工作，搞好搞活。
�。ㄒ唬�、婦保方面
加強孕產(chǎn)婦系統管理，重點(diǎn)篩查高危孕產(chǎn)婦并專(zhuān)案管理，具體任務(wù)指標，按照縣衛生局下達的任務(wù)指標按質(zhì)的按量完成，要將產(chǎn)后訪(fǎng)視這一薄弱環(huán)節實(shí)實(shí)在在的開(kāi)展好，大力宣傳并開(kāi)展好新農合政策和貧困孕產(chǎn)婦住院分娩救助工作，組織村醫學(xué)習救助程序，認真將該項工作落到實(shí)處。開(kāi)展好計劃生育服務(wù)工作，本年度力爭在年底以前完成XXX例婦女病普查普治工作。
�。ǘ�、兒保方面
加強兒童系統管理和ARX、AOD管理工作，認真把7歲以下兒童體檢工作開(kāi)展好，推廣好，把體檢工作更好的融入兒童系統管理工作中，做好高危兒童的管理，認真做好產(chǎn)后訪(fǎng)視工作。具體工作目標任務(wù)按衛生局下達的任務(wù)指標按質(zhì)按量完成好。
�。ㄈ└呶Ｔ挟a(chǎn)婦的挽救和高危兒童的急救
為了降低孕產(chǎn)婦和5歲以下兒童死亡率，應做好危急孕產(chǎn)婦的搶救工作和危急兒童的急救工作，成立危急孕產(chǎn)婦搶救小組和危急
兒童急救小組，公布急救電話(huà)，隨時(shí)保持急救出診箱的藥品、物品齊備，接到呼救及時(shí)出診搶救或做好搶救的準備工作。
�。ㄋ模﹫蟊�、圖表、臺帳方面
我院婦幼人員負責好本鎮的月報表、半年及年終報表的上報和資料收集，村醫負責原始資料的收集和上報。村醫于每月20日報一次原始資料，鄉衛生院整理歸納于23日報縣婦幼。
四、加大宣傳力度，是村民的意識提高
我院每季度組織一次下鄉宣傳活動(dòng)，活動(dòng)以懸掛宣傳條幅，擺放宣傳板塊，發(fā)放宣傳資料，粘貼標語(yǔ)，現場(chǎng)講解等多種方式向咨詢(xún)的人們講解艾滋病梅毒
乙肝母嬰傳播的危害、預防和治療措施，以及母嬰保健，降消項目的宣傳等相關(guān)知識，通過(guò)宣傳使群眾更多的了解到婦幼保健的知識，推動(dòng)了婦幼保健事業(yè)的發(fā)展。
以上這些是我鎮婦幼工作的重點(diǎn)。在以后的工作中，希望大家齊心協(xié)辦，共同努力，把我鎮的婦幼工作搞得更好更出色。
婦幼工作計劃 篇2
為進(jìn)一步提高我村婦幼保健工作,使我村婦女兒童達到健康水平,鞏固降消項目“第三周期”工作，具體工作安排如下：
一、定期參加培訓學(xué)習。
二、按時(shí)到孕產(chǎn)婦家中做產(chǎn)前檢查與產(chǎn)后訪(fǎng)視。
三、爭取把計劃內的新法接生率提高到100%，在家產(chǎn)前檢查率達100%，其中每人必查五次，高危孕產(chǎn)婦產(chǎn)前達八次，產(chǎn)后訪(fǎng)視率達100%，其中每人必訪(fǎng)三次，孕產(chǎn)婦系統管理率達98%以上，非住院分娩新法接生率達100%，住院分娩率達95%以上。
四、加強烈高危篩查，高危產(chǎn)婦的管理率達100%，并動(dòng)員及護送住院分娩，爭取高危住院分娩率達100%。
五、 認真搞好兒童體檢。
六、產(chǎn)后42天訪(fǎng)視率在80%以上，0—6歲兒童體檢率達70%。
七、及時(shí)填報和送報兒童死亡及孕產(chǎn)婦系統死亡數，高危孕產(chǎn)婦數、每季度出生統計數等。
八、積極參與五月份全鎮開(kāi)展婦科病普查普治及兒童體檢工作，并參與鎮進(jìn)行的.婦女健康教育及“優(yōu)生優(yōu)育，科學(xué)育兒”等知識宣傳。
九、九月份進(jìn)行4—6個(gè)月以?xún)葖雰耗溉槲桂B情況調查。
十、年終做好迎檢工作安排。
十一、每月按時(shí)參加鎮計生婦幼保健站例會(huì )，并接受培訓及考核。
十二、加強婦幼衛生資料的收集、匯總、報表、卡片、表冊填寫(xiě)完整不漏項，確保上報數據準確、可靠。
婦幼工作計劃 篇3
為進(jìn)一步做好我鎮孕產(chǎn)婦保健工作，加強孕產(chǎn)婦管理，提高住院分娩率，為廣大婦女提供安全、有效、優(yōu)質(zhì)的孕產(chǎn)婦保健服務(wù)，保障廣大婦女的身體健康，根據上級有關(guān)要求，結合我鎮實(shí)際，制定本工作計劃。
一、總體目標和具體工作指標
�。ㄒ唬┛傮w目標降低全鎮孕產(chǎn)婦死亡，消除新生兒破傷風(fēng)。
(二)具體工作指標1、基本公共衛生服務(wù)項目
�。�1）早孕建卡率達85%以上（2）孕產(chǎn)婦保健建冊（卡）率達85%以上（3）產(chǎn)前健康管理率達90%以上（4）高危妊娠管理率達100%以上（5）產(chǎn)后訪(fǎng)視率達85%以上2、重大公共衛生項目（1）農村孕產(chǎn)婦住院分娩率達98%；本院農村孕產(chǎn)婦住院分娩補助兌現率達100%；轄區內縣外農村孕產(chǎn)婦住院分娩補助兌現率達95%以上。
�。�2）完成農村育齡待孕婦女增補葉酸380人；目標人群增補葉酸知識知曉率達到90%，葉酸服用率達90%，葉酸服用依從率達70%。
�。�3）完成孕產(chǎn)婦艾滋病、梅毒和乙肝檢測275人。轄區內育齡婦女預防艾滋病、梅毒和乙肝母嬰傳播項目知曉率達85%以上。
轄區內提供母嬰阻斷服務(wù)人員培訓覆蓋率達90%以上。
二、采取有力措施，做好孕產(chǎn)婦保健管理工作，嚴禁發(fā)生可避免孕產(chǎn)婦死亡率。（一）加強高危孕產(chǎn)婦的管理按照國家基本公共衛生服務(wù)規范開(kāi)展孕產(chǎn)婦保健管理工作，在孕產(chǎn)婦系統管理過(guò)程中，凡是篩查出的高危孕婦，要實(shí)施專(zhuān)案管理，要及時(shí)跟蹤、隨訪(fǎng)，轉診，按規定及時(shí)向二三級醫院轉診。
�。ǘ┙⒈憬�、通暢的危重孕產(chǎn)婦搶救綠色通道加強高危孕產(chǎn)婦救治工作，保障孕產(chǎn)婦安全。充分發(fā)揮鎮衛生院高危孕產(chǎn)婦搶救基地的作用，在12年基礎上，要進(jìn)一步規范和完善各項搶救制度和措施，如遇有孕產(chǎn)婦危重情況，隨時(shí)可取得聯(lián)系，做好搶救準備。
�。ㄈ┘訌姰a(chǎn)科質(zhì)量管理工作，強化孕產(chǎn)婦死亡報告制度。
加強醫院產(chǎn)科質(zhì)量管理，強化產(chǎn)科工作人員的業(yè)務(wù)技能培訓，嚴格無(wú)菌操作，增強風(fēng)險意識，加強醫療文書(shū)檔案的書(shū)寫(xiě)和管理，嚴格按照上級要求做好各種登記。加大社會(huì )宣傳力度，提倡自然分娩；推廣適宜技術(shù)；嚴格剖宮產(chǎn)指征管理，加強督導，定期公示，逐步降低剖宮產(chǎn)率。強化孕產(chǎn)婦報告制度。
�。ㄋ模┘訌娚辰】到逃�，提高育齡人群自我保護意識，逐步降低人工流產(chǎn)率，減少性病、艾滋病的傳播。
三、做好重大公工衛生服務(wù)項目，努力完成項目任務(wù)全力做好孕產(chǎn)婦艾滋病、梅毒和乙肝的咨詢(xún)與檢測，為艾滋病、梅毒和乙肝表抗陽(yáng)性孕產(chǎn)婦提供綜合的干預服務(wù)。
加強農村孕產(chǎn)婦住院分娩補助項目和增補葉酸預防神經(jīng)管缺陷相關(guān)政策的宣傳，做好本院住院分娩和轄區內住院分娩農村孕產(chǎn)婦的補助兌現工作，做好轄區內育齡待孕婦女的葉酸增補工作。
四、加強村級指導與管理每季度召開(kāi)一次村級婦幼例會(huì )，通報上一季度的工作進(jìn)展，安排布置下一季度的工作，以會(huì )代訓對村級婦幼保健人員進(jìn)行婦幼保健業(yè)務(wù)技能與健康教育工作的培訓，不斷提高村級婦幼保健隊伍的素質(zhì)。
每季度對轄區內的村衛生站進(jìn)行一次婦幼保健工作開(kāi)展情況的指導與督導，發(fā)現工作亮點(diǎn)，查找存在的問(wèn)題，提出書(shū)面的.整改意見(jiàn)。每月24日各村上報婦幼報表及相關(guān)資料，核對鎮、村兩級婦幼臺賬。
五、加強《出生醫學(xué)證明》的簽發(fā)與管理
�。ㄒ唬⿷{本院產(chǎn)科醫生簽發(fā)的《出生醫學(xué)證明》首次簽發(fā)登記表為本院住院分娩的兒童簽發(fā)《出生醫學(xué)證明》，做好相關(guān)資料的收集并規范歸檔保存；《出生醫學(xué)證明》實(shí)行證章分離管理管理。
�。ǘ┴撠熭爡^內非醫學(xué)助產(chǎn)兒童出生醫學(xué)證明申請表的審核。
六、大力開(kāi)展婦幼保健健康教育與促進(jìn)制定孕產(chǎn)婦保健健康教育發(fā)展規劃，推進(jìn)孕產(chǎn)婦保健健康教育事業(yè)。
通過(guò)發(fā)放宣傳資料、舉辦健康教育宣傳專(zhuān)欄、健康講座、利用一些法定節日開(kāi)展義診等開(kāi)展形式多樣的健康教育宣傳活動(dòng)，要求鎮、村兩級每季度舉辦一期健康教育宣傳專(zhuān)欄，主要宣傳基本公共衛生服務(wù)項目和重大公共衛生服務(wù)項目的政策、孕產(chǎn)期保健、住院分娩的好處、預防艾滋病、梅毒和乙肝母嬰傳播和增補葉酸預防神經(jīng)管缺陷等相關(guān)知識，提高廣大群眾特別是育齡婦女自我保健意識，變被動(dòng)接受服務(wù)為主動(dòng)接受服務(wù)。
七、加強信息管理，按時(shí)上報各種孕產(chǎn)婦保健報表及資料按時(shí)參加旗衛生局和旗婦幼保健院組織的各種會(huì )議、培訓，按照婦幼衛生信息管理要求按時(shí)上報各種報表和資料，積極配合接受自治區、盟、旗各種婦幼保健工作督導和檢查。
八、做好旗衛生局、旗婦幼保健院和醫院交辦的其他工作。
婦幼工作計劃 篇4
為進(jìn)一步貫徹落實(shí)《國家基本公共衛生服務(wù)規范（20xx年版）》，做好我街道孕產(chǎn)婦健康管理服務(wù)工作，保障服務(wù)項目順利實(shí)施，特制訂本方案。
一、目標
通過(guò)全面實(shí)施孕產(chǎn)婦健康管理服務(wù)，為全街道孕產(chǎn)婦提供安全、有效、規范、便捷的保健服務(wù)，提高孕產(chǎn)婦保健管理率，降低孕產(chǎn)婦，圍產(chǎn)兒死亡率。
年度目標：
1、孕產(chǎn)婦死亡率控制在32/10萬(wàn)以下。
2、孕產(chǎn)婦保健覆蓋率達90%、系統管理率達85%以上，高危孕產(chǎn)婦系統管理率達100%。
3、孕產(chǎn)婦住院分娩率達96%以上，農村孕產(chǎn)婦住院分娩補助率達95%以上，農村孕產(chǎn)婦住院分娩內補助率達95%。
4、預防孕產(chǎn)婦艾滋病、梅毒、乙肝母嬰傳播孕期檢測率達80%以上，孕產(chǎn)婦產(chǎn)時(shí)檢測率達100%，HIV檢測點(diǎn)100%開(kāi)展工作，艾滋病陽(yáng)性孕產(chǎn)婦管理率達100%。
5、待孕婦葉酸服用率達90%以上，依從率達70%。
6、宮頸癌篩查完成目標100%。
二、服務(wù)范圍及對象
服務(wù)范圍：全街道8各行政村
服務(wù)對象：全街道的孕產(chǎn)婦（包括流動(dòng)孕產(chǎn)婦）
金沙縣五龍街道
三、服務(wù)機構：
街道衛生院及各村（社區）衛生室
四、組織實(shí)施：
�。ㄒ唬┏闪㈨椖款I(lǐng)導小組：衛生院成立五龍街道20xx年基本公共衛生孕產(chǎn)婦健康管理服務(wù)項目工作領(lǐng)導小組（附件
1），負責項目工作的領(lǐng)導、組織、協(xié)調、考核工作。項目辦公室設在公共衛生科，具體負責基本公共衛生服務(wù)孕產(chǎn)婦健康管理項目的日常管理及實(shí)施、培訓、督導、檢查、績(jì)效考核等工作。
�。ǘ┟鞔_各級職責，孕產(chǎn)婦保健工作實(shí)行鄉村一體化管理
1、村（社區）衛生室
�。�1）負責對本轄區早孕人數進(jìn)行摸底、登記，將相關(guān)信息上報街道衛生院，并將孕婦在12周前轉到街道衛生院或有助產(chǎn)資質(zhì)的醫療保健機構進(jìn)行首次產(chǎn)檢和建立《孕產(chǎn)婦保健手冊》。
�。�2）督導孕產(chǎn)婦定期到街道衛生院或有助產(chǎn)資質(zhì)的.醫療保健機構進(jìn)行產(chǎn)前檢查，配合街道衛生院對高危孕產(chǎn)婦進(jìn)行家庭跟蹤隨訪(fǎng)，發(fā)現異常情況及時(shí)送往上級醫療保健機構。
�。�3）動(dòng)員、護送孕產(chǎn)婦，高危孕產(chǎn)婦到鄉級以上醫療保健機構住院分娩。
�。�4）我街道村醫可提供4次產(chǎn)后訪(fǎng)視服務(wù)。
�。�5）與街道衛生院配合完善孕產(chǎn)婦保健檔案資料，保證孕產(chǎn)婦保健服務(wù)指標完成。
�。�6）不能開(kāi)展實(shí)驗室檢查的村衛生室英按照《金沙縣基本公共衛生服務(wù)項目工作實(shí)施方案》要求的程序委托街道衛生院負責開(kāi)展實(shí)驗室檢查工作。
2、街道衛生院
�。�1）、負責本轄區內孕產(chǎn)婦保健服務(wù)的管理、組織實(shí)施、培訓、指導、資金使用、督導檢查、績(jì)效考核等工作。為孕產(chǎn)婦進(jìn)行首次建卡，發(fā)放《孕產(chǎn)婦保健手冊》提高免費產(chǎn)前檢查、出納和訪(fǎng)視、產(chǎn)后42天健康檢查服務(wù)和化驗室檢查。
�。�2）每次保健服務(wù)收取《孕產(chǎn)婦保健服務(wù)券》，填寫(xiě)《產(chǎn)前隨訪(fǎng)服務(wù)記錄表》、《孕產(chǎn)婦保健手冊》、《門(mén)診日志》、《孕婦管理登記本》等。
�。�3）負責對高危孕產(chǎn)婦的篩查、評分、監護、早期干預、產(chǎn)后訪(fǎng)視及轉診。對高危孕產(chǎn)婦進(jìn)行系統保健管理并填寫(xiě)《高危妊娠管理登記本》
五、工作流程
服務(wù)內容按照《國家基本公共衛生孕產(chǎn)婦健康管理服務(wù)規范（20xx年版）》執行。
1、街道衛生院及尋（社區）衛生室對本轄區內妊娠12周內孕婦信息進(jìn)行摸底，確定服務(wù)對象，進(jìn)行相關(guān)信息登記。
2、農村實(shí)行鄉村一體化管理，由村醫通知孕產(chǎn)婦到街道衛生院建立《孕產(chǎn)婦保健手冊》，進(jìn)行首次產(chǎn)檢及血。尿常規、血型、血糖、肝腎功能、陰道分泌物、HIV、梅毒、乙肝三項檢查，填寫(xiě)《產(chǎn)前隨訪(fǎng)服務(wù)記錄表》及相關(guān)表卡冊，發(fā)放孕產(chǎn)婦保健服務(wù)券。
3、解答衛生院按照屬地管理原則對孕產(chǎn)婦進(jìn)行分片管理，孕婦也可自愿到外鄉醫療保健機構建立《孕產(chǎn)婦保健手冊》、進(jìn)行首次產(chǎn)檢及相關(guān)輔助檢查，建立機構按要求填寫(xiě)《產(chǎn)前服務(wù)記錄表》及相關(guān)表卡冊，發(fā)放孕產(chǎn)婦保健服務(wù)券。
4、原則上孕產(chǎn)婦保健手冊及服務(wù)券按照屬地管理原則到轄區醫療保健機構進(jìn)行孕產(chǎn)婦保健服務(wù)。
婦幼工作計劃 篇5
在新的一年，我們的衛生院都要在不斷的進(jìn)步中度過(guò)，正是因為有了衛生院的工作，才能夠在不斷的成長(cháng)中找到更好的方向，這些都是我們一直以來(lái)不斷進(jìn)步的后果，這也是我們前進(jìn)的方向。我們衛生院的發(fā)展還是要在正確的領(lǐng)導下，不斷的進(jìn)步！
為了切實(shí)加強我鄉孕產(chǎn)婦保健工作，提高兩個(gè)系統管理質(zhì)量，更好地為人民健康服務(wù)，不斷提高人民的健康水平，力爭把20xx年成績(jì)再提高一節，現制定20xx年婦幼工作計劃。認真落實(shí)“兩綱”和“母嬰保健法”，從而降低孕產(chǎn)婦和兒童死亡率，消除新生兒破傷風(fēng)，全面推動(dòng)孕產(chǎn)婦管理工作，提高轄區孕產(chǎn)婦保健質(zhì)量，現計劃如下：
一、加大婦幼宣傳。
�、籴t院及各村及時(shí)對婦幼政策進(jìn)行宣傳，每村永久性宣傳標語(yǔ)不低于2條、 ②對于孕產(chǎn)婦的咨詢(xún)，各村專(zhuān)干要做到科學(xué)準確不推不拖、
二、提高認識，增強責任感。
�、僭侯I(lǐng)導兼職婦幼工作成員、婦產(chǎn)科人員專(zhuān)職
�、谥饾u完善婦產(chǎn)科硬件設施；
配合婦產(chǎn)科醫生與有關(guān)部門(mén)的溝通；
建立新的網(wǎng)絡(luò )，并保持良好的關(guān)系。
�、叟c村醫簽定責任書(shū)，保證基礎資料的真實(shí)性，準確性。
三、孕產(chǎn)婦系統管理。
�、倜吭�8號各村上報孕產(chǎn)婦及兒童（包括流動(dòng)孕婦及兒童）人口信息，力爭準確。
�、诿吭�8號各村醫上交孕產(chǎn)婦資料和其它方面的婦幼資料。
�、勖吭�30號到中心醫院收取孕產(chǎn)婦系統管理的各類(lèi)全部資料。
四、學(xué)習與監督。
�、侔磿r(shí)按點(diǎn)參加上級領(lǐng)導單位組織，舉辦的各類(lèi)學(xué)習和例會(huì )，并及時(shí)把與會(huì )精神和工作任務(wù)下傳落實(shí)。
�、卺t院定時(shí)對村醫進(jìn)行培訓和工作督導，并有書(shū)面記錄。
�、垭S時(shí)支持配合上級領(lǐng)導單位來(lái)我院的指導和督察。
能否做好衛生院工作，直接影響到醫院日常工作的正常開(kāi)展和實(shí)施。新的一年中，讓我們更加緊密地團結在院黨支部周?chē)�，以堅定、成熟、穩健的步伐，不斷開(kāi)拓、進(jìn)取的精神風(fēng)貌，為建設現代化的'中心衛生院而作出更大的貢獻。
在20xx年的工作中，我們衛生院一定會(huì )在上級的正確領(lǐng)導下，在不斷的進(jìn)步中，我提高我們自己的醫療實(shí)力上下足力氣，將我們衛生院的工作做的越來(lái)越好，將我們的衛生院建成更有實(shí)力的醫療單位，相信我們一定能夠做到！
婦幼工作計劃 篇6
20xx年婦幼保健工作以新兩綱、十二五規劃與千年發(fā)展目標為實(shí)施契機，全面落實(shí)上級有關(guān)婦幼衛生保健工作要求，切實(shí)履行婦幼衛生的公共職能，保障母嬰健康，降低孕產(chǎn)婦和嬰兒的死亡率，控制和減少出生缺陷，全面提高出生人口素質(zhì)。在去年的工作基礎上抓質(zhì)量、突重點(diǎn)、促落實(shí)、努力達到上級規定的婦幼衛生各項量化考核指標，特制定如下計劃：
工作目標：
1、孕產(chǎn)婦死亡率控制率18/10萬(wàn)；
2、孕產(chǎn)婦系統管理率90%；
3、孕產(chǎn)婦住院分娩率達99.5%；
4、五歲以下兒童死亡率≤8‰
5、0-3歲兒童系統管理率達80%；7歲以下兒童健康管理率：85%
6、新生兒疾病篩查率（機構）≥98%；
7、孕婦葉酸增補率≥90%；
8、產(chǎn)前篩查率≥50%；
9、聽(tīng)力篩查率≥70%；
10、孕產(chǎn)婦HIV檢測率≥95%
11、婦女病普查率：40%
12、婚前醫學(xué)檢查率：85%
13、健康教育參與率：60%、保健知識知曉率：90%
業(yè)務(wù)管理工作重點(diǎn)
20xx年婦幼工作重點(diǎn)是抓質(zhì)量、突重點(diǎn)、促落實(shí)、圍繞質(zhì)量管理，將工作流程及管理做得更加精細化和規范化。今年的工作重心有：
一是控制兩個(gè)死亡率
二是兒童保健服務(wù)規范化建設評估及托幼機構衛生管理評估
三是重大公共服務(wù)項目的實(shí)施
四五是加強健康教育工作
一、孕產(chǎn)婦死亡率的控制。
�。ㄒ唬�、高標準抓好孕產(chǎn)婦系統管理工作，按《湖南省孕產(chǎn)婦系統管理工作規范》和《株洲市管理規范》，重點(diǎn)落實(shí)好以下工作：
1、繼續抓好孕產(chǎn)婦保健手冊的`發(fā)放、管理，回收和返回。
2、狠抓孕產(chǎn)婦系統管理環(huán)節質(zhì)量控制，搞好新婚追訪(fǎng)和二胎準生證對象追訪(fǎng)，加強與各醫療單位產(chǎn)檢門(mén)診的雙向聯(lián)系及時(shí)發(fā)現孕情，及時(shí)發(fā)放保健手冊，提高早建卡覆蓋面，狠抓孕產(chǎn)婦健康檔案建檔率和完整性、真實(shí)性。
3、及時(shí)掌握孕產(chǎn)婦的動(dòng)態(tài)變化，落實(shí)孕產(chǎn)婦聯(lián)系制度，鄉專(zhuān)干對所有孕婦孕期要求至少見(jiàn)面一次，高危孕產(chǎn)婦增加面訪(fǎng)次數及督導次數，20分以上高危、市級管片人員要求面訪(fǎng)至少1次。
4、抓住保健手冊發(fā)放時(shí)機，對孕婦進(jìn)行全面系統的健康教育，同時(shí)發(fā)放健教資料，提高孕婦自我保健意識。
5、加強高危孕產(chǎn)婦管理，落實(shí)高危篩查，評分登記，追訪(fǎng)、上報及分級住院分娩制度
6、抓好網(wǎng)絡(luò )建設，重視鄉村二級保健人員的培訓，提高業(yè)務(wù)技能。
�。ǘ�、狠抓產(chǎn)科質(zhì)量建設，迎接省級復評。
按照《湖南省縣級產(chǎn)科急救中心和鄉鎮衛生字產(chǎn)科建設合格縣市區復核評估標準》繼續開(kāi)展產(chǎn)科建設復評，著(zhù)重考核醫務(wù)人員技術(shù)水平，產(chǎn)科處理能力。
1、完善縣級孕產(chǎn)婦急救綠色通道，成立危重孕產(chǎn)婦評審專(zhuān)家組，組織開(kāi)展危重孕立婦監測與評審。
2、加強產(chǎn)科質(zhì)量督導，堅持一季一次督導，計劃今年4-5月份組織市級技術(shù)組成員進(jìn)行一次全面督導，內容為產(chǎn)科服務(wù)包執行情況、剖宮產(chǎn)指征、產(chǎn)程處理情況、高危截留及產(chǎn)科硬件設備完整性、病歷書(shū)寫(xiě)、催產(chǎn)素應用等，及時(shí)發(fā)現問(wèn)題及時(shí)上下反饋，發(fā)現有高危截留、無(wú)指征剖宮產(chǎn)比例大及時(shí)向衛生行政部門(mén)反饋，予以處罰。
3、倡導自然分娩，減少不必要的產(chǎn)科干預，采取多種措施控制無(wú)指證剖宮產(chǎn)，有效降低剖宮產(chǎn)率。加強孕期健康教育，將提倡自然分娩相關(guān)宣傳活動(dòng)納入孕期健康教育，營(yíng)造氛圍，改變理念，動(dòng)員大眾參與，減少人為因素。
4、加大住院分娩補助督導，擴大住院分娩補助覆蓋面。
完善各產(chǎn)科單位信息上報內容，將農村與城市戶(hù)口分開(kāi)上報，加強與農合辦補助部門(mén)聯(lián)系，明確孕產(chǎn)婦住院分娩服務(wù)項目和標準，保證住院分娩服務(wù)質(zhì)量與安全。按照住院分娩基本服務(wù)包提供服務(wù)，嚴格查處服務(wù)包內容不齊全現象，規范財務(wù)管理，簡(jiǎn)化補助流程，及時(shí)將農村孕產(chǎn)婦補助金額補助到位。
5、加大復訓力度，提高產(chǎn)科醫師技能。
今年擬定6-7月份組織產(chǎn)科人員復訓，內容以基本知識和基本技能為主，并培訓與考核相結合，有針對性培訓，提高培訓效果。
6、加強愛(ài)嬰醫院工作督導，鞏固愛(ài)嬰醫院成果。
出臺《愛(ài)嬰醫院評估方案》、《愛(ài)嬰醫院自評標準》、《愛(ài)嬰醫院外部評估標準》開(kāi)展新一輪的愛(ài)嬰醫院建設工作，要拓展愛(ài)嬰醫院內涵，規范愛(ài)嬰醫院管理，創(chuàng )造條件設置母乳喂養咨詢(xún)門(mén)診，保護、支持、促進(jìn)母乳喂養工作，建立和完善愛(ài)嬰醫院建設和管理的長(cháng)效機制，鞏固愛(ài)嬰醫院成果。
二、兒童保健服務(wù)規范化管理
�。ㄒ唬�、按照《湖南省縣鄉級兒童保健門(mén)診規范化建設實(shí)施方案》：要求全市30%以后鄉鎮設立兒童保健門(mén)診，開(kāi)展規范的兒童健康檢查服務(wù)。
�。ǘ�、加強0-3歲兒童系統管理督導，系統管理率≥80%，7歲以下管理率≥85%。
1、管片人員一季一次下鄉督導兒童保健項目，宣教情況、資料收集整理、管理水平、喂養指導。
2、加強高危兒管理、追訪(fǎng)建卡、提高指導技能。
3、進(jìn)行科學(xué)育兒知識知曉率調查，做好宣教資料發(fā)放登記。
4、進(jìn)一步強調兒童健康檢查流程，開(kāi)展兒檢工作，提高兒童建檔率和系統管理率。
�。ㄈ�、搞好新生兒疾病篩查及聽(tīng)力篩查，提高篩查質(zhì)量。
1、抓好產(chǎn)科單位新生兒疾病篩查標本的收集、婦幼面上工作人員應嚴把質(zhì)量檢查關(guān)，確保標本合格率達98%。督促不合格血片及時(shí)補采血樣的備案登記，提高陽(yáng)生召回率，要求召回率達98%，及時(shí)向采血單位反饋檢測結果，督促可疑陽(yáng)性?xún)涸谝幎〞r(shí)間內到新生兒篩查中心進(jìn)行確診。將轄區內確診患兒納入高危兒童管理。
2、加強聽(tīng)力篩查的宣傳，提高篩查率。要求篩查率達70%，控制初篩未通過(guò)率在5——20%之間，初篩未通過(guò)復篩率100%，復篩未通過(guò)上轉率100%。切實(shí)做到聽(tīng)力篩查儀的每日校正及定期檢修工作，提高聽(tīng)力篩查質(zhì)量，對初篩未通過(guò)的嬰兒應加強隨訪(fǎng)，并能為聽(tīng)力障礙兒建立檔案，報表及時(shí)、完整、準確。聽(tīng)篩陽(yáng)性?xún)和倩仉S訪(fǎng)應該一訪(fǎng)到底，高危對像及時(shí)轉診。
�。ㄋ模�、搞好5歲以下兒童死亡卡的收集、審查、質(zhì)量控制。
督導各鄉鎮做好5歲以下兒童死亡調查，定期做好低體重、新生兒窒息死亡兒評審工作。
�。ㄎ澹�、搞好兒科、產(chǎn)科及兒保人員培訓，提高新生兒窒息復蘇水平及兒科急救識別及救治能力。
�。�、按上級要求，搞好出生死亡監測，減少兒童死亡漏報。
�。ㄆ撸�、做好托幼機構衛生保健管理，根據省衛生廳下發(fā)的《托幼機構衛生保健管理實(shí)施細則》做好自查自評工作，建立縣級示范性衛生保健托幼機構，認真開(kāi)展一年一次集體兒童體檢。
三、提高婚檢質(zhì)量
搞好婚前醫學(xué)檢查，要求率達85%，開(kāi)展多種形式的宣傳方式，提高人們婚檢意識，按婚檢規范抓好婚前醫學(xué)檢查的質(zhì)量，提高疾病檢出率和疑難病轉診率。
四、重大公共衛生服務(wù)項目
�。ㄒ唬�、搞好孕婦HIV免費檢測及梅毒、乙肝檢測，檢測率≥95%,搞好陽(yáng)性孕婦管理。
1、舉辦HIV、梅毒及乙肝母嬰阻斷培訓班（產(chǎn)科醫師），提高HIV孕期檢測率；
2、加強HIV孕期檢測督導，做到首診負責制，在孕早期第一次產(chǎn)檢時(shí)就進(jìn)行ＨＩＶ檢測，以便發(fā)現問(wèn)題及時(shí)治療。
3、搞好陽(yáng)性孕婦及兒童母嬰阻斷工作。
4、加強產(chǎn)科單位婦幼信息管理，及時(shí)上報疫情。
�。ǘ�、搞好葉酸發(fā)放工作，率達90%。
加強督導，規范實(shí)施葉酸增補方案，采取綜合措施，提高葉酸服用率和依從率，加大宣傳力度，增加葉酸發(fā)放途徑，在婚檢室、各醫療保健單位孕檢及婦檢門(mén)診、防保站設葉酸發(fā)放點(diǎn)，做好領(lǐng)取登記，及發(fā)放臺帳記錄，加強追訪(fǎng)工作，及時(shí)填報葉酸需求報表及服用報表。
�。ㄈ�、搞好產(chǎn)前篩查工作，做好各產(chǎn)科單位標本收集、轉送，及提高產(chǎn)篩陽(yáng)性孕婦接受產(chǎn)前診斷率，產(chǎn)篩率達50%。
�。ㄋ模�、搞好農村孕產(chǎn)婦住院分娩補助及高危貧困救助。
加強對各產(chǎn)科單位農村孕產(chǎn)婦住院分娩補助工作督導，及時(shí)統計農村戶(hù)籍分娩人數，與合管辦加強聯(lián)系，核對補助數量，做到該補的一個(gè)不少，保證住院分娩服務(wù)質(zhì)量與安全。按照住院分娩基本服務(wù)包提供服務(wù)，嚴格查處服務(wù)包內容不齊全現象，規范財務(wù)管理，簡(jiǎn)化補助流程，及時(shí)將農村孕產(chǎn)婦補助金額補助到位。同時(shí)對高危孕婦設立補助資金，堵截因貧困放棄治療的孕產(chǎn)婦造成不良后果。加強產(chǎn)科服務(wù)包執行情況督導。
五、婦幼信息管理工作
1、重視新兩綱、十二五及千年發(fā)展目標相關(guān)指標體系收集有關(guān)信息，
2、建立婦幼衛生信息交換平臺，及時(shí)加強信息反饋。
3、強化信息隊伍能力建設，加強信息人員隊伍建設和培訓。
4、加強信息資料的歸檔管理進(jìn)一步規范信息審核工作。
5、婦幼信息報表力爭及時(shí)、完整、正確，報表時(shí)認真核對。
6、督導鄉級做好基礎登記（四冊?xún)杀恚?/p>
7、做好各種信息資料接收、發(fā)放、上報登記，做到痕跡管理。
8、做好出生證明的發(fā)放及管理工作。
六、健康教育質(zhì)量管理
加強婦女兒童健康教育，健康教育參與率達60%以上，保健知識知曉率達90%以上。加強健康教育質(zhì)量管理，開(kāi)展多種形式、多部門(mén)合作的健康教育活動(dòng)。建立健全健康教育相關(guān)制度和職責，完善健康教育相關(guān)設備與設施配備。制定年、月工作計劃。爭取領(lǐng)導重視，為健康教育工作提供有力保障。
七、積級開(kāi)展培訓工作
制定年度培訓工作計劃，分別于今年1、4、8、9月份開(kāi)展婦幼專(zhuān)干業(yè)務(wù)培訓、兒保醫師及婦幼專(zhuān)干培訓、產(chǎn)科醫師培訓、新生兒窒息復蘇培訓，邀請市級專(zhuān)家現場(chǎng)培訓授課，提高培訓質(zhì)量。
婦幼工作計劃 篇7
一、指導思想
xx年全市婦幼衛生工作繼續貫徹落實(shí)婦幼衛生工作方針，堅持保健與臨床相結合，充分履行保健公共衛生職能，加強基層督導，狠抓降消項目、增補葉酸項目、兩癌篩查項目工作存在的不足，拓展母嬰保健技術(shù)服務(wù)，加強產(chǎn)科能力建設，加強托幼機構管理，啟動(dòng)婦女健康行動(dòng)，以提高婦女健康水平和出生人口素質(zhì)為中心，實(shí)行政府主導，部門(mén)合作，全社會(huì )共同參與，做好啟動(dòng)婦女健康行動(dòng)工作。全面完成婦幼衛生目標任務(wù)。
二、主要生命指標
孕產(chǎn)婦死亡率控制在7.1/十萬(wàn)以?xún)?/p>
嬰兒死亡率控制在4.5‰以?xún)?/p>
全市五歲以下兒童死亡率控制在6.4‰以?xún)?/p>
全市新生兒破傷風(fēng)發(fā)病率控制在1‰以?xún)?/p>
三、主要服務(wù)指標
1、孕產(chǎn)婦系統管理率：達87%以上。
2、兒童系統管理率達88%
3、產(chǎn)婦住院分娩率達100%以上；高危孕產(chǎn)婦篩查率達100%；高危孕產(chǎn)婦管理率100%
4、剖宮產(chǎn)率縣級醫療保健機構控制在35%以?xún)�，鄉鎮控制在25%以?xún)?/p>
5、預防艾滋病、乙肝、梅毒母嬰傳播，hiv、乙肝病毒、梅毒檢測率達89%，其中hiv早孕檢測率達80%
6、新生兒疾病篩查工作全市加強宣傳，篩查率達80%
7、婦女病兩癌普查率75%，普治率90%
8、農村孕產(chǎn)婦住院分娩補助率達到100%
四、主要工作措施
1、加強領(lǐng)導，加強基層督導，強化鄉村保健網(wǎng)絡(luò )職責。
一是婦幼保健工作是重大衛生工作的重要組成部分，具有公益性，將婦幼衛生工作納入重要工作內容，明確責任，任務(wù)落實(shí)到人，實(shí)行目標管理、量化管理。二是進(jìn)一步加強完善保健網(wǎng)絡(luò )建設。每個(gè)鄉鎮要穩定1-2人專(zhuān)職從事婦幼保健工作，待遇不得少于同級同類(lèi)專(zhuān)業(yè)人員水平，對個(gè)別確屬人口少、服務(wù)范圍小的鄉鎮，要向衛生局寫(xiě)出報告，經(jīng)批準后保健人員可適當的兼職，但要以保健工作為主；逐步實(shí)施村村要有村級保健人員抓保健工作，消滅空白村。 三是逐步探討全市統一實(shí)行村級報表制度。市保健院在調查研究的基礎上制定出村級報表表樣，由鄉鎮參照以規范村報表。四是市保健院要固定督導人員，實(shí)行責任制管理。對20個(gè)鄉鎮實(shí)行聯(lián)片包院責任制方式管理，督導面達100%，督導行政村占10%以上，重點(diǎn)鄉縝每季度不少于2次，一般鄉鎮一年不少于2次，大型督導一年不少于1次。五是強化督導反饋質(zhì)量。市保健院要制定督導質(zhì)量考核管理規定，納入保健質(zhì)量控制標準，按季實(shí)行聯(lián)片包院責任制工作匯報和考核，鄉鎮衛生院領(lǐng)導、防保人員相應要對轄區行政村進(jìn)行包村責任制劃分，制定責任制考核標準。對于督導不力的保健人員要及時(shí)進(jìn)行調整，對于督導在限期內整改不到位、行動(dòng)緩慢的鄉鎮，市保健院要上報縣衛生局，并在季度例會(huì )上通報批評。
2、加強降消項目質(zhì)量管理，進(jìn)一步提高農村孕產(chǎn)婦住院分娩補助率。
加強宣傳，提高降消項目政策、新生兒疾病篩查、自然產(chǎn)、開(kāi)展聽(tīng)力篩查的好處等主要婦幼保健核心知識知曉率。市保健院要制定好完善的健康教育工作計劃，統一健康教育內容，將健康教育內容印刷成冊、頁(yè)，通過(guò)鄉、村保健人員向目標人群發(fā)放，加強督導，對沒(méi)有向目標人群發(fā)放造成浪費的單位和個(gè)人，給予嚴厲處罰，同時(shí)要繼續利用電視、報紙、標語(yǔ)、面對面宣傳等方式加大宣傳力度，宣傳過(guò)程中要避免有盲區、死角。
一是要加強系統孕產(chǎn)婦系統管理，早發(fā)現、早檢查、早確診、早管理，重點(diǎn)是高危篩查率要達到100%，早孕檢查率達95%，產(chǎn)前檢查5次以上達95%，產(chǎn)后訪(fǎng)視一次以上達95%，二是杜絕家庭接生。三是以孕產(chǎn)婦保健手冊為載體，保健與臨床形成有機結合，做到定期跟蹤檢查、定期隨訪(fǎng)、及時(shí)為高危孕產(chǎn)婦提供有效服務(wù)和指導，四是嚴格執行分級分娩制度，嚴禁高危截留，堅決杜絕造成孕產(chǎn)婦死亡。五是市鄉助產(chǎn)技術(shù)服務(wù)機構要嚴格執行文件精神，六是加大產(chǎn)科建設規范力度，市保健院協(xié)助市衛生局加強對鄉級產(chǎn)科建設質(zhì)量的規范性指導，加強“三基”考核，規范服務(wù)流程，努力為廣大孕產(chǎn)婦住院分娩營(yíng)造溫馨、便捷、安全、有效的服務(wù)。七是協(xié)助市衛生局加強孕產(chǎn)婦急診急救工作，進(jìn)一步發(fā)揮孕產(chǎn)婦急救中心功能作用，加強急診急救領(lǐng)導小組的職責，市鄉助產(chǎn)技術(shù)服務(wù)人員要在急診急救領(lǐng)導小組的指導下，加強“三基三嚴”的學(xué)習，認真做好學(xué)習筆記，不斷提高業(yè)務(wù)工作能力，孕產(chǎn)婦急救中心要配足人員，設備時(shí)刻處于功能狀態(tài)，急救藥品品種數量齊全，無(wú)過(guò)期失效，司機、車(chē)輛隨叫隨到，確保在規定的時(shí)間內完成急救任務(wù)，八是加強產(chǎn)、兒科人員培訓，提高市鄉產(chǎn)、兒科整體服務(wù)功能。到上級醫療衛生單位進(jìn)修，請上級醫療衛生單位產(chǎn)、兒科專(zhuān)家來(lái)我縣講課，進(jìn)行封閉培訓。
3、依法開(kāi)展母嬰保健技術(shù)服務(wù)。
一是托幼機構衛生保健管理工作，xx年全市仍實(shí)行“衛生保健合格證制度”，市保健院要加大落實(shí)指導和檢查力度，進(jìn)一步規范幼兒園衛生保健管理工作，二是出生醫學(xué)證明管理嚴格按照出生醫學(xué)證明管理辦法規范運行，醫學(xué)證明實(shí)行計算機打印，不能落實(shí)接產(chǎn)資格的單位市保健院停發(fā)該單位臨時(shí)醫學(xué)出生醫學(xué)證明，三是加強三級預防，減少出生缺陷發(fā)生。所有有助產(chǎn)技術(shù)執業(yè)資格的醫療衛生單位要開(kāi)展新生兒疾病篩查工作，實(shí)行月報表制度，同時(shí)結合“兩大”系統管理，加大對出生缺陷調查，并要及進(jìn)上報，四是加強兒童保健系統管理工作，兒童系統管理要按照開(kāi)展兒童系統管理，各醫療衛生單位要配備1名兼職兒保醫生，配備嬰兒秤、體重秤、軟尺等必備設備，散居兒童結合兒童冷鏈運轉等形式定期開(kāi)展兒童保健系統管理；集居兒童要定期進(jìn)行集中體檢，對篩查出有疾病的及時(shí)建議家長(cháng)治療，并給予喂養指導。五是開(kāi)展婦女絕經(jīng)期保健，拓展保健服務(wù)領(lǐng)域。。
4、全面啟動(dòng)適齡婦女兩癌健康檢查工作。
以提高婦女健康水平和出生人口素質(zhì)為中心，實(shí)行政府主導，部門(mén)合作，全社會(huì )共同參與，做好啟動(dòng)婦女健康行動(dòng)工作。一是加強領(lǐng)導，健全組織。實(shí)行政府牽頭，衛生、婦聯(lián)、財政、民政、廣電、計生等部門(mén)組成工作領(lǐng)導小組，市保健院抽調醫療業(yè)務(wù)能力強、責任心強的人員成立技術(shù)指導小組，明確職責，以鄉村為單位落實(shí)好婦女兩癌免費普查工作。二是加強宣傳，鼓勵廣大婦女積極參與。利用報紙、電視、墻報、宣傳冊、標語(yǔ)，會(huì )議等形式進(jìn)行大力宣傳婦女病免費普查的現實(shí)意義，提高廣大婦女的保健意識。三是市保健院要認真組織師資力量，加強對業(yè)務(wù)的學(xué)習，培訓好婦女健康行動(dòng)技術(shù)小組人員，四是合理安排普查時(shí)間，確定好普查流程，以鄉村為單位開(kāi)展婦女病免費普查，對查出婦科病患者及時(shí)反饋患者家屬或本人進(jìn)行治療。切實(shí)完成好婦女病免費普查工作。
5、以項目管理方式加強對流動(dòng)孕產(chǎn)婦管理科研。
采用項目管理方式，實(shí)行衛生、計生、民政、公安聯(lián)合，通過(guò)育齡婦女花名冊、符合政策生育名單、新婚人群等，提高孕產(chǎn)婦檢出率，加強孕產(chǎn)婦系統管理，探討我市流動(dòng)孕產(chǎn)婦管理方式方法，進(jìn)一步推進(jìn)孕產(chǎn)婦系統管理工作。
6、加強婦幼衛生統計信息管理工作。
婦幼衛生統計信息要加強報表質(zhì)量的真實(shí)性、準確性、邏輯性，及時(shí)收集、上報、分析，利用信息的可量化性積極為領(lǐng)導當好參謀。婦幼衛生信息工作主要要抓好孕婦篩查、活產(chǎn)數漏報、5歲以下兒童死亡，hiv、乙肝、梅毒檢測早孕檢測及阻斷隨訪(fǎng)、新篩等工作的信息溝通與反饋。
7、鞏固愛(ài)嬰醫院成果，進(jìn)一步促進(jìn)母乳喂養。
愛(ài)嬰醫院課題核心是保障母乳喂養的實(shí)現,提高母乳喂養率，對全市已授牌的愛(ài)嬰醫院進(jìn)行復查，進(jìn)一步促進(jìn)母乳喂養十條措施的落實(shí)。
8、預防艾滋病、乙肝、梅毒母嬰傳播，檢測關(guān)口要進(jìn)一步前移
一是要繼續鞏固hiv乙肝、梅毒檢測章程的規范運行，二是通過(guò)填報、核對市疾控中心等個(gè)案資料，核對住院分娩產(chǎn)婦hiv檢測情況，特別是早孕檢測，三是各助產(chǎn)技術(shù)執業(yè)機構要把hiv乙肝、梅毒檢測工作納入孕產(chǎn)婦管理范疇，孕期在知情同意的原則下，開(kāi)展免費咨詢(xún)、檢測，產(chǎn)時(shí)要查驗hiv檢測情況，四是市保健院要做好hiv乙肝梅毒檢測費的統計、阻斷、隨訪(fǎng)工作，抓好項目管理。
9、加強領(lǐng)導，提高保健服務(wù)能力。
創(chuàng )建等級保健院的核心是規范管理，提高保健服務(wù)能力。市保健院要總結上年經(jīng)驗，通過(guò)健全管理體系，落實(shí)規章制度，抓環(huán)節質(zhì)量，與保健工作相結合、與臨床工作相結合，力爭醫療質(zhì)量再上新臺階。
是全面完成十二五規劃的收官之年，也是我院開(kāi)啟改革與發(fā)展，奠定堅實(shí)基礎的關(guān)鍵年，發(fā)展任務(wù)非常艱巨，意義也非常重大。
今年工作的總體要求是：以黨的十八屆四中全會(huì )精神和婦幼衛生工作方針為指導，深入貫徹全縣衛生工作會(huì )議精神，以深化婦幼保健機構的大部制改革為動(dòng)力，以質(zhì)量保生存，用科技求發(fā)展，向管理要效益，靠醫德樹(shù)威信，憑特色闖市場(chǎng)，強化醫療保健服務(wù)，提高醫療保健質(zhì)量，真正做到內強素質(zhì)、外樹(shù)形象。以全新的姿態(tài)、必勝的信心，推動(dòng)婦幼保健院各項工作取得優(yōu)異成績(jì)。
主要預期目標是：按照新的婦幼保健機構建設標準，建成圍產(chǎn)保健、兒童保健、婦女保健三大部，創(chuàng )成省級文明單位，綜合排名在全市名列前茅，將新生兒科建XX縣級以上重點(diǎn)專(zhuān)科，門(mén)診人次達12萬(wàn)人次以上，床位使用率達80%以上，業(yè)務(wù)收入達2800萬(wàn)元。人均業(yè)務(wù)收入達到18萬(wàn)元。
圍繞以上目標，著(zhù)重要抓好以下幾個(gè)方面工作：
（一）強化婦幼保健管理，提升婦幼保健服務(wù)水平。
1．加強婦幼保健網(wǎng)絡(luò )建設，提升我院在基層的影響力。健全和完善縣、鄉、村三級婦幼保健網(wǎng)絡(luò )，加強基層婦幼保健人員培訓，進(jìn)一步提高基層婦幼保健人員的理論水平和技術(shù)服務(wù)能力。要加強與基層衛生院的溝通，每月至少參加一次鄉鎮婦兒保例會(huì )，在開(kāi)展婦兒保醫生培訓的同時(shí)，增強與他們的溝通聯(lián)系，將我院的宣傳陣地深入到網(wǎng)底。
2．夯實(shí)基本公共衛生服務(wù)中的婦幼保健項目，強化婦幼保健內涵質(zhì)量。按照十二五規劃要求，進(jìn)一步重視孕產(chǎn)婦和兒童的全程保健管理，鞏固婦幼保健各項質(zhì)量指標，孕產(chǎn)婦管理率98%以上，7歲以下兒童管理率98%以上，孕產(chǎn)婦住院分娩率達100%，產(chǎn)后訪(fǎng)視率達100%，兒童生長(cháng)發(fā)育監測率達98%以上，產(chǎn)前篩查率達80%以上。認真做好新生兒疾病篩查、聽(tīng)力篩查和產(chǎn)前篩查工作，要求新生兒疾病篩查率達95%以上，新生兒聽(tīng)力篩查率達95%以上。
3．突出重大婦幼衛生服務(wù)項目，帶動(dòng)我院業(yè)務(wù)科室的發(fā)展。落實(shí)好農村孕產(chǎn)婦住院分娩補助、免費增補葉酸和“三阻斷”工作。今年，要特別加強 “兩癌”檢查工作，要將“兩癌”檢查作為帶動(dòng)我院業(yè)務(wù)拓展的突破口，不能把“兩癌”檢查只作為一項任務(wù)，要在“兩癌”檢查的同時(shí)向群眾推薦我院的科室（如乳腺科、婦科等），要將這項工作的重點(diǎn)延伸到我院臨床科室的跟蹤治療和后續服務(wù)上。這項工作將作為“兩癌”檢查考核的一項重要內容。
4．落實(shí)免費婚檢民生工程，提高我縣早孕建卡率。今年，我們要在規范免費婚檢工作的同時(shí)，加大早孕檢卡的宣傳力度，通過(guò)開(kāi)展新婚學(xué)校、婚前健康咨詢(xún)等提高我縣早孕建卡率，宣傳和推廣我院的圍產(chǎn)保健業(yè)務(wù)。
5．強化婦幼保健監督管理，規范我縣產(chǎn)兒科建設。一是狠抓愛(ài)嬰醫院長(cháng)效管理，規范產(chǎn)兒科建設。將愛(ài)嬰醫院創(chuàng )建與助產(chǎn)技術(shù)服務(wù)執業(yè)資格掛鉤。提高產(chǎn)科服務(wù)水平，保障產(chǎn)科質(zhì)量，維護廣大孕產(chǎn)婦和嬰兒生命安全。二是加強對托幼機構的監督指導。嚴格按《托幼機構衛生保健管理辦法》開(kāi)展托幼衛生保健督導工作，定期到各托幼機構開(kāi)展衛生保健監督、指導工作。四是加強《出生醫學(xué)證明》管理和計劃生育技術(shù)服務(wù)管理工作。做好《出生醫學(xué)證明》的監督、管理、登記、發(fā)放等工作。認真做好計劃生育技術(shù)服務(wù)工作，堅決執行“兩非”規定。
（二）夯實(shí)內功，提高醫療保健質(zhì)量。
1．提高質(zhì)量意識和安全意識。醫療安全是醫療管理的重點(diǎn)。要把醫療安全責任層層落實(shí)，層層把關(guān)，要抓好醫療安全教育及相關(guān)法律法規學(xué)習，經(jīng)常性地開(kāi)展醫療糾紛防范及處理講座、培訓。要加強醫療安全防范，從控制醫療缺陷入手，建立醫療糾紛和醫療不良事件討論制度，討論問(wèn)題所在，吸取經(jīng)驗教訓。要把醫療質(zhì)量和醫療安全落實(shí)到與之相關(guān)的每個(gè)崗位、每個(gè)環(huán)節、每個(gè)人，切實(shí)提高醫療服務(wù)的安全性和有效性。
2．提高醫療和護理質(zhì)量。一是嚴格貫徹執行醫療衛生管理法律、法規、規章以及診療護理規范、常規，做到依法執業(yè)，行為規范。二是健全并落實(shí)醫院規章制度和人員崗位責任制度，特別是核心制度的'執行等。三是合理檢查、合理用藥、因病施治，重點(diǎn)是貫徹落實(shí)《抗菌藥物臨床應用指導原則》，堅持抗菌藥物分級使用，開(kāi)展抗菌藥物及處方點(diǎn)評。四是規范院感工作，有效預防和控制院內感染。五是實(shí)施分級護理管理，根據護理人員的業(yè)務(wù)技能和工作能力，按照分級護理的要求，將護理人員劃分為不同等級，按等級設崗，按等級定薪，切實(shí)提高我院護理質(zhì)量。
3．扎實(shí)開(kāi)展“三基”業(yè)務(wù)學(xué)習�？剖乙吭陆M織一次業(yè)務(wù)活動(dòng)，醫務(wù)科要每季度組織一次業(yè)務(wù)學(xué)習和考核，學(xué)習內容要充實(shí)，學(xué)習形式要多樣，學(xué)習效果要明顯，考核要嚴格。
（三）深化改革，提升保健院綜合服務(wù)能力。
1．實(shí)施婦幼保健院綜合改革。按照新的婦幼保健機構大部制改革的方向，整合臨床科室與保健科室，建立圍產(chǎn)保健部、婦女保健部、兒童保健部，通過(guò)保健與臨床的學(xué)科結合、功能結合、管理結合“三個(gè)結合”，促使群體保健、個(gè)體保健與醫療保障三駕馬車(chē)的齊頭并進(jìn)，以不斷提高我院各科室間的溝通協(xié)作能力，切實(shí)為廣大婦女兒童提供高效、優(yōu)質(zhì)，頗具婦幼特色的醫療保健服務(wù)。
2．改革績(jì)效薪資考核方案。綜合改革后，我們將重新制定績(jì)效考核方案，按照新的科室設置，建立以崗位性質(zhì)、技術(shù)含量、風(fēng)險程度、服務(wù)數量與質(zhì)量等要素為主要依據的績(jì)效考核方案，努力激發(fā)全院職工的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng )造性。
3．實(shí)施人才強院戰略。把人才培養作為重要戰略，在全面提高職工技術(shù)素質(zhì)上下功夫，打穩基礎，苦練內功，大力加強整體隊伍建設，積極引進(jìn)高質(zhì)量、高素質(zhì)的各科人才，對各科現有員工進(jìn)行針對性、系統性培訓，通過(guò)培訓、學(xué)習、考試、考核以及激勵機制等方法，全面提高員工的綜合素質(zhì)，力爭讓每一個(gè)醫務(wù)人員各有所長(cháng)，在全科的基礎上，有自己的二級專(zhuān)科特長(cháng)。同時(shí)把培養重點(diǎn)放在優(yōu)秀中青年骨干上。通過(guò)這些措施，努力打造一支精神面貌好、工作能力強、能夠適應時(shí)代發(fā)展的員工隊伍。
4．深化對口支援內涵。我們在今年將加強與省婦幼保健院的溝通，選送2-4名青年骨干醫師到省婦幼進(jìn)修進(jìn)修；爭取省婦幼將需參加衛生支農的青年骨干醫生安排到我院支農；爭取每月邀請省婦幼婦科、產(chǎn)科、乳腺科、不孕不育科、兒科、婦女保健、兒童保健科的專(zhuān)家，定期來(lái)我院坐診；爭取每半年邀請省婦幼的醫院管理、醫務(wù)管理、護理管理等專(zhuān)家來(lái)院開(kāi)展質(zhì)控和指導。力爭對口支援工作取得明顯突破。
（四）狠抓行風(fēng)建設，打造幸福婦幼品牌
1．弘揚醫德，改善服務(wù)。全院干部職工要牢固樹(shù)立“以病人為中心”的服務(wù)宗旨，大力弘揚優(yōu)良的傳統醫德風(fēng)尚，想患者之所想，憂(yōu)患者之所憂(yōu)，要增強服務(wù)意識，規范服務(wù)行為，辦公室、醫務(wù)科、護理部要組織開(kāi)展一些溝通技能的培訓，讓全院職工掌握和運用與患者溝通交流的技巧，切實(shí)加強與患者的有效溝通，常懷關(guān)心情，常說(shuō)暖心話(huà)，常做貼心事，讓群眾滿(mǎn)意，打造百姓放心醫院、滿(mǎn)意醫院。
2．多措并舉，狠抓行風(fēng)。一抓工作紀律，辦公室抽調人員組成糾風(fēng)辦，每天組織人員到科室查工作紀律，查工作作風(fēng)，每月至少出一期督查通報，對那些工作作風(fēng)差，工作紀律不執行的要曝光、要處理；二抓服務(wù)態(tài)度，要對服務(wù)態(tài)度和服務(wù)行為進(jìn)行集中整治，辦公室要在會(huì )后一周內起草關(guān)于服務(wù)態(tài)度、服務(wù)行為整治方案，對語(yǔ)言生硬、臉色難看、推諉病人等行為要嚴肅處理，切實(shí)改善我院服務(wù)態(tài)度；三抓執行力，對個(gè)人而言執行力就是辦事能力；對團隊而言執行力就是戰斗力，要切實(shí)加大中層干部執行力的考核，考核執行時(shí)間，考核執行結果，更要考核執行效果，切實(shí)提高我整體的戰斗力和運行效率。
3．創(chuàng )新宣傳，塑造品牌。我院目前的宣傳工作與期望的效果還存在一定差距，因此，今后的宣傳工作仍然要不斷努力創(chuàng )新和提高，要在加強以整體宣傳的同時(shí)，還要樹(shù)立全員宣傳意識，形成“人人都是醫院營(yíng)銷(xiāo)員”的理念，并把這種理念落實(shí)在日常的診療、護理服務(wù)的行動(dòng)上，要聚焦醫療保健工作，注重宣傳效果，做好新聞的挖掘、收集、策劃和宣傳；要完善宣傳體系建設，建立以微信、qq群等現代網(wǎng)絡(luò )宣傳平臺，塑造洪澤婦幼品牌。
4．推進(jìn)文化，提高內涵。一是圍繞精神文化建設、培育醫院文化核心理念，強化愛(ài)崗愛(ài)院精神教育和職工素質(zhì)培訓，引導職工樹(shù)立正確的人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)、職業(yè)觀(guān)。二是加強對職工的人文關(guān)懷，為職工解決實(shí)際困難，著(zhù)力提高職工幸福感，培養職工對歸屬感和忠誠度。院領(lǐng)導班子和職能科室主任要定期深入臨床科室調研，與臨床一線(xiàn)同志之間進(jìn)行溝通交流，認真傾聽(tīng)他們的意見(jiàn)和建議。三是豐富職工的業(yè)余文化生活。要經(jīng)常性的組織一些文化活動(dòng)，活動(dòng)要有創(chuàng )新，要融入我院文化內涵，進(jìn)一步增強我院的凝聚力、向心力和核心競爭力，塑造醫院良好形象，推動(dòng)我院全面協(xié)調可持續發(fā)展。
5．勇于擔當，奮力爭先。一是權力就是責任，責任就要擔當。改革之年，沒(méi)有一成不變的定律，要勇于擔當，要創(chuàng )造性地去執行。改革進(jìn)入“深水區”，會(huì )遇到一個(gè)又一個(gè)困難，要按發(fā)展的思路，逐個(gè)突破。在座的每位職工都肩負一定的責任，不敢擔當，不愿擔當，不善擔當，就不能成就歷史賦予我們的重任。面對困難，特別是中層以上干部要具有事不回避、義不逃責的操守，要“在困難面前逞英雄”，剖解難題、勇于挑戰。二是務(wù)實(shí)真干、勇于爭先�！昂捌粕ぷ�，不如甩開(kāi)膀子”，要牢固樹(shù)立“有權就有責，無(wú)為就是過(guò)，干不好就是失職瀆職”的理念，弘揚求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)，真抓實(shí)干，保持先進(jìn)性，當好風(fēng)向標。院績(jì)效薪資改革，將向學(xué)科帶頭人、中層骨干、兼職兼薪及重要貢獻人員傾斜，要使“干部干有目標，職工干有甜頭”，要讓“喊口號，務(wù)虛不務(wù)實(shí)”的干部、職工少拿薪或拿了害羞，對思想僵化、碌碌無(wú)為的干部,“該撤換的撤換，該調整的調整；對不作為、亂作為問(wèn)題要嚴肅追究問(wèn)責，絕不姑息遷就�！�
婦幼工作計劃 篇8
20xx年是貫徹實(shí)施20xx-20xx年婦女兒童發(fā)展綱要、“十二五”時(shí)期醫改、婦幼安康工程的關(guān)鍵之年，全區婦幼保健工作應緊緊圍繞改革、發(fā)展和服務(wù)這個(gè)主題，認真做好婦幼重大公共衛生服務(wù)工作，重點(diǎn)實(shí)施婦幼保健衛生服務(wù)能力建設和婦幼安康兩個(gè)工程，建立健全全區婦幼衛生服務(wù)體系，全面提升婦幼衛生服務(wù)水平。
一、切實(shí)抓好婦幼重大公共衛生服務(wù)項目
1、繼續實(shí)施農村孕產(chǎn)婦住院分娩補助項目，住院分娩率維持在98%以上。
2、實(shí)施農村生育婦女免費增補葉酸預防神經(jīng)管缺陷項目，全面完成為全區生育婦女免費提供口服增補葉酸任務(wù)。
3、加快實(shí)施艾滋病母嬰阻斷項目，為艾滋病病毒感染孕產(chǎn)婦及所生兒童、梅毒感染孕產(chǎn)婦及所生兒童、乙肝表面抗原陽(yáng)性孕產(chǎn)婦所生新生兒，提供預防母嬰傳播干預措施。
4、提高孕產(chǎn)婦、工業(yè)濾布兒童健康檔案管理率，做好孕產(chǎn)婦和兒童保健工作。
二、繼續實(shí)施降消項目，為產(chǎn)科建設提供支持
孕產(chǎn)婦死亡率控制在20/10萬(wàn)以下；新生兒破傷風(fēng)發(fā)病率控制在1‰以下；消毒接生率≥98%；產(chǎn)前檢查覆蓋率≥95%；區、鄉醫療保健機構產(chǎn)科基礎理論、基本知識、基本技能（“三基”）考核合格率≥80%。加強產(chǎn)科基本技能與新生兒窒息復蘇技術(shù)培訓，開(kāi)展產(chǎn)科基本技能和新生兒窒息復蘇技術(shù)大比武活動(dòng)。
進(jìn)一步完善市第一人民醫院“產(chǎn)科急救中心”建設，完善孕產(chǎn)婦急救“綠色通道”，明確各級職責，鄉、村兩級負責篩查高危孕產(chǎn)婦，并按照高危孕產(chǎn)婦轉診指征轉送至區級，市第一人民醫院產(chǎn)科急救中心負責高危孕產(chǎn)婦和新生兒的搶救工作。
長(cháng)塘衛生院為“母嬰安全鄉衛生院”，應進(jìn)一步規范產(chǎn)科操作及流程，添置、備齊產(chǎn)科所需醫療設備和藥品。
三、婦幼保健服務(wù)能力建設工作
理順衛生行政部門(mén)對婦幼保健機構的`行政管理職能，按照省《婦幼保健院建設標準》籌建一所標準化的婦幼保健機構。濾布建立健全我區的婦幼保健服務(wù)體系，今年要完成區婦幼保健院規劃、設計等前期籌建工作。強化婦幼保健人員培訓，努力提高婦幼保健人員技術(shù)水平。
四、繼續實(shí)施婦幼安康工程
按照省衛生廳《省婦幼安康工程實(shí)施方案（20xx-20xx年）》的要求，實(shí)施我區20xx-20xx年婦幼安康工程。
五、進(jìn)一步做好《出生醫學(xué)證明》發(fā)放和出生實(shí)名登記工作。
《出生醫學(xué)證明》必須由單位指定專(zhuān)人憑統一印制的購買(mǎi)卡領(lǐng)取。鄉鎮衛生院會(huì )計核算中心要做好證件出入庫登記、廢證登記及保管工作，做到證章分離專(zhuān)人保管，證件內容填寫(xiě)完善。各醫療機構必須做到出生實(shí)名登記，做到專(zhuān)人負責、規范管理。
婦幼工作計劃 篇9
我鎮婦幼衛生圍繞貫徹實(shí)施《母嬰保健法》及公共衛生精神，全面落實(shí)貫徹婦幼保健服務(wù)，進(jìn)一步提高人口素質(zhì)，降低孕產(chǎn)婦、嬰幼兒死亡率，切實(shí)提高婦女兒童健康水平，而做出婦幼保健工作計劃如下：
一、加強社區婦幼保健工作
1.繼續報以降低孕產(chǎn)婦死亡率和嬰幼兒死亡率為重點(diǎn)的群體保健工作，加強以高危孕產(chǎn)婦管理為重點(diǎn)的孕產(chǎn)婦系統保健服務(wù)，不斷提高產(chǎn)科量，提高新生兒急救能力和新生兒疾病防治能力。要求孕產(chǎn)婦基本保健覆蓋率以鎮為單位達95%以上，其中系統管理率達90%以上，規范化管理率達82%以上，產(chǎn)前檢出率達95%以上，5次以上產(chǎn)檢率達90%以上，孕13周以前檢查率達90%以上，產(chǎn)后訪(fǎng)視率達90%以上，孕產(chǎn)婦高危篩查率達95%以上，高危孕產(chǎn)婦管理率達100%，全鄉鎮主要分娩率達97%以上，非住院新法接生率99%以上，孕產(chǎn)婦死亡率應控制在28/10萬(wàn)以下，確保零死亡。
2.加強嬰幼兒保健服務(wù)，一周歲以?xún)润w檢6次，提高體弱兒篩查質(zhì)量，體弱兒篩查率達3%以上，加強體弱兒的管理，尤其加強早產(chǎn)兒、低出生體重兒、窒息新生兒等高危兒的早期干預，及時(shí)預防嬰幼兒佝僂病、貧血等，要求7歲以下兒童保健覆蓋率達95%以上，其中5歲以下兒童體檢率達90%，3歲以下兒童系統管理率達85%，全面開(kāi)展口腔、眼、聽(tīng)力保健。繼續貫徹執行《托兒所、幼兒園衛生保健管理辦法》及《福建省實(shí)施<托兒所、幼兒園衛生保健管理辦法>細則》，做好托幼機構衛生保健工作，重點(diǎn)做好一年一度入園前兒童體檢，和在園兒童繼續體檢，加強傳染病的防治及意外事故的防范工作，確保兒童健康成長(cháng)。
二、促進(jìn)母乳喂養的提高
繼續加強母乳喂養的'宣傳教育，認真實(shí)施福建省促進(jìn)母嬰安全十點(diǎn)措施，進(jìn)一步完善社區母乳喂養率，使6個(gè)月內母乳喂養率逐年提高。
三、加強婦幼衛生信息管理
及時(shí)準確地做好婦幼衛生各種報表，原始資料的收集，統計上報工作。并做好一年兩次孕產(chǎn)婦死亡、0-4歲兒童死亡漏報調查，抓好婦幼衛生年報、托幼機構報表及孕產(chǎn)婦、新生兒死亡報告卡的管理上報工作。
四、加強業(yè)務(wù)培訓、提高婦幼隊伍服務(wù)素質(zhì)
定時(shí)召開(kāi)村級保健員、接生員例會(huì )充分利用例會(huì )時(shí)間，傳播婦幼衛生知識，普及母乳喂養知識，充分發(fā)揮三級保健網(wǎng)絡(luò )服務(wù)功能，村級婦幼保健員配備率達95%以上，同時(shí)在臨床工作中不斷學(xué)習專(zhuān)研，做個(gè)合格的醫務(wù)工作者，促進(jìn)婦幼衛生工作新年、新發(fā)展。
婦幼工作計劃 篇10
一、加強管理，提高素質(zhì)
我院將抓住“降消”項目和“新農合政策”為契機，在去年的基礎上進(jìn)一步完善鄉村醫生管理制度，做到獎懲分明，對做得好的給給予表?yè)P獎勵，并在新的一年里繼續發(fā)揚以理念上一層樓，做得不好的給予批評指導，并做出一定的懲罰，必要時(shí)可不定期將工作較差的村醫協(xié)調到衛生院進(jìn)行釷對性的學(xué)習和培訓。鄉村醫生積極參與危急孕產(chǎn)婦搶救，保持孕產(chǎn)婦死亡率為零。提高認識，不斷地把我鎮的婦幼保健工作推到一個(gè)新的臺階。
二、加強培訓，提高專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平
我鎮鄉村醫生的專(zhuān)業(yè)技術(shù)能力處于中等水平，為了使我鎮婦幼衛生工作能夠逐年有所提高，20xx年還要繼續對鄉村醫生進(jìn)行培訓，一年培訓四次，一季度一次。不定期要針對個(gè)別工作能力較差的鄉村醫生進(jìn)行弱項的單獨培訓，哪怕他們知識一天只增加一點(diǎn)點(diǎn)，對于他們來(lái)說(shuō)也是一種提高，對于鎮衛生院的.整體實(shí)力也將是一種提高，使各種適宜技術(shù)及方法能有效的傳輸給每一位村醫，使他們能夠較好的開(kāi)展實(shí)際工作。當然，僅靠培訓是遠遠不夠的，要想各方面都有較好的發(fā)展，最主要的是考慮如何調動(dòng)每一位村醫的學(xué)習積極性，主動(dòng)性，使婦幼保健知識的學(xué)習源源不斷，而不是急功近利的短期學(xué)習。20xx年起，通過(guò)何種方式才能更加有效地使村醫的學(xué)習能連續下去，我院將積極探索出一套切實(shí)可行的管理方法。
三、業(yè)務(wù)工作，搞好搞活。
�。ㄒ唬⿱D保方面
加強孕產(chǎn)婦系統管理，重點(diǎn)篩查高危孕產(chǎn)婦并專(zhuān)案管理，具體任務(wù)指標，按照縣衛生局下達的任務(wù)指標按質(zhì)的`按量完成，要將產(chǎn)后訪(fǎng)視這一薄弱環(huán)節實(shí)實(shí)在在的開(kāi)展好，大力宣傳并開(kāi)展好新農合政策和貧困孕產(chǎn)婦住院分娩救助工作，組織村醫學(xué)習救助程序，認真將該項工作落到實(shí)處。開(kāi)展好計劃生育服務(wù)工作，本年度力爭在年底以前完成XXX例婦女病普查普治工作。
�。ǘ﹥罕７矫�
加強兒童系統管理和ARX、AOD管理工作，認真把7歲以下兒童體檢工作開(kāi)展好，推廣好，把體檢工作更好的融入兒童系統管理工作中，做好高危兒童的管理，認真做好產(chǎn)后訪(fǎng)視工作。具體工作目標任務(wù)按衛生局下達的任務(wù)指標按質(zhì)按量完成好。
�。ㄈ└呶Ｔ挟a(chǎn)婦的挽救和高危兒童的急救
為了降低孕產(chǎn)婦和5歲以下兒童死亡率，應做好危急孕產(chǎn)婦的搶救工作和危急兒童的急救工作，成立危急孕產(chǎn)婦搶救小組和危急兒童急救小組，公布急救電話(huà)，隨時(shí)保持急救出診箱的藥品、物品齊備，接到呼救及時(shí)出診搶救或做好搶救的準備工作。
�。ㄋ模﹫蟊�、圖表、臺帳方面
我院婦幼人員負責好本鎮的月報表、半年及年終報表的上報和資料收集，村醫負責原始資料的收集和上報。村醫于每月20日報一次原始資料，鄉衛生院整理歸納于23日報縣婦幼。
四、加大宣傳力度，是村民的意識提高
我院每季度組織一次下鄉宣傳活動(dòng)，活動(dòng)以懸掛宣傳條幅，擺放宣傳板塊，發(fā)放宣傳資料，粘貼標語(yǔ)，現場(chǎng)講解等多種方式向咨詢(xún)的人們講解艾滋病梅毒乙肝母嬰傳播的危害、預防和治療措施，以及母嬰保健，降消項目的宣傳等相關(guān)知識，通過(guò)宣傳使群眾更多的了解到婦幼保健的知識，推動(dòng)了婦幼保健事業(yè)的發(fā)展。
2.鄉鎮衛生院婦幼保健工作計劃
一、提高認識，增強責任感。
�、偬岣咴挟a(chǎn)婦管理的規范責任感。
�、谥饾u完善孕產(chǎn)婦管理設施；配合上級領(lǐng)導的工作；建立系統管理，并專(zhuān)干保持良好的關(guān)系。
�、叟c專(zhuān)干簽定責任書(shū)，保證基礎資料的真實(shí)性，準確性。
二、孕產(chǎn)婦系統管理。
�、倜吭�2號我村上報孕產(chǎn)婦及兒童（包括流動(dòng)孕婦及兒童）人口信息，力爭準確。
�、诿吭�2號我村醫上交孕產(chǎn)婦資料和其它方面的婦幼資料。
�、郯磿r(shí)到中心衛生院核對孕產(chǎn)婦系統管理的各類(lèi)全部資料。
婦幼工作計劃 篇11
20xx年的婦幼保健工作以科學(xué)發(fā)展觀(guān)為動(dòng)力，全面落實(shí)上級有關(guān)婦幼衛生保健工作要求，切實(shí)履行婦幼衛生的公共職能，保障母嬰健康，降低孕產(chǎn)婦與嬰兒的死亡率，控制與減少出生缺陷，全面提高出生人口素質(zhì)。根據有關(guān)文件精神xx縣保幼健站婦幼工作計劃，結合本院工作實(shí)際，特制定如下計劃：
一、總體目標與具體工作指標
總體目標
降低全鎮孕產(chǎn)婦死亡，消滅新生兒破傷風(fēng)；嬰兒與5歲以下兒童死亡率分別控制在5‰與6‰以下。
具體工作指標
�、旁缭薪ǹ蔬_90%
�、圃挟a(chǎn)婦系統管理覆蓋率達80%
�、歉呶Ｔ袐D管理率達100%
�、茸≡悍置渎蔬_100%
�、�7歲以下兒童管理覆蓋率達80%
�、矢呶和Y查率達90%，高危兒童專(zhuān)案管理率達80%
�、嗽星皞魅静z查率達90%
�、坍a(chǎn)前篩查率達80%
�、蛬D科病檢查率達65%
二、采取有力措施，嚴禁發(fā)生可避免孕產(chǎn)婦死亡，降低兒童死亡
加強高危孕婦的管理
在孕產(chǎn)婦系統管理過(guò)程中，凡是篩查出的高危孕婦，要及時(shí)跟蹤、隨訪(fǎng)，轉診，按規定及時(shí)向二三級醫院轉診。
建立便捷、通暢的危重孕產(chǎn)婦搶救綠色通道
加強高危孕產(chǎn)婦救治工作，保障孕產(chǎn)婦安全。充分發(fā)揮鎮衛生院高危孕產(chǎn)婦搶救基地的作用，在11年基礎上，要進(jìn)一步規范與完善各項搶救制度與措施，如遇有孕產(chǎn)婦危重情況，隨時(shí)可取得聯(lián)系，做好搶救準備。
加強產(chǎn)科管理工作，強化孕產(chǎn)婦死亡的報告制度。
加強孕產(chǎn)婦的系統管理工作，堅持孕產(chǎn)婦死亡的報告制度，規范與加強孕產(chǎn)婦死亡評審制度與死亡報告制度，發(fā)揮圍產(chǎn)期協(xié)會(huì )的作用，定期開(kāi)展孕產(chǎn)婦保健知識宣傳活動(dòng)。
三、針對婦女兒童主要健康問(wèn)題實(shí)施干預措施
全面啟動(dòng)適齡婦女?huà)D科病檢查，重點(diǎn)規范技術(shù)操作，嚴格質(zhì)量控制，確保受益人群的健康利益。
加大社會(huì )宣傳力度，提倡自然分娩；推廣適宜技術(shù)；嚴格剖宮產(chǎn)指征管理，加強督導，定期公示，逐步降低剖宮產(chǎn)率。
加強生殖健康教育，提高育齡人群自我保護意識，逐步降低人工流產(chǎn)率，減少性病、艾滋病的`傳播。
四、做好計劃生育技術(shù)服務(wù)工作
加強對醫療保健機構計劃生育技術(shù)服務(wù)的管理，加大監管力度，不定期進(jìn)行專(zhuān)項檢查，規范服務(wù)行為。
貫徹執行，嚴格掌握常用計劃生育手術(shù)的適應癥與禁忌癥，嚴禁因非醫學(xué)需要的超常規引產(chǎn)。確保手術(shù)質(zhì)量，保障受術(shù)者的安全與健康。
加強對藥物流產(chǎn)的監管力度。
五、做好托幼園所與學(xué)校衛生保健工作
定期對本鎮托幼園所保健人員進(jìn)行業(yè)務(wù)知識培訓，組織學(xué)術(shù)交流，提高托幼園所保健人員的業(yè)務(wù)水平。
加強對托幼園所兒童疾病防治、膳食營(yíng)養、食堂衛生、消毒及安全等方面的指導，提高托幼園所衛生保健水平。
開(kāi)展兒童心理衛生健康教育，逐步推廣入園兒童、入學(xué)兒童的心理衛生評估工作。
六、大力開(kāi)展婦幼保健健康教育與促進(jìn)
制定婦幼保健健康教育發(fā)展規劃，推進(jìn)婦幼保健健康教育事業(yè)。
對各村婦幼保健工作人員進(jìn)行系統化、規范化培訓，逐步培育我鎮婦幼保健健康教育隊伍。
加強孕期健康教育工作，推廣標準、規范的健康教育模式，在全鎮醫療保健機構創(chuàng )建一批合格的孕期健康教育陣地。
總之20xx的婦幼工作工作量大，預期目標高，需要我們再總結11年工作的基礎上鞏固強項，改進(jìn)弱項，我們相信通過(guò)各科室的共同努力，我院的婦幼保健工作一定能夠達標。
婦幼工作計劃 篇12
在醫院分管院長(cháng)領(lǐng)導下，根據區婦幼保健院婦幼衛生工作目標任務(wù)要求下，不斷提高婦幼保健服務(wù)，用心完成婦幼保健工作各項質(zhì)量指標，深入貫徹《中華人民共和國母嬰保健法》等有關(guān)法律法規;緊緊圍繞國家深化醫療衛生體制改革的工作目標，強化婦幼保健公共衛生地位，切實(shí)履行婦幼保健，優(yōu)生優(yōu)育，生殖健康、計劃生育技術(shù)指導和婦幼衛生信息監測等職責，現制定我院婦幼保健工作計劃如下：
一、建立健全婦幼保健各項制度
工作人員職責，各項技術(shù)操作規范。
二、婦幼人員按規定參加區市例會(huì )和業(yè)務(wù)學(xué)習
并做好記錄，及時(shí)向領(lǐng)導匯報。
三、認真準確完成各種統計表、卡片，按時(shí)上報
四、用心開(kāi)展孕產(chǎn)婦保健管理，目標任務(wù)完成指標
婦幼保健“一卡通”錄入率達100%，早孕建冊率達95%，早孕建卡率≥95%，產(chǎn)前健康管理率≥95%，高危妊娠管理率100%，住院分娩率100%，督導產(chǎn)前檢查5次以上≥95%，產(chǎn)后42天復查率≥95%
五、進(jìn)入社區開(kāi)展婦女病知識宣傳及孕產(chǎn)婦保健知識
定期開(kāi)展婦幼保健、城鄉婦女增補葉酸和城鄉孕婦住院分娩補助項目宣傳及優(yōu)生優(yōu)育指導。目標人群增補葉酸知識知曉率到達95%，葉酸服用率到達90%，
六、完善高危孕產(chǎn)婦的管理
降低孕產(chǎn)婦死亡率。正規填寫(xiě)高危孕婦登記表，并及時(shí)上報，定期追蹤隨訪(fǎng)。做到及時(shí)發(fā)現、及時(shí)上報、及時(shí)治療，更好地了解轄區內的高危孕產(chǎn)婦狀況，有針對性地開(kāi)展規范處理，完善高危孕產(chǎn)婦救治應急預案，提高救治成功率。進(jìn)一步健全產(chǎn)科急救組織，完善高危孕產(chǎn)婦救治應急預案，暢通孕產(chǎn)婦搶救綠色通道，適時(shí)轉診，以保障高危孕產(chǎn)婦安全，降低孕產(chǎn)婦死亡率。
七、加強新生兒疾病篩查工作的.管理
提高工作質(zhì)量。繼續做好新生兒甲狀腺功能低下和苯丙酮尿癥篩查工作，篩查率力爭到達100%，并對患兒進(jìn)行追蹤隨訪(fǎng)。用心推進(jìn)新生兒聽(tīng)力篩查，年度篩查率達80%以上，并加強質(zhì)量控制和管理，做好轉診和隨訪(fǎng)工作。
婦幼工作計劃 篇13
20xx年是“十三五”規劃開(kāi)局的關(guān)鍵之年，也是我院迎接三甲復評的評審之年，機遇與挑戰并存。今年我院將繼續堅持以科學(xué)發(fā)展觀(guān)統領(lǐng)全局，遵循“堅持婦幼方針，彰顯公益性質(zhì)，樹(shù)立婦幼品牌，打造滿(mǎn)意醫院”的辦院宗旨，團結和動(dòng)員全院干部職工，搶抓機遇，凝心聚力，開(kāi)拓創(chuàng )新，攻堅克難，推動(dòng)我院整體水平再上新臺階�，F結合醫院工作實(shí)際，特制定20xx年工作計劃如下：
一、20xx年工作思路
1、堅持婦幼方針。要緊扣婦幼衛生工作方針，尋求臨床與保健緊密結合突破口，探討并建立大部制改革新的管理模式。
2、彰顯公益性質(zhì)。要以婦幼之光志愿者、青年文明號等為載體，在便民舉措、公益活動(dòng)下功夫，真正做到婦幼保健為婦幼，充分彰顯公益性質(zhì)。
3、樹(shù)立婦幼品牌。要建立健全考核、激勵機制，鞏固提高省市級重點(diǎn)學(xué)(專(zhuān))科地位;要科學(xué)應用管理工具，如PDCA循環(huán)，深化優(yōu)質(zhì)服務(wù)內涵;要嚴格落實(shí)婦兒保兩個(gè)規范，做精品婦幼工程。
4、打造滿(mǎn)意醫院。要繼續完善各項工作服務(wù)流程，方便群眾就醫;要轉變服務(wù)觀(guān)念，在技術(shù)上、服務(wù)上、管理上按照“對方需求”理念進(jìn)行設計，創(chuàng )新醫患溝通新模式;要繼續推進(jìn)創(chuàng )建人民滿(mǎn)意醫院專(zhuān)項行動(dòng)，進(jìn)一步提升患者滿(mǎn)意度。
二、20xx年總體目標
1、基礎建設方面：加快醫院基礎建設步伐，成立專(zhuān)門(mén)項目組，全面推進(jìn)各項工作，確保完成今年開(kāi)工建設目標任務(wù)。
2、安全生產(chǎn)方面：全面落實(shí)安全生產(chǎn)責任制和患者安全目標，確保年內無(wú)責任事故;創(chuàng )建省患者安全合格醫院，力爭上半年通過(guò)省廳驗收。
3、深化醫改工作：繼續推進(jìn)保健與臨床相結合，推動(dòng)三大部保健與臨床工作齊頭并進(jìn);以保健集團為平臺，主動(dòng)與成員單位溝通，發(fā)揮龍頭優(yōu)勢，深化與縣區保健所業(yè)務(wù)合作，合作項目不少于3個(gè)并將分級診療通過(guò)集團得以實(shí)現。
4、三甲復評方面：對照新的三甲評審標準，明確任務(wù)分工，制定月、周實(shí)施計劃，組織每月、每季度督查，進(jìn)一步完善三甲復評臺賬資料，確保三甲復評順利通過(guò)。
5、人才隊伍建設：加大人才引進(jìn)、招聘力度，計劃引進(jìn)碩士以上研究生人才20名以上，招聘緊缺專(zhuān)業(yè)本科生及實(shí)用型人才20名以上。
6、質(zhì)量?jì)群嵘和瓿缮霞壪逻_的婦女兒童及基本公共衛生各項指標;利用科學(xué)管理工具持續改進(jìn)醫療服務(wù)質(zhì)量(如核心制度落實(shí)、抗菌藥物合理使用、急救能力提升、科室質(zhì)量管理、預約掛號率提升等);三甲標準中技術(shù)指標95%以上開(kāi)展(重點(diǎn)加強婦科、小兒外科、乳腺外科);繼續推進(jìn)創(chuàng )建人民滿(mǎn)意醫院和優(yōu)質(zhì)護理專(zhuān)項行動(dòng);充分利用附屬醫院及友好協(xié)作單位平臺，深化省市級重點(diǎn)學(xué)(專(zhuān))科內涵建設。
7、后勤保障方面：逐步實(shí)施后勤服務(wù)社會(huì )化、專(zhuān)業(yè)化;建立互連互通信息化網(wǎng)絡(luò );投入800萬(wàn)元以上用于引進(jìn)先進(jìn)設備。
8、文化和行風(fēng)建設：推出2-3個(gè)特色鮮明、成效顯著(zhù)的文化建設舉措，打造團隊文化、細節文化;進(jìn)一步深化援疆工作;開(kāi)展窗口科室文明用語(yǔ)服務(wù)，確保出院病人滿(mǎn)意度函調進(jìn)入市直醫療機構前三名。
三、具體工作舉措
(一)堅持目標管理不動(dòng)搖，圓滿(mǎn)完成各項任務(wù)指標
一要圓滿(mǎn)完成20xx年度重點(diǎn)衛生工作目標。逐項進(jìn)行任務(wù)分解，明確責任科室和完成時(shí)間，確保各項工作推得下去、落得了地;不定期召開(kāi)專(zhuān)題辦公會(huì )研究重難點(diǎn)問(wèn)題，保證各項工作序時(shí)推進(jìn)。二要簽訂目標責任狀。繼續貫徹落實(shí)職能部門(mén)、業(yè)務(wù)科室、護理單元綜合目標管理責任制，組織簽訂目標責任書(shū)，細化具體要求，明確目標任務(wù)，進(jìn)一步強化內部管理。三要實(shí)施每月動(dòng)態(tài)考核。將局目標、院目標及各項臨時(shí)性任務(wù)完成情況納入月績(jì)效考核和年終干部考核，以考核促管理，以考核促落實(shí)，確保各項目標工作圓滿(mǎn)完成。
(二)堅持深化醫改不動(dòng)搖，創(chuàng )新科學(xué)管理運行體制
一要認真學(xué)習貫徹醫改新政策。及時(shí)掌握并深刻領(lǐng)會(huì )新醫改的指導思想、基本原則、總體目標和政策措施，大膽探索公立醫院改革的方法和途徑，積極穩妥落實(shí)深化醫改的各項任務(wù)。二要穩步推進(jìn)大部制改革。探索大部制行之有效的管理與運行機制，進(jìn)一步細化三大部的工作制度、職責和流程，加強人員業(yè)務(wù)培訓和指導，制定三大部考核標準，實(shí)行規范化、科學(xué)化管理，推動(dòng)三大部保健與臨床齊頭并進(jìn)。
(三)堅持三甲復評不動(dòng)搖，全力以赴實(shí)現目標分值
一要復評內容再細化。逐條整理我院評審項目的各類(lèi)基礎資料，完善各類(lèi)管理臺賬，確保在醫療保健質(zhì)量、技術(shù)管理、護理管理、醫療保健服務(wù)、硬件建設等各方面做到精益求精，不漏不缺。二要復評重點(diǎn)再突出。認真對照江蘇省三級婦幼保健院評審標準，逐條分析，查找問(wèn)題，及時(shí)解決，尤其注重醫療、保健、護理質(zhì)量持續改進(jìn)。三要檢查督導再強化。復評辦每周督導3-4個(gè)科室具體的復評工作，復評領(lǐng)導小組每季度參與院級復評督查，督促各項復評工作落實(shí)到位，力爭在短時(shí)間內實(shí)現復評工作全面達標。
(四)堅持人才強院不動(dòng)搖，努力構筑高端人才高地
一要多渠道招引人才。在現有的人才政策基礎上，繼續健全、完善人才激勵機制;加大招聘力度，改進(jìn)招考方式，招聘考核由單一性轉向綜合性。今年擬引進(jìn)科研型和臨床型高層次人次20名以上，招聘緊缺專(zhuān)業(yè)本科生及實(shí)用型人才20名以上，進(jìn)一步優(yōu)化人才梯隊建設。二要多方式管理人才。完成專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員職稱(chēng)評聘條塊評價(jià)體系，完善引進(jìn)人才考核評價(jià)標準，逐步建立起合理化、科學(xué)化的人才評價(jià)體系;繼續推進(jìn)人事管理信息化建設，完善人事管理信息系統數據和模塊，出臺相應的管理辦法，明確各部門(mén)職責和權限，實(shí)現人力資源動(dòng)態(tài)管理、網(wǎng)絡(luò )管理和分級管理。三要多舉措培養人才。開(kāi)設英語(yǔ)輔導培訓班，引導青年骨干人員參加PET5考試，為國際學(xué)術(shù)交流奠定基礎;開(kāi)展學(xué)科后備人才評選，設立青年科研基金，努力培養一批青年創(chuàng )新型人才及業(yè)務(wù)骨干;利用學(xué)術(shù)沙龍、生物資源標本庫等平臺，培養科技人員創(chuàng )新意識，提高科研能力。
(五)堅持公益性質(zhì)不動(dòng)搖，切實(shí)保障婦幼身心健康
一要深化集團建設。進(jìn)一步落實(shí)市衛生局《關(guān)于深化婦幼保健集團建設的實(shí)施意見(jiàn)》，制定集團年度工作目標，明確工作重點(diǎn)和發(fā)展方向;深化與縣區保健所業(yè)務(wù)合作，實(shí)現資源共享，增強婦幼保健輻射能力，惠及全市婦女兒童。二要強化行業(yè)管理。配合衛生行政部門(mén)，完成對全市基本公共衛生項目、重大婦幼衛生項目、愛(ài)嬰醫院、助產(chǎn)技術(shù)、托幼機構等督導與考核工作;落實(shí)孕產(chǎn)期保健和兒童保健兩個(gè)工作規范，實(shí)現孕產(chǎn)婦保健和兒童保健分級分類(lèi)管理，切實(shí)保障母嬰安全。三要拓展保健服務(wù)項目。兒童保健科擬開(kāi)展過(guò)敏原、臨床膳食營(yíng)養項目，口腔保健科擬開(kāi)展種植牙項目，青春期保健科擬開(kāi)設內分泌兒童性早熟一日病房和矮小癥三日病房等，進(jìn)一步滿(mǎn)足患者的實(shí)際需求。四要開(kāi)展健康教育活動(dòng)。利用三八婦女節、六一兒童節、愛(ài)牙日、世界母乳喂養周等特殊節日，舉辦系列健康主題活動(dòng)，通過(guò)多渠道多方式廣泛宣傳，充分發(fā)揮婦幼保健機構公益職能，全面保障婦女兒童身心健康。
(六)堅持質(zhì)量立院不動(dòng)搖，持續改進(jìn)醫療服務(wù)質(zhì)量
一要不斷完善醫療質(zhì)量管理體系。加強三級質(zhì)控管理，每季度召開(kāi)質(zhì)控工作會(huì )議，明確工作目標及內容;采用績(jì)效考核得分制模式，實(shí)行醫療質(zhì)量管理指標動(dòng)態(tài)考核，充分調動(dòng)醫生工作的積極性;制定規范化的病歷模板并投入運行，進(jìn)一步提高病歷質(zhì)量;推行使用科室醫療質(zhì)量管理工作手冊，指導并完善科室質(zhì)控活動(dòng)記錄;完善醫師技術(shù)檔案，整合醫師權限，做到醫生個(gè)人信息全面、統
一、集中，簡(jiǎn)化工作流程，提高管理效率;組織輸血規范、三合理、臨床路徑、運行病歷質(zhì)量、抗菌藥物合理使用等專(zhuān)項檢查，查處問(wèn)題，對癥下藥。二要不斷強化醫療安全管理。完善醫療安全防范機制，建立醫療缺陷管理工作制度，進(jìn)一步落實(shí)醫療安全責任制和責任追究制;完善醫患糾紛院內協(xié)商處理機制，健全醫院內部醫患溝通和醫患糾紛調處組織，提高醫患糾紛現場(chǎng)處理能力，關(guān)口前移，及時(shí)解決矛盾，降低醫療糾紛發(fā)生率;每季度組織案例討論分析會(huì )，主要針對特殊病例及典型糾紛病例，在提高醫療及服務(wù)質(zhì)量、提升核心制度執行力度方面起到一定警示作用，切實(shí)保障醫療安全;制定醫療安全教育計劃，尤其做好重點(diǎn)崗位、重點(diǎn)人員的教育和培訓，強化醫療安全防范意識。三要不斷提升院感管理水平。運用醫院感染管理三級網(wǎng)絡(luò )管理，加強我院感染控制重點(diǎn)部門(mén)、重點(diǎn)項目、重點(diǎn)環(huán)節的監管;繼續開(kāi)展全院感染管理知識和技能培訓，提高專(zhuān)職人員業(yè)務(wù)素質(zhì)及管理能力;開(kāi)展手衛生宣傳月活動(dòng)，進(jìn)一步強化手衛生依從性。四要不斷規范門(mén)急診管理。制定急診科建設專(zhuān)項實(shí)施方案，著(zhù)力提高急診能力建設;制定門(mén)診高峰期分流患者的措施及預案，提高專(zhuān)家門(mén)診預約率，合理利用醫療資源，降低患者時(shí)間成本;簡(jiǎn)化醫技科室工作流程，進(jìn)一步提高工作效率，提高窗口科室病人滿(mǎn)意度。
(七)堅持精細護理不動(dòng)搖，深化優(yōu)護服務(wù)示范工程
一要持續改進(jìn)護理質(zhì)量。完善護理質(zhì)量管理體系，優(yōu)化護理工作流程及質(zhì)量標準，逐步做到每個(gè)制度、每項操作均有考核標準，實(shí)現全院同質(zhì)化管理;實(shí)行護理安全精細化管理，加強患者轉運、外出檢查、手術(shù)交接等重點(diǎn)環(huán)節護理質(zhì)量控制，針對不同護理單元制定《護理安全質(zhì)量評定標準》，使管理標準更加細化、更具指導性和操作性;推廣使用科學(xué)管理工具，繼續開(kāi)展品管圈活動(dòng)，要求各科室每季度上報持續質(zhì)量改進(jìn)項目，并選擇成功案例進(jìn)行交流。二要持續改進(jìn)崗位管理。完善分級進(jìn)階體系，落實(shí)評聘分開(kāi)，鼓勵能力強、素質(zhì)高的護士破格晉級;舉辦院級特殊崗位準入知識培訓，以產(chǎn)房、手術(shù)室、急診室為試點(diǎn)實(shí)行專(zhuān)科準入制度;根據各護理單元專(zhuān)科特點(diǎn)、科室分類(lèi)和實(shí)際收治患者數制定科室護士配置指導意見(jiàn)，實(shí)行差別化及能級對應的護士配置。三要持續提高人員素質(zhì)。規范專(zhuān)科護士培養，推薦優(yōu)秀人選參加省市級專(zhuān)科護士學(xué)習;有計劃、有重點(diǎn)、分層次組織院內護士培訓并實(shí)行院科三級培訓與考核;建立護士長(cháng)核心能力與評價(jià)體系，切實(shí)提高護士長(cháng)管理能力。四要持續改善護理服務(wù)。落實(shí)責任制整體護理，為患者提供連續、全程的基礎護理和專(zhuān)業(yè)技術(shù)服務(wù)，優(yōu)護內涵和目標知曉率達100%;繼續開(kāi)展一科一特色的優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)，組織優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)先進(jìn)病區與優(yōu)護A類(lèi)病房經(jīng)驗交流會(huì );力爭使用護理移動(dòng)查房系統，實(shí)現護理記錄與核對床邊化。
(八)堅持科教興院不動(dòng)搖，做大做強科研教學(xué)平臺一要加強對外合作。進(jìn)一步深化與揚州大學(xué)醫學(xué)院、上海市紅房子婦產(chǎn)科醫院、上海市兒童醫院等友好單位的合作與交流，不斷提升保健醫療學(xué)術(shù)水平與服務(wù)能力;力爭建設成為南京醫科大學(xué)康達學(xué)院、安徽醫科大學(xué)教學(xué)醫院或者附屬醫院，爭取在婦幼健康領(lǐng)域科研合作上有所突破。二要加強學(xué)科建設。嚴格落實(shí)重點(diǎn)學(xué)科、重點(diǎn)人才周期考核管理，將年度目標任務(wù)與周期建設任務(wù)相結合，確保建設任務(wù)保質(zhì)保量完成;加大科研督導力度，實(shí)現課題按時(shí)結題率100%;出臺生物資源標本庫、轉化醫學(xué)中心管理制度，實(shí)現兩個(gè)平臺規范化運行。三要加強教學(xué)工作。創(chuàng )造教學(xué)相長(cháng)的機會(huì )，繼續落實(shí)合作班教學(xué)任務(wù)，在提高學(xué)生理論水平和操作技能的同時(shí)，也進(jìn)一步提高我院帶教能力;積極申請揚醫碩士生導師資格，力爭獲批3-5名，不斷拔高教學(xué)層次。四要加強繼續教育。積極開(kāi)展繼續教育，不斷豐富教育方式，不斷提高教育層次，切實(shí)增強衛技人員知識儲備;利用信息化平臺強化繼續教育考核工作，確保做到衛技人員繼續教育覆蓋率100%。
(九)堅持科學(xué)發(fā)展不動(dòng)搖，各項工作全面協(xié)調推進(jìn)
一要抓好財務(wù)管理。進(jìn)一步完善績(jì)效分配方案，開(kāi)發(fā)績(jì)效考核系統，實(shí)現績(jì)效考核公開(kāi)化、制度化、標準化;加強固定資產(chǎn)管理，規避我院資產(chǎn)管理失控的巨大風(fēng)險;嚴格按照要求實(shí)行價(jià)格公示，繼續推行一日清單制，確保收費透明化。二要推進(jìn)信息化建設。在現有信息系統的.基礎上，挖掘信息化功能，建立互通互連信息化系統;推進(jìn)無(wú)線(xiàn)查房、合理用藥、臨床知識庫、院感系統等信息化建設，進(jìn)一步滿(mǎn)足業(yè)務(wù)發(fā)展需求;采用身份證實(shí)現“一卡通”功能，關(guān)聯(lián)個(gè)人ID以及賬號信息，實(shí)現先診療、后付費;整合所有預約掛號功能，統一通過(guò)窗口、自助機或其他支付方式(如網(wǎng)銀、易支付)等實(shí)現取號、繳費等功能。三要落實(shí)醫保新政策。組織學(xué)習并嚴格執行《全國醫院醫療保險服務(wù)規范》及醫保新政策，完善醫保指標考核規定，做好全院生育保險即時(shí)結算宣教，逐步實(shí)現醫保管理規范化、制度化。四要做好后勤保障工作。多舉措降低空調、燈具等常用品的能耗，深化節約型醫院建設;強化保潔公司、食堂的管理與考核，進(jìn)一步提高服務(wù)質(zhì)量;改進(jìn)維修班組工作流程，每天深入臨床科室查找問(wèn)題，變被動(dòng)服務(wù)為主動(dòng)服務(wù);加強醫院治安管理，定期組織職工開(kāi)展消防安全知識培訓及現場(chǎng)演練，進(jìn)一步提高應急處置能力。四要加快基礎建設步伐。積極協(xié)調相關(guān)部門(mén)，辦理項目前期有關(guān)手續;成立項目工程建設指揮部，保證婦幼保健中心工程建設規范運作。
(十)堅持行風(fēng)建設不動(dòng)搖，營(yíng)造健康向上行業(yè)風(fēng)氣
一要從宣傳教育上下功夫。通過(guò)組織黨員干部進(jìn)行黨紀法規專(zhuān)題學(xué)習活動(dòng)、召開(kāi)黨風(fēng)廉政建設專(zhuān)題講座、參觀(guān)警示教育基地等形式，加強黨員干部反腐倡廉教育，特別要加強對重要崗位干部的崗前、崗中廉政教育和警示教育。二要從機制建設上下功夫。嚴格執行黨風(fēng)廉政責任制，建立黨員干部、醫務(wù)人員談話(huà)制度，繼續落實(shí)醫德醫風(fēng)考評制度，努力構建懲防腐敗體系，形成廉潔從政、廉潔行醫風(fēng)氣。三要從創(chuàng )新方式上下功夫。開(kāi)展“五個(gè)一”活動(dòng)，即當一日三院人、當一次患者、做一次暗訪(fǎng)、建一個(gè)監督員QQ群、提一條建議，全方位多角度廣泛征求患者和社會(huì )各界人士的意見(jiàn)或者建議，主動(dòng)接受社會(huì )和服務(wù)對象的監督評價(jià)，不斷改進(jìn)我院行風(fēng)各項工作。四要從專(zhuān)項治理上下功夫。繼續開(kāi)展醫療行業(yè)商業(yè)賄賂專(zhuān)項治理，加強醫生處方權監管和統方管理，落實(shí)不合理處方院內公示與點(diǎn)評制度。
(十一)堅持文化育院不動(dòng)搖，增強婦保院發(fā)展軟實(shí)力
一要加大文化宣傳報道力度。從首屆婦幼健康節、感動(dòng)婦保院等活動(dòng)入手，圍繞有特色、有文化的鮮活事例、重要舉措及典型經(jīng)驗等題材進(jìn)行報道，弘揚積極向上的主流價(jià)值觀(guān)。二要繼續推進(jìn)科室文化建設。制定科室文化系列活動(dòng)，在原有的科室文化建設的雛形上做精做細，為我院文化建設的落地生根、枝繁葉茂奠定基礎。三要爭創(chuàng )國家級文明單位。落實(shí)專(zhuān)人負責省文明在線(xiàn)維護工作，確保文明在線(xiàn)信息及時(shí)更新;以創(chuàng )建國家級文明單位這一有效載體，不斷深化文明創(chuàng )建工作內涵，努力提高醫療保健服務(wù)水平。四要積極開(kāi)展社會(huì )公益活動(dòng)。以婦幼之光志愿者、基層黨支部活動(dòng)、專(zhuān)家義診團和巡講團為載體，開(kāi)展送醫送藥、專(zhuān)家講座、三進(jìn)服務(wù)等社會(huì )公益活動(dòng)，普及健康教育知識，提高城鎮居民自我保健意識。五要開(kāi)展系列文化活動(dòng)。以青年職工協(xié)會(huì )為載體，開(kāi)展新穎多樣的主題活動(dòng)，每個(gè)分會(huì )要培育出1-2個(gè)品牌活動(dòng)，在豐富職工業(yè)余生活的同時(shí)，將品牌活動(dòng)做大做強，形成社會(huì )影響力，不斷提升婦保院社會(huì )美譽(yù)度。
20xx年的大幕已經(jīng)徐徐拉開(kāi)，我們將面臨更多更大的挑戰。新的一年，我們相信，在上級衛生行政部門(mén)的指導和幫助下，在全體干部職工的共同努力下，心往一處想，勁往一處使，保質(zhì)保量完成全年各項目標任務(wù)，為沖刺三甲復評而努力奮斗，為全面開(kāi)創(chuàng )婦保院新局面再立新功!
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