班主任教師年度考核個(gè)人總結5篇
總結是事后對某一階段的學(xué)習或工作情況作加以回顧檢查并分析評價(jià)的書(shū)面材料，他能夠提升我們的書(shū)面表達能力，快快來(lái)寫(xiě)一份總結吧�？偨Y你想好怎么寫(xiě)了嗎？下面是小編收集整理的班主任教師年度考核個(gè)人總結，歡迎閱讀與收藏。
班主任教師年度考核個(gè)人總結1
第一：注重了學(xué)生的口算和筆算能力的培養。
計算和筆算是學(xué)習好數學(xué)的基礎，也是在測試卷中占分值較大的部分，有了較強的計算能力即使是學(xué)困生也較容易得分，那么對于優(yōu)秀生來(lái)說(shuō)也大大減少了失分。我的做法是設立口算本，家庭作業(yè)平均每天15道口算。筆算測試平均每周10道，根據學(xué)生的錯題，再進(jìn)行針對性的輔導。做題后驗算也是很重要的一步，在單元測試中我反復強調，做完一定驗算是提高正確率的有效方法。(這次考試中算式對的，得數錯的沒(méi)有給分，算錯的很吃虧，所以正確計算很重要。)
第二：培養學(xué)生認真審題、分析題意的習慣。
其實(shí)大部分學(xué)生學(xué)會(huì )知識并不難，但是做題時(shí)想要不出錯卻是很難，而出錯的原因很多時(shí)候是因為審題習慣不好。一道題往往只看前半部分，看起來(lái)簡(jiǎn)單、熟悉，不看問(wèn)題求什么，動(dòng)筆就做，結果做非所問(wèn);還有的是不細細分析題意，對于所給條件沒(méi)有有理清關(guān)系，不去動(dòng)腦去想清楚就做，還有甚者把中間隱藏的條件給漏掉。這些壞習慣會(huì )導致做題前功盡棄，是學(xué)生進(jìn)步的絆腳石。我教學(xué)中進(jìn)行了這樣的實(shí)驗，讓學(xué)生使用圈圈畫(huà)畫(huà)的方法，像分析語(yǔ)文句子一樣畫(huà)出題目中的重點(diǎn)和易漏條件，進(jìn)行了一段時(shí)間，看出學(xué)生做題效果比較好。但由于實(shí)驗時(shí)間較短，好多學(xué)生還沒(méi)有養成習慣，還需要長(cháng)期的堅持。
第三：堅持給學(xué)困生做輔導。
有人說(shuō)：“課下輔導學(xué)生的老師是沒(méi)有能力的老師，說(shuō)明他的課堂沒(méi)有吸引力�！蔽页姓J，我的確沒(méi)有能力讓所有的學(xué)生每節課都當堂消化知識。但是，這不代表我沒(méi)有追求高效的課堂，相反，我在努力學(xué)習優(yōu)秀教師的先進(jìn)經(jīng)驗，不斷完善自己的教學(xué)方式。
應該說(shuō)每個(gè)老師都極力追求高效的課堂，課上不會(huì )丟掉學(xué)困生，而且對于學(xué)困生格外的關(guān)注，課堂提問(wèn)的次數不亞于優(yōu)等生，還會(huì )制造機會(huì )，讓他們閃光，體驗成功鼓勵進(jìn)步。但是對于學(xué)困生我們不得不承認他們面對難題時(shí)很難短在時(shí)間內接受，所以輔導也是必不可少的，輔導是一種彌補，輔導是給學(xué)困生跌倒又爬起來(lái)的`機會(huì )，輔導是防止他們掉隊。
以上是我本學(xué)期在數學(xué)教學(xué)中的幾點(diǎn)做法，但是從教學(xué)效率上講，還有很多不足，還要進(jìn)行反思、學(xué)習和總結。
在下學(xué)期的教學(xué)中我準備從以下幾方面入手，提高教學(xué)水平：
1、仔細分析教材，用心備課，設計適合自己的學(xué)生又實(shí)用性強的教案。
2、培養學(xué)生認真書(shū)寫(xiě)習慣，做題細心的習慣。
3、繼續培養計算能力，驗算的好習慣。
4、發(fā)揮學(xué)生的“小老師”作用，建立輔導本，利用課間讓優(yōu)等生輔導輔導，使學(xué)困生主動(dòng)向他們請教，同時(shí)以加星的方式鼓勵學(xué)生勤學(xué)好問(wèn)，敢于問(wèn)老師、問(wèn)同學(xué)。
班主任教師年度考核個(gè)人總結2
忙忙碌碌的一年結束了，在20xx這一學(xué)年來(lái)，對于班主任的管理工作以及自身的教育任務(wù)幾乎讓我忙的團團轉。但好在，在充分的努力和全心全意的關(guān)愛(ài)下，學(xué)生們也像是感受到了我的想法一樣，變得越來(lái)越認真，越來(lái)越努力。每一天，班級都在進(jìn)步和成長(cháng)！如今，一年過(guò)去，對比前后，我能清楚的感受到我們xxx班的壯大和成長(cháng)！
回憶今年年初，當時(shí)的班上，學(xué)生么多多少少都有一些問(wèn)題和毛病。學(xué)習上的、紀律上的，甚至是集體性方面的問(wèn)題。這些大大小小的問(wèn)題一直苦惱著(zhù)我，同時(shí)也一直影響著(zhù)整個(gè)班級的發(fā)展。但在兩個(gè)學(xué)期的培育、引導之下，xxx班已經(jīng)發(fā)生了極大的改變，不僅樹(shù)立了良好的班級班風(fēng)，在期末的班級平均分上，也有了極大的進(jìn)步！現在，作為班主任，我在此對自己一年來(lái)的工作情況總結如下：
一、個(gè)人思想方面
在這一年來(lái)，我更進(jìn)一步的明確了自己的思想定位。認識到，自己是一名及班主任同樣也是一名教師！班主任主育人，教師主教育。但這兩點(diǎn)，從來(lái)都是一體的！為此，我在完成自身班主任工作的時(shí)候，同樣不忘自身的教育目的，以更加完善的思想去引導學(xué)生。同時(shí)也不斷在思想上提升自我，鞏固自身的師德師風(fēng)。
在思想上，我重視自我的提升和鞏固。除了在一年間自身的嚴格要求，還堅持關(guān)注國家的發(fā)展和進(jìn)步，培養自身的價(jià)值觀(guān)和個(gè)人品德。并在生活中也時(shí)刻保持著(zhù)自己作為教師的師德師風(fēng)要求，鞏固自己的同時(shí)，也是給學(xué)生做出榜樣。
二、班級管理方面
在班級的管理上，我一直堅持讓學(xué)生學(xué)會(huì )自我管理的目標。在工作中，我將大量的班級管理任務(wù)，分給班級的學(xué)生，并讓同學(xué)們輪流來(lái)?yè)我恍┞毼�，在學(xué)生體會(huì )到“責任”的同時(shí)，也能體會(huì )到自己打破教室的紀律會(huì )給其他的同學(xué)帶來(lái)怎樣的影響。并且，我也一直在角落中默默的引導，給他們建議和指點(diǎn)，讓班級的大家都能體會(huì )到維持紀律的難處，也能感受到對紀律違反的.錯誤性。這漸漸改進(jìn)了班上的紀律情況，并讓大家更加自覺(jué)，懂得了尊重他人，也是尊重自己的道理。
三、教學(xué)方面
在教育工作方面，我在一年來(lái)認真分析教材，完成教案的時(shí)候，根據班級情況積極的調整，幫助學(xué)生們能更好的吸收并思考問(wèn)題。在教育上也是同樣的，我專(zhuān)注與引導學(xué)生的主動(dòng)思考，并通過(guò)與學(xué)生一起分析知識點(diǎn)，解開(kāi)難題的方式，積極鼓勵學(xué)生思考，并敢于開(kāi)口，樂(lè )于開(kāi)口！不僅提高了大家的學(xué)習積極性，還讓班級變得更加活躍，成績(jì)上也提升了許多。
如今，回顧了這一年，對于我自己的教學(xué)和管理方式，我一邊總結，也一邊反思。其實(shí)還有很多更好的方法，但我卻沒(méi)來(lái)得及認真思考這是不應該的！為此，在下一年里，我會(huì )更加努力的思考、準備，帶領(lǐng)學(xué)生向著(zhù)更加優(yōu)秀的方向前進(jìn)！
班主任教師年度考核個(gè)人總結3
轉眼間，忙碌的一年又轉瞬即逝了。一年來(lái)，我積極實(shí)踐著(zhù)，以“愛(ài)崗敬業(yè)、樂(lè )于奉獻、為人師表、富有愛(ài)心”作為自己的細則準則，督促著(zhù)自己的工作。以下是我的人事招聘工作總結5篇，你準備好' target='_blank'>工作總結：
一、德方面
教師是“人類(lèi)靈魂的工程師”，因此教師必須抓好兩項工作即教好書(shū)、育好人。要育好人絕非一件簡(jiǎn)單的事情，教師首先要做好表率即為人師表。
在生活中，我扮演著(zhù)多重身份：做學(xué)生的好老師、做學(xué)生的“好家長(cháng)”、做學(xué)生的好朋友、做學(xué)生的`心理醫生，關(guān)注學(xué)生的健康成長(cháng)，從不體罰或變相體罰學(xué)生，不侮辱學(xué)生人格。
課堂上，我時(shí)刻注意規范細則的教學(xué)行為，在細則本上設立了“1/3意見(jiàn)欄”鼓勵學(xué)生給我提意見(jiàn)，并認真回答學(xué)生提出的每一個(gè)問(wèn)題。
課后，我經(jīng)常走進(jìn)教室、宿舍，與學(xué)生一起參加課外活動(dòng)，加強與學(xué)生的溝通交流。當學(xué)生遭遇挫折時(shí)，適時(shí)地給予學(xué)生鼓勵，與學(xué)生一起分享自己的成長(cháng)故事，以自己的人生經(jīng)歷去感化、教育學(xué)生。
二、能方面
教好書(shū)是教師的細則職責之一，為了提高自己的理論修養水平，增強教師人格魅力，更好地教好書(shū)，我堅持給自己“充電”，堅持“借好書(shū)、買(mǎi)好書(shū)、學(xué)好書(shū)、用好書(shū)”，堅持向同行的老師們“取經(jīng)”、交流。在教學(xué)過(guò)程中，我把每一節課都當做公開(kāi)課去準備，首先精讀教材，把握教學(xué)重難點(diǎn)，再查閱資料，把每份教案都當作一項工程去設計，做到用活教材、超越教材，將教材內容回歸于學(xué)生的生活實(shí)際，精選學(xué)生感興趣的教學(xué)素材來(lái)整合教學(xué)內容，讓每一節課都情趣盎然，讓學(xué)生在歡聲笑語(yǔ)中輕松感悟教學(xué)目標。
三、勤方面
本學(xué)期，在教學(xué)方面，我擔任了初一年級四個(gè)班的政治教學(xué)工作以及初二年級四個(gè)班的雙語(yǔ)教學(xué)工作。此外，還負責每周一的值勤工作、周日的“假日新視野”工作、見(jiàn)習班主任工作、“校園之聲”廣播臺的指導工作，每一項工作對我來(lái)說(shuō)，都是一個(gè)挑戰，都是一個(gè)自我鍛煉的機會(huì )。因此，我兢兢業(yè)業(yè)地對待自己的事業(yè)，按時(shí)、按質(zhì)的細則每一項工作。在這些工作中，我堅持總結與反思，在每一個(gè)方面都寫(xiě)有工作細則，不斷改進(jìn)，提高工作效率。
四、績(jì)方面
1。在教學(xué)方面：開(kāi)了兩次公開(kāi)課，得到了教研組內其他老師的一致認可。期中考試，我所帶的班級，總體來(lái)說(shuō)，成績(jì)較好。
2。教研方面：本學(xué)期共寫(xiě)了5篇教育教學(xué)論文，其中有兩篇在雜志或叢書(shū)上發(fā)表。
班主任教師年度考核個(gè)人總結4
經(jīng)過(guò)第一個(gè)學(xué)期與孩子們的相互磨合了解，第二個(gè)學(xué)期和孩子們的相處相對要簡(jiǎn)便很多，也和諧愉快了很多。也有了很多新的想法，所以在班主任的班級的管理方面總結和反思如下。
一、班級一日常規的教育
學(xué)生從早上到校到午時(shí)放學(xué)離校，中間有一整天的時(shí)間，孩子除了學(xué)習知識，更是應當在團體生活中學(xué)習良好的行為習慣，培養自我的良好習慣，來(lái)校不遲到、一進(jìn)教室開(kāi)始自主閱讀、讀書(shū)時(shí)大聲有感情，上課認真聽(tīng)講、進(jìn)取思考、大膽回答問(wèn)題、課間餐的紀律、路隊要求，寢室紀律等等這樣的一些日常的行為習慣是每一天都必須要重視強調并且要堅持下去的。
二、注重學(xué)生的思想品德教育
這是班主任工作的主要任務(wù)，也是班級工作的重點(diǎn)。一個(gè)孩子的成長(cháng)要具備德、智、體全面發(fā)展，德育放在了首位，一個(gè)品德不好的人，智和體發(fā)展的再好，對社會(huì )也沒(méi)什么好處。所以我們教師要關(guān)心愛(ài)護學(xué)生，對學(xué)生進(jìn)行思想品德教育是重中之重。本期我注重了對他們熱愛(ài)祖國的教育，增強團體觀(guān)念的教育，尊敬師長(cháng)的教育、誠實(shí)負職責，努力構成一個(gè)遵守紀律、團結向上、朝氣蓬勃的.團體。
三、加強學(xué)生努力學(xué)習的教育
學(xué)生的主要任務(wù)是學(xué)習，可是此刻的學(xué)生有不少人對學(xué)習的態(tài)度不端正，所以首先教育他們要有明確的學(xué)習目的、要端正的學(xué)習態(tài)度、遵守學(xué)習紀律，其次指導學(xué)生制定好適合自我的學(xué)習方法，再是提高他們的學(xué)習的自覺(jué)性，幫忙他們養成良好的學(xué)習習慣，爭取提高學(xué)生的學(xué)習成績(jì)。
四、關(guān)心注重學(xué)生身心健康
對學(xué)生負責，不僅僅要關(guān)心學(xué)生的課業(yè)學(xué)習，并且還要關(guān)心學(xué)生身心健康。所以在平常的學(xué)習生活中會(huì )比較注重注意了解和觀(guān)察孩子的心理狀況，如果有發(fā)現孩子有問(wèn)題，會(huì )主動(dòng)以聊天的方式幫忙孩子解決問(wèn)題，如果問(wèn)題比較嚴重會(huì )聯(lián)合家長(cháng)共同解決。使孩子的情緒和心理都處在一種比較健康的狀態(tài)中，讓孩子的身心都能夠有一個(gè)健康的發(fā)展。
五、妥善處理學(xué)生間的矛盾
三年級的小朋友不像五六年級的大哥哥大姐姐一樣，在生活中遇到問(wèn)題已經(jīng)有了獨自思考和解決問(wèn)題的本事，對三年級的小朋友來(lái)說(shuō)他的自主意識和不容別人侵犯的意識比一二年級強了很多，可是解決問(wèn)題的本事又沒(méi)有高年級同學(xué)那樣強，所以很多時(shí)候孩子之間發(fā)生矛盾的情景就比較多了，解決學(xué)生之間的糾紛就成了家常便飯。
應對他們的不懂事，首先要有足夠的耐心傾聽(tīng)學(xué)生的訴說(shuō)，了解事情的來(lái)龍去脈。因為學(xué)生傾吐了所受委屈，情緒容易穩定，這樣問(wèn)題更易解決。如果我們用粗暴的態(tài)度對待，會(huì )使事情雪上加霜，然后引導學(xué)生認識自我的錯誤，反思自我的行為，培養自我反思的本事，讓他們凡事都換個(gè)角度想想別人，別光想自我。最終切中要害，點(diǎn)明事理。讓他們認清這件事中互相存在哪些不對的地方，雙方都能在從中受到教育。
六、注重學(xué)生的安全教育
對學(xué)生的安全教育是班級管理工作的一個(gè)重點(diǎn)，本學(xué)期在配合學(xué)校要求的安全教育之外，每周的一節班會(huì )課都要就上一周中的安全進(jìn)行總結，并適當的補充一些安全教育的知識，保證學(xué)生在校的安全。
經(jīng)過(guò)一學(xué)期的教學(xué)，自我也發(fā)此刻班級管理工作中還有許多不足之處，有許多需要改善的地方，如：如何限度發(fā)揮班干部的作用，如何培養學(xué)生自主管理的本事，如何增強班級的凝聚力。在今后的班主任工作中，還需不斷地總結經(jīng)驗教訓，繼續成長(cháng)。
班主任教師年度考核個(gè)人總結5
一.抓好學(xué)生行為規范教育，強化守紀意識，樹(shù)立良好班風(fēng)。
組織紀律性是一個(gè)班集體的主心骨，沒(méi)有組織紀律性，一個(gè)集體就是散沙一盤(pán)，無(wú)法形成良好的班風(fēng)。良好的組織紀律性是由班集體成員的遵章守紀行為共同構建的。要塑造學(xué)生良好的遵章守紀行為，進(jìn)而增強班集體的組織紀律性，必須從強化守紀意識入手。
《小學(xué)生日常行為規范》是對小學(xué)生日常行為最基本的要求。只要認真貫徹、實(shí)施、就能促進(jìn)學(xué)生從小養成良好的習慣。接班后，我發(fā)現班上的一部分學(xué)生的紀律性較差，尚未形成良好的行為習慣。于是，我就利用班隊課讓學(xué)生重溫了《小學(xué)生日常行為規范》，并讓學(xué)生針對本班特點(diǎn)，結合《學(xué)校文明班評比細則》和《小學(xué)生日常行為規范》展開(kāi)討論“爭創(chuàng )文明班，應從何做起?”通過(guò)討論，大家都覺(jué)得增強紀律性是當務(wù)之急，進(jìn)一步認識到守紀的重要性，然后我就引導學(xué)生把《規范》和《文明班評比細則》的內容行動(dòng)的依據。我對學(xué)生嚴格要求，進(jìn)行強化的訓練，并使用了《規范執行情況登記本》。由于小學(xué)生一般都好動(dòng)、貪玩、自制力差，因此，我比較注意從小處著(zhù)眼，從小事抓起，對他們進(jìn)行嚴格的檢查督促，對學(xué)生的良好表現加以表?yè)P，并給予加分獎勵，對不良想象進(jìn)行集體和個(gè)別教育，扣當事人的文明分，并把情況反饋給家長(cháng)，以便兩方面及時(shí)取得聯(lián)系，共同教育。同時(shí)選出班的“小糾察”，讓他們進(jìn)行各方面的監督，并把情況記錄在班日記上，以便我及時(shí)了解學(xué)生的紀律情況。每周進(jìn)行評比、小結、評出每周文明行為得分最高的前十名學(xué)生加以獎勵并記載入我們班級的光榮冊?xún)�，由學(xué)生帶回家請家長(cháng)在光榮冊?xún)群灻�。每月評出文明之星，公布于文明之星欄內。
在開(kāi)展守紀教育時(shí)，我還抓住小學(xué)生爭強好勝的心理，開(kāi)展了組間的守紀競賽。我設計了“守紀競賽表”，考察內容包括考勤、課前準備、課堂常規、各科作業(yè)完成情況、午休、早操、勞動(dòng)衛生等方面的紀律狀況，由值日班干或老師根據各組紀律情況給予等級評定，每周做一次評比。根據得分評出優(yōu)勝小組，給予獎勵。競賽活動(dòng)為組長(cháng)責任制，我則負責發(fā)動(dòng)各組長(cháng)充分發(fā)揮能動(dòng)性，多方動(dòng)員組員，為本組爭光，爭做守紀文明生。另外，我還經(jīng)常指導組長(cháng)們召開(kāi)本小組隊員的會(huì )議，討論本小組的優(yōu)勢和不足，定下小目標逐周逐月來(lái)實(shí)現，爭做守紀優(yōu)勝組。實(shí)踐證明，組間競賽激發(fā)了大部分同學(xué)的守紀積極性，好的.同學(xué)表現得更為積極，原先表現較差的同學(xué)在其他組員的幫助和監督下，也開(kāi)始守紀了。由于有了嚴密的規章制度，同學(xué)們的紀律性有了一定好轉，在集體中開(kāi)始有秩序地生活、學(xué)習。
二.開(kāi)展有針對性、思想性的班會(huì )課，寓教育于活動(dòng)中。
擔任六(1)班主任時(shí)，當我發(fā)現班上有小部分學(xué)生沉迷于電子游戲時(shí)，我就先利用班會(huì )課宣讀了報紙、雜志上對沉迷于電子游戲所帶來(lái)的不良后果的有關(guān)報導，再采用了自查、揭發(fā)等形式，掌握了第一手材料，然后采取逐個(gè)談心，以書(shū)面形式通知家長(cháng)，并讓這些學(xué)生在班上作出保證等方法，杜絕了這一現象的再發(fā)生。
另外，針對學(xué)生升上高年級后，思想上出現的早熟的現象和“減負”后學(xué)生中出現的不穩定情緒，我采用了“給老師說(shuō)悄悄話(huà)’’的形式，并利用班會(huì )課，引導學(xué)生拋出雜念，改變不良行為，把精力集中到學(xué)習上。
六年紀下學(xué)期開(kāi)學(xué)初，我以明確學(xué)習目的，端正學(xué)習態(tài)度為題舉行了一次班會(huì )課，首先我總結了上學(xué)期同學(xué)們在學(xué)習上、紀律上存在的問(wèn)題，提出這個(gè)學(xué)期的努力方向，然后分四人小組進(jìn)行討論，談?wù)劷窈笕绾胃恼约旱拇嬖趩?wèn)題，并向同學(xué)們介紹報刊上刊登的學(xué)生的學(xué)習體會(huì )，然后請學(xué)習成績(jì)好的同學(xué)介紹學(xué)習經(jīng)驗，最后宣布“一幫一”小組名單。
通過(guò)班會(huì )課，學(xué)生的學(xué)習意識增強了，同時(shí)也促進(jìn)了班級學(xué)風(fēng)的形成。
三.做好后進(jìn)生的轉化工作，促進(jìn)良好班風(fēng)的形成。
每一個(gè)班集體都會(huì )有一些調皮學(xué)生，我們班也不例外。經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的接觸、觀(guān)察和了解，我對他們的情況基本掌握了，我就開(kāi)始了對他們的轉化工作。
首先，我抓住他們的優(yōu)點(diǎn)作為教育的著(zhù)眼點(diǎn),激發(fā)他們的上進(jìn)心，使他們產(chǎn)生我要做得更好的意愿。根據他們表現欲強的特點(diǎn)，為了更好地激勵他們進(jìn)步，讓他們有更多的機會(huì )發(fā)揮自己的才能，我在班級管理中采用了“值日班干制”，讓他們與“優(yōu)等生”一樣有機會(huì )當班干，管理班級的日常工作，體會(huì )小主人的感覺(jué)。這些“調皮大王”在值日時(shí)都表現得十分認真，一絲不茍，獲得了同學(xué)們的認可和接受。另外，我還注意幫助他們在班里樹(shù)立威信，例如：他們中有的作文寫(xiě)得比較好，我讓他們在班上念自己的文章;他們紀律有了進(jìn)步了，就在班里安排小職務(wù)讓他們擔任;當他們做了好事，我就及時(shí)地給予鼓勵、表?yè)P。當然，有時(shí)侯，他們也會(huì )有反復的現象，遇到這種情況，我并沒(méi)有嚴厲斥責他們或馬上取消他們的職務(wù)，而是耐心地幫助他們分析自己的行為，哪里錯了，哪里要注意。同時(shí)，我還注意引導班里的同學(xué)多給予他們信任、支持與體諒，制造好的輿論來(lái)提高他們的自信心。經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的努力，我發(fā)現他們的上進(jìn)心較以前增強了，自制力也有所提高，與同學(xué)之間的關(guān)系有所改善，基本上懂得尊重他人，且主動(dòng)關(guān)心集體。當自己犯錯時(shí)，也能較快地認識錯誤，肯下決心改正。這一切都說(shuō)明他們正在進(jìn)步，同學(xué)們也開(kāi)始嘗試與他們接近，逐漸接納他們了，班風(fēng)也因此而得到好轉。這些“調皮大王”雖有進(jìn)步，但在轉變的過(guò)程中會(huì )出現反復，要不斷做工作，這還將是我今后班主任工作的重點(diǎn)和難點(diǎn)。
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