- 相關(guān)推薦
宿舍管理個(gè)人的年度工作總結
總結是對過(guò)去一定時(shí)期的工作、學(xué)習或思想情況進(jìn)行回顧、分析,并做出客觀(guān)評價(jià)的書(shū)面材料,通過(guò)它可以全面地、系統地了解以往的學(xué)習和工作情況,因此,讓我們寫(xiě)一份總結吧。但是卻發(fā)現不知道該寫(xiě)些什么,下面是小編幫大家整理的宿舍管理個(gè)人的年度工作總結,僅供參考,歡迎大家閱讀。
宿舍管理個(gè)人的年度工作總結1
在當宿管委員已有一年了,雖然時(shí)間較短,做工作不多,但回顧過(guò)去,明確成績(jì),找出不足,對今后工作還是大有好處。下面我就自我總結一下?tīng)顩r,談點(diǎn)粗淺認識和體會(huì )。
一、提高宿管員的工作水平
要提高工作水平,就要善于學(xué)習,學(xué)習我校宿舍管理的規章制度。我經(jīng)歷了三個(gè)階段:一是初步學(xué)習。熟悉地閱讀校園所發(fā)的一些規章和制度,但這僅是初步的,"師傅領(lǐng)進(jìn)門(mén),修行在個(gè)人",要掌握這些資料,還有進(jìn)一步學(xué)習的必要。二是深入學(xué)習。熟悉掌握政策規定是做好宿管員工作的保證。三是結合實(shí)踐學(xué)習。我一踏入工作崗位,就按上級對宿管員的要求去做,注意自身形象。對工作認真負責,熱心為學(xué)生服務(wù),引導教育,又大膽管理,履行宿管員工作職責,有了較快的進(jìn)步,水平也有了提高。這是我學(xué)習和實(shí)踐的.結果。
二、增強工作潛力
宿管委員無(wú)大事,做好工作,按規定辦,就能把事情辦好。那里重要的是潛力。增強工作的潛力。這體現宿管委員要完成日常工作任務(wù)。我對寢室里的同學(xué)是既服務(wù)又管理,即引導說(shuō)服又批評教育,光管理不進(jìn)行思想教育行不通,光教育不管理管不好。我在工作中堅持大膽管理又耐心說(shuō)服教育,把二者緊密結合。具體做到"四勤":"嘴勤、手勤、腦勤、腿勤"。"嘴勤",對學(xué)生的問(wèn)題盡力幫忙解決,該提醒的及時(shí)提醒。自己管理自己;對個(gè)別大聲喧嘩不禮貌行為,發(fā)現一個(gè)批評一個(gè),決不姑息遷就。這樣批評了差的,就表?yè)P了好的。"手勤",工作計劃本不漏事項,交班清楚表?yè)P好人好事,批評不良現象。"腦勤",經(jīng)常想一想近期的工作,加強計劃性;想一想該做事,已做了什么,還需做什么,心里清楚,不忘事,不落事,使交辦的事和該做的事落到實(shí)處。"腿勤",做為一種鍛煉,上、下午、晚上查房三次,有時(shí)早晨也堅持查,發(fā)現問(wèn)題,及時(shí)想辦法解決。防止意外事情的發(fā)生。
三、做到“人到心到”
是堅持以"職責"之心工作。人的潛力有大小,但一般來(lái)說(shuō)只要有事業(yè)心職責感,就能把工作做好。做宿管委員工作也是這樣。要把工作當事業(yè)干,盡到自己的職責,做到"四心"即"細心、耐心、苦心、盡心",把工作做好。細心即是細心做工作,防止粗疏的作風(fēng)。有苦心就是不怕苦累,不怕流汗,多做工作,做好工作。值班時(shí)間較長(cháng),要不怕辛勞;在冬季的早晨6時(shí)左右起床,要不怕寒冷。盡心,就是盡心盡力工作,耐得住寂寞,不圖名利,盡職盡責。當日事當日畢,盡可能不給下班留下不該留的事。臨時(shí)出現的事,及時(shí)處理,處理不了的報有關(guān)班干部解決。
在校園領(lǐng)導的支持下,我做了一些工作,取得了必須的成績(jì),但我明白自己工作時(shí)間短,狀況還不夠熟悉,經(jīng)驗還不豐富,作風(fēng)還不夠細致。在今后的工作中,要發(fā)揚成績(jì),克服不足,不斷進(jìn)取,扎實(shí)工作,爭取在新的一年里能夠取得更大的進(jìn)步,更大的突破。
宿舍管理個(gè)人的年度工作總結2
為進(jìn)一步加強寄宿區的精神文明建設,加深對寄宿生的思想品德教育,豐富寄宿生的日常生活,本學(xué)年以服務(wù)學(xué)生和保障學(xué)生“學(xué)習時(shí)有精力、生活上能安心”作為指導管理我校寄宿生的總目標,完成了各項常規管理工作。下面分項進(jìn)行總結:
一、文明的居室,情趣的生活
擬定了一份計劃,具體如下:
1、每日早晚兩次不定時(shí)以高要求、嚴標準對各寢室予以檢查、評比,每月份公布1次最佳宿舍與后進(jìn)宿舍名單,這些評比成績(jì)與學(xué)生積分密切掛勾。
2、對住宿區的公共衛生予以分工負責,落實(shí)到人。
二、嚴格管理,提高對寢室安全管理重要性的認識,明確安全是宿舍管理的頭等大事,提出了防火、防盜、防惡性事故的具體辦法、措施。
三、其次抓文明衛生:
1、在宿舍,組織學(xué)生成員、各寢室長(cháng)積極行動(dòng)輪流值班,對宿舍內外亂扔垃圾、吸煙、喝酒等不文明行為進(jìn)行督促檢查;
2、在宿舍內張貼標語(yǔ),誘導學(xué)生養成良好的衛生習慣,張貼文明用語(yǔ),為學(xué)生創(chuàng )造文明的環(huán)境。
3、 自開(kāi)展創(chuàng )建文明寢室活動(dòng)以來(lái),學(xué)生宿舍衛生狀況有了很大的改觀(guān),亂扔垃圾、隨地吐痰現象明顯減少,講文明、講禮貌、講衛生、講道德、講秩序在公寓內外蔚然成風(fēng)。
四、日常工作中重點(diǎn)突出抓財產(chǎn)管理,實(shí)行財產(chǎn)損壞的責任追究制度。
五、對學(xué)生違紀方面的管理:
1、課余時(shí)間走進(jìn)學(xué)生宿舍,在平等、友善的基礎上,誠懇與學(xué)生交流、溝通,耐心聽(tīng)取學(xué)生反映的問(wèn)題,及時(shí)向學(xué)校有關(guān)方面反映解決。
2、召開(kāi)學(xué)生座談會(huì ),認真聽(tīng)取學(xué)生反映的問(wèn)題,及時(shí)答復;
3、寢室設學(xué)生聯(lián)絡(luò )員,由學(xué)生會(huì )干部成員和寢室長(cháng)擔任。在宿舍發(fā)現問(wèn)題隨時(shí)與家長(cháng)、班主任聯(lián)系,防止事件發(fā)生、事態(tài)擴大。
4、與政教處及時(shí)聯(lián)系。對檢查中發(fā)現的問(wèn)題,如學(xué)生抽煙、喝酒、點(diǎn)蠟燭、鬧矛盾、丟失錢(qián)物、潑污水、隨地大小便等,除制止、勸說(shuō)、糾正以外,及時(shí)告知政教處人員。
六、工作中存在的'主要問(wèn)題與不足
1、對學(xué)生的衛生教育教育、安全意識教育應常抓不懈。
2、工作方法還存在一定問(wèn)題,宿舍內以活動(dòng)為載體的管理育人、服務(wù)育人工作開(kāi)展不夠深入、扎實(shí),科學(xué)管理、規范管理尚未實(shí)現;
3、以人為本的管理、服務(wù)理念還沒(méi)有深入人心,服務(wù)意識、服務(wù)水平尚待進(jìn)一步提高。
4、宿舍的室貌整頓及美化行動(dòng)遲緩;
5、宿舍的文化建設、學(xué)生自我管理組織建設還沒(méi)有完全落實(shí)。
宿舍管理個(gè)人的年度工作總結3
光陰似箭,歲月如梭。本人在宿舍主管這個(gè)工作崗位上已過(guò)了一年,自從4月1日接管員工宿舍樓以來(lái),抱著(zhù)忠心為員工朋友服務(wù)的決心,以度假村以人為本的管理理念為出發(fā)點(diǎn),開(kāi)展各項工作。
接管員工宿舍樓后,針對員工關(guān)心的一系列問(wèn)題在員工當中開(kāi)展了大量調研,切實(shí)了解員工的心態(tài),尋找一種符合員工樓實(shí)際情況的管理方案。主要從以下幾個(gè)方面開(kāi)展工作:
一、設施設備的改造
1、對員工網(wǎng)吧及圖書(shū)室的改造
由于度假村地理位置偏僻,娛樂(lè )設施極少,大部分員工都是剛從學(xué)校畢業(yè)出來(lái)的實(shí)習生,愛(ài)好上網(wǎng)的人很多,為了豐富員工的業(yè)余生活,增長(cháng)員工的知識,向度假村領(lǐng)導申請為員工網(wǎng)吧增設了4臺電腦,以及圖書(shū)室可以辦理借閱登記,從而滿(mǎn)足了員工的要求。
2、天面安裝灑水噴頭
根據度假村地處亞熱帶,夏天氣候比較炎熱,宿舍空間較小,住宿人員較多。針對這一問(wèn)題,及時(shí)協(xié)調工程部在兩棟宿舍樓的天面安裝了灑水噴頭,從上午10:00一直噴到零晨2:00、從根本上解決了員工的.正常休息。
3、宿舍內安裝鏡子和沙窗
本部接管員工樓時(shí),正是夏季,宿舍內大部分鏡子都已打碎,沙窗都已破壞,給員工的日常生活帶來(lái)很大不便,為了給員工營(yíng)造一個(gè)舒適的休息環(huán)境,協(xié)調工程部為A棟所有宿舍重新安裝鏡子和沙窗。確保員工在工作之余能有一個(gè)舒適的休息場(chǎng)所。
二、為員工提供舒適的休息環(huán)境
1、把部門(mén)宿舍調整到一起
接管宿舍樓時(shí),員工樓的住宿情況不很理想,不同部門(mén)的員工住在同一個(gè)宿舍,由于部門(mén)不同、班次也不同,嚴重影響了員工的正常休息。根據度假村領(lǐng)導指示,規范宿舍管理,也有利于部門(mén)管理,保證員工有一個(gè)舒適的休息環(huán)境,經(jīng)我部慎重研究決定把部門(mén)宿舍調整到一起。并要求其部門(mén)選定宿舍長(cháng)配合宿舍管理員的工作。
2、公共衛生區域
為了宿舍樓能有一個(gè)干凈、整潔的衛生局面。在督導宿舍PA每天對各區域清掃3遍以上的同時(shí),本人不定期的對宿舍樓內的衛生進(jìn)行大檢查,同時(shí),不定期的對宿舍走廊、樓道、地板進(jìn)行沖洗。對每一個(gè)角落都沖洗的干干凈凈、無(wú)污漬。
3、室內環(huán)境
由于我部接管員工樓時(shí),正是夏季,室內蚊蟲(chóng)較多,嚴重影響了員工的正常休息環(huán)境。本人每周星期二對宿舍內消殺一次蚊蟲(chóng)。
4、為給員工零點(diǎn)以后提供一個(gè)舒適的休息環(huán)境,在宿舍大門(mén)口豎有一塊提醒牌,提醒員工零點(diǎn)以后進(jìn)入員工樓不要大聲說(shuō)話(huà),吵鬧。并制定了零點(diǎn)以后宿舍室內不準開(kāi)除洗手接間以外的燈,不得影響他人休息。為保證零點(diǎn)以后的安全管理,宿舍門(mén)衛每天晚上對員工樓巡邏5遍以上,并對零點(diǎn)一后進(jìn)入員工樓的員工進(jìn)行登記。
三、宿舍設施設備的維修
我部從開(kāi)始接管員工樓以來(lái),就對員工承若宿舍維修在24小時(shí)之內完成,急修在48小時(shí)內完成。但由于工程部人員較少,宿舍樓的維修要給主樓的維修讓路,所以在這方面做的不是很理想,與我們對員工的承若還有一定的差距。在以后的工作中一定會(huì )加強對這方面的管理,提高工作效率,實(shí)現對員工的承諾。
20xx年是酒店發(fā)展重要的一年,也是宿舍管理至關(guān)重要的一年。在我部4月1日接管宿舍樓以來(lái),由于住宿人員流動(dòng)性較大,實(shí)習生較多,自我約束能力較差,給宿舍管理增添了很大的難度。但在宿舍管理人員的共同努力下,宿舍管理取得了一定的成績(jì),步入了一個(gè)良性循環(huán)的發(fā)展軌道。
在今后的工作中,本人一定會(huì )嚴格的要求自己,總結過(guò)去的工作經(jīng)驗和教訓,努力創(chuàng )新的去開(kāi)展各項工作。把員工樓的管理推進(jìn)到一個(gè)新的臺階,提高到一個(gè)新的檔次。
在20xx年的工作中,本人準備從以下幾個(gè)方面去開(kāi)展工作:
1、安全、衛生工作常抓不懈。
2、對員工沖涼房進(jìn)行改造。
3、制定一套關(guān)于宿舍室內的衛生標準、檢查制度、評比方案。
宿舍管理個(gè)人的年度工作總結4
這學(xué)期接近期末,宿舍管理委員會(huì )的工作也已接近尾聲,F在我代表宿舍管理委員會(huì )做個(gè)簡(jiǎn)要的工作總結,這一學(xué)期來(lái),在學(xué)生處的關(guān)心和重視下,在主席團的正確領(lǐng)導下,在宿舍管理委員會(huì )全體成員的共同努力下,工作開(kāi)展得井然有序,完成了學(xué)校交予宿管委員會(huì )的各項任務(wù),承擔起了我們這個(gè)團體應盡的職責。我們一直在努力:為學(xué)校建設一個(gè)安全美好,整潔溫馨的宿舍家園而努力;為更好地服務(wù)全體同學(xué)而努力;為全面提升自身素質(zhì)而努力。
一、常規工作方面
1.堅持部門(mén)日常檢查工作的開(kāi)展
2.每月評選星級文明寢室
3.策劃寢室活動(dòng)
4.完成學(xué)校領(lǐng)導交辦的任務(wù)
二、積極開(kāi)展寢室文化活動(dòng)
1.10月份為了加強寢室文化建設,提升寢室文化品味,營(yíng)造溫馨的新型寢室環(huán)境,增強寢室室友的集體榮譽(yù)感,通過(guò)裝飾寢室,加強寢室成員的團隊意識和歸屬感,良好的生活環(huán)境可帶給大家舒暢的心情,從而增強學(xué)習氣氛.寢室是同學(xué)們生活、學(xué)習的主要場(chǎng)所特部門(mén)主辦第二屆寢室文化藝術(shù)節
2.11月份為了進(jìn)一步鞏固宿舍文化節取得的成績(jì),增進(jìn)男女宿舍的相互了解,各樓棟之間的相互學(xué)習、更多的交流、溝通與了解,進(jìn)一步提升寢室文化品質(zhì),營(yíng)造一個(gè)更加優(yōu)雅、文明的學(xué)習生活環(huán)境,組織男女生寢室互訪(fǎng)活動(dòng)。為了加強寢室文化建設,營(yíng)造溫馨的新型寢室環(huán)境,促進(jìn)各樓棟寢室長(cháng)、班級管委員之間的溝通、交流與學(xué)習,召開(kāi)了寢室經(jīng)驗交流大會(huì )。
3.12月份為了豐富同學(xué)們的課余時(shí)間,增加各寢室之間的交流與凝聚力,共創(chuàng )快樂(lè )生活,在活動(dòng)中釋放壓力,獲得快樂(lè ),特主辦寢室之間的趣味賽。
這些都以成為過(guò)去,在今后的工作中我們會(huì )不斷的探索、總結與創(chuàng )新工作,爭取宿舍管理委員會(huì )工作登上新臺階。
三、下學(xué)期工作計劃
1.組織部門(mén)成員培訓(現場(chǎng)辦公)
2.積極開(kāi)展文明寢室文化活動(dòng)
3.加強部門(mén)與班級的聯(lián)系,召開(kāi)溝通交流會(huì )
4.加強部門(mén)文化建設
以上是我對宿宿舍管理委員會(huì )這學(xué)期工作的總結與下學(xué)期的工作計劃,我們希望大家能對我們的`工作進(jìn)行評價(jià)或批判,多提出我們工作中的不足之處,同時(shí)我們也希望在未來(lái)的日子里能夠加大與其他各個(gè)部門(mén)的合作,更好的服務(wù)同學(xué),共建學(xué)生會(huì )的燦爛明天?傊,因為這個(gè)團隊,讓我的學(xué)校生活有了不一樣的色彩,希望大家在以后的工作中能繼續這種愉快的合作。我相信只要我們真誠,用心努力,每一個(gè)人都會(huì )是最好的!
宿舍管理個(gè)人的年度工作總結5
20xx年,我們在工作上又有了新的創(chuàng )新,新的進(jìn)步,這一切都為今后的工作打下了良好的基礎,開(kāi)拓了新的格局。商學(xué)院在校領(lǐng)導和廣大師生關(guān)心和幫助下,認真貫徹院、分院以及宿管會(huì )對我們部門(mén)的工作部署,為更好的總結經(jīng)驗,也為今后的工作做好充分的準備,本年度宿舍管理工作總結如下:
一、隊伍建設工作
建立一支素質(zhì)良好的隊伍是做好宿舍管理的保證,為此我院建立了一支專(zhuān)門(mén)的宿舍管理隊伍:
學(xué)生工作總指導 沈央珍
學(xué)生工作輔導員 李姣——負責大一、二、三寢室的日常管理
各班班主任——負責各自班級宿舍的管理
樓管部——成員:部長(cháng)1名,副部長(cháng)2名以及各幢樓干事
主要職責:
。1)負責每周的衛生檢查
。2)違禁電器的檢查與收繳
。3)收免檢申請書(shū),并初步審定免檢寢室
。4)每周各班的衛生情況反饋與公布
監察部——成員:部長(cháng)1名,副部長(cháng)2名以及干事
主要職責:
。1)配合樓管部做好下寢室的工作
。2)未歸晚歸、下寢室等登記
學(xué)習部——成員:部長(cháng)1名,副部長(cháng)2名以及干事若干
主要職責:
。1)學(xué)長(cháng)、導師下寢室登記
。2)學(xué)長(cháng)制、導師制考核
二、學(xué)生思想政治工作
1.加強班主任思想教育工作
思想政治教育主要通過(guò)各班班主任老師平時(shí)的教育,通過(guò)定期召開(kāi)班主任老師會(huì )議,針對當前各種政治經(jīng)濟形勢及學(xué)生的思想狀況,通過(guò)開(kāi)班會(huì )、下寢室的形式,通過(guò)平時(shí)點(diǎn)滴滲透來(lái)達到教育的目的。學(xué)生工作人員能夠超額完成下寢室任務(wù),達到學(xué)生與老師共同進(jìn)步。
2.充分發(fā)揮導師制的作用 根據學(xué)校的統一安排,我學(xué)生中建立了導師制,按照專(zhuān)業(yè)對口為首要原則,根據師生雙向選擇,成立了107位老師組成的導師隊伍,導師與學(xué)生的比例為1:10。我院專(zhuān)門(mén)召開(kāi)了導師工作動(dòng)員會(huì ),明確了導師的主要工作職責以及注意事項,對導師在下寢室過(guò)程中發(fā)現的問(wèn)題及時(shí)進(jìn)行反饋或解決,對問(wèn)題比較多的寢室增派力量,重點(diǎn)進(jìn)行溝通與管理。導師積極下寢室,并填寫(xiě)《導師手冊》,學(xué)年末,我們對導師制的實(shí)行情況進(jìn)行了問(wèn)卷調查,結果顯示還是取得了一定的好評,但在導師下寢室的次數和與學(xué)生的交流深度上海有待提高。
3.充分發(fā)揮學(xué)長(cháng)制的作用
為使新生更好地適應大學(xué)生活,成為“積極、健康、文明、朝氣的大學(xué)生。在本學(xué)期開(kāi)學(xué)初,我院依舊響應執行學(xué)長(cháng)制。9月初,經(jīng)過(guò)漫長(cháng)的宣傳、報名、甄選,在大二學(xué)生中產(chǎn)生了95位品學(xué)兼優(yōu)的“學(xué)長(cháng)”。之后召開(kāi)了學(xué)長(cháng)制工作動(dòng)員大會(huì ),對新產(chǎn)生的學(xué)長(cháng)進(jìn)行培訓,確立考核制度。每位學(xué)長(cháng)上交一篇學(xué)長(cháng)制工作計劃,并要求學(xué)長(cháng)積極下寢室。學(xué)長(cháng)制工作轟轟烈烈地開(kāi)展。第二學(xué)期初,再次召開(kāi)學(xué)長(cháng)大會(huì ),交流工作心得。11級學(xué)長(cháng)們的工作比較積極,下寢室情況良好,每人平均下寢室7次以上。通過(guò)大二帶大一這種方式,不僅加強了學(xué)生之間的交流、更讓大一新生在生活學(xué)習上有了學(xué)習的對象,為培養大一學(xué)生的思想文化起到了不可忽視的作用。
三、寢室衛生建設
1.加強衛生檢查力度
我院嚴格按照學(xué)院的衛生檢查標準來(lái)要求學(xué)生做好寢室衛生并加強對學(xué)生寢室的檢查。加大衛生檢查力度,每周派干事對各寢室進(jìn)行衛生檢查,在檢查完當天立即把衛生檢查結果張貼在各樓黑板上,并告知各寢室,監督他們把衛生搞好。如遇衛生特差的寢室,我們還會(huì )在分院大廳的板報上公布出去。每周還會(huì )以“各班衛生情況反饋單”的形式反饋給各班班長(cháng)或班主任,讓各班直接明了地了解到各班每周的衛生情況,并通知相應的班主任下寢室督促其整改。每星期我們還會(huì )不定時(shí)地對一些寢室進(jìn)行抽查,旨在提醒個(gè)各個(gè)寢室隨時(shí)保持室內環(huán)境的衛生,整潔。另外,我院每個(gè)月組織有關(guān)人員下寢室,深入了解各寢室的具體情況,對于衛生情況很差的寢室進(jìn)行教育。每個(gè)月我院組織全院范圍的寢室安全衛生大檢查,除個(gè)別男生寢室外,大多數寢室的衛生情況有了好轉。
2. 積極推舉免檢寢室
我院積極鼓勵學(xué)生申請免檢寢室。在認真做好衛生檢查工作的基礎上,對衛生檢查結果做好初步審定,然后向學(xué)院宿管會(huì )推薦免檢寢室。同時(shí)配合院里對文明寢室的評比活動(dòng)。
四、寢室紀律建設
新學(xué)年開(kāi)學(xué)初,我院組織新生學(xué)習《學(xué)生手冊》,熟讀《宿舍管理條例》。學(xué)生基本上都能按照《宿舍管理條例》,遵守宿舍紀律。
對于投資專(zhuān)業(yè)以及大二以上可以帶計算機的同學(xué),根據《計算機進(jìn)寢室管理辦法》嚴格審核學(xué)生計算機的進(jìn)入寢室資格,并對計算機的合理利用進(jìn)行正確的引導和教育。目前未發(fā)現有學(xué)生不經(jīng)批準帶計算機進(jìn)寢室。
本年度寢室紀律相對理想,我院體育部認真抓好早操出勤工作,嚴格管理,全院早操出勤率最好的分院之一。對于通報的晚歸,未歸、晚熄燈、曠操名單,樓管部每天進(jìn)行統計,一般情況下一周一次以書(shū)面形式告知各班班主任,如出現連續兩天以上的未歸等,就即時(shí)通知班主任,查找原因。
第二學(xué)期學(xué)校對學(xué)生晚未歸現象尤為重視,改為一日一報。我院領(lǐng)導同樣重視,每日晚上在收到晚未歸名單后,就與監察部同學(xué)一起聯(lián)系班主任或班長(cháng)查找原因,在第二天將信息反饋給學(xué)生處。除個(gè)別成教學(xué)生以外,學(xué)生的晚未歸現象有所好轉。
五、寢室文化建設
我院積極配合學(xué)校對文明寢室的`評比活動(dòng),在認真做好衛生檢查工作的基礎上,對衛生檢查結果做好初步審定,然后向學(xué)院宿管會(huì )推薦免檢寢室。本年度共向宿管會(huì )推薦免檢寢室169個(gè),獲得“文明寢室”稱(chēng)號700次。
我們一直重視學(xué)生寢室的文明建設,注重寢室的文化氛圍,積極創(chuàng )建文明健康的學(xué)生寢室文化。鼓勵學(xué)生積極參加學(xué)院組織的各類(lèi)文體活動(dòng)、“寢室文化節”等活動(dòng)。在第一學(xué)期的第十一屆寢室文化節中,學(xué)院鼓勵各個(gè)寢室積極參加各項活動(dòng),不僅參與面廣,而且成績(jì)突出。
六、寢室安全建設
我學(xué)院非常重視安全穩定工作,把安全穩定工作作為學(xué)院重要工作納入工作計劃。寢室安全是校園安全一個(gè)重要的組成部分,針對之前高;馂氖录l繁發(fā)生的現狀,為使我院學(xué)生增強寢室安全意識,商學(xué)院黨總支副書(shū)記沈老師和輔導員老師、班主任、學(xué)生會(huì )的一些干部經(jīng)常對本院的各幢寢室樓進(jìn)行不定時(shí)的抽查。在檢查的過(guò)程中,老師們親切地慰問(wèn)學(xué)生,并指出寢室的隱患所在,并鼓勵各班申請免檢、文明寢室。學(xué)生會(huì )干部檢查一周一次,周一公布檢查結果,對于使用違禁電器寢室我們進(jìn)行張榜批評,等其改正后予以擦除。嚴格管理杜絕使用違禁電器(電爐子、電水壺、熱得快、夾板燙)。若檢查中發(fā)現有使用或藏匿違禁電器的寢室,一律上繳違禁電器并通知其班主任,兩次以上并造成不良后果的給予警告處分。
商學(xué)院學(xué)生和老師人數全校最多,安全穩定工作的重要性和難度也上升到了新的高度。我院制定了《商學(xué)院關(guān)于寢室違禁電器的處理辦法》(見(jiàn)附件1),并嚴格執行,這學(xué)期,我分院有些寢室被查到有違禁電器,但總體情況還是良好的,尤其是在老師以及分院樓管部的宣傳、教育下,情況改善得十分顯著(zhù)。對于查到的使用違禁電器的同學(xué),堅持以教育為主。本年度共發(fā)現違禁電器30人次。
本學(xué)年未發(fā)現嚴重的寢室財產(chǎn)失竊或人身傷害事件,這與學(xué)院長(cháng)期堅持不懈的安全教育和法制教育是分不開(kāi)的。
七、文明住離校
寢室的入住、調換手續執行嚴格。學(xué)期初完成了新生寢室的分配工作。商學(xué)院有12級新生1192人。新生寢室的分配面臨床位不足和散床位較多的難題。在樓管部的協(xié)助下,綜合考慮專(zhuān)業(yè)、區位、樓層、朝向的基礎上,平衡各班利益進(jìn)行了寢室分配,然后按照學(xué)生的實(shí)際報到情況進(jìn)行微調。寢室分配工作的順利完成為迎新工作和學(xué)長(cháng)制導師制工作的開(kāi)展奠定的基礎。
宿舍管理個(gè)人的年度工作總結6
20xx年就要進(jìn)入尾聲,我擔任B樓公寓管理員已經(jīng)一整年了,學(xué)生公寓由原來(lái)后勤集團歸屬于學(xué)生工作處,也有三個(gè)學(xué)期。經(jīng)過(guò)三個(gè)學(xué)期的工作磨合,我們的工作更加規范化,標準化,學(xué)生工作處對待管理人員要求也更加嚴謹,我們本著(zhù)做每一項工作持之以恒,常抓不懈的工作方針,我認為每一座公寓樓的工作都有了很大的進(jìn)步,這離不開(kāi)學(xué)院領(lǐng)導及學(xué)生工作處領(lǐng)導大力支持,加上各公寓樓所有管理人員及值班人員、保潔員的辛勤工作是分不開(kāi)的。
為了不占用大家的時(shí)間,我把個(gè)人在一年里的工作回憶一下,簡(jiǎn)單例會(huì )一些數據:
從20xx年初,我們B樓對所有宿舍有細化的造冊,便于管理每周不少于一次對宿舍進(jìn)行檢查,包括衛生、內務(wù)檢查范圍廣泛化、查紀律、查違規、查學(xué)生的.道德行為力爭所有宿舍優(yōu)秀率15%-30%,在查問(wèn)題的同時(shí),善于發(fā)現問(wèn)題糾正錯誤,全年共收繳電熱器30余支,電熱鍋一個(gè),對學(xué)生不健康的娛樂(lè )品,麻將牌3付,對學(xué)生在宿舍內飲酒,往宿舍內攜帶酒數次,經(jīng)勸阻把酒退掉。
今年4月12日至5月14日,學(xué)院開(kāi)展宿舍文化節,開(kāi)展了很多有益于學(xué)生身心健康的活動(dòng),活動(dòng)期間征集文章書(shū)法、畫(huà)展30余篇,選出優(yōu)秀作品上文化欄。
、4月20日組織宿舍,社長(cháng)參觀(guān)軍營(yíng)、學(xué)習解放軍內務(wù)管理,實(shí)行軍事化管理。
、4月28日舉辦老校區消防演習,讓學(xué)生增強消防知識,加強安全理念,我積極配合牟鵬老師組織這項活動(dòng)。九月份又舉辦一期消防演習。
、畚幕缕陂g,B樓出板報、工期、大力襯托文化月的氣氛。
、軋允乇韭毠ぷ髯龅叫⌒薏还腿,減少維修費用,修復插座30個(gè),燈座、燈角30個(gè),換燈泡50個(gè)修理門(mén)工扇,更換合葉4付、修理門(mén)鼻子更換5付。
、莨艿、更換水嘴20個(gè),廁所水箱拉桿10付、疏通下水管道3次。
、逓锳、B、C、D、F樓更換破損玻璃50余塊
、叻攀罴倨陂g安排青山武裝部集訓人員,分配宿舍,安排放假后留校學(xué)生150人,對他們嚴格管理對于人員雜、管理難度大,暑假期間我本人未休息一天,留校學(xué)生平安在校度過(guò)一個(gè)假期,未發(fā)生一起意外事故。
、20xx年8月25日開(kāi)學(xué)后B樓安排新生228人,共38個(gè)房間近一個(gè)星期每天加班。
宿舍管理個(gè)人的年度工作總結7
按照學(xué)校和集團對今年暑假工作總體安排,學(xué)生宿舍管理中心于假前召開(kāi)了一次專(zhuān)項工作會(huì )議,研究制定了暑期詳細工作計劃,并將工作計劃布置下去。由于措施得力,服務(wù)和監管工作到位,目前已高質(zhì)量完成了80%的工作項目,剩余的20%項目待新學(xué)年開(kāi)學(xué)后陸續完成。
一、強化職能保安全
根據學(xué)校教學(xué)實(shí)踐工作安排以及部分學(xué)生個(gè)人需求,今年暑假留校學(xué)生突破了3000人,較往年上升近50%,是歷年之最。因此,宿管中心制定了詳細的管理措施。
1、以學(xué)院為單位列出詳細的留校學(xué)生名冊一式三份,一份由學(xué)院自留,一份交由學(xué)生事務(wù)處備案,一份宿管中心存檔。為強化管理,確保人生安全,與每一位學(xué)生簽訂了一份安全留校協(xié)議;
2、以學(xué)校學(xué)生宿舍現有布局,對留校學(xué)生采取分片集中入住管理,每日出入詳細登記備案;
3、按照學(xué)生入住的宿舍區域,安排工作人員24小時(shí)輪流值守,在確保其他日常服務(wù)工作的同時(shí),特別注意學(xué)生的安全,目前沒(méi)發(fā)生一起任何安全責任事故。
二、堅守本職重服務(wù)
今夏的炎熱格外不同往年,每日高達40多度的氣溫殘酷地檢驗著(zhù)宿管人的意志和責任心。各崗工作人員在高溫下克服困難,盡心盡力完成著(zhù)各項本職工作任務(wù),沒(méi)有一個(gè)人因為高溫脫崗;沒(méi)有一個(gè)人因為高溫工作打折扣;沒(méi)有一個(gè)人因為高溫牢騷滿(mǎn)腹改變服務(wù)態(tài)度,高效優(yōu)質(zhì)地完成了暑假留校學(xué)生的'整體服務(wù)工作,贏(yíng)得了同學(xué)們的高度贊揚。
三、利用假期抓維護
每年暑期90%以上學(xué)生回家休假,這一時(shí)間段是對學(xué)生宿舍進(jìn)行大面積維修的及添置服務(wù)項目的黃金期。假前宿管中心根據壞損程度和設施功能對每一處都請相關(guān)職能部門(mén)進(jìn)行了嚴格的現場(chǎng)查看,并列項上報審批。
1、南區15#、18A、18B、19A、19B室內近100處衛生間嚴重滲水改造;
2、東校區近150間畢業(yè)生寢室進(jìn)行套白處理;
3、東校區成套4#、6#近10套房室內改造;
4、東校區10#樓頂、西校區3#樓頂嚴重滲水;
5、西校區1#、2#衛生間上水管破損更換;
6、西校區3#、4#樓窗體改造;
7、西校區3#樓安全逃生樓梯護欄改造;
8、西校區3#樓墻體脫落維修;
9、全力配合水電中心對東西校區宿舍電力升級改造工作;
10、配合電信、移動(dòng)兩家公司對宿舍內網(wǎng)絡(luò )升級改造。
各項維修工作按計劃全面完工,待新學(xué)期開(kāi)學(xué)后,相關(guān)職能部門(mén)審計驗收。在維修改造過(guò)程中,中心對每一項目施工過(guò)程和質(zhì)量進(jìn)行了全程監管,對施工進(jìn)度進(jìn)行了及時(shí)修正,確保工期和質(zhì)量。
四、引外資,改善住宿條件
隨著(zhù)高校教育工作發(fā)展的要求,對學(xué)生宿舍環(huán)境和條件提出了新的標準,集團緊跟高校發(fā)展形式,在現有學(xué)生宿舍的條件基礎上,經(jīng)過(guò)反復考察論證,對西校區一年級工作部1#—6#、東校區10#、11#、南區17#、18A、18B、19A、19B學(xué)生宿舍衛生間全部安裝洗浴系統。由于該項工程大、施工難度大,系統復雜,預計在9月中旬左右完工,待技術(shù)調試后,于9月底前投入使用。
為全力配合搞好該項工作,中心對改建樓棟安排專(zhuān)人進(jìn)行協(xié)調,對工程施工進(jìn)度質(zhì)量強化監管,在施工過(guò)程中結合學(xué)生宿舍實(shí)際提出了施工方案修正建議,確保工程能順利完成。
五、精心規劃、確保迎新
1、根據學(xué)校今年招生計劃,宿管中心根據現有學(xué)生宿舍資源及分布特點(diǎn),進(jìn)行了認真清理、并就入住學(xué)生與各院系,二級學(xué)院、社會(huì )化學(xué)生公寓等部門(mén)多次溝通協(xié)調,達成共識,制定完成可行入住方案,報校領(lǐng)導和集團分管領(lǐng)導批準,并發(fā)送到各相關(guān)學(xué)院和職能部門(mén)。由于學(xué)校資源有限,盡管宿管中心想盡了一切辦法,采取了一些措施,但仍不能全面滿(mǎn)足安排需求;
2、為搞好新學(xué)期開(kāi)學(xué)前的宿舍準備工作,宿管中心員工從8月24日開(kāi)始全體上崗,對學(xué)生宿舍樓棟衛生認真清理、擦洗新生入住床鋪桌椅,檢查水電及消防設施設備是否完好,調配控電系統,整理入住資料等各項工作,以全新面貌迎接老生返校及新生入住。
3、根據集團安排,宿管中心今年繼續承擔新學(xué)期新生的臥具分裝和發(fā)放工作。為此,中心召開(kāi)了“關(guān)于新生臥具分裝和發(fā)放工作專(zhuān)題會(huì )議”,對每一項程序和細節提出了嚴格要求,成立了以楊幼林為組長(cháng)的迎新工作小組,對于每一項工作具體落實(shí)到責任人,該項工作已全部準備就緒。
宿舍管理個(gè)人的年度工作總結8
學(xué)生宿舍管理在學(xué)校領(lǐng)導的關(guān)心、支持和學(xué)生處的正確領(lǐng)導下,在教導處的大力配合下,緊緊圍繞學(xué)校的中心工作,堅持教育、管理、指導和服務(wù)相結合的原則,以育人為核心,以服務(wù)為宗旨,以制度建設和科學(xué)管理為手段,積極致力于營(yíng)造良好的安全育人環(huán)境。尤其是在貫徹上級的有關(guān)精神之后,將宿舍安全、衛生工作放在首位,扎實(shí)認真做好工作。
一、圍繞中心,服從大局,做好宿舍調整及管理服務(wù)工作
1、做好宿舍調整工作。為了達到上級提出的有關(guān)住宿標準,宿舍管理方面,克服各種困難,積極做好學(xué)生的思想工作,有力確保了學(xué)校的安全穩定大局。
2、宿舍晚間熄燈制度。為了配合校風(fēng)學(xué)風(fēng)建設,加強對學(xué)生管理制度,熄燈后加強了查宿舍人員名單,了解學(xué)生動(dòng)態(tài)情況。有什么問(wèn)題及時(shí)上報。
二、完善制度,規范程序,加強管理,探索新形勢下的宿舍管理新模式
堅決落實(shí)“依法治!痹瓌t,注重加強制度建設。在原有制度基礎上,吸取管理經(jīng)驗,推行程序化管理,規范統一補充完善了一系列的宿舍管理制度。
三、改善學(xué)生宿舍硬件設施,優(yōu)化育人環(huán)境
1、發(fā)現問(wèn)題,向學(xué)校報告,完成了對學(xué)生宿舍的維修改造工作,不僅安裝了鋼窗和防護網(wǎng),并安裝了滅火器,以確保住宿生安全衛生的居住環(huán)境。
四、進(jìn)一步做好學(xué)生宿舍的安全與穩定工作
1、加大宣傳力度,每周一組織學(xué)生學(xué)習宿舍管理制度。做好規定的解釋工作;另一方面,對于用電、防火、防盜等安全事項,我們進(jìn)行了持續不斷的宣傳,毫不松懈。這樣,有力確保了安全與穩定工作的順利開(kāi)展。
2、加強檢查與維修。為杜絕安全隱患,學(xué)校建立了例常巡查制度,于每天宿管教師對各宿舍樓進(jìn)行安全巡查;有問(wèn)題及時(shí)上報,除了平時(shí)的'例常檢查外,有時(shí)學(xué)校領(lǐng)導班子組、辦公室人員、班主任都會(huì )突擊檢查宿舍衛生情況,使用電器、私拉亂接電線(xiàn)、等違紀情況進(jìn)行逐宿舍的徹底清查,對于違章電器堅決予以沒(méi)收和教育。
3、進(jìn)行宿舍安全演練。學(xué)校制定出宿舍學(xué)生在突發(fā)事件來(lái)臨時(shí)的應急處理預案,并專(zhuān)門(mén)做了多次的演練操作,讓學(xué)生學(xué)會(huì )在突發(fā)事件來(lái)臨時(shí)的處理方法。
4、為了確保學(xué)生的經(jīng)濟(零花錢(qián))的安全,采取了整存零取的管理制度。
5、堅持每天檢查寢室衛生,確保學(xué)生寢室干凈衛生。為了培養學(xué)生良好衛生習慣,保證寢室干凈整潔,做到經(jīng)常檢查,檢查過(guò)程中,對表現較差的寢室,進(jìn)行教育,并對該寢室進(jìn)行思想教育工作直到該寢室的學(xué)生認識錯誤改過(guò)自新。
6、堅持每天檢查寢室紀律,確保學(xué)生就寢紀律。為了使每位同學(xué)養成良好作息時(shí)間習慣,確保同學(xué)晚上就寢安全,嚴格查寢。
7、充分發(fā)揮寢室長(cháng)的作用,做到每月跟寢室長(cháng)進(jìn)行一次交流,共同抓好學(xué)生寢室工作。
總之,這一個(gè)學(xué)期來(lái),感到工作充滿(mǎn)了陽(yáng)光。今后我將本著(zhù)“與時(shí)俱進(jìn)”的精神,繼續保持高昂的精神狀態(tài)和飽滿(mǎn)的熱情,努力為學(xué)生做好服務(wù)工作,認真研究學(xué)生宿舍管理工作。使學(xué)生宿舍管理工作不斷趨向科學(xué)化、規范化、人文化。
宿舍管理個(gè)人的年度工作總結9
一學(xué)期來(lái),學(xué)校都與各班主任清點(diǎn)班級財產(chǎn),明確職責,并將班級財產(chǎn)管理工作的考核納入班主任常規考核之中,這些舉措大大提高了班主任對財產(chǎn)管理的自覺(jué)性和積極性,為班級財產(chǎn)的正確使用及保管發(fā)揮著(zhù)積極的作用。,產(chǎn)生了較好的效果,許多班級發(fā)生了可喜的變化,學(xué)生對學(xué)校財產(chǎn)愛(ài)護比以前更自覺(jué)了。 下半年的工作是抓學(xué)生宿舍管理
一、治標治本,要從思想根源上引起學(xué)生的重視。
一個(gè)人有什么樣的思想,就決定會(huì )付出什么樣的行動(dòng)。所以一些學(xué)生的不良習慣,就要治標治本,先從思想入手,刨根尋源,對癥下藥。
中學(xué)生,正處于思想的成型期?紤]問(wèn)題不成熟,容易形成懶散、拖拉、不為別人著(zhù)想的的壞習慣。而這些壞習慣正是制約著(zhù)我們學(xué)生管理和宿舍管理的癥結所在。但每一個(gè)學(xué)生的內心深處,更渴望自己的被承認和自我價(jià)值的體現,他們也想做得好些,獲得別人的表?yè)P。于是,結合學(xué)生的實(shí)際,我適時(shí)開(kāi)展以下教育:
1. 做人教育,常抓不懈
從思想教育開(kāi)始,大講特講如何在今天做一個(gè)好學(xué)生、如何在今天做一個(gè)讓家長(cháng)放心的好孩子,如何加強自己的思想水準,建立正確的道德觀(guān)和價(jià)值觀(guān)。我告訴他們:“今天你做好了,就有很多同齡人,也就是你明天的競爭對手就被遠遠的甩在了身后,你也就增強了成功的幾率。只有打造過(guò)硬的個(gè)人素質(zhì)才能在將來(lái)的社會(huì )競爭中立于不敗之地!边@里的個(gè)人素質(zhì),除了思想不落后,不可缺少的另一部分就是養成良好的個(gè)人學(xué)習、生活習慣。對于成績(jì)好的學(xué)生,我要求先成人、再做雙優(yōu)秀生;對于成績(jì)差的,我啟示他們:學(xué)習方面,由于種種原因,有差距,那么生活習慣等非智力的方面,我們還要再甘心落后嗎?
對于學(xué)生的思想疑問(wèn),如衛生和成績(jì)的關(guān)系上,我細心的給予了解釋?zhuān)@是互補的兩個(gè)方面。通過(guò)衛生活動(dòng),培養了自己的細心和認真的態(tài)度,體現在學(xué)習上,不也可以獲益嗎?由于打掃得好,就不怕各種檢查,甚至不用再花時(shí)間去應付各種檢查,學(xué)習的時(shí)間不也節省出來(lái)了嗎。對學(xué)習負責了,把對學(xué)習的態(tài)度拿出來(lái),衛生的打掃和保持也會(huì )做得更好,最起碼不會(huì )拖拉,能少用時(shí)間做好,獲得效率的提高不更好嗎。
所以,抓一抓做人教育,我們可能會(huì )有意想不到的收獲。
2.盡可能熟悉每一個(gè)學(xué)生的生活習慣,及時(shí)有針對性地提出改進(jìn)意見(jiàn)。
可能無(wú)論我們怎樣要求,總有學(xué)生不能按時(shí)完成任務(wù),或做得不盡如人意。這時(shí),我們不能只顧劈頭蓋臉的批評,要和他仔細分析產(chǎn)生這種情況的原因,如因貪玩,應付心理還是特殊原因。然后抽絲剝繭,分清利害關(guān)系,讓他們自己覺(jué)得做好每一件事情尤其是宿舍衛生工作的重要性。
3.開(kāi)展“你就是別人的環(huán)境”主題活動(dòng)。
對于學(xué)生生活環(huán)境的重要組成部分,宿舍環(huán)境的建設,也是非常重要的?赡軐W(xué)生無(wú)意識的一些動(dòng)作,就影響了整個(gè)宿舍的大環(huán)境的衛生。我和學(xué)生說(shuō):換位思考吧,你,就是別人的環(huán)境。你要打掃衛生,為別人服務(wù),需要別人的珍惜與維護;別人也要打掃衛生,為你服務(wù),你也要學(xué)會(huì )維護和珍惜。這樣,就可以節省很多的“第二遍打掃”的時(shí)間。環(huán)境好了,心情愉悅,又保證了正常的休息,進(jìn)一步就會(huì )在學(xué)習上產(chǎn)生良好的效率;顒(dòng)開(kāi)展以來(lái),宿舍的衛生環(huán)境發(fā)生了很大的變化。
二、多進(jìn)行縱橫的比較,激發(fā)學(xué)生爭強好勝的意識。
學(xué)生的這個(gè)年齡階段,完全可以通過(guò)和本班宿舍或其他班級的對比,確定長(cháng)處,指出不足,提出期望,激發(fā)他們爭強好勝的意識。有時(shí),個(gè)別宿舍整理的不盡人意,我就讓舍長(cháng)領(lǐng)著(zhù)其他同學(xué)參觀(guān)整理的很好的宿舍,并告訴他們,一樣是學(xué)生,一樣的集體宿舍,為什么別人可以做好我們就不行呢?我們應該做得更好!參觀(guān)回來(lái),不用我再多說(shuō)什么,學(xué)生自己的`要求與進(jìn)步就十分明顯了。
三、對學(xué)生作好的一方面,要及時(shí)給予肯定和表?yè)P。
“好學(xué)生是夸出來(lái)的”,對于做得好的學(xué)生、宿舍要及時(shí)給予充分的表?yè)P和肯定,最好還要適當的指出不足,也就是今后努力的方向。讓學(xué)生即受到鼓勵,樂(lè )于付出努力,又不會(huì )輕易產(chǎn)生驕傲的情緒。幾個(gè)適合表?yè)P的時(shí)間:早操結束,課間操集合,準自習之前,班會(huì ),查午晚休的時(shí)候具體到個(gè)別宿舍,個(gè)別床鋪等等。
真的,你可以看出,被表?yè)P過(guò)的學(xué)生數天之內無(wú)論學(xué)習、精神、自我要求都會(huì )上一個(gè)層次;被表?yè)P過(guò)的宿舍能達到整個(gè)月都做得十分好。
四、我和學(xué)生所做的一些具體工作。
1.明確打掃順序,防止短時(shí)間的重復打掃。
由上到下,由陽(yáng)臺到門(mén)口,先床鋪后地面的順序。
2.安排值日,分工明確
舍長(cháng)全權負責,我指導詳細公平的進(jìn)行分工,值日生對當天的宿舍工作要盡職盡責。
3.加強相互監督、相互協(xié)助
結合:你就是別人的環(huán)境 主題教育,形成良好的輿論環(huán)境,做好相互監督工作,及時(shí)提醒;或針對一些特殊的情況,讓其他同學(xué)及時(shí)對值日生給予幫助。樹(shù)立良好的整體意識,加強了集體榮譽(yù)感的培養。
4.從嚴要求,重在落實(shí)
5.不定期抽查
如 早飯后 下午第一節課時(shí)間 抽查結果要及時(shí)分情況面向全體或單獨對個(gè)人通知,讓學(xué)生知道你很負責。并責令他們限期整改。
6.加大精神和物質(zhì)投入
宿舍管理個(gè)人的年度工作總結10
回顧過(guò)去的一學(xué)期,宿管部在系領(lǐng)導和學(xué)生會(huì )主席團幫助和指導下,在廣大同學(xué)的大力支持和合作配合下,在學(xué)生會(huì )各部的相互協(xié)調和共同努力下,在發(fā)揚宿管部干事的優(yōu)良品質(zhì)下,在本著(zhù)“感恩責任忠誠奉獻”的校旨校宗下,以創(chuàng )建“健康,衛生,舒適,文明”的宿舍環(huán)境為目標,不斷的開(kāi)拓創(chuàng )新。切切實(shí)實(shí)地做好本職工作,團結帶領(lǐng)全體宿管干事有針對性地展開(kāi)了一系列活動(dòng)。雖然宿管部工作性質(zhì)相對單一,但也有各方面的事件處理,在廣大干事的.努力下,我們取得了一定的成績(jì)。為此,我部門(mén)針對上學(xué)期做以下幾個(gè)方面總結:
一、常規工作:
1、定期參與周二例會(huì ),及時(shí)總結為總結工作、布置任務(wù),宿管部堅持了例會(huì )制度,肯定優(yōu)點(diǎn),指出不足,明確今后工作重點(diǎn),提升宿管部干事工作水平。另外,宿管部還要求各干事經(jīng)常深入寢室或召集熟悉同學(xué)問(wèn)起情況,將寢室問(wèn)題及時(shí)反饋給學(xué)生會(huì )。
2、每周三定期檢查宿舍衛生,其他時(shí)間不定期的檢查宿舍,督促同學(xué)們保持宿舍衛生,查處大功率用電器,并以每次檢查宿舍的分數評出最優(yōu)最差宿舍,公布于系樓,為同學(xué)們提供一個(gè)良好的宿舍生活空間。
3、積極配合各部門(mén)搞好各項活動(dòng),使學(xué)生會(huì )工作得以圓滿(mǎn)快速的完成。
二、相對優(yōu)點(diǎn)
1、學(xué)生會(huì )人員固定下來(lái)后,宿管部干事對工作基本熟悉,都能懷著(zhù)滿(mǎn)腔的熱情,發(fā)揚不懂就問(wèn)的精神,積極的做好每項工作,使宿管部得以正?焖俚倪\行。
2、在日常檢查中,宿管部每個(gè)干事,采取公平公正的原則,在檢查宿舍中無(wú)論是否認識該宿舍的人,始終能做到公平對待。
三、相對缺點(diǎn)
1、由于天氣和心態(tài)原因,很多學(xué)生宿舍整理不夠理想,導致日常檢查雖然到位,但是結果卻不理想,尤其是在院里檢查中,我系檢查方式與院里的有一定出入,導致我系在院里檢查中結果不令人滿(mǎn)意。
2、宿舍有大功率用電器,檢查中也遇到了,都會(huì )收取,但這種現象卻屢禁不止,不能使人滿(mǎn)意。
四、以后工作
在以后的工作中,我們要繼續發(fā)揚宿管部干事的優(yōu)良傳統,使我系宿舍在衛生與安全方面得以不斷的提高,尤其是在院里衛生檢查中,使我系的成績(jì)不停的提高,以發(fā)揚我系大系的風(fēng)采。
五、大一管理
1、從軍訓至今,大一宿舍整理均不理想,針對此現象,宿管部成員應該嚴于律己,為學(xué)弟學(xué)妹做出榜樣,使大家都力爭“十佳寢室長(cháng)”“十佳文明寢室”等榮譽(yù)稱(chēng)號。
2、針對大一晚歸,不歸現象要及時(shí)報告,了解實(shí)情,相對應地做輔導。
3、針對寢室聚眾打牌,吸煙等不文明現象,要及時(shí)阻止教育。
【宿舍管理個(gè)人的年度工作總結】相關(guān)文章:
宿舍管理年度工作總結04-12
宿舍管理員年終工作總結04-09
宿舍管理工作總結09-18
宿舍管理員工作總結05-06
學(xué)校宿舍管理員工作總結03-31
宿舍安全管理通告10-15
學(xué)生宿舍管理工作總結11-18
宿舍管理心得體會(huì )02-12