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骨干教師結對幫扶計劃
時(shí)間流逝得如此之快,我們的工作又邁入新的階段,該為接下來(lái)的學(xué)習制定一個(gè)計劃了。想學(xué)習擬定計劃卻不知道該請教誰(shuí)?下面是小編為大家整理的骨干教師結對幫扶計劃,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。
骨干教師結對幫扶計劃1
為了進(jìn)一步加強我校師資隊伍,提高課堂教學(xué)成績(jì),充分發(fā)揮優(yōu)秀教師的傳、幫、帶作用,促進(jìn)新教師快速成長(cháng)。我校經(jīng)校委會(huì )研究決定實(shí)行新老教師互幫互學(xué)、互相幫扶制度,最終達到共同學(xué)習、共同進(jìn)步的目的。
一、幫扶對象:
經(jīng)過(guò)教導處精心策劃安排,實(shí)行一對一的幫扶形式,說(shuō)句實(shí)話(huà)以前我一直擔任數學(xué)課,由于今年學(xué)校的課程調整我代的是五年級科學(xué)和五年級體育,對于科學(xué)課我還得向蘇香連老師請教學(xué)習,畢竟蘇老師是大學(xué)本科生,還是化學(xué)系的,業(yè)務(wù)知識和教學(xué)經(jīng)驗比較豐富。不管怎樣說(shuō)既然學(xué)校安排了,我準備和蘇老師在今后的教育教學(xué)工作中互相學(xué)習、取長(cháng)補短,共同提升。
二、幫扶形式:
我倆經(jīng)商量策劃,準備采取“磨課、聽(tīng)課、說(shuō)課、評課、寫(xiě)心得”、“專(zhuān)題講座、研討”、“理論學(xué)習”、“網(wǎng)絡(luò )培訓”、“課題研究”等形式,共同學(xué)習、共同成長(cháng)。
三、幫扶目標:
1、首先做到師德八條里的“關(guān)愛(ài)學(xué)生”這條,只有熱愛(ài)教育事業(yè),才能愛(ài)學(xué)生。
2、加強教育理論和業(yè)務(wù)學(xué)習,加強理論和實(shí)踐的`學(xué)習,不斷提高教育教學(xué)能力。
3、主要加強“磨課、聽(tīng)課、說(shuō)課、評課、寫(xiě)心得”,從而提高課堂教學(xué)能力。
4、在“課題研究方面”,還得進(jìn)一步加強學(xué)習,學(xué)習寫(xiě)論文、寫(xiě)報告等等。
5、專(zhuān)題講座、研討、理論學(xué)習要從不同層面提升,要運用到實(shí)踐教育 教學(xué)中。
四、學(xué)習措施:
1、擬定學(xué)習計劃,明確學(xué)習目的。
2、認真學(xué)習業(yè)務(wù)知識,認真閱讀教育、教學(xué)雜志和文章,并記入讀書(shū)卡中寫(xiě)出讀書(shū)心得。勤于動(dòng)筆寫(xiě)教學(xué)反思、記錄身邊的故事,積累自己的教學(xué)感受。
3、努力上好每堂課,在備課上要多研究討論,認真學(xué)習本學(xué)科課程標準,鉆研教材,幫扶師和被幫扶教師互相聽(tīng)課、評課,寫(xiě)出心得。
4、結合學(xué)校聽(tīng)課制度,兩周完成聽(tīng)課至少1節,課后虛心聽(tīng)取幫扶教師的意見(jiàn),并加以分析,在課堂中創(chuàng )造性實(shí)施。
5、通過(guò)學(xué)校的觀(guān)摩課,虛心學(xué)習其他教師的課堂教學(xué),取長(cháng)補短。
6、還可以通過(guò)網(wǎng)絡(luò )學(xué)習,例如參加遠程培訓、觀(guān)看名師課堂、,不斷提升自己的業(yè)務(wù)水平。
五、學(xué)習活動(dòng)安排:
結合學(xué)校理科教研組的活動(dòng)安排,和個(gè)人的研修活動(dòng),我做了以下安排。
10月份:
理論學(xué)習,共同讀一本有關(guān)教育理論的好書(shū),記入讀書(shū)卡中。 朱巧蓮講一節五年級科學(xué)示范課——磨課、說(shuō)課、寫(xiě)出心得。 交流研討——農村小班化教學(xué)應該怎樣批改作業(yè)。
11月份:
中期教學(xué)質(zhì)量分析,教學(xué)經(jīng)驗交流。
觀(guān)看優(yōu)質(zhì)錄像課,研討小班化有效課堂教學(xué)。
協(xié)作備課——主備人蘇香連。
聽(tīng)一節四年級科學(xué)課,寫(xiě)出分析課堂教學(xué)過(guò)程,以及建議和意見(jiàn)。
12月份:
四年級科學(xué)公開(kāi)課——主講人蘇香連
交流研討——如何組織農村小班化的期末復習。
網(wǎng)絡(luò )培訓——自由觀(guān)看名師課堂。
骨干教師結對幫扶計劃2
一、指導思想
提高教師隊伍的整體素質(zhì),全面提高教育教學(xué)質(zhì)量。落實(shí)骨干教師與年青教師結對計劃,以老帶新,使年輕教師在業(yè)務(wù)理論,教育教學(xué)水平等方面得到迅速提高,特制定本計劃。
二、目標任務(wù)
在結對過(guò)程中,首先進(jìn)行業(yè)務(wù)理論學(xué)習,強化專(zhuān)業(yè)理論訓練,提高專(zhuān)業(yè)教學(xué)知識技能水平;其次進(jìn)行聽(tīng)評課,說(shuō)課、演課等各項教學(xué)活動(dòng),在實(shí)踐中總結與驗證教育教學(xué)方法、技能的運用情況,不斷提高教育教學(xué)實(shí)際操作能力。第三,積極創(chuàng )造條件,多參加一些校內外聽(tīng)評課、培訓、學(xué)習及交流活動(dòng),開(kāi)闊視野,積極學(xué)習他人的成功經(jīng)驗和科學(xué)先進(jìn)的教育教學(xué) 方法。
三、具體方法措施。
1、學(xué)期初進(jìn)行思想認識的交流,明確目標任務(wù),交換思想認識看法,制定預期目標。
2、強化業(yè)務(wù)理論知識的學(xué)習意識,提高自覺(jué)積極性。
3、開(kāi)展各種類(lèi)型的.聽(tīng)評課、說(shuō)課、公開(kāi)課、演課等教育活動(dòng),在活動(dòng)中培養提高教師獨立操作的能力。
4、積極參加各級各類(lèi)培訓學(xué)習、不斷吸取他人的成功經(jīng)驗可科學(xué)先進(jìn)的教學(xué)方法。
5、多向學(xué)校領(lǐng)導匯報工作,請求領(lǐng)導的幫助與指導,爭取更多的學(xué)習機會(huì )。
具體工作安排
1.指導教師
。1)全面關(guān)心青年教師的工作、學(xué)習、生活和思想。加強與相關(guān)年級、班主任和學(xué)生聯(lián)系,了解日常工作情況,指導青年教師及時(shí)調整工作目標和工作方法。
。2)向青年教師介紹教學(xué)經(jīng)驗,提供教學(xué)信息,推薦學(xué)習書(shū)刊,使青年教師樹(shù)立正確的教育思想和現代的教育理念。
。3)精心指導青年教師備好課,認真查閱教案,給予悉心指導。每學(xué)期重點(diǎn)指導5—10節備課教案。
。4)每月聽(tīng)青年教師的課不少于2節并做好記錄,按照一節好課的評價(jià)標準評課,評議優(yōu)缺點(diǎn),盡量呈現出指導意見(jiàn)。
。5)認真審查青年教師批改作業(yè)、檢測試卷情況是否認真,是否達到要求,講評是否有針對性,提出改進(jìn)意見(jiàn)。每學(xué)期重點(diǎn)審查批改情況至少3次。
。6)每學(xué)期指導青年教師上一節組內公開(kāi)課或匯報課。
。7)每學(xué)期指導青年教師寫(xiě)出一篇高質(zhì)量的教學(xué)設計(或課堂實(shí)錄、教學(xué)案例)。
。8)鼓勵、指導、幫助青年教師教師積極參加各級各類(lèi)競賽活動(dòng),讓青年教師得到更多的鍛煉和提高。
。9)每學(xué)期末對青年教師作出一次書(shū)面綜合評價(jià)。
2.青年教師
。1)在指導教師的指導下,對自身的教學(xué)情況和業(yè)務(wù)水平認真進(jìn)行剖析,確立提高的方向與成長(cháng)的目標。
。2)每學(xué)期在指導教師的指導下,認真制定結對工作、學(xué)習計劃。
。3)認真備課,主動(dòng)求教,參加各種交流活動(dòng)每學(xué)期不少于10次,并做好記錄。
。4)主動(dòng)聽(tīng)指導教師的課,每學(xué)期不少于10節,聽(tīng)課要認真記錄,并寫(xiě)出體會(huì )。
。5)每學(xué)期向同組老師開(kāi)公開(kāi)課或匯報課不少于 1 次,虛心聽(tīng)取意見(jiàn)并寫(xiě)好教后記。
。6)在指導教師指導下,規范命制學(xué)科試題至少2—3套。
。7)經(jīng)常找指導教師談一談自己的思想、學(xué)習和工作,積極參加各級各類(lèi)競賽活動(dòng)。。
。8)每學(xué)期撰寫(xiě)一篇高質(zhì)量的教學(xué)設計(或課堂實(shí)錄、教學(xué)案例),請指導教師指導后反復修正,力求展現高水平。
。9)平時(shí)加強學(xué)習并注意積累資料,寫(xiě)好學(xué)習筆記。
骨干教師結對幫扶計劃3
本學(xué)年將在前一段工作的基礎上,繼續深入開(kāi)展“結對幫扶”工作,為更好地工作,現制定計劃如下:
一、本年度的工作目標
1、本著(zhù)“資源共享,優(yōu)勢互補,合作交流,共同發(fā)展”的原則,通過(guò)加強學(xué)校管理,形成骨干教師幫扶年輕教師的特色。
2、積極主動(dòng)、創(chuàng )造性地開(kāi)展幫扶工作,通過(guò)骨干教師作公開(kāi)課、講座、交流談心等形式,解決年輕教師在新課程改革、教學(xué)管理、課堂教學(xué)、課題研究等方面的困惑及存在的問(wèn)題,初步打造一種濃厚的教科研氛圍。
二、本年度重點(diǎn)工作。
1、充分發(fā)揮骨干教師的帶頭、輻射和導向作用,為幫扶教師上研討課、公開(kāi)課和示范課;年輕教師上匯報課。
4、師徒對子結合實(shí)際情況開(kāi)展教育教學(xué)的研究,及時(shí)交流各自的研究心得,及時(shí)推廣研究成果。
三、具體措施
1.以課堂為主陣地
。1)骨干教師課堂展示。
骨干教師要進(jìn)行課堂教學(xué)展示課活動(dòng)。并利用教研組活動(dòng)時(shí)間,由執教老師向其他老師談上課設計意圖,課堂教學(xué)實(shí)施情況。
。2) 師徒結對匯報課
為了提高幫扶工作的`實(shí)效性,將進(jìn)行師徒結對活動(dòng),由徒弟上一節匯報課,邀請師傅聽(tīng)課、評課,然后由師傅上一節示范課(同一內容),徒弟聽(tīng)課、評課、反思。
2、狠抓教科研課題及教學(xué)質(zhì)量研究。
骨干教師要努力幫助幫扶對象提高教學(xué)質(zhì)量,要出點(diǎn)子、教方法、想辦法,使年輕教師的教學(xué)水平與教學(xué)質(zhì)量得到快速的提高。(幫扶對象在原有基礎上教學(xué)質(zhì)量有所上升)
骨干教師結對幫扶計劃4
作為一名校級的骨干教師,我對自己應努力盡到的職責和自身的差距感到有些不安。我應該在不斷完善自己,充實(shí)自己,積極的提高自身的業(yè)務(wù)能力水平。同時(shí)積極發(fā)揮骨干教師的真正作用。為此我與本組教師姚向輝結成幫帶小組,實(shí)際是互幫互帶,爭取共同進(jìn)步,盡快成長(cháng)!
在結成幫帶小組后,我將認真履行自己的責任和義務(wù),發(fā)揮實(shí)際作用,從以下幾個(gè)方面開(kāi)展活動(dòng):
一、明確目的,提出要求,制定方案,開(kāi)展扎實(shí)有效的活動(dòng)。
二、統一思想,提高認識,利用課余時(shí)間研究專(zhuān)業(yè)知識,提高理論水平,以敬業(yè)刻苦為出發(fā)點(diǎn),以嚴謹治學(xué)為工作態(tài)度,以堅持不懈為工作原則,爭取教育教學(xué)工作的最大進(jìn)步
三、具體措施:
1、每月幫助姚老師備一次課,檢查一次教案,提高其分析教材處理教材的能力。
2、每月至少聽(tīng)一節課,并給出詳盡的導評,幫助老師提高。
3、每月給姚老師上一次示范課。
4、每學(xué)期指導姚老師作校內匯報課一節,幫助其完成設計方案,指導其完成上課任務(wù)。
5、指導姚老師進(jìn)行教育教學(xué)情況,認真書(shū)寫(xiě)指導過(guò)程中的記錄與反思,總結經(jīng)驗教訓,做好材料的整理收集。
四、指導姚老師完成一定的.任務(wù):
1、主動(dòng)學(xué)習教育教學(xué)理論和專(zhuān)業(yè)知識,不斷地充實(shí)自我。
2、積極參與備課,主動(dòng)發(fā)言,大膽的提出自己的設想,提高分析的能力。
3、認真聽(tīng)課,參與教研活動(dòng),學(xué)習他人的先進(jìn)經(jīng)驗。
4、經(jīng)?偨Y教學(xué)的反思和隨筆。
總之,希望經(jīng)過(guò)兩人的共同努力,能夠教學(xué)相長(cháng),共同進(jìn)步!為寬溝小學(xué)的教育事業(yè)做出應有的貢獻。
骨干教師結對幫扶計劃5
骨干教師幫扶計劃為使剛走上工作崗位的新教師盡快適應教學(xué),更快更好地在互幫互學(xué)的氛圍中迅速成長(cháng)。按照學(xué)校以老帶新、以熟帶生的幫扶安排,由我與一名新調來(lái)的教師黃志勝組成師徒結對,圍繞本學(xué)科課堂教學(xué)的教學(xué)目標、教學(xué)內容、教學(xué)方法和教學(xué)效果等方面進(jìn)行共同的探索。希望通過(guò)一系列的活動(dòng)達到互學(xué)共進(jìn),進(jìn)一步提高我校的課堂教學(xué)質(zhì)量的目的,特制定如下計劃。
一、幫扶對象:黃志勝
黃老師是今年新到我校的語(yǔ)文老師,對工作充滿(mǎn)熱情,并且是一位責任心強,積極上進(jìn),虛心好學(xué)的好老師。但是,由于黃老師剛走上小學(xué)教學(xué)工作崗位,許多教學(xué)中的技巧、注意問(wèn)題都不太明確,需要幫助他迅速成長(cháng)。
二、目標
1、長(cháng)期目標:兩個(gè)月合格上崗,半年勝任教學(xué)。
2、近期目標:本學(xué)期結束前,黃老師對教材把握較準,能夠自如地根據教材內容選擇適合的教法;完成一篇質(zhì)量較高的教學(xué)論文;上一節較成功的校級公開(kāi)課。
三、幫扶措施:
1、集體備課:在每一單元開(kāi)始時(shí),我們對單元的'教學(xué)目標、教學(xué)的重點(diǎn)與難點(diǎn)以及教學(xué)方法進(jìn)行討論研究,理清了解、理解、掌握和運用四個(gè)層次的具體要求。通過(guò)集體備課,優(yōu)勢互補,使我們制定的教學(xué)目標和教學(xué)方法既能反映教學(xué)大綱精神,又切合學(xué)生實(shí)際,充分突顯學(xué)生在課堂上的主體地位。
2、聽(tīng)課:我和黃老師建立一個(gè)不定期互相聽(tīng)課的制度。黃老師可隨時(shí)到我的課堂聽(tīng)課,了解我對教材的處理和對課堂教學(xué)的組織;我也會(huì )隨堂聽(tīng)黃老師的課,了解其最真實(shí)的課堂行為,發(fā)掘其課堂教學(xué)的優(yōu)劣所在。同時(shí)我也會(huì )帶領(lǐng)黃老師聽(tīng)不同的專(zhuān)業(yè)課,讓他多感受不同專(zhuān)業(yè)、不同教學(xué)內容所對應不同的教學(xué)方法。
3、評課:每一次聽(tīng)課,我們一定會(huì )組織評課(有時(shí)可能是隨機評課)。我們會(huì )從教學(xué)設計、教法、課堂組織、教態(tài)、教學(xué)用語(yǔ)等多方面進(jìn)行共同探討,坦誠相待,直陳得失,暢所欲言。通過(guò)說(shuō)課評課,力求讓黃老師學(xué)會(huì )如何組織課堂教學(xué),啟發(fā)學(xué)生的思維,如何突破重點(diǎn)和難點(diǎn),如何調節課堂氣氛和教學(xué)節奏。每次聽(tīng)他的課,我會(huì )重點(diǎn)指出其課堂中存在的一個(gè)突出問(wèn)題,讓黃老師循序漸進(jìn)地改正教學(xué)缺點(diǎn),走向教學(xué)規范。
4、課后反思:要求黃老師養成每次課后寫(xiě)反思的習慣。課后反思要堅持,主張以實(shí)用為原則,不搞形式化;要從實(shí)際出發(fā),追求實(shí)效,不講究表現手法和表達形式;要對當天教學(xué)過(guò)程進(jìn)行深刻思考,認真總結,著(zhù)重針對教學(xué)中薦在的問(wèn)題和成功的教學(xué)方法,寫(xiě)成一小段文字,哪怕寫(xiě)一句話(huà)也行;要善于從教學(xué)現象中研究其本質(zhì),發(fā)掘其中蘊含的教學(xué)規律,有效地研究出解決問(wèn)題的方法。
5、上匯報課:每個(gè)學(xué)期,黃老師都要上一節至少是面向全校語(yǔ)文老師的匯報課。課前我會(huì )和黃老師共同研究教材教法,指導其寫(xiě)出最適合他本人實(shí)施的教學(xué)設計,經(jīng)過(guò)試教和修正,讓其上一節課堂目標達成度高的優(yōu)秀課。通過(guò)課堂教學(xué)的展示,讓其體驗成功,增強自信,促使其快速成長(cháng)。
四、指導徒弟完成一定的任務(wù):
1、主動(dòng)學(xué)習教育教學(xué)理論和專(zhuān)業(yè)知識,不斷地充實(shí)自我。
2、積極參與備課,主動(dòng)發(fā)言,大膽的提出自己的設想,提高分析的能力。
3、認真聽(tīng)課,參與教研活動(dòng),學(xué)習他人的先進(jìn)經(jīng)驗。
4、經(jīng)?偨Y教學(xué)的反思和隨筆。
五、活動(dòng)形式
1、定期研究、聽(tīng)課與不定期研究、聽(tīng)課相結合。
2、活動(dòng)范圍靈活多樣
3、教與學(xué),幫與做相結合
4、研究與討論,教育與談心相結合
5、指導,聽(tīng)課、檢查相結合
六、每學(xué)期主要開(kāi)展"六個(gè)一"活動(dòng)(在指導教師的指導幫助下完成)
1、一節教學(xué)入門(mén)課
2、一節教學(xué)匯報課
3、一次說(shuō)課,及一份說(shuō)課材料
4、一個(gè)單元的教材分析
5、三個(gè)以上的教學(xué)課件制作
6、一篇教學(xué)論文或教學(xué)反思
總之,希望經(jīng)過(guò)兩人的共同努力,能夠教學(xué)相長(cháng),共同進(jìn)步!為我校的教育事業(yè)做出應有的貢獻。通過(guò)這個(gè)活動(dòng),讓年輕老師在教學(xué)中總結經(jīng)驗,時(shí)時(shí)自評,提高教學(xué)水平。
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