就業(yè)辦公室工作總結
總結是把一定階段內的有關(guān)情況分析研究，做出有指導性的經(jīng)驗方法以及結論的書(shū)面材料，它可以提升我們發(fā)現問(wèn)題的能力，讓我們來(lái)為自己寫(xiě)一份總結吧�？偨Y怎么寫(xiě)才是正確的呢？下面是小編幫大家整理的就業(yè)辦公室工作總結，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
就業(yè)辦公室工作總結1
就業(yè)指導中心在院各部門(mén)大力支持配合下，緊緊圍繞拓展就業(yè)市場(chǎng)、提高就業(yè)質(zhì)量、擴大學(xué)院品牌、提供優(yōu)質(zhì)就業(yè)崗位為工作重心，“出口暢才能進(jìn)口旺”，就業(yè)辦在加強學(xué)生就業(yè)指導，促進(jìn)學(xué)生順利就業(yè)方面，進(jìn)行了專(zhuān)題研究，特別對今年的全國就業(yè)現狀進(jìn)行分析，為順利完成全年就業(yè)任務(wù)奠定了堅實(shí)的基礎�，F將全年工作總結匯報如下：
一、工作成績(jì)與不足
�。ㄒ唬┗厩闆r匯報
全年共計安排學(xué)生就業(yè)人，占畢業(yè)人數的53．1%，按所在企業(yè)生產(chǎn)類(lèi)型；外貿企業(yè)推薦人數211人，占計劃推薦人數的7.6%，內銷(xiāo)企業(yè)推薦人數181人，占計劃推薦人數的56.2%，自主品牌企業(yè)人數48人，占計劃推薦人數的29.9%，其他企業(yè)人數9人，占計劃推薦人數的6.2%；從事就業(yè)崗位來(lái)看；推薦制版崗位11人，服裝平面設計崗位84人，服裝樣衣崗位21人，qc跟單崗位23人，ie管理崗位37人，一線(xiàn)車(chē)工崗位132人，銷(xiāo)售崗位95人。
�。ǘ├枚喾N渠道，開(kāi)拓就業(yè)市場(chǎng)
今年全國高校有611萬(wàn)大學(xué)畢業(yè)生，相對我院的畢業(yè)生來(lái)講，優(yōu)勢比較弱，為了更好將畢業(yè)生推薦出去，就業(yè)辦利用新華人才網(wǎng)、各行業(yè)網(wǎng)站、報紙、期刊、參與各類(lèi)招聘會(huì )廣泛收集信息，另外與合作單位、班主任、已就業(yè)學(xué)生、兄弟院校的溝通、介紹，深挖就業(yè)市場(chǎng)內部資源，采集大量的崗位信息，積極聯(lián)系企業(yè)、實(shí)地考察、洽談合作，拓寬就業(yè)市場(chǎng)；先后與50余家招聘企業(yè)（公司）建立合作關(guān)系，尤其是今年我們借助教育集團公司的就業(yè)網(wǎng)平臺，幫助學(xué)生熟悉網(wǎng)上就業(yè)流程、制作簡(jiǎn)歷，上傳簡(jiǎn)歷，推薦優(yōu)秀學(xué)員，手把手的教學(xué)生網(wǎng)上求職，幫助學(xué)生完成網(wǎng)上求職，自主就業(yè)率達31.6%；切實(shí)提高了就業(yè)工作效率。
目前我院與智聯(lián)招聘網(wǎng)、新華人才頻道、新華就業(yè)網(wǎng)開(kāi)展合作，20xx年畢業(yè)生首先將實(shí)施網(wǎng)絡(luò )就業(yè)，為畢業(yè)生創(chuàng )造了更多的就業(yè)機會(huì )。
�。ㄈ┘袃�(yōu)勢全面報道就業(yè)情況
就業(yè)辦利用現有資源積極做好就業(yè)宣傳工作，全�，F有對外宣傳欄8個(gè)，就業(yè)辦長(cháng)期使用其中的5個(gè)專(zhuān)欄，全年更換就業(yè)新聞7次，調研報告4次、專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì )報道11次、同時(shí)對就業(yè)回訪(fǎng)、招聘信息等相關(guān)內容做了及時(shí)的報道，利用教育集團網(wǎng)站、新華就業(yè)網(wǎng)、新華人才頻道、兄弟院校就業(yè)板塊等相關(guān)網(wǎng)絡(luò )，及時(shí)更新我院相關(guān)就業(yè)內容；營(yíng)造良好校園氛圍，增加學(xué)生對學(xué)校的歸屬感，提高在校生的就業(yè)信心。目前就業(yè)辦正著(zhù)手搜集成功學(xué)子素材，制做《東方巴黎故事》宣傳冊。
�。ㄋ模┘皶r(shí)反饋促進(jìn)教學(xué)管理的`
就業(yè)辦每個(gè)月對合作單位，通過(guò)上門(mén)訪(fǎng)問(wèn)、電話(huà)回訪(fǎng)、邀請企業(yè)領(lǐng)導到校等多種方式，收集到就業(yè)單位對我院畢業(yè)生的評價(jià)，就業(yè)單位對我院教學(xué)、學(xué)生管理、就業(yè)工作的意見(jiàn)和建議，另外，也了解到畢業(yè)生對所學(xué)專(zhuān)業(yè)、課程設置、教學(xué)管理、就業(yè)服務(wù)等情況；并將回訪(fǎng)信息月末以就業(yè)工作報表（電子稿）的形式，及時(shí)反饋到相關(guān)部門(mén)，今年共計發(fā)送就業(yè)工作報表電子郵件9次，促進(jìn)了部門(mén)工作質(zhì)量的提高。
�。ㄎ澹⿲�(shí)施就業(yè)教育加強創(chuàng )業(yè)指導
，我院就業(yè)指導中心重新整理規劃了就業(yè)指導課程體系，自編《當前就業(yè)形式分析》、《事業(yè)職業(yè)就業(yè)》、《就業(yè)指導》、《高效人士的7搞好習慣》等10余篇課件，結合教務(wù)部門(mén)安排的職素課，對在校生實(shí)行一切以就業(yè)為導向的職素教育，讓學(xué)生認識學(xué)校、認識自己、認識工作崗位；通過(guò)4個(gè)階段24個(gè)課時(shí)的就業(yè)引導，幫助畢業(yè)生分析就業(yè)形勢和就業(yè)政策，引導學(xué)生樹(shù)立正確的擇業(yè)觀(guān)，幫助學(xué)生正確定位；克服好高騖遠、不切實(shí)際的思想，消除灰心喪氣，萎靡不振等思想，鼓勵畢業(yè)生以積極健康的心態(tài)面對就業(yè)，幫助學(xué)生清晰定位、明確目標、增強學(xué)習方法、提高學(xué)習能力以及就業(yè)綜合能力，全面提升了我院畢業(yè)生的競爭力，提高院校整體就業(yè)水平。
�。┩晟浦贫缺Ｕ暇蜆I(yè)工作順利開(kāi)展
就業(yè)辦自著(zhù)手整理部門(mén)相關(guān)材料，通過(guò)的補充和完善，已經(jīng)初步建立了就業(yè)指導中心日常工作各項材料，制定了部門(mén)規章制度、部門(mén)員工崗位職責、績(jì)效考核制度，促使就業(yè)指導工作系統化、規范化；搜集整理了已就業(yè)學(xué)生信息、在校學(xué)生信息、成功學(xué)子信息等并登記造冊，全面把控就業(yè)工作；建立了學(xué)生推薦材料、就業(yè)宣傳材料、專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì )材料、就業(yè)回訪(fǎng)材料等一系列材料、工具，進(jìn)一步健全部門(mén)檔案、材料，全面促進(jìn)就業(yè)工作規范化。日常的部門(mén)工作管理嚴格按照院校工作計劃執行，建立工作日清制度，制定合理工作計劃，嚴格按照月度工作計劃、周工作計劃，實(shí)行就業(yè)工作月清、周清、日清制度，實(shí)現當日事當日畢；部門(mén)定期召開(kāi)總結會(huì )議，及時(shí)總結工作中的經(jīng)驗和教訓，在總結中提高；積極參與集團公司和學(xué)院提供的各種學(xué)習和培訓班，利用外部?jì)?yōu)質(zhì)資源，學(xué)習他人先進(jìn)經(jīng)驗，通過(guò)各種方式全面提高部門(mén)員工的工作能力；加強了部門(mén)聯(lián)動(dòng)，積極協(xié)調、溝通工作事宜，保障了就業(yè)工作順利開(kāi)展。
�。ㄆ撸┳龊梅⻊�(wù)配合其他部門(mén)工作
就業(yè)指導中心全體員工以主人翁的責任感，以校為家，積極參與院校各項工作，響應各部門(mén)號召。在春秋招生高峰期，在保證部門(mén)工作的同時(shí)，不遺余力的加入到招生大軍中，為學(xué)院的招生工作付出自己的全部力量；9月份院校迎來(lái)搬遷之喜，就業(yè)指導中心再次發(fā)揚主人翁精神，奮斗在工作第一線(xiàn)，頂烈日、戰酷暑，為院校搬遷工作圓滿(mǎn)成功盡一份力；11月25日成功舉辦了第三屆徽派服飾論壇，與會(huì )的各級領(lǐng)導、負責人、企業(yè)領(lǐng)導、其他院校的同行、服裝界精英們都對這次會(huì )議的組織、召開(kāi)及會(huì )議的精神給與了高度的評價(jià)，進(jìn)一步提升了東方巴黎服裝學(xué)院在安徽服裝界的影響力。
二、工作中的不足
受?chē)H金融危機影響，就業(yè)崗位有所萎縮，我院全體員工在院長(cháng)的帶領(lǐng)下，各部門(mén)的積極配合下，群策、群力，就業(yè)辦交了一份合格的答卷，但是工作中還存在一些不足；
三、工作計劃
一、加強部門(mén)之間的協(xié)作，提高服務(wù)質(zhì)量與滿(mǎn)意度。
新的一年即將到來(lái)，讓我們振奮精神,扎實(shí)工作，發(fā)揚團結務(wù)實(shí)開(kāi)拓奉獻的企業(yè)精神，與時(shí)俱進(jìn)，進(jìn)一步落實(shí)“以人為本”的服務(wù)理念，在集團公司的指導下，在東方巴黎院務(wù)會(huì )的正確領(lǐng)導下，為構建和諧社會(huì )做出積極的貢獻,取得更輝煌的成績(jì).
就業(yè)辦公室工作總結2
20xx年?yáng)|方巴黎就業(yè)指導中心在院各部門(mén)大力支持配合下，緊緊圍繞拓展就業(yè)市場(chǎng)、提高就業(yè)質(zhì)量、擴大學(xué)院品牌、提供優(yōu)質(zhì)就業(yè)崗位為工作重心，“出口暢才能進(jìn)口旺”，就業(yè)辦在加強學(xué)生就業(yè)指導，促進(jìn)學(xué)生順利就業(yè)方面，進(jìn)行了專(zhuān)題研究，特別對今年的全國就業(yè)現狀進(jìn)行分析，為順利完成全年就業(yè)任務(wù)奠定了堅實(shí)的基礎�，F將全年工作總結匯報如下：
一、20xx年工作成績(jì)與不足
�。ㄒ唬┗厩闆r匯報
20xx年全年共計安排學(xué)生就業(yè)人，占畢業(yè)人數的53．1%，按所在企業(yè)生產(chǎn)類(lèi)型；外貿企業(yè)推薦人數211人，占計劃推薦人數的7.6%，內銷(xiāo)企業(yè)推薦人數181人，占計劃推薦人數的56.2%，自主品牌企業(yè)人數48人，占計劃推薦人數的29.9%，其他企業(yè)人數9人，占計劃推薦人數的6.2%；從事就業(yè)崗位來(lái)看；推薦制版崗位11人，服裝平面設計崗位84人，服裝樣衣崗位21人，QC跟單崗位23人，IE管理崗位37人，一線(xiàn)車(chē)工崗位132人，銷(xiāo)售崗位95人。
�。ǘ├枚喾N渠道，開(kāi)拓就業(yè)市場(chǎng)
今年全國高校有611萬(wàn)大學(xué)畢業(yè)生，相對我院的畢業(yè)生來(lái)講，優(yōu)勢比較弱，為了更好將畢業(yè)生推薦出去，就業(yè)辦利用新華人才網(wǎng)、各行業(yè)網(wǎng)站、報紙、期刊、參與各類(lèi)招聘會(huì )廣泛收.信息，另外與合作單位、班主任、已就業(yè)學(xué)生、兄弟院校的溝通、介紹，深挖就業(yè)市場(chǎng)內部資源，..大量的崗位信息，積極聯(lián)系企業(yè)、實(shí)地考察、洽談合作，拓寬就業(yè)市場(chǎng)；先后與50余家招聘企業(yè)（公司）建立合作關(guān)系，尤其是今年我們借助教育集團公司的就業(yè)網(wǎng)平臺，幫助學(xué)生熟悉網(wǎng)上就業(yè)流程、制作簡(jiǎn)歷，上傳簡(jiǎn)歷，推薦優(yōu)秀學(xué)員，手把手的教學(xué)生網(wǎng)上求職，幫助學(xué)生完成網(wǎng)上求職，自主就業(yè)率達31.6%；切實(shí)提高了就業(yè)工作效率。
目前我院與智聯(lián)招聘網(wǎng)、新華人才頻道、新華就業(yè)網(wǎng)開(kāi)展合作，20xx年畢業(yè)生首先將實(shí)施網(wǎng)絡(luò )就業(yè)，為畢業(yè)生創(chuàng )造了更多的就業(yè)機會(huì )。
�。ㄈ�.中優(yōu)勢 全面報道就業(yè)情況
就業(yè)辦利用現有資源積極做好就業(yè)宣傳工作，全�，F有對外宣傳欄8個(gè)，就業(yè)辦長(cháng)期使用其中的5個(gè)專(zhuān)欄，全年更換就業(yè)新聞7次，調研報告4次、專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì )報道11次、同時(shí)對就業(yè)回訪(fǎng)、招聘信息等相關(guān)內容做了及時(shí)的報道，利用教育集團網(wǎng)站、新華就業(yè)網(wǎng)、新華人才頻道、兄弟院校就業(yè)板塊等相關(guān)網(wǎng)絡(luò )，及時(shí)更新我院相關(guān)就業(yè)內容；營(yíng)造良好校園氛圍，增加學(xué)生對學(xué)校的歸屬感，提高在校生的就業(yè)信心。目前就業(yè)辦正著(zhù)手..成功學(xué)子素材，制做《東方巴黎故事》宣傳冊。
�。ㄋ模┘皶r(shí)反饋 促進(jìn)教學(xué)管理的
就業(yè)辦每個(gè)月對合作單位，通過(guò)上門(mén)訪(fǎng)問(wèn)、電話(huà)回訪(fǎng)、邀請企業(yè)領(lǐng)導到校等多種方式，收.到就業(yè)單位對我院畢業(yè)生的評價(jià)，就業(yè)單位對我院教學(xué)、學(xué)生管理、就業(yè)工作的意見(jiàn)和建議，另外，也了解到畢業(yè)生對所學(xué)專(zhuān)業(yè)、課程設置、教學(xué)管理、就業(yè)服務(wù)等情況；并將回訪(fǎng)信息月末以就業(yè)工作報表（電子稿）的形式，及時(shí)反饋到相關(guān)部門(mén)，今年共計發(fā)送就業(yè)工作報表電子郵件9次，促進(jìn)了部門(mén)工作質(zhì)量的提高。
�。ㄎ澹⿲�(shí)施就業(yè)教育 加強創(chuàng )業(yè)指導
09年，我院就業(yè)指導中心重新..規劃了就業(yè)指導課程體系，自編《當前就業(yè)形式分析》、《事業(yè)職業(yè)就業(yè)》、《就業(yè)指導》、《高效人士的7搞好習慣》等10余篇課件，結合教務(wù)部門(mén)安排的職素課，對在校生實(shí)行一切以就業(yè)為導向的職素教育，讓學(xué)生認識學(xué)校、認識自己、認識工作崗位；通過(guò)4個(gè)階段24個(gè)課時(shí)的就業(yè)引導，幫助畢業(yè)生分析就業(yè)形勢和就業(yè)政策，引導學(xué)生樹(shù)立正確方的案,范.歡的擇業(yè)觀(guān)，幫助學(xué)生正確方的案,范.歡定位；克服好高騖遠、不切實(shí)際的思想，消除灰心喪氣，萎靡不振等思想，鼓勵畢業(yè)生以積極健康的心態(tài)面對就業(yè)，幫助學(xué)生清晰定位、明確目標、增強學(xué)習方法:.方的.、提高學(xué)習能力以及就業(yè)綜合能力，全面提升了我院畢業(yè)生的競爭力，提高院校.體就業(yè)水平。
�。┩晟浦贫� 保障就業(yè)工作順利開(kāi)展
就業(yè)辦自08年著(zhù)手..部門(mén)相關(guān)材料，通過(guò)09年的補充和完善，已經(jīng)初步建立了就業(yè)指導中心日常工作各項材料，制定了部門(mén)規章制度、部門(mén)員工崗位職責、績(jì)效考核制度，促使就業(yè)指導工作系統化、規范化；....了已就業(yè)學(xué)生信息、在校學(xué)生信息、成功學(xué)子信息等并登記造冊，全面把控就業(yè)工作；建立了學(xué)生推薦材料、就業(yè)宣傳材料、專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì )材料、就業(yè)回訪(fǎng)材料等一系列材料、工具，進(jìn)一步健全部門(mén)檔案、材料，全面促進(jìn)就業(yè)工作規范化。日常的部門(mén)工作管理嚴格按照院校工作計劃執行，建立工作日清制度，制定合.工作計劃，嚴格按照月度工作計劃、周工作計劃，實(shí)行就業(yè)工作月清、周清、日清制度，實(shí)現當日事當日畢；部門(mén)定期召開(kāi)總結會(huì )議，及時(shí)總結工作中的經(jīng)驗和教訓，在總結中提高；積極參與集團公司和學(xué)院提供的各種學(xué)習和培訓班，利用外部?jì)?yōu)質(zhì)資源，學(xué)習他人先進(jìn)經(jīng)驗，通過(guò)各種方式全面提高部門(mén)員工的工作能力；加強了部門(mén)聯(lián)動(dòng)，積極協(xié)調、溝通工作事宜，保障了就業(yè)工作順利開(kāi)展。
�。ㄆ撸┳龊梅⻊�(wù) 配合其他部門(mén)工作
就業(yè)指導中心全體員工以主人翁的責任感，以校為家，積極參與院校各項工作，響應各部門(mén)號召。在春秋招生高峰期，在保證部門(mén)工作的同時(shí)，不遺余力的加入到招生大軍中，為學(xué)院的招生工作付出自己的全部力量；9月份院校迎來(lái)搬遷之喜，就業(yè)指導中心再次發(fā)揚主人翁精神，奮斗在工作第一線(xiàn)，頂烈日、戰酷暑，為院校搬遷工作圓滿(mǎn)成功盡一份力； 11月25日成功舉辦了第三屆徽派服飾論壇，與會(huì )的各級領(lǐng)導、負責人、企業(yè)領(lǐng)導、其他院校的同行、服裝界精英們都對這次會(huì )議的組織、召開(kāi)及會(huì )議的精神給與了高度的.評價(jià)，進(jìn)一步提升了東方巴黎服裝學(xué)院在安徽服裝界的影響力。
二、工作中的不足
20xx年受?chē)H金融危機影響，就業(yè)崗位有所萎縮，我院全體員工在院長(cháng)的帶領(lǐng)下，各部門(mén)的積極配合下，群策、群力，就業(yè)辦交了一份合格的答卷，但是工作中還存在一些不足；
三、20xx年工作計劃
加強部門(mén)之間的協(xié)作，提高服務(wù)質(zhì)量與滿(mǎn)意度。
新的一年即將到來(lái)，讓我們振奮精神,扎實(shí)工作，發(fā)揚團結 務(wù)實(shí)開(kāi)拓奉獻的企業(yè)精神，與時(shí)俱進(jìn)，進(jìn)一步落實(shí)“以人為本”的服務(wù)理念，在集團公司的指導下，在東方巴黎院務(wù)會(huì )的正確方的案,范.歡領(lǐng)導下，為構建和諧社會(huì )做出積極的貢獻,取得更輝煌的成績(jì)。
就業(yè)辦公室工作總結3
就業(yè)指導中心在院各部門(mén)大力支持配合下，緊緊圍繞拓展就業(yè)市場(chǎng)、提高就業(yè)質(zhì)量、擴大學(xué)院品牌、提供優(yōu)質(zhì)就業(yè)崗位為工作重心，“出口暢才能進(jìn)口旺”，就業(yè)辦在加強學(xué)生就業(yè)指導，促進(jìn)學(xué)生順利就業(yè)方面，進(jìn)行了專(zhuān)題研究，特別對今年的全國就業(yè)現狀進(jìn)行分析，為順利完成全年就業(yè)任務(wù)奠定了堅實(shí)的基礎，就業(yè)辦公室工作總結�，F將全年工作總結匯報如下：
一、工
作成績(jì)與不足
（一）基本情況匯報
全年共計安排學(xué)生就業(yè)人，占畢業(yè)人數的53．1%，按所在企業(yè)生產(chǎn)類(lèi)型；外貿企業(yè)推薦人數211人，占計劃推薦人數的7.6%，內銷(xiāo)企業(yè)推薦人數181人，占計劃推薦人數的56.2%，自主品牌企業(yè)人數48人，占計劃推薦人數的29.9%，其他企業(yè)人數9人，占計劃推薦人數的6.2%；從事就業(yè)崗位來(lái)看；推薦制版崗位11人，服裝平面設計崗位84人，服裝樣衣崗位21人，qc跟單崗位23人，ie管理崗位37人，一線(xiàn)車(chē)工崗位132人，銷(xiāo)售崗位95人。
（二）利用多種渠道，開(kāi)拓就業(yè)市場(chǎng)
今年全國高校有611萬(wàn)大學(xué)畢業(yè)生，相對我院的.畢業(yè)生來(lái)講，優(yōu)勢比較弱，為了更好將畢業(yè)生推薦出去，就業(yè)辦利用新華人才網(wǎng)、各行業(yè)網(wǎng)站、報紙、期刊、參與各類(lèi)招聘會(huì )廣泛收集信息，另外與合作單位、班主任、已就業(yè)學(xué)生、兄弟院校的溝通、介紹，深挖就業(yè)市場(chǎng)內部資源，采集大量的崗位信息，積極聯(lián)系企業(yè)、實(shí)地考察、洽談合作，拓寬就業(yè)市場(chǎng)；先后與50余家招聘企業(yè)（公司）建立合作關(guān)系，尤其是今年我們借助教育集團公司的就業(yè)網(wǎng)平臺，幫助學(xué)生熟悉網(wǎng)上就業(yè)流程、制作簡(jiǎn)歷，上傳簡(jiǎn)歷，推薦優(yōu)秀學(xué)員，手把手的教學(xué)生網(wǎng)上求職，幫助學(xué)生完成網(wǎng)上求職，自主就業(yè)率達31.6%；切實(shí)提高了就業(yè)工作效率，工作總結《就業(yè)辦公室工作總結》。
目前我院與智聯(lián)招聘網(wǎng)、新華人才頻道、新華就業(yè)網(wǎng)開(kāi)展合作，20xx年畢業(yè)生首先將實(shí)施網(wǎng)絡(luò )就業(yè)，為畢業(yè)生創(chuàng )造了更多的就業(yè)機會(huì )。
（三）集中優(yōu)勢全面報道就業(yè)情況
就業(yè)辦利用現有資源積極做好就業(yè)宣傳工作，全�，F有對外宣傳欄8個(gè)，就業(yè)辦長(cháng)期使用其中的5個(gè)專(zhuān)欄，全年更換就業(yè)新聞7次，調研報告4次、專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì )報道11次、同時(shí)對就業(yè)回訪(fǎng)、招聘信息等相關(guān)內容做了及時(shí)的報道，利用教育集團網(wǎng)站、新華就業(yè)網(wǎng)、新華人才頻道、兄弟院校就業(yè)板塊等相關(guān)網(wǎng)絡(luò )，及時(shí)更新我院相關(guān)就業(yè)內容。
就業(yè)辦公室工作總結4
學(xué)校招生就業(yè)辦公室在校領(lǐng)導的直接指導下，在全校各部門(mén)的大力支持和協(xié)助下，在20xx學(xué)年里部門(mén)完成了以下工作：
一、就業(yè)指導工作：
1、我們按照“市場(chǎng)導向，政治調控學(xué)校推薦學(xué)生與用單位雙向選擇”的就業(yè)機制的精神來(lái)指導和實(shí)施20xx畢業(yè)生就業(yè)和升學(xué)的具體工作。為20xx屆畢業(yè)生提前聯(lián)系用人單位。為學(xué)生聯(lián)系用人單位20個(gè)單位到學(xué)校選人。如：重慶建設集團、廣州東莞市平安保險公司、廣州江門(mén)市平安保險公司、重慶秦安機電制造有限公司等。到目前就業(yè)人員有25名，其中當兵8名、建設文工團6名、長(cháng)安文工團2名、廈門(mén)小白鹿藝術(shù)團1名、重慶市歌舞團1名、其它單位7名。為了每一位學(xué)生都有好的去向，我們還在積極的聯(lián)系好的用人單位。
2、為20xx的畢業(yè)學(xué)生升學(xué)考試作好準備，請大學(xué)招生學(xué)校到校宣傳招生學(xué)校的情況。讓學(xué)生多方面的了解招生學(xué)校情況。并為學(xué)生聯(lián)系報考學(xué)校為學(xué)生能在20xx年里考起學(xué)校，為他們在報考專(zhuān)業(yè)時(shí)有一個(gè)好的環(huán)境，我們聯(lián)系外地招生學(xué)校到我校設點(diǎn)招生。為我�？忌澕s了經(jīng)費節省了時(shí)間。協(xié)助教學(xué)管理部門(mén)為參加高考的學(xué)生進(jìn)行高考前的強化。再是從各方面了解招生信息提供給學(xué)生。為學(xué)生做好參謀。
二、招生工作：
根據我校辦學(xué)條件，社會(huì )需求和可持續發(fā)展的原則，結合各教研室的教師情況及學(xué)�，F有辦學(xué)情況擬定了20xx年的招生計劃。并努力的做好以下各項工作。
�。ㄒ唬�20xx年上半學(xué)期：
1、做好20xx年新生檔案及檔案移交工作。
2、協(xié)助教務(wù)部門(mén)作好新生報名的各項工作。
3、做好20xx年的各種招生宣傳資料和計劃
4、建立必要的招生信息、網(wǎng)絡(luò )宣傳學(xué)校。
5、做好20xx年招生前的宣傳和各項基礎工作，為在20xx年3月份的`考試打下了的基礎。
�。ǘ┰�20xx年下半學(xué)期里：
1、我們招生就業(yè)辦公室在人員嚴重缺少的情況下，積極利用社會(huì )力量，為學(xué)校提供好的招生信息。
2、下各區、市、縣到現場(chǎng)招生。所去地方有：自貢、萬(wàn)縣、永川、忠縣、中梁山、北石繹、江北、沙坪壩從3月份到現在為止到學(xué)校報名考試人數是292名比20xx年增加23名。
3、招生的時(shí)期為了發(fā)現優(yōu)秀學(xué)生。我們還到中、小學(xué)校挑選考生。到現在為止到學(xué)校辦理預錄手續的學(xué)生是82名。舞蹈：41名；音樂(lè )：18名；音樂(lè )表演：23名；為了有更好的招生成績(jì)我們招生就業(yè)辦的同志不分節假日任勞任怨的作好招生工作。
4、在放暑假期間我們將堅手崗位，為學(xué)校創(chuàng )造更好的成績(jì)。
三、業(yè)余培訓工作；
根據學(xué)校辦學(xué)思路，拓寬教學(xué)渠道，為學(xué)校的生源打下良好的基礎。在20xx年里我們培訓中心為了學(xué)校的兩場(chǎng)大型演出。在三為老師停課的情況下。我們在工作中取長(cháng)補短，摸索出一套業(yè)余班的招生規律。作了以下工作：
1、中心在20xx年里，在支付了教師的課時(shí)和工作人員的工資的情況下，還添置了培訓中心教學(xué)用品1臺錄音機、1臺CD機、2臺擴音器。提高了教師的上課質(zhì)量。得到了家長(cháng)的好評。
2、了提高生源培訓中心還積極的聯(lián)系業(yè)余班的學(xué)生到社會(huì )上的演出。讓學(xué)生提高學(xué)習專(zhuān)業(yè)的興趣，提高了學(xué)生的信心。得到了家長(cháng)的好評。
3、20xx學(xué)年里培訓中心收取培訓費273223元（含55200的學(xué)生借讀費）。為學(xué)校創(chuàng )造純利潤102392、8元比去年同期多收入18488.2元。
4、20xx學(xué)年里共設班21個(gè)班；其中舞蹈班15個(gè)班、繪畫(huà)３個(gè)班；語(yǔ)言２個(gè)班；書(shū)法１個(gè)班。合唱1個(gè)班。人數528名學(xué)生。比20xx年開(kāi)設的班多增加3個(gè)班；學(xué)生比20xx年增加187人。
5、培訓中心結合招生，還準備在7月為在社會(huì )上上舞蹈業(yè)余班的教師辦一個(gè)培訓班。在這項工作中我們只是想聯(lián)合社會(huì )上的教師，為我校在今后的招生中好聯(lián)系生源。
20xx學(xué)年是藝術(shù)類(lèi)學(xué)校招生最困難的一年，因為在重慶市不大的地盤(pán)里就一7、8個(gè)藝術(shù)類(lèi)學(xué)校招生，這對我們來(lái)說(shuō)是遇到了不規范的競爭對手。但在辦公室人員認真努力的工作中還是取得的了一定的成績(jì)。首先在招生就業(yè)的工作中提前做好工作計劃，為正式招生打下基礎，如：招生方面，我們首先是做好了20xx年的招生計劃，提前做好招生宣傳資料，建立必要的招生信息，網(wǎng)絡(luò )宣傳點(diǎn),為在20xx年3月份的考試打下了良好的基礎；在就業(yè)方面，我們采取請進(jìn)來(lái)走出去的辦法，請用人單位來(lái)、招生學(xué)校來(lái)，到學(xué)校為學(xué)生提供服務(wù)。走出去，是讓學(xué)生到用人單位去了解情況認識自己的不足的地方；業(yè)余培訓方面，拓寬教學(xué)渠道摸索出一套業(yè)余班的招生規律為學(xué)校創(chuàng )了良好的收益。盡管招生就業(yè)辦公室工作取得了一定成績(jì)，但還有不夠完善的地方，有待在今后的工作中改進(jìn)，招生就業(yè)辦是和社會(huì )各方面的招生用工信息分不開(kāi)的，在以后的工作中要更多的了解社會(huì )各方信息，為學(xué)生做好各方面的工作咨詢(xún)。
下一步的工作我們將做好：
1、在假期里繼續作好招生咨詢(xún)工作和20xx年的錄取新生工作。
2、做好業(yè)余培訓在假期的宣傳工作。
3、做好7月份的教師培訓工作。
4、緊密?chē)@學(xué)校中心工作，同心同德，迎難而進(jìn)，了解市場(chǎng)生源情況。發(fā)展的新思路、改革的新突破和各項工作的新舉措，努力開(kāi)創(chuàng )招生就業(yè)辦公室的新面貌。
招生辦公室
20xx年6月23日
就業(yè)辦公室工作總結5
時(shí)光荏苒，轉眼間一年的工作即將隨著(zhù)畢業(yè)生的離校落下帷幕。在這半年里我部門(mén)一直以畢業(yè)生為服務(wù)對象，展開(kāi)了一系列的工作�，F將我部門(mén)這學(xué)期的工作總結匯報如下、
一、常規工作
1、與各畢業(yè)班班級負責人溝通交流，進(jìn)一步完善及更新畢業(yè)生的就業(yè)信息的統計，并將其發(fā)至部門(mén)郵箱。并及時(shí)與老師進(jìn)行工作匯報。
2、依然堅持落實(shí)常規性工作.如召開(kāi)部門(mén)會(huì )議，第一時(shí)間傳達院部各方面的工作，以便及時(shí)開(kāi)展各項活動(dòng)。在例會(huì )中，以交流每周的工作為主要，除工作外，還互相交流學(xué)習及生活上的`有趣及有意義的事情。進(jìn)一步加深了部門(mén)成員之間的感情。
3、部門(mén)內部的聚餐及課余活動(dòng)，如、聚餐、集體采草莓、騎自行車(chē)等集體活動(dòng)。既豐富了部門(mén)人員的課余生活又使得部門(mén)更加和諧。加深了部門(mén)人員之間的感情。
二、具體工作
1、寢室文明督導
主要過(guò)程是由系宿管部為組織者。由生活部12級干事帶領(lǐng)我部門(mén)干事對B5三、四樓進(jìn)行寢室檢查（檢查內容包括、大功率電器、寢室衛生、寢室裝飾、寢室氛圍、寢室人員的安全意識）。這一活動(dòng)加強了部門(mén)之間的合作意識，更加強了對我系寢室文明的督導。
2、網(wǎng)上收集招聘信息
定期在各大就業(yè)信息網(wǎng)上收集有關(guān)我系專(zhuān)業(yè)的招聘信息，并將其通知畢業(yè)生。為我校的就業(yè)信息網(wǎng)提供原材料。及時(shí)更新招聘信息，為畢業(yè)生提供更多更好的就業(yè)信息。
3、畢業(yè)生返校工作
在五月末，我部門(mén)協(xié)助老師展開(kāi)關(guān)于畢業(yè)生檔案托管的一系列工作。為大多數畢業(yè)生解決了因檔案去向帶來(lái)的困擾。使他們能更好地就業(yè)。也是我部門(mén)為畢業(yè)生站好最后一班崗。
4、其他各項工作
加強與團委學(xué)生會(huì )各部門(mén)的聯(lián)系，配合電信系分團委學(xué)生會(huì )做好清明節掃墓、系部例會(huì )的舉行、部門(mén)聯(lián)合查寢等一系列工作。在工作職位上，認真負責，積極配合好組織方的工作，確保學(xué)院各項活動(dòng)的順利開(kāi)展。做出了我部應盡的責任。
三、存在的缺點(diǎn)與不足
盡管本學(xué)期調整了學(xué)生會(huì )工作的方向，也取得了一些理想的成績(jì)，但工作中仍存在一些問(wèn)題和不足，有些方面有待進(jìn)一步加強。
1、與老師的聯(lián)系不夠密切，沒(méi)有很好地做到“討論、交流、匯報”這六個(gè)字。
2、學(xué)生會(huì )各個(gè)部門(mén)之間還缺乏交流和溝通，有的地方銜接還不到位，致使學(xué)生會(huì )的一些活動(dòng)，組織工作不夠完整，缺乏整體性和連續性。
3、與畢業(yè)生之間的交流與聯(lián)系不夠，不便于開(kāi)展工作。
對于以上工作中出現的不足與缺點(diǎn)，我部將認真反省，從實(shí)際出發(fā)改進(jìn)工作方式，力爭在教訓中走向成熟。
總之，結束了這一學(xué)期的工作，我部門(mén)深刻地認識到了部門(mén)工作中存在的不足，我們將更加積極努力地以畢業(yè)生為中心展開(kāi)工作。將在下一學(xué)期為新一批的畢業(yè)生做好服務(wù)。爭取將學(xué)院的就業(yè)工作做得細致、完善。
電氣與信息工程學(xué)院分團委學(xué)生會(huì )
就業(yè)辦公室
20xx年x月
就業(yè)辦公室工作總結6
一、“xx”期間工作
(一)就業(yè)主要指標情況
1.就業(yè)再就業(yè)。累計城鎮新增就業(yè)16.25萬(wàn)人，完成省下目標14.15萬(wàn)人的114.87%;下崗失業(yè)人員再就業(yè)9.25萬(wàn)人，完成省下目標7.65萬(wàn)人的121%;就業(yè)困難人員就業(yè)2.9萬(wàn)人，完成省下目標2.15萬(wàn)人的135%。城鎮登記失業(yè)率控制在4.3%以?xún)取?/p>
2.就業(yè)培訓。累計實(shí)施再就業(yè)培訓5.9萬(wàn)人，完成省市最高目標4.8萬(wàn)人的123%;實(shí)施創(chuàng )業(yè)培訓1.4萬(wàn)人，完成省市最高目標1.162萬(wàn)人的120%;就業(yè)訓練中心實(shí)施培訓7.3萬(wàn)人，完成省市最高目標4.6萬(wàn)人的159%。
3.社區就業(yè)和小額貸款。各類(lèi)就業(yè)型企業(yè)累計新吸納安置下崗失業(yè)人員共計3.45萬(wàn)人,完成省下目標2.96萬(wàn)人的116.6%
，其中社區就業(yè)實(shí)體新吸納安置下崗失業(yè)人員共計2.86萬(wàn)人，完成省下目標1.82萬(wàn)人的157%。全市發(fā)放小額擔保貸款共計699筆，小額擔保貸款累計發(fā)放5329萬(wàn)元，其中：發(fā)放個(gè)人小額擔保貸款670筆，發(fā)放貸款1604萬(wàn)元，發(fā)放勞動(dòng)密集型小企業(yè)貸款29筆，發(fā)放貸款3725萬(wàn)元。
4.失業(yè)保險。五年累計征收失業(yè)保險費24796萬(wàn)元，完成省、市累計目標任務(wù)XX0萬(wàn)元的123.06%;失業(yè)保險累計新增擴面76514萬(wàn)人，完成省累計目標任務(wù)49000萬(wàn)人的156.15%。
5.勞務(wù)輸出。就業(yè)部門(mén)累計組織勞務(wù)輸出4.56萬(wàn)人，完成省下目標3.25萬(wàn)人的140%。
(二)主要工作成效
1.促進(jìn)就業(yè)的政策體系已基本形成。
新一輪積極就業(yè)政策實(shí)施以來(lái)，尤其是《就業(yè)促進(jìn)法》、《就業(yè)服務(wù)與就業(yè)管理規定》的出臺和實(shí)施，使得促進(jìn)就業(yè)的政策體系日趨完善。此間，我市出臺了政府促進(jìn)就業(yè)工作的通知、勞動(dòng)保障局等22個(gè)部門(mén)促進(jìn)就業(yè)工作若干問(wèn)題的意見(jiàn)，以及涉及就業(yè)資金、失業(yè)保險、職業(yè)培訓、平臺建設、創(chuàng )業(yè)促就業(yè)、就業(yè)困難人員、公益性崗位、重點(diǎn)群體就業(yè)、小額擔保貸款等幾十個(gè)文件，形成了一系列強大的政策支撐體系，為促進(jìn)我市就業(yè)工作朝著(zhù)制度化、規范化、城鄉一體方向發(fā)展，打下了堅實(shí)基礎。
2.四級就業(yè)服務(wù)體系架構已經(jīng)形成。
五年來(lái)，我市擁有市區縣就業(yè)服務(wù)管理機構8個(gè)，市區縣人力資源市場(chǎng)7個(gè)，擁有正式職工和借聘用人員150多人�？h級以下勞動(dòng)就業(yè)和社會(huì )保障工作平臺從“十五”期末的284個(gè)，增加到當前的910個(gè);專(zhuān)兼職工作人員從485人，增加到1400多人。其中，村一級勞動(dòng)就業(yè)和社會(huì )保障工作平臺從開(kāi)始試點(diǎn)建立，當前已有540多個(gè)，每個(gè)村至少有1人從事相關(guān)工作。鄉鎮人力資源市場(chǎng)分中心，從開(kāi)始試點(diǎn)建立，當前已建立14個(gè)。目前，已經(jīng)形成了市、區(縣)、街道(鄉鎮)、社區(村)四級就業(yè)服務(wù)體系架構，與此同時(shí)，城鄉一體的人力資源市場(chǎng)也初步形成。就業(yè)服務(wù)工作從城市延伸到農村，服務(wù)對象從城鎮下崗失業(yè)人員擴大到城鄉所有具有勞動(dòng)能力和就業(yè)愿望的群體。
3.職業(yè)培訓體系得到不斷完善。
一是職業(yè)培訓政策體系不斷完善。出臺相關(guān)文件從培訓的開(kāi)展、補貼的申報、培訓過(guò)程監督等方面給予了明確的規定，逐漸形成了一套較為完整的職業(yè)培訓政策體系。
二是培訓網(wǎng)絡(luò )體系更加完善。形成了以市就業(yè)訓練中心為龍頭，各區縣就業(yè)訓練中心、定點(diǎn)職業(yè)培訓機構、企業(yè)、院校為一體的職業(yè)培訓網(wǎng)絡(luò )。
三是為緩解結構性失業(yè)矛盾，建立自貢市職業(yè)培訓公共實(shí)訓基地，從單純理論培訓到結合動(dòng)手能力培訓實(shí)現了一個(gè)嶄新的突破，后與自貢市惠民培訓學(xué)校合并建設。實(shí)訓基地已經(jīng)完成一、二期建設，在我市知名院校、企業(yè)、培訓機構以及區縣就業(yè)局等12個(gè)單位建立了實(shí)訓分基地，具有酒店管理、智能樓宇、現代形象設計等9個(gè)實(shí)訓專(zhuān)業(yè)，年實(shí)訓能力達5000人。建立運行以來(lái)，已培訓、實(shí)訓各類(lèi)人員7000多人。
四是培訓形式多樣化。采取送培訓到鄉鎮、將培訓與招商引資結合、開(kāi)展異地培訓、開(kāi)展創(chuàng )業(yè)培訓等靈活多樣的培訓方式，以方便培訓對象為出發(fā)點(diǎn)，開(kāi)展職業(yè)培訓。
4.就業(yè)援助制度得到不斷強化。
一是完善了就業(yè)援助政策。出臺了自貢市就業(yè)困難人員認定辦法，通過(guò)認定的就業(yè)困難人員可以享受免費職介、培訓補貼、社會(huì )保險補貼等就業(yè)優(yōu)惠政策。
二是逐漸形成了就業(yè)援助機制。每年定期開(kāi)展就業(yè)援助活動(dòng)，市區縣局分別設立了就業(yè)援助服務(wù)窗口，基層所、站直接為就業(yè)困難人員提供援助服務(wù)。針對“零就業(yè)家庭”成員還開(kāi)展“結對子、一幫一”援助服務(wù)。
三是開(kāi)發(fā)公益性崗位實(shí)施托底安置。市區縣通過(guò)協(xié)調機關(guān)事業(yè)單位“騰崗”，認定企業(yè)保潔、綠化服務(wù)性崗位，開(kāi)發(fā)社區公益性崗位，城市公共服務(wù)崗位等對就業(yè)困難人員實(shí)施托底安置，政府實(shí)施崗位補貼。
一是完善市級統籌。印發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步完善失業(yè)保險市級統籌工作的通知》，完善了失業(yè)保險市級統和資金管理，實(shí)現了全市統收統支、統一調劑、統一管理。
二是規范了失業(yè)保險工作程序。實(shí)現了失業(yè)保險待遇申領(lǐng)發(fā)放及基金財務(wù)合法性、有效性、規范性、完整性的有機統一，確保了基金安全完整。
三是建立了失業(yè)保險個(gè)人繳費記錄，失業(yè)保險實(shí)現了計算機信息化管理。
四是落實(shí)援企穩崗政策。對19戶(hù)企業(yè)、16483人次進(jìn)行了社保補貼，受益面達25086人，補貼金額526.43萬(wàn)元。
五是積極參與企業(yè)改制。參與配合了28戶(hù)市屬企業(yè)、16戶(hù)區縣屬企業(yè)改制工作，為改制失業(yè)人員辦理失業(yè)保險待遇服務(wù)。經(jīng)市政府批準，對改制失業(yè)保險欠費掛賬上億元。六是做好失業(yè)人員檔案管理。新增接收檔案13128卷，提供查詢(xún)、關(guān)系轉移等檔案服務(wù)9984人次。
七是按時(shí)足額發(fā)放失業(yè)保險待遇。五年來(lái)，發(fā)放城鎮失業(yè)人員失業(yè)保險待遇614473人次，發(fā)放金額22350萬(wàn)元;征收失地無(wú)業(yè)農民失業(yè)保險費11359萬(wàn)元，發(fā)放失地無(wú)業(yè)農民失業(yè)保險待遇15984人次，發(fā)放金額11205萬(wàn)元。
7.農村勞動(dòng)力轉移就業(yè)工作不斷完善。
一是率先在全省試點(diǎn)打造村級勞動(dòng)就業(yè)和社會(huì )保障平臺，對開(kāi)展農村勞動(dòng)力轉移就業(yè)工作跨出了歷史性的一步。
二是提供更多的公共就業(yè)服務(wù)。為貼近農村勞動(dòng)者，把招聘會(huì )開(kāi)到鄉鎮，把培訓送到鄉鎮，把就業(yè)信息、培訓信息送到村組，召開(kāi)返鄉代表座談會(huì )，走訪(fǎng)困難務(wù)工人員家庭。在全省開(kāi)展的統一專(zhuān)項活動(dòng)基礎上，創(chuàng )新開(kāi)展“家鄉溫暖活動(dòng)”。
三是為農民工創(chuàng )業(yè)提供了更加廣闊的平臺。建立了專(zhuān)門(mén)的返鄉民工創(chuàng )業(yè)孵化園，各個(gè)區縣也正在制定吸引外出務(wù)工人員回鄉創(chuàng )業(yè)的優(yōu)惠政策。在農村，鼓勵農民工承包土地開(kāi)展農副產(chǎn)品產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營(yíng)，發(fā)展綠色農業(yè);對在城鎮創(chuàng )業(yè)的提供小額擔保貸款支持。
四是注重品牌打造。樹(shù)立勞務(wù)品牌，通過(guò)品牌培育更多的務(wù)工技能人才，提升他們在外的待遇享受。同時(shí)，將培訓送到務(wù)工地，對他們開(kāi)展異地培訓，不斷提升其務(wù)工技能，穩定就業(yè)。
8.創(chuàng )業(yè)促就業(yè)工作不斷加強。
一是建立了推動(dòng)創(chuàng )業(yè)的部門(mén)。為推進(jìn)創(chuàng )業(yè)促就業(yè)工作的開(kāi)展，市局設立了創(chuàng )業(yè)指導科，指導全市創(chuàng )業(yè)促就業(yè)工作的開(kāi)展。
二是創(chuàng )業(yè)促就業(yè)的政策體系不斷完善。市出臺了創(chuàng )業(yè)帶動(dòng)就業(yè)工作的意見(jiàn)，高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng )業(yè)工作的實(shí)施意見(jiàn)，小額貸款推動(dòng)創(chuàng )業(yè)促就業(yè)工作意見(jiàn)等推動(dòng)創(chuàng )業(yè)工作的文件。
三是充分就業(yè)社區建設助推創(chuàng )業(yè)。建成70個(gè)充分就業(yè)社區、1個(gè)充分就業(yè)街鎮，有11個(gè)社區被命名為“四川省充分就業(yè)社區”，通過(guò)轄區優(yōu)勢推動(dòng)創(chuàng )業(yè)。
四是建立創(chuàng )業(yè)孵化園。為以點(diǎn)帶面推動(dòng)創(chuàng )業(yè)工作，在大安建成全省首個(gè)返鄉農民工創(chuàng )業(yè)孵化園，創(chuàng )業(yè)者在創(chuàng )業(yè)(孵化)園將獲得土地使用、小額貸款、減免行政收費、稅收減免、創(chuàng )業(yè)培訓、社保補貼等多項優(yōu)惠扶持政策。此后，各區縣也都建立了工業(yè)園，積極吸納成功人士返鄉創(chuàng )業(yè)。
五是營(yíng)造創(chuàng )業(yè)氛圍。邀請全國有名的創(chuàng )業(yè)明星為下崗失業(yè)人員現身說(shuō)法，舉辦“鹽都十大杰出青年創(chuàng )業(yè)之星評選”、“創(chuàng )業(yè)方案設計大賽暨百萬(wàn)創(chuàng )業(yè)信貸扶持行動(dòng)”、“青春創(chuàng )業(yè)就業(yè)萬(wàn)人大講堂”、“青春創(chuàng )業(yè)20位風(fēng)云人物風(fēng)采展”、“青春創(chuàng )業(yè)百崗見(jiàn)習行動(dòng)”等“青春創(chuàng )業(yè)在自貢”五大主題活動(dòng)，推起創(chuàng )業(yè)熱潮。
9.機關(guān)建設取得顯著(zhù)成效。
一是抓班子建設。堅持把班子建設放在首要位置，以班子帶隊伍、以隊伍促發(fā)展。近幾年來(lái)，充分發(fā)揮民主決策，班子中以“不爭分工、不分彼此、不爭功勞”的理念推動(dòng)全市就業(yè)事業(yè)的發(fā)展。
二是抓組織建設。在充分調研和征求各方面意見(jiàn)的基礎上，根據單位的人員結構和歷史狀況，結合業(yè)務(wù)工作需要，根據各自的特長(cháng)，進(jìn)行了中層干部的內部交流和提拔，先后輪崗交流了8名中層干部，提拔了5個(gè)正科級、4個(gè)副科級干部，極大地促進(jìn)了工作，調動(dòng)了中層干部的工作熱情。
三是抓制度建設。近幾年來(lái)，制定和完善了強化機關(guān)建設的各種制度，如再就業(yè)補貼內部監督制度、信訪(fǎng)制度、公文制度、辦公室制度等規范性制度，始終堅持以制度管人、以機制約束人。
四是抓思想政治建設。思想是行動(dòng)的指南，堅持把思想教育作為提升隊伍凝聚力的首要任務(wù)來(lái)抓，不斷提高職工道德情操和修養，加強職工之間的交流。組織職工開(kāi)展科學(xué)發(fā)展觀(guān)、創(chuàng )先爭優(yōu)等學(xué)習實(shí)踐活動(dòng)，組織市局全體職工開(kāi)展拓展培訓、工間廣播體操，市區縣局集體開(kāi)展“兩法一規定”知識競賽，“我為就業(yè)添光彩”演講比賽等豐富多彩的集體活動(dòng)。組織全系統職工積極參與抗震救災。加強應對金融危機，增強責任感的教育。
五是抓廉政建設。實(shí)行了主要領(lǐng)導“一崗雙責”，加強全局廉政教育，施行公開(kāi)透明辦公，杜絕違紀行為。通過(guò)狠抓機關(guān)建設，就業(yè)局機關(guān)及就業(yè)系統形成了“團結、緊張、嚴肅、活潑”的工作氛圍，增強了戰勝各種困難的能力。
(三)主要工作體會(huì )
1.領(lǐng)導重視、部門(mén)支持、系統聯(lián)動(dòng)是推進(jìn)工作的重要保障。
科學(xué)發(fā)展觀(guān)集中學(xué)習活動(dòng)期間，市委主要領(lǐng)導對我局參與的城鎮就業(yè)狀態(tài)的調查研究形成的調研報告，給予了高度的評價(jià);“一萬(wàn)崗位就業(yè)服務(wù)大行動(dòng)”期間，市委、市政府主要領(lǐng)導、省局領(lǐng)導親自到場(chǎng)，并作重要指示;各區縣政府和市級相關(guān)部門(mén)負責人擠出寶貴的春節休息時(shí)間為活動(dòng)助威;市、區縣、街道(鄉鎮)以及社區從事就業(yè)工作同志放棄春節假期，統一投入到活動(dòng)當中。省局領(lǐng)導在參加授牌儀式時(shí)指出，我市返鄉農民工創(chuàng )業(yè)(孵化)園的.建設，開(kāi)了全省的先河，對全省促進(jìn)創(chuàng )業(yè)帶動(dòng)就業(yè)的開(kāi)展，對解決返鄉農民工創(chuàng )業(yè)工作提供了可資借鑒的經(jīng)驗;四川省政府駐廣州辦事處領(lǐng)導在參加異地培訓開(kāi)班儀式上指出，我局以發(fā)展的眼光，到外地進(jìn)行培訓實(shí)訓，這在四川省是第一次，也是一個(gè)嘗試。等等，在這里無(wú)法一一例舉。正是有了這些支持和鼓勵，我市的就業(yè)工作才得以順利的推進(jìn)。
2.心系民眾、勇于創(chuàng )新、以點(diǎn)帶面是推動(dòng)工作的重要舉措。
“xx”期間，我市實(shí)現了全省“八個(gè)率先”。為緩解結構性失業(yè)矛盾，率先在全省建立職業(yè)培訓公共實(shí)訓基地;為把就業(yè)服務(wù)工作延伸到農村，率先在全省打造村一級就業(yè)和社會(huì )保障平臺;為推動(dòng)就業(yè)再就業(yè)政策和公益性崗位開(kāi)發(fā)的有效落實(shí)，率先在全省創(chuàng )建充分就業(yè)街鎮;為探索促進(jìn)就業(yè)長(cháng)效機制，率先在全省探索就業(yè)與招商和區域經(jīng)濟互動(dòng);為推進(jìn)信息化建設和人力資源市場(chǎng)建設，率先在全省建立人力資源市場(chǎng)有形無(wú)形“兩手抓”的機制;為了激發(fā)因金融危機返鄉民工參與就業(yè)的熱情，率先在全省開(kāi)展返鄉民工迎春大型就業(yè)服務(wù)系列活動(dòng);率先在全省建立返鄉民工創(chuàng )業(yè)(孵化)園;為穩定外出務(wù)工人員就業(yè)，率先在全省開(kāi)展農民工異地培訓。這些工作當中，有五項工作被評為全省就業(yè)創(chuàng )新工作和亮點(diǎn)工作。把群眾滿(mǎn)意做為就業(yè)服務(wù)工作的宗旨，把創(chuàng )新工作做為拉動(dòng)整體工作的引擎。
3.重視宣傳、營(yíng)造氛圍、邀民參與是推動(dòng)工作的重要推手。
五年來(lái)，我們重視宣傳，重視輿論引導，重視營(yíng)造氛圍，把宣傳信息工作作為就業(yè)工作一個(gè)極其重要的組成部分。無(wú)論是在政策宣傳，還是活動(dòng)宣傳上，我們都注重充分利用宣傳媒介，通過(guò)基層服務(wù)窗口、通過(guò)上門(mén)送政策、通過(guò)設立咨詢(xún)服務(wù)窗口、通過(guò)就業(yè)服務(wù)網(wǎng)站、通過(guò)與各種媒體合作等全方位立體式的展開(kāi)就業(yè)宣傳。尤其是在“一萬(wàn)崗位就業(yè)服務(wù)大行動(dòng)”期間，首次提出了組合宣傳的理念，對活動(dòng)宣傳方案實(shí)施全市統一策劃，提供新聞通稿、宣傳一個(gè)口子對外，充分利用宣傳所能起到的輻射、推廣和轟動(dòng)效應。去年，吸引了社會(huì )各界和中央、省級媒體的高度關(guān)注，市媒體以系列報道、專(zhuān)題報道等方式宣傳我市就業(yè)工作。我們的就業(yè)工作，在中央電視臺新聞頻道報道2次，中央電臺報道3次，四川電視臺報道3次，其他省級媒體報道10多次，中國勞動(dòng)力市場(chǎng)網(wǎng)站報道5次，市級媒體則是開(kāi)辟了《職場(chǎng)文化》、《鹽都就業(yè)》、《就業(yè)視線(xiàn)》等專(zhuān)欄和專(zhuān)題，進(jìn)行長(cháng)期性的宣傳。強有力的宣傳，營(yíng)造了求職者高漲的參與就業(yè)創(chuàng )業(yè)的氛圍，對促進(jìn)就業(yè)工作順利推進(jìn)起到了強大的助推作用。
(四)主要矛盾和問(wèn)題
1.勞動(dòng)力總量供大于求的矛盾依然存在。
“xx”期間，盡管政府注重發(fā)展各種就業(yè)容量大的行業(yè)和企業(yè)，同時(shí)也開(kāi)發(fā)了大量的城市、社區等公共服務(wù)崗位。但是，對于我市長(cháng)期以來(lái)累計的下崗失業(yè)人員，以及城市化建設產(chǎn)生失地農民和初、高中及高校畢業(yè)新產(chǎn)生的各種失業(yè)人員總量來(lái)說(shuō)，崗位的數量還遠遠不能滿(mǎn)足需求，缺口仍然在2萬(wàn)個(gè)左右。
2.結構性失業(yè)矛盾依然存在。為緩解結構性失業(yè)矛盾，我們注重強化職業(yè)培訓，還為此建立了政府職業(yè)培訓公共實(shí)訓基地，為提升勞動(dòng)者素質(zhì)起到了積極作用。但是，下崗失業(yè)人員、農業(yè)富余勞動(dòng)力和失地農民絕大部分都是缺乏勞動(dòng)技能的群體，要改善群體技能結構，絕非一朝一夕所能完成的。
3.促進(jìn)勞動(dòng)者創(chuàng )業(yè)的機制還不夠健全。盡管為推動(dòng)創(chuàng )業(yè)促就業(yè)做了很多工作，建創(chuàng )業(yè)指導機構、提供政策支持、建創(chuàng )業(yè)園。但是，為創(chuàng )業(yè)者提供的創(chuàng )業(yè)環(huán)境，創(chuàng )業(yè)扶持政策，創(chuàng )業(yè)的指導仍然不能滿(mǎn)足創(chuàng )業(yè)者需求。
4.城鄉一體人力資源市場(chǎng)還有待進(jìn)一步完善。盡管當前城鄉一體人力資源市場(chǎng)已經(jīng)初具規模。但是，人力資源市場(chǎng)市區縣統一和區別分類(lèi)上還缺乏整體規劃，人力資源市場(chǎng)的規模還不夠大，市場(chǎng)的軟環(huán)境還不健全，市場(chǎng)信息的收集、整理、查詢(xún)等方面還不完善。
5.就業(yè)服務(wù)體系建設還有待加強。盡管我們的觸角已經(jīng)延伸到社區(村)最貼近群眾的地方。但是，村級平臺、鄉鎮平臺、區縣局、職介中心等就業(yè)服務(wù)機構還不能得到有效的人力保障和經(jīng)費支持，整個(gè)系統工作人員的素質(zhì)還需要不斷提升。
6.失業(yè)保險清欠擴面依然困難。盡管我們在強化失業(yè)保險促就業(yè)工作中采取了很多措施。但是，由于我市困難企業(yè)多，根本無(wú)繳費能力，使得失業(yè)保險征收清欠難，據調查顯示，現繳費人數只占參保人數的70%。另外，由于失業(yè)保險參保繳費的義務(wù)與享受待遇的權力不對等，嚴重影響了單位和職工參保的積極性。加之又缺少剛性的手段，使部分單位，特別是相當一部分民營(yíng)企業(yè)逃避參保。
7、信息化設施設備還需進(jìn)一步加強和完善。
一是受信息化辦公設備和數據交換設備的制約，業(yè)務(wù)軟件聯(lián)網(wǎng)應用的運行環(huán)境還有待完善。
二是區縣網(wǎng)絡(luò )管理員絕大部分為兼職，系統管理維護能力有限。
三是XX網(wǎng)絡(luò )覆蓋面有限，系統內部只覆蓋到鄉鎮一級，系統外部尚未實(shí)現聯(lián)網(wǎng)運作。
四是就業(yè)服務(wù)網(wǎng)站的功能較單一，運行模式滯后，不能充分發(fā)揮宣傳交流陣地作用。
二、20xx年就業(yè)工作
(一)主要指標完成
1.城鎮新增就業(yè)達到33686人，完成省下目標任務(wù)31000人的108.66
%;下崗失業(yè)人員再就業(yè)17896人,完成省下目標任務(wù)15500人的115.46%;就業(yè)困難人員就業(yè)5680人，完成省下目標務(wù)任4500人的126.22
%。城鎮登記失業(yè)率控制在4.10%以?xún)取?/p>
2.實(shí)施創(chuàng )業(yè)培訓2800人，完成省市最高目標2500人的112%。
3.各類(lèi)就業(yè)型企業(yè)新吸納安置下崗失業(yè)人員7529人，完成省下達目標任務(wù)6600人的114.08%;其中：社區就業(yè)人數5680人，完成省下達目標任務(wù)4000人的142%。發(fā)放小額擔保貸款總額2588萬(wàn)元，完成省下達目標任務(wù)2400萬(wàn)元的107.83%。
4.全市征收失業(yè)保險費5000萬(wàn)元，完成省、市目標任務(wù)4300萬(wàn)元的116.28%。12月末全市參加失業(yè)保險人數12.56萬(wàn)人，完成省目標任務(wù)12.56萬(wàn)人的100%。全市失業(yè)保險新增擴面1.1萬(wàn)人，完成省目標任務(wù)1.1萬(wàn)人的100%。
5.就業(yè)部門(mén)組織勞務(wù)輸出7200人，完成省下目標7200人的100%。
(二)主要工作措施
1、夯實(shí)就業(yè)服務(wù)基礎工作
一是抓新一輪積極就業(yè)政策的落實(shí)。根據省、市相關(guān)文件精神，為了進(jìn)一步抓好政策的貫徹落實(shí)，切合我市實(shí)際，積極草擬和出臺了新一輪就業(yè)政策和促進(jìn)就業(yè)工作的配套措施。
二是專(zhuān)項活動(dòng)促就業(yè)，保障民生創(chuàng )和諧。貼近農村外出務(wù)工人員，開(kāi)展了“XX家鄉溫暖活動(dòng)”、“就業(yè)援助月”、“春風(fēng)行動(dòng)”“大型公益招聘會(huì )”等系列活動(dòng)，為外出務(wù)工人員建卡立檔，實(shí)施動(dòng)態(tài)管理，幫助增強維權意識。加強對訂單培訓、定向培訓等工作模式的總結和推廣，大力提高農民工就業(yè)穩定性。期間，開(kāi)展返鄉民工座談會(huì )60多場(chǎng)次，專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì )50多場(chǎng)次，走訪(fǎng)慰問(wèn)1500多戶(hù)，送政策資料15萬(wàn)多份，提供崗位1萬(wàn)余個(gè)，促進(jìn)近4000人就業(yè)。
三是打造“四化”基層平臺，建設堅實(shí)基層隊伍。進(jìn)一步完善了人力資源市場(chǎng)服務(wù)功能，不斷夯實(shí)基層平臺建設，擴展了業(yè)務(wù)軟件功能。已基本實(shí)現“人員配備專(zhuān)職化”、“硬件建設標準化”、“服務(wù)流程規范化”、“工作手段信息化�！�
四是整合資源，強化服務(wù)，促進(jìn)富余勞動(dòng)力轉移就業(yè)。積極扶持有創(chuàng )業(yè)愿望和能力的農民自主創(chuàng )業(yè)，加快農村富余勞動(dòng)力轉移就業(yè)步伐，正在制定進(jìn)一步加強農民工就近就地轉移就業(yè)的相關(guān)文件。
2.積極推進(jìn)小額貸款工作
堅持把鼓勵支持創(chuàng )業(yè)作為擴大就業(yè)的重要戰略，制定完善各項政策措施，著(zhù)力推進(jìn)以創(chuàng )業(yè)帶動(dòng)就業(yè)工作并取得了較好的成效。
一是建立了大學(xué)生創(chuàng )業(yè)基地，協(xié)調相關(guān)部門(mén)盡最大努力給予大學(xué)生創(chuàng )業(yè)基地支持，并在政策、資金、技術(shù)等方面進(jìn)行傾斜，對開(kāi)展用工、培訓、小額擔保貸款等方面的幫扶和支持。
二是開(kāi)展了“培訓—小額擔保貸款—用工—創(chuàng )業(yè)跟蹤”系列服務(wù)，樹(shù)立了創(chuàng )業(yè)典型，以創(chuàng )業(yè)帶動(dòng)就業(yè)。
三是提高了小額擔保貸款金額。在個(gè)人貸款最高5萬(wàn)元的基礎上，符合條件的女性貸款最高可達8萬(wàn)元。
3.大力開(kāi)展充分就業(yè)社區創(chuàng )建工作
一是繼續以創(chuàng )建活動(dòng)為抓手，指導社區加強工作平臺建設，完善各項基礎工作。
二是組織開(kāi)展了充分就業(yè)社區綜合評審、表彰活動(dòng)，以及評定充分就業(yè)社區和省政府和勞動(dòng)保障廳命名的充分就業(yè)社區的復查工作。新增評審和建成全市充分就業(yè)社區36個(gè)。
三是強化創(chuàng )建活動(dòng)宣傳，推動(dòng)創(chuàng )建活動(dòng)深入開(kāi)展。
四是召開(kāi)了XX年全市充分就業(yè)社區工作會(huì )，對充分就業(yè)社區工作進(jìn)行了經(jīng)驗交流和總結，對新達標充分就業(yè)社區進(jìn)行了表彰。
4.積極開(kāi)展職業(yè)培訓
一是積極組織全市開(kāi)展職業(yè)技能培訓和創(chuàng )業(yè)培訓工作。
二是大力開(kāi)展職業(yè)培訓招投標和個(gè)人補貼申報工作。
三是做好培訓服務(wù)省運工作。為了更好服務(wù)省運會(huì )，提升餐飲、酒店、旅游服務(wù)業(yè)整體服務(wù)水平，開(kāi)展了“迎省運.強技能.促就業(yè)”活動(dòng)。市區縣職業(yè)培訓機構聯(lián)動(dòng)，對服務(wù)業(yè)從業(yè)人員或有意愿從事服務(wù)業(yè)的人員，舉辦餐廳服務(wù)、酒店服務(wù)、營(yíng)業(yè)員、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、美容美發(fā)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)培訓。
5.推進(jìn)信息網(wǎng)絡(luò )化縱深建設和運行
全市就業(yè)服務(wù)信息化建設工作取得了很大突破：業(yè)務(wù)管理更加規范、軟硬件應用環(huán)境得到增強，技術(shù)隊伍得到充實(shí)，各項工作基本實(shí)現預期目標。全市XX網(wǎng)絡(luò )已經(jīng)實(shí)現了“市-區縣—鄉鎮(街道)”三級聯(lián)網(wǎng);數據傳輸光纖出口帶寬增至30m，通信瓶頸進(jìn)一步緩解;業(yè)務(wù)軟件的就業(yè)指導、就業(yè)培訓、失業(yè)保險等大部分功能模塊已經(jīng)實(shí)現聯(lián)網(wǎng)應用，業(yè)務(wù)數據庫存儲各類(lèi)數據信息超過(guò)40萬(wàn)條。同時(shí)，隨著(zhù)國家新一輪積極就業(yè)政策的實(shí)施，公共就業(yè)服務(wù)的廣度和深度不斷擴大，現有業(yè)務(wù)軟件功能已經(jīng)不能滿(mǎn)足日常工作應用需求，啟動(dòng)了業(yè)務(wù)軟件二次開(kāi)發(fā)工作。
6.狠抓失業(yè)保險促就業(yè)工作
一是力促失業(yè)保險實(shí)名制工作。截至目前，全市已建立失業(yè)保險參保數據庫，進(jìn)入系統的參保單位信息1756條，參保個(gè)人信息110684條。
二是抓失業(yè)保險的擴面工作。通過(guò)開(kāi)展結算工作和參與國企改革工作擴面，全年新增擴面人員中，非公經(jīng)濟新增參保占50%左右;企業(yè)破產(chǎn)改制后續保288人。
三是抓基金征收。繼續采取失業(yè)保險聯(lián)合結算稽核的辦法,結算出欠費金額350萬(wàn)元，催促補繳120萬(wàn)元。人均繳費基數比去年提高了23元。
四是完善市級統籌。全年市局將調劑4300萬(wàn)元資金，用于四區兩縣的失業(yè)保險待遇發(fā)放。全市將為8300名失業(yè)人員發(fā)放失業(yè)保險待遇4300萬(wàn)元;為460名農民合同制工人發(fā)放了一次性生活補助費23萬(wàn)元。
五是積極參與和配合企業(yè)改制工作。積極參與配合14戶(hù)市屬企業(yè)，9戶(hù)區縣屬企業(yè)改制工作。經(jīng)市政府批準，對改制企業(yè)失業(yè)保險欠費掛賬1326.42萬(wàn)元;免收檔案管理費3.4萬(wàn)元;為全市改制企業(yè)2889名失業(yè)職工進(jìn)行失業(yè)登記，辦理失業(yè)保險待遇享受手續。
六是加強失業(yè)人員檔案管理。市失業(yè)人員檔案館現有檔案42394卷，其中今年審查接收失業(yè)人員檔案2925卷，為1622名失業(yè)人員提供了檔案轉移、代辦退休等服務(wù)。
7、積極開(kāi)展創(chuàng )新?tīng)巸?yōu)活動(dòng)
建立了創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)領(lǐng)導小組，召開(kāi)了創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)動(dòng)員(擴大)會(huì )議，實(shí)施了機關(guān)和個(gè)人公開(kāi)承諾，確定了包村幫戶(hù)名單。對舒坪鎮磨刀嶺村村級陣地建設情況進(jìn)行了實(shí)地調研，取得了第一手資料。對定點(diǎn)幫扶人員劉富貴的家庭生活情況進(jìn)行了了解，送上了1000元田坎維修和魚(yú)苗購置款。
三、20xx年工作思路
XX年就業(yè)工作將圍繞“xx”就業(yè)服務(wù)事業(yè)發(fā)展規劃，認真貫徹落實(shí)省、市推進(jìn)就業(yè)工作的指示，以“一一五一”促進(jìn)為重點(diǎn)開(kāi)展就業(yè)工作。即：落實(shí)一項政策：落實(shí)積極就業(yè)政策;夯實(shí)一個(gè)基礎：就業(yè)服務(wù)基礎工作;抓好五項工作:創(chuàng )業(yè)促就業(yè)、職業(yè)培訓、就業(yè)服務(wù)信息化、失業(yè)保險、農村勞動(dòng)力轉移就業(yè);做好一項建設：體系建設。
(一)工作目標
1.城鎮新增就業(yè)30000人，下崗失業(yè)人員再就業(yè)15500人，就業(yè)困難人員再就業(yè)4500人，城鎮登記失業(yè)率控制在4.20%以?xún)取?/p>
2.實(shí)施創(chuàng )業(yè)培訓2500人。
3.各類(lèi)就業(yè)型企業(yè)新吸納安置下崗失業(yè)人員6600人，其中：社區就業(yè)人數4000人。發(fā)放小額2400萬(wàn)元。
4.全市征收失業(yè)保險費4300萬(wàn)元，年末全市參加失業(yè)保險人數12萬(wàn)人，全市失業(yè)保險新增擴面1萬(wàn)人。
5.就業(yè)部門(mén)組織勞務(wù)輸出5000人。
(二)主要工作措施
一是要切合我市實(shí)際，繼續完善和補充相關(guān)就業(yè)扶持政策。
二是要協(xié)調、督促就業(yè)政策的貫徹和落實(shí)。三是要加大政策的宣傳力度，通過(guò)各種途徑和方式宣傳就業(yè)政策。
一是繼續強化免費就業(yè)服務(wù)制度。
二是要搞好就業(yè)援助，以公共就業(yè)服務(wù)專(zhuān)項活動(dòng)為載體，加強對就業(yè)困難人員服務(wù)。加大就業(yè)困難人員的認定工作力度，落實(shí)好就業(yè)困難人員的各項補貼政策。
三是做好失業(yè)登記工作，加強失業(yè)調控，保持就業(yè)局勢基本穩定。
四是深入開(kāi)展充分就業(yè)社區創(chuàng )建工作，穩定發(fā)展各類(lèi)就業(yè)服務(wù)型企業(yè)。
五是做好人力資源市場(chǎng)供求分析和勞動(dòng)力資源調查分析。
六是要做好失業(yè)人員檔案管理工作。
2.抓好五項工作
(1)推進(jìn)創(chuàng )業(yè)促就業(yè)工作。
一是完善創(chuàng )業(yè)服務(wù)中心建設，建立創(chuàng )業(yè)咨詢(xún)專(zhuān)家組。
二是協(xié)調落實(shí)創(chuàng )業(yè)扶持政策，培育發(fā)展創(chuàng )業(yè)實(shí)體。收集、匯編創(chuàng )業(yè)扶持政策、開(kāi)展創(chuàng )業(yè)扶持政策宣傳、協(xié)調有關(guān)部門(mén)落實(shí)相關(guān)扶持政策。
三是繼續加大小額擔保貸款工作力度，完善創(chuàng )業(yè)資金支持體系。落實(shí)小額擔保貸款工作目標責任、提高小額擔保貸款發(fā)放效率、擴大小額擔保貸款的扶持范圍。
(2)加強職業(yè)培訓工作。
一是繼續以自貢市職業(yè)培訓公共實(shí)訓基地為中心，輻射區縣、企業(yè)、院校和社會(huì )培訓機構乃至其它部門(mén)的培訓，不斷整合培訓實(shí)訓資源，形成一個(gè)較為完整的職業(yè)培訓體系。
二是培訓針對性要進(jìn)一步加強。要切實(shí)了解參培者的培訓需求，通過(guò)全市統一匯總分類(lèi)后，實(shí)施招投標。三是繼續推行送培訓到鄉鎮、開(kāi)展異地培訓等方便參培者的培訓方式。四是強化培訓監管，杜絕培訓過(guò)程中的弄虛作假行為，杜絕職務(wù)犯罪。
(3)加快推進(jìn)就業(yè)服務(wù)信息化工作。
一是加快推進(jìn)全市社區和建制村的基層X(jué)X網(wǎng)絡(luò )的覆面建設。根據全城聯(lián)網(wǎng)辦公運行模式對數據傳輸的要求，制定各網(wǎng)絡(luò )節點(diǎn)的帶寬參考標準，逐步提高各級數據機房XX帶寬和出口帶寬，實(shí)現基層節點(diǎn)的互聯(lián)網(wǎng)數據分流。
二是進(jìn)一步改造升級市局中心機房的網(wǎng)絡(luò )設施設備。更新綜合布線(xiàn)系統，添置服務(wù)器、硬件防火墻、硬件防毒墻、路由器、核心交換機、負載均衡器、磁盤(pán)陣列(含數據備份軟件)、ups電源、監控操作臺、機房專(zhuān)用空調、清風(fēng)系統、消防系統、防盜系統等設施設備，構建更加規范的標準化數據機房。
三是市場(chǎng)化思路建設人力資源市場(chǎng)公共服務(wù)網(wǎng)站。重點(diǎn)打造《自貢就業(yè)服務(wù)網(wǎng)》的互動(dòng)功能，通過(guò)與電信營(yíng)運商、戶(hù)外媒體營(yíng)運商、廣電、教育、保險等社會(huì )力量的交流合作，將“網(wǎng)頁(yè)互動(dòng)”、“短信互動(dòng)”、“聲訊互動(dòng)”、“廣播互動(dòng)”、“校園互動(dòng)”等現代信息資源共享模式引入公共就業(yè)服務(wù)領(lǐng)域，構建面向廣大社會(huì )公眾的具有權威性、便捷性、實(shí)時(shí)性、廣域性、交互性的網(wǎng)絡(luò )化公共就業(yè)服務(wù)體系。
(4)加強失業(yè)保險促就業(yè)工作。
一是強化擴面征繳。要加強對不同類(lèi)型參保單位的分析，通過(guò)與統計局數據和其他險種的對比，找出差距，挖掘潛力，強力推進(jìn)擴面征繳。
二是加強基礎管理。要強化內部監管和控制;加強基金征、管、用各環(huán)節的監督管理，確�；鸢踩暾�;全面實(shí)施失業(yè)保險業(yè)務(wù)網(wǎng)上經(jīng)辦。
三是要確保失業(yè)保險待遇按時(shí)足額發(fā)放。四是要積極參與配合企業(yè)改制工作。
(5)推進(jìn)農村勞動(dòng)力轉移就業(yè)工作。
一是要根據農村勞動(dòng)者創(chuàng )業(yè)的地域特點(diǎn)、行業(yè)特點(diǎn)，完善相關(guān)的就業(yè)扶持政策，鼓勵創(chuàng )業(yè)。
二是要加強對農村勞動(dòng)者的職業(yè)技能培訓，提高勞動(dòng)技能，打造更多更具特色的勞務(wù)品牌。
三是要進(jìn)一步加強與勞務(wù)輸入地的有效對接，提高轉移輸出的質(zhì)量。
3.搞好一項建設：搞好體系建設。
一是要抓好系統行業(yè)建設。
其一，繼續推進(jìn)基層平臺和人力資源市場(chǎng)標準化建設。
其二，加強對系統人員的業(yè)務(wù)知識培訓和廉政意識培訓。
二是要加強機關(guān)建設。
其一，進(jìn)一步強化為民服務(wù)意識，改進(jìn)工作方法、轉變工作作風(fēng)，落實(shí)首問(wèn)負責制、限時(shí)辦結制和責任追究制。
其二，加強機關(guān)思想政治建設。
其三，要抓好機關(guān)廉政建設。
就業(yè)辦公室工作總結7
20xx年就業(yè)指導中心在院各部門(mén)大力支持配合下，緊緊圍繞拓展就業(yè)市場(chǎng)、提高就業(yè)質(zhì)量、擴大學(xué)院品牌、提供優(yōu)質(zhì)就業(yè)崗位為工作重心，“出口暢才能進(jìn)口旺”，就業(yè)辦在加強學(xué)生就業(yè)指導，促進(jìn)學(xué)生順利就業(yè)方面，進(jìn)行了專(zhuān)題研究，特別對今年的全國就業(yè)現狀進(jìn)行分析，為順利完成全年就業(yè)任務(wù)奠定了堅實(shí)的基礎�，F將全年工作總結匯報如下：
一、20xx年工作成績(jì)與不足
�。ㄒ唬┗厩闆r匯報
20xx年全年共計安排學(xué)生就業(yè)人，占畢業(yè)人數的53．1%，按所在企業(yè)生產(chǎn)類(lèi)型；外貿企業(yè)推薦人數211人，占計劃推薦人數的7。6%，內銷(xiāo)企業(yè)推薦人數181人，占計劃推薦人數的56。2%，自主品牌企業(yè)人數48人，占計劃推薦人數的29。9%，其他企業(yè)人數9人，占計劃推薦人數的6。2%；從事就業(yè)崗位來(lái)看；推薦制版崗位11人，服裝平面設計崗位84人，服裝樣衣崗位21人，qc跟單崗位23人，ie管理崗位37人，一線(xiàn)車(chē)工崗位132人，銷(xiāo)售崗位95人。
�。ǘ├枚喾N渠道，開(kāi)拓就業(yè)市場(chǎng)
今年全國高校有611萬(wàn)大學(xué)畢業(yè)生，相對我院的畢業(yè)生來(lái)講，優(yōu)勢比較弱，為了更好將畢業(yè)生推薦出去，就業(yè)辦利用新華人才網(wǎng)、各行業(yè)網(wǎng)站、報紙、期刊、參與各類(lèi)招聘會(huì )廣泛收集信息，另外與合作單位、班主任、已就業(yè)學(xué)生、兄弟院校的溝通、介紹，深挖就業(yè)市場(chǎng)內部資源，采集大量的崗位信息，積極聯(lián)系企業(yè)、實(shí)地考察、洽談合作，拓寬就業(yè)市場(chǎng)；先后與50余家招聘企業(yè)（公司）建立合作關(guān)系，尤其是今年我們借助教育集團公司的就業(yè)網(wǎng)平臺，幫助學(xué)生熟悉網(wǎng)上就業(yè)流程、制作簡(jiǎn)歷，上傳簡(jiǎn)歷，推薦優(yōu)秀學(xué)員，手把手的教學(xué)生網(wǎng)上求職，幫助學(xué)生完成網(wǎng)上求職，自主就業(yè)率達31。6%；切實(shí)提高了就業(yè)工作效率。
目前我院與智聯(lián)招聘網(wǎng)、新華人才頻道、新華就業(yè)網(wǎng)開(kāi)展合作，20xx年畢業(yè)生首先將實(shí)施網(wǎng)絡(luò )就業(yè)，為畢業(yè)生創(chuàng )造了更多的就業(yè)機會(huì )。
�。ㄈ┘袃�(yōu)勢全面報道就業(yè)情況
就業(yè)辦利用現有資源積極做好就業(yè)宣傳工作，全�，F有對外宣傳欄8個(gè)，就業(yè)辦長(cháng)期使用其中的5個(gè)專(zhuān)欄，全年更換就業(yè)新聞7次，調研報告4次、專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì )報道11次、同時(shí)對就業(yè)回訪(fǎng)、招聘信息等相關(guān)內容做了及時(shí)的報道，利用教育集團網(wǎng)站、新華就業(yè)網(wǎng)、新華人才頻道、兄弟院校就業(yè)板塊等相關(guān)網(wǎng)絡(luò )，及時(shí)更新我院相關(guān)就業(yè)內容；營(yíng)造良好校園氛圍，增加學(xué)生對學(xué)校的歸屬感，提高在校生的就業(yè)信心。目前就業(yè)辦正著(zhù)手搜集成功學(xué)子素材，制做《東方巴黎故事》宣傳冊。
�。ㄋ模┘皶r(shí)反饋促進(jìn)教學(xué)管理的
就業(yè)辦每個(gè)月對合作單位，通過(guò)上門(mén)訪(fǎng)問(wèn)、電話(huà)回訪(fǎng)、邀請企業(yè)領(lǐng)導到校等多種方式，收集到就業(yè)單位對我院畢業(yè)生的評價(jià)，就業(yè)單位對我院教學(xué)、學(xué)生管理、就業(yè)工作的意見(jiàn)和建議，另外，也了解到畢業(yè)生對所學(xué)專(zhuān)業(yè)、課程設置、教學(xué)管理、就業(yè)服務(wù)等情況；并將回訪(fǎng)信息月末以就業(yè)工作報表（電子稿）的形式，及時(shí)反饋到相關(guān)部門(mén)，今年共計發(fā)送就業(yè)工作報表電子郵件9次，促進(jìn)了部門(mén)工作質(zhì)量的提高。
�。ㄎ澹⿲�(shí)施就業(yè)教育加強創(chuàng )業(yè)指導
xx年，我院就業(yè)指導中心重新整理規劃了就業(yè)指導課程體系，自編《當前就業(yè)形式分析》、《事業(yè)職業(yè)就業(yè)》、《就業(yè)指導》、《高效人士的7搞好習慣》等10余篇課件，結合教務(wù)部門(mén)安排的職素課，對在校生實(shí)行一切以就業(yè)為導向的職素教育，讓學(xué)生認識學(xué)校、認識自己、認識工作崗位；通過(guò)4個(gè)階段24個(gè)課時(shí)的就業(yè)引導，幫助畢業(yè)生分析就業(yè)形勢和就業(yè)政策，引導學(xué)生樹(shù)立正確的擇業(yè)觀(guān)，幫助學(xué)生正確定位；克服好高騖遠、不切實(shí)際的.思想，消除灰心喪氣，萎靡不振等思想，鼓勵畢業(yè)生以積極健康的心態(tài)面對就業(yè)，幫助學(xué)生清晰定位、明確目標、增強學(xué)習方法、提高學(xué)習能力以及就業(yè)綜合能力，全面提升了我院畢業(yè)生的競爭力，提高院校整體就業(yè)水平。
�。┩晟浦贫缺Ｕ暇蜆I(yè)工作順利開(kāi)展
就業(yè)辦自10年著(zhù)手整理部門(mén)相關(guān)材料，通過(guò)09年的補充和完善，已經(jīng)初步建立了就業(yè)指導中心日常工作各項材料，制定了部門(mén)規章制度、部門(mén)員工崗位職責、績(jì)效考核制度，促使就業(yè)指導工作系統化、規范化；搜集整理了已就業(yè)學(xué)生信息、在校學(xué)生信息、成功學(xué)子信息等并登記造冊，全面把控就業(yè)工作；建立了學(xué)生推薦材料、就業(yè)宣傳材料、專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì )材料、就業(yè)回訪(fǎng)材料等一系列材料、工具，進(jìn)一步健全部門(mén)檔案、材料，全面促進(jìn)就業(yè)工作規范化。日常的部門(mén)工作管理嚴格按照院校工作計劃執行，建立工作日清制度，制定合理工作計劃，嚴格按照月度工作計劃、周工作計劃，實(shí)行就業(yè)工作月清、周清、日清制度，實(shí)現當日事當日畢；部門(mén)定期召開(kāi)總結會(huì )議，及時(shí)總結工作中的經(jīng)驗和教訓，在總結中提高；積極參與集團公司和學(xué)院提供的各種學(xué)習和培訓班，利用外部?jì)?yōu)質(zhì)資源，學(xué)習他人先進(jìn)經(jīng)驗，通過(guò)各種方式全面提高部門(mén)員工的工作能力；加強了部門(mén)聯(lián)動(dòng)，積極協(xié)調、溝通工作事宜，保障了就業(yè)工作順利開(kāi)展。
�。ㄆ撸┳龊梅⻊�(wù)配合其他部門(mén)工作
就業(yè)指導中心全體員工以主人翁的責任感，以校為家，積極參與院校各項工作，響應各部門(mén)號召。在春秋招生高峰期，在保證部門(mén)工作的同時(shí)，不遺余力的加入到招生大軍中，為學(xué)院的招生工作付出自己的全部力量；9月份院校迎來(lái)搬遷之喜，就業(yè)指導中心再次發(fā)揚主人翁精神，奮斗在工作第一線(xiàn)，頂烈日、戰酷暑，為院校搬遷工作圓滿(mǎn)成功盡一份力；11月25日成功舉辦了第三屆徽派服飾論壇，與會(huì )的各級領(lǐng)導、負責人、企業(yè)領(lǐng)導、其他院校的同行、服裝界精英們都對這次會(huì )議的組織、召開(kāi)及會(huì )議的精神給與了高度的評價(jià)，進(jìn)一步提升了東方巴黎服裝學(xué)院在安徽服裝界的影響力。
二、工作中的不足
20xx年受?chē)H金融危機影響，就業(yè)崗位有所萎縮，我院全體員工在院長(cháng)的帶領(lǐng)下，各部門(mén)的積極配合下，群策、群力，就業(yè)辦交了一份合格的答卷，但是工作中還存在一些不足；
三、20xx年工作計劃
一、加強部門(mén)之間的協(xié)作，提高服務(wù)質(zhì)量與滿(mǎn)意度。
新的一年即將到來(lái)，讓我們振奮精神，扎實(shí)工作，發(fā)揚團結務(wù)實(shí)開(kāi)拓奉獻的企業(yè)精神，與時(shí)俱進(jìn)，進(jìn)一步落實(shí)“以人為本”的服務(wù)理念，在集團公司的指導下，在東方巴黎院務(wù)會(huì )的正確領(lǐng)導下，為構建和諧社會(huì )做出積極的貢獻，取得更輝煌的成績(jì)。
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