- 相關(guān)推薦
勞動(dòng)工資統計年報會(huì )講話(huà)稿（通用6篇）
隨著(zhù)社會(huì )不斷地進(jìn)步，我們需要用到講話(huà)稿的情形越來(lái)越多，講話(huà)稿可以起到整理講話(huà)者的思路、控制時(shí)間的作用。怎樣寫(xiě)講話(huà)稿才能更好地發(fā)揮其做用呢？下面是小編整理的勞動(dòng)工資統計年報會(huì )講話(huà)稿，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
勞動(dòng)工資統計年報會(huì )講話(huà)稿 1
同志們：
xxxx年工資統計工作會(huì )議今天在這里召開(kāi)。這次會(huì )議的主要內容：一是20xx年度工資統計工作進(jìn)行小結；二是布置xxxx年工資統計工作；三是講授工資統計匯總軟件的使用。
下面，我講二點(diǎn)意見(jiàn)：
一、xxxx年度工資統計工作回顧
xxxx年，各縣、各部門(mén)都能認真貫徹落實(shí)在廣州市召開(kāi)的全省人事干部統計工作會(huì )議精神，在時(shí)間緊、任務(wù)重、人手少的情況下，按時(shí)按質(zhì)地完成工資統計任務(wù)。具體表現在：
�。ㄒ唬�、領(lǐng)導重視。從各縣、各部門(mén)反映的情況看，各級人事部門(mén)和市直各單位領(lǐng)導對工資統計報表工作都非常重視，切實(shí)加強了對這項工作的領(lǐng)導，并對如何搞好工資統計工作提出了具體要求。有些縣結合本地實(shí)際情況，提出了貫徹落實(shí)會(huì )議精神的意見(jiàn)；有些縣注意了解工作進(jìn)展情況，幫助解決存在的問(wèn)題，使工資統計人員能夠集中時(shí)間、集中精力，按時(shí)按質(zhì)完成工資統計工作任務(wù)。各縣人事局領(lǐng)導都能親臨統計工作布置會(huì )，并對如何做好統計工作闡明意義、分析難點(diǎn)、提出要求，給統計同志以極大的鼓舞，進(jìn)一步增強了搞好統計工作的信心和責任感。
�。ǘ�、制訂計劃，有條不紊地開(kāi)展統計工作。全省統計工作會(huì )議結束后，各縣、各單位參會(huì )人員都能及時(shí)將會(huì )議精神向領(lǐng)導匯報，并對當年統計工作做了周密的部署。制訂詳細的.工作計劃，保證統計工作有條不紊地進(jìn)行。
�。ㄈ�、依法統計。各單位都能按照《統計法》、《人事統計工作管理暫行辦法》等的要求，依法進(jìn)行報表的填報工作，保證統計數據的真實(shí)性和準確性，使工資統計工作逐步走向法制化、規范化、制度化。
�。ㄋ模�、開(kāi)發(fā)利用統計資料，為領(lǐng)導決策服務(wù)。各級人事部門(mén)能充分利用統計資料，整理統計資料匯編和撰寫(xiě)統計分析，為領(lǐng)導決策提供服務(wù)。
�。ㄎ澹�、加強培訓，努力提高統計人員的業(yè)務(wù)水平。各縣、各單位都十分重視培訓工作，大多數地方都采取以會(huì )帶訓的辦法，通過(guò)培訓，使統計人員的業(yè)務(wù)水平逐步提高，從而保證了統計工作的質(zhì)量。
xxxx年的工資統計工作取得了較好的成績(jì)，但也存在著(zhù)不容忽視的問(wèn)題，如報表上年底數沒(méi)核對、匯總數據出來(lái)后不注意數據審核、漏填補充資料或補充說(shuō)明、沒(méi)報統計總結和統計分析材料等，這些雖然只是單位的情況，但卻影響了全市人事統計工作的全局，必須引起重視并注意加以解決。
二、對下一階段的工作，提幾點(diǎn)要求
1、要刻苦鉆研業(yè)務(wù)，提高統計工作業(yè)務(wù)的水平。近幾年來(lái)，工資統計工作隊伍人員更替較快，一些老的統計干部轉到了其他工作崗位，不少新生力量充實(shí)到統計工作隊伍中來(lái)，這是統計事業(yè)發(fā)展的需要。新充實(shí)到統計工作隊伍的同志大都受過(guò)系統的高等教育，思想觀(guān)念較新，現代科技知識水平較高。他們?yōu)榻y計工作帶來(lái)了生機和活力，為統計工作上新臺階創(chuàng )造了條件。同時(shí)也應當清醒地認識到，工資統計是一項政策性、業(yè)務(wù)性、實(shí)踐性很強的工作，做好這項工作需要有默默無(wú)聞的奉獻精神，需要了解和懂得工資工作的各項政策，需要有統計專(zhuān)業(yè)的相關(guān)知識，也需要長(cháng)期工作經(jīng)驗的積累。我們要求統計干部對工作要一絲不茍、兢兢業(yè)業(yè)，認真學(xué)習人事政策，鉆研干部統計業(yè)務(wù)知識，研究干部人事制度改革給統計工作帶來(lái)的新情況、新問(wèn)題，把工資統計工作做精、做細、做活。
2、及時(shí)向領(lǐng)導匯報，做好年報布置工作。xxxx年工資統計年報工作與去年相比，變化不大，但是時(shí)間緊，任務(wù)重。大家回去后要及時(shí)向領(lǐng)導匯報，盡快把工作布置下去。
3、加強隊伍建設。各縣是要采取以會(huì )帶訓的辦法，在布置會(huì )期間進(jìn)行培訓，特別是對新?lián)谓y計工作的人員，更要注意做好培訓工作。對他們要提出嚴格的要求，要求他們不僅要弄清各套報表的關(guān)系，每套報表的統計范圍、統計對象、指標含義，還要求掌握統計匯總軟件的操作。
4、加強指導，保證質(zhì)量。各縣要加強對下級部門(mén)和單位的督促檢查，把好質(zhì)量關(guān)，把質(zhì)量問(wèn)題作為統計工作的一件根本大事來(lái)抓，確保填報數據的準確性和真實(shí)性。絕不能因為時(shí)間緊、任務(wù)重而忽視統計數據質(zhì)量，出現數據質(zhì)量問(wèn)題。
5、要按時(shí)上報。xxxx年工資統計工作要求各縣于xxxx年1月20以前完成,市直單位按市里統一計劃按時(shí)上報。數據匯總會(huì )擬于xxxx年1月20日至22日召開(kāi)，具體時(shí)間、會(huì )議地點(diǎn)另行通知。各縣要把工作做在前面，爭取主動(dòng)，把工作做好。特別是還要負責人才資源（以前干部）統計工作的同志，更要合理安排好工作計劃，確保各項統計工作任務(wù)的完成。
6、加強工資統計分析工作。近年來(lái)，雖然我們一直在強調加強統計分析工作。但是，工資統計分析工作大部分縣都沒(méi)有做。各縣要把提高統計分析工作，作為今年工資統計工作的重要任務(wù)之一。
同志們，這次會(huì )議時(shí)間短，任務(wù)重，希望大家集中精力把會(huì )議開(kāi)好。
謝謝大家！
勞動(dòng)工資統計年報會(huì )講話(huà)稿 2
各位同仁：
大家好！今天，我們齊聚一堂召開(kāi)勞動(dòng)工資統計年報會(huì )，旨在全面部署本年度勞動(dòng)工資統計工作，確保數據真實(shí)、準確、完整，為政府科學(xué)決策和社會(huì )經(jīng)濟發(fā)展提供堅實(shí)的數據支撐。
勞動(dòng)工資統計數據是反映經(jīng)濟運行狀況、居民收入水平和社會(huì )發(fā)展成果的重要依據。它不僅關(guān)乎宏觀(guān)經(jīng)濟政策的制定與調整，更與廣大勞動(dòng)者的切身利益息息相關(guān)。近年來(lái)，隨著(zhù)經(jīng)濟社會(huì )的快速發(fā)展，勞動(dòng)用工形式日益多樣化，統計工作面臨著(zhù)新的'挑戰和更高的要求。在此背景下，數據質(zhì)量成為統計工作的生命線(xiàn)，我們必須以高度的責任感和使命感，嚴把數據質(zhì)量關(guān)。
首先，要強化責任意識。各單位、各部門(mén)要充分認識勞動(dòng)工資統計年報工作的重要性，明確統計人員的工作職責，將責任落實(shí)到具體崗位、具體人員。統計人員要恪守職業(yè)道德，嚴格遵守統計法律法規，堅決抵制任何形式的數據造假行為，確保源頭數據真實(shí)可靠。
其次，要加強業(yè)務(wù)培訓。針對勞動(dòng)工資統計工作中的新變化、新要求，我們要組織開(kāi)展系統的業(yè)務(wù)培訓，幫助統計人員熟悉統計指標含義、統計范圍、計算方法和填報要求。通過(guò)案例分析、現場(chǎng)答疑等方式，提高統計人員的業(yè)務(wù)水平和實(shí)際操作能力，確保數據填報規范、準確。
最后，要嚴格審核把關(guān)。建立健全數據審核機制，采用人工審核與計算機審核相結合的方式，對報表數據進(jìn)行全面、細致的審核。重點(diǎn)關(guān)注數據的邏輯性、合理性和協(xié)調性，對存在疑問(wèn)的數據要及時(shí)進(jìn)行核實(shí)和修正。同時(shí)，加強部門(mén)間的數據比對和共享，確保統計數據與相關(guān)部門(mén)數據相互印證、一致。
同志們，勞動(dòng)工資統計年報工作任務(wù)艱巨、責任重大。讓我們以嚴謹的工作態(tài)度、扎實(shí)的工作作風(fēng)，全力以赴做好本年度勞動(dòng)工資統計年報工作，為推動(dòng)經(jīng)濟社會(huì )高質(zhì)量發(fā)展作出新的更大貢獻！
謝謝大家！
勞動(dòng)工資統計年報會(huì )講話(huà)稿 3
各位同事：
今天召開(kāi)勞動(dòng)工資統計年報工作會(huì )議，目的是進(jìn)一步規范工作流程，提高統計工作效率和質(zhì)量，確保勞動(dòng)工資統計年報工作順利完成。
規范的工作流程是保障統計數據質(zhì)量和工作效率的關(guān)鍵。當前，勞動(dòng)工資統計工作面臨著(zhù)時(shí)間緊、任務(wù)重、要求高的挑戰，只有建立科學(xué)、規范的工作流程，才能確保各項工作有條不紊地開(kāi)展。
在工作流程的規范上，首先要做好前期準備工作。各單位要及時(shí)組織統計人員認真學(xué)習勞動(dòng)工資統計報表制度和相關(guān)文件精神，準確把握統計口徑和填報要求。同時(shí)，全面梳理本單位的`勞動(dòng)用工情況，核對人員信息、工資數據等基礎資料，確保數據來(lái)源清晰、準確。
其次，要嚴格按照規定的時(shí)間節點(diǎn)推進(jìn)工作。明確各階段的工作任務(wù)和完成時(shí)限，制定詳細的工作計劃和進(jìn)度表。從數據的收集、整理、填報，到審核、匯總、上報，每個(gè)環(huán)節都要嚴格把控時(shí)間，確保按時(shí)完成各項工作任務(wù)。對未能按時(shí)完成任務(wù)的單位和個(gè)人，要進(jìn)行督促和問(wèn)責。
再者，要加強數據報送的規范性。嚴格按照報表格式和填報要求進(jìn)行數據錄入和報送，確保報表內容完整、數據準確、字跡清晰。同時(shí)，要做好報表的簽字、蓋章等手續，保證報表的法律效力和嚴肅性。
此外，還要建立健全工作檔案管理制度。對統計工作過(guò)程中產(chǎn)生的各類(lèi)資料，包括報表、原始憑證、數據審核記錄等，要進(jìn)行及時(shí)整理、歸檔，確保資料的完整性和可追溯性。這不僅有助于提高工作效率，也為今后的統計工作提供參考和借鑒。
同志們，規范工作流程是提升統計效能的重要保障。希望大家高度重視，嚴格按照要求做好勞動(dòng)工資統計年報工作，以高效、規范的工作成果，為經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展提供有力的數據支持。
謝謝大家！
勞動(dòng)工資統計年報會(huì )講話(huà)稿 4
各位同仁：
在勞動(dòng)工資統計年報工作全面開(kāi)展之際，我們召開(kāi)此次會(huì )議，重點(diǎn)強調加強部門(mén)協(xié)作，凝聚統計工作合力，共同做好本年度勞動(dòng)工資統計年報工作。
勞動(dòng)工資統計工作涉及面廣、綜合性強，需要多個(gè)部門(mén)的密切配合和協(xié)同作戰。只有加強部門(mén)協(xié)作，打破信息壁壘，實(shí)現數據共享，才能確保統計數據的全面性、準確性和及時(shí)性，提高統計工作的整體效能。
首先，統計部門(mén)要充分發(fā)揮牽頭作用。加強對勞動(dòng)工資統計年報工作的組織領(lǐng)導和統籌協(xié)調，制定詳細的工作方案和任務(wù)分工，明確各部門(mén)的工作職責和工作要求。同時(shí)，要加強業(yè)務(wù)指導和培訓，及時(shí)解答各部門(mén)在統計工作中遇到的問(wèn)題，確保統計工作規范有序開(kāi)展。
其次，各相關(guān)部門(mén)要主動(dòng)配合、積極參與。人力資源社會(huì )保障部門(mén)要提供準確的勞動(dòng)用工、社保參保等數據信息，為勞動(dòng)工資統計工作提供基礎數據支持；稅務(wù)部門(mén)要協(xié)助提供企業(yè)工資發(fā)放、納稅等相關(guān)數據，增強統計數據的真實(shí)性和可靠性；行業(yè)主管部門(mén)要加強對本行業(yè)企業(yè)的'督促和指導，確保本行業(yè)統計數據應統盡統。
此外，要建立健全部門(mén)間的溝通協(xié)調機制。定期召開(kāi)部門(mén)聯(lián)席會(huì )議，通報工作進(jìn)展情況，交流工作經(jīng)驗和問(wèn)題，共同研究解決統計工作中遇到的困難和矛盾。加強部門(mén)間的數據比對和分析，及時(shí)發(fā)現數據差異，深入查找原因，確保數據的一致性和準確性。
在加強部門(mén)協(xié)作的過(guò)程中，還要注重信息共享平臺建設。利用現代信息技術(shù)，搭建部門(mén)間的數據共享平臺，實(shí)現數據的實(shí)時(shí)傳輸和交換，提高數據處理效率，減少重復勞動(dòng)。同時(shí)，要加強數據安全管理，確保數據在共享過(guò)程中的安全性和保密性。
同志們，加強部門(mén)協(xié)作是做好勞動(dòng)工資統計年報工作的重要保障。讓我們攜手共進(jìn)，凝聚合力，共同完成本年度勞動(dòng)工資統計年報工作任務(wù)，為經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展提供高質(zhì)量的統計服務(wù)。
謝謝大家！
勞動(dòng)工資統計年報會(huì )講話(huà)稿 5
各位同事：
今天的勞動(dòng)工資統計年報會(huì )議，我們不僅要部署年報工作任務(wù)，更要深入探討如何深化勞動(dòng)工資統計數據應用，讓統計數據更好地服務(wù)于經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展大局。
勞動(dòng)工資統計數據蘊含著(zhù)豐富的經(jīng)濟社會(huì )信息，它反映了勞動(dòng)力市場(chǎng)的供求關(guān)系、收入分配格局的變化以及經(jīng)濟結構的調整趨勢等。然而，長(cháng)期以來(lái)，我們在數據應用方面還存在一定的不足，數據的價(jià)值未能得到充分挖掘和有效利用。因此，深化數據應用，是當前統計工作的一項重要任務(wù)。
首先，要加強數據分析研究。統計人員要提高數據分析能力，運用科學(xué)的統計方法和分析工具，對勞動(dòng)工資統計數據進(jìn)行深入分析和解讀。不僅要關(guān)注數據的表面現象，更要挖掘數據背后的深層次原因和規律。通過(guò)撰寫(xiě)高質(zhì)量的統計分析報告，為政府部門(mén)制定政策、企業(yè)決策提供有價(jià)值的參考依據。
其次，要拓展數據服務(wù)領(lǐng)域。除了為政府部門(mén)提供統計服務(wù)外，還要積極面向社會(huì )公眾、企業(yè)和研究機構等不同群體，提供多樣化的統計信息服務(wù)。通過(guò)發(fā)布統計數據解讀、開(kāi)展統計咨詢(xún)等方式，讓社會(huì )各界更好地了解勞動(dòng)工資統計數據，提高統計數據的.社會(huì )影響力和公信力。
再者，要推動(dòng)數據成果轉化。加強與相關(guān)部門(mén)和機構的合作，將勞動(dòng)工資統計數據與其他領(lǐng)域的數據相結合，開(kāi)展跨領(lǐng)域的研究和應用。例如，將勞動(dòng)工資數據與經(jīng)濟增長(cháng)數據、就業(yè)數據等進(jìn)行關(guān)聯(lián)分析，為經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展提供更全面、更深入的研究成果，推動(dòng)數據成果轉化為實(shí)際生產(chǎn)力。
此外，還要加強數據應用的宣傳和培訓。通過(guò)舉辦專(zhuān)題講座、培訓班等形式，向社會(huì )各界宣傳勞動(dòng)工資統計數據的重要性和應用價(jià)值，提高社會(huì )公眾對統計數據的認知度和關(guān)注度。同時(shí)，加強對統計人員的數據應用能力培訓，提升統計隊伍的整體素質(zhì)和服務(wù)水平。
同志們，深化數據應用是統計工作的重要使命。讓我們以高度的責任感和創(chuàng )新精神，不斷挖掘數據價(jià)值，提升數據應用水平，為經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展提供更加優(yōu)質(zhì)、高效的統計服務(wù)。
謝謝大家！
勞動(dòng)工資統計年報會(huì )講話(huà)稿 6
各位同仁：
在勞動(dòng)工資統計年報工作全面啟動(dòng)之際，我們必須高度重視監督檢查工作，通過(guò)強化監督檢查，確保勞動(dòng)工資統計年報工作規范、有序開(kāi)展，保障統計數據質(zhì)量。
監督檢查是保證統計工作質(zhì)量的重要手段，它能夠及時(shí)發(fā)現和糾正統計工作中存在的問(wèn)題，防止數據失真、失實(shí)。當前，勞動(dòng)工資統計工作面臨著(zhù)諸多挑戰，個(gè)別單位可能存在統計基礎薄弱、數據填報不規范等問(wèn)題，因此，強化監督檢查顯得尤為重要。
首先，要建立健全監督檢查機制。制定詳細的監督檢查方案，明確監督檢查的內容、方式和標準。采取定期檢查與不定期抽查相結合、全面檢查與重點(diǎn)檢查相結合的方式，對勞動(dòng)工資統計年報工作的全過(guò)程進(jìn)行監督檢查，確保監督檢查工作覆蓋到每一個(gè)環(huán)節、每一個(gè)單位。
其次，要突出監督檢查重點(diǎn)。重點(diǎn)檢查統計單位的統計基礎工作是否規范，包括統計人員配備、統計臺賬建立、原始記錄保存等情況；檢查數據填報是否準確，是否存在虛報、瞞報、漏報等問(wèn)題；檢查數據審核是否嚴格，審核流程是否規范。對發(fā)現的'問(wèn)題要及時(shí)下達整改通知書(shū)，要求相關(guān)單位限期整改，并跟蹤整改落實(shí)情況。
再者，要加大執法檢查力度。嚴格按照統計法律法規的要求，對統計違法行為進(jìn)行嚴肅查處。對虛報、瞞報、拒報統計資料等違法行為，要依法予以警告、罰款等行政處罰；對情節嚴重、構成犯罪的，要依法移送司法機關(guān)追究刑事責任。通過(guò)嚴厲的執法，形成強大的威懾力，維護統計工作的嚴肅性和權威性。
此外，還要加強社會(huì )監督。暢通舉報渠道，鼓勵社會(huì )公眾對統計違法行為進(jìn)行舉報。對舉報屬實(shí)的，要給予一定的獎勵，并對舉報人進(jìn)行保密。同時(shí)，要及時(shí)公開(kāi)監督檢查結果和統計違法案件查處情況，接受社會(huì )公眾的監督，提高統計工作的透明度。
同志們，強化監督檢查是保障勞動(dòng)工資統計年報工作質(zhì)量的關(guān)鍵。讓我們以嚴謹的態(tài)度、嚴格的標準，扎實(shí)做好監督檢查工作，確保勞動(dòng)工資統計年報工作取得實(shí)效，為經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展提供可靠的統計保障。
謝謝大家！
【勞動(dòng)工資統計年報會(huì )講話(huà)稿】相關(guān)文章：
統計的作文02-19
《統計》教學(xué)設計04-03
統計評課稿07-07
銀行統計整改報告09-17
統計評課稿【精選】07-05
公司事故統計報告12-16
《統計》評課稿12-15