在他人辦公室會(huì )面所要注意的禮儀

時(shí)間:2022-04-22 10:20:19 辦公/印刷/造紙 我要投稿
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在他人辦公室會(huì )面所要注意的禮儀

  約在別人的辦公室見(jiàn)面,自然要了解一點(diǎn)辦公室禮儀,以免鬧笑話(huà)。下面小編為你介紹在他人辦公室會(huì )面需要注意的禮儀常識。

在他人辦公室會(huì )面所要注意的禮儀

  在他人辦公室會(huì )面所要注意的禮儀常識

  第一條規則是要準時(shí)。如果有緊急的事情,不得不晚,立刻通知您要見(jiàn)的人。如果打不了電話(huà),請別人為您打電話(huà)通知一下。如果遇到了交通阻塞,車(chē)上有電話(huà),要充分利用電話(huà),通知對方要晚一點(diǎn)到。 如果是對方要晚點(diǎn)到,您將要先到,要充分利用剩余的時(shí)間。例如,坐在汽車(chē)里仔細想一想,整理一下文件,或問(wèn)一問(wèn)接待員是否可以利用接待室在宣布到來(lái)之前休息一下。

  當您到達時(shí),告訴接待員或助理您的名字和約見(jiàn)的時(shí)間,遞上您的名片以便助理能通知對方。如果助理沒(méi)有主動(dòng)幫您脫下外套,您可以問(wèn)一下放在哪里。

  在等待時(shí)要安靜,不要通過(guò)談話(huà)來(lái)消磨時(shí)間,這樣會(huì )打擾別人工作。盡管您已經(jīng)等了二十分鐘,也不要不耐煩地總看手表,您可以問(wèn)助理他的上司什么時(shí)候有時(shí)間。如果您等不及那個(gè)時(shí)間,可以向助理解釋一下并另約一個(gè)時(shí)間。不管您對助理的老板有多么不滿(mǎn),也一定要對他有禮貌。

  當您被引到經(jīng)理的辦公室時(shí),如果是第一次見(jiàn)面應做自我介紹,如果已經(jīng)認識了,只需互相問(wèn)候并握手。

  一般情況下對方都很忙,您要盡可能快地將談話(huà)進(jìn)入正題。清楚直接地表達您要說(shuō)的事情,不要講無(wú)關(guān)緊要的事情。說(shuō)完后,讓對方發(fā)表意見(jiàn),并要認真地聽(tīng),不要辯解或不停地打斷對方講話(huà)。你有其他意見(jiàn)的話(huà),可以在他講完之后再說(shuō)。

  辦公室基本禮儀

  (1)在辦公家中你應向通過(guò)你辦公桌之人主動(dòng)打招呼,不管他們的身份是共事或是老板,都要等量齊觀(guān)。

  看見(jiàn)有人通過(guò)你的身邊而不打招呼,是非常無(wú)禮的。至于對附近的共事和較相熟的共事,更加應該Hold住有禮、和藹的姿態(tài),不管早進(jìn)步公司、正午歇息吃飯或夜晚離開(kāi)公司都要打招呼,萬(wàn)萬(wàn)不能“來(lái)無(wú)影、去無(wú)蹤”。

  (2)升降機遇見(jiàn)老板,要主動(dòng)慷慨地向他打招呼,最好不要閃躲或偽裝沒(méi)看見(jiàn)。若僅當有你和老板兩人在升降機內,也可聊少數一般的事或容易地問(wèn)候一下。萬(wàn)一他的反應非常疏遠或基本不理,那么之后見(jiàn)面僅需禮數地打聲招呼便可。盡可能別要與老板在升降機內念叨私事,免得讓人厭惡。在擁堵的升降機內,假如沒(méi)有人談話(huà),最好也不要開(kāi)口。若碰到共事向你打招呼或者是眼光相遇,你應適逢其會(huì )地拍板、淺笑,以至回應,習以為常是最不成話(huà)的。老板招呼你時(shí),你要客氣地答復“是的,老板(潘總)”,“是的,先生”。

  (3)離創(chuàng )辦公室時(shí),應切記向主管報告,訊問(wèn)能否另外有囑咐而后再離開(kāi)。對于上級,姿態(tài)要禮數周到,若瀕臨其身旁,要站好后再打招呼;而通常相熟的共事之間則無(wú)須拘謹,能夠用相互明白及喜愛(ài)的方法打招呼。

  (4)共事之間如極其猶相熟或得到對方批準,則可直稱(chēng)其名,但好歹不該于工作場(chǎng)合中叫對方的乳名、外號,如“帥哥”、“靚女”或“好好先生”等。由于這一些稱(chēng)謂含有玩笑意味,會(huì )讓人認為不嚴肅,同一時(shí)候在工作場(chǎng)合不應用肉麻的話(huà)來(lái)稱(chēng)謂他人,如“心愛(ài)的”,“老大”等。

  (5)他人招呼你時(shí),應立即有所回應,即便正在接聽(tīng)電話(huà)也應放下話(huà)筒,告知他你住在那接聽(tīng)電話(huà),待會(huì )兒就來(lái)。不要留待預先詮釋?zhuān)獾迷龆鄶嚁_及誤解。

  (6)在辦公家中坐著(zhù)時(shí),假如有人進(jìn)來(lái),到底應不該站起來(lái)?究竟有哪些時(shí)候非起立不可的?

  遇到下面的人進(jìn)來(lái)時(shí),你就應該站起身來(lái):

  顧客(不管男女)進(jìn)來(lái)時(shí);

  職位比你高的指導;

  職位與你等同的女人行政人員。但假如她因工作須要常進(jìn)出你的office,那就另當別論了;

  閉會(huì )時(shí)一位女人恰好進(jìn)入或離閉會(huì )議室時(shí),僅當有坐在她旁邊(尤其是左邊)的男人挑戰起來(lái)為她服務(wù),幫忙拉開(kāi)椅子,其他位子的男人仍然可坐著(zhù);

  上賓要離席時(shí),不管他是男人或女性,全不可任由上賓獨自離席,應有人陪同及恭送。

  辦公室禮儀的禁忌

  忌推脫責任

  在辦公室一著(zhù)不慎,滿(mǎn)盤(pán)皆輸。尤其是工作上的事。對于上司委派下來(lái)的任務(wù),首先不能挑三揀四。工作完成之后,如果上司不滿(mǎn)意,切記不能推脫責任。理由說(shuō)明一大堆。最后還是要自己完成,還給上司留下不好的印象。

  在現在的職場(chǎng)里,許多都是團隊工作,如果出了問(wèn)題就推脫責任,把錯誤都歸結給別人,這會(huì )讓同事關(guān)系陷入惡性循環(huán),試問(wèn),沒(méi)有和諧的同事關(guān)系,團隊工作怎么能順利進(jìn)行呢?

  忌滿(mǎn)腹牢騷

  有的人在生活中怨天尤人,滿(mǎn)腹牢騷,但在工作中絕不能牢騷滿(mǎn)腹。

  在工作時(shí)應該保持高昂的情緒狀態(tài),即使遇到不順,或者被上司和同事誤解,得不到上司的信任,也不要牢騷滿(mǎn)腹,因為這意味著(zhù)你的不滿(mǎn),沒(méi)有不透風(fēng)的墻,你的牢騷會(huì )很快傳遍辦公室每個(gè)人的耳朵里,你會(huì )得罪每個(gè)人。

  牢騷對工作不利,因為你總是抱怨別人,抱怨各種各樣的因素,就會(huì )導致你消極怠工,到頭來(lái)工作很難做好,而職場(chǎng)是冷酷的,工作總是做不好,還怨氣沖天,沒(méi)有哪個(gè)領(lǐng)導會(huì )喜歡這樣的人,最后的結果只能是走人。

  忌亂發(fā)脾氣

  人在職場(chǎng),身不由己,22歲以后的人開(kāi)始走向成熟,應該懂得在辦公室里克制自己的脾氣,控制自己的情緒,情緒失控,怒氣沖天的人是野獸。

  辦公室是工作的地方,不是發(fā)怒的地方。發(fā)了脾氣,有的人會(huì )說(shuō)狠話(huà),有的人會(huì )砸東西,有的人會(huì )罵人,有的人甚至會(huì )打人。每一種行為都是辦公室禮儀的大忌。

  有的人在辦公室里謹小慎微,生怕走錯了,哪怕是一小步,或得罪了別人,但如果克制不住自己亂發(fā)脾氣,那可就形象全毀了,而且造成的惡果很難彌補。

  忌拉小圈子、互散小道消息

  辦公室是一個(gè)小社會(huì ),而且是絕不簡(jiǎn)單的小社會(huì ),關(guān)系錯綜負責,切忌私自拉幫結派,形成小圈子,有了自己的小圈子,難免會(huì )把很多人隔離在圈子外面,這對一個(gè)有志成就大師的人是很不應該的。

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