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面試時(shí)怎樣給面試官好印象?
招聘會(huì )現場(chǎng),很多求職者的簡(jiǎn)歷都是制作精美、條理清晰,深得HR青睞,但到了求職面試階段,不少人卻因為各種原因被拒。該如何做才能保證在求職面試中脫穎而出,獲得用人單位的賞識呢?針對這一問(wèn)題給求職者提出了十條建議供參考! 1、求職面試,最好多帶幾份簡(jiǎn)歷,當招聘主管要求你多提供一份簡(jiǎn)歷你卻沒(méi)準備時(shí),他們可能會(huì )覺(jué)得你做事缺乏準備和計劃。只因為多備一份簡(jiǎn)歷就會(huì )讓你顯得你做事正規細致! 2、完整填妥公司的表格,即使你已經(jīng)有簡(jiǎn)歷。求職面試時(shí),很多正規的公司,即使你帶了簡(jiǎn)歷來(lái),也會(huì )要求你填一張表有始有終地完成,會(huì )傳達出你做事正規、做事善始善終的信息。還沒(méi)求職面試,你已經(jīng)為自己加分了! 3、求職面試千萬(wàn)要注意第一印象和最后印象。最初和最后的五分鐘是面試中的關(guān)鍵點(diǎn)。這連個(gè)時(shí)間段決定了你留給人的第一印象和臨別印象,招聘主管會(huì )最終決定是否錄用你。最初的五分鐘內應當主動(dòng)溝通,離開(kāi)的時(shí)候,要確定你已經(jīng)被記住了。
4、求職面試前要弄清雇主的需要,以便表現出自己對公司的價(jià)值! 5、謹記每次求職面試的目的都是獲聘。必須突出地表現自己的性格和專(zhuān)業(yè)能力,以獲得聘用。求職面試尾聲時(shí),要確保你知道下一步的內容是什么。不能盲目的等待! 6、求職面試要留心你的身體語(yǔ)言,盡量顯得精警有活力、對招聘主管全神貫注。用眼神交流! 7、求職面試,既要正規穩重,也要表現你的精力和興趣。人們都喜歡聘請容易相處且為公司自豪的人! 8、求職面試時(shí)展示你勤奮工作追求團體目標的能力。很多招聘主管都希望找一位有創(chuàng )造力、性格好,易融入團體的人。必須通過(guò)強調自己給對方帶來(lái)的好處來(lái)證明你兩者皆?xún)?yōu)! 9、求職面試前要確保你有適當的技能,知道你的優(yōu)勢所在。你怎么用自己的學(xué)歷、文章、受過(guò)的培訓以及薪酬和別人比較。談些你能做得出色的事情,那是你找下一份工作的關(guān)鍵! 10、求職面試時(shí)將你所有的優(yōu)勢推銷(xiāo)出去,包括你的技術(shù)資格、一般能力和性格優(yōu)點(diǎn),營(yíng)銷(xiāo)自己十分重要。雇主只在乎兩點(diǎn):你的資歷憑證、你的個(gè)人性格。你能在以往業(yè)績(jì)的基礎上更好的工作并適應新公司的文化。
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