社保調整通知

社保調整通知模板錦集七篇

　　在現在的社會(huì )生活中，我們都可能會(huì )用到通知，各種類(lèi)型的通知各有不同的寫(xiě)法。那么一般通知是怎么寫(xiě)的呢？下面是小編為大家整理的社保調整通知7篇，僅供參考，歡迎大家閱讀。

社保調整通知 篇1

　　20xx年度蘇州社保繳費基數調整

　　20xx年度參加市區機關(guān)事業(yè)單位職工社會(huì )保險的單位和職工繳納社會(huì )保險費的基數上限為365400元（30450元/月），繳費基數下限為73080元（6090元/月）。參加市區機關(guān)事業(yè)單位職工社會(huì )保險的單......

　　20xx年度參加市區機關(guān)事業(yè)單位職工社會(huì )保險的單位和職工繳納社會(huì )保險費的基數上限為365400元（30450元/月），繳費基數下限為73080元（6090元/月）。參加市區機關(guān)事業(yè)單位職工社會(huì )保險的單位和職工，20xx年度補繳社會(huì )保險費的基數為113250（9438元/月）。以上社會(huì )保險費基數的執行時(shí)間，蘇州市區為20xx年4月1日。各縣級市、吳江區由當地人力資源和社會(huì )保障部門(mén)報人民政府確定。參保單位和參保人員（不含靈活就業(yè)人員）社會(huì )保險繳費辦理程序為：參保單位于每月11日至次月7日（截止至17：00）申報期內，到社保關(guān)系所在地市、區社保經(jīng)辦機構辦理職工參保、停保申報手續。開(kāi)通“網(wǎng)上申報業(yè)務(wù)”的單位，可根據功能設定，在上述申報期內，通過(guò)“網(wǎng)上申報平臺”辦理。 社保經(jīng)辦機構審核后于每月8-10日進(jìn)行結算，確定各參保單位當月社會(huì )保險費應繳數額。參保單位可于每月11日后，至社保經(jīng)辦機構或通過(guò)“網(wǎng)上申報平臺”打印《社會(huì )保險費月度結算表》。每月25日前，參保單位繳納當月應繳的社會(huì )保險費。其中，企業(yè)參保單位應于每月22日前解繳至其在地稅部門(mén)指定商業(yè)銀行開(kāi)設的`“社會(huì )保險費繳費專(zhuān)戶(hù)”（已開(kāi)設地稅納稅專(zhuān)戶(hù)的可合并使用）；機關(guān)事業(yè)參保單位由社保經(jīng)辦機構委托單位的開(kāi)戶(hù)銀行代為扣繳。

　　蘇州市20xx年度社保繳費基數申報即將結束

　　根據《社會(huì )保險法》及人力資源和社會(huì )保障部《社會(huì )保險費申報繳納管理規定》，用人單位社保繳費基數年度申報是社會(huì )保險征......

　　根據《社會(huì )保險法》及人力資源和社會(huì )保障部《社會(huì )保險費申報繳納管理規定》，用人單位社保繳費基數年度申報是社會(huì )保險征收的重要環(huán)節，也是職工醫療保險個(gè)人賬戶(hù)劃賬、失業(yè)、工傷及生育保險待遇計算的基礎。申報對象為全區機關(guān)、企事業(yè)單位及其在職參保職工;申報內容為用人單位職工上一自然年度全年工資性收入總額。

　　20xx年度相城區企業(yè)申報繳費基數自20xx年1月開(kāi)始，至3月10日結束。截止3月1日，已有6683家企事業(yè)單位通過(guò)網(wǎng)上申報系統或柜面辦理申報了本單位的社�；鶖�。為提醒各參保單位社保經(jīng)辦人，避免單位繳費基數的硬性調整和列為20xx年度繳費基數專(zhuān)項審計重點(diǎn)檢查單位，社保中心于3月1日對尚未完成申報的單位再次發(fā)出提示短信，告知申報截止日期及申報渠道。

社保調整通知 篇2

　　附：

　　成都市社保局關(guān)于度社會(huì )保險經(jīng)辦業(yè)務(wù)使用上一年度省市職工平均工資有關(guān)問(wèn)題的通知

　　近日，四川省統計局《關(guān)于全省全部城鎮單位就業(yè)人員平均工資的公告》、成都市統計局《關(guān)于全市城鎮全部單位就業(yè)人員平均工資的公告》分別公布了度全省城鎮非私營(yíng)單位在崗職工工資(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“省平工資”)為60520元、成都市城鎮全部單位就業(yè)人員平均工資(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“市平工資”)為57480元�，F就我市度社會(huì )保險經(jīng)辦業(yè)務(wù)使用省、市職工平均工資有關(guān)問(wèn)題通知如下。

　　一、城鎮企業(yè)職工基本養老保險

　　(一)用人單位(包括有雇工的個(gè)體工商戶(hù))及其職工(包括個(gè)體工商戶(hù)的雇工)申報繳費工資上限和下限標準，分別按度省平工資的300%和40%執行(附件1)。用人單位1至5月期間已申報繳費工資上限和下限與上述標準有差額的,應當分別由用人單位重新申報或經(jīng)社保經(jīng)辦機構統一核定，并在9月30日前足額繳納;其中變更了用人單位的職工，其差額分別由變更前后的用人單位以及職工足額繳納。

　　(二)城鎮個(gè)體參保人員申報繳費基數標準分別按度省平工資的40%、60%、80%和100%執行(附件2)。1至5月期間已申報繳費與上述標準有差額的，本人可以在12月31日前申請補足差額(附件3)。

　　(三)符合度參保條件的被征地農民繳費基數標準，以區(市)縣圈層劃分分別按度省平工資100%和80%執行。

　　(四)社保經(jīng)辦機構計發(fā)度符合領(lǐng)取條件人員基本養老金，以及因病或非因公死亡參保人員喪葬補助費和一次性撫恤金時(shí)，涉及到的職工平均工資標準，按度省平工資執行。

　　二、城鄉居民養老保險

　　度參加城鄉居民養老保險的人員，繳納養老保險費標準，按《成都市人力資源和社會(huì )保障局成都市財政局關(guān)于成都市度城鄉居民養老保險繳費金額的.通知》(成人社辦發(fā)〔20xx〕235號)規定執行。度符合領(lǐng)取條件的城鄉居民養老金計發(fā)涉及到的職工平均工資標準，按度省平工資執行。

　　三、機關(guān)事業(yè)單位養老保險

　　按照《成都市人民政府批轉市勞動(dòng)和社會(huì )保障局市人事局市財政局關(guān)于成都市市屬事業(yè)單位全員參加基本養老保險實(shí)施意見(jiàn)的通知》(成府發(fā)〔20xx〕33號)規定參保繳費的單位和職工，申報繳費工資下限標準暫按度市平工資執行。機關(guān)事業(yè)單位養老保險制度改革后申報繳費工資標準，按省的統一規定執行。

　　四、職工基本醫療保險(包括大病醫療互助補充保險)、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險

　　(一)用人單位(包括有雇工的個(gè)體工商戶(hù))及其職工(包括個(gè)體工商戶(hù)的雇工)申報繳費工資上限和下限標準，從6月起分別按度市平工資的300%和60%執行(附件1)。

　　(二)城鎮個(gè)體參保人員基本醫療保險(包括大病醫療互助補充保險)繳費基數標準，從6月起按度市平工資的80%執行;住院統籌、生育保險繳費基數標準，從6月起按度市平工資執行。

　　(三)符合度參保條件的被征地農民繳費基數標準，從1月起按度市平工資執行

社保調整通知 篇3

　　廣州養老金新政策變化

　　1.只要參保人繳費參保，政府將一直給予補貼直到21600元封頂，不再受15年限制;

　　2.個(gè)人繳費最高檔由130元/月上調到300元/月，享待遇時(shí)也由551元/月提高到約1082元/月;

　　3.參保人死亡后，其個(gè)人賬戶(hù)儲存額中的政府補貼不再“回收”，而是由法定繼承人繼承;

　　4.不管是否在領(lǐng)取養老金，凡參保人死亡后都可發(fā)放喪葬撫恤費;標準由2600元提高至3000元。

　　小例子：

　　比如某參保人45周歲，按原個(gè)人和集體第七檔標準(個(gè)人130元/月、集體60元/月)繳費15年，費用3.42萬(wàn)元，其獲得的養老金為551元/月;如果他按照調后個(gè)人和集體第七檔最高標準(個(gè)人300元/月、集體300元/月)繳費15年，費用10.8萬(wàn)元，其獲得的養老金為1082元/月。

　　前后對比月增531元，年增6372元。

　　廣州124萬(wàn)參加城鄉居民基本養老保險的人群，有望全部享受到政府的21600元足額補貼;若參保人死亡，連同政府補貼在內的個(gè)人賬戶(hù)儲存額都可由法定繼承人繼承。這是城鄉居民基本養老保險實(shí)施辦法新政策擬規定的方向。

　　11月12日起至21日，《廣州市城鄉居民基本養老保險實(shí)施辦法》(征求意見(jiàn)稿)公開(kāi)征求公眾意見(jiàn)。

　　養老保險新政策最新消息：

　　變化1：補貼年限可超15年最高可得21600元

　　新政策擬放開(kāi)政府補貼的15年期限，保留最高補貼21600元的規定。市人社局相關(guān)負責人解釋?zhuān)�此前政府對參保人的補貼期限為15年，而一些年輕人由于收入水平不高，會(huì )選擇低檔次繳費，繳費滿(mǎn)15年時(shí)，無(wú)法得到最高補貼21600元，因而在一定程度上影響了這部分年輕人員的參保積極性。

　　為激勵年輕群體早參保、長(cháng)繳費，市人社局通過(guò)本次修訂，在政府最高補貼不變的情況下(即每人21600元)，放開(kāi)政府補貼15年的.限制，以使這部分人員通過(guò)長(cháng)繳費來(lái)充分享受政府的補貼，進(jìn)而鼓勵參保人根據個(gè)人經(jīng)濟狀況，選擇合適的繳費檔次，繳費滿(mǎn)15年后繼續繳費，既可充分享受政府的補貼，也可進(jìn)一步提高養老金水平。

　　變化2：個(gè)人多繳170元可以多領(lǐng)531元

　　新政策擬調整繳費檔次，原個(gè)人繳費的第七檔“130元/月”調整為“130元/月及以上，最高不超過(guò)300元/月”;集體補助檔次第七檔“60元/月”調整為“60元/月及以上，最高不超過(guò)300元/月”;相對應的享受待遇也提高，繳費期滿(mǎn)達到可領(lǐng)取養老金的條件時(shí)，養老金標準也由551元/月提高到約1082元/月。

　　據分析，調整后的新政策更能滿(mǎn)足經(jīng)濟條件較好的參保人和集體經(jīng)濟組織提高繳費，享受更高養老金的需求。

社保調整通知 篇4

　　20xx年濰坊企業(yè)養老保險費率標準,社保繳費比例調整通知。

　　濰坊企業(yè)養老保險費率標準

　　社保費率下調后，一些職工開(kāi)始擔心“甘蔗沒(méi)有兩頭甜”，以后的養老、醫療等社保待遇會(huì )不會(huì )有所下降?

　　多地明確表態(tài)，費率降低后，參保人員的各項社會(huì )保險待遇不受影響，要確保按時(shí)足額支付。

　　天津表示，費率降低后，參保人員社會(huì )保險待遇標準不降低。企業(yè)成本將進(jìn)一步降低，有利于增強企業(yè)活力、促進(jìn)企業(yè)發(fā)展和職工增收。

　　湖北指出，階段性降低社會(huì )保險費，不會(huì )影響參保人員的各項待遇水平，下一步將加大工作力度，完善配套措施，確保參保人員各項待遇按時(shí)足額支付。

　　陜西也明確，要加強社會(huì )保險基金征繳，做到應收盡收，確保參保人員各項社會(huì )保險待遇標準不降低和待遇按時(shí)足額支付。

　　人社部也多次強調不會(huì )影響職工社保待遇。張義珍表示，降低社會(huì )保險費率，尤其是階段性地降低社會(huì )保險費率不會(huì )影響社會(huì )保險待遇。國務(wù)院對階段性降低社會(huì )保險費率提出了明確要求，前提就是要確保參保人員的各項社會(huì )保險待遇不降低，和待遇按時(shí)足額支付，這是一個(gè)前提條件，是要確保的。

　　需要指出的是，上述部分降低失業(yè)保險個(gè)人費率的.地區，其企業(yè)職工拿到手的工資有望變多一些。以湖北為例，湖北提出將失業(yè)保險總費率由2%降至1%，其中，單位費率由1.5%降至0.7%，個(gè)人費率由0.5%降至0.3%。湖北省人社廳指出，初步測算，降費率兩年，全省可再為用人單位減輕負擔20.9億元以上，增加職工個(gè)人收入3.7億元以上。

　　社保繳費比例調整通知

　　6月12日，濰坊市人力資源和社會(huì )保障局公布20xx年社會(huì )保險繳費及待遇計發(fā)基數!

　　根據公布數據，20xx年度山東省在崗職工平均工資(城鎮非私營(yíng)單位在崗職工平均工資口徑)為58197元，月均4849.75元。據此確定濰坊市20xx年度社會(huì )保險繳費平均基數為4850元/月、最高基數為14550元/月、最低基數為2910元/月。企業(yè)職工退休金計發(fā)基數為4850元。

　　濰坊社會(huì )保險繳費基數調整辦理程序

　　1、實(shí)行年報與完善單位登記信息以及核對個(gè)人權益記錄郵寄信息有機結合。各參保單位應根據提示，完善補充單位登記信息中的必填項內容，同時(shí)對在職及退休職工的郵寄信息(郵寄地址、郵編、收件人、聯(lián)系電話(huà))進(jìn)行核對修正，確保個(gè)人權益記錄單準確寄送。已開(kāi)通社會(huì )保險網(wǎng)上服務(wù)系統的參保單位，通過(guò)系統上傳單位登記信息以及個(gè)人權益記錄郵寄信息數據。未開(kāi)通網(wǎng)上服務(wù)系統的參保單位，可到社保中心進(jìn)行相關(guān)操作。

　　2、各參保單位要嚴格按照原市勞動(dòng)保障局、市財政局、市統計局聯(lián)合下發(fā)的《轉發(fā)省財政廳等三部門(mén)〈關(guān)于繳納社會(huì )保險費工資總額基數有關(guān)問(wèn)題的通知〉的通知》(濰勞社辦[20xx]2號)的要求，對本單位職工度的繳費基數(即“上年月均實(shí)得收入”欄目)如實(shí)填寫(xiě)，按時(shí)上報，不得瞞報漏報。市局將組織對參保單位繳費情況進(jìn)行稽查，對瞞報、漏報及逾期未申報繳費基數的單位，將按照《社會(huì )保險法》等有關(guān)規定嚴肅處理。

　　3、參保單位填報內容必須經(jīng)職工本人簽字認可并進(jìn)行不少于一周的公示。因填報不實(shí)或未經(jīng)職工簽字認可出現問(wèn)題的，由所在單位承擔相關(guān)責任。逾期不報的，將根據《社會(huì )保險法》的規定，由社保經(jīng)辦機構按該單位上月繳費數額的110%逐月確定應繳數額。

　　4、各縣市區應根據全市統一經(jīng)辦流程的要求，利用社會(huì )保險網(wǎng)上服務(wù)系統進(jìn)行網(wǎng)上申報及其他社保業(yè)務(wù)，不得使用U盤(pán)傳遞數據，以確保數據安全準確，提高工作效率，提升社保經(jīng)辦能力。

　　5、社會(huì )保險繳費基數年度調整是社會(huì )保險重要的基礎性工作，如實(shí)核定社會(huì )保險繳費基數，對于維護職工合法權益，確保社會(huì )保險基金足額征收，增強社會(huì )保險基金支撐能力都具有重要意義。各縣市區要圍繞擴面征繳任務(wù)目標，認真研究年報工作的特點(diǎn)和規律，創(chuàng )新思路、強化措施、精心組織、周密部署，確保年報工作順利完成。

社保調整通知 篇5

　　根據《北京市人力資源和社會(huì )保障局、北京市統計局關(guān)于公布20xx年度北京市職工平均工資的通知》（京人社規發(fā)【20xx】136號）文件，20xx年度北京市職工年平均工資為77560元，月平均工資為6463元。按照北京市社會(huì )保險的相關(guān)規定，現就統一20xx年度各項社會(huì )保險繳費工資基數和繳費金額的.有關(guān)問(wèn)題通知如下：

　　參加基本養老保險、基本醫療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險的職工按照本人上一年月平均工資確定繳費基數。其中，繳費基數上限按照本市上一年職工月平均工資的300%確定。參加基本養老保險、失業(yè)保險的職工繳費基數下限按照本市上一年職工月平均工資的40%確定;參加基本醫療保險、工傷保險、生育保險的職工，繳費基數下限按照本市上一年職工月平均工資的60%確定。

　　20xx-20xx年度社會(huì )保險及住房公積金繳費基數調整通知

　　根據《住房公積金管理條例》，經(jīng)北京住房公積金管理委員會(huì )第十五次全體會(huì )議審議通過(guò)，現就北京20xx住房公積金年度住房公積金繳存有關(guān)問(wèn)題通知如下：

　　一、住房公積金繳存比例

　　20xx住房公積金年度（20xx年7月1日至20xx年6月30日）住房公積金繳存比例為12%。

　　二、住房公積金月繳存額上限

　　根據北京市統計局公布的20xx年北京市職工月均工資計算，20xx住房公積金年度北京住房公積金月繳存額上限為4654元，職工和單位月繳存額上限均為2327元。原則上不允許突破月繳存額上限繳存住房公積金。

　　三、住房公積金月繳存額下限

　　20xx住房公積金年度，職工住房公積金月繳存基數不得低于北京市人力資源和社會(huì )保障局公布的20xx年北京市最低工資標準1720元;下崗、內退等類(lèi)似情況職工月繳存基數不得低于20xx年北京市基本生活費1204元。

社保調整通知 篇6

　　繳費基數和比例

　　20xx年7月起，九城區最低工資標準為1530元/月，4個(gè)縣市為1230元/月

　　九區繳費比例：

　　養老保險單位：20%,306元;個(gè)人：8%，112.4元

　　醫療保險單位：8%,112.4元;個(gè)人:2%，30.6元

　　失業(yè)保險單位：1%,15.3元，個(gè)人：0.5%，5.75元

　　生育保險單位：0.60%,0.91元;個(gè)人：無(wú)需繳納

　　工傷保險單位：0.60%,0.91元;個(gè)人：無(wú)需繳納

　　4個(gè)縣市繳費比例：

　　養老保險單位：20%,246元;個(gè)人：8%，98.4元

　　醫療保險單位：8%,98.4元;個(gè)人:2%，24.6元

　　失業(yè)保險單位：1%,12.30;個(gè)人：0.5%，6.15元

　　生育保險單位：0.60%,13.8元;個(gè)人：無(wú)需繳納

　　工傷保險單位：0.60%,13.8元;個(gè)人：無(wú)需繳納

　　繳費流程

　　城鄉居民繳費流程：

　　1.參保人員按照選擇的繳費檔次每年6月30日前將養老保險費存入銀行卡;

　　2.縣(區、市)養老保險分局通過(guò)城鄉居民養老保險信息系統生成扣款明細信息，并將信息傳遞至農信社或農商行;

　　3.農信社或農商行根據縣(區、市)養老保險分局提供的扣款明細信息從參保人員銀行賬戶(hù)上劃扣養老保險費，將養老保險費轉入收入戶(hù)，并將扣款結果信息和資金到賬憑證反饋至縣(區、市)養老保險分局;

　　4.縣(區、市)養老保險分局核對扣款明細信息與實(shí)際到賬金額是否一致，核對無(wú)誤后，將扣款金額記入個(gè)人賬戶(hù)。

　　企業(yè)和靈活就業(yè)人員繳費流程：

　　繳費人員每月18日前按所選擇的繳費檔次將養老保險費足額存入銀行卡，每月25日后到繳費銀行任意網(wǎng)點(diǎn)查詢(xún)代扣繳費情況。(連續六個(gè)月欠費的，視為中斷繳費關(guān)系。需再次繳費的'，應持參保人持參保人戶(hù)口簿或身份證、繳費銀行卡到養老分局個(gè)體科重新辦理代扣手續。)

　　繳費地點(diǎn)

　　城鄉居民繳費地點(diǎn)：各區、縣(市)農信社或農商行

　　企業(yè)和靈活就業(yè)人員繳費地點(diǎn)：所在區、縣(市)社會(huì )養老和工傷保險管理分局個(gè)體科。

　　繳費時(shí)間

　　城鄉居民：每月25日各區、縣(市)農信社或農商行進(jìn)行養老保險費扣繳業(yè)務(wù)，為保證政府補貼及時(shí)計入個(gè)人賬戶(hù)，參保人應在每年6月30日前繳納完畢。

　　企業(yè)和靈活就業(yè)人員：銀行代扣繳費在每月18日至24日期間進(jìn)行(銀行代扣繳費是個(gè)體從業(yè)人員繳納基本養老保險費的基本方式)。

社保調整通知 篇7

　　6月12日，省人社廳印發(fā)了《關(guān)于按20xx年度在崗職工平均工資征繳社會(huì )保險費和計發(fā)社會(huì )保險待遇的通知》，要求各市縣依據省統計局公布20xx年度全省在崗職工平均工資(年平均工資58406元，月平均工資4867元)，征繳各項社會(huì )保險費和計發(fā)各項社會(huì )保險待遇。

　　我省現行社保政策規定，職工實(shí)際工資高于全省上年度在崗職工月平均工資300%的，按全省上年度在崗職工月平均工資300%核定五項社保繳費基數。實(shí)際工資低于全省上年度在崗職工月平均工資60%的，基本醫療、工傷、失業(yè)、生育保險按全省上年度在崗職工月平均工資的'60%確定繳費基數；其中基本養老保險，報同級社會(huì )保險行政部門(mén)備案后，可按實(shí)際工資繳費，但20xx年度不得低于全省上年度在崗職工月平均工資50%。

　　我省各市縣將從7月起調整社保繳費基數。調整社保相關(guān)繳費基數后，城鎮從業(yè)人員五項社保最高繳費基數為14601元(4867×300%)，基本醫療、工傷、失業(yè)、生育保險繳費基數不得低于2920.2元(4867×60%)，基本養老保險繳費基數不得低于2433.5元(4867×50%)。

　　按照我省靈活就業(yè)人員月繳納政策，靈活就業(yè)人員20xx年基本養老保險的繳費基數應在4867元的60%至300%之間，即參保人員可以在2920.2元至14601元之間自愿選擇一個(gè)繳費基數繳費，繳費費率為20%，繳費金額在584.04元至2920.2元之間；基本醫療的繳費基數為全省上年度在崗職工月平均工資，即為4867元，繳費費率為6%，繳費金額為292.02元。同時(shí)參加基本養老保險和基本醫療保險的靈活就業(yè)人員，最低需要繳費876.06元。

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