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設計演講稿精選15篇
演講稿特別注重結構清楚,層次簡(jiǎn)明。在當下社會(huì ),演講稿的使用越來(lái)越廣泛,演講稿的注意事項有許多,你確定會(huì )寫(xiě)嗎?下面是小編幫大家整理的設計演講稿,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。
設計演講稿1
提要:首先是做好自己的本職工作,時(shí)刻以公司大局為重,把公司的利益放在首位,出差在外時(shí)刻維護公司的形象與榮譽(yù),為公司做好宣傳。
1、文章,加強團結不分散。
2、協(xié)助主任做好各項工作安排。
我認為,主任助理是一座連接主任與基層員工之間的橋梁,用于傳達公司下發(fā)的各種規章制度以及領(lǐng)導作出的各種決定,工作當中積極協(xié)助主任做好工作分工,及時(shí)傳達工作任務(wù),做好信息反饋,讓信息交流在我這里我障礙,不停留。
3、做好基層員工的思想引導及技術(shù)指導。
積極主動(dòng)的掌握基層員工的思想動(dòng)態(tài),把公司的`企業(yè)文化和理念認真的貫徹下去,使他們更好的融入公司這個(gè)大家庭來(lái),廣泛的聽(tīng)取基層員工的意見(jiàn)和建議,積極的向上反映。在技術(shù)上認真的給與他們指導,幫助新入職員工盡快的完成從學(xué)生到公司員工的轉變,讓他們能盡快的負責起一個(gè)工程,使他們能為公司的發(fā)展盡早做出自己的貢獻。
我今天站到這里,既是對我三年工作的一個(gè)總結,也是在向各位領(lǐng)導和同事展示一個(gè)真實(shí)的自我,我相信,憑借我對公司的這份熱愛(ài),憑借我的腳踏實(shí)地,愛(ài)崗敬業(yè)的精神,我一定能把主任助理這個(gè)工作做好,決不會(huì )讓大家失望,再次謝謝大家。
我的演講完了。
設計演講稿2
各位來(lái)賓、各位朋友:
大家好!我是xx,非常感謝邀請,參加會(huì )議,在此,我作為裝飾公司代表,熱烈歡迎參加各位領(lǐng)導以及在座的各位同仁、各位朋友。
隨著(zhù)裝修行業(yè)的發(fā)展,越來(lái)越多客戶(hù)對品牌概念,設計概念,服務(wù)概念越來(lái)越清晰,更多的客戶(hù)選取專(zhuān)業(yè)的裝修公司、設計團隊、施工團隊為其家庭裝修服務(wù)。而我們裝飾公司靠的`就是“實(shí)實(shí)在在的口碑,踏踏實(shí)實(shí)的服務(wù)”,只有這樣才能開(kāi)拓市場(chǎng)、立足市場(chǎng)。而與優(yōu)秀的材料供應商合作,更是促成我們發(fā)展的強力助推劑。
歲月不居,天道酬勤。一家朝氣蓬勃,充滿(mǎn)活力,富有想象力和創(chuàng )造力的企業(yè),二十多年來(lái),多次參與制定國家行業(yè)標準,作為行業(yè)內首家上市公司,一直以“推進(jìn)行業(yè)綠色進(jìn)程為己任”。在多年的合作中,我們也真切地感受到產(chǎn)品是名符其實(shí)的綠色環(huán)保的產(chǎn)品,同時(shí),我們也在的售后服務(wù)中深切地體會(huì )了絲絲入扣的貼心服務(wù)!最后預祝此次活動(dòng)圓滿(mǎn)成功!
謝謝!
設計演講稿3
尊敬的各位評委、各位同事:
大家好!
首先感謝公司給我這個(gè)展示自我,營(yíng)銷(xiāo)自我的機會(huì ),使我抱著(zhù)一種積極參與、激流勇進(jìn)的心態(tài)參加設計公司總經(jīng)理競聘。
我叫__,——年——月出生,——年——月畢業(yè)于——城市學(xué)院土木建筑系,——年——月進(jìn)入__集團工作至今,工程師,國家二級注冊建筑師。 光陰似箭,日月如梭,轉眼間,我來(lái)__已十年了。十年來(lái),我有幸見(jiàn)證了__集團從小到大,從弱到強,到現在發(fā)展成為_(kāi)_乃至湖南房地產(chǎn)業(yè)的一面旗幟。__“以人為本,用心營(yíng)造”的企業(yè)文化,科學(xué)嚴謹的管理模式,至高至遠的錦繡前程深深地吸引著(zhù)我。十年來(lái),在__這個(gè)學(xué)習氛圍濃厚,有著(zhù)良好互助精神的團隊里,我得到了迅速的成長(cháng),從一名初出校門(mén)的業(yè)務(wù)新手成長(cháng)為一名技術(shù)全面、業(yè)務(wù)嫻熟的二級注冊建筑師,從一名設計員成長(cháng)為設計公司副總經(jīng)理、代理總經(jīng)理。是公司給了我一個(gè)“天高任鳥(niǎo)飛,海闊憑魚(yú)躍”發(fā)展平臺,是公司培養了我,我的每一個(gè)進(jìn)步都傾注了公司領(lǐng)導的心血。借此機會(huì ),對多年來(lái)關(guān)心和支持我工作、學(xué)習的各位領(lǐng)導表示衷心的感謝,各位同仁表示衷心的感謝。下面我分三個(gè)方面來(lái)闡述我的競聘演講。
一 、過(guò)來(lái)一段時(shí)期,思想和工作小結
在政治思想上,我一貫遵守憲法和法律,遵守公司的規章制度,認同和擁護公司的企業(yè)文化,努力貫徹執行集團董事局和公司全委會(huì )方針、決策,關(guān)心國家大事,熱心公益事業(yè),維護公司的形象和利益。 20xx年,獲房產(chǎn)公司世紀花園戶(hù)型方案競賽第一名,20xx年獲“市優(yōu)秀設計”二等獎,兩次獲得“設計產(chǎn)值狀元”。
二、擬任職務(wù)的現狀及分析
設計公司是集團公司的技術(shù)核心,肩負著(zhù)房地產(chǎn)產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)和研究工作,為集團公司提供技術(shù)支撐和服務(wù)。近年來(lái),設計公司在集團公司的正確領(lǐng)導下,依托主業(yè),搶抓機遇,以質(zhì)量求發(fā)展,抓管理促效益,取得了長(cháng)足的進(jìn)步,技術(shù)隊伍和實(shí)力不斷發(fā)展壯大,資質(zhì)升為乙級,綜合產(chǎn)值和利潤逐年上臺階,為社會(huì )創(chuàng )作了一批較有影響的住宅小區、商業(yè)、辦公、綜合樓等建筑精品。員工收入和生活質(zhì)量、工作環(huán)境得到了很大的改善。設計公司是一支年輕的團隊,是集團公司百般呵護下的溫室里的花朵,沒(méi)有經(jīng)受過(guò)市場(chǎng)經(jīng)濟的洗禮,沒(méi)有領(lǐng)教過(guò)市場(chǎng)競爭的殘酷,還沒(méi)有完成由單一型“技術(shù)人”向復合型“社會(huì )人”的轉變。設計公司的發(fā)展還存在許多不足,突出表現在不能滿(mǎn)足集團公司主業(yè)迅速擴張的需要,在制度建設、設計水平、服務(wù)質(zhì)量、管理水平、人才結構與貯備、市場(chǎng)競爭力等諸多方面暴露重重危機,具體表現在以下幾個(gè)方面:
1、裝飾、園林工程施工管理工作沒(méi)有走上正規的軌道,極需建立一套完善的立項、招投標、簽立合同的程序和管理辦法。
2、設計水平和服務(wù)質(zhì)量較往年有所下降,全面質(zhì)量管理難以落實(shí)到位,項目前期參與不夠,產(chǎn)品研發(fā)力量薄弱,重大項目管理不到位,導致一些項目邊施工邊修改,重大項目沒(méi)有通盤(pán)考慮,顧此失彼,嚴重影響工程建設進(jìn)度,浪費大量的人力、物力和時(shí)間。
3、內部管理急待加強。特別是項目進(jìn)度和項目綜合管理沒(méi)有很好貫徹執行,定額設計工作還停留在初步階段。
4、人才結構極不合理,技術(shù)人員中新手所占比例過(guò)大,技術(shù)力量薄弱。規劃、建筑等人才缺乏,方案設計水平急需提高,對外組織方案競標的實(shí)力較弱。內部項目也出現安排不下去或安排的項目不能按時(shí)完成,嚴重影響建設方的工程進(jìn)度,損害公司形象。
5、外部市場(chǎng)丟失殆盡,在業(yè)界的知名度、影響力較低。設計人員接觸的建筑類(lèi)型單一,且沒(méi)有經(jīng)受市場(chǎng)的洗禮,成長(cháng)緩慢,不利于設計公司長(cháng)遠的發(fā)展。
三、任職后的工作打算
如果我有幸能當選設計公司總經(jīng)理,我將根據業(yè)界的`發(fā)展趨勢和公司實(shí)際情況做好以下幾點(diǎn)工作。
1、建立健全管理制度,為公司可持續發(fā)展打下堅實(shí)的制度基礎。
。1)、建立與利潤掛鉤、總額控制的行政、后勤管理人員管理產(chǎn)
值分配制度,既維護股東利益,又充分調動(dòng)管理團隊的積極性。
。2)、改革完善執全委會(huì )制度,建立以管理層為主的執委會(huì ),建立以股東為主的全委會(huì ),切實(shí)加強全委會(huì )對執委會(huì )的領(lǐng)導和監督,以及兩會(huì )各司其責。
。3)、規范園林、裝飾工程施工管理,嚴格按照集團公司的有關(guān)制度,結合設計公司的實(shí)際情況制定操作性強的管理辦法。
。4)、與房產(chǎn)、工程公司合作,制定定額設計實(shí)施細則和標準,完成集團公司下達的任務(wù),將定額設計思想貫穿到設計的每一個(gè)階段。
。5)、制定科學(xué)規范的設計業(yè)務(wù)工作流程。
。6)、制定末位不合格淘汰制度,引入優(yōu)勝劣汰機制,激發(fā)員工積極向上。
2、建立一支高素質(zhì)的專(zhuān)業(yè)人才團隊,為公司的可持續發(fā)展打下堅實(shí)人力資源基礎。
。1)、有計劃引進(jìn)優(yōu)秀的規劃、建筑、結構、設備等專(zhuān)業(yè)人才。
。2)、通過(guò)項目合作引進(jìn)“外腦”,提高設計水平和項目管理水平。
。3)、發(fā)揮技術(shù)骨干的傳、幫、帶作用,貫徹落實(shí)技術(shù)指導人制度,加快年輕技術(shù)人員的成長(cháng)。
。4)、鼓勵員工參加注冊考試和方案競賽,鼓勵發(fā)表專(zhuān)業(yè)論文和參加學(xué)術(shù)活動(dòng),開(kāi)闊視野,增長(cháng)見(jiàn)識。
。5)、積極拓展外部市場(chǎng),積極參加各類(lèi)招投標,增強在業(yè)界的影響力和知名度。
3、加強執行力建設
。1)、貫徹落實(shí)設計進(jìn)度管理制度,嚴格按合約提交合格的設計作品。
。2)、貫徹落實(shí)定額設計細則,最大限度為業(yè)主省錢(qián),為社會(huì )節約資源。
。3)、加強設計文件匯簽管理,杜絕不合格作品出圖。
。4)、落實(shí)全面質(zhì)量管理制度,重視事先指導、事中檢查,把好圖紙校審關(guān), 管好各類(lèi)技術(shù)文件存檔。
。5)、做好設計前期研究工作,為房產(chǎn)當好參謀,加大作品的研發(fā)力度,為社會(huì )多出優(yōu)秀的設計作品。
。6)、強化“四步曲”及“百分制考核辦法”。
4、狠抓各項規章制度的落實(shí),努力完成產(chǎn)值和利潤目標。
利潤是企業(yè)生存發(fā)展的前提,是投資人追求的經(jīng)濟目標,是對管理團隊最直接的考核辦法。我一定會(huì )建立健全和貫徹落實(shí)各項規章制度,切實(shí)抓好生產(chǎn)和服務(wù)工作,團結和帶領(lǐng)全體員工努力工作,積極完成20xx年發(fā)展規劃的產(chǎn)值和利潤目標。
經(jīng)過(guò)長(cháng)期的設計工作和管理實(shí)踐,我具備了堅實(shí)的專(zhuān)業(yè)理論功底,豐富的工作經(jīng)驗,具有較強的工作能力和一定的管理經(jīng)驗。但由于設計公司在集團公司的特殊地位,由于設計公司自身的行業(yè)特點(diǎn),設計公司總經(jīng)理應該是一名優(yōu)秀的技術(shù)專(zhuān)家和職業(yè)經(jīng)理人,應該在業(yè)界享有較高的知名度。遺憾的是,我是專(zhuān)業(yè)技術(shù)出身,沒(méi)有系統接受經(jīng)營(yíng)管理的教育,尚不具備這些條件,但我會(huì )在生活中學(xué),在工作中學(xué),朝著(zhù)這個(gè)目標前進(jìn)、努力。我深信,有董事局和全委會(huì )的正確領(lǐng)導,有公司同仁的大力支持,我力爭搞好設計公司的各項工作,給集團公司領(lǐng)導,給設計公司的各位股東,給設計公司的各位同仁交一份合格的答卷。
謝謝大家!
設計演講稿4
尊敬的各位領(lǐng)導、各位來(lái)賓、朋友們:
大家下午好! 今天,我們迎來(lái)了行業(yè)研討總結暨年度總結會(huì ),能親身參加這樣一個(gè)建材行業(yè)的盛會(huì ),感到十分高興。同時(shí),也非常感謝金三角建材港的領(lǐng)導給予我這樣一個(gè)機會(huì ),讓我在這樣一個(gè)重要的場(chǎng)合,作為 裝飾公司的代表講話(huà),表示誠摯的感謝。
自開(kāi)業(yè)以來(lái),我們就時(shí)刻關(guān)注著(zhù)它的動(dòng)向。從至今, 一直為強勢啟動(dòng)市場(chǎng)做不懈的努力,積極完善園區的商業(yè)氛圍、整合市場(chǎng)業(yè)態(tài)結構、開(kāi)通免費購物直通車(chē)、協(xié)調增加公交線(xiàn)路、前所未有的宣傳力度、專(zhuān)業(yè)的運營(yíng)團隊、促銷(xiāo)活動(dòng)的火爆現場(chǎng)都讓我們發(fā)自?xún)刃牡?嘆服,為了真正實(shí)現一站式購齊的服務(wù)理念,市場(chǎng)又投入巨資建成了專(zhuān)業(yè)的裝飾設計廣場(chǎng),為推動(dòng)建材家居行業(yè)的發(fā)展做出的貢獻我們有目共睹,這樣的變化讓市場(chǎng)商戶(hù)更加堅定了對市場(chǎng)的信心,也讓我們相信,在20xx年會(huì )做的更好。在新的一年里,讓我們滿(mǎn)懷信心、同舟共濟、攜手并進(jìn)、共創(chuàng )輝煌。最后,祝大家身體健康、財源廣進(jìn)、馬到成功。
謝謝大家。
設計演講稿5
尊敬的老師,親愛(ài)的同學(xué)們:
大家好!我是服裝112班的xxx同學(xué),專(zhuān)修服裝設計。
經(jīng)過(guò)今年那場(chǎng)緊張而沉重的無(wú)硝煙戰斗,我們邁著(zhù)輕松而愉快的腳步步入大學(xué)的大門(mén),相對于高中忙碌與嚴格的學(xué)習,大學(xué)的豐富的課余時(shí)間與輕松的課程讓我開(kāi)始迷茫,不知何去何從,有時(shí)就在想:“明天開(kāi)始努力吧!”可每次醒來(lái)后卻不知如何努力,這時(shí),我需要職業(yè)計劃來(lái)指引我前進(jìn)方向。
確定努力的方向之前,首先應該認識自我,避免走錯方向,在父母眼里,我是個(gè)乖巧的的孩子;在老師眼里是個(gè)勤奮好學(xué)的學(xué)生;在同學(xué)眼里是個(gè)直率、活潑、樂(lè )于助人的伙伴;在鄰居眼里我是個(gè)勤勞懂事的人。我一個(gè)熱情開(kāi)朗、外向坦率、執著(zhù)追夢(mèng)的女孩,以“陽(yáng)光總在風(fēng)雨后”為信條,在自己的人生道路上不斷地探索著(zhù)。
“興趣是最好的老師”,我對這句話(huà)深有感觸。我最大的興趣就是藝術(shù),設計,因為我是學(xué)藝術(shù)的,有人對此都表示驚訝與懷疑,我依然堅持自己的決定。經(jīng)過(guò)三年的苦練,我成功的考入大學(xué)。所以面對職業(yè)選擇時(shí),應先了解自己的興趣愛(ài)好。某次在課外書(shū)上通過(guò)霍蘭德職業(yè)測評法,知道自己的職業(yè)興趣是SEI型,喜歡社會(huì )溝通,管理事務(wù),研究探索。
綜合各種分析,我覺(jué)得自己更適合當一名設計者,考慮到自身情況,我想努力學(xué)好自己的專(zhuān)業(yè),并努力提高自己的能力,當一名優(yōu)秀的設計者。隨著(zhù)社會(huì )經(jīng)濟的發(fā)展,人們生活水平的提高,更多人意識到美麗的的重要性,
隨著(zhù)喬布斯的溘然長(cháng)逝,越來(lái)越多的人在呼吁他們或許已不會(huì )再擁有“蘋(píng)果”,并且開(kāi)始從喬布斯的生平事跡找出對自己有影響的一處地方。任何一個(gè)成功人士,他所走過(guò)的道路都不會(huì )是一帆風(fēng)順的,喬布斯也同樣經(jīng)歷了自己職業(yè)生涯的大起大落:從見(jiàn)證蘋(píng)果公司的誕生,到自己的獨立時(shí)期,再到回歸蘋(píng)果以及大刀闊斧地改革達到蘋(píng)果公司的鼎盛階段。在選擇上,NEXT公司的成功和皮克斯動(dòng)畫(huà)的廣為流傳充分地證明了他的投資方向的正確性。而他最成功的投資在于,自己的職業(yè)。高意靜從選擇花藝設計這條道路,到創(chuàng )辦克莉斯;從1990年到現在;她對自己人生的投資導向現在看來(lái)可謂是正確而有前瞻性的。與Bailey共事的經(jīng)歷與開(kāi)闊的眼界讓她改變了國內的花藝市場(chǎng)現狀,成為了國內花藝行業(yè)內的領(lǐng)先者。盡管她的成功眾所周知,但花藝市場(chǎng)在目前仍是一塊有待挖掘的寶地,而要想站穩腳跟,還需要設計師的頭腦。
設計你的人生,設計你的職業(yè)生涯;再向這個(gè)方向投資,并做出源源不斷的努力。就空間花藝來(lái)說(shuō),這個(gè)行業(yè)所帶來(lái)的成就從來(lái)都是拼“設計”的。一個(gè)人的靈感、創(chuàng )意的美好呈現往往在作品中占據最領(lǐng)先的位置。并從商業(yè)銷(xiāo)售和市場(chǎng)資訊上來(lái)看,產(chǎn)品的創(chuàng )意在奪人眼目時(shí),人們的'追捧是最瘋狂的。做一個(gè)設計者,而不是執行者;就像喬布斯把每一天當做生命中最后一天,想改變世界一樣,改變自己,改變人生,并試著(zhù)改變世界
服裝設計可以說(shuō)與我們的生活息息相關(guān)。通過(guò)服裝設計師的萬(wàn)千奇思妙想,各種新奇的、詭譎的、抽象的視覺(jué)形象以千奇百態(tài)的形態(tài)出現在我們的視線(xiàn)里,并且不斷地進(jìn)入到我們的生活中。
然而服裝設計遠遠沒(méi)有我們想象中的那樣簡(jiǎn)單,它要求設計師有很強的審美觀(guān)和價(jià)值觀(guān),既然設計出來(lái)的衣服是要在生活中穿的,那么我們通常會(huì )既要求美觀(guān)時(shí)尚,又要優(yōu)雅舒適,當然,還需要有設計師的個(gè)人創(chuàng )意火花融入其中。
縱然我們學(xué)生的想法是豐富的,但在天馬行空的過(guò)程中,卻忽略了對“人”這個(gè)穿衣本體的關(guān)注,是服裝設計的大忌。
目前,產(chǎn)品的設計欠缺文化底蘊。隨著(zhù)社會(huì )文明的不斷進(jìn)步,不論人們從事何種行業(yè)都要講究文化。文化是設計的基礎、靈魂,凡是優(yōu)秀的設計總蘊含著(zhù)深厚的文化內涵,這已經(jīng)成為人們的共識。時(shí)尚產(chǎn)品的設計最應該講究文化,
文化底蘊決定了設計師審美水平的高低,F在,經(jīng)常有一些企業(yè)家和設計師們會(huì )定期到國外去參加各種展會(huì ),但他們并沒(méi)有真正領(lǐng)悟到國外作品中的文化內涵,而是“照貓畫(huà)虎”,設計出來(lái)的產(chǎn)品不倫不類(lèi)。他們雖然走出了國門(mén),但卻沒(méi)有使自己的產(chǎn)品走向世界。然而,有些設計師卻做到了“秀才不出門(mén),遍知天下事”。因為他們的審美水平一般較高,設計理念新,他們利用網(wǎng)絡(luò )、信息資料、書(shū)刊等一切手段,敏銳地捕捉國內外一切精華的、潮流的信息,照樣能使自己設計的產(chǎn)品走向世界。歸根結底,設計師缺什么也不能缺少文化。
其次,市場(chǎng)觀(guān)念的欠缺也是目前家紡產(chǎn)品設計中存在的重要問(wèn)題。設計人員的設計水平主要體現在市場(chǎng)上,我們常說(shuō)“三定位”,其中第一個(gè)定位就是市場(chǎng)定位。美國一位世界級著(zhù)名導演曾經(jīng)說(shuō)過(guò),“如果我的電影不被廣大觀(guān)眾接受,不是觀(guān)眾水平低,而是我沒(méi)有找到我和觀(guān)眾溝通的橋梁!逼鋵(shí),一切藝術(shù)品都希望有接受自己的群體。作為人們生活中經(jīng)常用到的家紡產(chǎn)品,更應該貼近市場(chǎng),摸清不同消費者的不同要求。而現在,許多設計師很少去做大量的深入的細致的市場(chǎng)調研工作,多數的產(chǎn)品設計都是憑著(zhù)自我感覺(jué),或是抄襲模仿,這樣就很少有成功的作品出現。一個(gè)好的設計師應該把個(gè)人的風(fēng)格融入到廣大消費者的審美共性中去,只強調個(gè)性,而不顧廣大消費者的審美共性,那設計出的產(chǎn)品就只能孤芳自賞了。
現在,許多的流行趨勢和色彩發(fā)布也并不是真正通過(guò)對市場(chǎng)進(jìn)行深入、廣泛、大量的研究、調查得來(lái)的。因此,許多趨勢的表現都是抽象的、虛無(wú)縹緲的,使設計師看了以后一頭霧水,摸不清思路。然而,這種抽象并不能代表發(fā)布者對時(shí)尚及未來(lái)流行走勢把握的精準。如胡適和魯迅文言文寫(xiě)的那么好,卻身體立行,大力提倡用白話(huà)文寫(xiě)作;錢(qián)鐘書(shū)、季羨林等大學(xué)問(wèn)家,都是用最簡(jiǎn)、淺、顯的語(yǔ)言去闡述最深刻的道理;李白寫(xiě)的“爐火照天地,赧郎報夜明”,只用10個(gè)字就把光與色形成的環(huán)境氛圍渲染的那么明確動(dòng)人;杜甫寫(xiě)的“兩個(gè)黃鸝鳴翠柳,一行白鷺上青天”,用固有色的概念把這美麗的情景描述的多么純凈。而我們流行趨勢的發(fā)布卻讓人看不懂,難怪許多企業(yè)家和設計師們都說(shuō)很多趨勢沒(méi)有操作性
在歐洲,因為時(shí)尚行業(yè)的整體運作已經(jīng)相當成熟,一個(gè)獨立設計師想要成名,其典型道路不外是:參加時(shí)裝大賽、用獎金開(kāi)工作室、等時(shí)機成熟找贊助人支持走秀、被時(shí)裝周無(wú)處不在的資深買(mǎi)手相中,最終把作品放進(jìn)名號響當當的coLETTE、L"ELAIREUR或gALERIELAFAYETTE售賣(mài)。相比之下,中國本土設計師商業(yè)化之路要坎坷許多:追求規模效益、歧視小作坊生產(chǎn)的相關(guān)部門(mén)與鮮有買(mǎi)手出現、自?shī)首詷?lè )型的國內時(shí)裝周直接從源頭和終點(diǎn)掐住了設計師出道的任督二脈。幸好,眼下的中國,有龐大成長(cháng)中的時(shí)裝消費群體、滿(mǎn)腔熱情的民間贊助機構和國人“泛時(shí)尚化”的新生活方式,為他們打開(kāi)了大門(mén)。
我不能控制他人,但我可以掌握自己;
我不能選擇心情,但我可以選擇心態(tài);
我不能有我所愛(ài),但我可以愛(ài)我所有;
喜歡身邊所擁有的事物,是一件說(shuō)起來(lái)容易作起來(lái)難的事.有些人只注重自己所喜歡的東西,而忽略了自己身邊所存在的東西,我認為這是一件多么悲哀的事。!
人們都渴望"有我所愛(ài)",豈不知"愛(ài)我所有"才是人生中最大幸福!
我們的生活并不像經(jīng)常抱怨的那樣枯燥無(wú)味,我們的身邊還有許多值得自己喜愛(ài)與留戀的東西......
我們可以選擇可以享受可以努力就可以成功,所以現在的我們要有屬于自己的目標,人生可以不轟轟烈烈但不可以碌碌無(wú)為,我們要讓自己生活在命運的波浪里,有起有落,才能體會(huì )生命的意義。
我擁有自己的理想,為了實(shí)現它不拋棄不放棄不掉淚不后悔。
像361度,要多一度熱愛(ài),便多一份希望。
謝謝大家!
設計演講稿6
各位老師:
早上好!我的論文題目是:論《三國演義》的“三復情節”。選這么一個(gè)題目,最主要的還是對其新穎的藝術(shù)建構產(chǎn)生了共鳴。
《三國演義》作為中國古代第一部長(cháng)篇章回體小說(shuō),研究其“三復”模式對我們領(lǐng)略中國小說(shuō)的藝術(shù)魅力有很大的啟發(fā)。
“三復情節”理論最早由杜貴晨先生提出。他在其著(zhù)作《傳統文化與古典小說(shuō)》重點(diǎn)闡述了“三復情節”的含義、剖析了中國古代數字“三”的觀(guān)念、敘述了古代小說(shuō)“三復情節”的流變及其美學(xué)意義、探討了《水滸傳》“三而一成”的敘事藝術(shù)及《儒林外史》的“三復情節”、歸納出了67部通俗小說(shuō)中含有的97次“三復情節”。
“三復情節”是中國古代小說(shuō)一種耐人尋味的模式,一個(gè)突出的美學(xué)現象!度龂萘x》“三復情節”的運用是十分成熟的。
我主要是從以下幾個(gè)方面來(lái)寫(xiě)《三國演義》“三復情節”的:
一、何為“三復情節”
首先介紹“三復”一詞的出處,它最先見(jiàn)于《論語(yǔ)。先進(jìn)》:“南容三復白圭。然后解釋“三復”所表示的意義;再講“情節”的定義:它是指事件的形成系列或語(yǔ)義系列;最后借鑒杜貴晨先生的定義,概括為:“三復情節”即指“敘事作品寫(xiě)人物做一件事經(jīng)三次重復才能完成的情節設計。其特點(diǎn)為:同一施動(dòng)人向同一對象作三次重復的動(dòng)作,取得預期效果;每一重復都是情節的層進(jìn),從而整個(gè)過(guò)程表現為起——中——結的形態(tài)!
二、《三國演義》中的“三復情節”分類(lèi)研究
。ㄒ唬懊鲗(xiě)”型“三復情節”
即“三復情節”置于明處!叭龔颓楣潯敝糜诿魈幍臉酥臼菙底帧叭背霈F于回目,讀者可以一目了然地看出來(lái)。明寫(xiě)又表現在兩個(gè)方面:“連寫(xiě)”式和“斷續”式!斑B寫(xiě)”與“斷續”取自毛宗崗點(diǎn)評《三國演義》結構時(shí)注意到的序列事件。如七擒孟獲是連寫(xiě),而三氣周瑜乃斷續。
1、“連寫(xiě)”式的典型例子是“劉玄德三顧茅廬”,劉備三人一連三次拜訪(fǎng)孔明。在一回書(shū)里把這么一個(gè)事件連續不間斷敘寫(xiě)完畢。
2、“斷續”式的典型例子是“孔明三氣周公瑾”,一氣在第五十一回,二氣在第五十五回,三氣在第五十六回,三回敘一事,堪稱(chēng)斷續之典范。
。ǘ鞍祵(xiě)”型“三復情節”
主要是指“三復情節”隱藏在文中而不是直接出現于回目處,一般不太明顯,仔細讀來(lái)方可發(fā)覺(jué)。
1、以淡化數字痕跡來(lái)敘寫(xiě)“三復情節”
作者不用一、二、三標明所重復的次數,第五十三回寫(xiě)“關(guān)云長(cháng)義釋黃漢升” ,內中有“黃忠三射關(guān)云長(cháng)”的情節片段,說(shuō)的是攻打長(cháng)沙的時(shí)候黃忠因被戰馬掀翻在地,云長(cháng)義釋之。黃忠為報不殺之恩,接連虛拽弓弦,只字未提“第一、二、三次如何”,卻把“三復情節”寫(xiě)的驚心動(dòng)魄。
2、以時(shí)間序列來(lái)表現“三復情節”
張飛在葭萌關(guān)大戰馬超,也是用了“午后”、“歇馬片時(shí)”、“夜戰”三個(gè)時(shí)間名詞。便代替了一次、二次、三次刀光劍影的鏖戰。
3、以數字“三”總括一件事完成的狀態(tài)的“三復情節”
我自己認為,這是一種特殊的“三復情節”。它只用數字“三”來(lái)總括一件事完成的狀態(tài),這件事的過(guò)程被寫(xiě)作者省去了。
如“操先令許禇、曹仁、典韋領(lǐng)三百騎,于傕陣中沖突三遭,方才布陣!盵4]P66這便是典型的省略了發(fā)展過(guò)程的“三復情節”,第一遭、第二遭、第三遭是如何沖突的,是一個(gè)懸念式的情節。畢竟它寫(xiě)的是文學(xué)藝術(shù),我們完全可以大膽想象,這無(wú)礙大局。如果作者換一種說(shuō)法叫“許典曹三突傕陣”,用回目標示出來(lái),再大些特寫(xiě)這三次沖陣是怎么的激烈,如何的精彩,也未嘗不可。
這類(lèi)例子在《三國演義》中有很多。
三、《三國演義》“三復情節”的成因
分表層原因和深層原因兩個(gè)方面。
1、表層原因:主要是指《三國演義》“三復情節”源自三國史書(shū)、平話(huà)小說(shuō)及“三國戲”,例如史書(shū):《蜀書(shū)。諸葛亮傳》載:“先主遂詣亮,凡三往,乃見(jiàn)!本瓦@么一句話(huà),這便是“三顧茅廬”的最初源頭!叭苯(jīng)過(guò)藝術(shù)加工,便成就了一個(gè)經(jīng)典的“三復情節”——“三顧茅廬”。
2、深層原因:說(shuō)起來(lái)只一句話(huà)。即“三復情節”的關(guān)鍵在于一個(gè)“三”字,這個(gè)中華民族自古崇尚的數字在中國傳統文化心理中占據著(zhù)十分重要的位置。古人認為“三”是“自然之始祖,萬(wàn)殊之大宗!独献印吩唬骸暗郎,一生二,二生三,三生萬(wàn)物!痹诼L(cháng)的發(fā)展過(guò)程中,它漸次由一個(gè)哲學(xué)基數發(fā)展成為禮數,最終衍變成了中國人行動(dòng)原則的一個(gè)定數。那便是講究“禮以三為成”,古代臣禮呼萬(wàn)歲曰:“萬(wàn)歲萬(wàn)歲萬(wàn)萬(wàn)歲!敝貜腿。思考問(wèn)題講的是“三思而后行”。喝酒要“三巡”。等等。在文本中反映出來(lái),便奠定了中國“禮以三為成”的文化傳統,成為了中國作家們不可忽視或省略的一個(gè)文化現象。典型的有《弟子規》、《三字經(jīng)》都尚三字一句。在文本中的情節構思上也講究“三次成一事”。
四、《三國演義》“三復情節”的美學(xué)內涵
。ㄒ唬┮詳底帧叭睘榍楣澋慕Y構手段,保證了情節的繁簡(jiǎn)適中
東西太小,我們難得看清楚;而東西太大,不著(zhù)邊際,我們就無(wú)法看到一個(gè)完整的統一體。如此說(shuō)來(lái),有一定的“度”才是最符合審美要求的。例如“三顧茅廬”、“三氣周瑜”都寫(xiě)得有頭、有身、有尾,層次分明。事實(shí)也證明,較之“六出祁山”與“七擒七縱孟獲”,“三顧茅廬”與“三氣周瑜”更容易獲得受眾,其流傳范圍要更加廣泛。
。ǘ┲貜椭械姆粗貜褪址ㄊ沟谩叭龔颓楣潯备咚囆g(shù)魅力
“三顧茅廬”寫(xiě)的是劉備一連三次訪(fǎng)求賢才諸葛亮的.故事。三次不是簡(jiǎn)單的一去,見(jiàn)諸葛亮不在,折回去了;再去,諸葛亮又不在,又回去了;第三次去,便見(jiàn)著(zhù)了。這中間的遭際是復雜的,懸念跌生的?偟闹v來(lái),三次去隆中,乃是重復的手法,而其中的各種際遇,又是反重復的手段。
。ㄈ叭龔颓楣潯敝械穆菪缴仙螒B(tài)強化了敘事藝術(shù)的美感
劉備從得到訊息至見(jiàn)到諸人,經(jīng)歷了喜悅(使者報曰孔明已回,遇到石廣元與孟公威,誤以為其中有一個(gè)人是諸葛亮)—失落(二人中無(wú)孔明,劉備誠邀二人相助,卻得到了一個(gè)不愿問(wèn)治國安民之事的答復)—大喜(聽(tīng)童子說(shuō)先生在堂上讀書(shū))—驚訝(先生又非臥龍耶?原來(lái)這個(gè)所謂的“先生”是諸葛亮的弟弟諸葛均,童子誤會(huì )所致)—驚喜(遇到黃承彥,以為見(jiàn)到了諸葛亮)—悒怏(即不高興,不快樂(lè ),因為所遇之人又非諸葛亮),這一個(gè)暗的“三復情節”卻把它的情節的“進(jìn)展”與“阻塞”發(fā)揮到了極其完美的程度。這是典型的螺旋式上升形態(tài)。
在《三國演義》“三復”特色的影響下,包括歷史演義、英雄傳奇、俠義小說(shuō)、公案小說(shuō)等在內的明清的各種文體都有這種情節模式的運用。運用最多的乃是公案小說(shuō),例如《施公案》?梢哉f(shuō),“三復情節”這種突出的文學(xué)現象是我國古代通俗小說(shuō)的一道獨特而靚麗的風(fēng)景線(xiàn)。
關(guān)于畢業(yè)設計答辯的注意事項
關(guān)于內容:
1、一般概括性?xún)热荩赫n題標題、答辯人、課題執行時(shí)間、課題指導教師、課題的歸屬、致謝等。
2、課題研究?jì)热荩貉芯磕康、方案設計(流程圖)、運行過(guò)程、研究結果、創(chuàng )新性、應用價(jià)值、有關(guān)課題延續的新看法等。
3、PPT要圖文并茂,突出重點(diǎn),讓答辯老師明白哪些是自己獨立完成的,頁(yè)數不要太多,30頁(yè)左右足夠,不要出現太多文字,老師對文字和公式都不怎么感興趣;
4、凡是貼在PPT上的圖和公式,要能夠自圓其說(shuō),沒(méi)有把握的堅決不要往上面貼。
5、每頁(yè)下面記得標頁(yè)碼,這樣比較方便評委老師提問(wèn)的時(shí)候review
關(guān)于模板:
1、不要用太華麗的企業(yè)商務(wù)模板,學(xué)術(shù)ppt最好低調簡(jiǎn)潔一些;
2、推薦底色白底(黑字、紅字和藍字)、藍底(白字或黃字)、黑底(白字和黃字),這三種配色方式可保證幻燈質(zhì)量。我個(gè)人覺(jué)得學(xué)術(shù)ppt還是白底好;
3、動(dòng)手能力強的大?梢宰约鹤龈胶驼n題主題的模板,其實(shí)很簡(jiǎn)單,就是把喜歡的圖在“幻燈片母版”模式下插入就行了。
關(guān)于文字:
1、首先就是:不要太多。!圖優(yōu)于表,表優(yōu)于文字,答辯的時(shí)候照著(zhù)ppt念的人最遜了;
2、字體大小最好選ppt默認的,標題用44號或40號,正文用32號,一般不要小于20號。標題推薦黑體,正文推薦宋體,如果一定要用少見(jiàn)字體,記得答辯的時(shí)候一起copy到答辯電腦上,不然會(huì )顯示不出來(lái);
3、正文內的文字排列,一般一行字數在20~25個(gè)左右,不要超過(guò)6~7行。更不要超過(guò)10行。行與行之間、段與段之間要有一定的間距,標題之間的距離(段間距)要大于行間距;
關(guān)于圖片:
1、圖片在ppt里的位置最好統一,整個(gè)ppt里的版式安排不要超過(guò)3種。圖片最好統一格式,一方面很精制,另一方面也顯示出做學(xué)問(wèn)的嚴謹態(tài)度。圖片的外周,有時(shí)候加上陰影或外框,會(huì )有意想不到的效果;
2、關(guān)于格式,tif格式主要用于印刷,它的高質(zhì)量在ppt上體現不出來(lái),照片選用jpg就可以了,示意圖我推薦bmp格式,直接在windows畫(huà)筆里按照需要的大小畫(huà),不要縮放,出來(lái)的都是矢量效果,比較pro,相關(guān)的箭頭元素可以直接從word里copy過(guò)來(lái);
3、流程圖,用viso畫(huà)就可以了,這個(gè)地球人都知道;
4、ppt里出現圖片的動(dòng)畫(huà)方式最好簡(jiǎn)潔到2種以下,還是那句話(huà),低調樸素為主;
5、動(dòng)手能力允許的話(huà),學(xué)習一下photoshop里的基本操作,一些照片類(lèi)的圖片,在ps里做一下曲線(xiàn)和對比度的基本調整,質(zhì)量會(huì )好很多。windos畫(huà)筆+ps,基本可以搞定一切學(xué)術(shù)圖片。
關(guān)于提問(wèn)環(huán)節:
評委老師一般提問(wèn)主要從以下幾個(gè)方面:
1、他本人的研究方向及其擅長(cháng)的領(lǐng)域;
2、可能來(lái)自課題的問(wèn)題:是確實(shí)切合本研究涉及到的學(xué)術(shù)問(wèn)題(包括選題意義、重要觀(guān)點(diǎn)及概念、課題新意、課題細節、課題薄弱環(huán)節、建議可行性以及對自己所做工作的提問(wèn));
3、來(lái)自論文的問(wèn)題:論文書(shū)寫(xiě)的規范性,數據來(lái)源,對論文提到的重要參考文獻以及有爭議的某些觀(guān)察標準等;
4、來(lái)自幻燈的問(wèn)題:某些圖片或圖表,要求進(jìn)一步解釋?zhuān)?/p>
5、不大容易估計到的問(wèn)題:和課題完全不相干的問(wèn)題。似乎相干,但是答辯者根本未做過(guò),也不是課題涉及的問(wèn)題。答辯者沒(méi)有做的,但是評委想到了的東西,答辯者進(jìn)一步打算怎么做。
設計演講稿7
畢業(yè)設計(論文)是完成和達到開(kāi)放式教育土木工程專(zhuān)業(yè)培養目標所必須的實(shí)踐性教學(xué)環(huán)節,對于培養學(xué)生綜合運用所學(xué)基礎理論,基本知識,基本技能和解決實(shí)際問(wèn)題的能力,具有十分重要的作用.
畢業(yè)設計(論文)答辯是考察學(xué)生畢業(yè)設計(論文)的真實(shí)性,全面考察學(xué)生運用所學(xué)知識分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力的有效手段.答辯通過(guò)是學(xué)生獲得學(xué)士學(xué)位的條件之一。
我今天主要講兩個(gè)問(wèn)題
一,關(guān)于畢業(yè)設計(論文)答辯主持人的職責
二,關(guān)于畢業(yè)設計(論文)的選題原則
一,關(guān)于畢業(yè)設計(論文)答辯主持人的職責
在講畢業(yè)設計(論文)答辯主持人的職責之前,要強調一下畢業(yè)設計(論文)的目的與意義
通過(guò)畢業(yè)設計(論文)達到以下目的:
1. 鞏固和加深已學(xué)過(guò)的基礎知識和專(zhuān)業(yè)知識,提高綜合運用這些知識獨立進(jìn)行分析和解決實(shí)際問(wèn)題的能力.
2. 掌握土木工程專(zhuān)業(yè)設計的基本程序和方法,了解我國有關(guān)的建設方針和政策,正確使用專(zhuān)業(yè)的有關(guān)技術(shù)規范和規定.
3. 學(xué)會(huì )針對要解決的問(wèn)題,廣泛地搜集國內外有關(guān)資料,了解國內外相關(guān)發(fā)展的水平和狀況.
4. 培養深入細致調查研究,理論聯(lián)系實(shí)際,從經(jīng)濟,技術(shù)的觀(guān)點(diǎn)全面分析和解決問(wèn)題的方法及闡述自己觀(guān)點(diǎn)的能力.
可以說(shuō),答辯過(guò)程和答辯主持人的工作,就是在檢查畢業(yè)設計(論文)是否實(shí)現了我們的目的.當然,從畢業(yè)設計的選題開(kāi)始,就應該朝著(zhù)這個(gè)目標努力.
答辯主持人
答辨主持人是這個(gè)關(guān)鍵環(huán)節的把握者,必須充分認識畢業(yè)論文答辯的重要性及目的意義,明確答辯主持人的職責要求,掌握答辯技巧,落實(shí)答辯環(huán)節,突出答辯的重點(diǎn)難點(diǎn),確保答辯的質(zhì)量,真正使答辯學(xué)員的綜合素質(zhì)和研究能力有新的提高.
答辯主持人具有相應專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷,副高級及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù),并持有中央電大頒發(fā)的答辯主持人資格證書(shū).
答辯主持人職責如下:
1.接受中央電大和當地答辯委員會(huì )的指導,全面負責答辯小組的工作;
2.提出答辯小組成員建議名單,協(xié)調校外成員的工作;
答辯小組:人數須為5人及以上單數.小組成員結構:
答辯主持人1名(具有相應專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷,副高級及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù),并持有中央電大頒發(fā)的答辯主持人資格證書(shū)),
答辯教師若干名,
秘書(shū)1名(具有相應專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷,負責匯總答辯題目及答辯評語(yǔ),成績(jì));
副高級及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)者不少于兩人.
對參加答辯委員會(huì )的人員資格進(jìn)行嚴格的審核,只有符合要求的人員才能能做答辯教師.答辯小組必須由三人以上成員組成,指導教師不能擔任所指導學(xué)生的答辯教師.
答辯主持人在答辯前必須對小組成員進(jìn)行必要的培訓,要求每位成員必須掌握我校對答辯的基本要求.
3.按照實(shí)施細則要求,審查學(xué)生的答辯資格;
答辯小組成員在答辯前必須對每位學(xué)生的畢業(yè)論文進(jìn)行嚴格的審核,答辯主持人必須審核每一篇論文,只有經(jīng)審核合格的論文方可參加論文答辯.審核論文必須嚴格按照中央電大的相關(guān)文件執行.
4.主持并參加答辯;
答辯過(guò)程中必須嚴格按照規定的程序進(jìn)行,不走過(guò)場(chǎng),答辯主持人賦有監督和檢查的職責.
在答辯過(guò)程中,針對學(xué)生的論文提出問(wèn)題,對提出的問(wèn)題的難易要適中,對問(wèn)題的數量要符合該專(zhuān)業(yè)規定的數量.
5.對答辯中發(fā)現的問(wèn)題,及時(shí)向分校(工作站)畢業(yè)論文領(lǐng)導小組反饋,并向學(xué)校畢業(yè)論文工作指導委員會(huì )匯報.
6.答辯結束后,由答辯主持人組織答辯教師對學(xué)生答辯過(guò)程進(jìn)行評議,根據《中央廣播電視大學(xué)畢業(yè)設計(論文)答辯評判標準》(見(jiàn)附件十)學(xué)生畢業(yè)設計(論文)答辯評判標準分好,較好,較差三個(gè)等級,答辯組成員根據答辯者的答辯情況給出等級.
在寫(xiě)答辯評語(yǔ)時(shí),要結合論文和答辯的實(shí)際情況,寫(xiě)出客觀(guān)的評語(yǔ),并給出恰當的成績(jì),對答辯合格的論文,主持人方可簽字.不得隨意給分,堅決杜絕無(wú)原則送分.
二,關(guān)于畢業(yè)設計(論文)的選題原則
畢業(yè)設計(論文)的選題是畢業(yè)論文寫(xiě)作的開(kāi)端.能否選擇恰當的題目,對于整篇畢業(yè)論文寫(xiě)作是否順利,關(guān)系極大.好比走路,這開(kāi)始的第一步邁向何方,需要慎重考慮.否則,就可能走許多彎路,費許多周折,甚至南轅北轍,難以到達目的地.
指導學(xué)員選題,要遵循這樣兩條基本原則:第一條是價(jià)值原則,即論文的選題要有價(jià)值.
論文選題的價(jià)值所在,就是要符合本專(zhuān)業(yè)的培養目標的要求,能達到綜合訓練的目的,畢業(yè)設計(論文)應當有利于學(xué)生鞏固,消化所學(xué)知識,有利于培養學(xué)生綜合運用所學(xué)知識分析和解決實(shí)際問(wèn)題的能力.
第二條是可行性原則.選題時(shí)要充分考慮主客觀(guān)條件.客觀(guān)條件主要是寫(xiě)作的時(shí)間,地點(diǎn),環(huán)境;主觀(guān)條件包括作者的才能,學(xué)識和所掌握的材料等.學(xué)員在選擇畢業(yè)論文題目時(shí),必須考慮自己的主,客觀(guān)條件,量力而行.即要選擇那些客觀(guān)上需要,主觀(guān)上又有能力完成的題目.或者說(shuō)在指導教師制導下有能力完成的題目.
(一)選題原則
要能夠正確而恰當地選題,首先要明確選題的原則,明確了選題原則,就能比較容易地選定一個(gè)既有一定學(xué)術(shù)價(jià)值,又符合自己志趣,適合個(gè)人研究能力,因而較有成功把握的題目.一般來(lái)說(shuō),選擇畢業(yè)論文題目要遵循以下幾條原則.
中央廣播電視大學(xué)畢業(yè)設計(論文)教學(xué)工作規范
1.選題原則
選題應符合專(zhuān)業(yè)培養目標和教學(xué)要求,以學(xué)生所學(xué)專(zhuān)業(yè)課的內容為主,不應脫離專(zhuān)業(yè)范圍,要有一定的綜合性,具有一定的深度和廣度;題目大小適中,對實(shí)際工作有一定指導意義;應結合當前科技和經(jīng)濟發(fā)展,盡可能選擇與社會(huì )發(fā)展及本地區,本單位實(shí)際工作相結合的題目.選題應鼓勵學(xué)術(shù)創(chuàng )新,避免選擇已經(jīng)完全得到解決的常識性問(wèn)題;鼓勵選擇同國家的建設 與發(fā)展密切相關(guān)的現實(shí)問(wèn)題,鼓勵解決實(shí)際問(wèn)題.
本,專(zhuān)科的選題在深度和廣度上要有所區別,選題難度,大小適中,以在規定時(shí)間內,經(jīng)努力可完成為宜.
學(xué)生在指導教師指導下確定初步選題后,由教學(xué)點(diǎn)專(zhuān)業(yè)責任教師簽署意見(jiàn),教學(xué)點(diǎn)加蓋公章后,報分校專(zhuān)業(yè)責任教師簽署意見(jiàn),分校教學(xué)管理部門(mén)簽署意見(jiàn)并存檔(見(jiàn)附錄1).
選題一經(jīng)確定,一般不再作變動(dòng).特殊情況必須修改的,須報省級電大審批. 一個(gè)選題在被選用兩屆后,一般不再作為選題推薦.土木工程專(zhuān)業(yè)(本科)綜合實(shí)踐環(huán)節教學(xué)大綱
(一)選題原則
1.選題要符合培養目標的要求
畢業(yè)設計(論文)應按照教育部"三個(gè)面向"的要求,選題要符合培養目標的'要求,能達到綜合訓練的目的,畢業(yè)設計(論文)應當有利于學(xué)生鞏固,消化所學(xué)知識,有利于培養學(xué)生綜合 運用所學(xué)知識分析和解決實(shí)際問(wèn)題的能力.
2.理論聯(lián)系實(shí)際,注重現實(shí)意義
選題要盡量選取既能滿(mǎn)足教學(xué)基本要求,又能聯(lián)系生產(chǎn)和科研實(shí)際的題目,提倡"真題真做".選題也可模擬實(shí)際工程.
3.難易適中,大小適度
要選好畢業(yè)論文的題目,把握"適中"的原則是很重要的.選擇課題的工作量和難度要適中,以學(xué)生能在規定時(shí)間經(jīng)努力可以完成為宜.在選題時(shí),要盡可能選擇那些能發(fā)揮自己的專(zhuān)長(cháng),學(xué)有所得,學(xué)有所感的題材.
4.鼓勵一人一題,若多人同做一個(gè)工程,每人應完成不同的設計內容.
(二)選題類(lèi)型
1.建筑工程課群組參考選題
(1)建筑工程設計型
(2)建筑工程施工型:
結構類(lèi)型:混合結構,鋼筋混凝土結構,鋼結構;多層框架,單層工業(yè)廠(chǎng)房;
房屋類(lèi)型:寫(xiě)字樓,中小型賓館,辦公樓,中小學(xué),幼兒園,俱樂(lè )部等;單層工業(yè)廠(chǎng)房;
建筑圖紙可有指導教師提供,學(xué)員完成結構設計及施工組織設計.
2.道路,橋梁課群組參考選題
(1)道路與橋梁工程設計型
(2)道路與橋梁工程施工型
橋梁:鋼筋混凝土,預應力混凝土簡(jiǎn)支,梁橋,承式橋臺;
道路:直線(xiàn),曲線(xiàn),環(huán)合曲線(xiàn)線(xiàn)路,縱面,橫面,平面設計;城市立交線(xiàn)型;
學(xué)員完成結構設計及施工組織設計.
3.建筑管理課群組參考選題
(1)施工技術(shù)型
參考選題
1)高層建筑施工組織設計;
2)大型深基礎施工方案和施工組織設計;
3)高層滑模施工方案和施工組織設計;
(2)建筑管理型
參考選題
1)建設項目管理,質(zhì)量,投資進(jìn)度控制;
2)國際工程招標,投標;
3)合同與索賠;
4)房地產(chǎn)投資分析,風(fēng)險分析.
4.其他參考選題
(1)專(zhuān)題研究型
專(zhuān)題研究型題目原則上要求來(lái)源于工程實(shí)踐,通過(guò)調查研究,科學(xué)試驗,文件檢索等方法,采用合理的統計,計算手段,分析工程實(shí)踐中出現的問(wèn)題,提出解決問(wèn)題的對策.學(xué)生可以本專(zhuān)業(yè)所學(xué)知識為基礎且結合本身工作實(shí)際的選擇這種類(lèi)型題目.
(2)軟件開(kāi)發(fā)型
隨著(zhù)計算機技術(shù)在土木工程諸方面的廣泛應用,如:結構分析程序設計,有限元程序設計,計算機輔助設計(CAD),計算機輔助工程(CAE),計算機教學(xué)輔助(CAI),信息管理自動(dòng)化,地理信息系統(GIS),全球定位系統(GPS)等 .學(xué)生可以選擇以本專(zhuān)業(yè)所學(xué)知識為基礎且結合本身工作實(shí)際的軟件開(kāi)發(fā)類(lèi)型題目.
結束語(yǔ)
選題是畢業(yè)設計的開(kāi)始,答辯是畢業(yè)設計的終結.希望每位有志成為電大畢業(yè)設計答辯主持人的教師,認真學(xué)習中央電大關(guān)于畢業(yè)設計(論文)的有關(guān)文件,熟悉畢業(yè)設計(論文)的要求與答辯的工作流程,把握畢業(yè)設計(論文)的評審標準與要求.早日成為一名合格的畢業(yè)設計答辯主持人.
設計演講稿8
我的理想是——當一名服裝設計師。記得四年級放暑假的時(shí)候,媽媽帶我去上海旅游。旅游的時(shí)候,我們去看了一場(chǎng)服裝成衣展。一走進(jìn)展覽廳,各式各樣、五顏六色的服裝便把我吸引住了?,那件大紅色旗袍像一團團躥動(dòng)的火焰;瞧,那件粉紅色晚禮服像一朵朵嬌艷欲滴的桃花……每一件服裝都讓我興喜若狂。突然,我停在了一件晚禮服前。我仔細地打量著(zhù)這件晚禮服,這件衣服很具特色,具有藍色、黃色、紅色和綠色四種顏色。每種顏色都代表一樣東西——藍色代表藍天;黃色代表小麥;紅色代表獻花;綠色代表山脈。
我想這件晚禮服突破了以往晚禮服單一顏色或同一色系的設計規格,大膽創(chuàng )新,頗具一格,設計靈感應該是來(lái)源于大自然的元素。這是,我就想:我也要像那個(gè)設計這件晚禮服的設計人一樣,設計出獨一無(wú)二,創(chuàng )意十足的衣服。我想當服裝設計師,還因為我想成為像加布里埃?香奈爾那樣著(zhù)名的設計師,甚至我想要超越她。國外著(zhù)名的服裝設計師不計其數,但中國著(zhù)名的服裝設計師卻寥寥無(wú)幾,如果我成為了服裝設計師,我一定會(huì )為祖國爭光,F在,我正朝著(zhù)這個(gè)目標努力前進(jìn)著(zhù)。為了早日實(shí)現服裝設計師這個(gè)理想,我在拼命努力著(zhù)——每天留心觀(guān)察身邊的事物和景物,把它們試著(zhù)畫(huà)入服裝內,有時(shí)還要大膽嘗試一些新的衣服形式,讓那些服裝具有創(chuàng )意、美觀(guān)和簡(jiǎn)約大方的`特點(diǎn)。有時(shí)間我還會(huì )看看電視里的服裝展,偶爾還能從中得到些許靈感,以便設計的服裝具有新鮮感。周末的時(shí)候,我會(huì )用1小時(shí)的時(shí)間設計一件服裝。等設計好了以后,我會(huì )給家人看,讓他們跟我一起參謀參謀,有時(shí),他們的一點(diǎn)意見(jiàn)就能造就一件“前無(wú)古人,后無(wú)來(lái)者”的服裝,F在,我已經(jīng)設計了許多件服裝,而其中兩件,是我的得意之作,他們各有一個(gè)好聽(tīng)的名字,一個(gè)叫天使之花,一個(gè)叫滴水之恩。其他的服裝也有響亮的名字,像雪花紛飛,飛鴻展翅……世界上最快樂(lè )的事,莫過(guò)于為理想奮斗。我會(huì )永遠堅持自己的理想,我相信“世上無(wú)難事,只怕有心人”,只要我堅持,就一定能實(shí)現自己的理想。
設計演講稿9
我是一位優(yōu)秀的廣告人,我熱、愛(ài)學(xué)校、同學(xué)、我的廣告設計!我將全心的投入我的工作與學(xué)習。我感恩身邊每一個(gè)人
我繼承了中國傳統美德:愛(ài)國,明志,自強,誠信,知恥,改過(guò),好學(xué),創(chuàng )新,感恩!
從今往后,我的生命每一天都在接受任何的考驗。我堅韌不拔,勇敢直前,迎接挑戰!
所以我要:感激傷害我的人,因為他磨練了我的心志;感激欺騙我的人,因為他增進(jìn)我的見(jiàn)識;感激絆倒我的人,因為他強化了我的能力;感激放棄我人,因為他教導了我自立。
我要辛勤耕耘,忍受苦楚。我放眼未來(lái),勇往直前,超越自我。頭破極限。我堅信,沙漠盡頭必是綠洲。只要我一息尚存,就要堅持到底,因為我已深知成功的`秘訣:“堅持不懈,終會(huì )成功”我與同學(xué)們攜手并肩。共同學(xué)習,共同進(jìn)步。共創(chuàng )新浪平面設計輝煌。我定會(huì )是一個(gè)優(yōu)秀的設計師,社會(huì )有用的人才,兩年后我一定要開(kāi)創(chuàng )屬于我自己的事業(yè)。
因為我相信,我能設計生活,設計未來(lái),設計世界!
設計演講稿10
尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委、同事們:
大家好!正是春暖花開(kāi)日,又是揚帆奮進(jìn)時(shí)。在這播種理想,放飛希望的美好季節里,我勇敢地走上了這個(gè)展示自我,實(shí)現夢(mèng)想的講臺!我叫xx,31歲,中共黨員,大本學(xué)歷,高級工程師,今天我競聘的崗位是設計院院長(cháng)。
那么在院長(cháng)的崗位上,我自信具有以下優(yōu)勢:
第一,熟悉設計院的工作,對集體有深厚的感情
在我近20年的工作經(jīng)歷中,有十余年的時(shí)間是在設計學(xué)院度過(guò)的。這里是我激揚青春,實(shí)現理想的舞臺。我熟悉這里的一草一木,熟悉這里的每一項工作,并經(jīng)辦過(guò)我院的資質(zhì)申報和工商注冊工作。同時(shí)在長(cháng)期的工作中和同志們結下了深厚的友誼,具有良好的群眾基礎。我們一起經(jīng)歷了設計院由財政撥款、差額撥款到自負盈虧的巨大變革,也非?释麍F結帶領(lǐng)大家一起在市場(chǎng)經(jīng)濟的大朝中拼搏進(jìn)取,書(shū)寫(xiě)我們設計院的美好明天,這是我做好工作的基礎。
第二,我具有一定的學(xué)識水平和業(yè)務(wù)能力
我在大學(xué)期間,學(xué)習刻苦,掌握了系統的基礎理論知識和專(zhuān)業(yè)知識。參加工作以來(lái)一直從事水利水電工程設計與建設管理,在實(shí)際工作中積累了豐富的經(jīng)驗。我具有組織中型以上的電站、泵站、建筑工程等項目電氣設計、建設管理的能力,能獨立解決本專(zhuān)業(yè)范圍內各種復雜的技術(shù)問(wèn)題,是業(yè)務(wù)上的行家里手,能夠完全避免對工作形成致命影響的“外行領(lǐng)導內行”的不良局面,這是我做好工作的`強有力的保證。
第三,我工作勤奮,業(yè)績(jì)突出
在工作中,我腳踏實(shí)地,精業(yè)敬業(yè),無(wú)私奉獻,取得了出色的工作業(yè)績(jì)。我主持或參與完成的主要工程設計項目有:中、小型水電站工程設計12項;大、中、小型泵站工程設計80余項;110KV及以下電壓等級輸電線(xiàn)路3條,長(cháng)約65千米。主持或參與完成的主要建設管理項目有:高層建筑3項、總建筑面積約10余萬(wàn)平方米;多層建筑12項、總建筑面積約10余萬(wàn)平方米。由于出色的工作表現,我曾獲得xx水利廳科技技術(shù)進(jìn)步二等獎、xx省政府科技進(jìn)步三等獎以及xx省優(yōu)秀工程設計獎等10余個(gè)獎項。這些是大家對我以往工作的認可,更是激勵我進(jìn)一步做好工作的強大動(dòng)力。
第四,我具有良好的綜合素質(zhì)
我從小就接受了正規的傳統教育,培養造就了誠實(shí)正直、大公無(wú)私、甘于奉獻的品格;我樂(lè )觀(guān)豁達,性格外向,善于與他人交往和溝通,具有極強的交際能力;同時(shí)多年不同部門(mén)領(lǐng)導工作的鍛煉,還提高了我的管理能力和組織協(xié)調能力,形成了接受新事物快、反映迅速、辦事果斷的工作作風(fēng),能夠以超前的思維,創(chuàng )新的精神謀劃、領(lǐng)導設計院的各項工作,這是我做好工作的重要依托。
俗話(huà)講,四十不惑。我已過(guò)不惑之年,視名利如浮云。今天站在這個(gè)講臺上,我體會(huì )最深的是:院長(cháng)這個(gè)職務(wù)不是名利的象征,而是一份沉甸甸的責任,他關(guān)系著(zhù)我們設計院的未來(lái),更關(guān)系著(zhù)全體員工的明天。如果承蒙大家的厚愛(ài),允許我走上院長(cháng)的崗位,我將牢記責任,不辱使命,不負重托,勤奮敬業(yè),團結大家拼搏創(chuàng )新,使我們設計院步入健康發(fā)展的快車(chē)道。
具體來(lái)講,我將全力以赴做好以下工作:
第一,抓班子,帶隊伍,實(shí)現分院各項工作的順利銜接
多年的工作經(jīng)驗告訴我,同志之間的理解、支持、友誼和信任比什么都重要,它是我們做好一切工作的前提。所以,如果我競聘成功,當務(wù)之急就是要加強設計院領(lǐng)導班子建設,穩定班子帶隊伍。作為一院之長(cháng),我首先要以身作則,嚴格要求自己,從我做起,嚴格執行設計院的各項規章制度,在工作范圍內,我將切實(shí)履行指導、協(xié)調、監督、服務(wù)等職能,多付出,多承擔責任,同時(shí)在生活中,多關(guān)心、理解和支持同事,和大家多溝通、勤交流,以自己的真誠團結班子成員,形成堅強的戰斗集體,確保各項工作的順暢銜接,確保設計院各項工作的穩定。
第二,實(shí)行人性化管理,增強員工對設計院的歸屬感
有專(zhuān)家講過(guò):“人性化管理應該是管理者流淌在血液中的東西”。我要以“鐵的紀律,愛(ài)的教育”作為自己的管理原則,以發(fā)自?xún)刃牡恼\摯態(tài)度去對待員工,善用贊揚和獎勵來(lái)肯定員工的成績(jì),激發(fā)他們的工作積極性和創(chuàng )造性;注重尊重員工,通過(guò)尊重讓員工學(xué)會(huì )對工作負責,學(xué)會(huì )自己主動(dòng)承擔工作責任,提高自我管理水平。我要通過(guò)人性化的管理使員工對設計院有相當高的忠誠度,使同事間充滿(mǎn)了兄弟姐妹之誼,大家共同拼搏、真誠相待,通情達理,其樂(lè )融融,把我們的設計院建成團結、和諧的大家庭,建成充滿(mǎn)愛(ài)的高效運作的集體。
第三,積極拓展市場(chǎng),全面提高員工福利待遇水平
置身商品經(jīng)濟的大朝中,我們必須以“中流擊水,浪遏飛舟”的勇氣和魄力去積極拓展市場(chǎng)!鞍l(fā)展是硬道理”如今已經(jīng)成為大家的共識。我要以設計院的發(fā)展和xx名員工的生計為己任,千方百計地尋找好的項目,并以高水平的設計建設質(zhì)量和服務(wù)水平不斷鞏固我們的市場(chǎng)份額,進(jìn)一步提升我們建設工程設計院的業(yè)績(jì)。在此基礎上,全面提高員工的福利待遇水平。因為良好的福利待遇不僅可以激發(fā)員工的積極性,提還可以提高設計院的競爭力,是我們留住人才,謀求發(fā)展的必由之路。我首先要建立收入與業(yè)績(jì)掛鉤的分配制度,鼓勵員工充分發(fā)揮聰明才智,為設計院的發(fā)展多做貢獻,同時(shí)還要通過(guò)提供免費工作餐、增設文娛體育設施、為員工的繼續教育提供教育福利等舉措,提高員工的待遇水平,激發(fā)大家的工作熱情和我院的凝聚力。
第四,以身作則,打造健康的企業(yè)文化
我要不斷加強自身修養,嚴格要求自己,勤奮敬業(yè),無(wú)私奉獻、克己奉公,清正廉潔,樹(shù)立領(lǐng)導干部的良好形象。同時(shí)還要在設計院樹(shù)正氣、育和氣,促朝氣,打造健康的企業(yè)文化。古語(yǔ)說(shuō)“一點(diǎn)浩然氣,千里快哉風(fēng)”,一個(gè)人必須樹(shù)立正氣,必須有正義感,同樣一個(gè)團體也是如此,團體要發(fā)展,首先要有正氣;其次,要使大家養成互相幫助,團結奮進(jìn)的和氣,促進(jìn)員工和我們整個(gè)設計院朝氣蓬勃地向前發(fā)展,書(shū)寫(xiě)更加輝煌的篇章!
古希臘哲人說(shuō):“給我一個(gè)支撐點(diǎn),我會(huì )把地球支起”,而我現在要說(shuō):“給我一個(gè)機會(huì ),我會(huì )干出我的光彩”!當然我也深深地知道:此次競聘意味著(zhù)有一部分人會(huì )成功,而另一部分人會(huì )落選。對此我將以平常心來(lái)面對。此次競聘,無(wú)論成功失敗,我都將以此為新的起點(diǎn),更加努力工作,勤奮學(xué)習,迎難而上!
我的競崗演講完畢,謝謝大家!
設計演講稿11
各位領(lǐng)導:
大家好!首先,感謝貴公司給我這個(gè)機會(huì ),使我能以一名競爭者的身份在這里演講,今天本人競爭的崗位是平面設計師,我相信這一目標是非常切合實(shí)際的,因為我覺(jué)得這個(gè)職位非常適合我,我也相信我有這個(gè)能力勝任,下面我將全面系統的介紹我自己了。
我叫,今年歲,來(lái)自,我不怕吃苦,不怕累,做事認真、謹慎、有勇敢無(wú)畏的精神,從小吃了許多苦,所以知道事事的艱辛,明白了許多道理,能有今天這樣的幸福時(shí)光,我感到非常的高興,所以我會(huì )珍惜這個(gè)機會(huì )努力工作,做一個(gè)有益于社會(huì )的.人,我要為實(shí)現自己的人生價(jià)值而努力奮斗。
在專(zhuān)業(yè)技能方面,本人接受過(guò)正規的IT教育,具有較高的電腦功底,特別是在平面設計方面,有很深的研究,能夠根據貴公司的需求,進(jìn)行設計制作,能熟練掌握多種電腦軟件,能夠高效率的完成工作。
在性格特長(cháng)方面,我是性格開(kāi)朗,思維活躍,極富創(chuàng )造力的人,易于溝通,具有較好的口才和語(yǔ)言組織能力,有團隊意識,能夠積極的面對生活,能正確的看待自己的成功與失敗。
以上都是本人的簡(jiǎn)單的自我介紹,話(huà)說(shuō)的在多也是無(wú)用的,能夠做到才是最重要的,我覺(jué)得最重要的是能力,我相信貴公司能夠接納我,就一定會(huì )發(fā)現我存在的價(jià)值,我也相信這個(gè)職位我是最佳的人選!
謝謝大家!
設計演講稿12
各位前輩、各位朋友,下午好!我們感覺(jué)到做酒店越來(lái)越難做的了,確實(shí)國際潮流變化很快。而酒店里面牽扯的因素、要素也是比較多。酒店之間的發(fā)展牽扯到酒店之間的競爭,這個(gè)競爭日趨激烈。酒店競爭涵蓋了物質(zhì)、精神上的東西。包括品牌形象、硬件設施、工作制度、企業(yè)文化等等很多方面。我們今天從酒店的設計角度出發(fā)來(lái)探討酒店設計流行趨勢及其價(jià)值。
第一,酒店文化是酒店設計的靈魂,酒店文化越來(lái)越受到人們的認同,創(chuàng )造獨具特色的酒店文化將成為品牌優(yōu)勢的基礎。文化作為一種社會(huì )現象,文化的發(fā)展有歷史的集成,同時(shí)又有民族性、地域性。因此酒店設計要根據國家環(huán)境等理念不同演示出不同的文化。
第二,21世紀的競爭是文化的競爭。酒店是是生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)文化的企業(yè)。如果客人充分享受到了酒店文化,將形成客人對酒店的忠誠度。從而酒店產(chǎn)生較高的文化附加值。世界著(zhù)名的酒店管理公司,他們管理的酒店文化底蘊、文化內涵非常雄厚。
第三,中國的酒店文化,我們認為在挖掘地域文化,走民族發(fā)展道路,不應盲目崇外。中國有自己民俗的風(fēng)格以及本地區的種種文化精髓。這些地域文化具有可識別性。因此,自然條件、歷史遺風(fēng)等完全可以創(chuàng )造出具有東方特色的民族酒店文化。
我這里帶來(lái)了去年做的2、3個(gè)項目來(lái)說(shuō)明我剛才談的想法。去年年末的時(shí)候,我們接到一個(gè)項目,這個(gè)項目在廣東順德市。我們先看一下他的環(huán)境,他是一個(gè)改造的項目,這個(gè)酒店87年開(kāi)業(yè),當時(shí)應該算是中國縣級市最早的四星級酒店,F在看已經(jīng)是很陳舊了,但是這個(gè)酒店的環(huán)境非常好。天花的吊燈、進(jìn)大門(mén)做了兩個(gè)總臺,右邊是一個(gè)水井。這個(gè)建筑是中式的,里面帶有園林的感覺(jué)。層高比較低,這是他的電梯間。背后有一個(gè)山叫順風(fēng)山。這是連廊,把餐飲、娛樂(lè )、會(huì )議通過(guò)連廊組織起來(lái)。后面這個(gè)山環(huán)境非常好,而且這個(gè)山旁邊有一個(gè)寺廟,這個(gè)寺廟的香火還比較旺。這個(gè)酒店有一個(gè)傳說(shuō),40多年前,順德有一個(gè)人讓他母親喝了這個(gè)山的泉水,病就痊愈了。因此這個(gè)事就一傳十、十傳百,四面八方的人都把這個(gè)水叫神水。順風(fēng)山有藏龍臥虎之勢。我們感覺(jué)到這里環(huán)境很美。我們可以看到這里有小亭院。從客房的陽(yáng)臺看上去背后的.山環(huán)境確實(shí)很優(yōu)美。根據這些環(huán)境和情況,我們給他定位了做成了這樣一個(gè)五星級酒店。所以我想把他作為商務(wù)、會(huì )務(wù)、休閑一起的五星級酒店。這里派生出獨特的地域特色。設計強調意境。我們用禪的意念,表示他神秘的東方文化。我們希望他古樸一些,穩重不覺(jué)呆板,特別強調家具燈光等整體。根據這些綜合的因素,我們做了這么一套方案:我們把大堂的頂打開(kāi)了,做了一個(gè)采光的頂。我們認為仙泉仙境,一定要有云彩,所以我們用了一個(gè)云的手法。在柱頭上貼了銀鉑。我覺(jué)得一個(gè)東西在里面打光,會(huì )感覺(jué)很神秘。
另外,我們會(huì )在大堂中間有一個(gè)泉眼,當然現在還要繼續深化。把總臺放在最右邊的位置,原來(lái)這兩個(gè)位置做了兩個(gè)休息區。里面的燈具都是為這個(gè)酒店的量身定做的。為了體現這個(gè)泉,我們到處都有水。比如這里加了一點(diǎn)屏風(fēng),里面會(huì )有很多陶罐的。大堂進(jìn)來(lái)兩側安排了兩個(gè)休息區,這上面做了一個(gè)玻璃的罩子。兩個(gè)屏的背后,我放了兩個(gè)佛的手的。我不想做太多的佛像、佛頭之類(lèi)的,代表禪宗文化、佛教文化,我想抽象一點(diǎn)的,所以放了兩個(gè)佛的手在背后。而背后正好是一個(gè)走廊,所以就好像是一個(gè)半通透的空間。左側做了一個(gè)大堂吧的,通過(guò)燈光、水吧把元素統一起來(lái)。他這里可以免費享受一杯仙泉的水。這是他的夜總會(huì )的一個(gè)走廊,我們希望體現出他的文化感,而不俗氣。這是一個(gè)中餐廳的包房。這是客房?头恳惭匾u了剛才說(shuō)的手法。因為房間很小,改造難度很大,他以前是按照四星級規格做的。這是他二樓的一個(gè)自助餐廳,我們這里也有泉水,泉水始終貫穿在整個(gè)方案當中。然后這是客房的電梯間,電梯間很大。這是客房套房。這是中餐包房另一個(gè)類(lèi)型。這是中餐廳。這是酒廊。
我們認為酒店方面應該是有文化的。第二,個(gè)性很重要。如果一個(gè)酒店放在哪里都可以的話(huà),這是對業(yè)主的不負責任。所以特色和個(gè)性一直是酒店追求的東西,但是實(shí)際上難度很大。比如我們國際上一些頂級酒店,我們不認為他最好。比如威斯丁酒店,他很高檔,但是他不是為了中國特色定制的。因此,特色和個(gè)性也是酒店的核心力的。個(gè)性和特色是酒店的代名詞,沒(méi)有個(gè)性和特色的酒店將被平庸淹沒(méi)。我國及外國的專(zhuān)家都談到了特色的追求。當一個(gè)東西缺乏的時(shí)候,就是他身價(jià)倍增的時(shí)候。因此國際流行的主題酒店都是業(yè)主追求特色的產(chǎn)物,他利用獨特的環(huán)境、建筑風(fēng)格、裝飾風(fēng)格塑造出鮮明的特色,從而樹(shù)立起較量的市場(chǎng)競爭力。
我們現在在北京做了一個(gè)五星級酒店,海宮酒店,現在還沒(méi)有做完。我們標準間就做了三、四個(gè)概念。這是空間的效果圖。這是洗手間的概念。這個(gè)是我們在浙江的一個(gè)五星級酒店,我們做客房的時(shí)候,大家傳統認為是一個(gè)客廳、一個(gè)臥室,而我們做的時(shí)候就把房間打通,你會(huì )感覺(jué)空間很開(kāi)闊。進(jìn)門(mén)的時(shí)候,我們做了一個(gè)行李間、一個(gè)迷你酒吧、睡眠區、商務(wù)辦公區,然后洗手間也比較大。我們認為做設計還是要會(huì )突破。酒店的設計要從自身的情況出發(fā),比如你的建筑風(fēng)格、用品,通過(guò)這些發(fā)揮酒店的特色,張揚自己的個(gè)性。這是我們設計師不可推卸的責任。我們應該挖掘每一個(gè)項目的文化、特點(diǎn)。
我們看一下郴州有一個(gè)華天酒店。這個(gè)酒店造價(jià)非常低,這個(gè)酒店怎么挖掘他的文化呢?因為郴州離廣東很近,可以叫做“粵港澳的后花園”。環(huán)境很好、很生態(tài),我們從生態(tài)想到樹(shù)、樹(shù)葉,因此我們用了一個(gè)樹(shù)葉的設計語(yǔ)言貫穿其中。這是總臺的位置,這是電梯間、大堂吧、自助餐廳、多功能廳、桑拿休息室、客房電梯間、客房走廊。
最近我們也在南京做了一個(gè)項目,這個(gè)五星級酒店是南寧最高的,號稱(chēng)當地標準性的一個(gè)建筑。這么現代的一個(gè)建筑怎么挖掘他的文化、怎么去定位?我們希望他跟建筑的關(guān)系要密切一點(diǎn),F在我們只是把他的門(mén)廳做了。進(jìn)了門(mén)廳上39樓,39樓就是一個(gè)大堂。我們看一下售樓處,進(jìn)門(mén)的時(shí)候,門(mén)廳很小,我們2樓到1樓之間做了一個(gè)水井,我們希望把人往2樓引。售樓處做了一個(gè)洽談區,未來(lái)想做一個(gè)咖啡廳。這個(gè)酒店我們做的比較簡(jiǎn)約一點(diǎn)。
深圳有一個(gè)酒店,這個(gè)酒店的文化很難做。文化其實(shí)是泛泛的一個(gè)概念。這個(gè)酒店叫白合酒店,深圳歷史文化不是很深厚、地域文化不是很明顯。我們柔和了其時(shí)代的理念。從白合這個(gè)來(lái)抓住他的設計理念。白合就是圓滿(mǎn)、舒適。所以我們用了一個(gè)“圓”的元素貫穿整個(gè)酒店。大堂進(jìn)來(lái),會(huì )有一個(gè)休息區,有一個(gè)圓形的元素。另外我們玻璃上也是圓形的東西。這上面也會(huì )有萬(wàn)事如意、百年好和之類(lèi)的祝福語(yǔ)。這個(gè)項目也有一點(diǎn)文化的脈絡(luò )在里頭。這是旁邊的一個(gè)大堂吧。另外我們在柱子上做了一些小東西。他的電梯間,他只有一邊有電梯間。我們看到這里也是圓形的元素在統一設計。這是他的中餐廳、包房、卡拉ok、貴賓間、客房。
酒店還是應該大膽的突破,改變常規,出奇制勝。綜上所述,文化是酒店的根,設計是根,根深才會(huì )葉茂,讓我們室內設計攜手努力,為中國的酒店設計做出我們應有的貢獻,謝謝大家。
設計演講稿13
教材分析
1.學(xué)習powerpoint的基本操作知識。本課為教材的重點(diǎn)。為以后學(xué)習打好入門(mén)基礎。
2.用powerpoint制作有關(guān)“中國四大高原”的幻燈片。(本教材重點(diǎn)內容,為以后學(xué)習打好入門(mén)基礎)
學(xué)情分析
1、學(xué)生學(xué)習計算機的興趣濃厚,熱情較高
2、學(xué)生的計算機基礎知識掌握不夠牢,搜集各種信息的能力較差。
3、部分學(xué)生上機行為不夠規范
教學(xué)目標
知識方面:
1.使學(xué)生掌握使用空演示文稿創(chuàng )作幻燈片的方法。
2.使學(xué)生掌握如何向幻燈片中建立第二張幻燈片的`方法。
技能方面:
1.培養學(xué)生表達能力。
2.培養學(xué)生自學(xué)能力。
情感方面:
1.培養學(xué)生宣傳自我、展示自我的意識和能力。
2.培養學(xué)生的創(chuàng )新意識。
教學(xué)重點(diǎn)和難點(diǎn)
重點(diǎn):制作幻燈片
難點(diǎn):添加新幻燈片
教學(xué)過(guò)程
。ㄒ、導入課題
教師提出本節課的學(xué)習任務(wù)——利用PowerPoint演示文稿制作“中國四大高原”幻燈片。
二、新課
1.創(chuàng )建一個(gè)新幻燈片
教師一邊講解一邊演示創(chuàng )建新幻燈片的操作:
(1)啟動(dòng)PowerPoint后,在彈出的創(chuàng )建文稿對話(huà)框中選擇“空演示文稿”。
(2)選擇幻燈片版式,單擊“確定”。
教師布置任務(wù):創(chuàng )建“標題幻燈片版式”的演示文稿。
2.向幻燈片中添加文字
教師演示在標題處添加文字的方法。
教師布置任務(wù):為“中國四大高原”幻燈片設計、添加標題和副標題。
3.建立第二張幻燈片
教師布置任務(wù):上機實(shí)踐,建立演示文稿,建立其他幻燈片
學(xué)生觀(guān)看教師創(chuàng )建新幻燈片的操作。
學(xué)生上機實(shí)踐,完成創(chuàng )建幻燈片的任務(wù)。
學(xué)生可以掌握創(chuàng )建一個(gè)新幻燈片的方法。
學(xué)生在實(shí)踐中掌握知識,完成創(chuàng )建新幻燈片的任務(wù)。
學(xué)生可以設計出多種多樣的標題。
給學(xué)生創(chuàng )造一個(gè)展示自我的環(huán)境。
設計演講稿14
畢業(yè)設計(論文)是完成和達到開(kāi)放式教育土木工程專(zhuān)業(yè)培養目標所必須的實(shí)踐性教學(xué)環(huán)節,對于培養學(xué)生綜合運用所學(xué)基礎理論,基本知識,基本技能和解決實(shí)際問(wèn)題的能力,具有十分重要的作用。
畢業(yè)設計(論文)答辯是考察學(xué)生畢業(yè)設計(論文)的真實(shí)性,全面考察學(xué)生運用所學(xué)知識分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力的有效手段。答辯通過(guò)是學(xué)生獲得學(xué)士學(xué)位的條件之一。
我今天主要講兩個(gè)問(wèn)題
一,關(guān)于畢業(yè)設計(論文)答辯主持人的職責
在講畢業(yè)設計(論文)答辯主持人的職責之前,要強調一下畢業(yè)設計(論文)的目的與意義,通過(guò)畢業(yè)設計(論文)達到以下目的:
1。鞏固和加深已學(xué)過(guò)的基礎知識和專(zhuān)業(yè)知識,提高綜合運用這些知識獨立進(jìn)行分析和解決實(shí)際問(wèn)題的能力。
2。掌握土木工程專(zhuān)業(yè)設計的基本程序和方法,了解我國有關(guān)的建設方針和政策,正確使用專(zhuān)業(yè)的有關(guān)技術(shù)規范和規定。
3。學(xué)會(huì )針對要解決的問(wèn)題,廣泛地搜集國內外有關(guān)資料,了解國內外相關(guān)發(fā)展的水平和狀況。
4。培養深入細致調查研究,理論聯(lián)系實(shí)際,從經(jīng)濟,技術(shù)的觀(guān)點(diǎn)全面分析和解決問(wèn)題的方法及闡述自己觀(guān)點(diǎn)的能力。
可以說(shuō),答辯過(guò)程和答辯主持人的工作,就是在檢查畢業(yè)設計(論文)是否實(shí)現了我們的目的。當然,從畢業(yè)設計的選題開(kāi)始,就應該朝著(zhù)這個(gè)目標努力。
答辯主持人
答辨主持人是這個(gè)關(guān)鍵環(huán)節的把握者,必須充分認識畢業(yè)論文答辯的重要性及目的意義,明確答辯主持人的職責要求,掌握答辯技巧,落實(shí)答辯環(huán)節,突出答辯的重點(diǎn)難點(diǎn),確保答辯的質(zhì)量,真正使答辯學(xué)員的綜合素質(zhì)和研究能力有新的提高。
答辯主持人具有相應專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷,副高級及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù),并持有中央電大頒發(fā)的答辯主持人資格證書(shū)。
答辯主持人職責如下:
1。接受中央電大和當地答辯委員會(huì )的指導,全面負責答辯小組的工作;
2。提出答辯小組成員建議名單,協(xié)調校外成員的'工作;
答辯小組:人數須為5人及以上單數。小組成員結構:
答辯主持人1名(具有相應專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷,副高級及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù),并持有中央電大頒發(fā)的答辯主持人資格證書(shū)),
答辯教師若干名,
秘書(shū)1名(具有相應專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷,負責匯總答辯題目及答辯評語(yǔ),成績(jì));
副高級及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)者不少于兩人。
對參加答辯委員會(huì )的人員資格進(jìn)行嚴格的審核,只有符合要求的人員才能做答辯教師。答辯小組必須由三人以上成員組成,指導教師不能擔任所指導學(xué)生的答辯教師。
答辯主持人在答辯前必須對小組成員進(jìn)行必要的培訓,要求每位成員必須掌握我校對答辯的基本要求。
3。按照實(shí)施細則要求,審查學(xué)生的答辯資格;
答辯小組成員在答辯前必須對每位學(xué)生的畢業(yè)論文進(jìn)行嚴格的審核,答辯主持人必須審核每一篇論文,只有經(jīng)審核合格的論文方可參加論文答辯。審核論文必須嚴格按照中央電大的相關(guān)文件執行。
4。主持并參加答辯;
答辯過(guò)程中必須嚴格按照規定的程序進(jìn)行,不走過(guò)場(chǎng),答辯主持人賦有監督和檢查的職責。在答辯過(guò)程中,針對學(xué)生的論文提出問(wèn)題,對提出的問(wèn)題的難易要適中,對問(wèn)題的數量要符合該專(zhuān)業(yè)規定的數量。
5。對答辯中發(fā)現的問(wèn)題,及時(shí)向分校(工作站)畢業(yè)論文領(lǐng)導小組反饋,并向學(xué)校畢業(yè)論文工作指導委員會(huì )匯報。
6。答辯結束后,由答辯主持人組織答辯教師對學(xué)生答辯過(guò)程進(jìn)行評議,根據《中央廣播電視大學(xué)畢業(yè)設計(論文)答辯評判標準》學(xué)生畢業(yè)設計(論文)答辯評判標準分好,較好,較差三個(gè)等級,答辯組成員根據答辯者的答辯情況給出等級。在寫(xiě)答辯評語(yǔ)時(shí),要結合論文和答辯的實(shí)際情況,寫(xiě)出客觀(guān)的評語(yǔ),并給出恰當的成績(jì),對答辯合格的論文,主持人方可簽字。不得隨意給分,堅決杜絕無(wú)原則送分。
二,關(guān)于畢業(yè)設計(論文)的選題原則
畢業(yè)設計(論文)的選題是畢業(yè)論文寫(xiě)作的開(kāi)端。能否選擇恰當的題目,對于整篇畢業(yè)論文寫(xiě)作是否順利,關(guān)系極大。好比走路,這開(kāi)始的第一步邁向何方,需要慎重考慮。否則,就可能走許多彎路,費許多周折,甚至南轅北轍,難以到達目的地。
指導學(xué)員選題,要遵循這樣兩條基本原則:
第一條是價(jià)值原則,即論文的選題要有價(jià)值。
論文選題的價(jià)值所在,就是要符合本專(zhuān)業(yè)的培養目標的要求,能達到綜合訓練的目的,畢業(yè)設計(論文)應當有利于學(xué)生鞏固,消化所學(xué)知識,有利于培養學(xué)生綜合運用所學(xué)知識分析和解決實(shí)際問(wèn)題的能力。
第二條是可行性原則。
選題時(shí)要充分考慮主客觀(guān)條件?陀^(guān)條件主要是寫(xiě)作的時(shí)間,地點(diǎn),環(huán)境;主觀(guān)條件包括作者的才能,學(xué)識和所掌握的材料等。學(xué)員在選擇畢業(yè)論文題目時(shí),必須考慮自己的主,客觀(guān)條件,量力而行。即要選擇那些客觀(guān)上需要,主觀(guān)上又有能力完成的題目;蛘哒f(shuō)在指導教師制導下有能力完成的題目。
。ㄒ唬┻x題原則
要能夠正確而恰當地選題,首先要明確選題的原則,明確了選題原則,就能比較容易地選定一個(gè)既有一定學(xué)術(shù)價(jià)值,又符合自己志趣,適合個(gè)人研究能力,因而較有成功把握的題目。一般來(lái)說(shuō),選擇畢業(yè)論文題目要遵循以下幾條原則。
1。選題原則
選題應符合專(zhuān)業(yè)培養目標和教學(xué)要求,以學(xué)生所學(xué)專(zhuān)業(yè)課的內容為主,不應脫離專(zhuān)業(yè)范圍,要有一定的綜合性,具有一定的深度和廣度;題目大小適中,對實(shí)際工作有一定指導意義;應結合當前科技和經(jīng)濟發(fā)展,盡可能選擇與社會(huì )發(fā)展及本地區,本單位實(shí)際工作相結合的題目。選題應鼓勵學(xué)術(shù)創(chuàng )新,避免選擇已經(jīng)完全得到解決的常識性問(wèn)題;鼓勵選擇同國家的建設與發(fā)展密切相關(guān)的現實(shí)問(wèn)題,鼓勵解決實(shí)際問(wèn)題。本,專(zhuān)科的選題在深度和廣度上要有所區別,選題難度,大小適中,以在規定時(shí)間內,經(jīng)努力可完成為宜。
學(xué)生在指導教師指導下確定初步選題后,由教學(xué)點(diǎn)專(zhuān)業(yè)責任教師簽署意見(jiàn),教學(xué)點(diǎn)加蓋公章后,報分校專(zhuān)業(yè)責任教師簽署意見(jiàn),分校教學(xué)管理部門(mén)簽署意見(jiàn)并存檔。
選題一經(jīng)確定,一般不再作變動(dòng)。特殊情況必須修改的,須報省級電大審批。一個(gè)選題在被選用兩屆后,一般不再作為選題推薦。
。ㄒ唬┻x題原則
1。選題要符合培養目標的要求
畢業(yè)設計(論文)應按照教育部"三個(gè)面向"的要求,選題要符合培養目標的要求,能達到綜合訓練的目的,畢業(yè)設計(論文)應當有利于學(xué)生鞏固,消化所學(xué)知識,有利于培養學(xué)生綜合運用所學(xué)知識分析和解決實(shí)際問(wèn)題的能力。
2。理論聯(lián)系實(shí)際,注重現實(shí)意義
選題要盡量選取既能滿(mǎn)足教學(xué)基本要求,又能聯(lián)系生產(chǎn)和科研實(shí)際的題目,提倡"真題真做"。選題也可模擬實(shí)際工程。
3。難易適中,大小適度
要選好畢業(yè)論文的題目,把握"適中"的原則是很重要的。選擇課題的工作量和難度要適中,以學(xué)生能在規定時(shí)間經(jīng)努力可以完成為宜。在選題時(shí),要盡可能選擇那些能發(fā)揮自己的專(zhuān)長(cháng),學(xué)有所得,學(xué)有所感的題材。
4。鼓勵一人一題,若多人同做一個(gè)工程,每人應完成不同的設計內容。
。ǘ┻x題類(lèi)型
1。建筑工程課群組參考選題
。1)建筑工程設計型
。2)建筑工程施工型:
結構類(lèi)型:混合結構,鋼筋混凝土結構,鋼結構;多層框架,單層工業(yè)廠(chǎng)房;
房屋類(lèi)型:寫(xiě)字樓,中小型賓館,辦公樓,中小學(xué),幼兒園,俱樂(lè )部等;單層工業(yè)廠(chǎng)房;
建筑圖紙可有指導教師提供,學(xué)員完成結構設計及施工組織設計。
2。道路,橋梁課群組參考選題
。1)道路與橋梁工程設計型
。2)道路與橋梁工程施工型
橋梁:鋼筋混凝土,預應力混凝土簡(jiǎn)支,梁橋,承式橋臺;
道路:直線(xiàn),曲線(xiàn),環(huán)合曲線(xiàn)線(xiàn)路,縱面,橫面,平面設計;城市立交線(xiàn)型;
學(xué)員完成結構設計及施工組織設計。
3。建筑管理課群組參考選題
。1)施工技術(shù)型參考選題
1)高層建筑施工組織設計;
2)大型深基礎施工方案和施工組織設計;
3)高層滑模施工方案和施工組織設計;
。2)建筑管理型參考選題
1)建設項目管理,質(zhì)量,投資進(jìn)度控制;
2)國際工程招標,投標;
3)合同與索賠;
4)房地產(chǎn)投資分析,風(fēng)險分析。
4。其他參考選題
。1)專(zhuān)題研究型
專(zhuān)題研究型題目原則上要求來(lái)源于工程實(shí)踐,通過(guò)調查研究,科學(xué)試驗,文件檢索等方法,采用合理的統計,計算手段,分析工程實(shí)踐中出現的問(wèn)題,提出解決問(wèn)題的對策。學(xué)生可以本專(zhuān)業(yè)所學(xué)知識為基礎且結合本身工作實(shí)際的選擇這種類(lèi)型題目。
。2)軟件開(kāi)發(fā)型
隨著(zhù)計算機技術(shù)在土木工程諸方面的廣泛應用,如:結構分析程序設計,有限元程序設計,計算機輔助設計(CAD),計算機輔助工程(CAE),計算機教學(xué)輔助(CAI),信息管理自動(dòng)化,地理信息系統(GIS),全球定位系統(GPS)等。學(xué)生可以選擇以本專(zhuān)業(yè)所學(xué)知識為基礎且結合本身工作實(shí)際的軟件開(kāi)發(fā)類(lèi)型題目。
結束語(yǔ)
選題是畢業(yè)設計的開(kāi)始,答辯是畢業(yè)設計的終結。希望每位有志成為電大畢業(yè)設計答辯主持人的教師,認真學(xué)習中央電大關(guān)于畢業(yè)設計(論文)的有關(guān)文件,熟悉畢業(yè)設計(論文)的要求與答辯的工作流程,把握畢業(yè)設計(論文)的評審標準與要求。早日成為一名合格的畢業(yè)設計答辯主持人。
設計演講稿15
從星期三得到了《開(kāi)講啦》欄目組的邀請之后呢,我可以說(shuō)覺(jué)都沒(méi)睡好 ,不知道該講什么。我們要說(shuō)航空工業(yè),在座的同志可能有很多人航空航天還分不太清楚。航天,它搞的是牛頓定律的,就是力大于(等于)質(zhì)量乘以加速度。我們航空搞的是屬于以空氣動(dòng)力學(xué)為基礎的,是速度與F(力)的關(guān)系。就是說(shuō)我們的這個(gè)飛機能飛起來(lái),推力不一定要大于飛機的質(zhì)量,只要產(chǎn)生速度,由速度產(chǎn)生升力,升力把飛機托上天。這就是我們航空航天的一個(gè)基本原理的差別。
作為一個(gè)飛機設計師,設計一型很平庸能飛的飛機,應該說(shuō)是非常簡(jiǎn)單的一件事。但是要能設計出滿(mǎn)足需求的一款精湛的飛機是非常難的。這里一個(gè)最簡(jiǎn)單的衡量的技術(shù),就是說(shuō)飛機設計和你實(shí)現的產(chǎn)品最終結果,你的結構重量是不是超重。好的飛機設計師,結構重量系數要低,就是說(shuō)我設計好這個(gè)東西,比如說(shuō)12.5噸,我們就要12.5噸。所以他問(wèn)我,什么是最高水平的設計師,就是設計精準的。飛機設計就跟鐘表是一樣的,走得慢不好,走得快也不好,走得精準是最好的。飛機設計師不僅僅是一個(gè)工程技術(shù)人員,他更是一個(gè)藝術(shù)家,飛機是一個(gè)技術(shù)和藝術(shù)混合的結晶體,凡是好看的飛機,它的性能一定是好的。一個(gè)好的設計應該講是用最簡(jiǎn)單的辦法來(lái)完成的一個(gè)產(chǎn)品,所以說(shuō)我們在做飛機設計的這個(gè)過(guò)程中,會(huì )在諸多的矛盾中去平衡、折中、選擇。作為一型裝備,我們一定是在三坐標下來(lái)理解,在規定的時(shí)間內,在規定的經(jīng)費內,在使用限制范圍內,做出一個(gè)好用、耐用、管用的一型產(chǎn)品,而不是用最先進(jìn)的技術(shù),把它組合堆積在一起。
當年我們在殲-15研制過(guò)程中,這個(gè)飛機怎么著(zhù)艦飛行的方法,我們都是一個(gè)空白。所以說(shuō)研制飛機的同時(shí),我們開(kāi)辟了第二戰場(chǎng),就是飛行員駕駛策略的研究。艦載機的飛行事業(yè)是刀尖上的舞蹈,它的風(fēng)險極高,就是飛行員在使用過(guò)程中,給他留有的操作空間都非常小,稍有不慎或者是反應有點(diǎn)遲鈍就無(wú)法挽回。
世界各國的研制過(guò)程中,我們有很多這個(gè)艦載機失事的視頻。分析了外國人的這個(gè)出事的內容,又根據我們自己的試驗,我們總結出來(lái)一套,我們這個(gè)看燈、保角、對中的一種操作口訣,讓飛行員來(lái)進(jìn)行反區操作等等。這一系列保證了我們艦載機飛行員的一個(gè)同時(shí)培訓、培養,所以說(shuō)在20xx年的9月份,航母入列之后,西方人斷言中國的艦載機還會(huì )有五年左右的時(shí)間才能在遼寧艦上使用,沒(méi)想到兩個(gè)月以后,我們在遼寧艦上成功地著(zhù)艦了,而且一次五名飛行員,全部都安全地著(zhù)艦。
過(guò)去人家都講這個(gè)飛機的成本是制造出來(lái)的,實(shí)際上飛機的成本是設計出來(lái)的。每一個(gè)零件,加工的工藝,采用什么樣的材料,工藝方法,都直接決定了飛機的成本。所以我們現在這個(gè)新的飛機設計理念,又要對全壽命、低成本來(lái)設計,融入了飛機設計的一個(gè)靈魂,這個(gè)也是反映在我們下一代飛機上,這些設計的一些方法。也就是說(shuō),新一代的飛機,它能跨代,一定是技術(shù)上有了拐點(diǎn),它能實(shí)現這個(gè)跨代,一定會(huì )在方法上,在手段上有新的創(chuàng )新。
早期的時(shí)候,我們有一個(gè)項目,要實(shí)現材料全部國產(chǎn),研制一型飛機。其中我們有一個(gè)叫鈦合金的型材,全機的飛機加在一起就要用二十公斤,就要投資五個(gè)億的拉伸機,才能把這個(gè)型材拽出來(lái)。當時(shí)我們就想兩種出路,一種就是不用鈦合金,能不能用高強度的,又耐高溫,強度又相當的東西來(lái)代替。還有一種就是說(shuō)我們不用這種加工工藝行不行。在這個(gè)時(shí)候,北航的王華明老師,現在也是我們工程院的王華明院士,帶著(zhù)一個(gè)小核桃,一個(gè)3D打印的鈦合金小核桃來(lái)找我。他說(shuō)我用激光一點(diǎn)一點(diǎn)地把它加工出來(lái)的,激光堆焊出來(lái)的。后來(lái)我們說(shuō)那你能不能給我們用這個(gè)工藝焊一個(gè)鈦合金出來(lái)。結果他回去用了三個(gè)月的時(shí)間,就做了這么一段鈦合金的小樣件。我們經(jīng)過(guò)力學(xué)的一個(gè)測試,覺(jué)得它完全可以代替這個(gè)鍛鑄件的水平。這件事兒,當時(shí)我們國家在鈦合金3D打印技術(shù)上,它是一個(gè)啟蒙,一個(gè)奠基。這種技術(shù)對這種異型結構,就不是正規有規律的形狀,這種結構做起來(lái)是非常簡(jiǎn)捷的,也非?焖。
另外它是增材制造,也是我們低成本制造的一個(gè)方面。過(guò)去特別是我們航空的這個(gè)結構件兒,一般是一百公斤的材料,摳到最后只有五公斤是有用的,九十五公斤都是鐵屑扔掉了。所以說(shuō)用這個(gè)3D打印的增材制造的方式,就是一點(diǎn)點(diǎn),可能漲到六公斤,稍微一切削就可以來(lái)使用了,這也是低成本的一種方式。最后我們的3D打印實(shí)際上是獲得了國家科技發(fā)明的一等獎。從一開(kāi)始為了解決問(wèn)題,在創(chuàng )意上產(chǎn)生了新的想法,最后又培育了這么一個(gè)領(lǐng)域的`,一個(gè)制造行業(yè)。實(shí)際上3D打印,后來(lái)在國際上也風(fēng)靡流行,是未來(lái)我們制造業(yè)的一大支柱產(chǎn)業(yè)。這就是我們在飛機型號研制過(guò)程中,返回來(lái)創(chuàng )新的一個(gè)故事。什么是創(chuàng )新?我個(gè)人的理解,創(chuàng )意是創(chuàng )新的源泉,最大的創(chuàng )新是創(chuàng )意,創(chuàng )新不過(guò)是在原來(lái)的基礎上,進(jìn)行改進(jìn)更新的一個(gè)概念。要有新的思路,這是我們最大的創(chuàng )新。
所以說(shuō)我覺(jué)得,再給年輕人分享一個(gè)概念,我經(jīng)常給我的年輕團隊的人講,就是說(shuō)我們干任何一件事兒,得要樹(shù)立“三心二義”的一種情懷。哪“三心”呢?第一要有雄心,你想干什么?就是說(shuō)這個(gè)雄心壯志,不能說(shuō)我今天想要當科學(xué)家,明天想當明星,后天想當政府官員,那不行,你得有一個(gè)目標。第二呢,要耐得住寂寞。實(shí)際上就我親身感受來(lái)說(shuō),我們在1983年工作以后,正好趕上改革開(kāi)放,出國熱,基本都跑了一大批。南下,深圳下海潮,也是“外面世界很精彩”。所以說(shuō)我們這些人,還能在那種環(huán)境下,在一個(gè)搞科研的氛圍、環(huán)境里頭,繼續從事航空事業(yè)的研發(fā),就是要耐得住寂寞,耐得住外面的精彩的影響。第三呢,就是責任心,就是說(shuō)你隨著(zhù)年齡的增長(cháng),慢慢自己的責任心也就來(lái)了,要自己對自己這個(gè)工作負責任。實(shí)際上它包括你對家庭,對事業(yè),對祖國,對人民等,它是一個(gè)很寬泛的概念。這個(gè)“三心”是很重要的!岸x”呢,一個(gè)是要講情義,一個(gè)是要講俠義。不管怎么著(zhù),就是人不僅僅是要有智商,智商高的人很多,一個(gè)人的成功還要情商的保證,只要有了情義和俠義,情商都會(huì )很高。培養自己這種“三心二義”的情懷,不管是將來(lái)對工作,對什么,都會(huì )有良好的收益,這是我自己在這個(gè)設計師成長(cháng)之路上,自己總結提煉出這么一個(gè)過(guò)程。我的講話(huà)就這么多,謝謝大家。
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