社保調整通知

社保調整通知模板匯編6篇

　　隨著(zhù)社會(huì )一步步向前發(fā)展，我們越來(lái)越需要通知，通知是上級機關(guān)向下級機關(guān)傳達指示、批轉下級機關(guān)的公文、轉發(fā)上級機關(guān)和不相隸屬機關(guān)的公文，布置工作與周知事項時(shí)所用的一種下行公文。在寫(xiě)之前，可以先參考范文，以下是小編精心整理的社保調整通知6篇，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。

社保調整通知 篇1

　　根據湖南省的統一安排，長(cháng)沙市將于本月對20xx年度繳費基數，以及各用人單位基本養老保險、失業(yè)保險繳費比例進(jìn)行統一調整，為企業(yè)減負。

　　近日，省人社廳、統計局確定20xx年度全省在崗職工月平均工資為4491元；省人社廳、財政廳發(fā)布了《關(guān)于階段性降低全省企業(yè)職工養老保險和失業(yè)保險費率的通知》，確定從20xx年5月1日起至20xx年4月30日止，全省企業(yè)職工基本養老保險單位繳費比例統一由20%降低為19%，全省失業(yè)保險總費率由2%降至1.5%，其中：?jiǎn)挝毁M率由1.3%降至1%，個(gè)人費率由0.7%降至0.5%。

　　根據上述政策，長(cháng)沙將于本月對20xx年度繳費基數，以及各用人單位基本養老保險、失業(yè)保險繳費比例進(jìn)行統一調整。本月社會(huì )保險費應繳數按調整后的繳費基數和繳費比例進(jìn)行核定，并推遲至7月6日進(jìn)行，即日起至核定完成期間暫停各項社會(huì )保險業(yè)務(wù)的辦理。

　　已按原繳費基數和繳費比例核定的`社會(huì )保險費，在本月核定時(shí)按調整后的繳費基數和繳費比例進(jìn)行結算；結算產(chǎn)生的退費直接沖抵本月的社會(huì )保險應繳數。根據省人社廳《關(guān)于20xx年度企業(yè)職工基本養老保險繳費和待遇計發(fā)等有關(guān)問(wèn)題的通告》的規定，靈活就業(yè)人員的繳費基數不進(jìn)行調整。

　　采用協(xié)議委托銀行劃繳方式繳納社會(huì )保險費的參保單位，應及時(shí)查詢(xún)本月社會(huì )保險費應繳數，確保銀行賬戶(hù)在本月6日至托收扣劃前有大于當期應繳社會(huì )保險費總額和前期欠費及滯納金之和的存款，并及時(shí)查詢(xún)單位賬戶(hù)社會(huì )保險費的扣劃情況，確保托收扣劃成功。

　　10名員工的小公司一年少支出7800元

　　“我們單位目前有10名員工，繳費基數是5000元，此次降低繳費比例意味著(zhù)人均每月可以少支出65元（注：5000×（1％＋0.3％）），一年下來(lái)在社保方面可以少支出7800元（65×10×12）�！�7月7日，長(cháng)沙市某文化傳播公司負責人說(shuō)。他認為，對于自己這樣處于創(chuàng )業(yè)初期的小微企業(yè)，這也是一筆不小的費用。

　　此次階段性降低社會(huì )保險繳費比例，同時(shí)將失業(yè)保險的個(gè)人繳費比例由0.7％降至0.5％，這也意味著(zhù)職工個(gè)人的社保負擔也稍有下降。以該公司為例，這意味著(zhù)每位員工每月可以少繳10元錢(qián)。

　　“這次降社保費率是基于兩個(gè)方面的考慮，第一，幫助困難企減負；第二，從客觀(guān)看，目前我國的社會(huì )保險費率比較高�！闭憬�省人才發(fā)展研究院高級研究員陳詩(shī)達說(shuō)，我國當前整體社會(huì )保險繳費比例較高，主要是我國社會(huì )保險制度建立時(shí)間較晚，由于歷史原因造成了部分人員沒(méi)有繳費或繳費積累不足，但按規定仍可享受社保待遇，為此社會(huì )保險基金需要承擔巨額的“改革成本”。

　　社保繳費比例未來(lái)是否還有下調空間？陳詩(shī)達分析，只要把基數做實(shí)，參保人群全覆蓋，費率還是有下調空間。

社保調整通知 篇2

　　為了確保20xx年度青島社會(huì )保險征繳工作有條不紊進(jìn)行，青島社會(huì )保障局近日下發(fā)通知，20xx年度青島企業(yè)社會(huì )保險繳費基數差額補收工作將啟動(dòng)，青島社保繳費基數即將調整。本次基數調整主要依據20xx年度青島在崗職工平均工資來(lái)確定。

　　社�；鶖嫡{整規定：

　　1、社保繳費基數上限：12114元；

　　2、社保繳費基數下限：2423元；

　　【備注】：

　　1、企業(yè)在職職工隨用人單位繳費進(jìn)行差額補收，無(wú)需個(gè)人辦理。

　　2、今年1-5月已經(jīng)辦理退休的人員須盡快到原參保所在區/市社會(huì )保險經(jīng)辦機構補繳基數差額，重新計發(fā)養老待遇。

　　3、企業(yè)職工20xx年申報的繳費基數低于20xx年度在崗職工月平均工資60%即2423元的`和高于20xx年度在崗職工月平均工資300%即10671元的均在此次調整范圍。

　　4、靈活就業(yè)人員社�；鶖蛋�20xx年度在崗職工平均工資的100%、80%及60%三檔為基數繳費，月繳費金額分別調整為1251.78元、1001.30元、751.13元。

　　5、領(lǐng)取失業(yè)金期間的靈活就業(yè)人員社會(huì )保險（養老保險）繳費標準按20xx年度在崗職工平均工資的100%、80%及60%三檔為基數繳費，月繳費金額分別調整為807.6元、646元和484.6元。

　　社保繳費咨詢(xún)專(zhuān)區

　　一、20xx年度靈活就業(yè)人員社保繳費基數如何確定？繳費金額分別是多少？

　　【回復】：20xx年度靈活就業(yè)人員社保繳費基數按20xx年度在崗職工平均工資的100%、80%及60%三檔確定，月繳費金額分別調整為1251.78元、1001.30元、751.13元，月繳費額分別較去年同檔次繳費額增加149.11元、119.04元、89.59元。

　　二、20xx年青島社保繳費基數上限與下限分別是多少？以什么為依據？

　　【回復】：20xx年青島社保繳費基數是根據20xx年青島職工平均工資確定的，其社保繳費基數上限為12114元，社保繳費基數下限為2423元。

　　三、20xx年青島社保繳費基數調整工作已經(jīng)開(kāi)始了嗎？咨詢(xún)電話(huà)多少？

　　【回復】：20xx年度青島社會(huì )保險繳費基數調整工作即將開(kāi)始，咨詢(xún)電話(huà)0532-12333。

社保調整通知 篇3

　　20xx年濰坊企業(yè)養老保險費率標準,社保繳費比例調整通知。

　　濰坊企業(yè)養老保險費率標準

　　社保費率下調后，一些職工開(kāi)始擔心“甘蔗沒(méi)有兩頭甜”，以后的養老、醫療等社保待遇會(huì )不會(huì )有所下降?

　　多地明確表態(tài)，費率降低后，參保人員的各項社會(huì )保險待遇不受影響，要確保按時(shí)足額支付。

　　天津表示，費率降低后，參保人員社會(huì )保險待遇標準不降低。企業(yè)成本將進(jìn)一步降低，有利于增強企業(yè)活力、促進(jìn)企業(yè)發(fā)展和職工增收。

　　湖北指出，階段性降低社會(huì )保險費，不會(huì )影響參保人員的各項待遇水平，下一步將加大工作力度，完善配套措施，確保參保人員各項待遇按時(shí)足額支付。

　　陜西也明確，要加強社會(huì )保險基金征繳，做到應收盡收，確保參保人員各項社會(huì )保險待遇標準不降低和待遇按時(shí)足額支付。

　　人社部也多次強調不會(huì )影響職工社保待遇。張義珍表示，降低社會(huì )保險費率，尤其是階段性地降低社會(huì )保險費率不會(huì )影響社會(huì )保險待遇。國務(wù)院對階段性降低社會(huì )保險費率提出了明確要求，前提就是要確保參保人員的各項社會(huì )保險待遇不降低，和待遇按時(shí)足額支付，這是一個(gè)前提條件，是要確保的。

　　需要指出的是，上述部分降低失業(yè)保險個(gè)人費率的地區，其企業(yè)職工拿到手的工資有望變多一些。以湖北為例，湖北提出將失業(yè)保險總費率由2%降至1%，其中，單位費率由1.5%降至0.7%，個(gè)人費率由0.5%降至0.3%。湖北省人社廳指出，初步測算，降費率兩年，全省可再為用人單位減輕負擔20.9億元以上，增加職工個(gè)人收入3.7億元以上。

　　社保繳費比例調整通知

　　6月12日，濰坊市人力資源和社會(huì )保障局公布20xx年社會(huì )保險繳費及待遇計發(fā)基數!

　　根據公布數據，20xx年度山東省在崗職工平均工資(城鎮非私營(yíng)單位在崗職工平均工資口徑)為58197元，月均4849.75元。據此確定濰坊市20xx年度社會(huì )保險繳費平均基數為4850元/月、最高基數為14550元/月、最低基數為2910元/月。企業(yè)職工退休金計發(fā)基數為4850元。

　　濰坊社會(huì )保險繳費基數調整辦理程序

　　1、實(shí)行年報與完善單位登記信息以及核對個(gè)人權益記錄郵寄信息有機結合。各參保單位應根據提示，完善補充單位登記信息中的必填項內容，同時(shí)對在職及退休職工的郵寄信息(郵寄地址、郵編、收件人、聯(lián)系電話(huà))進(jìn)行核對修正，確保個(gè)人權益記錄單準確寄送。已開(kāi)通社會(huì )保險網(wǎng)上服務(wù)系統的參保單位，通過(guò)系統上傳單位登記信息以及個(gè)人權益記錄郵寄信息數據。未開(kāi)通網(wǎng)上服務(wù)系統的參保單位，可到社保中心進(jìn)行相關(guān)操作。

　　2、各參保單位要嚴格按照原市勞動(dòng)保障局、市財政局、市統計局聯(lián)合下發(fā)的《轉發(fā)省財政廳等三部門(mén)〈關(guān)于繳納社會(huì )保險費工資總額基數有關(guān)問(wèn)題的'通知〉的通知》(濰勞社辦[20xx]2號)的要求，對本單位職工度的繳費基數(即“上年月均實(shí)得收入”欄目)如實(shí)填寫(xiě)，按時(shí)上報，不得瞞報漏報。市局將組織對參保單位繳費情況進(jìn)行稽查，對瞞報、漏報及逾期未申報繳費基數的單位，將按照《社會(huì )保險法》等有關(guān)規定嚴肅處理。

　　3、參保單位填報內容必須經(jīng)職工本人簽字認可并進(jìn)行不少于一周的公示。因填報不實(shí)或未經(jīng)職工簽字認可出現問(wèn)題的，由所在單位承擔相關(guān)責任。逾期不報的，將根據《社會(huì )保險法》的規定，由社保經(jīng)辦機構按該單位上月繳費數額的110%逐月確定應繳數額。

　　4、各縣市區應根據全市統一經(jīng)辦流程的要求，利用社會(huì )保險網(wǎng)上服務(wù)系統進(jìn)行網(wǎng)上申報及其他社保業(yè)務(wù)，不得使用U盤(pán)傳遞數據，以確保數據安全準確，提高工作效率，提升社保經(jīng)辦能力。

　　5、社會(huì )保險繳費基數年度調整是社會(huì )保險重要的基礎性工作，如實(shí)核定社會(huì )保險繳費基數，對于維護職工合法權益，確保社會(huì )保險基金足額征收，增強社會(huì )保險基金支撐能力都具有重要意義。各縣市區要圍繞擴面征繳任務(wù)目標，認真研究年報工作的特點(diǎn)和規律，創(chuàng )新思路、強化措施、精心組織、周密部署，確保年報工作順利完成。

社保調整通知 篇4

　　達內記者從市社保局獲悉，6月1日起，全市參保單位及個(gè)人可以繳納20xx年養老保險費和失業(yè)保險費。

　　參保單位要在8月26日前完成申報工作

　　全市參保單位及用工人員20xx年繳費工資基數核定工作于6月1日起至8月26日結束。期間各參保單位需及時(shí)申辦用工人員增、減手續，同時(shí)核定并繳納20xx年當年保費。20xx年參保單位在職人員養老保險繳費基數下限為2427.20元/月，繳費基數上限為12136.00元/月。

　　為進(jìn)一步提升經(jīng)辦效率和服務(wù)水平，今年起，市社保局將為廣大參保單位提供更高效便捷的經(jīng)辦服務(wù):一是建立預約申報制度:全市百人以上參保單位可通過(guò)電話(huà)預約，確定辦理業(yè)務(wù)時(shí)間；二是開(kāi)通網(wǎng)上經(jīng)辦:參保單位可申請數字證書(shū)和網(wǎng)上經(jīng)辦權限，通過(guò)社保局網(wǎng)上經(jīng)辦大廳辦理各項業(yè)務(wù)；三是啟動(dòng)批量辦理:參保單位辦理參保登記、中斷繳費、恢復繳費、基數核定等業(yè)務(wù)涉及5人以上時(shí)，可下載固定模版，申請辦理批量業(yè)務(wù)，模板可至業(yè)務(wù)經(jīng)辦大廳拷貝或在市社保局網(wǎng)站直接下載。

　　未按時(shí)足額繳費依法懲處

　　未按規定預繳和在申報期內未及時(shí)辦理基數核定及申報繳費的參保單位，市社保局將依據《中華人民共和國社會(huì )保險法》規定加收滯納金。對因單位欠費原因導致未按期辦理退休手續及繳納養老保險費的人員，養老金核發(fā)按有關(guān)規定執行。

　　欠繳20xx年及以前年度養老保險費、失業(yè)保險費的.參保單位必須一次性補齊欠費，否則市社保局在依法加收滯納金的同時(shí)，將移送人社部門(mén)依法處以欠費一倍以上三倍以下的罰款。

　　個(gè)人繳費仍自由選檔

　　20xx年全市以個(gè)人身份參保、續保人員養老保險費標準為:按社平60%繳費的年繳費額為5825.28元/年、按社平80%繳費的年繳費額為7767.00元/年、按社平100%繳費的年繳費額為9708.84元/年。繳費后繳費標準本年內不得更改。有意愿選擇按社平110%或120%繳費的人員可于至市社保局業(yè)務(wù)經(jīng)辦大廳咨詢(xún)具體標準并辦理繳費業(yè)務(wù)。

　　申領(lǐng)社保補貼人員盡快繳費

　　目前我市20xx年當年社保補貼申領(lǐng)工作已準備就緒，參保人員需及時(shí)繳納保費，并于繳費下月辦理申領(lǐng)手續。

　　吉林銀行全面代收

　　全市以個(gè)人身份參保、續保人員按60%、80%、100%標準繳納20xx年及以后年度保費的，可直接到吉林銀行任一網(wǎng)點(diǎn)辦理。其中20xx年當年達到法定退休或享受待遇年齡的人員，可依據人社部門(mén)審批的本人退休時(shí)間，到吉林銀行繳費至退休當月。

　　20xx年吉林社保轉移手續與流程,吉林社�？缡≡趺崔D移

　　20xx年吉林省社保五險一金繳納比例及繳費最新基數規定

　　20xx年吉林社保五險一金繳納比例及繳費最新基數規定

　　20xx年吉林省社保中斷怎么補交,吉林省社保補繳流程材料

　　20xx年吉林市社保中斷怎么補交,吉林市社保補繳流程材料

　　20xx年吉林市社�？梢匝a交嗎,吉林市社保補繳流程政策金額材料

　　吉林補交社保流程和手續,20xx年吉林補繳養老保險新政策條件

　　吉林20xx年度靈活就業(yè)人員社保補貼申報9月開(kāi)始

　　以上關(guān)于20xx-2017年吉林最新社保繳費比例調整通知 的相關(guān)信息是達內考試網(wǎng)收集并且整理，僅為查考。

社保調整通知 篇5

　　為規范經(jīng)辦秩序，營(yíng)造和諧、有序的經(jīng)辦環(huán)境，朝陽(yáng)區社保中心遷址后，于20xx年11月8日起對網(wǎng)上預約取號系統進(jìn)行優(yōu)化調整，現將調整后的具體事宜通知如下：

　　一、號碼類(lèi)別

　　調整后預約號碼分為網(wǎng)上申報號、普通號、支付號三個(gè)類(lèi)型，單位在取號時(shí)應按業(yè)務(wù)受理范圍選擇相應取號類(lèi)型進(jìn)行取號，并按照預約號碼受理范圍辦理業(yè)務(wù)。

　　1.網(wǎng)上申報號受理范圍：通過(guò)網(wǎng)上申報系統辦理新單位登記和個(gè)人新參統業(yè)務(wù)的單位提交審核材料時(shí)預約此號，其他諸如人員增減（最后一人減少除外）、定點(diǎn)醫療機構變更等業(yè)務(wù)可直接通過(guò)網(wǎng)上申報系統自行辦理，無(wú)需審核。

　　網(wǎng)上申報號預約辦理時(shí)間：每月5日—月末倒數第二個(gè)工作日（其中新單位登記網(wǎng)上申報預約辦理截止時(shí)間為25日）。

　　2.普通號受理范圍：包括原征繳科和登記科非網(wǎng)上申報的各項業(yè)務(wù)（含補繳業(yè)務(wù)）。

　　普通號預約辦理時(shí)間：每月5日—月末倒數第二個(gè)工作日。

　　3.支付號受理范圍：原支付科的各項業(yè)務(wù)。

　　支付號預約辦理時(shí)間：全月辦理。

　　4.注意事項：

　　如單位需同時(shí)辦理網(wǎng)上申報業(yè)務(wù)和普通業(yè)務(wù)，請預約網(wǎng)上申報號，可在辦理網(wǎng)上申報業(yè)務(wù)的同時(shí)，就地辦理普通業(yè)務(wù)。

　　二、取號管理

　　1.取號系統調整后，參保單位可提前一天預約下一工作日的號碼，預約時(shí)間為每日10:00—18:00，請各單位根據取號時(shí)間預約取號。取號成功后，打印出的號碼單上會(huì )顯示業(yè)務(wù)辦理樓層和號碼激活時(shí)間，經(jīng)辦單位可按照號碼單的提示到對應樓層激活，每個(gè)樓層僅限激活本層對應業(yè)務(wù)類(lèi)型的號碼。

　　2.單位取號后如不能前來(lái)辦理業(yè)務(wù)，請及時(shí)取消預約，避免號碼資源浪費。

　　3.即日起，我中心將對1年內累計3次取號但未辦理業(yè)務(wù)的單位進(jìn)行封號處理（未取消預約且未激活視為未辦理）。當單位存在一次取號未辦理的`情況時(shí)，取號系統自動(dòng)給出提示，累計達到3次未辦理記錄時(shí)，系統自動(dòng)對單位進(jìn)行封號處理，封號后單位只能登錄系統，無(wú)法預約號碼。被封號的單位需在每周二、四持相關(guān)材料到社保中心一層服務(wù)保障科進(jìn)行備案和提交解封申請，審核無(wú)誤三個(gè)工作日后解封。

　　4.各參保單位取號后只能辦理本單位業(yè)務(wù)，不得代為辦理其他單位的業(yè)務(wù)。

　　三、叫號須知

　　1.社保中心受理業(yè)務(wù)時(shí)將按照預約號碼順序進(jìn)行叫號，單位激活號碼后請不要離開(kāi)，聽(tīng)到叫號后按號牌顯示及時(shí)到指定窗口辦理，當日上午號僅當日上午有效、當日下午號僅當日下午有效。

　　2.各類(lèi)號碼上午激活截止時(shí)間為11:45，下午激活截止時(shí)間為17:00，截止時(shí)間后未激活號碼的單位不予受理業(yè)務(wù)。

　　3.如出現叫號系統、經(jīng)辦系統故障或大廳人流量過(guò)多等情況，請服從大廳工作人員的安排，按秩序排隊辦理業(yè)務(wù)。

　　朝陽(yáng)區社會(huì )保險基金管理中心

社保調整通知 篇6

　　咸寧公布社保繳費基數標準

　　咸寧市企業(yè)和機關(guān)事業(yè)單位新一年度社會(huì )保險繳費核定期，咸寧市人社局按照省人社廳文件精神，以市統計局法定統計數據為基準，正式印發(fā)了《咸寧市度社會(huì )保險繳費基數以及撫恤待遇支付標準的通知》。

　　通知顯示：

　　全市在崗職工人均工資為36853元，月人均工資為3070元。

　　●對于城鎮職工基本養老保險，單位參保繳費比例為28%，其中：?jiǎn)挝?0%，個(gè)人8%;

　　●城鎮個(gè)體工商戶(hù)和靈活就業(yè)人員養老保險繳費比例為20%，其中：8%計入個(gè)人賬戶(hù)。

　　●對于城鎮職工基本醫療保險，單位參保在職職工繳費比例為10%，其中：?jiǎn)挝?%，個(gè)人2%;

　　●退休人員和城鎮個(gè)體工商戶(hù)、靈活就業(yè)人員繳費比例為8%。

　　繳費基數部分，通知規定：

　　●用人單位和職工按職工上年度月平均應發(fā)工資額據實(shí)申報社會(huì )保險繳費基數。

　　●繳費基數高于全市上年度在崗職工人均工資300%的，按300%申報;低于60%的，按60%申報。

　　●根據咸政辦發(fā)z20xx{94號文件：

　　參保單位職工醫療保險平均繳費基數月工資達到60%的，享受個(gè)人賬戶(hù)和住院報銷(xiāo)待遇;

　　達到80%的，享受個(gè)人賬戶(hù)、住院報銷(xiāo)、普通門(mén)診統籌待遇;

　　達到95%以上的`，享受個(gè)人賬戶(hù)、普通門(mén)診統籌、住院報銷(xiāo)和門(mén)診慢性病補助待遇。

　　繳費金額部分，通知規定：

　　●對城鎮個(gè)體工商戶(hù)和靈活就業(yè)人員，參加職工基本養老保險，可在全市上年度在崗職工人均工資的60%、70%、80%、90%、100%、150%、200%、250%、300%范圍內，按照年繳費4416元、5160元、5904元、6624元、7368元、11064元、14736元、18432元、22104元九個(gè)檔次，根據本人收入狀況和經(jīng)濟承受能力自行選擇。

　　●對城鎮個(gè)體工商戶(hù)和靈活就業(yè)人員，參加職工基本醫療保險，年繳費額為2947.2元，另大額醫療保險為190元/人、年。

　　通知要求：

　　根據國家、省政策規定，企業(yè)單位及其職工各項社會(huì )保險繳費必須以職工工資總額的比例繳納基本養老保險費，做到據實(shí)核定，繼續落實(shí)五險一單。

　　社會(huì )保險繳費基數低于1840元的按1840元申報，高于9210元按9210元申報。

　　通知下發(fā)后：

　　咸寧市人社局第一時(shí)間在政務(wù)服務(wù)大廳信息欄公示相關(guān)文件，管理辦迅速更新大廳各類(lèi)社保繳費、待遇經(jīng)辦宣傳欄和各類(lèi)宣傳指南手冊，確保辦事群眾準確獲知最新人社政策動(dòng)態(tài);

　　為應對即將到來(lái)的社保繳費高峰期，咸寧市人社局領(lǐng)導要求，管理辦要加強對重點(diǎn)窗口的監督管理，及時(shí)回應群眾各類(lèi)服務(wù)訴求，協(xié)調各局屬單位，適時(shí)增派人手，確保窗口工作有序開(kāi)展。

【社保調整通知】相關(guān)文章：

社保調整通知07-12

社保調整通知15篇07-29

【精品】社保調整通知10篇05-15

社保調整通知匯總十篇04-25

社保調整通知范文匯編五篇03-23

社保調整通知范文錦集六篇03-22

社保調整通知范文匯編六篇03-22

社保調整通知范文錦集6篇03-22

社保調整通知模板錦集十篇03-23

社保調整通知范文匯編七篇03-24