勞務(wù)派遣人員的各項社會(huì )保險由誰(shuí)繳納

勞務(wù)派遣人員的各項社會(huì )保險由誰(shuí)繳納

　　用人單位在核算派遣人員的總支出時(shí)，一是考慮崗位效益。二是以市場(chǎng)價(jià)格制定工資標準。三是不需要為被派遣人員額外支付其它計劃外的費用。勞務(wù)派遣專(zhuān)用發(fā)票可計入用人單位稅前成本開(kāi)支，綜合核算單位支出成本比在編員工的支出大大降低。

　　法律咨詢(xún)：

　　您好，勞務(wù)派遣人員的各項社會(huì )保險由誰(shuí)繳納?

律師解答：

　　由哪一方為勞務(wù)派遣人員繳納各項社會(huì )保險是由勞務(wù)派遣公司和實(shí)際用工單位協(xié)商確定的。但不管如何約定，勞務(wù)派遣單位或用工單位都必須為勞務(wù)派遣人員繳納各項社會(huì )保險費，不能互相推脫，侵犯勞務(wù)派遣人員的權益。

　相關(guān)法律知識：

　　解決了用工單位人員的勞動(dòng)合同問(wèn)題。

　　當勞務(wù)人員因違反規定解除、終止勞務(wù)關(guān)系等后期工作均由勞務(wù)派遣機構處理。避免了用工單位與勞務(wù)人員間的勞動(dòng)爭議。

　　繳納社會(huì )保險優(yōu)勢。

　　派遣機構有很多合作安置渠道，在安置工人和招工等方面有諸多優(yōu)勢，北京匯思勞務(wù)服務(wù)有限公司可以在全國7個(gè)公司所在地選擇社保費用繳納標準最低的地區繳納。

　　勞務(wù)人員的勞動(dòng)關(guān)系在派遣公司。

　　使其辦理相關(guān)證明手續更加方便快捷，避免不必要的請假。使入、離職時(shí)各種人事、保險轉移工作更明確。

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