生孩子是不是很好離職原因?

生孩子是不是很好離職原因?

我生了孩子后，修完產(chǎn)假后又辭職在家休息了4個(gè)月�，F在在找工作。之前職位是高級主管。獵頭公司問(wèn)我離職原因的時(shí)候，我如實(shí)告之。請問(wèn)有經(jīng)驗的HR，從HR的角度，這個(gè)離職原因是不是有什么負面影響。我個(gè)人覺(jué)得33歲，有很好的工作背景，又解決了生育問(wèn)題，應該很有競爭力。請朋友們給說(shuō)說(shuō)

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