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公司行政人員總結
*年悄然流逝，在這一年通過(guò)領(lǐng)導不斷教導及公司同事的大力支持，使我更深入的了解到行政的工作，自己也已慢慢地向公司行政的要求與行政的目標靠攏，羽翼豐盈起來(lái)。
在這一年中，我在公司領(lǐng)導及同事們的指導與協(xié)助下完成了以下行政工作：
1、每月一次的早餐會(huì )、俱樂(lè )部組織及舉辦：通過(guò)與行政主管慢慢的學(xué)習及了解，深知每一個(gè)活動(dòng)前提準備工作甚為重要，所以每一次組織早餐會(huì )、俱樂(lè )部前，都需要提前與組織部門(mén)進(jìn)行活動(dòng)前的準備工作，確定早餐會(huì )主題及俱樂(lè )部活動(dòng)地點(diǎn)，制作邀請函，活動(dòng)的人員分配，才使得每一次活動(dòng)的順利舉辦，同事深知團隊合作的重要性；
2、行政費用的匯總：*年剛剛接手做一些行政費用的匯總工作，了解到費用的提交的日期，與供應商溝通，提交費用明細，進(jìn)行費用申請及發(fā)票整理。一整套的工作流程，使我更準確的了解到費用的流程；
3、及時(shí)有效地完成上級下達的各項任務(wù)；
4、進(jìn)行入職員工的工位協(xié)調、餐卡、胸卡、名片辦理；
5、辦公用品、耗材的采購及辦公桌椅的修繕工作；
6、月考勤及考勤分析；
7、企業(yè)文化的收集及制作；
8、員工出差機票的預定；
9、員工關(guān)懷的書(shū)寫(xiě)。
通過(guò)一年的工作學(xué)習及實(shí)踐，我了解到及感到：
專(zhuān)業(yè)知識的掌握：深入了解、熟知公司規定的重要性是我在Q4才慢慢體會(huì )到的，同事們是沒(méi)有時(shí)間細細的體會(huì )公司的規章制度，只有行政人員熟知，才可以對員工提出的疑問(wèn)進(jìn)行溝通，當然行政人員所說(shuō)的每一句話(huà)都代表的公司及專(zhuān)業(yè)，不要再出現錯誤后才知道公司早已明文規定，只是自己未了解到。從考勤方面的已深入知悉在這方面還欠缺專(zhuān)業(yè)知識及責任。
office辦公軟件及photoshop的運用：如果沒(méi)有行政領(lǐng)導的強逼，也許自己不作深入去學(xué)習辦公軟件的使用，比如*圖、photoshop的運用，這些軟件的使用將大大提高自己工作效率。
“溝通”及“郵件”的技巧：“溝通”及“郵件”有如出一轍的功效，通過(guò)行政領(lǐng)導的教導下，我明白了，在確定進(jìn)行工作協(xié)調或協(xié)助時(shí)，要先確定溝通的目的（主題）是什么，然后有計劃的圍繞著(zhù)這個(gè)目標（主題）進(jìn)行描述，不需占用同事多余的時(shí)間就可以對此事情一目了然，在這方面*年我已了解，并慢慢的進(jìn)行改正；
應變能力及向上求助能力；通過(guò)F6同事與商務(wù)部同事“打架事件”，我了解到在此事件中自己的頑固職守，沒(méi)有在第一時(shí)間處于好此項事件及告知上級進(jìn)行深入了解，任由事件繼續發(fā)展。此事件后我了解到自己如果自己不能處理工作上的事時(shí)，要第一時(shí)間告知領(lǐng)導進(jìn)行求助，以免事件發(fā)展。
問(wèn)題回復的及時(shí)性：工作下達后的執行回復，可以讓領(lǐng)導第一時(shí)間了解到自己的工作進(jìn)行，以便開(kāi)展下一項工作。
以上便是個(gè)人*年中對行政工作的總結及本人在工作中的認識，希望至此可以為*年劃上一個(gè)完美的句號。
201X年行政工作計劃
一個(gè)充滿(mǎn)激情、充滿(mǎn)變數的201X年向我們窈窕走來(lái)，*年的工作仿佛還在昨天，而201X年已呈現在眼前。一個(gè)切合實(shí)際的工作計劃及要求，才會(huì )使09年的工作更加合理和周全。即訂201X年計劃，為新的開(kāi)始揭開(kāi)神秘的面紗：
工作原則性及專(zhuān)業(yè)性。*年Q4又一次因考勤出現問(wèn)題，問(wèn)題的主要原因是因為身為考勤管理員的我原則性較差，以至同一個(gè)人的考勤確發(fā)生了兩次本不應該出現的錯誤，這使我深深地了解到工作的原則性要加強，當然原則性的最要就依據便是專(zhuān)業(yè)知識和熟知公司制度；
組織活動(dòng)的主動(dòng)性。*年早餐會(huì )及俱樂(lè )部活動(dòng)雖接手，但還是沒(méi)有做到成熟，在201X年將會(huì )做到深入了解，提高在活動(dòng)的組織能力；
做到要善于發(fā)現。A、從公司的角度上講行政工作最主要的就是“面子上”的工作，良好的辦公環(huán)境就顯得至關(guān)的重要，辦公室氛圍的維護，可以激勵人心的同時(shí)，也可以讓客戶(hù)看到英才的文化；B、行政本職工作上講走動(dòng)辦工更容易發(fā)現問(wèn)題，只有走到辦公區內才會(huì )發(fā)現問(wèn)題（要修的桌椅、室內花木情況等等）；
豐富企業(yè)文化內容。201X年要超越統傳內容，收集更多更富的內容，使企業(yè)文化內容不在單調、枯燥；
勤于工作總結：吾日三醒五身，其實(shí)可以更好的使自己快速成長(cháng)，總結一天的工作，會(huì )發(fā)現自己的不足，這樣才會(huì )積累今后的工作經(jīng)驗。
新一年的工作伊始，繽紛、快樂(lè )、活波的工作狀態(tài)會(huì )使自己的工作處于陽(yáng)光、健康的狀態(tài)；嚴謹、豐富、有計劃的工作將引導自己的工作有知不有條不紊順利進(jìn)行，成熟于201X年，進(jìn)步于201X年，相信一皆有可能。
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