身處職場(chǎng)切忌化公為私

時(shí)間:2022-07-01 21:47:30 職場(chǎng)動(dòng)態(tài) 我要投稿
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身處職場(chǎng)切忌化公為私

  “上司交給你十件事,你都可以做到盡善盡美;但是,你只要讓他看見(jiàn)你做了一件有損道德的事,就非常容易讓他將你全盤(pán)否定”,近日,記者在走訪(fǎng)時(shí),不少人力資源部經(jīng)理都對職場(chǎng)人士傳達了這樣的職場(chǎng)忠告:身處職場(chǎng),切忌化公為私。

身處職場(chǎng)切忌化公為私

  前日,記者前往漢口一家科技公司采訪(fǎng)時(shí),該公司一名工程師剛剛被辭退。談及被炒原因,該公司總經(jīng)理劉先生告訴記者:入夏以來(lái),為改善辦公環(huán)境,公司特地買(mǎi)回一些花卉和盆景,每個(gè)辦公室放置了5盆。上周,劉到技術(shù)部時(shí),意外發(fā)現技術(shù)部辦公室只有3盆花,另外的兩盆哪里去了?一番簡(jiǎn)單調查后,劉先生了解到,花被技術(shù)部一名工程師搬回自己家了。事情發(fā)生后,劉毫不留情地將那名工程師炒掉了,“他平時(shí)工作也算敬業(yè),表現一向良好,可這小小的一件事,讓我懷疑起他的人品,這種人,公司不要也罷!

  無(wú)獨有偶,記者在漢口一家商貿公司,也了解到了類(lèi)似的現象。該公司李總一直為公司居高不下的電話(huà)費頭疼。在查了話(huà)費單后,李認定有職員經(jīng)常利用公司電話(huà)打私話(huà)。沒(méi)想到的是,就在李查明真相的第二天,就碰上了高額話(huà)費的其中一名“肇事者”。當日,李總下班回家后,為辦點(diǎn)要事臨時(shí)折回了公司,誰(shuí)知一進(jìn)公司,就碰見(jiàn)一名職員在用公司電話(huà)往家打長(cháng)途。面對李的斥責,那名職員委屈地說(shuō):“我很少這樣做,沒(méi)想到今天就被你撞見(jiàn)了!崩顓s告訴記者,他原本是要提拔那位職員做自己的助理的,可就因為這件事,讓他否定了先前的想法。

  采訪(fǎng)中,不少人力資源部經(jīng)理認為,化公為私的做法,體現的是一個(gè)人的人品問(wèn)題。而在企業(yè)用人者的眼中,工作能力不夠,可以通過(guò)培養學(xué)習再提升;可人品欠佳,卻是一個(gè)人難以彌補的缺陷。所以,盡管一時(shí)貪了公司的小便宜,最終受害無(wú)窮的,還是自己。

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