一年左右的員工很容易離職的原因

一年左右的員工很容易離職的原因

應該來(lái)說(shuō)工作一年左右的人，對公司也有一定的認可，公司對此員工也有一定認可，但是個(gè)人工作有些年發(fā)現此情況太多，難道是我工作的公司都不夠優(yōu)秀？他們心理最深的訴求是什么？工資提升、看透公司沒(méi)發(fā)展前途、工作厭倦？是不是這里有很深的工作心理病態(tài)？

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