公司沒(méi)跟我簽署勞動(dòng)合同我能要求支付我雙倍工資嗎？

公司沒(méi)跟我簽署勞動(dòng)合同我能要求支付我雙倍工資嗎？

我2008年在公司工作了一年，公司按時(shí)支付了工資，交了保險，但是沒(méi)跟我簽署勞動(dòng)合同，現在我不想干了，像我這樣的能要求支付我雙倍工資嗎？

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