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我應該要求得到多少賠償合理合法?
09.7.29入職,同時(shí)簽訂合同,并特別聲明公司辭退我時(shí)
應賠償3個(gè)月工資。但,公司在12月才開(kāi)始跟我買(mǎi)社保,期間4個(gè)月的保險經(jīng)要求公司補繳遭拒絕,并且公司需要補調休25天,實(shí)際回復調休15天也遭否認(調休時(shí)間有工作例會(huì )記錄,領(lǐng)導沒(méi)有其他批文)。我以此為由在10.07.09解除合同,請問(wèn)我怎樣維權?要求得到多少賠償合理合法?謝謝,我以目前的所有財富20分懸賞。
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