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勞動(dòng)者職業(yè)中毒危害寫(xiě)進(jìn)勞動(dòng)合同
勞動(dòng)者有權了解工作環(huán)境是否接觸有毒物品，如果企業(yè)侵犯勞動(dòng)者的職業(yè)中毒危害知情權，將會(huì )受到2萬(wàn)元以上20萬(wàn)元以下罰款甚至關(guān)閉的嚴厲處罰。這是記者昨天從勞動(dòng)與社會(huì )保障部門(mén)獲悉的。
新近實(shí)施的《使用有毒物品作業(yè)場(chǎng)所勞動(dòng)保護條例》，從勞動(dòng)合同、工作場(chǎng)所等多個(gè)環(huán)節規范了勞動(dòng)者對職業(yè)中毒危害享有的知情權。用人單位與勞動(dòng)者訂立勞動(dòng)合同時(shí)，要將工作過(guò)程中可能產(chǎn)生的職業(yè)中毒危害及其后果、職業(yè)中毒危害防護措施和待遇等在合同中寫(xiě)明，不能隱瞞或欺騙。勞動(dòng)者有權在正式上崗前從用人單位獲得必要的資料，企業(yè)要為勞動(dòng)者建立職業(yè)健康監護檔案，用人單位在勞動(dòng)者離開(kāi)時(shí)要如實(shí)、無(wú)償提供職業(yè)健康監護檔案。
使用有毒物品的作業(yè)場(chǎng)所應當設置黃色區域警示線(xiàn)、警示標識和中文警示說(shuō)明。如果用人單位使用有毒物品作業(yè)場(chǎng)所卻未按照規定設置警示標識，將被責令限期改正，處以5萬(wàn)元以上20萬(wàn)元以下的罰款;逾期不改的，予以關(guān)閉;造成嚴重職業(yè)中毒危害或者導致職業(yè)中毒事故發(fā)生的，將對負有責任的主管人員和其他直接責任人員依法追究刑事責任。
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