求助勞動(dòng)法的相關(guān)問(wèn)題

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我現在工作的老板開(kāi)有兩個(gè)廠(chǎng)，一個(gè)是在廣州番禺紫坭的門(mén)業(yè)廠(chǎng)，一是在容桂的家具廠(chǎng)。我是廣州門(mén)業(yè)廠(chǎng)的員工，但是老板要把廣州的問(wèn)業(yè)廠(chǎng)搬到容桂的家具廠(chǎng)合并。而且以后門(mén)業(yè)沒(méi)事做時(shí)，要義務(wù)幫忙家具，我想問(wèn)這樣合理嗎？問(wèn)題一、問(wèn)業(yè)的員工沒(méi)事做時(shí)，義務(wù)幫忙家具合理嗎？問(wèn)題二、如果門(mén)業(yè)的員工不想義務(wù)幫忙家具。而廠(chǎng)方卻以這為理由逼迫員工辭職，而且不給應得工資以外的任何補償（誤工費，因為員工辭職要以書(shū)面形式提前一個(gè)月通知廠(chǎng)方，那像我說(shuō)的那樣情況，廠(chǎng)方是不是應該給員工相應的補償）？問(wèn)題三、門(mén)業(yè)員工應該怎樣，得到最大的合理的自身利益？求解！求幫忙！代三十多位貧苦農工謝謝你，謝謝�。�！

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