應休未休年假的補償計算問(wèn)題

關(guān)于應休未休年假的補償計算問(wèn)題

由于經(jīng)濟不景氣,我有個(gè)朋友被裁員了,還有12天左右的應休未休年假,公司在結算時(shí),按2倍日工資標準補償.請問(wèn)這合法嗎?有朋友說(shuō)應該是3倍,但是HR說(shuō)還有一倍已經(jīng)包含在我的工資里面了。到底應該是哪個(gè)呢?

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