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化妝影響職場(chǎng)女性收入
在2006年的電影《穿普拉達的女王》中有一個(gè)場(chǎng)景,由安妮·海瑟薇飾演的角色Andy在注意著(zhù)裝后,工作比以前做得更好。參加了時(shí)尚沙龍和T臺時(shí)尚聚會(huì )之后,原本作為“丑小鴨”的第二助理Andy最終成為時(shí)尚雜志精明強干的主編Miranda Priestly的知心女友。
這一場(chǎng)景是電影中的關(guān)鍵一幕,對從事時(shí)尚雜志工作的人來(lái)說(shuō),讓自己看起來(lái)更具吸引力是工作的一部分,事實(shí)上在現實(shí)生活中,對于任何職業(yè)的女性來(lái)說(shuō),花更多時(shí)間在其外貌上也會(huì )具有同樣的效果,并且會(huì )讓人以更加嚴肅的態(tài)度對待她們。
美國芝加哥大學(xué)社會(huì )學(xué)家Jacyln Wong和加州大學(xué)爾灣分校社會(huì )學(xué)家Andrew Penner的一項新成果發(fā)現,對于24~32歲的年輕職業(yè)女性來(lái)說(shuō),外貌是影響其工作的關(guān)鍵部分。
Wong和Penner在6月份即將發(fā)表于《社會(huì )分層與流動(dòng)》的研究中發(fā)現,外貌吸引力對于職場(chǎng)男性和女性均有幫助,但是起作用的方式不同。對于男性來(lái)說(shuō),他們主要依靠天然的吸引力獲得職場(chǎng)利益,但對于女性來(lái)說(shuō),幾乎全部要依賴(lài)使用化妝品、修飾以及其他手段,讓自己看起來(lái)狀態(tài)更好。
研究表示,具有吸引力的人可以更容易被雇傭、得到更高的面試得分、更容易得到提升,而且比其吸引力低的同事薪水更高。Wong和Penner發(fā)現,即便沒(méi)有完美的骨骼結構,人們仍能夠通過(guò)讓自己的外貌更具吸引力而得到更高的工資。工作待遇經(jīng)常受到個(gè)人早上在裝扮上所花費的時(shí)間的影響,對于女性來(lái)說(shuō)尤其如此。
“盡管外貌和修飾對于男性變得日益重要,但因為文化上在這一方面對女性有著(zhù)雙重的嚴格標準,因此裝扮的重要性對于女性來(lái)說(shuō)則更加突出!痹撐恼聦(xiě)道。
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