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怎樣度過(guò)職場(chǎng)的失寵期
職場(chǎng)猶如險惡江湖，當弱點(diǎn)不慎曝光，如何才能讓上司不把你打入“冷宮”？你需要一些小小的技巧化險為夷。美國頂尖經(jīng)理人米歇爾-埃斯納曾經(jīng)說(shuō)過(guò)：“在職場(chǎng)上的很多時(shí)候，實(shí)際上你需要的，只是訓練達到目的的技巧，而不是實(shí)現完美�！�
Case1：主管說(shuō)的活你一無(wú)所知……
上司叫你到辦公室參加項目會(huì )談，可你忘了提前熟悉項目?jì)热�，根本不知道主管在說(shuō)什么……
首先要冷靜，別慌了陣腳，不妨鋼筆和本子全副武裝自己，做好筆記，思考一下話(huà)題中的入門(mén)難點(diǎn)，期間偷眼看一下書(shū)面材料，對內容迅速做個(gè)大概了解。認真聽(tīng)上司的講話(huà)。你可能會(huì )被問(wèn)及細節，這時(shí)候不妨這樣應對：“我目前還沒(méi)有這方面的數據，但是會(huì )盡快找到的�！�
Case2：你遲到了……
說(shuō)出實(shí)際情況，例如“我昨晚在Party上玩得太晚，今早睡過(guò)頭了�！憋@然是不會(huì )有好結果，而編造一些家中突遇的麻煩，例如暖氣管漏水、電梯故障等又讓別人懷疑你不夠誠實(shí)。你不如低聲道歉，悄悄就坐。有些情況是特別失禮的，例如錯過(guò)了年度會(huì )議或者耽誤了同重要客戶(hù)的會(huì )面。這時(shí)只能做一件事：直接承認錯誤并請求原諒。
Case3：上司讓你加班，而你已有約會(huì )……
到了下班時(shí)間就可以放下筆了，但是記著(zhù)要帶上一大堆資料回家。對上司說(shuō)你回家去加班。第二天早起一個(gè)小時(shí)，認真想想這個(gè)項目。在紙上記下自己的靈感，提出方案�？傊�，即使你有事不想加班，但一定要抽出休息時(shí)間完成工作。
決不能靠小聰明混日子，用“主動(dòng)出擊”來(lái)掩飾自己的偷懶。要是沒(méi)有業(yè)績(jì)，再完美的騙局也早晚會(huì )被揭穿。小小偷閑之后，立刻快馬加鞭，追上工作的進(jìn)度。
Case4：你處于情緒低潮期……
雖然今天最想把自己埋進(jìn)咖啡館的角落，你現在也要向上司主動(dòng)請纓，多做一項任務(wù)。根據心理學(xué)家的研究：階段性的額外任務(wù)有助于職業(yè)倦怠的調節。此外，主動(dòng)提出工作挑戰，會(huì )令上司覺(jué)得你干勁十足，留下好的印象。
專(zhuān)注于額外的項目時(shí)，你會(huì )突然發(fā)現，辦公桌前的愣神和大腦空白就這樣被忙碌取代。期間你可以再做些體力工作：抱著(zhù)資料在走廊里飛奔；去取個(gè)包裹、發(fā)個(gè)傳真……這樣可以幫助你的大腦清醒起來(lái)。
Case5：你的主管突發(fā)奇想……
你只是聽(tīng)著(zhù)，不用深入考慮上司的提議。用一些比較中性的話(huà)來(lái)回答，比如“很有意思”或“值得好好考慮”，也可以用一句“我想知道的更詳細一些”來(lái)表明你對這個(gè)提議的重視度。認真考慮，用更多時(shí)間收集信息，然后再表示贊成或者反對。
如果上司在最初的激動(dòng)后還保持著(zhù)他的想法，你就要好好考慮一下了。如果他確實(shí)是發(fā)燒狂想，你一味奉承將會(huì )損害公司的利益，而且還會(huì )有損自身的可信度。