- 相關(guān)推薦
職場(chǎng)新丁生存方法
狼代表發(fā)言:該爭取時(shí)要爭取
畢業(yè)才三年的張力現任某四星級酒店的客服經(jīng)理,說(shuō)起這樣的成就,他全歸結于自己的“狼性追求”:敢作敢為,勇于爭取。剛來(lái)部門(mén)時(shí),雖然只是普通小職員,但她事事力求盡善盡美。有一次部門(mén)開(kāi)會(huì )討論一個(gè)假期客服計劃,有公司高層參加,部門(mén)主任匯報了計劃后,領(lǐng)導詢(xún)問(wèn)大家是否有補充,大家都靜坐著(zhù),表示認可,張力卻“不知天高地厚”地提出意見(jiàn),在他講話(huà)時(shí),明顯地感覺(jué)到主任用火辣辣的目光在瞪著(zhù)他,可他依然滔滔不絕!拔矣X(jué)得有想法就要講出來(lái),都是為了工作更好!睆埩Σ晃窇值膽B(tài)度贏(yíng)得了高層的贊許,此后兩年里,由于業(yè)績(jì)突出,他被提升為客服部經(jīng)理。在張力看來(lái),作為“狼”,不僅僅意味著(zhù)做事強勢,還要有極強的耐心和絕不放棄的精神。
羊代表發(fā)言:職場(chǎng)原來(lái)不相信眼淚
蔡芳芳是辦公室出名的小綿羊,經(jīng)常面帶微笑,說(shuō)話(huà)柔柔的,同事請她幫忙,她都是有求必應,人緣也極好,而她也滿(mǎn)意這種狀態(tài),認為做羊也挺好的,無(wú)欲無(wú)求。
可是,領(lǐng)導卻對她的工作頗有微詞!半m然工作中沒(méi)什么大錯,但總體來(lái)說(shuō)比較弱勢,缺乏一股沖勁,這對現代職場(chǎng)人來(lái)說(shuō)是致命的,別人都往前沖,而你自己原地不動(dòng)就是落后,沒(méi)有上司會(huì )喜歡不求上進(jìn)的員工!痹陬I(lǐng)導找她說(shuō)出肺腑之言后,蔡芳芳感覺(jué)很痛苦,自己的無(wú)欲無(wú)求竟成為致命弱點(diǎn),看來(lái)以后,無(wú)論如何也需要有一點(diǎn)狼的精神了,職場(chǎng)只看重成績(jì),永遠不相信眼淚。
個(gè)性需匹配企業(yè)文化
阿杰在廣告公司做業(yè)務(wù)員,盡管很熱愛(ài)這個(gè)行業(yè),但業(yè)績(jì)卻總是上不去,但公司是典型的狼文化,只注重員工的業(yè)績(jì),其他方面一概不管。在連續三個(gè)月沒(méi)有業(yè)績(jì)的情況下,他只得辭職走人。因此,在求職時(shí),一定要弄明白自己的個(gè)性特質(zhì)是否和這家企業(yè)的文化相匹配,盡可能避免職場(chǎng)沖突。如果因外界條件限制必須進(jìn)入一家不喜歡的企業(yè),那就盡可能調節自己的心態(tài),早點(diǎn)融入。
【職場(chǎng)新丁生存方法】相關(guān)文章:
職場(chǎng)生存的方法07-03
職場(chǎng)新人生存的方法07-14
職場(chǎng)生存法則書(shū)籍:方法總比問(wèn)題多07-11
職場(chǎng)生存的準則職場(chǎng)資訊07-03
職場(chǎng)的生存法則07-16
職場(chǎng)生存的智慧07-10
職場(chǎng)的生存智慧07-02
職場(chǎng)生存的勇氣07-05