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如何巧寫(xiě)求職信打動(dòng)老板
求職信如同情書(shū)，如何才能打動(dòng)老板?這可是一個(gè)難題。楊松霖在《輕松求職36招》一書(shū)中向求職者傳授了“用求職信打動(dòng)老板的十大秘訣”。
(1)來(lái)個(gè)廣告詞�！扒舐毿拧比齻�(gè)字不用寫(xiě)，換成自己的一句簡(jiǎn)短的廣告語(yǔ)，所強調的賣(mài)點(diǎn)要能對接上用人單位的買(mǎi)點(diǎn)，字號要比正文的大一二號并加粗作為求職信的標題。
(2)三要素要醒目。第二、三行的靠右端，寫(xiě)上“×××(姓名)應聘××××(崗位)”和“手機：138××138×××”，字號與正文同。
(3)稱(chēng)呼要尊敬。第四行的靠左端寫(xiě)稱(chēng)呼，求職信的稱(chēng)呼一般運用“尊敬的×××(姓名﹢職位)”。若是實(shí)在無(wú)法獲悉對方的全名，那就至少要搞清楚收信人的姓氏，如張總、李經(jīng)理等。結尾用冒號不用逗號，字號同正文可加粗。
(4)正文采用三段論。第一段說(shuō)明自己的身份，想應聘什么崗位，若有人推薦(須對方認識的)可在此處提一下;第二段針對所應聘的崗位，用事實(shí)證明自己能勝任這份工作;第三段表達自己應聘的誠意以及在這個(gè)崗位上將如何開(kāi)展工作或帶來(lái)什么樣的價(jià)值等。
(5)結尾要致謝。通常是感謝對方的閱讀并盼望給予面試的機會(huì )等。此外，還要寫(xiě)上簡(jiǎn)短的表示敬意、祝愿之類(lèi)的祝詞，如“順祝商祺”等等，也可以用“此致，敬禮”之類(lèi)的通用詞。
(6)親筆署名。在最后一頁(yè)的右下角親筆署上自己的姓名，年、月、日寫(xiě)在署名下方。
(7)字要優(yōu)雅。如果寫(xiě)得一手好字，求職信可用手寫(xiě)，更能出彩。手寫(xiě)求職信時(shí)最好使用鋼筆，絕不能使用紅筆和鉛筆。如果字寫(xiě)得不好，則用打印稿，再簽上自己的姓名，不可龍飛鳳舞。
(8)別提自己的利益。求職信的目的是獲得面談的機會(huì )，可以強調自己能夠給用人單位帶來(lái)的利益，而不可說(shuō)自己獲得了這個(gè)職位會(huì )有多大的收益，更不要提薪水待遇等。
(9)外觀(guān)要簡(jiǎn)潔端莊。求職信以一頁(yè)紙為宜，不要超過(guò)兩頁(yè)，對應聘無(wú)益的一概不提;不可用發(fā)皺的、不干凈的信紙，更不可使用印有信頭的信紙;要注意排版，外觀(guān)格式要整潔，落落大方;除非所申請的是設計、廣告等講求創(chuàng )意的崗位，否則版面不宜設計得太過(guò)繽紛花巧。
(10)避免瑕疵。寫(xiě)好后仔細檢查幾遍，確保求職信中絕對不出現拼寫(xiě)、打印和語(yǔ)法等錯誤，然后與簡(jiǎn)歷一起電郵或快遞給對方，也可通過(guò)推薦人轉交或自己直接送達。若自己能夠拿出跟所求崗位有關(guān)系的作品，也不妨附上一份;至于那些證書(shū)的復印件就不要提交了，除非用人單位有要求。