護理專(zhuān)業(yè)的就業(yè)前景如何
就業(yè)方向
學(xué)生就業(yè)主要分布在各級各類(lèi)綜合醫院、專(zhuān)科醫院、急救中心、康復中心、社區醫療服務(wù)中心，并且從事臨床護理、護理管理工作。 如果國家發(fā)展到一定的程度，還可以為每一個(gè)家庭和小區配備一個(gè)護士，到那個(gè)時(shí)候護士可以進(jìn)入家庭和社區。
護理專(zhuān)業(yè)現狀
護理專(zhuān)業(yè)被教育部、衛生部等六部委列入國家緊缺人才專(zhuān)業(yè)，應予以重點(diǎn)扶持。世界衛生組織對各成員國衛生人才資源統計結果顯示，許多國家護理人才緊缺。在我國，護士的數量遠遠不夠，醫護比例嚴重失調。按照衛生部要求，我國醫院的醫生和護士的比例是1：2，重要科室醫生和護士的比例應是1：4。而目前全國1:0.61的醫護比例遠遠達不到衛生部的要求，與1:2.7的國際水平相差很大，與發(fā)達國家1：8.5的比例相差更遠。目前我國護士總數為130.78萬(wàn)人，醫生總數為209.97萬(wàn)人，按衛生部最低醫護配置，護士的數量缺口近300萬(wàn)人。
護理專(zhuān)業(yè)就業(yè)前景
國內形勢：隨著(zhù)社會(huì )經(jīng)濟的發(fā)展及全面建設小康社會(huì )目標的逐步實(shí)現，廣大人民群眾對健康的需求、對衛生服務(wù)的需求越來(lái)越高。同時(shí)科學(xué)技術(shù)的進(jìn)步和醫療衛生服務(wù)改革的不斷深入，對護理人才的數量、質(zhì)量和結構都提出了更高的要求�！吨袊o理事業(yè)發(fā)展規劃綱要(2005-2010年)》提出的目標:“增加臨床一線(xiàn)護士總量，實(shí)現護士人才資源的合理配置，到2007年，全國的三級醫院的編制護士應達到護士的配備標準。到2010年，全國85%的二級醫院的編制護士應達到護士的配備標準�！苯逃�、衛生部等六部委聯(lián)合召開(kāi)的“制造業(yè)和現代服務(wù)業(yè)技能型緊缺人才培養培訓工程”新聞發(fā)布會(huì )稱(chēng)，我國護理人力資源短缺明顯，遠遠不能滿(mǎn)足人們健康保健的需要，今后將加大護士的培養，預期到2015年，我國的醫護比達到1:1。每年需要培養各層次護士15萬(wàn)人。護理人才緊缺，男護士更是供不應求。全國各類(lèi)醫院尤其是綜合性大醫院都需要男護士。他們認為男護士身體素質(zhì)好，動(dòng)手能力強，在急診科、手術(shù)室、ICU病房等崗位能夠更好的發(fā)揮作用，服務(wù)患者。我校2005屆首批男護士畢業(yè)后已被上海及市直各大醫院錄用。
【護理專(zhuān)業(yè)的就業(yè)前景如何】相關(guān)文章：
美國護理專(zhuān)業(yè)的就業(yè)前景08-05
最新護理專(zhuān)業(yè)就業(yè)前景08-11
關(guān)于護理專(zhuān)業(yè)專(zhuān)科就業(yè)前景08-04
車(chē)輛工程專(zhuān)業(yè)就業(yè)前景如何07-10
哲學(xué)類(lèi)專(zhuān)業(yè)就業(yè)前景如何07-12
請問(wèn)藥學(xué)專(zhuān)業(yè)就業(yè)前景如何？07-11
英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)就業(yè)前景如何07-12