優(yōu)選優(yōu)秀員工評語(yǔ)

優(yōu)選優(yōu)秀員工評語(yǔ)

　　a君在我部主要負責xxxxxxxx等工作。作為一名普通員工，在工作中，她敢于承擔責任，堅持原則，嚴格把關(guān)，堅決執行國家及公司的有關(guān)規定，本著(zhù)對企業(yè)負責的態(tài)度，盡自己的最大努力保證xxxx的工作質(zhì)量。在管理中以身作則，堅持人性化處理員工問(wèn)題。處理問(wèn)題時(shí)盡最大能力保證公司利益不受損失。

　　特別是在今年，xxxx頻繁，xxxx工作難度加大。尤其是因為xxxx的情況。a君在日常工作中與員工之間建立了和諧信任的關(guān)系，在她的帶領(lǐng)下xxxx優(yōu)秀員工選擇xxxx，例如xxxx，她們選擇留下不但使銷(xiāo)售業(yè)績(jì)明顯提高，為公司創(chuàng )造了利益，也證明了她們自身的價(jià)值。如果不是平時(shí)做了較為完善的資料存檔工作，就有可能出現意想不到的損失。

　　a君憑著(zhù)對企業(yè)負責的忠誠，憑著(zhù)自己幾年來(lái)練就的熟練業(yè)務(wù)能力，一絲不茍，嚴肅認真、主動(dòng)負責，及時(shí)總結工作，尋求解決途徑。在自己權限范圍內不能解決時(shí)，主動(dòng)向部門(mén)領(lǐng)導匯報，主動(dòng)和其他部門(mén)溝通，提高了工作效率，也得到了大部分員工的認可。

　　數字分析是科學(xué)管理的前提。每月末，a君都對本部門(mén)的情況作出具體的分析統計表格，為下個(gè)月的工作作出方向指導，為本部門(mén)領(lǐng)導和其他員工提供清楚、準確的信息。

　　鑒于a君在本部門(mén)的工作表現，我部推薦她參加本次的優(yōu)秀員工評選活動(dòng)，請領(lǐng)導審核批準。

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