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2017年企業(yè)管理口號有哪些
企業(yè)管理(Business Management)，是對企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)進(jìn)行計劃、組織、指揮、協(xié)調和控制等一系列職能的總稱(chēng)。
企業(yè)管理口號
1、加強現場(chǎng)工序管理，嚴謹過(guò)程因素控制
2、發(fā)現問(wèn)題馬上報，及時(shí)處理要做好
3、堅持一流管理，生產(chǎn)一流產(chǎn)品，提供一流服務(wù)
4、態(tài)度決定一切，細節決定成敗
5、企業(yè)以人為本，員工以廠(chǎng)為榮
6、寧可因高目標而脖子硬，也不要為低目標而駝背
7、人人有改善的能力，事事有改善的余地
8、生活因拼搏而存在，拼搏因生活而永恒
9、正確指導+強制執行=管理
10、人的差異化，管理的標準化
11、五湖四海聚一廠(chǎng)，情同手足友誼長(cháng)
12、有品質(zhì)才有市場(chǎng)，有改善才有進(jìn)步
13、多建管理工程，少建管理模式
14、持誠信互利共榮，以厚德載物
15、遵守廠(chǎng)規廠(chǎng)紀，爭當優(yōu)秀員工
16、一等二看三落空，一想二干三成功
17、合格的.員工從嚴格遵守開(kāi)始
18、培育禮儀員工，創(chuàng )造文明團隊
19、轉變觀(guān)念轉變作風(fēng)，讓企業(yè)文化生生不息
20、強化班組建設，提高工作效率
21、安全用電、節約用水，消防設施、定期維護
22、管理者要是坐下，部下就躺下了
23、來(lái)料檢驗按標準，產(chǎn)品質(zhì)量有保證
24、不收不良品、不做不良品、不出不良品
25、態(tài)度決定行為，行為培養性格，性格決定命運
26、人人提案創(chuàng )新，成本自然降低
27、儀器設備勤保養，生產(chǎn)自然更順暢
28、由前至后一條拉，從上到下一條心
29、經(jīng)營(yíng)企業(yè)就是要經(jīng)營(yíng)人，經(jīng)營(yíng)人首先要尊重人
30、我們的理念是：沒(méi)有最好，只有更好
企業(yè)管理口號
1.效率成就品牌，誠信鑄就未來(lái)。
2.只要精神不滑坡，辦法總比困難多。
3.計劃是時(shí)間的最好保障，時(shí)間是效率的堅實(shí)基礎，效率是行動(dòng)的優(yōu)化大師，行動(dòng)是成功的唯一途徑。
4.建設節約型企業(yè)從我做起，節約就是效益節約就是增效。
5.實(shí)施三大戰略創(chuàng )信譽(yù)，培育企業(yè)文化樹(shù)形象。
6.因為有我，所以會(huì )更好。
7.不要小看自己，人有無(wú)限可能。
8.態(tài)度決定一切，細節決定成敗。
9.只有勇于承擔責任，才能承擔更大的責任。
10.多點(diǎn)溝通，少點(diǎn)抱怨。多點(diǎn)理解，少點(diǎn)爭執。
11.自我提升，良性競爭。相互欣賞，相互支持。
12.團結一條心，石頭變成金。
13.強化競爭意識，營(yíng)造團隊精神。
14.您的自覺(jué)貢獻，才有公司的輝煌。
15.追求客戶(hù)滿(mǎn)意，是你我的責任。
16.有一分耕耘，就有一分收獲。
17.只有不完美的.產(chǎn)品，沒(méi)有不挑剔的客戶(hù)。
18.愛(ài)護公物，珍惜資源，勤儉節約，共同發(fā)展
19.會(huì )而不議，議而不決，決而不行，這樣的會(huì )議是屬最浪費的行動(dòng)。
20.我們極度鄙視一切亂丟亂吐等不文明行為。
21.以廠(chǎng)為校，以廠(chǎng)為家，互相學(xué)習，互相關(guān)懷
22.找方法才能成功，找借口只有失敗。
23.爭取一個(gè)客戶(hù)不容易，失去一個(gè)客戶(hù)很簡(jiǎn)單。
24.每個(gè)人都是你的客戶(hù)。
25.今天工作不努力，明天努力找工作!
26.成就團隊輝煌，助我人生成長(cháng)!
27.盡職——是團隊合作的基礎!
28.今天，你微笑了嗎?
29.善待別人就是善待自已!
30.培育禮儀員工，創(chuàng )造團隊精神。
企業(yè)管理口號
1、好領(lǐng)導：工作前指導，工作時(shí)督導，工作后輔導。
2、管理的第一個(gè)功課，就是先管好自己。
3、成功=艱苦的勞動(dòng)+正確的方法+少說(shuō)空話(huà)。
4、規范管理科學(xué)化，創(chuàng )新管理全員化。
5、抓住不落實(shí)的事+追究不落實(shí)的人=落實(shí)。
6、顧客原則--顧客滿(mǎn)意是企業(yè)永恒的追求。
7、管事先管人，管人帶作風(fēng)。
8、工作三要素：責任人，時(shí)限，結果。
9、加強溝通與交流，促進(jìn)支持與合作。
10、講究實(shí)效、完善管理、提升品質(zhì)、增創(chuàng )效益。
11、管理的'第一個(gè)功課，就是先管好自已。
12、人的差異化，管理的標準化。
13、一個(gè)木桶能裝多少水，是由最短的木板決定的。
14、正確指導+強制執行=管理。
15、多建管理工程，少建管理模式。
16、經(jīng)營(yíng)企業(yè)就是要經(jīng)營(yíng)人，經(jīng)營(yíng)人首先要尊重人。
17、有效果比有道理更重要。
18、要么自己革自己的命，要么市場(chǎng)革你的命。
19、只有想不到的事，沒(méi)有做不到的事。
20、我們有兩只耳朵，是因為：需要傾聽(tīng)左右的意見(jiàn)。
21、有好思路+不付諸行動(dòng)=0，有好制度+不實(shí)施執行=0，布置工作+不督促檢查=0。
22、質(zhì)量是我們生存的基礎，創(chuàng )新是我們發(fā)展的根本。
23、管理者要是坐下，部下就躺下了。
24、品質(zhì)態(tài)度--堅持原則，實(shí)現優(yōu)質(zhì)。得過(guò)且過(guò)，品質(zhì)不妥。
25、開(kāi)會(huì )是為了解決問(wèn)題，而不是重復問(wèn)題。
26、管理者怕的就是不知道自己怕什么。
27、工作態(tài)度--認為沒(méi)有問(wèn)題，進(jìn)步就要停止，退步就要開(kāi)始。
28、觀(guān)念決定思路，思路決定出路。
29、想到了+做到了+做好了=100分。
30、先處理重要的事，后處理緊迫的事。
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