- 相關(guān)推薦
中班下家長(cháng)工作計劃
中班下家長(cháng)工作計劃
家長(cháng)工作是幼兒園工作的重要組成部分,做好家長(cháng)工作是提高辦園水平和促進(jìn)幼兒健康、協(xié)調發(fā)展的重要保證。本學(xué)期我們將繼續努力,進(jìn)一步樹(shù)立家庭是幼兒園重要的合作伙伴的觀(guān)念,遵循“尊重、平等、合作的原則”,爭取家長(cháng)對我們工作的理解、支持和主動(dòng)參與。
一、注重早入園和離園兩大環(huán)節
家長(cháng)送孩子早入園時(shí)總是匆匆地離去,但有時(shí)也有家長(cháng)逗留在幼兒園門(mén)口。這給了我們一個(gè)訊號:有事要交代老師。碰到類(lèi)似情況時(shí),我們會(huì )主動(dòng)迎上前詢(xún)問(wèn),讓家長(cháng)感到老師的一種主動(dòng)負責和關(guān)懷,也會(huì )拉進(jìn)我們之間的距離。孩子進(jìn)教室以后,我們可以親親孩子的臉,主動(dòng)地向他問(wèn)早,那么孩子一天的'心情會(huì )因為我們的一聲問(wèn)候而快樂(lè )一天。然后放一些優(yōu)美的音樂(lè ),教師主動(dòng)地招呼孩子做做值日生、參與自然角的管理、整理物品。在勞動(dòng)的過(guò)程中,與幼兒交談,啟發(fā)孩子之間交往,使幼兒的精神始終處于愉快之中,體驗與教師、同伴共同勞動(dòng)的快樂(lè )?傊,教師的精神風(fēng)貌、言談舉止影響著(zhù)幼兒的情感和一天的精神,反射出教師對工作的態(tài)度和責任心和對孩子的愛(ài)。
如果說(shuō)入園、晨間活動(dòng)的是幼兒在園一天活動(dòng)的良好開(kāi)端,那么離園是幼兒在園內一天活動(dòng)的延續,起著(zhù)承上啟下的作用。離園前,我們?yōu)橛變赫砗梅?送孩子到指定的接送點(diǎn),我們微笑著(zhù)迎接每一位家長(cháng),主動(dòng)、熱情地和他們打招呼,向家長(cháng)反饋孩子一天的學(xué)習、游戲情況,和家長(cháng)探討他們感興趣的問(wèn)題。并主動(dòng)和家長(cháng)孩子再見(jiàn)。另外組織好晚離園幼兒的活動(dòng),使幼兒在高高興興的度過(guò)一天,在離園的整個(gè)過(guò)程中,我們始終把安全放在首位,樹(shù)立安全意識。
二、本學(xué)期家長(cháng)工作安排
三月份:1、新生及個(gè)別幼兒家訪(fǎng)工作。
2、接待新生及家長(cháng)來(lái)園,熟悉環(huán)境。 3、開(kāi)展家庭教育情況調查、新生健康情況調查。 4、召開(kāi)期初家長(cháng)會(huì ),更換家教宣傳櫥窗。 5、填寫(xiě)《成長(cháng)紀念冊》
四月份:1、召開(kāi)家委會(huì )(每班選出1-2名家長(cháng)為幼兒園家委會(huì )人員,它的職責就是參與討論審定幼兒園的一些工作計劃和一些大活動(dòng)的方案制定,同時(shí)家委會(huì )還可監督幼兒園的衛生保健及伙食的開(kāi)支)。
2、填寫(xiě)《成長(cháng)紀念冊》
五月份:1、組織春游活動(dòng)來(lái)擴大幼兒的眼界,豐富幼兒的知識,激發(fā)幼兒熱愛(ài)大自然的感情。
2、家長(cháng)咨詢(xún)接待活動(dòng)(家長(cháng)可隨時(shí)反映幼兒園教育教學(xué)工作的情況以及對帶班老師工作的看法及一起探討如何教育好孩子的方法等)。 3、填寫(xiě)《成長(cháng)紀念冊》
六、七月份:1、期末園務(wù)工作問(wèn)卷調查和教師問(wèn)卷調查。
2、填寫(xiě)《成長(cháng)紀念冊》
中班下家長(cháng)工作計劃
1、通過(guò)“給家長(cháng)的信”、“電話(huà)家訪(fǎng)”、“班級公告”、“家園聯(lián)系單”、“家長(cháng)園地”等形式,及時(shí)與家長(cháng)溝通。 與家長(cháng)交流,及時(shí)反饋幼兒的發(fā)展情況,真正成為合作伙伴。 2、精心組織和安排家長(cháng)開(kāi)放日、慶元旦等家園活動(dòng)。
3、每周根據做工作重點(diǎn)布置家教園里,介紹幼兒教育方面的`小文章,及時(shí)更換家教宣傳欄,向家長(cháng)宣傳科學(xué)的育兒知識。
4、鼓勵家長(cháng)撰寫(xiě)家教經(jīng)驗文章,并在班級家教園地中粘貼,交流家教經(jīng)驗。
5、認真制作《家園聯(lián)系單》,對幼兒的優(yōu)點(diǎn)給予肯定,對幼兒的弊端寄予希望。
6、對于個(gè)別較特殊的幼兒,如嬌氣、自理能力較差、膽小等,給予個(gè)別交流,與家長(cháng)共同尋求教育方法。
7、分發(fā)問(wèn)卷讓家長(cháng)參與評價(jià)教師、生活教師,評價(jià)學(xué)校,參與助教。
8、每學(xué)期至少家訪(fǎng)1次以上。
9、對未來(lái)園一天的幼兒打電話(huà)詢(xún)問(wèn),三天以上進(jìn)行家訪(fǎng)。
【中班下家長(cháng)工作計劃】相關(guān)文章:
找到下家,離職了07-12
雙減政策下家長(cháng)的感想10-14
離職兩個(gè)月,找到下家07-12
關(guān)于辭職和尋找下家的那點(diǎn)事07-12
網(wǎng)絡(luò )家教好還是線(xiàn)下家教好?07-11
用現在公司分配的企業(yè)郵箱地址投簡(jiǎn)歷找尋下家公司,會(huì )被下家HR怎么看?07-12
試用期不過(guò)面試如何向下家交待07-03
我是應該立馬辭職還是等找到下家再辭職?07-11
向公司提出了辭職,下家卻撤回了Offer07-12
快離職我應該講我下家企業(yè)么?07-12