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河南省退休人員基本養老金上調
記者13日獲悉，根據河南省人社廳、財政廳聯(lián)合出臺的《關(guān)于2016年調整退休人員基本養老金的通知》，河南全省企業(yè)、機關(guān)事業(yè)單位退休人員基本養老金自2016年1月1日起已經(jīng)統一上調。根據規定，此次養老金調整分定額調整、掛鉤調整和特殊傾斜三大部分。調整范圍內的退休人員每人每月將增加70元。
據介紹，此次調整覆蓋了河南企業(yè)和機關(guān)事業(yè)單位。調整范圍是2015年12月31日前已按規定辦理退休手續的退休人員(含退職人員，不含建國前參加革命工作并符合原勞動(dòng)人事部文件規定的退休工人)。
根據規定，此次養老金調整分定額調整、掛鉤調整和特殊傾斜三大部分。其中，定額調整為：調整范圍內的退休人員每人每月增加70元。掛鉤調整分企業(yè)和機關(guān)事業(yè)單位兩類(lèi)。企業(yè)退休人員按調整范圍內退休人員本人的繳費年限(含視同繳費年限，不含折算工齡)，每滿(mǎn)一年增加2.5元。繳費年限不滿(mǎn)一年的按一年計算。在上述基礎上，再按企業(yè)退休人員本人2015年12月份基本養老金(統籌項目?jì)炔糠�，不含取暖補貼)的0.5%計算增加。
同時(shí)，機關(guān)事業(yè)單位退休人員按調整范圍內退休人員本人2015年12月份基本養老金(統籌項目?jì)炔糠�，不含取暖補貼)的3.5%計算增加。2015年12月份按規定辦理退休、退職手續的人員，按照基本養老金計發(fā)辦法核定的本人月基本養老金為基數計算此項增加額。
此外，在普遍調整基礎上，再適當提高高齡人員等特殊人群的基本養老金。截至2015年12月31日年滿(mǎn)65周歲的高齡退休人員，分年齡段按以下標準每人每月再增加基本養老金：年滿(mǎn)65周歲不滿(mǎn)70周歲30元;年滿(mǎn)70周歲不滿(mǎn)75周歲35元;年滿(mǎn)75周歲不滿(mǎn)80周歲40元;年滿(mǎn)80周歲不滿(mǎn)85周歲45元;年滿(mǎn)85周歲不滿(mǎn)90周歲50元;年滿(mǎn)90周歲60元。退休人員的年齡計算，以批準退休時(shí)確定的出生時(shí)間為準。
另?yè)嵵菔腥肆Y源和社會(huì )保障局消息，2016年鄭州市企業(yè)退休職工養老金調整到位，該市本級24.85萬(wàn)名企業(yè)退休職工人均每月增加養老金177.56元，平均增幅7.11%。根據以上規定，共計補發(fā)1至9月份養老金增資部分3.97億元。調整后，鄭州市企業(yè)退休職工人均每月養老金達2676.3元。
河南企業(yè)退休人員養老金上調 每人每月增70元
10月12日，記者從鄭州市人力資源和社會(huì )保障局獲悉，2016年鄭州市企業(yè)退休職工養老金調整到位，該市本級24.85萬(wàn)名企業(yè)退休職工人均每月增加養老金177.56元。
根據省人社廳、省財政廳《關(guān)于2016年調整企業(yè)退休人員基本養老金的通知》，此次調整分為定額調整、掛鉤調整、適當傾斜三個(gè)層面。
定額調整為，2015年12月31日前已辦理退休手續的企業(yè)退休人員，從2016年1月1日起，每人每月增加70元基本養老金。
掛鉤調整為，企業(yè)退休人員按調整范圍內退休人員本人的繳費年限，每滿(mǎn)一年增加2.5元。在上述基礎上，企業(yè)退休人員再按其2015年12月份基本養老金的0.5%增加。
在普遍調整基礎上，對高齡退休人員等特殊人群適當傾斜，提高其基本養老金。截至2015年12月31日年滿(mǎn)65周歲的高齡退休人員，分年齡段按以下標準每人每月再增加基本養老金：年滿(mǎn)65周歲不滿(mǎn)70周歲30元;年滿(mǎn)70周歲不滿(mǎn)75周歲35元;年滿(mǎn)75周歲不滿(mǎn)80周歲40元;年滿(mǎn)80周歲不滿(mǎn)85周歲45元;年滿(mǎn)85周歲不滿(mǎn)90周歲50元;年滿(mǎn)90周歲60元。
根據以上規定，鄭州市24.85萬(wàn)名企業(yè)退休職工人均每月增加養老金177.56元，平均增幅7.11%。共計補發(fā)1至9月份養老金增資部分3.97億元。調整后，鄭州市企業(yè)退休職工人均每月養老金達2676.3元。這是鄭州市連續第12次調整企業(yè)退休職工養老金。
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