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2016四川退休人員養老金調整
昨日，四川省人社廳正式發(fā)布2016年全省調整退休人員基本養老金方案，從2016年1月1日起為我省2015年12月31日及以前已辦理退休手續的企業(yè)和機關(guān)事業(yè)單位退休人員增加基本養老金，新增加的基本養老金將在9月底前補發(fā)到位。
2016四川退休人員養老金調整
據悉，四川省今年調整對象共涉及742萬(wàn)退休人員。按照國家規定，預計四川省總體調整水平將略高于全國6.5%的平均調整水平，企業(yè)退休人員的調待增幅將高于機關(guān)事業(yè)單位退休人員的調待增幅。
三種調整辦法相結合
定額每人每月增加40元
此次調整采取定額調整、掛鉤調整與適當傾斜相結合的辦法，參加調整的企業(yè)和機關(guān)事業(yè)單位退休人員實(shí)行統一定額調整標準，每人每月增加40元。
養老金到底應該按照怎樣的標準調整?據四川省人社廳相關(guān)負責人介紹，此次調整采取定額調整、掛鉤調整與適當傾斜相結合的辦法。參加本次調整的企業(yè)和機關(guān)事業(yè)單位退休人員實(shí)行統一的定額調整標準，每人每月增加40元。
“此次養老金調整的最大亮點(diǎn)在掛鉤調整方面，今年四川首次將企業(yè)退休人員與機關(guān)事業(yè)人員同步進(jìn)行調整。全省91萬(wàn)機關(guān)事業(yè)單位退休人員納入此次調整范圍�！笔∪松鐝d相關(guān)負責人告訴記者，掛鉤調整包括三類(lèi)人群，如果是企業(yè)退休人員，將以本人2015年12月的基本養老金為基數增加3.5%，同時(shí)繳費年限超過(guò)15年的，對超過(guò)的年限每滿(mǎn)1年增加3年。第二類(lèi)是針對機關(guān)事業(yè)單位2014年10月l日及以后退休的人員，此類(lèi)人群將按照企業(yè)退休人員掛鉤調整辦法調整。第三類(lèi)是機關(guān)事業(yè)單位2014年9月30日及以前退休的人員，以本人2015年12月的基本養老金為基數增加5%。
除了執行以上兩種調整方法外，部分特殊情形的人員還可以進(jìn)行適度傾斜調整。對年滿(mǎn)70周歲及以上的高齡退休人員、2015年度內艱苦邊遠地區新增的企業(yè)退休人員和企業(yè)退休軍轉干部給予適當傾斜。其中高齡退休人員按照“滿(mǎn)70不滿(mǎn)80歲、滿(mǎn)80不滿(mǎn)90歲、滿(mǎn)90歲以上”三個(gè)高齡段分別增加40元、80元、120元。對2015年度新增的艱苦邊遠地區企業(yè)退休人員和企業(yè)退休軍轉干部，仍按往年適度傾斜的辦法和標準執行。
9月底前補發(fā)到位
全省742萬(wàn)退休人員受惠
此次四川省總體調整水平將略高于全國6.5%的平均調整水平，這將讓四川742萬(wàn)退休人員受惠。
由于今年是首次統籌安排機關(guān)事業(yè)單位與企業(yè)退休人員同步調整基本養老金，養老金發(fā)放時(shí)間較往年有所延后，不少退休人員關(guān)心，調整標準是從2016年1月日起執行，今年1月-8月上調的養老金會(huì )不會(huì )補發(fā)?為此，省人社廳明確表示，新增加的基本養老金將在9月底前補發(fā)到位，1月-8月的增加部分也會(huì )同步補齊。
按照國家規定，預計四川省總體調整水平將略高于全國6.5%的平均調整水平，這將讓四川742萬(wàn)退休人員受惠，而其中企業(yè)退休人員的調待增幅將高于機關(guān)事業(yè)單位退休人員的調待增幅。
2016四川退休人員養老金調整
日前，省人力資源和社會(huì )保障廳、省財政廳下發(fā)《關(guān)于2016年調整退休人員基本養老金的通知》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《通知》)，明確2016年調整四川省退休人員基本養老金政策。8日，記者從樂(lè )山市人力資源和社會(huì )保障局了解到，目前，樂(lè )山已按照省級統籌要求，就我市的基本養老金調整工作作了具體部署，將于9月底前把調整的養老金發(fā)放到位。
惠及樂(lè )山44萬(wàn)余名退休人員
《通知》中明確，此次調整對象為2015年12月31日及以前已按規定辦理完退休(退職)審批手續并按月領(lǐng)取基本養老金的退休(退職)人員。符合上述條件，但在2015年12月31日及以前已死亡或終止養老保險關(guān)系的退休(退職)人員除外。增加基本養老金從2016年1月1日起執行。本次增加退休人員基本養老金，對退休人員年齡周歲計算的截止時(shí)間為2015年12月31日。
據樂(lè )山市人力資源和社會(huì )保障局相關(guān)負責人介紹，此次調整將惠及樂(lè )山44萬(wàn)余名退休人員，其中，企業(yè)退休人員40余萬(wàn)人，機關(guān)事業(yè)單位退休人員近4萬(wàn)人。
三種方式相結合調整9月底發(fā)放到位
該負責人介紹，按照省級統籌要求，此次調整退休人員養老金，采取定額調整、掛鉤調整和適度傾斜調整相結合的辦法。其中，定額調整，全省企業(yè)和機關(guān)事業(yè)單位退休人員每人月基本養老金增加40元。
掛鉤調整辦法包括三個(gè)方面，第一針對企業(yè)退休人員：一是以本人2015年12月的基本養老金為基數增加3.5%;二是繳費年限超過(guò)15年的，對超過(guò)的年限每滿(mǎn)1年增加3元。第二是針對機關(guān)事業(yè)單位2014年10月l日及以后退休的人員，按照企業(yè)退休人員掛鉤調整辦法調整(注：該類(lèi)人員暫按臨時(shí)退休待遇為基數進(jìn)行調整，待近期退休待遇按規定確定后，再進(jìn)行重新核定和補發(fā))。第三是針對機關(guān)事業(yè)單位2014年9月30日及以前退休的人員，以本人2015年12月的基本養老金為基數增加5%。
適度傾斜辦法為：對年滿(mǎn)70周歲及以上的高齡退休人員、2015年度內艱苦邊遠地區新增的企業(yè)退休人員和企業(yè)退休軍轉干部給予適當傾斜。其中高齡退休人員按照“滿(mǎn)70不滿(mǎn)80歲、滿(mǎn)80不滿(mǎn)90歲、滿(mǎn)90歲及以上”三個(gè)高齡段分別增加40元、80元、120元。對2015年年度內新增的艱苦邊遠地區企業(yè)退休人員和基本養老金偏低的企業(yè)退休軍轉干部：仍按往年傾斜辦法和標準執行。
“省上明確要求，調整的養老金要在今年9月底前發(fā)放到位�！痹撠撠熑吮硎�，樂(lè )山將按照省級統籌要求，積極做好全市退休人員今年的養老金調整工作，在9月底前，將增加的養老金發(fā)放到符合條件的退休人員手中。
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