高一班主任工作計劃表

時(shí)間:2022-07-03 15:37:38 職場(chǎng) 我要投稿
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高一班主任工作計劃表

前言:高一是學(xué)生從初中向高中轉型的重要一年。所以,面對高一的新生,我們作為高一班主任是必須要制定好自己的工作計劃的,下面是小編整理的高一班主任工作計劃范文,歡迎大家參考!

高一班主任工作計劃表

文章一:

一、指導思想:

深刻領(lǐng)會(huì )黨的教育方針和《中學(xué)生德育大綱》的方向,結合本學(xué)!叭吮、和諧”的理念和德育工作的要求,抓好班級教育工作。

二、奮斗目標:

確保我班學(xué)生在高中第一學(xué)期能夠實(shí)現“四個(gè)一”目標:一個(gè)和諧融洽的生活集體、一種科學(xué)發(fā)展的學(xué)習習慣、一個(gè)奮發(fā)追求的班風(fēng)班容、一種健康積極的精神面貌,爭當學(xué)校先進(jìn)文明班集體;

作為一名高一年級班主任,接受高中教育還是第一次,因此自己倍感榮幸和壓力,自問(wèn)能否擔當此重任,能否上不辜負領(lǐng)導信任、下不辜負學(xué)生希望,能否帶領(lǐng)出一個(gè)優(yōu)秀的班級體,但無(wú)論如何自己會(huì )全力以赴,盡己所能,不斷學(xué)習、注意請教,不斷思考,注意總結,努力適應新崗位提出的新要求。鑒于目前還不了解自己所帶班級的特點(diǎn), 因此只能大概理清思路, 在工作一段時(shí)間后再加以完善總結。為履行好班主任工作,我將認真貫徹學(xué)校辦學(xué)育人理念,著(zhù)眼本班特點(diǎn),探索形成一套行之有效的帶班方法,為學(xué)生的高中生活打好基礎,起好步。

我將從以下幾方面來(lái)制定自己的班主任工作計劃。

第一:了解高一階段的特殊地位

常言道:知己知彼方可百戰百勝。高中一年級第一學(xué)期,作為初高中過(guò)渡期,對學(xué)生的高中學(xué)習生活起著(zhù)至關(guān)重要的作用。因此了解該階段的幾個(gè)轉變是作為班主任有效開(kāi)展工作的前提。該階段環(huán)境轉換較大,學(xué)生不穩定性高。學(xué)生從初中到高中、從原先學(xué)校到我校,在客觀(guān)上經(jīng)歷了三個(gè)環(huán)境轉變過(guò)程,作為班主任必須加以重視。首先是年齡的轉變必然要求處理周?chē)P(guān)系的方式轉變,如果不能很好地處理這些轉變必然影響今后的學(xué)習生活;其次是學(xué)習階段的轉變。由于初中與高中接受的知識結構不同,必然要求學(xué)習方法的轉變;最后是學(xué)習環(huán)境的轉變。學(xué)生剛進(jìn)學(xué)校,因此對于學(xué)校的各個(gè)方面的制度,校規校紀,學(xué)校里一些具體的行動(dòng)都不是很明確,學(xué)生處于極為不穩定的階段,也是學(xué)生習慣養成的關(guān)鍵時(shí)期,因此這時(shí)候,班主任的工作必須跟進(jìn),努力做到心細如微,幫助學(xué)生及時(shí)適應環(huán)境,發(fā)揮應有的作用。具體而言,首先大家在生活習慣等方面或多或少存在一些差別。因此,班主任工作中要注意引導學(xué)生相互尊重、相互包容、相互幫助,形成良好的團隊精神。只有這樣才能在尊重個(gè)體的同時(shí)發(fā)揮團體的強大凝聚力。其次家庭背景復雜,心理個(gè)性特點(diǎn)多。從心理學(xué)角度上來(lái)講,家庭條件較差的學(xué)生在這個(gè)年齡階段的特點(diǎn)是性格敏感、個(gè)性突出、要求被尊重、隱私被保護愿望強烈。作為班主任,自己必須在這一點(diǎn)加強重視和研究,確保學(xué)生情緒的穩定,引導學(xué)生形成健康的心理。

第二:主要工作方法

科學(xué)的管理方法、融洽的生活環(huán)境是一個(gè)集體成長(cháng)進(jìn)步的前提。作為這個(gè)集體的管理者,必須具有自己的管理理念,但是由于自己學(xué)識淺薄、能力欠缺,將主要從以下幾個(gè)方面努力。

一:完善制度、形成規矩。大到國家,小到班級都是如此,正所謂無(wú)規矩不成方圓。為此,自己將把學(xué)校的各項管理規定貫穿始終,將結合班級特點(diǎn)完善機制,形成一套合理的管理制度,但同時(shí),自己將注意做到制度貫徹不生硬讓各項制度得到最高效的貫徹落實(shí)。

二:實(shí)事求是、立足實(shí)際。工作中,自己將著(zhù)眼學(xué)校要求、班級特點(diǎn),注重抓好基礎工作,一切工作的出發(fā)點(diǎn)立足于實(shí)際,任何教學(xué)工作、德育工作都不追求“大”,只追求“實(shí)”;自己作為一個(gè)班主任要冷靜頭腦,不急功近利,潛心帶好班,不給學(xué)生壓力,不給自己包袱,讓學(xué)生和自己都有一份積極健康的心態(tài)。

三:注重主體、形成合力。學(xué)生是班級管理的主體,因此我將注重發(fā)揮學(xué)生的主體作用。從各項制度的建立、各種活動(dòng)的組織謀劃實(shí)施到班級榮譽(yù)的維護、班級作風(fēng)的形成,都使學(xué)生最大限度地參與決策,這是素質(zhì)教育的要求也是管理工作的重點(diǎn)。信任學(xué)生、鍛煉學(xué)生,培養他們的全面能力。同時(shí),作為一個(gè)班主任,自己也要融于班級,讓學(xué)生感覺(jué)到老師的愛(ài)、老師的責任感、老師的奮斗目標,只有這樣,才能達到和諧共贏(yíng)。

四:把握細節,潤物無(wú)聲。班主任工作,除了教學(xué)更多的是德育工作,作為學(xué)校德育工作第一線(xiàn),面對的將是無(wú)數細節的處理,因此要注意在細節上關(guān)心學(xué)生,培養學(xué)生。根據本班學(xué)生的性格特征,在管理教學(xué)中靈活方法、熱心關(guān)懷、平等信任,真正努力達到“潤物無(wú)聲”的效果,培養一批全面發(fā)展的高中生。

五:不斷學(xué)習,開(kāi)拓創(chuàng )新。因為自己能力還很不夠,加之高中正是學(xué)生生理、心理全面成熟的時(shí)期,為此,自己要有緊迫意識,多學(xué)習、多思考、多研究。培養“防患未然”的能力?傊约簩⒆龅剑合蚪(jīng)驗豐富的同事學(xué)經(jīng)驗、向年輕同事學(xué)創(chuàng )新。

第三:本學(xué)期具體工作要點(diǎn)

一:明校紀。

針對學(xué)生剛入校特點(diǎn),作為學(xué)生德育工作第一人,自己將充分利用班會(huì )等適當時(shí)機引導學(xué)生明確學(xué)校的各種規章制度,確保本班學(xué)生能夠遵章守紀,不發(fā)生任何有違校紀的事情。在此基礎上,發(fā)動(dòng)班級同學(xué),共同制定班級公約、宿舍公約,用科學(xué)合理的制度規定約束行為、規范言行,為今后的班級工作奠定好組織基礎。

二:摸底數。

針對本班特點(diǎn),自己將集中利用一周時(shí)間與每名學(xué)生面對面進(jìn)行一次深入談心,并以適當的方式與學(xué)生家長(cháng)進(jìn)行交流,切實(shí)摸請自己學(xué)生的性格特征、家庭背景、學(xué)習方法、理想抱負。并為每名學(xué)生建立學(xué)習心理小檔案,通過(guò)心靈溝通本和小信箱的方式掌握動(dòng)態(tài),切實(shí)做到每名學(xué)生基本情況了然于胸。

三:定班魂。

作為班主任我將從自己做起,發(fā)揮好帶頭人作用,用自己的良好精神狀態(tài)感染和激勵學(xué)生,帶領(lǐng)我的學(xué)生努力營(yíng)建一個(gè)“有情、有志、有為”的奮發(fā)向上的班級。具體來(lái)講,通過(guò)主體班會(huì ),圍繞“我愛(ài)我家”的大討論,制定班歌班徽,明確目標, 讓學(xué)生確實(shí)感受到家的溫暖。依靠學(xué)生整理歸納出我們的奮斗目標,對照目標讓學(xué)生制定自己的目標。

四:建隊伍

通過(guò)軍訓和前一周與學(xué)生的交流,把有意競選班委會(huì )干部的學(xué)生定為候選人,并找其單獨談話(huà),鼓勵他們勇于挑起重任、為班作貢獻,利用班會(huì )課舉行了氣氛熱烈的班干部競選活動(dòng),再通過(guò)全班同學(xué)的不記名投票,最終選出每個(gè)崗位的人選。具體而合理分工,讓每位班干部都感覺(jué)到自己的重要性,并非有名無(wú)實(shí)。

五:家校齊心育人才

學(xué)生的教育不僅僅是學(xué)校的責任,學(xué)校與家長(cháng)必須架起溝通的橋梁,及時(shí)、切實(shí)和高效地解決每一位學(xué)生面臨的問(wèn)題。通過(guò)電話(huà)、邀請家長(cháng)到校,家訪(fǎng)等方式,加強溝通,及時(shí)了解學(xué)生的各方面動(dòng)態(tài),有效地做好學(xué)生的思想工作。

總之,高一第一學(xué)期對學(xué)生的高中生涯很關(guān)鍵,對一個(gè)集體的成長(cháng)很關(guān)鍵,對自己做好今后的工作更為關(guān)鍵,因此,自己將刻苦勤奮、鉆研學(xué)習、不斷實(shí)踐、不斷進(jìn)取,努力完成自己的第一個(gè)高中工作階段所面臨的任務(wù)。在工作中有不足的地方,懇請領(lǐng)導和同事們批評指正,本人將不勝感激。

文章二:

一、指導思想:

伴著(zhù)收獲的喜悅,我又將開(kāi)始班主任工作,我面對的是一批面容稚嫩的孩子,我清楚地知道他們在兩年或三年之后會(huì )更成熟,我也清楚自己在他們的人生旅途中只是一段回憶。但是這畢竟是一段新地開(kāi)始,從學(xué)校,家長(cháng),老師或者是社會(huì )的任何一個(gè)人都希望他們能健康的成長(cháng),正常的發(fā)展,不斷的超越自我,達到他們理想的境界。我們作為他們初入高中的思想和行為的啟發(fā)和領(lǐng)導者,肩負的職責和任務(wù)何其艱巨! 由于高一新生多數為初中學(xué)校的佼佼者,來(lái)到高中學(xué)校后會(huì )有失落感,班主任老師要在軍訓過(guò)后安排學(xué)生寫(xiě)一份自己的高中生活的感受及設想,針對性地和學(xué)生聊天,鼓勵學(xué)生毫無(wú)畏懼,再接再厲。還要讓高一新生盡快適應高中的教學(xué)要求,盡快融入班集體并使他們的成績(jì)有所進(jìn)步。

二、具體措施:

1、及時(shí)了解新生情況,做實(shí)干型班主任

古人云:知已知彼,百戰不殆。要想當好高一新生班主任首先就要深入學(xué)生,及時(shí)了解情況。如何才能及時(shí)了解新生情況,我以為班主任要有實(shí)干精神,要做到“四勤”。

(一)“勤看”:新生還未入學(xué)時(shí),先要認真“查看”學(xué)生的檔案,對學(xué)生的家庭住址、成員,有無(wú)特長(cháng)等基本情況作一個(gè)大概了解。入學(xué)后,還要善于“察看”新生的言行,了解其個(gè)性。

(二)“勤問(wèn)”:新生入學(xué)后,要更進(jìn)一步深入了解,就需要“勤問(wèn)”。問(wèn)一些家庭和個(gè)人生活、學(xué)習方面的事,如:畢業(yè)學(xué)校、家庭成員及其經(jīng)濟收入來(lái)源、是否適應學(xué)校生活,平時(shí)的愛(ài)好等等。其次,還可以通過(guò)詢(xún)問(wèn)來(lái)自同一所初中畢業(yè)學(xué)校的同學(xué)側面了解其過(guò)去。

(三)“勤記”:作為高一新生班主任要及時(shí)了解每一位學(xué)生工作量很大,同時(shí)也容易忘記和混淆,因此班主任要把看到的、問(wèn)到的新生情況及時(shí)整理,記錄在案,最好在學(xué)期之初就給每一位學(xué)生建一個(gè)學(xué)生綜合檔案。這樣做為日后做學(xué)生思想工作和寫(xiě)評語(yǔ)鑒定打下堅實(shí)基礎。此外,學(xué)生情況最好記在心中,做到心中有數。特別是新生入學(xué)時(shí)要在最短的時(shí)間內記住每一位學(xué)生的姓名,并要對上號。這樣學(xué)生會(huì )認為你很重視他,從而為班級工作開(kāi)展帶來(lái)了便利。

(四)“勤督查”:由于學(xué)生絕大部分是獨生子女,平時(shí)在家都是衣來(lái)伸手,飯來(lái)張口,生活、學(xué)習行為習慣差、生活自理能力差。因此,入學(xué)的第一個(gè)月就是重點(diǎn)抓學(xué)習、生活行為習慣的培養。及時(shí)發(fā)現問(wèn)題,指出問(wèn)題,嚴格要求,落實(shí)到位,絕不能心慈手軟。一旦學(xué)生養成了好的行為習慣,以后班級管理中就輕松多了。

2、關(guān)愛(ài)學(xué)生,做平民型班主任

常言道:“親其師,信其道”。平易近人,對學(xué)生和藹可親,充滿(mǎn)愛(ài)心的班主任,總是深受學(xué)生的歡迎,也最容易走近學(xué)生的心靈。作為高一新生,來(lái)自不同的學(xué)校,彼此互不熟悉,加上環(huán)境陌生,很容易產(chǎn)生孤獨感、不適應感。這時(shí),班主任噓寒問(wèn)暖的關(guān)愛(ài),或是幫助解決生活中的一些問(wèn)題,會(huì )讓學(xué)生很受感動(dòng)。再說(shuō)新同學(xué)來(lái)到一個(gè)陌生的學(xué)校,特別希望能得到班主任老師的“厚愛(ài)”,我們應抓住學(xué)生的這一心理,及時(shí)主動(dòng)地找學(xué)生交流。交流的形式,可多種多樣,可通過(guò)心里交流本的形式,,班主任可在交流本上多給他們寫(xiě)肯定、鼓勵性的話(huà)語(yǔ)。也可通過(guò)談心的方式。借此機會(huì )了解一下學(xué)生進(jìn)校后對學(xué)校和老師的要求,生活上有什么問(wèn)題需要解決,給予學(xué)生最大程度的幫助。談話(huà)時(shí),一定要注意語(yǔ)氣要溫和,隨意些,不要過(guò)于嚴肅,場(chǎng)合可在辦公室,教室或操場(chǎng),總之,不要讓學(xué)生有拘束感,緊張感。由于我很注意這些,以至于,很多學(xué)生覺(jué)得和我談心是一種美妙的享受。遇到不高興的事,會(huì )主動(dòng)和我交流?梢(jiàn),只要建立了良好的師生關(guān)系,主動(dòng)親近學(xué)生,取得了學(xué)生的信任,就能及時(shí)化解學(xué)生的心結,做學(xué)生思想工作也會(huì )事半功倍。

3、發(fā)揮班干部核心作用,做管理型班主任

一個(gè)優(yōu)秀的班集體,不僅有一個(gè)優(yōu)秀的班主任,還會(huì )有一個(gè)強有力的班干部隊伍。作為高中生,有一定的組織和自我管理能力,如何充分地挖掘和培養學(xué)生的潛能,既是建設一個(gè)班級的需要,也是培養學(xué)生素質(zhì)教育的一個(gè)方面。記得馬卡連柯曾經(jīng)說(shuō)過(guò):“教育了集體,團結了集體之后,集體自身就能成為一種很大的教育力量”。在這個(gè)集體之中,班干部起著(zhù)核心作用。剛剛開(kāi)學(xué),老師對學(xué)生的情況了解不多,這就要求我們特別是班主任要學(xué)會(huì )觀(guān)察,善于發(fā)現人才。學(xué)期初可以試行班干部流動(dòng)制,讓多數同學(xué)都試一試,通過(guò)師生的共同考察過(guò)近一個(gè)月的相互接觸和了解,大家彼此之間不再陌生,我們采取競選的方法,把那些工作能力強,責任感強,愿意為大家服務(wù)的同學(xué)推上干部的位置。這樣做的好處有三: ( 一 ) 避免了僅通過(guò)民主投票產(chǎn)生班干部,把那些人緣關(guān)系好但不愿意為大家服務(wù)的人推上了干部的位子,導致班級建設受到影響。 ( 二 ) 這些干部都是同學(xué)們自己再三比較、權衡后推舉出來(lái)的,因此干部同學(xué)工作過(guò)程中遇到的阻力較少。 ( 三 ) 通過(guò)競選,可以激發(fā)同學(xué)們的進(jìn)取心,可以讓競選失敗的同學(xué)經(jīng)受挫折,讓他們發(fā)現不足,完善自我。此外,選定好班干部后,不能立即放手,還必須加強對班干部的培訓,指導他們如何開(kāi)展工作,如何樹(shù)立班干部的威信等。4、加強學(xué)習 、研究,做開(kāi)拓型班主任

記得有人說(shuō)過(guò),一流的班主任是用思想去引領(lǐng)學(xué)生;二流的班主任是靠制度去管理學(xué)生。這話(huà)是有一定道理的。平時(shí),我們經(jīng)常發(fā)現部分學(xué)生對老師的教育不買(mǎi)帳,有反感甚至是對立的情緒,從本質(zhì)上講,大多數是由于我們教育方式、方法不當或思想觀(guān)念的沖突。因此我們多花時(shí)間來(lái)研究學(xué)生是很有必要的,可這些方法、新的觀(guān)念從何而來(lái)呢?我以為(一)我們平時(shí)要善于總結,善于思考,找出其中的真正原因。再針對他們所處的年齡階段和心理特點(diǎn),多思考,多想些辦法,找到適合他們的教育方法。(二)我們的班主任之間要加強彼此交流和合作,相互取長(cháng)補短。(三)此外,我們自身要加強教育理論業(yè)務(wù)學(xué)習,從中獲得新的觀(guān)念,新的啟迪。如何采取措施加強班級的團隊精神,提高班級的凝聚力和向心力呢?我以為除了充分利用一些德育素材,加強團隊精神教育。另一個(gè)有效的辦法就是開(kāi)展豐富多彩的班級活動(dòng)。班主任可以指導班干部開(kāi)展諸如主題班會(huì )、班級籃球賽校運動(dòng)會(huì )及各項文藝活動(dòng)。通過(guò)這些活動(dòng),既可以促進(jìn)學(xué)生之間的相互了解,增進(jìn)友誼,形成了一種團結向上,積極進(jìn)取的氛圍,把人心緊緊地團結在一起。一旦有了這種精神,班級就有了前進(jìn)的希望和動(dòng)力,就會(huì )永往直前,戰無(wú)不勝。

三、基本任務(wù):

1.抓好常規工作(清潔衛生、儀容儀表、眼保健操、廣播操、自習紀律、作業(yè)、考勤)。

2.營(yíng)造良好的班風(fēng)、學(xué)風(fēng)。

3.開(kāi)好主題班會(huì )。

4.協(xié)調各科任老師之間的關(guān)系,抓好學(xué)生的學(xué)習。

5.及時(shí)和家長(cháng)溝通,共同做好學(xué)生工作。

6.了解學(xué)生思想動(dòng)態(tài),能及時(shí)地解決學(xué)生學(xué)習、生活中的疑惑,保證他們心理健康。

四、學(xué)期計劃:

俗話(huà)說(shuō):“好的開(kāi)端是成功的一半”。對于班級而言也是一樣的。高一是高中階段的“花樣年華”。如果不能抓住最初的絕好時(shí)機進(jìn)行引導、教育和整合,不能在短時(shí)間內樹(shù)立起班級正氣,提高班級凝聚力和向心力,那么會(huì )給班級后繼工作的開(kāi)展帶來(lái)很多麻煩和困難。因此,作為班級“靈魂”人物的班主任就需要多動(dòng)腦,勤思考,根據班級的實(shí)際情況,及時(shí)調整工作思路、方法,和工作重心。唯有如此,才能保證班級處于不斷的進(jìn)步之中!


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