成都工資扣稅標準

2015成都工資扣稅標準

　　2015成都工資扣稅標準

　　需要繳稅的金額X = 工資 - 四金基數*18% -1600(2006年全國統一提高繳稅起點(diǎn))

　　1-500元，扣稅比率為5%;

　　500-2000元，扣稅比率為10%;

　　2000-5000元，扣率比率為15%

　　5000-20000元，扣率比率為20%

　　注意，是分段扣稅的，就是說(shuō)如果X = 4000，那么要繳納的個(gè)人所得稅 = 500*5% + 1500*10% + 2000*15% = 475

　　1.四金的繳費基數的定義：

　　一般四金基數就是當月的工資，不過(guò)如果工資很高(比如超過(guò)了上年你所在城市社會(huì )月平均工資的三倍)，那基數就到頂了。而如果工資特別低的話(huà)(比如低于上年你所在城市社會(huì )月平均工資的百分之六十)，那基數也有封底。

　　上海市2004年的情況為例，2003年社會(huì )月平均工資是1847元。如果你的月工資超過(guò)1847×3=5541元。則四金基數是5541元;如果你的月工資低于1847*60%=1108.2元。則四金基數是1108.2元。要是工資在1108.2元到5541元之間，那基數就是你的工資。

　　2.四金繳費的比例：

　　四金繳費比例： 個(gè)人繳納部分 公司繳納部分

　　>>>>養老保險金= 基數×8% + 基數×22%(好像最近才改成這個(gè)比例了)

　　>>>>醫療保險金= 基數×2% + 基數×12%

　　>>>>失業(yè)保險金= 基數×1% + 基數×2%

　　>>>>住房公積金= 基數×7% + 基數×7%

　　>> 其中個(gè)人出的部分是左邊的部分，即基數的8%+2%+1%+7%=18%,其余右邊的部分由公司出，其總數為基數的22%+12%+2%+7%=43%。也就是說(shuō)扣除四金后的工資為：X=工人工資-基數×18%，(下面要以扣除四金后的工資X計算所得稅)。而單位付出的總資金為：Y=工人工資+基數×43%。

　　3.個(gè)人所得稅的計算方法：

　　需要繳稅的金額X = 工資 - 四金基數*18% -1600(2006年全國統一提高繳稅起點(diǎn))

　　1-500元，扣稅比率為5%;

　　500-2000元，扣稅比率為10%;

　　2000-5000元，扣率比率為15%

　　5000-20000元，扣率比率為20%

　　注意，是分段扣稅的，就是說(shuō)如果X = 4000，那么要繳納的個(gè)人所得稅 = 500*5% + 1500*10% + 2000*15% = 475

　　4. 獎金的計算方法：

　　獎金計入當月工資，累加后按方法3扣稅。年終雙薪也同樣。

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