五險一金怎么交更劃算

五險一金怎么交更劃算

五險一金，是指用人單位給予勞動(dòng)者的幾種保障性待遇的合稱(chēng)，包括養老保險、醫療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險，還有住房公積金。下面小編就為大家梳理一下“五險一金”繳納過(guò)程中的計算、技巧以及注意事項。

“五險一金”繳納的計算

五險一金每月繳納金額=繳納基數×繳納比例

五險一金比例通常以百分比出現，例如，養老保險：?jiǎn)挝焕U納比例22%，個(gè)人繳納比例8%;醫療保險：?jiǎn)挝焕U納比例7%，個(gè)人繳納比例2%。一般而言，五險一金繳費基數就是當月的工資，不過(guò)如果工資很高(比如超過(guò)了上年你所在城市社會(huì )月平均工資的三倍)，那基數就到頂了，而如果工資特別低的話(huà)(比如低于上年你所在城市月社會(huì )平均工資的百分之六十)，那基數也有封底。

特別提醒：五險一金繳納比例和五險一金繳費基數不是全國統一的，每個(gè)地方都有不同的標準，每年也會(huì )有相應的變化，具體以當地人力資源和社會(huì )保障局與住房公積金管理中心公布的數據為準，以下提供部分地市的數據僅供參考!

“五險一金”繳納的技巧

1、養老保險繳納越多受益越多

目前我國的養老保險制度，以“職工基本養老保險”為核心。就是每月從薪資中扣掉一筆錢(qián)，等達到法定退休年齡(男60歲、女50歲)后可以從社保系統領(lǐng)養老金。國家會(huì )通過(guò)物價(jià)和養老金整體水平對養老金進(jìn)行調整，繳納越多、時(shí)間越長(cháng)、得到的養老金就越多。

2、醫保繳費需達到國家規定年限

根據《社會(huì )保險法》第二十七條規定：參加職工基本醫療保險的個(gè)人，達到法定退休年齡時(shí)累計繳費達到國家規定年限的，退休后不再繳納基本醫療保險費，按照國家規定享受基本醫療保險待遇;未達到國家規定年限的，可以繳費至國家規定年限。