員工優(yōu)秀事跡

時(shí)間:2025-01-30 10:41:32 新材料 我要投稿

員工優(yōu)秀事跡

  在日常的學(xué)習、工作、生活中,大家或多或少都會(huì )用到過(guò)事跡吧,事跡具有觸發(fā)力大、感染力強的特點(diǎn)。那么事跡怎么擬定才能發(fā)揮它最大的作用呢?以下是小編為大家收集的員工優(yōu)秀事跡,僅供參考,歡迎大家閱讀。

員工優(yōu)秀事跡

員工優(yōu)秀事跡1

  為了捐獻骨髓干細胞救助一位3歲兒童,淄博護士xx兩次將自己的婚期推遲,被稱(chēng)為“最美天使”。

  “我不是什么‘最美天使’,救死扶傷本來(lái)就是我的職業(yè)道德,這是應該的!3月27日上午,躺在病床上接受干細胞采集的xx微笑道。當天下午,她的骨髓干細胞被帶往上海,去救治一位素不相識的兒童。

  一推婚期:“結婚能等,救命不能等”

  “知道自己的干細胞能救一個(gè)孩子的命,心里挺高興!鄙頌樽筒┦幸试纯h中醫院護士的xx長(cháng)了一張娃娃臉,說(shuō)起話(huà)來(lái)總是笑瞇瞇的。

  回想起去年年底接到淄博市紅十字會(huì )電話(huà)的情形,她記憶深刻!跋鹊綇埖赆t院去做體檢,然后抽血進(jìn)行檢測,符合捐獻條件的話(huà)就可以捐獻救人了!

  但是掛了電話(huà)后,她突然想起自己結婚的日子快到了!叭ツ10月份跟男友登記之后,雙方家庭商定了結婚日期,在陰歷十一月,親戚朋友都已經(jīng)通知了,酒店也訂好了!钡羌t十字會(huì )那邊表示,只要同意捐獻,她就需要時(shí)刻做好住院的準備。

  怎么辦?婚期可以改,但是孩子做移植手術(shù)的時(shí)間不能改。為了不耽誤捐獻,只能推遲婚期。但在農村改婚期是不吉利的事情,她很矛盾,只好告訴了男友周太源。沒(méi)想到男友很支持她,決定跟她一起說(shuō)服家人推遲婚期。

  “起初,我是不太同意,”xx的婆婆桑冬梅說(shuō),一來(lái)已經(jīng)寫(xiě)了喜帖,啥都準備好了,推遲婚期不吉利。二來(lái)樂(lè )樂(lè )是個(gè)女孩子,還沒(méi)結婚生子,萬(wàn)一影響身體怎么辦。但是經(jīng)過(guò)兩個(gè)年輕人的說(shuō)服,她和家人都想明白了!敖Y婚可以等,但是救命的事兒等不及。孩子做得對!

  二推婚期:“想做好事,就做到底”

  婚期推遲了兩個(gè)多月,定在了今年2月13日。其間xx一心等待紅十字會(huì )的電話(huà)通知,但是孰料等了一個(gè)多月后,她又接到通知,說(shuō)孩子的病情發(fā)生轉變,突然患了肺炎,需要治療后再進(jìn)行移植手術(shù)。

  還得再等,第二次確定好的婚期又尷尬了!凹热幌氚焉剖伦龊,就做到底。不行就再推遲吧!敝芴凑f(shuō),這次,家里人不再發(fā)牢騷了,他們已經(jīng)感覺(jué)到孩子們做這件善事的意義。

  于是,婚期再度推遲到4月9日。就在安心等待捐獻時(shí),3月22日,她接到了紅十字會(huì )的電話(huà)通知,要求她當天到千佛山醫院住院準備接受捐獻前的檢查。

  接到通知后,xx請假后在男友的陪同下來(lái)到醫院,“體檢后開(kāi)始打針,一種叫動(dòng)員劑的藥,”xx說(shuō),這種藥會(huì )促進(jìn)造血干細胞大量生長(cháng)釋放到外周血中。

  一天兩針,3月27日上午打了第八針!坝行┒亲犹,腰也疼,但不是很要緊!眡x笑著(zhù)說(shuō),她希望能盡快滿(mǎn)足捐獻骨髓的需求,盡快把造血干細胞送到孩子身邊。

  由于兩度推遲婚期,xx被很多人稱(chēng)為“最美天使”。對于這個(gè)稱(chēng)呼,她顯得很不好意思,“我不是什么天使,只是一個(gè)護士,救死扶傷就是我的本職,是應該的!

  “捐獻成功是最好的`新婚禮物”

  “作為一名志愿者,能夠有捐獻的機會(huì )是很難得的,這無(wú)論對那個(gè)孩子還是對我都是幸運的!27日上午10點(diǎn)左右,xx躺上了病床,看著(zhù)自己血液在血細胞分離單采機中循環(huán),她感慨道。2009年xx參加了義務(wù)獻血,并志愿加入了中國造血干細胞捐獻者資料庫(俗稱(chēng)“骨髓庫”)。

  據了解,xx是全國第2707名捐獻骨髓干細胞的志愿者,而在山東省是第194例!俺晒ε湫吐手挥4萬(wàn)至100萬(wàn)分之一!弊筒┦屑t十字會(huì )的一位工作人員稱(chēng)。

  千佛山醫院血液內科主任醫師黃寧介紹,這位患病的男孩患的是尼曼-匹克氏病,屬先天性糖脂代謝性疾病。其特點(diǎn)是全單核巨噬細胞和神經(jīng)系統有大量的含有神經(jīng)鞘磷脂的泡沫細胞!靶枰迷煅杉毎M(jìn)行治療!

  “只知道對方是個(gè)孩子,很可憐,其實(shí)是誰(shuí)不重要,關(guān)鍵是能成功地救他!眡x期望這次捐獻能夠成功救治那個(gè)孩子,“這會(huì )是我新婚最好的禮物!

員工優(yōu)秀事跡2

  記車(chē)架總優(yōu)秀員工生產(chǎn)能手時(shí)xx

  生產(chǎn)二科的時(shí)xx,是吉祥龍焊接班班長(cháng),更是生產(chǎn)一線(xiàn)的“尖兵”。他,工作效率和質(zhì)量兼顧。吉祥龍車(chē)架品種狀態(tài)較多,新品切換頻繁,他與班組成員一道,通過(guò)電瓶擋板加工工藝改進(jìn)為總目床壓成型,有效提高了電焊作業(yè)效率;改善世紀新秀等車(chē)型腳踏板側支架第二道彎工藝流程,節省了成本,方便了焊接;制作吉祥龍系列變檔,倒檔軸左右定位,避免出現車(chē)架高低不平,歪斜現象;制作強制定位,杜絕焊接錯誤,杜絕定位鎖的使用錯誤,減少前管的跑偏和工作前的等待時(shí)間。他將降本落實(shí)到實(shí)處,根據班組特性,從導電嘴等輔材人手,能利用的絕不浪費。通過(guò)獵鷹王帶側護條前底架中間支撐50X30X410/398的`改進(jìn),減少了庫存和在制品;對世紀新星軸等車(chē)型底盤(pán)架線(xiàn)束了改進(jìn),取消了底盤(pán)架線(xiàn)束子。他利用對產(chǎn)品、物流等方面熟悉的優(yōu)勢,注重觀(guān)察班組員工的工作狀態(tài),引導幫助他們解決生產(chǎn)工作中的實(shí)際問(wèn)題。樂(lè )于和大家溝通學(xué)習,在自我提升的同時(shí)也帶動(dòng)周?chē)绿岣咚刭|(zhì)。

員工優(yōu)秀事跡3

  從鋼筋混凝土伴奏的五局項目財務(wù)部到有條不紊循序運作的機關(guān)辦公室,從稚氣未脫的項目財務(wù)負責人到沉穩干練的公司財務(wù)部經(jīng)理,我們總能分辨出這個(gè)一直奔波忙碌的身影。他是這樣一群年輕人的領(lǐng)跑者,用火熱的激情在平凡的崗位上努力讓自己不平凡。

  他,就是現任xx公司財務(wù)部經(jīng)理xx。在近10年的職業(yè)生涯中,他數次獲得公司“優(yōu)秀員工”、“理財能手”的榮譽(yù),先后被評為局“優(yōu)秀導師帶徒師生”,20xx年更是斬獲局“優(yōu)秀員工”的美譽(yù)。

  在平凡的崗位上,他用努力和付出一次次擦亮同仁的眼球,用真情和激情詮釋著(zhù)對企業(yè)對工作的愛(ài)與誠。

  精打細算。他是項目好管家

  愛(ài)崗敬業(yè),飽含激情,用強烈的事業(yè)心和責任感精打細算,這是他的標簽。

  20xx年初,xx擔任xx公司蕪湖白象綠洲項目財務(wù)部經(jīng)理。在項目上不依不饒與業(yè)主斗智斗勇催收欠款,不僅化解了項目生產(chǎn)運營(yíng)資金的難題,而且還為公司一次次緩解了資金供需的壓力。

  剛到白象綠洲項目的時(shí)候,就面臨著(zhù)資金和成本的巨大壓力,作為一名財務(wù)人員,該如何發(fā)揮自己不僅僅是賬房先生的作用呢?他通過(guò)學(xué)習具體的稅收管理條款,積極跟業(yè)主和稅務(wù)部門(mén)溝通,通過(guò)合理避稅和合理延期交稅,獲得了個(gè)人所得稅和印花稅在蕪湖地區免交的政策,僅此一項就為項目減少成本xx萬(wàn)元。通過(guò)對蕪湖當地規費收取政策的了解和主管部門(mén)的溝通,最終實(shí)現了項目綜合服務(wù)費和工傷保險費用減半收取,節省規費xx萬(wàn)元。他還將上述一些辦法成功復制到了公司在蕪湖的所有項目,為公司降本增效做出了重大貢獻。

  為了項目各項工作都有資金的保障,他積極與業(yè)主對接,抓住業(yè)主快速出業(yè)績(jì),快速出形象完成財政投資等心理,在主要節點(diǎn)完成前,以種種理由向業(yè)方借款或按提前計量手段多收、快收工程款,他用自己的個(gè)人魅力贏(yíng)得了相關(guān)方的認同和支持,從計量審核到業(yè)主簽字再到付款短短一天時(shí)間所有流程全部走完。通過(guò)不懈努力,項目實(shí)施期間為公司提供了現金流xx億元,在xx公司發(fā)展壯大的關(guān)鍵時(shí)期更是起到了力挽狂瀾的巨大作用。

  真心真情,他把職業(yè)當事業(yè)

  20xx年,他開(kāi)始擔任公司財務(wù)資金部經(jīng)理。為降低公司的運營(yíng)成本,最大可能節能創(chuàng )效,他精心謀劃各種運營(yíng)性費用支出,通過(guò)了解熟悉政策,利用有效人脈關(guān)系,竭盡全力化解公司資金壓力。

  催收欠款這樣老大難的問(wèn)題在他這里得到了跨越式的突破!耙欢ù_保年度清欠目標全面超額完成!”這是他在述職報告中鏗鏘有力的承諾,炸碉堡式的勇氣讓所有人信心百倍。但有誰(shuí)能想得到,在歲末年初這樣團聚的時(shí)候,為了催收欠款他還在來(lái)回奔波;有誰(shuí)能想得到,為了最大可能催收欠款他忍受著(zhù)旁人的冷嘲熱諷。

  “幾乎每年年底,快要過(guò)年的時(shí)候,都是我壓力最大的時(shí)候,為了回收工程款,要去各個(gè)項目奔波,面對苛刻的業(yè)主要想盡辦法讓其理解,還要忍受許多分供商的不理解,真的很心酸,但是那種實(shí)現目標的.成就感也是別人不能體會(huì )的!甭龡l斯理地說(shuō)著(zhù)這些,xx一邊感慨,一邊也露出了滿(mǎn)滿(mǎn)的成就感。

  業(yè)務(wù)能力強,專(zhuān)業(yè)基本功扎實(shí),這是公司主要領(lǐng)導對他的評價(jià)。在公司機關(guān)工作以來(lái),他以落實(shí)局“三化融合”的要求面對各項工作,緊緊圍繞“標準表單化、表單信息化、信息集約化、管理精細化”的工作方法,強力推進(jìn)局標準化表單應用,實(shí)現了表單與標準的統一。在公司試點(diǎn)項目中國合肥信達項目,接受了總公司和局主要領(lǐng)導對該項目業(yè)務(wù)財務(wù)預算一體化、視頻監控系統的驗收,受到一致好評。

  近年來(lái),公司飛速發(fā)展各項經(jīng)營(yíng)指標屢創(chuàng )歷史新高,財務(wù)資金管理基礎工作快速提升,財務(wù)報表編報的及時(shí)性、準確性在局評比中屢獲佳績(jì);催收清欠在局排名前列;科研經(jīng)費加計扣除連續三年在局直營(yíng)公司排名第二,累計為局節省企業(yè)所得稅xx萬(wàn)元等等。

  初衷不改,他把企業(yè)當成家,xx是一個(gè)很有工作激情的人。

  他把時(shí)間和精力全都用在了工作上,把財務(wù)管理貫穿到了他生活的始終。他著(zhù)手的一切事宜都要緊密?chē)@公司的財務(wù)目標和效益目標運行;他經(jīng)辦的所有資金支出都要有正式的審批流程;他管控的一分一厘資金都要保證流向企業(yè)利益;他腦海中思考的永遠都是怎樣為企業(yè)節約成本,更好地掌握和把控各項費用的收支平衡。

  他就是這樣一個(gè)人,為企業(yè)精打細算,對自己卻過(guò)分透支;對工作付出真心真情,對自己卻疏于關(guān)心!暗离m通不行不至,事雖小不為不成!遍L(cháng)期的工作實(shí)踐,他深知財務(wù)工作必須要保持高度的嚴謹,不容出現任何的疏忽,每一個(gè)小數點(diǎn)的位移都讓他繃緊了神經(jīng)。盡管日常工作非常繁忙,但大小事宜他仍親力親為,從未有過(guò)一句怨言。

  20xx年初,當節日的余留氣氛彌漫在空氣中,蕩漾在所有人的眉目上的時(shí)候,xx卻面帶愁容,濃眉不展,與眼前的環(huán)境是那么的格格不入。原來(lái),經(jīng)檢查,父親重病了,必須馬上住院。得到這個(gè)消息,再堅強的心都會(huì )被擊碎。

  參加工作十年了,自己對父母的照顧屈指可數。此時(shí)此刻,對父親以及家人的那份愧疚再也無(wú)法隱藏,他第一次這么清醒地感受到虧欠了家人太多太多。

  數月后,父親去世了,那些內心的愧疚和遺恨就在此刻凝結成了一陣陣晴天霹靂,狠狠地打在了xx的心上,久久無(wú)法平息。

  料理完父親的后事,xx立即回到了工作崗位上。當時(shí)面臨各個(gè)項目大量的結算付款,他不得不再次把自己從悲痛中抽離出來(lái)。

  “生而為人就要懂得知足和感恩,企業(yè)的利益永遠高于個(gè)人利益,這是不變的原則,公司給我提供了崗位和平臺,我就要對得起公司的栽培,更要對的起我自己的良心”樸實(shí)的話(huà)語(yǔ),再一次感化著(zhù)我們的內心。

  這就是xx!他把職業(yè)當事業(yè),以一個(gè)創(chuàng )業(yè)者的姿態(tài)砥礪前行,用行動(dòng)和付出實(shí)現了個(gè)人價(jià)值,為企業(yè)創(chuàng )造了有形和無(wú)形的財富;他把企業(yè)當成家,以一個(gè)自家人的心態(tài)精打細算,用真情和熱愛(ài)完成了職業(yè)生涯的多次挑戰,實(shí)現了與企業(yè)共同進(jìn)步。

員工優(yōu)秀事跡4

  小宋同志20xx年進(jìn)入設備部工作以來(lái),從最初的盾構機系統安裝和調試、至整個(gè)盾構設備的運行和設備大修。他在平凡的工作崗位上、兢兢業(yè)業(yè),刻苦耐勞。他熱愛(ài)自己的崗位、視崗位如家、勤勤懇懇、無(wú)私奉獻,并且有著(zhù)很強的責任心,沒(méi)有最好,只有更好是他的人生座右銘。在業(yè)余時(shí)間里他努力學(xué)習,不斷充實(shí)自己;并不斷親臨現場(chǎng),查看設備安裝線(xiàn)路、并記錄各項參數。憑借自己的刻苦鉆研、敢于創(chuàng )新,練就并摸索出一套過(guò)硬且行之有效的操作維護技能,解決了盾構控制系統運行過(guò)程中出現的各種疑難雜癥,為盾構控制系統的'安全、平穩、可靠、高效運轉奠定了良好的基礎。

  勤于鉆研的崗位能手

  自進(jìn)入設備部工作,從感性認識到現場(chǎng)設備的實(shí)際操作維護,深刻體會(huì )到了盾構控制系統運行工作的嚴、細、實(shí)。通過(guò)對盾構機的井下實(shí)時(shí)數據采集和地面數據監控調試,盾構機主軸承密封油脂泄漏檢查,盾構皮帶機改造、注漿系統改造的設備對接和控制系統對接,在改造建設過(guò)程中不斷詢(xún)問(wèn)廠(chǎng)家技術(shù)人員,并向他們學(xué)習請教實(shí)際操作專(zhuān)業(yè)知識,通過(guò)自己不斷的努力和同事一起潛心研究克服種種困難,熟練的掌握了一套對盾構機系統操作和維護的專(zhuān)業(yè)崗位技能,很快適應了盾構機在隧道施工中的運用。

員工優(yōu)秀事跡5

  xx,燒結廠(chǎng)綜合運行作業(yè)區皮帶巡檢工。

  12月,為降低混合料加水過(guò)程中污泥堵塞管道的頻率,他牽頭開(kāi)展專(zhuān)題攻關(guān)。經(jīng)過(guò)勘察、摸索和探討,他提出將其中一個(gè)污泥池作為緩沖池進(jìn)行預稀釋?zhuān)瑫r(shí)采取氣流攪拌與清水稀釋相結合的方式加快污泥的運動(dòng),減緩了污泥中含鐵物料的沉積,降低了污泥管道堵塞的頻率,進(jìn)而穩定了混合料水分指標。此外,他還對《污泥管網(wǎng)的'操作使用規定》制度進(jìn)行了優(yōu)化,從操作層面降低了污泥管道堵塞頻率。當月,污泥管道堵塞頻率由每輪班2-3次,降低為0-1次,有效保障了燒結工序的生產(chǎn)。

員工優(yōu)秀事跡6

  xxx是我廠(chǎng)生產(chǎn)準備班的班長(cháng),-年來(lái)我廠(chǎng)工作,自參加工作以來(lái),一心一意認真鉆研技術(shù),苦練本領(lǐng),為我廠(chǎng)默默無(wú)聞的做著(zhù)特殊的貢獻。并獲得我廠(chǎng)-年度“特殊貢獻獎”的榮譽(yù)稱(chēng)號。面對耀眼的光環(huán),他沒(méi)有驕傲,而是以更大的熱情投入到工作中去。把實(shí)現崇高理想落實(shí)到本職崗位上。說(shuō)到做到,表里如一。一步一個(gè)腳印,認認真真書(shū)寫(xiě)著(zhù)自己的美麗人生。

  日常工作中,他認真分析、潛心琢磨,在實(shí)踐中他積累了豐富的經(jīng)驗,于-年成為生產(chǎn)準備班的班長(cháng)。7年來(lái),在實(shí)踐中他為自己總結出了一套行之有效的管理辦法,用他的話(huà)來(lái)說(shuō)就是“一嚴、二簡(jiǎn)、三恒”!耙粐馈笔菍Π嗬锕ぷ鞴芾韲,對自己要求嚴格;“二簡(jiǎn)”就是工作中要簡(jiǎn)明實(shí)用,不;茏,不走形式;“三恒”是認定的好作法,好規矩,堅持做下去,持之以恒。

  如今,在工作現場(chǎng),他既是身先士卒的突擊手,又是攻堅克難的領(lǐng)頭雁。帶領(lǐng)著(zhù)20多名弟兄們,為生產(chǎn)準備、應急搶修、治理跑冒滴漏及維護質(zhì)量標準化!皩(chē)間內所有管道除銹刷漆、對脫泥篩、脫介篩的篩子進(jìn)行密封、對313、314觀(guān)察進(jìn)行密封改造……”所有項目都是自己設計、自己研究并多次受到領(lǐng)導的認可。他堅持將“把簡(jiǎn)單的'事情做好就是不簡(jiǎn)單、把平凡的事情做好就是不平凡”的工作理念落實(shí)到工作的每一個(gè)。

  -辦實(shí)事、做奉獻,以真心換真情、以行動(dòng)贏(yíng)得尊重、以作為獲得支持。他與工友建立了深厚的感情,為我廠(chǎng)發(fā)展作出了巨大貢獻。發(fā)生在他身上的事情舉不勝舉,這些事情雖簡(jiǎn)單、平凡,卻從中點(diǎn)點(diǎn)滴滴匯集出偉大洪流。-就是這樣以自己的滿(mǎn)腔熱情和實(shí)際工作詮釋著(zhù)一個(gè)-人的光榮使命和無(wú)私奉獻。

員工優(yōu)秀事跡7

  中郵保險湖南分公司優(yōu)秀員工,黨員先鋒崗:王xx

  xxxx年的春天,春寒未盡,疫情突然來(lái)襲,中郵保險湖南分公司領(lǐng)導班子靠前指揮,精心安排,落實(shí)落細做好疫情防控,積極組織復工復產(chǎn)。建立黨員責任區,組織黨員突擊隊和志愿者,在疫情期間支援客戶(hù)回訪(fǎng),到郵政攬投部點(diǎn)對點(diǎn)幫扶,向援鄂醫務(wù)人員家屬獻上愛(ài)心禮包。湖南中郵保險人守望互助,眾志成城,同心抗疫。

  在這個(gè)大家庭中,作為中郵保險湖南分公司的一名普通黨員,王xx,一位地道的湖南辣妹子,有著(zhù)湖南人的`細致和干勁,對工作恪盡職守,對生活熱愛(ài)如初,是中郵保險湖南分公司優(yōu)秀黨員,xxxx年8月獲評“中郵保險黨員先鋒崗”。

  她在工作中時(shí)刻以高標準要求自己,處處發(fā)揮黨員先鋒模范作用,堅持用實(shí)干的汗水與崇高的理想,書(shū)寫(xiě)著(zhù)自己的精彩人生。她積極參加“抗擊疫情,一線(xiàn)有我”主題黨日活動(dòng),支撐幫助岳麓區相關(guān)攬投部減輕快遞包裹分發(fā)壓力;參加“微光大義·致敬白衣天使”志愿者活動(dòng),發(fā)光發(fā)熱。除了做好本職工作,她還積極投身支部黨建工作,協(xié)助支部書(shū)記出色完成各項基礎管理工作,將支部基礎管理資料整理的規范有序。為了加強板塊聯(lián)動(dòng),渠道協(xié)同,她第一時(shí)間響應組織號召,義無(wú)反顧扎根到省郵政金融業(yè)務(wù)部參與板塊協(xié)同工作。她還利用自身寫(xiě)作優(yōu)勢,多次撰寫(xiě)分公司重要材料,得到領(lǐng)導和同事們的高度贊許。

  歲月如梭,轉瞬之間,她已由初到中郵保險湖南分公司的大學(xué)畢業(yè)生成長(cháng)為分公司的青年黨員骨干,在平凡的工作崗位上,默默無(wú)聞,甘于奉獻,以自己的一言一行,樹(shù)立起了中郵保險湖南分公司黨員的先鋒模范標桿!

員工優(yōu)秀事跡8

  xx是珠海市公共汽車(chē)公司的一名普通駕駛員,在平凡的崗位上,他練就了一手過(guò)硬本領(lǐng)。今年4月在上海揭曉的中國城市公共交通領(lǐng)域“節油王”評比中,代表珠!胺Q(chēng)王”,成為該領(lǐng)域廣東唯一獲獎?wù)?全國公交領(lǐng)域共11人獲“節油王”稱(chēng)號)。今年6月,在珠海市“百佳駕駛員”社會(huì )評選活動(dòng)中,獲得“百佳駕駛員”榮譽(yù)稱(chēng)號。

  1999年,xx應聘到珠海市公共汽車(chē)公司任駕駛員。十年來(lái),他在開(kāi)好安全車(chē),做一名合格駕駛員的同時(shí),練就了一套“節油經(jīng)”,并從中享受開(kāi)車(chē)的樂(lè )趣。

  許多人都見(jiàn)到過(guò)車(chē)輛冒黑煙,烏煙瘴氣,對環(huán)境影響極大。xx認為那不是車(chē)輛的問(wèn)題,主要原因是操作不當。他開(kāi)車(chē)就不會(huì )出現這種情況。養成良好的駕駛習慣是做好節油的重要條件。節油控制,不轟油門(mén),緩緩控制,始終保持一種“行云流水”的狀態(tài)。每次一上車(chē),他首先調整好情緒,把心情調整到最佳狀態(tài),輕踩油門(mén),平穩起步,手握方向盤(pán)眼觀(guān)六路心平氣和,腳踏離合器耳聽(tīng)八方忙而不亂。起初,xx跑99路線(xiàn),單程38公里,55個(gè)站點(diǎn),一天要跑300多公里,是市內交通站點(diǎn)最多、里程最長(cháng)的線(xiàn)路之一。他的“節油經(jīng)”就是在這條路上練就的。

  “不積跬步,無(wú)以至千里;不積小流,無(wú)以成江!。他對自己要求嚴格,在行車(chē)中做到不踩多一腳油門(mén),不踩錯一腳剎車(chē)。他每月行駛約5000多公里。進(jìn)站時(shí),他都能提前松油門(mén),讓車(chē)輛滑行進(jìn)站,出站時(shí)起步平穩,不猛轟油門(mén)。經(jīng)過(guò)紅綠燈時(shí),他都會(huì )根據信號燈的轉換規律,判斷紅綠燈切換的時(shí)間,控制好車(chē)速和時(shí)間將被動(dòng)轉為主動(dòng),盡可能在紅綠燈剛好變?yōu)榫G燈并且其他車(chē)輛已經(jīng)開(kāi)始起步的時(shí)候,駕車(chē)平穩通過(guò),這樣就可避免重新起步,因為車(chē)輛頻繁地重新起步,對油耗、輪胎磨損都較大。如果看到綠燈即將變?yōu)榧t燈時(shí),他也會(huì )松開(kāi)油門(mén),讓車(chē)慢慢滑行至紅綠燈等待通行,避免急剎車(chē)造成燃油浪費。

  愛(ài)護車(chē)輛也是xx的節油法寶。平時(shí),他會(huì )做好車(chē)輛在發(fā)車(chē)前、行駛中、收車(chē)后的檢查工作,對車(chē)輛進(jìn)行油路、氣路、電路、冷卻水、輪胎氣壓的檢查,發(fā)現車(chē)輛有故障馬上到車(chē)間進(jìn)行維修,確保車(chē)輛處于最佳的工作狀態(tài)。比如,他會(huì )每天檢查輪胎氣壓的情況,氣壓不足時(shí)會(huì )加注到規定的壓力,因為正確的輪胎氣壓對車(chē)輛的節油非常重要。還有車(chē)輛的滑行距離如果明顯縮短,車(chē)輛則可能存在剎車(chē)拖的情況,就必須馬上維修?諝鉃V芯是否過(guò)臟,致使進(jìn)氣量不足造成燃油燃燒不充分而浪費。發(fā)動(dòng)機的動(dòng)力性是否不足,離合器是否打滑等等,這些他都能及時(shí)發(fā)現,將車(chē)輛存在的故障迅速處理,確保車(chē)輛各方面的技術(shù)狀況良好。由于他對車(chē)輛的精心呵護,他的車(chē)不僅油耗低,而且省材料。和他同一批的車(chē)電瓶,別的車(chē)已經(jīng)換了幾個(gè)了,他車(chē)上的電瓶不僅沒(méi)有更換,而且仍然處于良好狀態(tài)。

  自20xx年5月開(kāi)展“節油能手”評比活動(dòng)來(lái),21個(gè)月里,xx有17個(gè)月被公司評為“節油能手”,共節油7788升,按當時(shí)的`柴油價(jià)格4.73元/升計,折合36837元,為公司節約了較大的燃油成本。由于節油工作做得好,xx被推選在線(xiàn)路會(huì )上介紹經(jīng)驗,交流駕駛技術(shù)和節油技巧。今年4月,被評為中國城市公共交通領(lǐng)域的“節油王”。

  作為一名公共汽車(chē)司機,愛(ài)車(chē)是本分,更關(guān)鍵是要安全行車(chē)。十年來(lái),xx始終把安全工作放在第一位。他深知,行車(chē)安全不僅關(guān)系到企業(yè)的利益,社會(huì )的利益,更關(guān)系到廣大乘客的利益。從1999年開(kāi)始駕駛公共汽車(chē)至今的十個(gè)年頭里,他沒(méi)有發(fā)生過(guò)一宗責任事故,安全行駛里程已經(jīng)超過(guò)57萬(wàn)公里。

  在服務(wù)方面,xx始終把乘客當親戚,堅持微笑服務(wù),熱心照料那些體弱多病的老人和小孩。由于他喜歡戴一頂草帽上班,沿途的乘客都親切地叫他“草帽司機”,有的老年乘客還專(zhuān)門(mén)等候他的車(chē)。今年6月的一天,兩個(gè)小偷在車(chē)上偷竊一位女乘客的手機,xx見(jiàn)義勇為,從小偷手里奪回手機,交還給那位女乘客,女乘客很受感動(dòng),當即打電話(huà)給公司表?yè)Pxx。前不久,深圳、成都的公共汽車(chē)突發(fā)事件給整個(gè)行業(yè)敲響了警鐘,作為司機的xx為了更好地觀(guān)察車(chē)廂的乘客和隨車(chē)物品,特意在汽車(chē)檔位前粘貼了兩面小鏡子。他祈盼永遠不要發(fā)生危害人民生命財產(chǎn)安全的事件,但防范不能放松,因為乘客的利益高于一切。

員工優(yōu)秀事跡9

  在交通技師學(xué)院,有一位學(xué)院離退休人員管理處干事被廣大干部職工親切的稱(chēng)為“離休人員貼心人”,他就是xxx,xxx19xx年出生,19xx年加入中國共產(chǎn)黨,20xx年參加工作,曾擔任xxx等職務(wù),目前,擔任交通技術(shù)學(xué)院離退休管理處干事。作為離退休管理處的一名干事,他的工作緊緊圍繞離退休職工的生活需要為中心,在工會(huì )的的具體指導下,在學(xué)院全體同事的支持配合下,服務(wù)大局,按照工會(huì )既定的工作目標,認真履行了自己的職責,為學(xué)院離退休干部職工做好事,做實(shí)事。切實(shí)維護了學(xué)院離退休干部的自身利益,獲得了在校職工,尤其是離退休教師干部的一致好評。

  一、發(fā)揚優(yōu)良工作作風(fēng),做離退休職工的貼心人

  xxx,對待工作認真負責,樂(lè )于助人,與管理處的同事能和睦相處。遇事積極主動(dòng),不怕臟不怕累,在困難面前總是能從容面對,兢兢業(yè)業(yè),恪盡職守,不斷提高自我的內涵修養,在平時(shí)他利用各種時(shí)間加強自我學(xué)習,不斷提高自我的專(zhuān)業(yè)文化和業(yè)務(wù)水平,練就了一身好本領(lǐng),得到同事和領(lǐng)導的好評,所有離休職工一致認為他是離休職工的'貼心人。

  他積極收集離退休職工對學(xué)院發(fā)展和離退休人員管理處的意見(jiàn)和建議,促進(jìn)學(xué)院的組織建設發(fā)展,優(yōu)化人員管理,科學(xué)人性辦理離退休人員的生活題。如曾到眠山召開(kāi)離退休職工支委會(huì ),向離退休職工傳達上級和學(xué)院的主要文件精神;春節和節假日期間他放棄和家人團聚的機會(huì ),和管理處同事一起帶著(zhù)慰問(wèn)品到離退休職工家中慰問(wèn),尋問(wèn)他們的身體狀況,生活上有什么困難及對管理處的工作提出改善意見(jiàn),并針對在異地的離休職工,他專(zhuān)門(mén)攜帶慰問(wèn)品上門(mén)慰問(wèn),使廣大離休職工感受到了集體的溫暖,工會(huì )的關(guān)心。

  每月準時(shí)匯寄31名遺屬生活補助金和報銷(xiāo)的離退休人員醫藥費。始終堅持在重大節日前向離休職工發(fā)放慰問(wèn)金,確保每人都能在節前領(lǐng)到慰問(wèn)金,并定期做好離退休人員的思想工作,離退休教師是教育的寶貴財富。做好離退休教師工作、落實(shí)好各項待遇,不僅是貫徹國家有關(guān)政策、確保離退休教師安度晚年的需要,更重要的是通過(guò)這項工作能夠有效提高在崗干部職工的歸屬感和對教育的忠誠度,激發(fā)他們愛(ài)崗敬業(yè)的熱情,提高工作積極性,對于增強教育的凝聚力、向心力,“切實(shí)讓夕陽(yáng)更紅,晚霞更美”。

  二、解決職工生活問(wèn)題,為困難職工雪中送炭

  為困難職工雪中送炭,每月5日到離休干部家收集門(mén)診費票據,到學(xué)院的財務(wù)處辦理報銷(xiāo)手續,待到報銷(xiāo)程序走完,將報銷(xiāo)的錢(qián)第一時(shí)間發(fā)給離休干部,從不拖欠,不借故任何理由延期發(fā)放門(mén)診報銷(xiāo)費。并對已知住院的離退休職工,堅持到醫院看望慰問(wèn),詢(xún)問(wèn)病情,在心理上給予安慰,職工見(jiàn)到xxx總有說(shuō)不完的話(huà),沒(méi)有隔閡,就像是一家人。

  對有困難的離退休職工,定期到戶(hù)對其進(jìn)行看望慰問(wèn),對有困難的離退休職工黨員申請給予補助,并申請給予困難黨員減免黨費,一一落到實(shí)處,想他們之所想,急他們之所急,由其是馬自祥、孔祥德等職工申報困難補助金。在最短的時(shí)間內,辦理了所有相關(guān)手續,以最快的速度將補助金發(fā)放到他們手中。他除了幫助解決離休職工的生活問(wèn)題,還要協(xié)助學(xué)院其他部門(mén)做好離退休工作。每項工作都安排的井然有序,妥妥當當。

  遇到非常時(shí)期,xxx從不退縮,記得在H1R1發(fā)病期間,除了認真做好老同志的思想穩定和日常護理工作外,堅持每日兩次為在學(xué)院居住的老同志測量體溫并記錄上交。xxx工作不辭辛勞,充滿(mǎn)工作熱情,無(wú)可挑剔,他不僅為離休職工的生活而奔波,還要為離休職工的喪事而忙碌,他是我們所有教職工學(xué)習的榜樣和典范。

  三、積極組織文娛活動(dòng),豐富職工文化生活

  為了豐富離休職工的文化生活,以創(chuàng )新的形式組織好離退休職工的組織生活,發(fā)揮組織的凝聚作用和組織的骨干作用,xxx積極邀請學(xué)院離休職工參加學(xué)院55周年校慶文藝表演,并獲得了學(xué)校師生的一致好評。滿(mǎn)足了他們對組織生活的向往,激發(fā)了對生活的熱情。每年的職代會(huì )都有離休職工代表參與籌備組織召開(kāi),積極上報各種評優(yōu)材料,參與組織各種文體活動(dòng);還積極報名了草鋪政府和全省技校的建黨90周年的文藝演出,學(xué)院55周年和升格為技師學(xué)院的文藝演出,都獲得了成功,并獲得了很好的成績(jì);得到學(xué)院領(lǐng)導師生的一致贊賞。

  xxx組織的離休職工的文化活動(dòng),不僅豐富了他們的業(yè)余文化生活,更重要的是有效提升在崗干部職工的歸屬感和對教育的忠誠度,激發(fā)他們愛(ài)崗敬業(yè)的熱情,提高工作積極性,切實(shí)增強教育的凝聚力、向心力。

  “雪中送炭,助人為樂(lè ),任勞任怨”這些形容詞,都不足矣形容xxx的高貴品質(zhì)。面對這些評價(jià),xxx總是謙虛地笑笑說(shuō):“這只是我作為一名普通工會(huì )干事應盡的義務(wù),不算什么”,用他自己的話(huà)說(shuō):“我覺(jué)得我的生活過(guò)得越來(lái)越充實(shí),在幫助別人的過(guò)程中也得到了越來(lái)越多的快樂(lè )”!

  淡泊名利,甘于奉獻。作為一名共產(chǎn)黨員就要無(wú)私奉獻,不能圖名圖利,只有在工作中盡自己的努力為大家干點(diǎn)事,心里才會(huì )踏實(shí)。不善言辭的xxx是這樣想的,也是這樣做的。

員工優(yōu)秀事跡10

  李小溪,女,20xx年入職,現任人力資源部經(jīng)理。該同志自20xx年1月調入人力資源部至今,已經(jīng)從事人力資源工作6年了。這6年期間,她通過(guò)不斷的學(xué)習、總結和實(shí)踐鍛煉,不僅在業(yè)務(wù)水平上有了長(cháng)足進(jìn)步,更重要的是站在集團層面的高度,去指導安排人力資源部的工作,具有工作的前瞻性和未來(lái)規劃的指導性。在各位領(lǐng)導的關(guān)懷和幫助下,已經(jīng)由一個(gè)初涉人力資源工作的普通員工成長(cháng)為一名優(yōu)先的人力資源部負責人。

  工作雖然繁忙而瑣碎,但是她盡心竭力,干好每一件事,處理好每一個(gè)細節,獲得了上級領(lǐng)導的認可。

  一、主動(dòng)學(xué)習,提高專(zhuān)業(yè)技能,增強人力資源工作業(yè)務(wù)能力。

  萬(wàn)事開(kāi)頭難。20xx年1月,李小溪同志初涉人力資源工作,在這之前,她只是企管部的員工,對于人力資源檔案、勞動(dòng)合同、人力資源信息統計、編制核算、招聘面試等新的工作內容讓她覺(jué)得自己還只是個(gè)人力資源工作的“邊緣人”。時(shí)逢公司進(jìn)行組織機構變更,領(lǐng)導給她分配了培訓管理的工作,負責推動(dòng)集團公司各單位的練兵管理工作。從練兵培訓的需求調研、專(zhuān)業(yè)部門(mén)培訓課件的制定、培訓方案的審核,到練兵課堂的管理。這些工作對于一個(gè)新人來(lái)說(shuō),任務(wù)重、時(shí)間緊,是一個(gè)很大的挑戰,但是她倒覺(jué)得這是一個(gè)認識企業(yè)、了解企業(yè)、熟悉企業(yè)的好機會(huì ),是一次學(xué)習的好機會(huì )。她利用各種時(shí)機走訪(fǎng)各部門(mén),了解部門(mén)具體工作情況,堅持到現場(chǎng)與員工進(jìn)行走訪(fǎng),匯聚了大量的資料,找到了突破點(diǎn)。很快練兵工作就顯現了成效,員工的基礎技能在行為上有了改善,工作有了很大轉變。贏(yíng)得了領(lǐng)導和同志們的信任。

  起步的順利并沒(méi)有讓李小溪對自己的工作滿(mǎn)意,她意識到自己在人力資源專(zhuān)業(yè)知識上的欠缺。她積極參加培訓,閱讀人力資源專(zhuān)業(yè)書(shū)籍,為自己充電。通過(guò)知識積累,讓她在工作中更加得心應手,結合公司的實(shí)際情況,先后擬寫(xiě)了公司的《員工培訓管理制度》等多項人力資源制度,為公司人力資源工作的規范化起到了一定的推動(dòng)作用。

  有了實(shí)踐的鍛煉,加上理論知識的學(xué)習,李小溪同志于20xx年5月考取了國家一級人力資源管理師職業(yè)資格證書(shū),證書(shū)對她來(lái)說(shuō)只是一次知識和能力的認可,但是她更珍惜的是培訓中諸位人力資源管理名師的精彩講授,其中針對人力資源工作的操作技巧和管理經(jīng)驗,讓她覺(jué)得受益匪淺。

  二、立足本職,嚴格要求,盡心盡力做好本職工作。

  人力資源工作要求細致嚴謹,尤其作為公司的人力資源部門(mén),需要審核各部門(mén)報送的人力資源數據、信息,進(jìn)行匯總核對,為領(lǐng)導提供準確的人力資源數據資料。人力資源部負責著(zhù)公司員工的入職管理和離職管理,關(guān)系到公司人員“入口”和“出口”兩道關(guān)。所以,對于招聘面試、入職資料的'審核、錄用考核等都要嚴格嚴謹的進(jìn)行。作為一名人力資源負責人,不僅要為人員入口把好關(guān),也要為優(yōu)化公司人力資源配置花心思。李小溪同志深刻意識到,在今后的工作中,要認真組織做好人才引進(jìn),根據公司戰略發(fā)展需要,對各崗位人員的招聘精挑細選,嚴把質(zhì)量關(guān),確保滿(mǎn)足招聘需求,使員工隊伍進(jìn)一步充實(shí)、壯大,人才結構更加合理。

  在工作作風(fēng)上,該同志一貫堅持對自己高標準嚴要求,腳踏實(shí)地,勤奮敬業(yè)。作為一名中層管理干部,她時(shí)刻嚴格要求自己,主動(dòng)、積極地做好每一項工作,為本部門(mén)的其他工作人員起到表率作用。她還注重加強部門(mén)人員的管理,提高員工的執行力,規范內部工作程序,注重溝通,調動(dòng)員工積極性。20xx年在集團公司組織架構調整之際,公司大批人員要根據所屬公司轉移勞動(dòng)關(guān)系,簽訂勞動(dòng)合同,李小溪同志為保證續簽工作的順利進(jìn)行,針對員工關(guān)心的幾個(gè)問(wèn)題,在公司例會(huì )上多次進(jìn)行講解說(shuō)明,并組織勞動(dòng)關(guān)系的同事一起積極為續簽合同的員工進(jìn)行現場(chǎng)答疑,保證了續簽工作的順利完成。

  三、端正修養,用操守嚴把制度關(guān)。

  人力資源管理中的錄用、考核、任免、獎勵、懲戒等多方面的工作有著(zhù)政策性強、情況復雜的顯著(zhù)特點(diǎn),這就要求人力資源從業(yè)者必須充分認識人力資源工作的重要性和嚴肅性,認真嚴格執行政策,對工作負責、對他人負責、對歷史負責,扎扎實(shí)實(shí)地開(kāi)展工作。尤其是負責公司的招聘工作,來(lái)自方方面面的誘惑很多,人情世故的東西又摻雜其中,這更要求人力資源工作者的嚴肅性和職業(yè)操守,時(shí)時(shí)刻刻要秉持著(zhù)對公司負責的態(tài)度開(kāi)展工作。對于這一點(diǎn)要求,李小溪同志比誰(shuí)都清楚,所以在工作中,她始終以“眼里不能揉沙子”的態(tài)度對待那些違反政策的事情。

  在人力資源工作的保密制度上,李小溪同志更能意識到保密內容對于公司穩定團結的重要性。公司歷經(jīng)了多次組織機構調整,每次都涉及到管理人員的崗位變動(dòng),在沒(méi)有成文發(fā)布之前,她堅持原則,絕不泄漏任何信息,嚴守制度規定和工作要求。

  四、從細節做起,為各部門(mén)提供服務(wù),為領(lǐng)導做好參謀助手。

  作為公司的人力資源部門(mén),掌握著(zhù)最全最新的人力資源信息。李小溪同志能夠積極落實(shí)職能部門(mén)的服務(wù)職責,為幫助各部門(mén)完善人力資源工作,主動(dòng)提供各種信息、政策的支持。在工作匯報中為領(lǐng)導提供人力分析報告和人力資源工作的可行性建議,充分發(fā)揮領(lǐng)導參謀助手的作用。

  在人力資源崗位的工作經(jīng)歷和上級領(lǐng)導的指點(diǎn),成為李小溪同志非常珍惜的學(xué)習經(jīng)歷。今后的工作依舊是繁忙,任務(wù)也是艱巨的,但是她決定,無(wú)論遇到多大的困難,都要無(wú)所畏懼,腳踏實(shí)地,帶領(lǐng)著(zhù)團隊圓滿(mǎn)完成任務(wù),奉獻她的力量。

員工優(yōu)秀事跡11

  我叫xx,現任市局集郵公司庫管員。作為一名普通的郵政職工,我用我的熱情與干勁,持之以恒、忠誠敬業(yè)地默默耕耘、辛勤工作,先后得到了領(lǐng)導和客戶(hù)的一致肯定和好評。連續多年被評為市局“先進(jìn)工作者”、“工會(huì )積極分子”等榮譽(yù)稱(chēng)號。今天,我有幸能被評為先進(jìn)工作者,由衷感到高興。同時(shí),能得到各位領(lǐng)導的關(guān)注,我又感到真切的榮幸。

  記得我上學(xué)時(shí)老師曾用登山來(lái)比喻學(xué)生的進(jìn)步之路。那就是越往高處越難行,就好像一個(gè)學(xué)生從不及格到及格,從及格到良好,都會(huì )有突飛猛進(jìn)的飛躍、發(fā)展。然而從良好到優(yōu)秀,從優(yōu)秀到更加優(yōu)秀,都是艱難的,F在我拿這個(gè)比喻來(lái)形容我的工作歷程和營(yíng)銷(xiāo)之路,是有切身的感悟和體會(huì )。從20xx年我參加郵政工作以來(lái),我通過(guò)自己的努力,兢兢業(yè)業(yè)、努力工作,取得了一些成績(jì),也有一名退伍軍人逐步實(shí)現了向勞務(wù)工、聘用工的轉換。

  在任集郵公司庫管員的兩年中,我個(gè)人一直對本職工作兢兢業(yè)業(yè),庫房管理、郵資票品出入庫管理、業(yè)務(wù)臺帳等工作日趨規范,在省公司、市局的視察檢查中從未出現過(guò)紕漏。同時(shí),在做好本職工作的同時(shí),我還積極營(yíng)銷(xiāo)、積極創(chuàng )收,取得了可喜成績(jì),截至10月底,我個(gè)人創(chuàng )收營(yíng)銷(xiāo)積分4190分,在聘用工序列排名第三。

  在各項工作都有條不紊、工作成績(jì)日趨進(jìn)步的前提下,如何使工作再上新臺階,如何尋找發(fā)展新路徑,是擺在我眼前最重要的問(wèn)題。我認為首先應在新路子、新辦法沒(méi)有找到的情況下,堅持以往被實(shí)踐驗證正確的辦法,鞏固老客戶(hù),緊緊咬住“縱深”兩個(gè)字,向縱深處發(fā)展。在這一點(diǎn)上,我一向以魯迅先生的那句很能啟發(fā)工作思路的話(huà)為座右銘,就是“時(shí)間是海綿里的水,只要擠,總還是有的!敝徊贿^(guò)換到我的.工作上就是“機會(huì )是海綿里的水,只要擠,總還是有的!敝皇且霐D出新的客戶(hù)來(lái),遠比擠海綿里的水那樣易如反掌的事困難千萬(wàn)倍。為此,我在今年年初就制定了個(gè)人營(yíng)銷(xiāo)計劃。其中,光跑路子、找門(mén)子的活動(dòng)就比以往翻上幾倍,真好比往高處登山遠比在低處費力幾倍。有些時(shí)候成功只離我們一步之遙而我們卻失望地退卻了,還是“縱深”二字發(fā)揮效能了。只有向縱深處挖掘,才能爭取到更多的用戶(hù)。另外我想說(shuō)的一點(diǎn)是,古人有句話(huà)說(shuō)得好“江河不擇細流,故能成其大”,我們郵政業(yè)務(wù)也要借鑒這句話(huà)的哲理。

  我的另一個(gè)營(yíng)銷(xiāo)理念就是服務(wù)。優(yōu)質(zhì)的服務(wù)也是吸引客戶(hù)的法寶。只有優(yōu)質(zhì)的服務(wù),才能把費盡千辛萬(wàn)苦的已爭取到的客戶(hù)留住,而有了優(yōu)質(zhì)的服務(wù),又能吸引來(lái)新的客戶(hù)。尤其是當前的形勢,需要我利用一切條件,抓住一切機遇,見(jiàn)縫插針。

  在今后的工作中我將一如既往的努力工作,注重在以下方面提高自己:

  1、端正態(tài)度,認真學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識,不斷豐富自己的學(xué)識,掌握更多、更熟練的營(yíng)銷(xiāo)技巧,為發(fā)展集郵業(yè)務(wù)奠定基礎;

  2、在做好本職工作的同時(shí),積極營(yíng)銷(xiāo),做客戶(hù)走訪(fǎng)和維護工作,每天制定相應的工作計劃,及時(shí)總結交流,對現有客戶(hù)要及時(shí)聯(lián)系,做好郵品供應,滿(mǎn)足客戶(hù)需求,鞏固集郵市場(chǎng);

  3、積極開(kāi)展市場(chǎng)調查,做好新市場(chǎng)的開(kāi)發(fā)工作,尤其是定向郵品和集團客戶(hù)的開(kāi)發(fā),填補以往空白。

  4、在做好本職工作的同時(shí),積極參與公司的各項工作,服從領(lǐng)導安排,為集郵業(yè)務(wù)又好又快發(fā)展獻計獻策。

  多年的歷練,已使我深深懂得新事物在乍行于世的時(shí)候必然步步受阻,但是,我毫不氣餒。我堅信,辦法總比困難多。在我高漲的工作熱情和持之以恒的工作態(tài)度下,今后,我的工作會(huì )取得更加輝煌的成績(jì)。同時(shí),我也我堅信,只要我們勤思考,多行動(dòng),奮力以爭,就一定能順應形勢,做出成績(jì);只要我們全體郵政員工“開(kāi)拓創(chuàng )新、勇?tīng)幰涣鳌,郵政事業(yè)一定能迎來(lái)屬于我們的美好明天!

員工優(yōu)秀事跡12

  我是一個(gè)積極上進(jìn)、努力進(jìn)取、勇于奮斗的人,在工作、學(xué)習、生活中,我時(shí)刻不忘怎樣去幫忙別人,怎樣去把幸福帶給別人,怎樣去減輕別人的苦和累。

  我是一名黨員,處處以一名黨員的身份來(lái)嚴格要求自己,不僅僅自己要上進(jìn),而且還要帶動(dòng)大家的上進(jìn),不僅僅自己要優(yōu)秀,而且還要帶動(dòng)大家的優(yōu)秀,在先鋒模范帶頭作用中,我堅信要點(diǎn)燃所有能夠燃燒的燈火為人類(lèi)的進(jìn)步生光發(fā)熱!

  一、大學(xué)生所任職務(wù)

  我不僅僅是一名優(yōu)秀的學(xué)生干部,而且經(jīng)過(guò)的歷程和歲月是經(jīng)得起考驗和磨練。

  在學(xué)校期間:

 。ㄒ唬20xx年10月,任團支部書(shū)記(20xx年3月,任班長(cháng))

 。ǘ20xx年4月,任我院第一次團員代表大會(huì )的團委委員

 。ㄈ20xx年5月,任團委秘書(shū)組干事

 。ㄋ模20xx年6月,任團委組織部副部長(cháng)

 。ㄎ澹20xx年9月,任院青年志愿者秘書(shū)長(cháng)

 。20xx年10月,任團委副書(shū)記

 。ㄆ撸20xx年12月,成立社團聯(lián)合會(huì ),兼任社團聯(lián)合會(huì )主席

  在實(shí)習(中國電子科技集團第四十八研究所軍工事業(yè)五部)期間:

 。ㄒ唬20xx年9月,任設備維修部組長(cháng)

 。ǘ20xx年11月,任設備維修部班長(cháng)

 。ㄈ20xx年4月,任保障部部長(cháng)助理

  二、大學(xué)生所獲榮譽(yù)

  自20xx年進(jìn)校以來(lái),到20xx年實(shí)習期間,所獲榮譽(yù)如下:

  一、20xx年9月,在20xx及新生軍訓中表現突出,被評為優(yōu)秀個(gè)人

  二、20xx年12月9日,榮獲20xx年電氣工程系爭做禮貌大學(xué)生演講比賽一等獎

  三、20xx年12月21日,被評為第十三期入黨積極分子培訓優(yōu)秀學(xué)員

  四、20xx年3月,被評為20xx年度優(yōu)秀干部

  五、20xx年5月,被評為20xx年度學(xué)雷鋒積極分子

  六、20xx年5月,被評為20xx年度優(yōu)秀團員

  七、20xx年12月,榮獲國家獎學(xué)金

  八、20xx年3月,被評為三好學(xué)生

  九、20xx年5月,被評為五四青年標兵

  十、20xx年5月,被評為機電杰出青年

  十一、20xx年4月,被評為20xx屆優(yōu)秀畢業(yè)生

  以上取得的種種成績(jì)并不是在某個(gè)時(shí)間點(diǎn)某個(gè)瞬間就能獲得的,要取得這么多成績(jì),這是一個(gè)很漫長(cháng)的過(guò)程,而且還要付出很多艱辛與汗水。成績(jì)是出來(lái)了,本著(zhù)自己有一種信念、一種動(dòng)力、一種旗幟,我還是不會(huì )忘記在里面所幫忙我的老師及同學(xué),是他們把我一步步推向前進(jìn)

  此刻我已站了起來(lái),我要向關(guān)心我,幫忙我,支持我的人敬禮,是你們給了我力量,給了我成功。我必須要報答你們,必須要以最好的成績(jì)回饋你們、感謝你們

  三、活雷鋒時(shí)刻不忘怎樣去幫忙別人

  我一向沿著(zhù)一個(gè)目標前進(jìn)那就是做一個(gè)像雷鋒一樣的人,始終以對待人民同志,要像春天般的溫暖;對待個(gè)人主義,要像夏天一樣的火熱;對待工作,要像秋風(fēng)掃落葉般;對待敵人,要像寒冬一樣冷酷無(wú)情為做人根本。在學(xué)習中、在工作中、在生活中我永遠持續這種精神其中,有一段話(huà)一向影響著(zhù)我,那就是:人的生命是有限的,而為人民服務(wù)是無(wú)限的,要把有限的生命投入到無(wú)限的為人民服務(wù)中去。這句話(huà)讓我以實(shí)際行動(dòng)去幫忙、去帶動(dòng)、去感動(dòng)了很多人。

  進(jìn)入大學(xué)里面以來(lái),我總是想著(zhù)去幫忙別人,想著(zhù)怎樣去幫忙別人,我的思想及行動(dòng)一向沒(méi)有松懈過(guò)。

  平時(shí),利用周末的時(shí)間去幫忙宿管阿姨打掃寢室衛生。

  我寢室在5棟樓,平日里看見(jiàn)那些宿管阿姨們打掃整棟樓房十分辛苦。于是,一到周末我就會(huì )早早起來(lái),幫起宿管阿姨打掃并脫掉地面垃圾。每次搞完后都要出一身大汗,雖然有點(diǎn)累,但很值得,因為我帶動(dòng)了身邊一些人怎樣樣愛(ài)惜寢室衛生,少給宿管阿姨們制造不必要的麻煩。

  有時(shí)后,在幫完宿管阿姨打掃寢室衛生后,我還會(huì )主動(dòng)去幫忙學(xué)校街道清掃的員工們,一干就是一個(gè)上午,人稱(chēng)機電活雷鋒。

  我一般喜歡利用晚上的時(shí)間一個(gè)人在安靜的教室里溫故一天的課程,并預習第二天所上的資料。有時(shí)候我會(huì )碰到清理教學(xué)樓的叔叔阿姨們還在托掃走廊衛生,我二話(huà)不說(shuō),就幫著(zhù)他們一起干,他們有時(shí)還不要我做,說(shuō)會(huì )耽誤我的功課,我笑著(zhù)說(shuō)不會(huì ),我總不搞事才會(huì )耽誤功課呢?

  在學(xué)習中,我總是認真的教會(huì )那些不懂的同學(xué),我還會(huì )把自己學(xué)到的體會(huì )和經(jīng)驗跟大家一起分享。

  在生活中,我總是把自己都得一份分給那些貧困的同學(xué),在冬天來(lái)臨時(shí),有些同學(xué)沒(méi)衣穿,我會(huì )把自己的衣服分給他一件,有些同學(xué)家里的伙食費一時(shí)間沒(méi)打過(guò)來(lái),急著(zhù)沒(méi)飯吃;我會(huì )把自己的伙食費借一半給他;有些同學(xué)沒(méi)被子蓋,我會(huì )把自己的被子分一半給他

  我雖然幫忙的人很多,為他人服務(wù)的也很多,但我從來(lái)沒(méi)去記住他們,我只是以一種埋頭苦干的心去怎樣幫忙人,減少別人的`苦和累。要我寫(xiě)個(gè)人的一些典型事跡確實(shí)有點(diǎn)困難。有些時(shí)候我確實(shí)忘記自己在做什么,我只是一股勁的幫別人把事情早點(diǎn)做完,早點(diǎn)回到書(shū)本中。

  我的學(xué)習成績(jì)在大一上、下兩個(gè)學(xué)期比較好,我想,這與我的勤苦奮戰有關(guān),一般都是別人工作的時(shí)候我工作,別人在玩時(shí),我搞學(xué)習。有時(shí)在忙于工作時(shí)顧不上吃飯、休息。我是一個(gè)很勤快的人,但很多時(shí)候我連衣服都沒(méi)時(shí)間洗,在那里堆了一天、兩天、甚至三天。

  四、學(xué)習和工作兼顧

  在我的任何工作、學(xué)習、生活中,我都是想起好帶頭作用,想怎樣去啟發(fā)人,去感染人

  在學(xué)習及工作中:

  在大一下的5-6月份那些時(shí)間,我想想自己都不明白是怎樣過(guò)來(lái)的,自安排到院的秘書(shū)組工作,白天的上午要負責我院第一本雜志《機電青年》的編寫(xiě)與編該,下午四節實(shí)訓《模擬電子》,而晚上也要實(shí)訓兩節課,但晚上,我又要到院里工作,加上晚上四節課英語(yǔ)培訓和《中級維修電工》培訓跟本沒(méi)法安排過(guò)來(lái),但我把握了一個(gè)度,一個(gè)努力的度,一個(gè)沖刺的度,一個(gè)刻苦前進(jìn)的度。

  從下午實(shí)訓以后就要到團委從6:30工作到7、8點(diǎn),實(shí)訓的兩節課是從晚上7點(diǎn)到8、9點(diǎn)鐘,英語(yǔ)過(guò)級培訓是從晚上7點(diǎn)到10點(diǎn),《中級維修電工》培訓是從晚上7點(diǎn)到10:30時(shí)間緊任務(wù)重,當時(shí)我想,如果把我破開(kāi)四節那該多好,一節去工作,一節去上實(shí)訓課,還有兩節去搞兩個(gè)培訓。這種想法是有點(diǎn)幼稚,但我還是應對現實(shí),因為我并不是神仙,更談不上分身,我只有靠自己的毅力、自己日夜奮戰才能勝利透過(guò)。

  對于實(shí)訓課,由于學(xué)校不具備實(shí)訓材料,所以那些電子元器都要我們自己去買(mǎi)。當時(shí),我仍然負責這些原件的采購,這也是老師的安排。

  有時(shí)候很早就出去,要到下午3、4點(diǎn)才能回來(lái),有時(shí)中午是吃?xún)蓚(gè)包子,因為像我們的《模擬電子》的功放電路有部分原件十分難買(mǎi),一找就是3、4個(gè)小時(shí)。有時(shí)在做電路的時(shí)候,缺少一樣東西就沒(méi)法做下去,所以又要立刻動(dòng)身,刻不容緩的去購買(mǎi)。為什么這么急了?有時(shí),老師在給大家講課,但我一個(gè)人在外面奔跑著(zhù)。有時(shí)我甚至聽(tīng)到了老師千里傳來(lái)的講課聲,有時(shí)又怕眼淚流出來(lái),我只能忍著(zhù),我只想快點(diǎn)把元器件買(mǎi)好趕到學(xué)校。

  晚上從工作中趕過(guò)來(lái)時(shí)只能上實(shí)訓的第二節課,下課后,我立刻趕到《中級維修電工》培訓室去上操作課,而且一搞就是11、12點(diǎn)鐘,對于英語(yǔ)三級培訓我沒(méi)上幾節課。

  對于以上的種種困難,是做好了,還是做差,只有最終的結果才知到。

  事實(shí)證明,我并沒(méi)有差,而且還取得了較好的成績(jì):

  《機電青年》到此刻已成功發(fā)行,《模擬電子》實(shí)訓我已經(jīng)到達優(yōu)秀,《中級維修電工》培訓順利透過(guò)考試,而《英語(yǔ)三級》也拿到了證。

  此刻我在中國電子科技集團第四十八研究所軍工事業(yè)五部管理設備維修人員,除了上班時(shí)間學(xué)習,在我利用下班后的時(shí)間搞自考本科學(xué)習,報的學(xué)校是長(cháng)沙理工大學(xué),報考的專(zhuān)業(yè)是機電一體化,我相信透過(guò)自己的努力必須能取得好成績(jì)。

  一種精神,一種動(dòng)力,一種毅力,一種信念指引著(zhù)我一向前進(jìn)、前進(jìn)、向前進(jìn)。

員工優(yōu)秀事跡13

  小永同志在自20xx年10月從領(lǐng)導崗位下來(lái)以后主要從事紀檢監察工作。

  在工作過(guò)程中,認真負責,謙虛謹慎,刻苦鉆研、善于總結,并結合紀檢工作的各自特點(diǎn)制定不同的應對方法,力求提高工作績(jì)效。在做好本職工作的同時(shí),積極配合科室工作主動(dòng)承擔黨建和一些上級部門(mén)和領(lǐng)導安排的臨時(shí)工作,他還注重通過(guò)不斷的學(xué)習提高自身的業(yè)務(wù)技能和綜合素養,受到了肯定和好評。

  一認真負責,確保工作質(zhì)量

  紀檢監察工作雖然平凡、枯燥,小永剛同志卻能報以極大的工作熱情認真對待。在具體工作中他認真負責,始終牢記公司黨委和分公司黨委的方針,緊緊圍繞公司紀委年度工作部署,努力做好黨員干部監督、宣傳、教育工作和各方面工作資料收集工作,并按要求填寫(xiě)記錄清單,并采用自編廉潔從業(yè)警示教育的材料的方式編撰廉潔教育通訊下發(fā)到各支部,不但方便了支部學(xué)習和工作的開(kāi)展,而且對支部開(kāi)展各階段工提供了便利,增加了可追溯性。

  與此同時(shí),小永剛同志開(kāi)展工作不是盲目進(jìn)行,他首先對整個(gè)工作的背景、要求作全面設計,提前對可能存在的問(wèn)題進(jìn)行梳理,并結合黨章及黨風(fēng)廉政建設規定和工作經(jīng)驗找出重點(diǎn)和難點(diǎn);其次根據存在的問(wèn)題進(jìn)行分析,如果遇到工作中存在疑問(wèn)或認為尚有欠缺的地方及時(shí)主動(dòng)的與當事人員溝通;然后嚴格按照相關(guān)規定要求有條不紊的進(jìn)行開(kāi)展工作,并按公司的.黨風(fēng)廉政建設責任制的規定動(dòng)作要求提交相關(guān)領(lǐng)導進(jìn)行審核,并根據審核意見(jiàn)進(jìn)行及時(shí)處理;最后將處理結果向單位或當事人員進(jìn)行反饋、溝通,確保工作質(zhì)量。

  二、注重學(xué)習,提高業(yè)務(wù)技能

  在工作實(shí)踐中,小永剛同志深知提高業(yè)務(wù)技能對做好工作的重要性。

  他從知識拓展和總結經(jīng)驗兩方面著(zhù)手提高自身業(yè)務(wù)技能。

  在不影響工作的前提下,通過(guò)自學(xué)的方式,在對基層黨組織管理、黨的基礎理論與相關(guān)法規、相關(guān)知識學(xué)習的同時(shí)注重對《黨章》、黨風(fēng)廉政建設、反腐倡廉等專(zhuān)業(yè)知識的學(xué)習,力求不斷拓寬政治理論知識面,以應對更為多樣和復雜的情況。

  如當效能監察工作遇上不懂時(shí),他會(huì )向項目申報人員和有經(jīng)驗的老同志虛心。

員工優(yōu)秀事跡14

  能夠評為公司年度優(yōu)秀員工,我感到非常激動(dòng)和榮幸。榮譽(yù)的取得,感謝領(lǐng)導和同事們的關(guān)心和支持,感謝你們對我們工作中所付出努力的肯定。我們深知,今天表彰的不僅僅是我們十個(gè)人,同時(shí)表彰的是在年中愛(ài)崗敬業(yè),為分公司又快又好的發(fā)展做出辛勤工作的所有同事們。作為這一光榮團隊和群體的代表,向各位領(lǐng)導匯報,并與各位同事分享年在分公司的成長(cháng)與發(fā)展,我感到異常地興奮,以及肩頭沉甸甸的責任。

  分公司從XX年開(kāi)始迎來(lái)跨越式發(fā)展時(shí)期,x年是面對大好機遇承前啟后的重要一年,也是公司立足、十一年蓬勃發(fā)展的閃光節點(diǎn)。我很高興自己從西安交大研究生畢業(yè)后進(jìn)入公司。選擇中建,選擇分公司,在這樣一個(gè)尊重、和諧、進(jìn)取、發(fā)展的大氛圍中,我體會(huì )著(zhù)成長(cháng)和發(fā)展的磨煉和喜悅。我現在主要負責分公司人力資源工作中的招聘、培訓和考核工作,盡管還沒(méi)有獨立的人力資源部,但是人力資源工作已經(jīng)隨著(zhù)分公司的跨越式發(fā)展,整體推進(jìn)。人力資源工作現已完全覆蓋人力資源六大模塊,各個(gè)模塊工作專(zhuān)人負責,我們力爭在完成事務(wù)性工作的基礎上,挖掘工作的深度和廣度,讓人力資源管理成為公司正常運營(yíng)和戰略實(shí)現的重要內容。

  人力資源板塊在x年初擬定了《分公司x年人力資源規劃》,提到了分公司人力資源工作在x年將大力加強其內部管理和規范,將人力資源工作從簡(jiǎn)單的人事管理努力提升到戰略性人力資源管理的層次,使人力資源工作成果成為公司高層決策的參考依據之一。首先,在分公司體系文件上明確人力資源制度,保障人力資源工作的有效進(jìn)行。x年7月由綜合管理部牽頭完成了《中建分公司管理手冊》,其中的《人力資源管理分冊》首次較為全面的展示了人力資源六個(gè)模塊的工作規定。對于分公司x年人力資源工作的回顧,具體內容上,在人力資源規劃方面,主要是人力資源質(zhì)和量的儲備,一方面是加強校園招聘和社會(huì )招聘工作,特別是關(guān)鍵崗位人員的招聘。另一方面是員工的升級轉化,加大培訓開(kāi)發(fā)力度。在招聘與配置方面,校園招聘上,XX年9月-12月,歷經(jīng)西安站、武漢站、重慶站、沈陽(yáng)站,召開(kāi)10場(chǎng)校園宣講會(huì ),收集簡(jiǎn)歷近份,面試700多人次,最終有86名應屆畢業(yè)生在8月和9月分批入職。社會(huì )招聘上,社招人員97人,基本完成年初社招計劃。全年內部調動(dòng)人數108人次,基本滿(mǎn)足項目不同階段的人員需求。在培訓與開(kāi)發(fā)方面,全年培訓計劃24項,年終累計培訓記錄30項,完成全年計劃,并保證每一項培訓內容記錄齊全,反饋及時(shí)。在績(jì)效管理方面,明確了季度考核和年終考核相結合的`考核體系;區分了職能部門(mén)和項目經(jīng)理部的考核內容;細化了考核工具。特別是項目經(jīng)理部,細分了施工員、質(zhì)量員等10個(gè)崗位的10套關(guān)鍵績(jì)效指標表格,更客觀(guān)地進(jìn)行員工工作節點(diǎn)控制;全面開(kāi)展績(jì)效輔導工作,保證輔導對象有代表性,輔導內容有針對性,輔導效果有顯著(zhù)性。在薪酬管理方面,保證薪酬按時(shí)足額發(fā)放,薪酬調整向生產(chǎn)一線(xiàn)人員傾斜,加強年終獎對于整體薪酬的調節作用;在勞動(dòng)關(guān)系管理方面,全年首次簽訂勞動(dòng)合同183人,續簽勞動(dòng)合同161人。上述工作是分公司全年人力資源工作的一個(gè)簡(jiǎn)單概括,凝結了人力資源板塊工作人員的努力和汗水。這其中,更離不開(kāi)各位領(lǐng)導對于人力資源工作的信任、支持和推動(dòng)。

  在x年年底,我將上萬(wàn)字,10多頁(yè)的《分公司x年人力資源管理分析報告》匯報給建筑事業(yè)部人力資源部經(jīng)理李潔李總后,看到她的回復郵件時(shí),我內心充滿(mǎn)了激動(dòng)和欣慰。郵件中她說(shuō):“看到分公司人力資源工作的總結,有一種驚喜的感覺(jué)?陀^(guān)地說(shuō),分公司的人力資源管理基礎較弱,但你們在這一年中,除了完成基礎的工作外,充分實(shí)踐了人力資源管理的各項職能,為分公司的經(jīng)營(yíng)管理打下了良好的基礎,這與你們的努力是分不開(kāi)的。希望分公司能盡快設立獨立的人力資源部,祝你們工作更上一層樓!焙(jiǎn)短的文字,積極的肯定,是對我們工作莫大的鼓勵。同時(shí),我也深知,我們工作中有很多的不足和亟待改進(jìn)的地方。但是,因為發(fā)現不足,所以有努力的方向;因為需要改進(jìn),所以有發(fā)展的動(dòng)力。因此,我仍然相信,在建筑事業(yè)部人力資源部的專(zhuān)業(yè)指導下,在分公司各位領(lǐng)導和同事的信任和支持下,人力資源板塊有能力、有實(shí)力、有信心、有決心為分公司的長(cháng)遠發(fā)展做好戰略服務(wù)工作,乃至于為區域化試點(diǎn)工作做好人力資源的統籌和保障工作。

  榮譽(yù)只代表過(guò)去,新的一年,我們將一如既往地以飽滿(mǎn)的熱情投入到工作中去,用更好的業(yè)績(jì)回報各位領(lǐng)導和各位同事對我們的信任和肯定,我相信,在x年,分公司會(huì )有更多的優(yōu)秀員工涌現出來(lái)。我更相信,只要我們共同努力,分公司在股份公司和建筑事業(yè)部的強大支持下, 事業(yè)會(huì )更興旺,發(fā)展會(huì )更美好!

員工優(yōu)秀事跡15

  時(shí)光的轉盤(pán)飛轉,一年又將過(guò)去。今年是非同尋常的一年,是成績(jì)斐然的一年。在這一年里我們綜合市場(chǎng)物業(yè)服務(wù)科許多的都做出了成績(jì),獲得了快速的成長(cháng)和巨大的進(jìn)步,使物業(yè)服務(wù)科的綜合服務(wù)水平有了很大的提高,尤其是XX,更加值得大力表彰。他愛(ài)崗敬業(yè),積極進(jìn)取,顧全大局;他服從安排,勇挑重擔;他兢兢業(yè)業(yè),任勞任怨;樂(lè )于學(xué)習,勤于鉆研;急人所及,向人所想;他善于思考,頭腦靈活;他團結,友善待人;他謙虛謹慎,處事周密。

  在此我們將張濤的先進(jìn)事跡約做簡(jiǎn)介

  一:他熱衷于本職工作,在思想上積極主動(dòng),在競聘上崗時(shí),他響應集團的改革政策,在水暖科大多數還在徘徊,還有很多在持觀(guān)望的態(tài)度時(shí)候,他積極主動(dòng)報名參加競聘;問(wèn)他為什么要參加競聘,他說(shuō);不管綜合物業(yè)服務(wù)科工資多少,我要應聘上了,我能學(xué)到很多技術(shù),我能發(fā)揮我的特長(cháng)。|

  二:1、他在工作中服從安排,工作認真負責、謙虛謹慎、兢兢業(yè)業(yè),尤其是跑冒滴漏他接到安排從不拖延時(shí)間,接到安排后他根據具體事故原因進(jìn)行分析,和他所掌握的情況把該帶的工具和該帶的材料都帶上,從不浪費時(shí)間,在去的途中就把解決的程序方案就定了,到了事故現場(chǎng)要和預知的一樣,就以最快的`速度解決,不一樣就定更好的方案進(jìn)行解決。這段時(shí)間B樓二三類(lèi)機電搬遷改造,暖氣管子經(jīng)常被別人損壞,他隨叫隨到,從不拖延,他從不把上班的問(wèn)題留到下班,哪怕加班他也無(wú)怨無(wú)悔,他說(shuō):冬天的暖氣,時(shí)間就是金錢(qián),爭取時(shí)間,就是爭取減少損失,減少危害,給公司省出來(lái)的就是給公司掙回來(lái)的

  2、他勇挑重擔,那是在12月15日A樓海爾櫥柜的暖氣閥門(mén)凍壞了,熱熱的暖氣直往外噴,霧氣特別大,當時(shí)沒(méi)有班長(cháng)也沒(méi)有別的領(lǐng)導,別的都傻眼了,XX拿上工具和閥門(mén)把衣服往頭上一遮就沖進(jìn)霧氣中,等他把舊的罰體拆下,把新的換上,早已成落湯雞,別都驚訝了,然后豎起大拇指說(shuō)張濤好樣的,領(lǐng)導在與不在一樣的干,而XX只是微微一笑說(shuō):我只是比你們搶先了一步等張濤到值班室衣服已凍得硬邦邦的了。

  3、下水是B樓一個(gè)很?chē)乐氐膯?wèn)題,尤其是夏天,每天要疏通兩三次,蹲便池能疏通出礦泉水瓶子,成卷的廣告紙,拖把池能疏通出毛巾、手套、還有整條的拖把等等,好多時(shí)候別的疏通好幾次就疏通不了,而XX搗鼓幾下就好,我們的給他取了個(gè)綽號張一鞭有好幾次我們有些B樓負二廁所污水泵抽不上水,就叫喚泵壞了,而XX去把泵一拆把雜物一去好了。

  4、還有他急人所及,向人所想,有好多經(jīng)營(yíng)戶(hù)的手機,鑰匙掉廁所,給XX求助,他義不容辭,經(jīng)常開(kāi)檢查孔時(shí)廁所的下水濺得滿(mǎn)身就是,經(jīng)營(yíng)戶(hù)說(shuō)要感謝他,都被他婉言謝絕,他只是微微一笑:沒(méi)什么我是華凌人

  5、我們科室特別是零下15度以下的冬天值夜班很成問(wèn)題,以往的夜班人員很難滿(mǎn)足現在的環(huán)境,提出把白班人員輪流值夜班,但有出現新的矛盾,這樣白班的人又倒不過(guò)來(lái)休息,正在犯難之際,他帶領(lǐng)別的住在跟前的主動(dòng)請命,要求不輪班了,假如夜間有突發(fā)事件他們隨叫隨到,愿意效勞。

  我們相信,在像XX這樣的優(yōu)秀員工的感染下、帶動(dòng)下我們這個(gè)大集體里會(huì )涌現出更多的先進(jìn)事跡、模范個(gè)人。讓我們共塑企業(yè)之魂,讓我們攜手共建企業(yè)輝煌燦爛的明天。

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