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監督檢查情況報告15篇(熱)
在現實(shí)生活中，報告不再是罕見(jiàn)的東西，報告具有成文事后性的特點(diǎn)。你所見(jiàn)過(guò)的報告是什么樣的呢？下面是小編整理的監督檢查情況報告，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
監督檢查情況報告1
根據省物價(jià)局《轉發(fā)國家發(fā)展改革委關(guān)于降低頭孢呋辛等22種藥品零售價(jià)格的通知》（粵價(jià)[20xx]186）精神，近期我局開(kāi)展藥品價(jià)格檢查工作。我局于10月20日起組成兩個(gè)檢查小組，開(kāi)展藥品價(jià)格檢查。原創(chuàng )：具體做法是，一個(gè)小組負責區內各個(gè)醫院藥品價(jià)格執行情況檢查，一個(gè)小組負責區內各藥店零售藥品價(jià)格檢查，重點(diǎn)對國家公布的22種降價(jià)藥品的執行情況進(jìn)行檢查，檢查經(jīng)營(yíng)者是否真正落實(shí)降低藥品價(jià)格，確保降價(jià)措施落到實(shí)處。
一、醫療單位藥品價(jià)格執行方面：
本次檢查區內醫療單位藥品降價(jià)執行情況，以抽查的方式進(jìn)行。共抽查醫院9家，其中區、鎮醫院8家，私營(yíng)醫院1家。除x醫院屬民營(yíng)醫院不需參加招標藥價(jià)外，各醫療單位對國家最近公布降低的頭孢呋辛等22種藥品的零售價(jià)格，都在10月10日通過(guò)招投標海虹網(wǎng)的.通知，全部已按規定把藥價(jià)調整下來(lái)，所經(jīng)營(yíng)的品種對照文件的規定，約有15%至20%的品種實(shí)際零售價(jià)還低于政府規定最高零售價(jià)格，如氟康唑膠囊0。15g*1粒，醫院執行招標中標品價(jià)是8。40元/盒，政府最高零售價(jià)是8。90元/盒，阿奇霉素針0。25g*100ml招標中標價(jià)是26。5元/盒，政府最高零售價(jià)是29。20元/盒。而x也嚴格執行藥品價(jià)格政策，沒(méi)有高于政府限價(jià)。沒(méi)有發(fā)現有醫療單位超出網(wǎng)上采購中標藥品的零售價(jià)。同時(shí)醫療單位對庫存藥品的價(jià)格都進(jìn)行了調整，都相應執行降價(jià)后的藥品價(jià)格。
二、藥店零售藥品價(jià)格執行方面：
本次檢查區內藥店零售藥品降價(jià)執行情況，原創(chuàng )：也是以抽查的方式進(jìn)行，共抽查區內藥店15家。從國家公布降低的22種藥品的零售價(jià)執行情況來(lái)看，x醫藥連鎖店有限公司屬下的各分店落實(shí)得比較好，原因是該公司在降低有關(guān)藥品價(jià)格后，進(jìn)行清現，對應批發(fā)價(jià)、零售價(jià)按規定作了調整，并列出降價(jià)藥品清單，于20xx年10月8日下發(fā)給屬下各分店，各分店按新的價(jià)格標準執行。而其它的藥店，如x藥店在我區分店，x藥店的分店，及其他一些單獨經(jīng)營(yíng)的個(gè)體藥店，對公布降低的22種藥品零售價(jià)銷(xiāo)售標價(jià)方面，市場(chǎng)價(jià)仍執行降價(jià)前最高零售價(jià)，沒(méi)有即時(shí)降價(jià)，如：氧氟沙星（泰利必妥）片劑100mg*10片的，規定18。9元/盒，標價(jià)22元/盒；鹽酸環(huán)丙沙星片（林青）250mg*20片規定19。5元/盒，標價(jià)21元/盒。對這些違反價(jià)格規定的處理，由于都是個(gè)體經(jīng)營(yíng)，在購銷(xiāo)過(guò)程中，查無(wú)記錄，取證難度大，因此責令這些店鋪立即糾正。在明碼標價(jià)上，一些藥店存在不規范的現象，大部分以打碼形式標價(jià)。我局對標價(jià)不符合規范的，作出責令限期整改，逾期不整改的，我局將按照有關(guān)的法律法規對其進(jìn)行處罰。
監督檢查情況報告2
按照政務(wù)服務(wù)局《關(guān)于報送開(kāi)展行政許可監督檢查工作自查情況的通知》，民政局對行政許可事項的辦理情況進(jìn)行了認真的自查，自查情況如下：
一、行政許可設定情況
目前，我局行政許可事項共5項，分別是：社會(huì )團體的成立、變更、注銷(xiāo)登記及修改章程核準；民辦非企業(yè)單位的成立、變更、注銷(xiāo)登記及修改章程核準；基金會(huì )的成立、變更、注銷(xiāo)登記及修改章程核準；慈善組織公開(kāi)募捐資格審批；養老機構設立、變更、注銷(xiāo)許可等。所有的行政許可事項均有法律依據，因此不存在違法違規設立許可事項、增設許可條件、增加許可環(huán)節、指定咨詢(xún)機構搞變相審批、自行設置前提條件等行為，對取消的行政許可事項沒(méi)有實(shí)施審批。
二、行政許可相應制度的建立情況
一是建立行政許可公開(kāi)制度。
對民政開(kāi)展的行政許可事項的許可條件、辦理期限、受理部門(mén)、聯(lián)系電話(huà)等事項進(jìn)行公開(kāi)，對行政許可事項的申請材料、辦理程序、辦理時(shí)限、申請示范文本在網(wǎng)上辦事大廳進(jìn)行公示，便于當事人了解、咨詢(xún)及辦理。
二是理順行政許可辦理流程。
針對辦理行政許可的實(shí)際情況，專(zhuān)門(mén)對許可事項受理、審查、決定、送達等相關(guān)程序做出具體規定，明確了行政許可辦理股室、分管領(lǐng)導的職責和辦理期限，有效避免了因職責交叉，期限不明造成的推諉和效率低下。
三是規范行政許可文書(shū)。
為保證行政許可辦理質(zhì)量，制定了規范的行政許可格式文書(shū)，要求工作人員和承辦行政許可事項的`業(yè)務(wù)人員規范使用行政許可格式文書(shū)，確保行政許可的規范運作。
四是便民制度。
按照提高服務(wù)效能的便民、高效、優(yōu)質(zhì)的辦理原則，將所有行政許可事項、法律法規依據、辦理流程、行政許可文書(shū)等材料，集中放置在行政許可受理場(chǎng)所，便于當事人了解，查詢(xún)。同時(shí)按照相關(guān)規定執行，全面落實(shí)《公開(kāi)承諾制》、《首問(wèn)負責任制》、《一次性告知制》、《限時(shí)辦結制》等制度。
三、加強對行政許可的監督檢查
為規范工作人員的行政行為，從源頭上遏制行政過(guò)錯現象，明確規定工作人員辦理行政許可事項職能職責，若辦理行政許可工作人員和有關(guān)責任人員違法實(shí)施行政許可，給當事人的合法權益造成損害并引起國家賠償的，對有故意或者重大過(guò)失的承辦人員作出相應的處理。到目前為止，未發(fā)現行政許可辦理人員在行政許可中有違法違紀行為，同時(shí)做到了審批與監管兩不誤、兩促進(jìn)。
四、存在的問(wèn)題和下一步打算
對行政許可實(shí)施情況自查主要存在以下不足：一是行政許可辦理人員不足，審批與管理還不是十分的協(xié)調。二是行政許可網(wǎng)上辦理系統不穩定，還需進(jìn)一步完善。下一步我們將按照上級的要求和部署，繼續深入改進(jìn)工作作風(fēng)，提高管理效能，完善網(wǎng)上辦理系統，認真組織行政許可各環(huán)節的落實(shí)和運作，全面規范行政許可事項的受理、審批。同時(shí)將加強實(shí)施行政許可過(guò)程的監督檢查，督促受理和辦理工作人員嚴格依法辦理行政許可事項，促進(jìn)依法行政工作的深入開(kāi)展。
監督檢查情況報告3
根據《消防監督檢查規定》以及x省消防救援機構消防監督抽查備案制度的有關(guān)規定，按照景寧縣消防大隊xxxx年度監督抽查方案的工作部署，扎實(shí)認真的開(kāi)展了對轄區重點(diǎn)單位及非重點(diǎn)單位的監督抽查工作�，F將xxxx年度消防監督抽查工作開(kāi)展情況匯報如下：
一、開(kāi)展消防監督檢查的基本情況
�。ㄒ唬┫辣O督抽查工作的部署。xxxx年度工作開(kāi)始以來(lái)，大隊積極向縣政府分管領(lǐng)導匯報消防監督抽查工作開(kāi)展的有關(guān)要求，并及時(shí)對消防監督抽查工作進(jìn)行了部署，利用新聞媒體對消防監督抽查的范圍、內容、要求和時(shí)間進(jìn)行公告，明確監督抽查的重點(diǎn)。
�。ǘ┍O督抽查的數量和火災隱患的整改情況。大隊按照制定的監督抽查方案，xxxx年至今共組織、參加各部門(mén)聯(lián)合檢查xx余次，自行組織檢查xxx家、次，檢查重點(diǎn)單位數xxx家、次，檢查非重點(diǎn)單位xxx家、次。檢查中，共發(fā)現火災隱患xxx處，督促整改火災隱患xxx處。大隊共下發(fā)《責令改正通知書(shū)》xxx份，辦理了消防行政處罰案件xx個(gè)，臨時(shí)查封x份，責令“三�！眡家，共罰款金額xx.xx萬(wàn)元。
在開(kāi)展監督抽查的過(guò)程中，嚴格實(shí)行監督執法雙人制，按照要求使用執法記錄儀，認真填寫(xiě)《消防監督檢查記錄》，詳細記錄各被查單位的實(shí)際情況，并做好檔案的整理工作。在檢查中，發(fā)現存在不符合消防法的行為和火災隱患，以及消防安全條件未達到國家工程建筑消防技術(shù)標準的，都依法作出了處理。對于當場(chǎng)可以改正的，都向當事人嚴正指出，并責令其立即進(jìn)行了改正，同時(shí)在《消防監督檢查記錄》上做了記錄。對于一時(shí)難以改正的`，依法制發(fā)了限期改正通知書(shū)，督促有關(guān)單位在期限內予以了整改。
xxxx年，有關(guān)單位基本上都能按照有關(guān)消防安全要求做好各項防火安全措施，依法辦理了消防審批手續，建筑物使用性質(zhì)符合要求、消防通道、安全出口基本暢通，消防設施基本完好有效，消防車(chē)道、防火分區、防火間距符合規定。消防設施運行情況和消火栓狀況基本良好，滅火器材符合有關(guān)規定。在一定程度上為防止火災發(fā)生和保障滅火救援工作順利開(kāi)展奠定了扎實(shí)的基礎。
二、消防監督抽查存在的主要消防問(wèn)題
雖然我縣的消防安全狀況呈現良好態(tài)勢，但在消防監督抽查過(guò)程中，也發(fā)現部分單位存在著(zhù)不同程度的火災隱患和違反《消防法》、《x省消防條例》的行為。主要表現有：未經(jīng)消防審批即投入使用或生產(chǎn)；安全出口封堵、上鎖；疏散通道堆放雜物；消防車(chē)通道停放車(chē)輛；部分應急照明設施損壞，不能保證完整好用；消火栓箱內的水帶、水槍被挪用或是丟失；滅火器材配備不到位、過(guò)期失效、選型不符合場(chǎng)所要求；自動(dòng)消防系統沒(méi)有檢查報告或維保記錄，不能正常工作以及消防控制室無(wú)值班操作人員或者未持證上崗等；部分企業(yè)的電氣線(xiàn)路未進(jìn)行穿管保護，存在私拉亂接電線(xiàn)的現象；有的單位未制定消防安全制度、有的雖有制度但對制度落實(shí)不到位；有的單位擅自改變建筑物使用性質(zhì)。
從出現以上問(wèn)題的原因來(lái)看，主要是單位主管人員的責任心不夠強，整改火災隱患的措施不到位，重生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)效益，而輕消防安全投入，在消防設施、器材的維護保養上不愿出資，缺乏保養，在一些消防通道、疏散出口的管理上沒(méi)有從長(cháng)遠消防安全的角度去考慮，占用通道；部分單位負責人沒(méi)有經(jīng)過(guò)消防知識的培訓，消防安全意識淡��；有的單位只圖生產(chǎn)的便利，產(chǎn)生了麻痹大意的思想，因而忽視了日常的對易燃易爆物品、用火、用電等方面的消防安全管理；有的單位消防安全意識不強，對存在的火災隱患抱有僥幸心理，聽(tīng)之任之。
三、加強消防監督抽查的措施和努力方向
針對監督抽查情況，在今后的消防監督抽查中，將努力做好以下幾個(gè)方面的工作：
第一，按照新修訂《消防監督檢查規定》及其配套制度的有關(guān)要求，認真做好對轄區重點(diǎn)單位和非重點(diǎn)單位的監督抽查工作，確保雙人執法，保證監督抽查數量到位，確保查到必究、懲治必嚴。并做好監督檢查的記錄和存檔。
第二，在開(kāi)展消防監督抽查的過(guò)程中，做到文明執法，改變執法理念，做到一邊檢查、一邊宣傳；一邊督促、一邊教育。對于隱患單位在整改中存在困難的，大隊將積極給予指導，以整個(gè)隱患為出發(fā)點(diǎn)，幫助其盡快整改隱患。
第三，重點(diǎn)抓好人員密集場(chǎng)所疏散通道和消防設施等動(dòng)態(tài)消防安全隱患，進(jìn)一步跟蹤高層、出租房、老舊小區的火災隱患整改，加強主體責任意識，健全消防安全制度，做好消防安全規劃，切實(shí)履行消防安全職責。
監督檢查情況報告4
20xx年光纖到戶(hù)國家標準貫徹實(shí)施工作監督檢查情況通報 C114訊 昨日，工業(yè)和信息化部辦公廳和住房城鄉建設部辦公廳聯(lián)合發(fā)布了關(guān)于20xx年光纖到戶(hù)國家標準貫徹實(shí)施工作監督檢查情況的通報，通報全文如下：
各省、自治區、直轄市通信管理局、住房城鄉建設廳（委），新疆生產(chǎn)建設兵團建設局：
按照《工業(yè)和信息化部辦公廳 住房城鄉建設部辦公廳關(guān)于開(kāi)展20xx年光纖到戶(hù)國家標準貫徹實(shí)施情況監督檢查工作的通知》（工信廳聯(lián)通函〔20xx〕229號）的要求，工業(yè)和信息化部、住房城鄉建設部（以下簡(jiǎn)稱(chēng)兩部）聯(lián)合組織開(kāi)展了光纖到戶(hù)國家標準貫徹實(shí)施情況監督檢查工作�，F將有關(guān)情況通報如下：
一、總體情況
自20xx年4月1日光纖到戶(hù)國家標準實(shí)施以來(lái)，各省、自治區、直轄市住房城鄉建設主管部門(mén)、通信管理局高度重視，狠抓落實(shí)，扎實(shí)有序推進(jìn)各項工作。特別是光纖到戶(hù)國家標準貫徹實(shí)施情況監督檢查工作啟動(dòng)以后，各地加強組織協(xié)調，制定工作方案，精心部署安排，共組織對148個(gè)城市、41個(gè)縣進(jìn)行了專(zhuān)項督查，檢查項目547個(gè)。20xx年9月至10月，兩部在各地自查的基礎上，組成4個(gè)聯(lián)合檢查組，對河南、湖北、陜西、四川、浙江、江西、天津、黑龍江8個(gè)�。ㄊ校┻M(jìn)行了抽查，共抽查16個(gè)地級市（區）、40個(gè)光纖到戶(hù)工程項目。從自查和兩部抽查情況看，大部分省、自治區、直轄市制定了落實(shí)光纖到戶(hù)國家標準相應的政策措施，建立了協(xié)同工作機制；從檢查的項目看，由于住宅項目建設周期較長(cháng)，光纖到戶(hù)國家標準實(shí)施以后簽訂設計合同的住宅項目大部分還處于建筑主體施工階段，光纖到戶(hù)工程尚未完工，但通過(guò)查閱項目設計圖紙，可以看到相關(guān)企業(yè)基本能夠執行光纖到戶(hù)國家標準，光纖到戶(hù)工作穩步推進(jìn)，實(shí)現光纖到戶(hù)的住宅小區比例不斷上升，壟斷住宅小區接入資源、收取高額入場(chǎng)費的問(wèn)題得到明顯緩解。
二、經(jīng)驗和做法
各地在貫徹落實(shí)光纖到戶(hù)國家標準工作中，積極總結工作經(jīng)驗，創(chuàng )新工作方法，形成了不少行之有效的經(jīng)驗和做法：
�。ㄒ唬┳⒅夭块T(mén)協(xié)同，完善配套措施
《關(guān)于貫徹落實(shí)光纖到戶(hù)國家標準的通知》（建標〔20xx〕36號）下發(fā)后，絕大部分省級住房城鄉建設主管部門(mén)和通信管理局聯(lián)合印發(fā)了貫徹實(shí)施的文件，進(jìn)一步細化相關(guān)單位責任分工，強化設計、審圖、施工、竣工驗收、接入公用電信網(wǎng)等環(huán)節的監督管理，完善相關(guān)配套措施，共同推進(jìn)光纖到戶(hù)工作。如河南
省組織編制《房屋建筑寬帶網(wǎng)絡(luò )設施建設標準》，對光纖到戶(hù)設計文件的設計深度進(jìn)行統一規定，并要求審圖機構依照標準嚴格進(jìn)行審查；黑龍江省印發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步完善我省住建系統和通信行業(yè)工作協(xié)調機制的通知》，建立例會(huì )、通報等制度，加強通信行業(yè)與住建、規劃等部門(mén)的工作協(xié)調。
�。ǘ┙∪ぷ黧w系，建立工作機制
為切實(shí)落實(shí)光纖到戶(hù)工程質(zhì)量和驗收備案管理工作，大部分通信管理局在地市成立了辦事機構（通信發(fā)展管理辦公室、通信工程質(zhì)量監督中心等），組建專(zhuān)業(yè)隊伍，制定具體工作制度和程序，形成了長(cháng)效工作機制。如湖北省將地市辦事機構向區縣一級延伸，并搭建基礎數據平臺，實(shí)現新建住宅項目信息同步共享；寧夏回族自治區、湖南省、福建省在政府政務(wù)服務(wù)中心設置光纖到戶(hù)工作辦事窗口，為建設單位提供咨詢(xún)服務(wù)；浙江省組建專(zhuān)家隊伍落實(shí)對光纖到戶(hù)工程質(zhì)量和施工規范的監督；陜西省、山東省、江蘇省在地市層面由通信工程質(zhì)量監督站負責對光纖到戶(hù)工程驗收環(huán)節的監督，加強事中事后監管。
�。ㄈ┘訌娦麄髫瀼�，做好技術(shù)培訓
各地積極組織開(kāi)展光纖到戶(hù)國家標準宣貫培訓和技術(shù)交底工作，全國共組織超過(guò)100期宣貫培訓會(huì )，參培人員超過(guò)16000人，切實(shí)提高了各相關(guān)單位執行標準的能力和自覺(jué)性。如廣東省組織了38期宣貫培訓，參培人員3590人，全面覆蓋各地市、區縣相關(guān)工程技術(shù)人員；各地還利用報紙、雜志等媒體，開(kāi)展了一系列專(zhuān)題宣傳活動(dòng)，并且通過(guò)海報、易拉寶、微信等形式廣泛宣傳光纖到戶(hù)國家標準，營(yíng)造良好的建設環(huán)境。
�。ㄋ模╅_(kāi)展典型示范，力求以點(diǎn)帶面
江西省、山西省、貴州省選擇基礎條件好的城市或住宅小區組織開(kāi)展試點(diǎn)示范工作，積累光纖到戶(hù)工程經(jīng)驗和管理經(jīng)驗，探索光纖到戶(hù)工作中各類(lèi)問(wèn)題的解決方案，并且通過(guò)組織典型示范、經(jīng)驗交流、現場(chǎng)觀(guān)摩等方式促進(jìn)和帶動(dòng)其他區域光纖到戶(hù)工作，實(shí)現以點(diǎn)帶面、示范帶動(dòng)的作用。重慶市選擇部分光纖到戶(hù)改造項目作為試點(diǎn)，探索多家電信運營(yíng)企業(yè)共建共享以及共同維護的模式，為大力推進(jìn)既有住宅光纖到戶(hù)改造奠定基礎。
�。ㄎ澹┘訌姳O督檢查，確保工程質(zhì)量
各地在組織開(kāi)展光纖到戶(hù)國家標準貫徹實(shí)施情況監督檢查工作中，重點(diǎn)對設計文件、施工圖審查、質(zhì)量監督、驗收備案等關(guān)鍵環(huán)節進(jìn)行抽查，強化光纖到戶(hù)國家標準的實(shí)施監督。部分省市對檢查情況進(jìn)行了通報，要求未執行標準的項目限期整改，切實(shí)保障光纖到戶(hù)國家標準的貫徹落實(shí)。
三、存在的'困難和問(wèn)題
雖然光纖到戶(hù)國家標準貫徹實(shí)施工作取得了積極進(jìn)展和明顯成效，但仍然面臨一些困難和問(wèn)題，主要包括以下幾個(gè)方面：
�。ㄒ唬┕饫w到戶(hù)工作進(jìn)展不平衡。由于各地經(jīng)濟發(fā)展、政策環(huán)境不同，不同省份、不同地市光纖到戶(hù)工作進(jìn)展不平衡。在部分中小城市和縣城，相關(guān)單位對光纖到戶(hù)國家標準重要性的認識不到位，住宅建設單位貫標意識不強，推進(jìn)光纖到戶(hù)工作進(jìn)展比較緩慢。
�。ǘ┕饫w到戶(hù)標準技術(shù)普及程度有待提高。部分住宅建設項目的建設單位、設計單位、審圖機構對光纖到戶(hù)國家標準的理解不夠全面和深入，對光纖到戶(hù)工程分工界面和技術(shù)要求的認識比較模糊。部分項目的設計文件仍然執行已廢止的標準，施工圖審查工作缺少具體的技術(shù)依據。
�。ㄈ岸卧O計”審查把關(guān)需要加強。部分住宅建設單位前期委托建筑設計單位負責整體項目的設計，但設計深度未達到光纖到戶(hù)國家標準的要求，后期也未委托通信設計單位對光纖到戶(hù)工程進(jìn)行“二次設計”或者“深化設計”，導致設計文件無(wú)法有效指導工程施工，影響光纖到戶(hù)工程質(zhì)量，需要加強對“二次設計”的技術(shù)指導。
�。ㄋ模﹨f(xié)同工作機制需要深入和完善。部分通信管理局在各地市成立辦事機構的時(shí)間較短，人員力量、工作基礎相對薄弱，與地市、區縣的規劃、住建、房管、城建等部門(mén)的協(xié)同工作機制還未完善，尚未形成工作合力，推進(jìn)光纖到戶(hù)工作難度較大。
�。ㄎ澹┕饫w到戶(hù)工程質(zhì)量有待提高。部分項目光纖到戶(hù)工程質(zhì)量不合格，入戶(hù)光纖損耗、電信間面積、家居配線(xiàn)箱等未達到標準要求，影響后期接入和使用。
�。⿲拵髽I(yè)的行為需要規范。部分電信運營(yíng)企業(yè)仍然直接或者間接投資光纖到戶(hù)配套設施、壟斷經(jīng)營(yíng)小區寬帶業(yè)務(wù)。部分寬帶企業(yè)替住宅建設單位建設光纖到戶(hù)通信配套設施，壟斷小區通信資源后，或獨家經(jīng)營(yíng)寬帶業(yè)務(wù)，或強迫其他企業(yè)與其業(yè)務(wù)分成，給光纖到戶(hù)國家標準的貫徹實(shí)施帶來(lái)負面影響。
四、下一步工作
為鞏固和擴大推進(jìn)光纖到戶(hù)工作成果，有效解決存在的問(wèn)題和困難，確保光纖到戶(hù)國家標準貫徹落實(shí)到位，應進(jìn)一步做好以下幾方面工作：
�。ㄒ唬┘訌娦炁嘤�，力爭實(shí)現全覆蓋。有針對性組織對住宅建設、設計、施工圖審查、質(zhì)量監督等單位人員光纖到戶(hù)國家標準和相關(guān)技術(shù)的宣貫培訓，并向中小城市、邊遠區縣延伸，力爭全面覆蓋一線(xiàn)技術(shù)人員。
�。ǘ┘訌娬{研督導，完善協(xié)同機制。通過(guò)聯(lián)合調研、督查、經(jīng)驗交流等形式，加強對有關(guān)部門(mén)的政策指導，促進(jìn)各地完善協(xié)同工作機制，并逐步向區縣一級下沉。在條件成熟的城市，鼓勵將光纖到戶(hù)工程驗收納入住宅建設項目綜合驗收。
�。ㄈ⿵娀O督檢查，保障工程質(zhì)量。加強對光纖到戶(hù)國家標準重點(diǎn)環(huán)節的監督檢查，結合通信工程質(zhì)量監督工作形成常態(tài)化督查機制，依法查處違規行為，確保強制性條文的執行力度。
�。ㄋ模┩七M(jìn)共建共享，加快光纖到戶(hù)改造。要求既有住宅光纖到戶(hù)改造嚴格執行光纖到戶(hù)國家標準，完善共建共享工作制度和流程，并結合城市棚戶(hù)區改造、舊城改造工作，積
極爭取政策支持，指導和規范住宅建設單位、物業(yè)服務(wù)企業(yè)大力支持光纖到戶(hù)改造，為光纖到戶(hù)改造提供便利條件，切實(shí)解決“入場(chǎng)難”的問(wèn)題。
監督檢查情況報告5
為深入貫徹落實(shí)中央和省市供熱領(lǐng)域突出問(wèn)題專(zhuān)項整治工作，切實(shí)解決好供熱領(lǐng)域存在的突出問(wèn)題,武功縣紀委監委抓早動(dòng)快，及時(shí)召開(kāi)“供熱領(lǐng)域”專(zhuān)項監督檢查工作會(huì )議，強化措施推進(jìn)，確�！肮犷I(lǐng)域”專(zhuān)項監督檢查深入見(jiàn)效。
明確重點(diǎn)，有的放矢。該縣深入結合“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動(dòng)，重點(diǎn)對職能部門(mén)是否存在回避專(zhuān)項治理，逃避履職、監管不力、失職失責等侵害群眾利益的問(wèn)題；黨員干部、公職人員是否在供熱項目審批建設和補貼申請發(fā)放中，搞貪污侵占、截留挪用、利益輸送問(wèn)題;人民群眾最關(guān)心最關(guān)注的痛點(diǎn)難點(diǎn)等問(wèn)題進(jìn)行全面督查檢查，采取切實(shí)可行的措施，集中力量分類(lèi)推進(jìn)實(shí)施整改。
線(xiàn)上線(xiàn)下，精準監督。針對縣城集中供暖單位和居民小區的取暖問(wèn)題，采取查閱工作臺賬，進(jìn)行“電話(huà)問(wèn)暖”，查看是否存在行業(yè)監管不力、失職失責導致溫度不達標的問(wèn)題；農村低保戶(hù)、五保戶(hù)等困難群眾的冬季取暖問(wèn)題，按照包抓單位進(jìn)行“入戶(hù)問(wèn)暖”，核實(shí)取暖補助是否如期足額發(fā)放；圍繞供熱項目審批建設和補貼申請中是否存在貪污侵占、截留挪用、利益輸送等問(wèn)題，采取“數據對比、查閱資料”的方式進(jìn)行檢查，確保監督精準有效。
標本兼治，精準問(wèn)責。針對職能部門(mén)自查排查、檢查抽查發(fā)現的.突出問(wèn)題、薄弱環(huán)節，逐條逐項梳理，限期進(jìn)行整改。對專(zhuān)項治理工作不力、頂風(fēng)違紀、損害群眾利益的問(wèn)題線(xiàn)索優(yōu)先受理，從嚴查處；對推諉扯皮，不擔當、不作為的組織和干部嚴肅追責問(wèn)責；對各類(lèi)違規違紀問(wèn)題查出的典型案件及時(shí)通報曝光，形成強有力震懾，不斷助推專(zhuān)項治理工作扎實(shí)有效開(kāi)展。
舉一反三，規范管理。該縣將以此次監督檢查工作為契機，針對排查出的腐敗問(wèn)題，深挖根源、制定科學(xué)合理的長(cháng)效機制，統籌“當下解決”和“長(cháng)遠立項”，全面提高供熱行業(yè)規范化管理水平，不斷鞏固供熱專(zhuān)項整治工作成果。同時(shí)，組織開(kāi)展“回頭看”、“訪(fǎng)民問(wèn)暖”等活動(dòng)，讓人民群眾廣泛參與，檢驗整治成果，防止問(wèn)題反彈，切實(shí)為全縣百姓提供一個(gè)溫暖、舒適、安全、和諧的生活環(huán)境。
監督檢查情況報告6
大會(huì )主席團、各位代表：
我受勘探局、分公司集體合同監督檢查委員會(huì )的委托，向大會(huì )報告勘探局、分公司××年度集體合同履行情況監督檢查結果。
勘探局、分公司××年度集體合同，于××年月日，經(jīng)過(guò)勘探局、分公司集體合同平等協(xié)商委員會(huì )正式協(xié)商后，在勘探局、分公司七屆四次職代會(huì )上，由局長(cháng)袁政文同志代表勘探局，分公司經(jīng)理李聯(lián)五同志代表油田分公司，工會(huì )主席彭生明同志代表全局職工，局黨委書(shū)記姚大福同志作為中證人依法簽訂。報經(jīng)河南省南陽(yáng)市勞動(dòng)和社會(huì )保障局審查批準后生效，并在油田范圍內實(shí)施。
一年來(lái)，勘探局、分公司集體合同監督檢查委員會(huì )，按照規定要求，認真做好日常監督工作。于××年月下發(fā)豫油工［］號文件，對油田各單位一年來(lái)集體合同簽訂和履行情況進(jìn)行了檢查；××年月日至日，組織職工代表對采油二廠(chǎng)、澗河社區等部分單位進(jìn)行了抽查；月日召開(kāi)集體合同監督檢查委員會(huì )會(huì )議，聽(tīng)取了各專(zhuān)業(yè)部門(mén)關(guān)于集體合同履行情況的專(zhuān)題匯報。
通過(guò)檢查認為，勘探局、分公司××年度集體合同主要指標圓滿(mǎn)完成，履約率達到�，F將檢查結果報告如下：
⒈生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)指標
�。ǎ┤晖瓿商矫魇偷刭|(zhì)儲量萬(wàn)噸油當量，完成計劃指標的；控制石油地質(zhì)儲量萬(wàn)噸，完成計劃指標的。全面超額完成了年度探明、控制石油儲量任務(wù)。
�。ǎ┤晟a(chǎn)原油萬(wàn)噸、原油商品量萬(wàn)噸新建原油生產(chǎn)能力萬(wàn)噸，完成計劃指標的。
�。ǎ捇到y加工原油萬(wàn)噸，主營(yíng)業(yè)務(wù)收入億元。
�。ǎ┒喾N經(jīng)營(yíng)全年計劃收入億元利潤萬(wàn)元。實(shí)際完成收入億元，達到盈虧平衡。
�。ǎ┩顿Y總量完成萬(wàn)元其中，油田分公司萬(wàn)元勘探局萬(wàn)元。
�。ǎ┛碧骄秩晏潛p萬(wàn)元減虧萬(wàn)元。分公司實(shí)現利潤萬(wàn)元，比下達指標萬(wàn)元多完成萬(wàn)元。
賬面油氣單位完全成本元噸，比股份公司下達指標元噸高元噸�？鄢煞莨菊哒{整等因素后，按年初預算口徑，噸油完全成本為元噸，控制在股份公司下達的指標之內。
煉油綜合單位完全費用元噸，比股份公司下達指標元噸低元噸。
�、矂趧�(dòng)報酬：對在公休日安排職工加班而又無(wú)法補休的職工及節假日加班的職工，按照《勞動(dòng)法》規定支付了加班工資�！路�，勘探局、分公司共支付加班工資萬(wàn)元，其中，勘探局萬(wàn)元，分公司萬(wàn)元�！痢聊耆致毠すべY收入比上年度有一定幅度的增長(cháng)。
⒊工作時(shí)間和休息休假：勘探局及分公司按照《勞動(dòng)法》及國家有關(guān)工作時(shí)間的規定，對職工實(shí)行每天小時(shí)、每周小時(shí)工時(shí)制度，每月天（即小時(shí)）工作制，季均工作時(shí)間不超過(guò)規定的小時(shí)。并對從事石油野外地質(zhì)勘探、油田工程建設、物資運輸等工作的職工，實(shí)行了綜合計算工時(shí)工作制和不定時(shí)工作制。對符合休假條件、履行了休假手續的職工，按規定支付了職工假期工資�？茖W(xué)、合理地安排了職工工作、休息時(shí)間，職工的休息、休假權利基本上得到了維護。
�、瓷鐣�(huì )保險和福利：全年依法足額繳納了職工養老、失業(yè)、醫療、生育和工傷保險費及住房公積金。各項社會(huì )保險基金運行平穩，征集、上繳、下?lián)苜Y金及時(shí)足額到位；五大保險各項工作按計劃運行。
一年來(lái)，對名職工進(jìn)行了健康體檢，通過(guò)檢查，使患病職工得到及時(shí)治療。按照河南省勞動(dòng)和社會(huì )保障廳頒發(fā)的門(mén)診重癥慢性病標準、鑒定程序和要求，××年月組織了第二次門(mén)診重癥慢性病的申報、鑒定工作。門(mén)診重癥慢性病申報人員共人，申報病種人次。經(jīng)過(guò)初審、復審、再復審等過(guò)程的鑒定，通過(guò)了人、病種人次，并為他們建立了治療檔案。
積極實(shí)施“送溫暖工程”，建立了戶(hù)特困家庭、個(gè)職工遺孀戶(hù)、名殘疾人等動(dòng)態(tài)管理檔案。為特困家庭發(fā)放生活補助費萬(wàn)元為名特困家庭子女發(fā)放助學(xué)金萬(wàn)元�！痢聊甏汗澢跋�(zhuān)門(mén)為特困家庭、患大病職工家庭、協(xié)議解除人員生活困難家庭、勞動(dòng)模范、患病離退休職工發(fā)放春節慰問(wèn)金萬(wàn)元。開(kāi)展經(jīng)常性社會(huì )捐助活動(dòng)，共捐款萬(wàn)元，捐物件。落實(shí)職工福利，安排名職工健康療養。為赴疆工作的'名職工進(jìn)行了萊姆病檢查，為名職工、家屬進(jìn)行血吸蟲(chóng)病普查，并對查出患者進(jìn)行及時(shí)治療。為余名職工注射了乙肝疫苗。
�、祫趧�(dòng)安全與衛生：全年實(shí)際發(fā)生工業(yè)事故起，輕傷人；直接經(jīng)濟損失萬(wàn)元；發(fā)生交通事故起，死亡人（其中非考核統計人：運輸人、地調人、雙河社區人）、輕傷人，直接經(jīng)濟損失萬(wàn)元；千人死亡率為（集團公司考核指標＜‰）、千人重傷率為（集團公司考核指標＜‰）、千臺車(chē)死亡率為（集團公司考核指標＜‰）。事故直接經(jīng)濟損失為上年度工業(yè)總產(chǎn)值（××年度為萬(wàn)元）的‰（＜‰的安全生產(chǎn)考核控制指標）。積極落實(shí)安全技術(shù)措施經(jīng)費專(zhuān)項資金。一是落實(shí)隱患治理資金萬(wàn)元；二是落實(shí)臨時(shí)性重大隱患應急整改資金萬(wàn)元；三是落實(shí)專(zhuān)項獎勵基金萬(wàn)元。認真開(kāi)展全員持證上崗培訓工作。落實(shí)《河南油田女職工勞動(dòng)保護實(shí)施細則》，使女職工的合法權益和特殊利益得到較好維護。
�、堵殬I(yè)培訓：××年油田工人培訓計劃為人，實(shí)際完成人，完成計劃。
勘探局、分公司××年度集體合同履行情況和檢查結果表明，勘探局、分公司在過(guò)去的一年中，認真履行合同義務(wù)，圍繞企業(yè)改革發(fā)展穩定及生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理開(kāi)展工作，從油田實(shí)際出發(fā)，認真做好企業(yè)改制分流工作，依靠職工，科學(xué)決策，強化管理，努力開(kāi)拓外部市場(chǎng)，取得了顯著(zhù)的成效；與時(shí)俱進(jìn)，創(chuàng )新進(jìn)取，加快現代企業(yè)制度建設，通過(guò)內部分配制度改革，建立了具有油田特色和適合市場(chǎng)需要的分配激勵機制，有效地激發(fā)了廣大職工的工作積極性，為全年生產(chǎn)任務(wù)和經(jīng)營(yíng)目標的超額完成，為油田可持續發(fā)展奠定了基礎。
局工會(huì )作為職工合法權益的代表者和維護者，在局黨委的正確領(lǐng)導和行政的大力支持下，按照合同義務(wù)要求，在事關(guān)油區社會(huì )穩定大局的問(wèn)題上，支持勘探局、分公司的正確決策，積極反映職工的意見(jiàn)和要求，協(xié)助行政做好各項工作。維護勘探局、分公司和全體職工的整體利益，積極組織職工開(kāi)展民主管理和民主監督活動(dòng)，維護職工的民主權利，堅持重大決策和涉及職工切身利益的事項在職代會(huì )上通過(guò)，深化廠(chǎng)務(wù)公開(kāi)，開(kāi)展民主評議領(lǐng)導干部活動(dòng)，發(fā)揮了職工在企業(yè)民主管理、民主監督中的重要作用；認真做好勞動(dòng)爭議調解工作，努力協(xié)調河南油田和諧穩定的企業(yè)勞動(dòng)關(guān)系；積極參與和投身到企業(yè)文化建設之中，利用各種媒體和文化陣地，在職工中廣泛開(kāi)展世界觀(guān)、人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān)教育以及向先模人物和先進(jìn)集體學(xué)習活動(dòng)；開(kāi)展形式多樣、內容豐富、健康向上的文體活動(dòng)，不斷增強油區精神和物質(zhì)文明建設。
勘探局、分公司，尊重職工主人翁地位，注重發(fā)揮廣大職工在油田生產(chǎn)建設中的主力軍作用。支持工會(huì )實(shí)施群眾性經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng )新工程，開(kāi)展多種形式的勞動(dòng)競賽、合理化建議、技術(shù)革新活動(dòng)。局工會(huì )圍繞油田生產(chǎn)建設中心，聯(lián)合行政專(zhuān)業(yè)部門(mén)在鉆井公司、采油一廠(chǎng)、采油二廠(chǎng)、工程院、研究院、新莊稠油新區等個(gè)單位開(kāi)展了“快速優(yōu)質(zhì)、管理增效”、“科技攻關(guān)、增儲上產(chǎn)、爭先創(chuàng )優(yōu)”等個(gè)專(zhuān)項競賽，激發(fā)了廣大職工的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng )造性，有效地促進(jìn)了全局各項生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任務(wù)的全面完成�！痢聊�，河南油田再次被河南省授予“五一勞動(dòng)獎狀”，河南油田被河南省評為“廠(chǎng)務(wù)公開(kāi)先進(jìn)單位”、“集體合同先進(jìn)單位”，局工會(huì )繼續保持全國模范職工之家稱(chēng)號。
通過(guò)檢查我們認為，局黨委、勘探局、分公司、局工會(huì )及油田各級組織，心系企業(yè)，心系發(fā)展，心系職工，為保證××年集體合同的全面履行做了大量扎實(shí)有效的工作較好地履行了××年的集體合同，圓滿(mǎn)地完成了油田的各項工作任務(wù)。我們相信，在油田各級黨政工組織和廣大職工的共同努力下，平等協(xié)商、集體合同制度將會(huì )得到進(jìn)一步落實(shí)，油田職工的合法權益將會(huì )進(jìn)一步得到維護，河南油田“五大戰略”和“四大工程”一定能夠順利實(shí)施！
監督檢查情況報告7
一、存在的問(wèn)題
1、法律法規方面標牌不規范，醫院門(mén)診樓懸掛骨科專(zhuān)家門(mén)診標牌。醫務(wù)人員證書(shū)不齊全。
2、病歷管理不規范，病歷首頁(yè)填寫(xiě)不完整，病例有涂改。
3、處方管理不符合《處方管理辦法》的規定。
4、沒(méi)有建立健全臨床用血制度。
5、不符合傳染病管理和消毒隔離的規定。
6、醫療廢物管理，醫療廢物分類(lèi)收集桶無(wú)標識，生活垃圾中有醫療垃圾。
二、原因剖析
1、對醫內感染的預防規范化缺乏認識和學(xué)習。
2、缺乏醫療法律、法規的學(xué)習。
3、對醫療廢物的管理規定認識不夠全面。
4、未認真加強病歷書(shū)寫(xiě)規范和處方管理的學(xué)習與教育。
三、整改措施
1、認真學(xué)習醫療法律法規。醫護人員做到持證上崗，上崗前接受醫療發(fā)律法規的學(xué)習。
2、、進(jìn)一步加強病歷書(shū)寫(xiě)規范的學(xué)習，認真執行《衛生部關(guān)于修訂下發(fā)住院病案首頁(yè)的通知》，把工作落到實(shí)處，督促醫務(wù)科加強管理，勤查嚴管。
3、認真學(xué)習處方管理辦法的規定，增加處方的核對審核發(fā)藥的規范力度，加強處方的管理。
4、加強臨床用血制度的管理，設立臨床用血委員會(huì )，建立健全各類(lèi)規章制度，按規定留存血樣，做好血液交接登記。
5、加強預防醫學(xué)普及與學(xué)習。在醫務(wù)人員中全面強加預防醫學(xué)知識的學(xué)習，提高工作人員的認識，抓好院內感染的每一個(gè)環(huán)節，規范每個(gè)醫護人員在醫療工作中的.操作流程，避免交叉感染情況的發(fā)生。
6、醫療廢物有明確的分類(lèi)設施和鮮明、配目的標識，并且做到廢物去向登記，做到院內不交叉感染，院外不污染環(huán)境。加強醫療廢物管理的學(xué)習，做到醫療廢物不混放，分類(lèi)清楚，禁止將醫療廢物混入醫療垃圾。做好醫療廢物的防蠅防鼠措施。做好注射器的毀形處理。
今后，我們將改變以往不良習氣，規范我們的服務(wù)工作，加強相關(guān)知識的學(xué)習，提高我們的綜合素質(zhì)，以適應現階段醫療衛生服務(wù)工作的重點(diǎn)要求與發(fā)展，同時(shí)，嚴格遵守服務(wù)規范，從各個(gè)方面促進(jìn)醫療服務(wù)工作的發(fā)展。
以上內容，請上級領(lǐng)導提出寶貴指導意見(jiàn)。
監督檢查情況報告8
為切實(shí)加強學(xué)校財務(wù)管理，進(jìn)一步推進(jìn)學(xué)校財務(wù)管理工作走向規范化、精細化的軌道，5月19日至25日，我局組織對全縣中小學(xué)20xx年1—4月份的財務(wù)管理狀況進(jìn)行了一次全面檢查，檢查中采取“一般檢查和重點(diǎn)檢查結合、查閱帳目和調查了解相結合、分組交流和整體評價(jià)相結合”的方法，形成詳細的檢查記載，提高了財務(wù)檢查的實(shí)效性和針對性。為了總結經(jīng)驗，改進(jìn)不足，進(jìn)一步提升教育財務(wù)管理工作水平，現將這次檢查情況報告如下。
一、主要成績(jì)
�。ㄒ唬┳袷胤ㄒ幰庾R普遍增強
各單位能夠認真貫徹實(shí)施局有關(guān)財務(wù)制度和相關(guān)法律法規，所有建設項目能做到了先立項后開(kāi)工，并按審批意見(jiàn)做好統一招投標，限額以?xún)鹊捻椖恐鞴芫至㈨棇徟�，在主管局監督下學(xué)校招標，大宗設備采購方面各學(xué)校能?chē)栏駡绦小墩少彿ā�，上報采購計劃，安排采購資金，集中采購由縣采購中心統一組織，授權的分散采購也都在采購中心批準監督下進(jìn)行。堅持收支兩條線(xiàn)，所有收入納入年初的統一預算，杜絕了小金庫和坐支收入情況的發(fā)生。
�。ǘ⿻�(huì )計基礎工作較前扎實(shí)
會(huì )計報表綜合、全面地反映單位的財務(wù)運行情況，是財政部門(mén)、主管部門(mén)掌握單位財務(wù)狀況的直接資料。學(xué)校所有帳目集中到會(huì )計審核支付中心報帳后，會(huì )計人員能根據會(huì )計制度的規定合理地對票據進(jìn)行分類(lèi)匯總，避免了以前將維修費記入辦公費、招待費記入其他費用，將獎金、福利記入其他費用的隨意現象，保證會(huì )計報表提供的信息更加真實(shí)、準確。20xx年大多數學(xué)校報帳手續完備，經(jīng)辦、內部審核、負責人簽報、結算中心稽核程序逐步規范，合同、協(xié)議、批文等業(yè)務(wù)資料較全。會(huì )計人員大多忠于職守，精益求精地做好本職工作，準確報帳記帳，及時(shí)裝訂單據等會(huì )計資料，履行《會(huì )計法》賦予的職責，加強財務(wù)監督，精心做好后勤保障工作。
二、主要問(wèn)題
�。ㄒ唬┥贁祵W(xué)校債務(wù)風(fēng)險增加
除極少數校沒(méi)有債務(wù)外，絕大多數學(xué)�；蚨嗷蛏俣即嬗幸欢ǖ膫鶆�(wù)，通過(guò)省債務(wù)化解，多數義務(wù)教育階段學(xué)校的債務(wù)在可控范圍內，但校與校之間不平衡，少數學(xué)校不但沒(méi)有償還債務(wù)，日常運轉又產(chǎn)生了新的`債務(wù)，負債越來(lái)越高，直接影響到學(xué)校正常的教育教學(xué)秩序。
�。ǘ┵Y產(chǎn)管理工作有待提高
少數學(xué)校固定資產(chǎn)賬不全、不實(shí)，多數學(xué)校固定專(zhuān)兼職資產(chǎn)管理員未配備到位，有配備專(zhuān)兼職資產(chǎn)管理員的學(xué)校，也未能完全按照局下發(fā)的《教育系統固定資產(chǎn)管理辦法》文件精神進(jìn)行增減登記、定期核實(shí)檢查以及與結算中心賬務(wù)處理的銜接工作。
�。ㄈ﹥瓤刂贫冗�需進(jìn)一步規范
部分學(xué)校雖制訂了內部控制制度，但有些環(huán)節執行流于形式。如報銷(xiāo)票據“三簽”手續不全，差旅費貼假的發(fā)票，招待費多頭簽單、打印費發(fā)票金額與合同約定以及附件不符、大額發(fā)票無(wú)附件，采購物品和輔助用書(shū)無(wú)領(lǐng)發(fā)手續，公用經(jīng)費不按規定列支，會(huì )計檔案管理有待提高等等。
三、整改意見(jiàn)
針對這次財務(wù)大檢查中各單位存在的問(wèn)題，希各單位要認真總結，針對存在的共性和個(gè)性問(wèn)題，切實(shí)做好整改，進(jìn)一步提高財務(wù)規范化管理水平。
�。ㄒ唬┮獜娀A算管理
各學(xué)校要嚴格執行年初預算的支出標準和項目，不得擅自提高開(kāi)支標準、擴大支出范圍。項目資金專(zhuān)款專(zhuān)用，不得和日常資金混用，項目建設確需負債的，要嚴格履行審批手續。
�。ǘ┮刂苽鶆�(wù)規模
當年的日常收支必須確保平衡，嚴格控制招待費、交通費等消費性支出，公用經(jīng)費要專(zhuān)款專(zhuān)用，嚴禁出現舉債開(kāi)支運轉費用和新增債務(wù)情況的發(fā)生。債務(wù)較大的學(xué)校要多方籌措資金，壓縮“三公”支出和利息支出，積極穩妥地消化債務(wù)，同時(shí)細致地做好債權人工作，保證教育教學(xué)工作不受影響。
�。ㄈ┮訌娡鶃�(lái)清理
每年至少要和往來(lái)單位核對一次余額，有不符的要查清原因及時(shí)調整。對帳齡較長(cháng)無(wú)法回收的債權要履行核銷(xiāo)手續，對應付不付的債務(wù)按規定結轉。代管資金該解交的解交，該清退的清退，不得挪作它用。
�。ㄋ模┮晟苾瓤刂贫�
各學(xué)校要嚴格執行會(huì )計法律法規，按照上級布置的有關(guān)要求，制定落實(shí)內部財務(wù)管理制度，嚴密程序。會(huì )計人員更要加強學(xué)習，用新知識、新辦法，創(chuàng )造性地為學(xué)校財務(wù)管理工作提出合理化建議，增強增收節支意識，營(yíng)造良好的理財氛圍。
�。ㄎ澹┮龊觅Y產(chǎn)管理
要切實(shí)轉變“重錢(qián)輕物、重購輕管”的現狀，發(fā)揮資產(chǎn)管理員的作用，抓好登記、管理、報廢等關(guān)鍵環(huán)節，確保固定資產(chǎn)在單位行政帳上得到全面準確的反映。每學(xué)期要清查一次固定資產(chǎn)，保證帳帳相符、帳實(shí)相符。對清查出的盤(pán)盈盤(pán)虧固定資產(chǎn)，要找出原因，落實(shí)責任。
監督檢查情況報告9
商品價(jià)格與百姓日常生活息息相關(guān)，做好價(jià)格監督檢查工作，使市場(chǎng)保持合理的物價(jià)，是物價(jià)部門(mén)的一項重要職責。近年來(lái)，臨潼區從物價(jià)監督工作中發(fā)現了一些亟待解決的問(wèn)題，同時(shí)針對問(wèn)題，總結經(jīng)驗提出意見(jiàn)建議，做好新形勢下基層價(jià)格監督檢查工作。
一、價(jià)格監督檢查工作存在的問(wèn)題
(一)行政執法手段滯后。一直以來(lái)，價(jià)格監督檢查仍停留在翻翻賬本、查查憑證、看看報表的老方法上，過(guò)分依賴(lài)人的自然智力，而對于醫療衛生、電力、電信等實(shí)行了智能化辦公、財務(wù)電算化行業(yè)和部門(mén)的價(jià)格監督檢查有時(shí)還不得不求助于第三方，這樣一來(lái)，調查取證難以深入細致，容易被表象所迷惑，在一些案子的關(guān)鍵環(huán)節上難以取得重大的突破。另一方面，當前價(jià)格監督檢查工作還存在執法水平不高的問(wèn)題。價(jià)格監督檢查工作還停留于表面，沒(méi)有深入細致地進(jìn)行調查研究，少數執法隊員只滿(mǎn)足于檢查處罰了事，不注重經(jīng)常性的價(jià)格監督，平時(shí)對被管理對象的價(jià)格行為很少過(guò)問(wèn)，導致有些本可避免的價(jià)格違法行為沒(méi)有得到及時(shí)制止和糾正。
(二)職能交叉，相關(guān)執法部門(mén)互相扯皮。由于現行的部門(mén)法律法規間不協(xié)調甚至互相矛盾，造成了部門(mén)之間存在職能交叉、責任不清的問(wèn)題。如按照《中華人民共和國價(jià)格法》的規定，各級人民政府的價(jià)格主管部門(mén)有依法行使價(jià)格監督檢查和處理價(jià)格違法行為的職權，但一些部門(mén)由于涉及自身利益不予配合甚至經(jīng)常干擾辦理價(jià)格違法案件工作。
(三)三難現象制約檢查。
1、檢查難。一是價(jià)格違法和亂收費行為的手段更加隱蔽。一些單位通過(guò)高科技手段和復雜的收費系統，采用各種手段侵害消費者權益和逃避檢查。比如一些超市等都有較為完備的收費系統軟件，財務(wù)處理也采取了電算化，其交易記錄、收費記錄有的甚至可以更改，這樣一來(lái)，價(jià)格監督檢查取證和檢查帶來(lái)了很大的困難。二是價(jià)格違法行為日趨隱蔽。隨著(zhù)價(jià)格監督檢查工作的逐步深入和檢查力度的不斷加大，一些不法經(jīng)營(yíng)者千方百計出招來(lái)對付檢查，設置種種障礙，加大了檢查的難度。
2、處罰難。一是抵制、拖延檢查。雖然有些價(jià)格違法單位勉強接受了檢查，但對檢查出來(lái)的材料不予簽字認定，或者采取拖延的辦法來(lái)抗拒處罰，有的甚至通過(guò)尋找關(guān)系網(wǎng)給檢查部門(mén)予以施壓，以逃避處罰。二是干預價(jià)格處罰。目前價(jià)格執法的行政管理模式是塊塊管理，如果被檢查單位是同級政府的其他部門(mén)、或是有價(jià)格行為的`與當地經(jīng)濟發(fā)展關(guān)系密切的企事業(yè)單位，涉及單位常常從自身利益出發(fā)，違法設立各種收費項目來(lái)增收，給檢查工作造成很大的困難，往往從本單位利益考慮，對價(jià)格部門(mén)的處罰進(jìn)行干預，造成價(jià)格執法不能依法行政，處罰困難。
3、收繳難。一是很多被檢查單位雖然承認了價(jià)格違法的錯誤事實(shí)，但在執行處罰收繳違法所得的時(shí)候，這些單位或以其經(jīng)營(yíng)虧損無(wú)力繳納，或以單位經(jīng)費困難等理由拖欠罰沒(méi)款，以求最終能不了了之。收繳問(wèn)題亦普遍困難。二是按照現行的價(jià)格法律，價(jià)格執法缺乏強硬手段，只能申請法院強制執行。由于法院執行周期長(cháng)，還要支付執行費用，使得價(jià)格執法成本明顯增大。
二、新形勢下做好基層價(jià)格監督檢查工作的建議
(一)完善價(jià)格法律法規和配套措施。建議要加大立法力度，進(jìn)一步完善、規范市場(chǎng)價(jià)格行為的法律法規，理順現行法律法規之間的矛盾沖突，增強法律法規的可操作性。要加快制定和完善與《價(jià)格法》相配套的各項地方性法規和規章或具體的實(shí)施意見(jiàn)，增加價(jià)格行政執法行之有效的行政措施，在立法上賦予價(jià)格主管部門(mén)在執法上采取強制措施的權力，從根本上解決價(jià)格行政執法三難的問(wèn)題。
(二)打造一支高素質(zhì)的執法隊伍。一是要吸收具有專(zhuān)業(yè)知識，學(xué)歷高，富有年輕活力的復合型人才充實(shí)到基層價(jià)格監督檢查隊伍。二是要經(jīng)常性地組織執法人員學(xué)習培訓和調研，讓他們開(kāi)闊視野，創(chuàng )新思想，開(kāi)拓價(jià)格監督檢查工作思路。三是加強對價(jià)格監督檢查人員的法紀和廉政教育，堅持機制保廉，保持價(jià)格執法隊伍的廉潔形象，打造一支能經(jīng)得起考驗，抵得住誘惑的高素質(zhì)執法隊伍。
(三)創(chuàng )新價(jià)格監督檢查工作方式。一是要創(chuàng )新價(jià)格監督檢查組織方式。如實(shí)行縱向聯(lián)合檢查、交叉檢查，在檢查中可以采取由上級統一抽調下級業(yè)務(wù)骨干開(kāi)展交叉檢查的辦法，上下結合，統一行動(dòng)，有效地防止地方政府進(jìn)行行政干預，保證檢查的成果。二是要創(chuàng )新價(jià)格監督檢查方式。應對價(jià)格違法形式多元化、行為復雜化、手段隱蔽化、部門(mén)利益化的嚴峻形勢，價(jià)格監督檢查要不斷推陳出新，將賬面檢查與外圍調查相結合，常規檢查與專(zhuān)項檢查相結合，舉報投訴與全面檢查相結合，明察與暗訪(fǎng)相結合，力求檢查深、細、透。
(四)完善事前監管制度。價(jià)格監督檢查的目的不是為了處罰制裁，而是對行為進(jìn)行規范。要從根本上防止、減少、避免價(jià)格違法行為發(fā)生。這就需要在價(jià)格監督檢查中把工作重心前移，建立健全通報會(huì )、告誡會(huì )、告誡書(shū)、提醒函等各類(lèi)制度，做好事前防范。通報會(huì )、告誡書(shū)等作為價(jià)格監督檢查事前監督的重要手段，對于引導經(jīng)營(yíng)者自查自律，及時(shí)發(fā)現價(jià)格違法行為苗頭，阻止價(jià)格違法行為的發(fā)生有著(zhù)重要的作用。
監督檢查情況報告10
根據《關(guān)于對廉潔過(guò)節實(shí)施情況進(jìn)行監督檢查的通知》要求，我公司制定檢查方案，明確工作方法和步驟，成立監督檢查工作小組，由紀委書(shū)記任組長(cháng)，紀檢、黨務(wù)和財務(wù)相關(guān)人員為成員，專(zhuān)司負責開(kāi)展對廉潔過(guò)節實(shí)施情況的監督檢查工作。督查組于XX月XX日至XX月XX日對公司下設的12個(gè)分公司及總公司機關(guān)進(jìn)行了監督檢查。檢查采取聽(tīng)匯報、查資料、進(jìn)行個(gè)別談話(huà)等形式，對照節前《通知》的“十個(gè)嚴禁”等內容，認真檢查各項規定和制度的執行落實(shí)情況。通過(guò)檢查，公司上下未發(fā)現違規違紀行為。
一、檢查基本情況
�。ㄒ唬┕澢敖逃B(tài)化
本次檢查內容之一就是各部門(mén)在節前是否按公司紀委的要求開(kāi)展節前廉潔教育，通過(guò)對落實(shí)相關(guān)材料的查看和與店內干部職工的交流中了解到，節前廉政教育已然成了必修課，各級領(lǐng)導干部對落實(shí)中央八項規定、堅決糾正“四風(fēng)”有比較清醒的認識，都比較重視廉潔自律工作，特別是在節假日來(lái)臨之際，都會(huì )通過(guò)召開(kāi)學(xué)習會(huì )、發(fā)QQ消息、發(fā)短信、發(fā)微信等形式，廣泛宣傳《準則》《條例》等黨章黨規黨紀，營(yíng)造濃厚的廉潔自律氛圍。
�。ǘ┕�(chē)管理、考勤管理制度化
各部門(mén)都能夠嚴格執行公司《公車(chē)管理辦法》，并按照實(shí)際公車(chē)的不同用途建立相應的管理制度，用車(chē)流程也均符合規定。檢查組主要通過(guò)上班期間對外出車(chē)輛的核查和下班后對公車(chē)是否按規定封存進(jìn)行檢查，經(jīng)檢查統計，公司下設的19家分公司和總公司機關(guān)目前有公車(chē)共計XX輛，其中公務(wù)車(chē)XX輛，通勤車(chē)XX輛，對于上班期間的外出車(chē)輛的派車(chē)單、外出登記表的查閱，了解外出車(chē)輛的去向；下班后公車(chē)的`封存情況進(jìn)行現場(chǎng)拍照留存；經(jīng)核查，未發(fā)現公車(chē)私用問(wèn)題，公車(chē)使用符合公司車(chē)輛管理制度。
同時(shí)針對我公司周末仍然正常上班的情況，檢查組隨機對各部門(mén)主要領(lǐng)導干部的在崗在位情況進(jìn)行抽查，抽查到的XX名干部均在崗在位，未出現不假外出問(wèn)題。
�。ㄈ┲攸c(diǎn)檢查違規吃喝、購買(mǎi)節禮行為
檢查違規吃喝、公款購買(mǎi)節禮行為主要通過(guò)財務(wù)部門(mén)的業(yè)務(wù)招待費報銷(xiāo)情況來(lái)核查，采取部門(mén)自查和檢查組抽查的形式對全公司從20xx年12月1日起截至到現在的業(yè)務(wù)招待費情況進(jìn)行檢查，經(jīng)檢查在此期間總計發(fā)生業(yè)務(wù)招待費XX元，通過(guò)財務(wù)報銷(xiāo)發(fā)票的查看、與經(jīng)辦人談話(huà)了解，業(yè)務(wù)招待費主要用于XX人員接待和XX的采買(mǎi)，沒(méi)有發(fā)現購買(mǎi)煙酒的情況和違規購買(mǎi)節禮的情況。
二、自查自糾情況
此次檢查主要針對各部門(mén)是否開(kāi)展節前廉潔教育、黨員領(lǐng)導干部是否有不假外出情況、公務(wù)車(chē)輛是否有違規使用情況以及違規公款吃喝、違規公款購買(mǎi)高檔煙酒和過(guò)節物品并轉嫁費用問(wèn)題進(jìn)行專(zhuān)項監督檢查，雖未發(fā)現有違規違紀情況，但是個(gè)別部門(mén)仍存在管理上不夠精細，資料整理不規范等問(wèn)題，通過(guò)自查要求各部門(mén)進(jìn)一步規范管理，嚴格按照公司制度管人、管事。
三、以查促改，確保廉潔過(guò)節
通過(guò)此次監督檢查，進(jìn)一步增強了各部門(mén)在落實(shí)中央八項規定、落實(shí)“十個(gè)嚴禁”及杜絕“四風(fēng)”問(wèn)題反彈等方面的認識和確保落實(shí)的決心，增強了對各項規定及制度的執行力度，切實(shí)增強了節日期間公司上下的廉潔自律意識，今后我們將以落實(shí)公司各項規章制度為重點(diǎn)，加大監督力度，增加檢查頻次，嚴格工作流程，確保公司制度的全面落實(shí)，堅持把紀律和規矩挺在前面，努力營(yíng)造歡樂(lè )祥和、文明節儉、風(fēng)清氣正的節日氛圍。
監督檢查情況報告11
國慶節日期間，為認真貫徹落實(shí)市紀委文件精神，切實(shí)加強節日期間黨風(fēng)廉政建設工作，進(jìn)一步嚴格廉潔自律各項規定，我局在本系統內對公款吃喝、公車(chē)私用以及公款旅游等問(wèn)題開(kāi)展專(zhuān)項檢查，現將具體工作情況報告如下：
一、加強宣傳教育，嚴格落實(shí)規定
一是及時(shí)召開(kāi)局黨委會(huì )，傳達市紀委文件精神。二是召開(kāi)節前廉政談話(huà)會(huì )，時(shí)刻繃緊廉政這根弦，預防“節日病”的發(fā)生。三是領(lǐng)導干部節日期間帶頭落實(shí)公車(chē)封存和節日值班帶班制度。
二、明確禁止行為，強化監督機制
節前，我局及時(shí)召開(kāi)了科級以上干部會(huì )議，圍繞關(guān)于領(lǐng)導干部廉潔從政的一系列規定，要求各科室負責人、局屬各單位班子成員要嚴格遵守《廉政準則》等廉潔自律各項規定，自覺(jué)帶頭抵制不良風(fēng)氣。嚴禁公車(chē)私用，公款旅游；嚴禁接受可能影響公正執行公務(wù)的旅游、娛樂(lè )、宴請等活動(dòng)安排；嚴格落實(shí)車(chē)輛封存制度，節日期間封存車(chē)輛實(shí)行定點(diǎn)停放等。從而使全局領(lǐng)導干部繃緊了廉潔自律這根弦。
三、嚴格值班制度，接受群眾監督
“國慶”節日期間，局領(lǐng)導班子組成七個(gè)小組，輪流值班，并對值班車(chē)輛做了安排，實(shí)行24小時(shí)值班制度，要求值班人員堅守崗位，不得無(wú)故脫崗，嚴格交接班制度，作好值班記錄。同時(shí)，成立了以紀委書(shū)記為組長(cháng)的.監督小組對全局干部職工進(jìn)行監督，并設立了舉報電話(huà)，隨時(shí)受理群眾監督舉報。
四、明察暗訪(fǎng)，嚴懲違紀行為
局監督小組由紀委書(shū)記親自帶隊，六個(gè)人組成兩個(gè)檢查小組，對局機關(guān)及局屬各單位進(jìn)行明查暗訪(fǎng)，不定時(shí)突擊檢查。嚴格按照市紀委文件精神及節日期間公車(chē)“休假”等制度，在本系統內對公款吃喝、公車(chē)私用以及公款旅游等問(wèn)題開(kāi)展專(zhuān)項監督檢查。對節日期間發(fā)生嚴重違紀違法問(wèn)題的，按照黨風(fēng)廉政建設責任制的規定，嚴肅追究直接責任人的責任。
節日期間，我局認真履行職責，充分發(fā)揮組織協(xié)調作用，由于領(lǐng)導重視，反應迅速，有效地防止了“節日病”現象的發(fā)生，無(wú)一例奢侈浪費行為，無(wú)一人違反規定，從而促進(jìn)了廉潔自律各項規定的有效落實(shí)，營(yíng)造了廉政的節日氛圍。
監督檢查情況報告12
為牢固樹(shù)立安全發(fā)展理念，促進(jìn)全縣安全生產(chǎn)形勢持續穩定向好。根據《關(guān)于組織全縣安全生產(chǎn)大檢查的通知》(X安字〔〕6號)文件精神，XX鎮安監站堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，圍繞“科學(xué)發(fā)展、安全發(fā)展”的活動(dòng)主題，廣泛深入地組織開(kāi)展了安全生產(chǎn)大檢查活動(dòng)，現就活動(dòng)總結如下：
一、加強領(lǐng)導，精密部署
我鎮高度重視企業(yè)安全生產(chǎn)工作，牢固樹(shù)立“安全生產(chǎn)，責任重于天”的思想，按照“全覆蓋、零容忍、嚴執法、重實(shí)效”的要求，成立了專(zhuān)門(mén)的.工作領(lǐng)導小組，切實(shí)擔負轄區內安全生產(chǎn)監管責任，加強對本轄區企業(yè)的指導和監督檢查，確保各項措施落到實(shí)處，有效推動(dòng)安全生產(chǎn)重點(diǎn)工作落實(shí)。
二、抓好重點(diǎn)領(lǐng)域排查，確保取得實(shí)效
1、加強旅游安全監管工作。針對中秋節期間XX山人流量大，我鎮組織人員對XX山事故易發(fā)路段進(jìn)行隱患排查，并通過(guò)懸掛安全標語(yǔ)、設置安全警示等形式營(yíng)造了旅游安全文化氛圍，對檢查中的發(fā)現的隱患點(diǎn)設置安全警示標志。同時(shí)加強了對周邊旅游餐飲的安全檢查，嚴防安全事故的發(fā)生。
2、進(jìn)一步加強危險化學(xué)品安全及煙花爆竹安全檢查，督促生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位落實(shí)工作制度，強化防范措施，防止事故的發(fā)生。對煙花爆竹儲存、運輸、銷(xiāo)售、燃放等環(huán)節的安全進(jìn)行排查、堅決打擊非法制售煙花爆竹的行為。
3、加大對全鎮所有木材加工廠(chǎng)、加油站的安全隱患排查力度。重點(diǎn)檢查露天木材堆放場(chǎng)地、木材加工廠(chǎng)落實(shí)安全措施情況，對不具備安全生產(chǎn)條件、存在重大事故隱患的單位，堅決予以停業(yè)整頓或依法予以取締關(guān)閉。同時(shí)督促企業(yè)業(yè)主加強安全管理和在崗職工安全教育，并定期組織員工進(jìn)行火災應急演練，確保安全生產(chǎn)。
4、加強對人員密集場(chǎng)所的安全監管力度。重點(diǎn)抓好市場(chǎng)、學(xué)校等人員密集場(chǎng)所安全情況，對人員密集場(chǎng)所及合用場(chǎng)所的消防安全進(jìn)行了徹底清查，逐一登記造冊，建立工作臺賬，并實(shí)施專(zhuān)項排查整治，消除火災隱患。并建立、完善重特大火災事故應急處置機制，制定和完善應急處置預案，確保應急處置工作反應靈敏、快速有效，做好夏季消防安全工作。
5、加大對礦山企業(yè)的監管力度。為嚴格落實(shí)稀土礦山企業(yè)主體責任，提高安全生產(chǎn)意識，加強安全生產(chǎn)管理。鎮安監站督促XX縣華星礦業(yè)有限責任公司落實(shí)好“三同時(shí)”制度，嚴格落實(shí)安全生產(chǎn)責任制等規章制度，健全安全管理機構和配備安全管理人員。在較陡地段和民工房后設置好防墜護欄及安全警示標志，嚴防山體滑坡。
三、總結工作經(jīng)驗，完善長(cháng)效機制
我鎮以深化此次企業(yè)安全生產(chǎn)大檢查為契機，建立健全“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管”的安全生產(chǎn)責任體系，大力普及安全生產(chǎn)防范知識，提升從業(yè)人員的自我保護意識，營(yíng)造良好的安全生產(chǎn)環(huán)境，建立安全生產(chǎn)的長(cháng)效機制，為我縣“一極兩市四區”建設營(yíng)造良好的安全生產(chǎn)環(huán)境和法制氛圍。
監督檢查情況報告13
一、總體情況
20xx年度我省地方金融企業(yè)財務(wù)報表編報工作考核對象為19家市縣財政局及32家省級地方金融企業(yè)。
總體來(lái)看，地方金融企業(yè)財務(wù)報表編報質(zhì)量比20xx年度有了較大提升，大部分市縣財政部門(mén)、地方金融企業(yè)認識到位，責任落實(shí)，財務(wù)報表報送及時(shí)，資料齊全，數據質(zhì)量有所提高：東方市財政局、文昌市財政局編報組織得力，財務(wù)數據真實(shí)準確，數據質(zhì)量較高；三亞市財政局、儋州市財政局財務(wù)報表分析報告較為詳實(shí)，報送及時(shí)性較高；海馬財務(wù)有限公司、xx省中小企業(yè)信用擔保有限公司報表質(zhì)量較高，財務(wù)分析報告較全面；�？谑胸斦�、xx省農村信用社聯(lián)合社的匯總單位戶(hù)數超過(guò)18家，但仍保質(zhì)保量地完成報表編報工作。
但是，也有小部分市縣及個(gè)別企業(yè)存在領(lǐng)導重視不夠、組織工作不力的問(wèn)題。白沙、保亭、臨高等市縣財政局及新凱盛世投資擔保有限公司、驥達投資擔保有限公司沒(méi)有及時(shí)報送紙質(zhì)報表、季報分析報告，一定程度上影響全省財務(wù)報表匯總上報工作。
二、評比情況
(一)市縣財政部門(mén)。
獲得一等獎的'單位是：
獲得二等獎的單位是：
獲得三等獎的單位是：
(二)省級金融企業(yè)。
獲得一等獎的單位是：
獲得二等獎的單位是：
獲得三等獎的單位是：
希望以上獲表?yè)P的市縣財政部門(mén)及地方金融企業(yè)珍惜榮譽(yù)，勤奮工作，再創(chuàng )佳績(jì)。未獲表?yè)P的市縣財政部門(mén)及企業(yè)應認真查找差距，加強組織領(lǐng)導，夯實(shí)財務(wù)監管工作基礎，爭取好的成績(jì)。
監督檢查情況報告14
根據《關(guān)于開(kāi)展機構編制管理監督檢查工作的通知》（東編辦〔20xx〕1號）要求，結合我鎮實(shí)際，安排并組織人員按照監督檢查的相關(guān)內容認真開(kāi)展了自查自糾工作�，F將有關(guān)情況報告如下：
基本情況：我鎮機關(guān)和事業(yè)單位在編人員62名，機構編制工作有專(zhuān)人負責管理。人員信息變動(dòng)后專(zhuān)門(mén)負責本工作的工作人員人能夠及時(shí)更新實(shí)名制數據，確保實(shí)名制數據真實(shí)、準確。
一、領(lǐng)導重視。
在自查工作中，為進(jìn)一步落實(shí)機構編制工作規范化，我鎮高度重視，由桃林鎮黨委書(shū)記薛劍親自?huà)鞄�，以組織委員張道舉為組長(cháng)，各事業(yè)單位主要負責人參與。抽調專(zhuān)人對全鎮的機構編制工作進(jìn)行了檢查。
二、嚴格“三定”，規范機構設置。
我鎮行政機關(guān)、事業(yè)單位機構嚴格依照“三定”規定認真貫徹執行，經(jīng)過(guò)自查無(wú)違規擅自設立機構，不存在提高機構規格，變更機構名稱(chēng)、性質(zhì)、職責、權限等情況。
機構設置情況。我鎮黨委政府內設9個(gè)辦公室：黨委辦、信訪(fǎng)辦、司法所、婦聯(lián)、團委、工業(yè)辦、統計辦、民政辦、新農辦。下屬事業(yè)單位6個(gè)：文化服務(wù)中心、財政所、建設服務(wù)管理所、計劃生育服務(wù)站、農業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)站、農村經(jīng)濟服務(wù)站。
人員編制情況。我鎮機關(guān)事業(yè)單位現有在編人員62人，其中：行政編制20人，事業(yè)編制42人。副科級以上領(lǐng)導干部8人，其中：正科級2人，副科級6人。招錄（招聘）3人，其中：公務(wù)員2人，事業(yè)編1人。接收退伍軍人1人。沒(méi)有違反規定超編進(jìn)人問(wèn)題。
三、事業(yè)單位運行規范。
我鎮按照縣委縣政府及縣編辦相關(guān)文件精神的定編數和有關(guān)要求推行實(shí)名制管理，定編到人并按規定張榜公示。編制及人員管理過(guò)程中能夠及時(shí)根據組織、人事相關(guān)文件，到編制部門(mén)辦理人員變動(dòng)相關(guān)手續。經(jīng)查各單位不存在有編制無(wú)人員情況。
四、人員編制管理規范。
�。ㄒ唬┘訌娍己斯ぷ�。通過(guò)對德、能、勤、績(jì)、廉的全面考核，實(shí)事求是地掌握全鎮行政機關(guān)、事業(yè)單位工作人員的基本情況，為準確選人用人和獎勵懲處提供依據。
�。ǘ﹪栏袢藛T借用管理。階段性工作需要借用人員，由組織人事部門(mén)負責，工作完成后返回各自工作單位。確因工作需要，長(cháng)期借用外單位人員并超過(guò)半年以上的，按干部管理權限分別報組織部、人事局，經(jīng)批準方可借用，同時(shí)到縣編辦備案。因而沒(méi)有混編混崗現象。
五、做好事業(yè)單位登記管理工作。
在工作中，為做好登記檔案的保存完整，我鎮指定專(zhuān)人負責該項工作。同時(shí)，加強與各部門(mén)間的協(xié)作，明確職責，建立行政主管負責制，將各事業(yè)單位行政主管部門(mén)領(lǐng)導列為第一責任人，把事業(yè)單位完成登記情況作為其年終考核的重要依據，對不積極主動(dòng)辦理相關(guān)手續的單位，追究部門(mén)領(lǐng)導及相關(guān)當事人的責任，確保工作落到實(shí)處。此外，積極做好組織協(xié)調工作，加強與各部門(mén)的密切配合，提高了辦事效率。經(jīng)查沒(méi)有偽造篡改、虛報、瞞報機構編制相關(guān)材料。
六、做好實(shí)名制管理。
我鎮在對事業(yè)單位的管理過(guò)程中嚴格遵照《事業(yè)單位登記管理暫時(shí)條例》，并嚴格按照機構編制管理部門(mén)核定的編制數及編制性質(zhì)，配備相應的工作人員，做到定編到人，實(shí)行機構編制信息公開(kāi)。我鎮配備專(zhuān)人管理，人員信息變動(dòng)后能及時(shí)更新實(shí)名制數據，確保實(shí)名制數據真實(shí)，準確，并指派專(zhuān)人負責實(shí)名制工作。通過(guò)自查不存在“吃空餉”現象，沒(méi)有虛報人員等方式占用編制并冒用財政資金的情況，不存在違反《事業(yè)單位登記管理暫時(shí)條例》的行為，也不存在其他違反機構編制管理規定的行為。
七、認真開(kāi)展機構編制監督檢查工作。
充分利用現有的監督手段，進(jìn)一步完善審核制度，加強對部門(mén)、單位的機構設置和人員編制的日常監督管理。通過(guò)機構編制與財政預算聯(lián)審相結合的管理。通過(guò)結合年終統計和事業(yè)單位法人年檢，對各單位的機構編制執行情況進(jìn)行檢查。把單位自查與定期抽查相結合。每年將其職責履行情況、機構設置和人員編制增減等情況進(jìn)行自查，并及時(shí)將自查情況報告縣編委辦。把自覺(jué)監督檢查工作寓于機構編制管理的全過(guò)程，做到事前監督與事后監督并重。
八、存在的問(wèn)題。
雖然我鎮在機構編制和實(shí)有人員控制上取得了一定成果，但離上級機構編制部門(mén)的要求還有差距，結合目前的.機構編制管理工作需要，仍然存在著(zhù)一些急需解決的問(wèn)題。
一是部分單位仍然存在著(zhù)機構編制意識不強的問(wèn)題；二是與相關(guān)職能部門(mén)的約束機制和協(xié)調力度仍然不夠；三是機構監督檢查機制還需改進(jìn)和完善。
九、今后工作的方向和重點(diǎn)。
今后，我鎮將繼續認真貫徹落實(shí)機構編制管理的相關(guān)政策法規，嚴格執行機構編制紀律，加強編制管理工作，不斷提高行政效率，為推進(jìn)全縣經(jīng)濟社會(huì )又好又快發(fā)展做出積極的貢獻。為此我鎮將重點(diǎn)抓好以下幾方工作：
一是進(jìn)一步加強宣傳工作，提高各單位各部門(mén)領(lǐng)導特別是主要領(lǐng)導對機構編制工作重要性的認識。
二是結合市、縣機構編制管理要求和借鑒好的管理經(jīng)驗，建立和完善機構編制管理的各項規章制度，促進(jìn)編制管理程序法定化。如進(jìn)一步完善完善機關(guān)、事業(yè)編制實(shí)名制管理制度、編制使用計劃管理制度等方面的工作。
三是加強機構編制監督檢查，嚴格執行“三定”規定，把好編制使用審批關(guān)。
監督檢查情況報告15
根據《關(guān)于印發(fā)20xx年元旦期間正風(fēng)肅紀糾“四風(fēng)”監督檢查工作方案>的通知》（江紀〔2018〕113號）文件要求，現將高坪鄉在2019年元旦期間正風(fēng)肅紀糾“四風(fēng)”監督檢查工作的情況報告如下：
一、高度重視，迅速安排部署。
為堅持貫徹中央八項規定，馳而不息糾正“四風(fēng)”，營(yíng)造我鄉風(fēng)清氣正的節日氛圍，在收悉文件后鄉黨委高度重視，迅速行動(dòng)。我鄉于12月29日及時(shí)組織全體鄉干部、各村“居”兩委主要負責人召開(kāi)2019年元旦期間正風(fēng)肅紀糾正“四風(fēng)”工作安排部署會(huì )，并傳達江紀〔2018〕113號文件，使每一位干部職工深入領(lǐng)會(huì )文件精神。同時(shí)要求全體干部職工要嚴格遵守中央八項規定，堅決落實(shí)“十嚴禁”，嚴防“四風(fēng)”問(wèn)題反彈回潮，確�！傲疂嵾^(guò)節”的良好節假日氛圍。
二、嚴明紀律要求，確保各項規定落到實(shí)處。
一是進(jìn)一步加強領(lǐng)導干部廉潔自律和作風(fēng)建設，要求廣大黨員干部尤其是領(lǐng)導干部要切實(shí)增強廉潔自律意識，繃緊廉潔自律這根弦，把好廉潔關(guān)，過(guò)個(gè)廉潔年，切實(shí)強化節日期間領(lǐng)導干部廉潔自律工作;二是堅決執行中央八項規定、“十嚴禁”和黨員干部作風(fēng)“十不不準”，嚴禁違規收送禮品、禮金、消費卡等，嚴禁違規操辦婚喪喜慶事宜或借機斂財、嚴禁公款吃喝、公款旅游等不正之風(fēng);三是加強對財務(wù)、辦公室的管理，提前打招呼，嚴格財經(jīng)紀律，嚴格控制公務(wù)支出，削減一切不必要開(kāi)支。
三、加強監督檢查、杜絕違規違紀行為發(fā)生。
為杜絕違規違紀行為發(fā)生，高坪成立督查組，對轄區內落實(shí)中央八項規定反對“四風(fēng)”情況深入開(kāi)展自查，采取明察暗訪(fǎng)、公開(kāi)舉報電話(huà)等多種形式，對鄉各站所、各村（居）及旅游景點(diǎn)加大監管查處力度，嚴肅查處違規違紀行為，堅持做到及時(shí)發(fā)現、及時(shí)查處、及時(shí)通報，絕不姑息，確保了高樓坪鄉風(fēng)清氣正、清正廉潔的'政治生態(tài)。
通過(guò)開(kāi)展本次監督檢查活動(dòng)，進(jìn)一步加強了我鄉的作風(fēng)建設和廉潔自律，鞏固了作風(fēng)建設成果，全面提高了我鄉干部職工的廉潔自律意識。截止目前，我鄉在監督檢查過(guò)程中未發(fā)現有違反規定的公款吃喝、違規收送禮品、禮金、違規操辦婚喪喜慶事、公款旅游等違紀問(wèn)題。
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