學(xué)校師德師風(fēng)的總結15篇【優(yōu)】
總結就是對一個(gè)時(shí)期的學(xué)習、工作或其完成情況進(jìn)行一次全面系統的回顧和分析的書(shū)面材料，通過(guò)它可以全面地、系統地了解以往的學(xué)習和工作情況，不如我們來(lái)制定一份總結吧。你所見(jiàn)過(guò)的總結應該是什么樣的？以下是小編精心整理的學(xué)校師德師風(fēng)的總結，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
學(xué)校師德師風(fēng)的總結1
老師在學(xué)校培育人才的過(guò)程中起著(zhù)基礎和主導作用，老師必需忠誠人民教育事業(yè)，為人師表，甘于奉獻，勇于創(chuàng )新，努力將黨的教育方針內為自身的道德行為并對學(xué)生施教，這已形成了共識。加強老師隊伍建設，切實(shí)抓好師德師風(fēng)建設，是我校一貫以來(lái)非常重視的工作。本學(xué)期，在學(xué)校領(lǐng)導及各處室的支持幫助下，在全體教職員工的主動(dòng)參加下，我們結合了學(xué)校實(shí)際狀況，開(kāi)展了師德師風(fēng)建設系列活動(dòng)，現作小結如下。
一、工作回顧
第一、制定了一份《師德師風(fēng)建設安排》
學(xué)校把師德建設作為隊伍建設的靈魂工程來(lái)抓，制定了師德師風(fēng)建設安排，并落實(shí)到詳細每一個(gè)單周的活動(dòng)支配。一學(xué)期來(lái)，我們能仔細執行工作安排。
其次、成立了一個(gè)師德師風(fēng)建設領(lǐng)導小組。
學(xué)校成立師德師風(fēng)建設領(lǐng)導小組。組長(cháng)：王飛成，副組長(cháng)：何永紅、張世民，成員：張詩(shī)軍、唐修國、肖葉東、伍楚棟、周北輝。
第三、開(kāi)展一系列的主題活動(dòng)。
一是組織了三次專(zhuān)題活動(dòng)講座;二是‘‘老師承諾’’活動(dòng);三是聽(tīng)取一次心理學(xué)問(wèn)講座;四是組織一次愛(ài)心捐獻活動(dòng);五是開(kāi)展一項“一幫一”活動(dòng)。第四、組織了一次師德問(wèn)卷調查。
問(wèn)卷調查由學(xué)校工會(huì )、德育聯(lián)合實(shí)行。應當說(shuō)總體狀況都比較好，說(shuō)明白我們老師在學(xué)生心目中都是很優(yōu)秀的，當然，也難免存在一些問(wèn)題，這有待我們還斷改進(jìn)完善。
二、下階段工作準備
1、要求全體老師撰寫(xiě)一篇以自己的工作作風(fēng)、工作熱忱、工作看法、熱愛(ài)學(xué)生等方面的師德師風(fēng)反思文章，通過(guò)全體老師自己在師德師風(fēng)方面的`剖析和反思來(lái)提高對本次活的相識，從而提高對本次活動(dòng)的相識，從而提高自身的職業(yè)道德修養。
2、開(kāi)展一次老師職業(yè)道德學(xué)問(wèn)競賽;
3、下學(xué)期開(kāi)展老師結對幫扶活動(dòng)，每位青年老師必需結對1名學(xué)生，以貧困資助、學(xué)習幫助、思想行為幫教等形式開(kāi)展活動(dòng)，漸漸讓我們的老師把“以學(xué)生為本”的理念轉化為自己的自覺(jué)行為。
老師的道德形象對學(xué)生具有吸引、示范、導向的作用。這就要求老師要注意以德修身，以自己高尚的道德形象為學(xué)生供應一種道德的楷模，發(fā)揮道德的示范作用。對學(xué)校而言，師德建設貴在堅持，重在有效。這須要兩方面的共同努力。一是學(xué)校及管理方面要把師德作為“以德治�！钡闹鲗Я饧右灾匾�;另一方面是每一個(gè)老師要自覺(jué)以德修身，老師只有自覺(jué)地以德修身，才能敬業(yè)育人，才能獲得學(xué)生的敬重，提高自己的人格魅力和師德引力。
學(xué)校師德師風(fēng)的總結2
一、教師首先應以身作則，言傳身教。
孔子說(shuō)過(guò)：“其身正，不令而行，其身不正，雖令不行�！边@些話(huà)是千真萬(wàn)確的真理。學(xué)生有著(zhù)天然的向師性，特別是幼兒園老師，把教師的言行視為典范，據好多家長(cháng)反映，孩子在家開(kāi)口就是“這是我們老師說(shuō)的”，閉口就是“這是老師叫我們做的”。在孩子眼中，我們老師是真理的化身，我們的一言一行就成了孩子效仿的對象。
記得有一次，看到我班中的一個(gè)小朋友在走獨木橋，她好像從來(lái)沒(méi)走過(guò)，只見(jiàn)他走一步又掉下來(lái)了，走一步又掉下來(lái)了，當時(shí)，我就樂(lè )了，不禁脫口而出：“—好笨啊，獨木橋都走不好，”有一天早鍛，那天活動(dòng)也是走獨木橋，—連蹦帶跳地來(lái)到我身邊，得意洋洋地說(shuō)：
“老師，我會(huì )走獨木橋了，你看我都可以跑了�！蔽疫B忙表?yè)P了他，可沒(méi)想到他接下來(lái)的一句話(huà)讓我大吃一驚：“老師，—不會(huì )走獨木橋，她是個(gè)膽小鬼，笨死了。說(shuō)著(zhù)，就咯咯咯地笑了起來(lái)。我的心著(zhù)實(shí)咯噔了一下，沒(méi)想到我無(wú)意中的這么一句話(huà)語(yǔ)卻在孩子心中留下那么深的陰影，而且現學(xué)現賣(mài)，馬上用來(lái)形容別的'小朋友，這真的讓我始料未及�？磥�(lái)，教師的言行盡管只出現微小的偏離，但在眼睛像“錄象機”、耳朵像“錄音機”、腦子像“電子計算機”的孩子面前，就會(huì )成倍地放大，并加以迅速地模仿。在以后的接觸中，我經(jīng)常聽(tīng)見(jiàn)孩子們說(shuō)你是笨蛋，你好笨之類(lèi)的話(huà)，雖然對于我們來(lái)說(shuō)是這么的不經(jīng)意，也沒(méi)關(guān)系，可看來(lái)，我們教師要特別注意自己的一言一行，這樣才能成為孩子學(xué)習的榜樣！
二、老師熱愛(ài)學(xué)生，誨人不倦。
說(shuō)到熱愛(ài)學(xué)生，我們哪個(gè)老師不想讓每個(gè)孩子好起來(lái)，我們教師辛勤勞動(dòng)，滿(mǎn)腔熱情地把自己的所知所解與孩子們一起分享，用自己的心血精心哺育下一代，希望他們青出于藍而勝于藍，最后并不企求給自己個(gè)人帶來(lái)什么好處，這種愛(ài)難道不是一種無(wú)私的愛(ài)嗎？可遺憾的是，在原來(lái)學(xué)校一次年級組的書(shū)面調查時(shí)，我們測了這樣一個(gè)問(wèn)題，你認為老師最喜歡班中哪個(gè)小朋友，請把他的名字寫(xiě)在紙上，結果有好幾個(gè)班級都不約而同地寫(xiě)了班中成績(jì)的小朋友的名字，我們班還算可以，有x來(lái)個(gè)小朋友寫(xiě)上了自己的名字或寫(xiě)上了一個(gè)我字。面對這樣一種調查結果，我們教師都不禁愕然，我們明明對孩子們是一視同仁，可大部分的孩子為什么卻沒(méi)有感受到我們的這種愛(ài)呢？
原因是多方面的，可能對這些孩子平時(shí)贊賞不夠多，也可能當這些孩子犯錯時(shí)，我們教師總是以發(fā)泄心中的憤慨為目的，缺乏與孩子交流、溝通的誠意，無(wú)意中已傷了孩子的自尊。我覺(jué)得熱愛(ài)學(xué)生還意味著(zhù)熱愛(ài)一切學(xué)生，尤其愛(ài)后進(jìn)生，能容納他們的天真，能容納他們的錯誤，這種愛(ài)才是博大而深沉的！但反思自己的言行，覺(jué)得真的很難做到。
我們班中的—，難得一遇的調皮搗蛋生，幾乎每天都要惹事生非，談起他，無(wú)論是我還是任課老師，都是頭痛之極！老師們總是對他有厭煩心理，甚至總批評他，可有一次—的爸爸媽媽說(shuō)他們出去玩的時(shí)候，—總是想著(zhù)班上的老師們，總記得要給老師帶好吃的，老師們因為瑣事煩心而批評他，但孩子總是那么天真，那么寬宏大量，于是我暗下決心，對于特殊的幼兒我們應該更加關(guān)心愛(ài)護，讓愛(ài)的暖流也能流進(jìn)在他們的心田。
三、老師要學(xué)會(huì )緩解自己的壓力。
記得剛畢業(yè)的那年，很輕松，工作后當教師感受較多的卻是壓力，把教學(xué)當作是一種幸福、快樂(lè )不是一點(diǎn)也沒(méi)感受到，而是感受頗少！沒(méi)有時(shí)間和精力去感受！其實(shí)我們都曾有過(guò)幸福的時(shí)刻，孩子們在與你述說(shuō)心里話(huà)時(shí)；當孩子們犯了錯誤后，又來(lái)向你道歉時(shí)；相信我們都幸福過(guò)，快樂(lè )過(guò)！所以我覺(jué)得壓力既然存在，也無(wú)須多加抱怨，苦中尋樂(lè )，調整自己的心態(tài)，去追求一種教學(xué)的新境界。有人說(shuō)我們是太陽(yáng)底下最光輝的職業(yè)，有人說(shuō)我們是人類(lèi)靈魂的工程師，有人說(shuō)我們是春蠶——春蠶到死絲方盡，有人說(shuō)我們是蠟燭——燃燒自己，照亮
別人。我想我們沒(méi)有這么偉大，我們不過(guò)是鋪路人，是橋梁，是燈塔而已！教書(shū)育人，不誤人子弟；以身作則，維護自己的聲譽(yù)；關(guān)愛(ài)學(xué)生，感受孩子的一片真情，忙忙碌碌，尋找人生的一種樂(lè )趣！我想，我們不過(guò)是如此而已！
學(xué)校師德師風(fēng)的總結3
為進(jìn)一步加強我校師德建設，根據市教體局師德師風(fēng)工作的相關(guān)要求，4月1日至5月10日，我校認真組織召開(kāi)了以師德師風(fēng)大討論大整頓回頭看活動(dòng)，取得了比較好的效果，現將有關(guān)活動(dòng)總結如下：
一、高度重視，加強領(lǐng)導
學(xué)校對師德師風(fēng)工作高度重視，召開(kāi)專(zhuān)題會(huì )議研究師德師風(fēng)工作。并結合實(shí)際，制定了切實(shí)可行的師德建設工作方案，成立了由許志強校長(cháng)任組長(cháng)的領(lǐng)導小組，并教科研處負責師德建設工作的組織協(xié)調、檢查督促和總結考核等工作�；顒�(dòng)做到了有領(lǐng)導，有組織，有計劃，有總結。我們學(xué)校充分運用櫥窗專(zhuān)欄，教師座談會(huì )，寫(xiě)師德論文等形式，擴大師德教育活動(dòng)的影響力，積極營(yíng)造師德教育活動(dòng)的濃厚氛圍。
二、大力宣傳，營(yíng)造氛圍
學(xué)校大力開(kāi)展宣傳活動(dòng)，營(yíng)造氛圍。召開(kāi)了全體教職工參與的師德活動(dòng)動(dòng)員大會(huì )，并組織全體教師開(kāi)展宣誓活動(dòng)。更新制作宣傳板面，編輯發(fā)放最美教師評選材料，濃厚的師德師風(fēng)活動(dòng)氛圍，有效地提升了教師參與活動(dòng)的熱情，進(jìn)一步規范了教師的言行。
三、加強學(xué)習，活動(dòng)豐富
學(xué)校在師德師風(fēng)活動(dòng)期間，組織教師參與多種形式的學(xué)習活動(dòng)，提升教師修養，教師集中學(xué)習了《中小學(xué)教師職業(yè)道德“八不準”》等重要內容。辦公室組織黨員開(kāi)展了學(xué)習十九大理論系列活動(dòng)，領(lǐng)導組召開(kāi)了民主生活會(huì )，教務(wù)處組織召開(kāi)了35歲青年教師座談會(huì )，教育處針對班主任管理工作中的實(shí)際問(wèn)題，組織召開(kāi)了班主任論壇。在學(xué)校的號召下，教師利用業(yè)余時(shí)間多讀書(shū)，讀好書(shū)。通過(guò)學(xué)習和讀書(shū)活動(dòng)，教師進(jìn)一步強化了正確的“教育觀(guān)”“師生觀(guān)”，進(jìn)一步明確了“師生平等”、“教學(xué)相長(cháng)”、“教師的威信取決于他的人格魅力和學(xué)識，不取決于其教師的身份”等觀(guān)念，同時(shí)養成終身學(xué)習的良好習慣。
我校積極開(kāi)展對困難學(xué)生的幫扶工作，定期進(jìn)行家訪(fǎng)，了解學(xué)生實(shí)際困難，幫助他們堅定信念，樹(shù)立信心，以?xún)?yōu)秀的學(xué)業(yè)報答父母和社會(huì )。
四、轉變作風(fēng)，深入工作
通過(guò)開(kāi)展師德教育學(xué)習活動(dòng)，使教師不斷提高思想政治覺(jué)悟。樹(shù)立正確的教師職業(yè)理想，不忘初心，潛心育人。
師德師風(fēng)建設任重而道遠，永遠在路上，x二高將把師德建設納入教師隊伍建設的`長(cháng)遠規劃，把工作的著(zhù)力點(diǎn)放在“建設”上，進(jìn)一步解放思想、更新觀(guān)念，大膽創(chuàng )新。努力實(shí)現校園文明的新進(jìn)步、教育改革的新突破、教育發(fā)展的新跨越，為進(jìn)一步轉變校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)，全力提升教育教學(xué)質(zhì)量做出新貢獻。
學(xué)校師德師風(fēng)的總結4
為進(jìn)一步加強教師職業(yè)道德建設，營(yíng)造良好師德師風(fēng)氛圍，提升教師隊伍整體素質(zhì)，我校于20xx年4月30日中午12:00舉行了“創(chuàng )先爭優(yōu)、情系教育、凝聚師魂”師德師風(fēng)演講比賽活動(dòng)。本次活動(dòng)圓滿(mǎn)成功，現將此次活動(dòng)總結如下：
本次活動(dòng)分報名、決賽兩個(gè)階段。首先由教師自愿報名，然后全校進(jìn)行決賽，最后一共有十五位老師參加決賽。我們共同聆聽(tīng)了15位教師的演講，從整體上來(lái)看，本次演講，比預想的要好，參賽的青年教師都能積極配合學(xué)校的工作，把本次演講當成一項工作去完成，能從不同的方面，以不同人的先進(jìn)事跡，用她們充滿(mǎn)激情的豐富語(yǔ)言和神情給我們大家作了一場(chǎng)精彩生動(dòng)的演講，他們從不同的角度詮釋了良好的師德師風(fēng)。
總的`來(lái)說(shuō)，老師們個(gè)個(gè)精神飽滿(mǎn)，神情激揚，用樸實(shí)的語(yǔ)言表達了自己在工作中的想法和做法，通過(guò)演講活動(dòng)，老師們明確了自己肩上的責任。正如老師們演講稿中所說(shuō)的“師者為師亦為范，學(xué)高為師，德高為范。走上三尺講臺，教書(shū)育人;走下三尺講臺，為人師表。教師是社會(huì )主義精神文明的建設者和傳播者�！币虼藥煹虏皇呛�(jiǎn)單的說(shuō)教，而是一種精神體現，一種深厚的知識內涵和文化品位體現。通過(guò)演講實(shí)現自我教育、自我查擺、自我反思、自我改進(jìn)、自我糾正、自我提高的目的。
教師要為人師表,就是要求我們時(shí)時(shí)處處要為學(xué)生做出榜樣，包括我們言傳身教的一切行為，即使在細微處也應表現出為人師表的風(fēng)范。因此我們作為教師應該具備比常人更高尚的道德情操。我們既要把科學(xué)文化知識傳授給學(xué)生，更要用自身完美的行為感染學(xué)生，影響學(xué)生。所以，既然我們選擇了教育事業(yè)，就應該自覺(jué)加強個(gè)人修養，不斷完善自我。
師德是教師道德品質(zhì)的內化,師風(fēng)是教師道德品質(zhì)的外顯，自律是師德師風(fēng)建設的重中之重。師德無(wú)價(jià)，榜樣的作用無(wú)窮。平凡而崇高的師德，是學(xué)生心目中的旗幟和路標。
讓我們以這次師德演講會(huì )為契機,深入自覺(jué)地開(kāi)展一場(chǎng)師德師風(fēng)的自律建設活動(dòng),為把我校師德師風(fēng)建設推向更高層次和境地而共同努力。
學(xué)校師德師風(fēng)的總結5
為全面貫徹落實(shí)《教育局委員會(huì )關(guān)于開(kāi)展師德師風(fēng)集中教育學(xué)習活動(dòng)的通知》要求，引領(lǐng)全鎮教師弘揚高尚師德，力行師德規范，提高師德水平，促進(jìn)我校教師職業(yè)境界的不斷提升，營(yíng)造良好的育人環(huán)境，我校于20xx年3月24日至3月26日開(kāi)展了為期3天的全鎮師德師風(fēng)教育活動(dòng)�，F將活動(dòng)開(kāi)展情況總結匯報如下：
一、提高認識，精心組織
我校始終秉承“百年大計，教育為本；教育大計，教師為本；教師大計，師德為本”的教育管理理念，充分認識到只有教師的道德素養得到不斷提高，才能培養出明禮誠信、自尊、自愛(ài)、自信和有創(chuàng )新精神的高素質(zhì)人才。為了加強對師德師風(fēng)教育活動(dòng)的組織與領(lǐng)導，確�；顒�(dòng)取得成效。
1、成立師德師風(fēng)教育領(lǐng)導小組。3月24日，我校召開(kāi)了由中心校班子成員和各村級學(xué)校、初級中學(xué)負責人參加的動(dòng)員會(huì )，校長(cháng)對活動(dòng)開(kāi)展作了動(dòng)員講話(huà)，要求各校必須將思想統一到局黨委的安排部署上來(lái)，提高認識，明確措施，細化任務(wù)，務(wù)必深入分析當前教師隊伍建設存在的問(wèn)題和不足，突出重點(diǎn)，找準難點(diǎn)，挖掘亮點(diǎn)，不斷推動(dòng)活動(dòng)深入開(kāi)展。會(huì )上，結合我校實(shí)際，成立了由支部書(shū)記、校長(cháng)任組長(cháng)，支部副書(shū)記、政教室主任任副組長(cháng)，
中心校其他班子成員、各學(xué)校負責人為成員的師德師風(fēng)建設活動(dòng)領(lǐng)導小組，領(lǐng)導組下設辦公室在政教室，由副組長(cháng)兼任辦公室主任，老師為工作人員，具體負責上級相關(guān)文件及領(lǐng)導組工作部署的傳達、協(xié)調、情況收集、上報等工作。
2、層層細化任務(wù)抓落實(shí)。根據縣局黨委的統一部署，結合我鎮的師德現狀，制定了切實(shí)可行的《中心學(xué)校20xx年春季學(xué)期師德師風(fēng)教育活動(dòng)實(shí)施方案》，明確活動(dòng)目標、任務(wù)、學(xué)習內容、方法步驟、意義，安排學(xué)校班子成員分別聯(lián)系一到二個(gè)村級學(xué)�；蚋皆O中學(xué)，要求必須深入各校檢查指導活動(dòng)開(kāi)展情況，及時(shí)解決存在的困難和問(wèn)題，確保各校的師德師風(fēng)教育活動(dòng)有序、有效開(kāi)展；明確了各校負責人為學(xué)校師德師風(fēng)教育活動(dòng)的直接責任人，各校必須根據中心校的活動(dòng)方案進(jìn)一步細化工作措施，落實(shí)工作任務(wù)，嚴格按照學(xué)習時(shí)限不低于2學(xué)時(shí)，每學(xué)時(shí)不低于90分鐘的要求認真開(kāi)展學(xué)習活動(dòng)。同時(shí)，對工作走過(guò)場(chǎng)、敷衍塞責等情況的，一律給予全校通報批評及以上的紀律處罰，嚴格追究責任，形成了一級抓一級、層層抓落實(shí)的良好工作格局。
二、完善措施，強勢推進(jìn)
1、有效推進(jìn)學(xué)習教育。25日開(kāi)始，我鎮八個(gè)村和附設中學(xué)等學(xué)校認真開(kāi)展了以“忠誠理想、敬業(yè)奉獻、感恩奮進(jìn)、樹(shù)立教師良好形象”為主題的學(xué)習教育活動(dòng)，為解決各校學(xué)習資料單調、學(xué)習形式單一等問(wèn)題，我校專(zhuān)門(mén)選樹(shù)了十幾年如一日扎根在我鎮的兩位教師作為我鎮優(yōu)秀教師典型，并由文筆功底較好的教師擬
寫(xiě)了兩位典型人物的先進(jìn)事跡，印發(fā)到全鎮各校組織學(xué)習，讓全體教師特別年輕教師充分認識到典型就在身邊和樹(shù)立高尚師德的重要意義；為豐富學(xué)習內容，我校除向各村辦學(xué)校、附設中學(xué)下發(fā)了《教師法》《中小學(xué)教師職業(yè)道德規范》《義務(wù)教育法》《未成年人保護法》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規范》等學(xué)習內容外，還由領(lǐng)導組辦公室專(zhuān)門(mén)在互聯(lián)網(wǎng)上下載了海南省瓊中縣黎族苗族自治縣王升超、王文周老師22年如一日，擺渡送學(xué)生上學(xué)，以及重慶酉陽(yáng)縣蒼嶺小學(xué)教師龐家奎老師長(cháng)達20年背學(xué)生過(guò)河上學(xué)等先進(jìn)事跡，刻錄成20個(gè)VCD光盤(pán)分發(fā)到各校播放，組織教職工集體觀(guān)看學(xué)習，使廣大教師深刻體會(huì )情系山區教育，淡泊名利，默默奉獻，在平凡的工作崗位上做出不平凡的業(yè)績(jì)的重要內涵。
2、認真組織師德反思和自查自糾。精心挑選了近年在我縣教師隊伍中出現的違法犯罪案件例，要求每位教師對照《中小學(xué)教師職業(yè)道德規范》等有關(guān)教育法規和反面典型，結合自身實(shí)際認真查找個(gè)人在教育教學(xué)工作和師德師風(fēng)等方面，是否存在責任心不夠強、行為失職、違規違紀、破壞教師形象、缺乏理想信念等問(wèn)題，廣泛開(kāi)展批評與自我批評，緊扣“個(gè)人查、同事幫、領(lǐng)導評”三個(gè)環(huán)節，查找自身存在的問(wèn)題和不足，提出個(gè)人整改措施，并要求每位教師根據現實(shí)表現、存在差距、整改表態(tài)三個(gè)方面撰寫(xiě)不少于1000字的剖析材料和一篇學(xué)習心得，上交政教室統一存入教師個(gè)人師德師風(fēng)檔案，作為職稱(chēng)評定、工作調動(dòng)、年終考核等重要依據，提升了老師們參與學(xué)習活動(dòng)的積極性，迅速在全鎮掀起了師德師風(fēng)學(xué)習教育熱潮�；顒�(dòng)結束后，我校共收集了各校上報的活動(dòng)總結100份、活動(dòng)圖片200張，并將每位教師的心得體會(huì )及剖析材料一一建檔管理。
3、廣泛開(kāi)展師德師風(fēng)討論。在師德師風(fēng)教育活動(dòng)期間，我鎮以學(xué)校為單位認真組織開(kāi)展了以“忠誠理想、敬業(yè)奉獻、感恩奮進(jìn)、樹(shù)立教師良好形象”為主題的大討論活動(dòng)，重點(diǎn)討論師德建設的現實(shí)意義、現代教育形勢下的師德規范、違背師德的表現及解決措施、提高師德的途徑和方法、如何建立師德建設長(cháng)效機制方面，每位教師提前撰寫(xiě)了自己的討論發(fā)言稿，在討論會(huì )上積極闡述了自己的觀(guān)點(diǎn)，做到人人有發(fā)言、個(gè)個(gè)有體會(huì )。
三、明確重點(diǎn)，加強整改
通過(guò)學(xué)習教育活動(dòng)，進(jìn)一步了解到當前我鎮仍有極少數教職工存在紀律觀(guān)念淡薄，作風(fēng)散漫，缺乏事業(yè)心和責任感，缺乏大局意識和團隊精神等現象，為此，學(xué)校引起了高度重視。一是加大整改力度。借助開(kāi)展師德師風(fēng)建設活動(dòng)這一契機，通過(guò)制定細化了《嚴格考勤及請銷(xiāo)假制度》、《工作績(jì)效考核辦法》等相關(guān)規章制度，大力加強對下檢查監督力度，確保全鎮教師的大局意識、集體意識、工作作風(fēng)得到明顯增強。二是狠抓中心工作。教學(xué)工作是學(xué)校的中心工作，必須做到師德師風(fēng)教育和教學(xué)工作兩手抓、兩手硬。為此，我校進(jìn)一步明確從20xx年秋季學(xué)期開(kāi)始，要求聯(lián)系各校的中心校班子成員必須加大對教師的備課、課堂教學(xué)、教學(xué)評價(jià)等教學(xué)過(guò)程的檢查力度，督促各校認真落實(shí)集體備課、優(yōu)質(zhì)課評比等活動(dòng)，推動(dòng)我校整體教育教學(xué)質(zhì)量再上新臺階。
四、學(xué)習教育，成效初顯
通過(guò)開(kāi)展以“忠誠理想、敬業(yè)奉獻、感恩奮進(jìn)、樹(shù)立教師良好形象”為主題的學(xué)習教育活動(dòng)后，我鎮20xx年春季學(xué)期開(kāi)學(xué)工作得到了有力加強。一是新學(xué)期的校園環(huán)境更整潔。各校以師德師風(fēng)教育活動(dòng)為著(zhù)力點(diǎn)，在新學(xué)期伊始就強化學(xué)校環(huán)境衛生，為新學(xué)期各項教育教學(xué)工作的順利開(kāi)展奠定了的良好基礎。二是新學(xué)期的教學(xué)氛圍更濃厚。通過(guò)師德師風(fēng)教育活動(dòng)，全鎮教師普遍增強了遵紀守法意識和愛(ài)崗敬業(yè)的自覺(jué)性，教師的衣著(zhù)、儀表、談吐更加規范得體，精神面貌煥然一新，徹底轉變了存在的`教師節后才正式開(kāi)學(xué)上課的錯誤意識，整個(gè)教育環(huán)境呈現出新面貌、發(fā)生了新變化，各校教育教學(xué)工作已正常有序開(kāi)展。
校以師為本，師以德為先。師德建設，關(guān)系到教師隊伍的形象，關(guān)系到學(xué)校的可持續發(fā)展，是學(xué)校工作中的重中之重。通過(guò)開(kāi)展這次師德師風(fēng)教育活動(dòng)，我校對發(fā)現的問(wèn)題和不足加強了整改力度，并取得了一定成效。但師德的提升卻是永無(wú)止境的，我校仍將不斷繼續創(chuàng )新師德師風(fēng)教育的載體與方式，將其貫穿于學(xué)校教育教學(xué)工作始終，不斷提升教師職業(yè)道德素養，為教育事業(yè)更加美好的未來(lái)作出更大的貢獻。
我校歷來(lái)始終把加強師德師風(fēng)建設作為學(xué)校工作中的重中之重，充分認識新形勢下師德師風(fēng)建設的重要性和緊迫性，并把此項工作納入學(xué)校工作的議事日程并狠抓落實(shí)。我校嚴格按照縣教育局有關(guān)精神，結合《初級中學(xué)師德師風(fēng)專(zhuān)項治理活動(dòng)實(shí)施方案》，認真組織實(shí)施，扎扎實(shí)實(shí)開(kāi)展為期半個(gè)月（20xx年11月15日——20xx年11月30日）的師德師風(fēng)專(zhuān)項整治活動(dòng)，現將專(zhuān)項整治工作情況總結如下:
一、統一思想，提高認識
教師是人類(lèi)靈魂的工程師，學(xué)校是一片圣潔的土壤，在師德師風(fēng)的培訓活動(dòng)中，我們始終應當走在最前列。20xx年11月15日下午13：00我校校委會(huì )召開(kāi)專(zhuān)題會(huì )議，成立師德師風(fēng)建設工作領(lǐng)導小組，并制定了加強師德師風(fēng)建設工作實(shí)施方案。11月16日13：20學(xué)校召開(kāi)師德師風(fēng)建設專(zhuān)題工作會(huì )，會(huì )議決定自11月16日起，利用大課間時(shí)間對全校教職工進(jìn)行為期2天的師德師風(fēng)培訓，認真組織教師學(xué)習國家有關(guān)法令法規，學(xué)習《中小學(xué)教師職業(yè)行為規范》、《中小學(xué)教師立德樹(shù)人考核辦法》《中學(xué)師德師風(fēng)管理制度》，力求通過(guò)學(xué)習，使全校廣大教師進(jìn)一步端正思想、規范言行，增強使命感和責任感，做到敬業(yè)、愛(ài)崗、嚴謹、務(wù)實(shí)，真正樹(shù)立起平等寬容的學(xué)生觀(guān)、博學(xué)多才的教師觀(guān)、求真務(wù)實(shí)的治學(xué)觀(guān)、言傳身教的育人觀(guān)和全面發(fā)展的質(zhì)量觀(guān)。
二、重視建設，樹(shù)立形象
教師隊伍建設是發(fā)展教育事業(yè)的關(guān)鍵。我們在加強教師隊伍建設方面做了大量富有成效的工作，師德師風(fēng)建設職責分工明確，任務(wù)落實(shí)到位，要求全校教師自覺(jué)加強職業(yè)道德修養，樹(shù)立良好的為人師表形象。為進(jìn)一步規范學(xué)校管理、教師行為、教學(xué)行為和學(xué)生規范，實(shí)現小事入手，爭創(chuàng )良好的校容、校貌、工作作風(fēng)，切實(shí)提高管理、教育教學(xué)水平，學(xué)校開(kāi)展了設立了師德師風(fēng)監督舉報電話(huà)和郵箱。通過(guò)這一活動(dòng)不但使教師更加認識到作為一名教師，應以身作則，以德服人，以德立教，不斷塑造鮮活、生動(dòng)的人格魅力熱愛(ài)學(xué)生，建立平等、民主，和諧的新型師生關(guān)系，讓每一名學(xué)生都得到充分的發(fā)展。
三、開(kāi)展活動(dòng)，增強意識
為使工作落到實(shí)處，進(jìn)一步提高我校教師的師德師能建設，我們積極為教師創(chuàng )設有效載體。根據我校師德師風(fēng)建設活動(dòng)計劃，開(kāi)展豐富多彩的活動(dòng)，通過(guò)學(xué)習《教育法》、《教師法》、《中小學(xué)教師職業(yè)行為規范》、《中小學(xué)教師立德樹(shù)人考核辦法》、《中學(xué)師德師風(fēng)管理制度》等師德管理文件以及縣局對教師提出的師德師風(fēng)建設工作安排，我校所有教職工根據個(gè)人學(xué)習成果，每人向學(xué)校遞交了《師德師風(fēng)承諾書(shū)》。
總之，我校師德師風(fēng)專(zhuān)項教育整治工作開(kāi)展的很扎實(shí)，在學(xué)習、總結的基礎上，有較大的提高。但是做好師德、師風(fēng)建設工作是一項長(cháng)期而艱巨的任務(wù)，我們應緊緊圍繞“做人民滿(mǎn)意的教師”的工作目標，努力打造無(wú)私奉獻的師魂、誠實(shí)正直的師德、全面發(fā)展的師觀(guān)、教書(shū)育人的師能和嚴謹治學(xué)的師風(fēng)，為使學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量上臺階、教學(xué)管理上層次、特色上水平而不懈努力！
學(xué)校師德師風(fēng)的總結6
時(shí)間如梭，一轉瞬又到期末了，勞碌又充實(shí)的訓練教學(xué)工作也接近尾聲了，我細細的回顧一下自己在這半學(xué)期的訓練教學(xué)工作狀況，下面我就從幾個(gè)方面對我這學(xué)期的工作做以總結：
一、思想方面
在思想上我主動(dòng)向上，寵愛(ài)訓練事業(yè)，參預政治學(xué)習，認真做好筆記。我主動(dòng)響應學(xué)校各項活動(dòng)以及領(lǐng)導交給的各項任務(wù)，遵守各項學(xué)校的規章制度。
二、教學(xué)方面
在訓練教學(xué)工作上，我利用學(xué)科特有的力氣來(lái)訓練同學(xué)的思想，敬重同學(xué)的人格，讓同學(xué)獨立，對同學(xué)進(jìn)行各方面的引導和訓練。在教學(xué)工作中，本學(xué)年期，我擔當九班級的音樂(lè )課教學(xué)任務(wù)。我依據新調整的教學(xué)大綱和同學(xué)實(shí)際狀況備教案。在訓練教學(xué)中，在課堂中我開(kāi)設了“小舞臺”，讓同學(xué)表現自己的才華，賜予了他們充分的表現欲。留意同學(xué)學(xué)習習慣、學(xué)習方法的培育和主動(dòng)性的調動(dòng)，堅持以審美訓練為核心，留意培育同學(xué)對音樂(lè )的興趣，留意以同學(xué)為主體，讓同學(xué)在快樂(lè )的音樂(lè )實(shí)踐活動(dòng)中，主動(dòng)地去發(fā)覺(jué)、去探究，去感受音樂(lè )、理解音樂(lè )、表現音樂(lè )。音樂(lè )真正成為他們的伴侶，讓每個(gè)同學(xué)都愛(ài)好音樂(lè )，寵愛(ài)音樂(lè )。
不足之處是側重了情感、興趣的培育，略微忽視了對九班級同學(xué)樂(lè )理學(xué)問(wèn)的傳授。畢竟三者是相互作用、相互促進(jìn)的。把握了樂(lè )理學(xué)問(wèn)才能更深層次地感受、理解音樂(lè )。
三、課堂管理
為了使同學(xué)能輕松、快樂(lè )地上音樂(lè )課，多用鼓舞的`方式使同學(xué)表現出良好的品質(zhì)。努力做到用好的設計抓住同學(xué)的留意力。對于破壞課堂秩序的行為也進(jìn)行了善意的批判與訂正。
對同學(xué)的課堂常規做了相應的規定，在音樂(lè )教室上課同學(xué)通常寵愛(ài)任憑亂坐，我觀(guān)看了幾節課，特地做了音樂(lè )教室座位表粘貼在音樂(lè )教室的專(zhuān)欄上，要求同學(xué)按新的座位表就座，如有人曠課我一目了然，我還對上課表現特別好的同學(xué)進(jìn)行表?yè)P，并做了相應的最佳表現者跟期末的成果評定掛鉤，效果不錯。同學(xué)來(lái)音樂(lè )教室上課不再零亂。
四、藝體工作方面
1、為了迎接龍港區創(chuàng )建藝術(shù)強區活動(dòng)，我校在加強校內基礎設施建設的同時(shí)，也加強了校內文化建設，我們的音樂(lè )教室做了全新的設計和裝修.
2、20xx年6月11日——13日，音樂(lè )組全體老師參預了“東北三省中學(xué)校音樂(lè )教學(xué)觀(guān)摩研討會(huì )”。
3、 20xx年7月7日，音樂(lè )組全體老師參預了市中學(xué)校音樂(lè )教室的理論考試和培訓會(huì )。
總之，本學(xué)期我能盡心盡力干好自己的本職工作，做到上課認真，勤勤懇懇，腳踏實(shí)地的工作。做好自己教研組的教研活動(dòng)，能主動(dòng)協(xié)作學(xué)校布置的各項任務(wù)。今后有待提高的部分，我將好好努力爭取做到最好。
學(xué)校師德師風(fēng)的總結7
本學(xué)期，我著(zhù)重從德育出發(fā)，做到既教書(shū)又育人，把研修工作落到實(shí)處，在課堂教育教學(xué)的理論中，不斷修正自己的思想，國家的興衰，取決于教育;教育的興衰，取決于老師。老師是立校之本。而師德那么是教育之魂。
一、良好的師德，是自我教育完善的需要。
從古至今，在人們心目中，似乎很難找出比老師更受敬重的職業(yè)。只要用真誠的心去感化學(xué)生，用真誠的愛(ài)去引導學(xué)生，只有真的愛(ài)學(xué)生才能當之無(wú)愧地說(shuō)愛(ài)教育事業(yè)。記得曾經(jīng)有一位教育家說(shuō)過(guò):“要使學(xué)生的'品德高尚，老師自己首先應該是一個(gè)品德高尚的人�！崩蠋熓菍W(xué)生的一面鏡子，言談舉止，為人處世，穿著(zhù)穿戴……都是學(xué)生私下議論的話(huà)題。為人師表不能說(shuō)一套做一套，應嚴以律己，言行一致，表里如一，成為學(xué)生的表率�？鬃诱f(shuō)得好:“其身正，不令而行，其身不正，雖令不從�！�
二、認真研究新課程。
通過(guò)認真學(xué)習新課標，可以把握新課標“立足于促進(jìn)學(xué)生的開(kāi)展，為他們終身學(xué)習、生活和工作奠定根底”的精神，特別對新教材體系和內容安排做了學(xué)習和研究，開(kāi)展集體備課和教學(xué)反思活動(dòng)，進(jìn)步了自己備課和講課教學(xué)程度。
在我的課堂教學(xué)上，我帶給我的學(xué)生是一種音樂(lè )學(xué)習的輕松，明朗而高效的節奏感，嚴肅而活潑的氣氛，重學(xué)法指導，重合作意識的培養，重情感交流。在新課標下，我覺(jué)得老師的教學(xué)要放在激發(fā)學(xué)生學(xué)習音樂(lè )的內趨力，引導學(xué)生主動(dòng)探求音樂(lè )知識;指導學(xué)生學(xué)習音樂(lè )的方法，使學(xué)生由“學(xué)會(huì )”到“會(huì )學(xué)”，變“被動(dòng)學(xué)習”為“自主學(xué)習”。我堅信，興趣是學(xué)習任何知識的老師。正因為如此，學(xué)生們在適應了我的授課形式以后，漸漸地從對我的課堂發(fā)生興趣轉向對音樂(lè )學(xué)習感興趣。我是發(fā)自?xún)刃牡馗袆?dòng)于這種良性的循環(huán)。同時(shí)，在音樂(lè )課堂教學(xué)中我可以適時(shí)適當地利用多媒體教學(xué)設備充分調動(dòng)學(xué)生的非智力因素，消除學(xué)習緊張感和焦慮感，激發(fā)學(xué)生探究未知的本能和強烈的好奇心、求知欲，這樣既充實(shí)豐富了課堂，又進(jìn)步了學(xué)生學(xué)習音樂(lè )的興趣。
愛(ài)是老師美麗的語(yǔ)言，我們老師應有那顆與學(xué)生溝通的法寶——博愛(ài)之心，去愛(ài)學(xué)生，影響學(xué)生，關(guān)心他們的成長(cháng)。我們應該用先進(jìn)的理念、恰當的方法帶給學(xué)生鮮活的知識與技能，成為現代社會(huì )有用之才。我愿用這一溝通的法寶——博愛(ài)之心，在知識的海洋里播種與收獲。愿我們的生命在收獲與播種的海洋里飛濺出璀璨的花朵。
學(xué)校師德師風(fēng)的總結8
我校在教師中深入開(kāi)展師德學(xué)習，并就當前師德建設中的熱點(diǎn)問(wèn)題進(jìn)行了熱烈討論。經(jīng)過(guò)學(xué)習與討論，受益不淺，感觸頗多，我對師德的含義有了更深一層的體會(huì )。
教師是人類(lèi)靈魂的工程師，是青少年學(xué)生成長(cháng)的引路人。人民大眾對于優(yōu)質(zhì)教育日益增長(cháng)的需求，對教師素質(zhì)提出了新的更高的要求。我們教師的素質(zhì)和師德水平，與社會(huì )和人民大從的要求還存在著(zhù)必須的距離，整個(gè)教師隊伍的師德水平和素質(zhì)亟待進(jìn)一步提高。所以，師德建設工作亟待進(jìn)一步加強，師德建設的制度環(huán)境亟待進(jìn)一步改善和完善。
教育發(fā)展，教師是關(guān)鍵。教育事業(yè)的改革發(fā)展要堅持以人為本，以人為本體此刻兩個(gè)主體地位：一是教育要以育人為本，學(xué)生是教育的主體;二是辦學(xué)要以教師為本，教師是辦學(xué)的主體。教師在傳播人類(lèi)禮貌、啟迪人類(lèi)智慧、塑造人類(lèi)靈魂、開(kāi)發(fā)人力資源方面發(fā)揮著(zhù)重要的、關(guān)鍵的作用。教師是社會(huì )主義事業(yè)建設者和接班人的培育者，是青少年學(xué)生成長(cháng)的引路人。沒(méi)有高質(zhì)量的教師就沒(méi)有高質(zhì)量的教育，沒(méi)有高質(zhì)量的教育就沒(méi)有高質(zhì)量的人才。胡錦濤同志提出，廣大教師要為人師表，注重師德修養，以高尚的情操教書(shū)育人，注重素質(zhì)教育和德育工作，充分發(fā)揮其在未成年人思想道德建設中的重要作用。我深刻地認識到，教育事業(yè)發(fā)展，關(guān)鍵在于教師。
教師素質(zhì)，師德最重要。教師隊伍建設是一個(gè)系統工程，是一項歷史性戰略任務(wù)。師德建設決定我國教師隊伍建設的成敗，也就決定我國整個(gè)教育事業(yè)發(fā)展和改革的成敗。今日，應對全面建設小康社會(huì )的'新形勢新任務(wù)，應對對外開(kāi)放進(jìn)一步擴大、社會(huì )主義市場(chǎng)經(jīng)濟深入發(fā)展的新情景新問(wèn)題，應對樹(shù)立全面協(xié)調可持續發(fā)展的科學(xué)發(fā)展觀(guān)，促進(jìn)人的全面發(fā)展的新目標新要求，我們更應當大力加強師德建設，不斷提高教師的師德水平，為教育改革發(fā)展供給堅實(shí)有力的師資保障。
學(xué)高為師，德高為范。中華民族素有崇尚師德，弘揚師德的優(yōu)良傳統。師德是中華優(yōu)秀傳統文化精粹，也是優(yōu)良革命傳統的重要組成部分。教書(shū)育人，教書(shū)者必先學(xué)為人師，育人者必先行為世范。教師的職業(yè)特點(diǎn)決定了教師必須具備更高的素質(zhì)，而師德是教師最重要的素質(zhì)，是教師之靈魂。師德決定了教師對學(xué)生的熱愛(ài)和對事業(yè)的忠誠，決定了教師執著(zhù)的追求和人格的高尚;另一方面，師德直接影響著(zhù)學(xué)生們的成長(cháng)。教師的夢(mèng)想信念、道德情操、人格魅力直接影響到學(xué)生的思想素質(zhì)、道德品質(zhì)和道德行為習慣的養成。高尚而富有魅力的師德就是一部活的教科書(shū)，就是一股強大的精神力量，對學(xué)生的影響是耳濡目染的，潛移默化的、受益終生的。人們回憶起自我的成長(cháng)經(jīng)歷時(shí)，經(jīng)常不約而同地想到的就是教師的啟蒙和榜樣作用。當前我們深化教育改革，全面推進(jìn)素質(zhì)教育，全面提高教育質(zhì)量，不僅僅需要教師轉變教育思想和觀(guān)念、更新知識結構、提高教育教學(xué)水平，更需要教師有良好的思想素質(zhì)和高尚的師德，并在與時(shí)俱進(jìn)的偉大實(shí)踐中不斷提高師德水平。
我決心以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導，緊緊團結圍繞全面實(shí)施素質(zhì)教育，全面加強青少年思想道德建設和思想政治教育的目標要求，以熱愛(ài)學(xué)生、教書(shū)育人為核心，以“學(xué)為人師、行為世范”為準則，以提高自我的思想政治素質(zhì)，職業(yè)夢(mèng)想和職業(yè)道德水平為重點(diǎn)，弘揚高尚師德，行為規范，忠誠于人民教育事業(yè)，做讓人民滿(mǎn)意的教師。
學(xué)校師德師風(fēng)的總結9
現代的時(shí)代是一個(gè)競爭激烈的時(shí)代。國與國的競爭主要體現為綜合國力的競爭，綜合國力的競爭歸根結底是人才的競爭，而人才的培養靠的是教育，靠的是教師兢兢業(yè)業(yè)的工作。只有深深地認識這一點(diǎn)，才能激發(fā)對教師工作的熱愛(ài)，也才能把這種愛(ài)傾注到對學(xué)生的教育中去。
眾所周知，人民教師傳統的職責要求是“傳道、授業(yè)、解惑”，在這種神圣的職責要求下，在任何國家、社會(huì )里人們無(wú)不認為教師是偉大的、光榮的、辛勤的、高尚的。這是因為他們培養了一代又一代的社會(huì )需要的人才。在為國家的振興，人才的培養中顯示了擎天柱的作用。
“百年大計，教育為本；教育大計，教師為本；教師大計，師德為本�！� 到底什么是師德師風(fēng)？所謂師德，就是教師具備的.最基本的道德素養；師風(fēng)，是教師這個(gè)行業(yè)的風(fēng)尚風(fēng)氣。愛(ài)崗敬業(yè)，教書(shū)育人，為人師表，誨人不倦，有教無(wú)類(lèi)。這都是師德。
自從事執教以來(lái)，我能貫徹執行國家的教育方針，依法執教，愛(ài)崗敬業(yè)。在創(chuàng )辦人民滿(mǎn)意教育活動(dòng)中，對照自查和反省，現將存在主要問(wèn)題和整改措施記錄、總結如下。
一、存在主要問(wèn)題。
1、對班主任工作缺乏耐性。
由于所任教班級學(xué)生綜合能力較差，長(cháng)期以來(lái)養成一種無(wú)心向學(xué)的慣性生活方式，我沒(méi)有認識到改變這種現狀是需要長(cháng)期付出大量時(shí)間和精力的，總想立桿見(jiàn)影。時(shí)間久了，熱情逐漸消退，以至于為學(xué)生服務(wù)的意識淡化。
2、服務(wù)學(xué)生，沒(méi)能做到一個(gè)不少。
班級59名學(xué)生，做為班主任的我，應該了解每位學(xué)生家庭的各種信息。以便于利工作中，我們老師要想更好地了解學(xué)生，更好地服務(wù)于學(xué)生，我們在致力于學(xué)校教育的同時(shí)，還要聯(lián)系好家庭教育，我們不僅要走進(jìn)學(xué)生的家庭，更要走進(jìn)學(xué)生的心靈。
3、課余時(shí)間，自學(xué)不夠，學(xué)習的層次不高。
當今世界瞬息萬(wàn)變，發(fā)展迅速�！吧衿摺背晒�(wèn)天，繼而神8、神9要適應這種變化，只有加強學(xué)習，注重自身素質(zhì)的不斷提高，做到與時(shí)俱進(jìn)�；仡櫼炎哌^(guò)的路，雖然各方面或多或少有一定的提高，但總的來(lái)說(shuō)，進(jìn)步并不算太大。尤其是在文化素養、科學(xué)思想、管理方法、科研能力、學(xué)習水平等諸多方面還很欠缺，與其他老師相比還存在較大的差距。歸根到底是缺乏學(xué)習的自覺(jué)性與主動(dòng)性。在工作中忽視了知識能力的培養再造，對業(yè)務(wù)知識掌握不夠，沒(méi)有意識到業(yè)務(wù)水平的高低對工作效率和質(zhì)量起決定性作用。
二、改進(jìn)措施。
1、走進(jìn)學(xué)生的心里，尊重學(xué)生，教育引導，實(shí)現“親其師，信其道”的教學(xué)境界
2、開(kāi)拓創(chuàng )新，提高教育教學(xué)水平。
在工作中勤觀(guān)察、勤思考，想學(xué)生、家長(cháng)之所想、急學(xué)生、家長(cháng)之所急，全心全意做好教育教學(xué)各項工作。
3、 強化責任，提高效率。
對自己的工作多用心、用腦，領(lǐng)導交辦的事及我自己份內的事做好計劃，使其有序、有時(shí)、有步驟地完成，今天的事絕不拖到明天做，樹(shù)立強烈的時(shí)間觀(guān)、效率觀(guān)、質(zhì)量觀(guān)，同時(shí)變壓力為動(dòng)力，積極促進(jìn)自身能力的不斷提高。
4、 加強自身建設，提高素質(zhì)。
一是在政治理論素養上下功夫，加強對政策理論水平的提高。
二是在業(yè)務(wù)，在專(zhuān)業(yè)知識、法律法規方面加強學(xué)習，努力提高自己的業(yè)務(wù)能力和服務(wù)水平，做到理論聯(lián)系實(shí)際，全面發(fā)展。
5、在以后的教學(xué)中牢固樹(shù)立服務(wù)學(xué)生和家長(cháng)的意識，規范自己的一言一行，嚴格履行教師的義務(wù)和職責，使自己成為學(xué)生，家長(cháng)，社會(huì )滿(mǎn)意的人民教師，為學(xué)校教育工作奉獻自己的一份力量。
“言必行，行必果”，行動(dòng)實(shí)踐遠勝于說(shuō)教。師德 ，不是簡(jiǎn)單的說(shuō)教，而是一種精神體現，一種深厚的知識內涵和文化品位的體現！其實(shí)，在日常的教育教學(xué)工作中，許多教師都在用行動(dòng)詮釋著(zhù)師德師風(fēng)的真正內涵。師德需要培養，需要教育，更需要的是——每位教師的自我修養！讓我們以良好的師德師風(fēng)，共同撐起教育的藍天！ 讓我們把尊重和理解學(xué)生當成教育工作中的重點(diǎn)，把這種思想意識變?yōu)閷?shí)際行動(dòng)。從“多一句表?yè)P，少一句批評”做起，從“講究批評藝術(shù)”做起，從“不體罰學(xué)生”做起，從“面帶微笑走進(jìn)課堂”作起，從“低下頭來(lái)與學(xué)生交談”做起，讓我們對學(xué)生真誠的說(shuō)一聲：“我愛(ài)你們”！讓尊重和理解落到實(shí)處，讓和諧的師生關(guān)系不再成為期待。
學(xué)校師德師風(fēng)的總結10
一年一度的教學(xué)工作已經(jīng)順利結束了，回想本年度的教學(xué)歷程，有喜悅，也有憂(yōu)愁；有成功，也有失敗�？傊�，充滿(mǎn)了酸甜苦辣，充滿(mǎn)了喜怒哀樂(lè )。我現在就將本年度的師德師風(fēng)工作做個(gè)總結。
一、依法執教。
我熱愛(ài)社會(huì )主義祖國，擁護黨的領(lǐng)導，不違背黨的國家方針，政策的言行，自覺(jué)維護祖國統一、社會(huì )安定和民族團結。遵守和維護教育法律法規，具有依法執教的直覺(jué)意識。
二、愛(ài)崗敬業(yè)。
我教書(shū)育人，盡職盡責，主動(dòng)承擔工作職責和應盡義務(wù)，能按時(shí)保質(zhì)完成工作任務(wù)，不對本職工作敷衍塞責。我認真備課，認真上課，認真布置和批改作業(yè)，認真輔導，認真考核，認真組織課外活動(dòng)。
三、熱愛(ài)學(xué)生。
我關(guān)心愛(ài)護學(xué)生，保護學(xué)生身心健康和安全，保護學(xué)生合法權益，在危險和災難來(lái)臨時(shí)能保護學(xué)生。我尊重學(xué)生身心發(fā)展特點(diǎn)和教育規律，注重學(xué)生的心理健康教育。
四、為人師表。
我品行端正，誠實(shí)正直，言行一致，表里如一，嚴于律己，以身作則。我文明執教，語(yǔ)言規范健康，舉止端莊，衣著(zhù)整潔得體，上課和開(kāi)會(huì )不吸煙、開(kāi)手機。
雖然本年度取得了一些成績(jì)，但也還有很多不足，如對學(xué)生要求不是很?chē)栏�，對學(xué)生的`課后輔導也不到位等，我今后一定改正缺點(diǎn)，發(fā)揚優(yōu)點(diǎn)，爭取取得更大的成績(jì)。
學(xué)校師德師風(fēng)的總結11
為貫徹落實(shí)黨的十八大會(huì )議精神，進(jìn)一步加強全縣中小學(xué)校、幼兒園教師的職業(yè)道德建設，努力建設一支適應教育改革需要的高素質(zhì)教師隊伍，根據省委教育工委、省教育廳、省教育工會(huì )《關(guān)于印發(fā)省中小學(xué)教師師德建設活動(dòng)指導方案的通知》精神，制定《縣中小學(xué)校教師師德建設活動(dòng)實(shí)施方案》指導全縣中小學(xué)校、幼兒園開(kāi)展為期三年的師德師風(fēng)建設活動(dòng)，現將我縣三年來(lái)師德師風(fēng)建設工作的情況匯報如下：
一、基本情況
全縣現有中小學(xué)校（園）69所，其中完全中學(xué)1所，一貫制學(xué)校7所，初級中學(xué)5所，完全小學(xué)33所，教學(xué)點(diǎn)22所，職業(yè)學(xué)校1所，公辦幼兒園6所，民辦學(xué)校2所；現有學(xué)生23152人，現有教職工2465人（其中專(zhuān)任教師2234人）。
二、主要工作
�。ㄒ唬⿴煹聨燂L(fēng)長(cháng)效機制建設情況
1、在師德教育主方面：
一是成立領(lǐng)導機構。由教育局黨委書(shū)記、局長(cháng)同志任組長(cháng)，副局長(cháng)擔任副組長(cháng)，成員從各崗室人員抽調，組成師德師風(fēng)建設活動(dòng)領(lǐng)導小組。領(lǐng)導小組下設3個(gè)分小組即宣傳組、督查組、驗評組。同時(shí)明確各自的職責，強化對師德師風(fēng)建設工作的領(lǐng)導。
二是印發(fā)《縣中小學(xué)師德師風(fēng)集中整治方案》及“六”查擺、“五”對照表分發(fā)到學(xué)校進(jìn)行宣傳，建立宣傳欄、張貼標語(yǔ)、出墻報、開(kāi)辟櫥窗專(zhuān)欄等。
三是組織專(zhuān)題學(xué)習，學(xué)習內容主要有：《中小學(xué)教師職業(yè)道德規范》、《教育法》、《教師法》、《義務(wù)教育法》；《未成年人保護法》、《公民道德建設綱要》、《省中小學(xué)教師職業(yè)道德“十不準”》等，要求每位教職工熟悉掌握師德師風(fēng)有關(guān)要求，并要求學(xué)校把師德師風(fēng)學(xué)習作為教師繼續教育的重要內容，保證每周2小時(shí)的師德師風(fēng)學(xué)習教育時(shí)間，做到師德師風(fēng)培訓經(jīng)�；�、正規化。同時(shí)，我局要求做好學(xué)校做好教職工“師德學(xué)習筆記”，以供查閱；要求全體教師至少要寫(xiě)一篇優(yōu)秀“師德文章參加全縣評比，以便相互學(xué)習之用，這樣既有促進(jìn)的意義，又有學(xué)習的效果。據不完全統計，全縣中小學(xué)、幼兒園教師共撰寫(xiě)學(xué)習心得筆記3200多篇，共征集到師德論文300多篇。
四是堅持互相學(xué)習，共同提高。以開(kāi)展師德建設活動(dòng)為契機，倡導并要求全體教師寫(xiě)“師德體會(huì )”或“師德論文”，由學(xué)校裝訂成冊，以便相互學(xué)習之用。這樣既有促進(jìn)的意義，又有學(xué)習的效果。
五是大興“網(wǎng)絡(luò )教研”之風(fēng)，興建“教研沙龍”等欄目，為教師的學(xué)習與交流搭建更為方便快捷的平臺，每周給教師確保兩小時(shí)以上的上閱覽室閱讀教育刊物的時(shí)間，一小時(shí)上網(wǎng)瀏覽教育新聞、教育新理念的時(shí)間。各校牢固樹(shù)立“業(yè)務(wù)至上、質(zhì)量第一”的觀(guān)念，讓師德建設從改變學(xué)習作風(fēng)入手，杜絕形式主義，結合教育局和各校當前的工作重點(diǎn)，選準突破口，突出“爭做學(xué)生喜愛(ài)的教師”的實(shí)效。
六是開(kāi)展教育活動(dòng)測試。對教師進(jìn)行自查自糾自省100問(wèn)考核活動(dòng)，印發(fā)1000多份師德建設活動(dòng)調查問(wèn)卷，讓學(xué)校發(fā)放到學(xué)生及家長(cháng)手中，聽(tīng)取學(xué)生及家長(cháng)對開(kāi)展師德建設活動(dòng)中教師師德修養的評價(jià)。從回收的問(wèn)卷看，通過(guò)開(kāi)展師德建設活動(dòng)，學(xué)生及家長(cháng)對絕大多數教師的師德規范是滿(mǎn)意的。
通過(guò)學(xué)習活動(dòng)的廣泛開(kāi)展，提高了教師教書(shū)育人的水平，端正了教育思想。
2、在師德考核方而：制定《縣中小學(xué)（園）校長(cháng)、教職工考核實(shí)施方案》，主要從三個(gè)方面入手：
一是以師德管理規范檢查為切入點(diǎn)，增強教師師德規范意識。在全縣范圍內認真清理教師校外兼職兼課情況。重申在職教師在校外兼職兼課必須經(jīng)本校批準并報縣教育局備案。經(jīng)查，全縣沒(méi)有人違規在校外兼職兼課。同時(shí)，建立了師德考評制度和師德檔案制度。
二是學(xué)校與每位教師簽訂師德師風(fēng)建設責任書(shū)、實(shí)行“師德建設承諾書(shū)制度”，xxxx年組織全縣中小學(xué)校長(cháng)、幼兒園園長(cháng)36人在縣廣播電視臺向學(xué)生、家長(cháng)公開(kāi)承諾，自覺(jué)接受社會(huì )和學(xué)生家長(cháng)監督。
三是堅持教育與治理并重的原則，堅決查處亂收費、亂辦班、亂發(fā)資料、體罰學(xué)生、以教謀私、賭博等違背師德規范的行為，對師德有問(wèn)題的教師實(shí)行一票否決。對教育教學(xué)中學(xué)生滿(mǎn)意率低的教師，進(jìn)行誡免教育。學(xué)校設立師德投訴信箱和舉報電話(huà)，受理師德投訴。經(jīng)查，本學(xué)年度，我縣教師沒(méi)有嚴重違背以上師德規范的事情發(fā)生。
四是通過(guò)發(fā)放調查問(wèn)卷，設立意見(jiàn)箱等，廣泛征求學(xué)生、家長(cháng)和社會(huì )的意見(jiàn)，重點(diǎn)查處體罰或變相體罰學(xué)生、違規補課、以教謀私等有違師德的行為。
3、師德激勵、獎懲方面：
制定《縣開(kāi)展中小學(xué)教育教學(xué)質(zhì)量年活動(dòng)實(shí)施方案》、《縣中小學(xué)（園）教職工績(jì)效考評實(shí)施方案》、《縣中小學(xué)教學(xué)常規管理實(shí)施意見(jiàn)》，出臺了《黎族苗族自治縣教育局xxxx年中招考試質(zhì)量獎懲暫行辦法》和《黎族苗族自治縣xxxx年中招考試質(zhì)量責任書(shū)》等，規范教育教學(xué)管理，提升教育教學(xué)質(zhì)量。近三年來(lái)，每年從財政中拿出幾十萬(wàn)元用于獎教獎學(xué)。凡出現違背師德準則行為的教師不得參與職務(wù)職稱(chēng)聘任、進(jìn)修深造和評優(yōu)獎勵；還把把師德建設作為考核學(xué)校辦學(xué)質(zhì)量和水平的重要指標，納入學(xué)校辦學(xué)水平評估、學(xué)校達標升級、評先選優(yōu)等重要內容。對凡是師德不符合要求的學(xué)校，一律不得評為先進(jìn)學(xué)校、文明學(xué)校、示范學(xué)校（幼兒園）等榮譽(yù)稱(chēng)號。
4、在師德監督、保障方面：聘請了人大、政協(xié)、社會(huì )各界的知名人士和學(xué)生家長(cháng)等擔任“教育行風(fēng)和師德師風(fēng)監督員'；各學(xué)校也都聘請“教育行風(fēng)和師德師風(fēng)監督員'，設立意見(jiàn)箱和舉報電話(huà)，開(kāi)辟綠色通道，歡迎社會(huì )監督。
5、師德保障方面：一是針對我縣已安排就業(yè)的20xx年師范類(lèi)畢業(yè)生（在崗不在編）工資待遇偏低問(wèn)題，我局及時(shí)會(huì )同縣人事、財政部門(mén)做好經(jīng)費測算，報請縣政府批準，今年9月已將應補發(fā)工資發(fā)放給178名在崗不在編教師，補差總額288萬(wàn)元。二是針對原農墾幼兒園退休教師存在遺留問(wèn)題，我局會(huì )同縣有關(guān)部門(mén)做好調查核實(shí)，根據有關(guān)規定解決了17名原農墾幼兒園退休人員工資待遇問(wèn)題。今年以來(lái)，我局加大信訪(fǎng)處理工作力度，受理群眾來(lái)信14件，已結案答復11件，有3件正在調查核實(shí)；接待群眾上訪(fǎng)56人次，妥善解決了學(xué)校工程項目農民工工資問(wèn)題。
�。ǘ┬ｉL(cháng)、教師隊伍管理工作情況
一是積極推進(jìn)教育人事制度改革，認真落實(shí)校長(cháng)任期制和任期目標責任制及教師崗位聘任制。實(shí)施校長(cháng)公開(kāi)競爭上崗，xxxx年來(lái)我局對黎母山等6所學(xué)校實(shí)行校長(cháng)競爭上崗通過(guò)公開(kāi)、公平競崗和組織考核，把一批思想素質(zhì)好，業(yè)務(wù)水平高，管理能力強的青年教師選拔到領(lǐng)導崗位上來(lái)；我局實(shí)行縣城學(xué)校教師、鄉鎮中心完小骨干教師輪流到鄉村邊遠薄弱學(xué)校支教一年以上，通過(guò)交流提高了教師的整體素質(zhì)，為了關(guān)心和邊遠教師，縣政府每年撥出3萬(wàn)元作為長(cháng)期在邊遠學(xué)校任教教師每人每年
一次性200元的生活補貼，使教師安心樂(lè )教。
二是全面實(shí)行學(xué)校坐班制度。針對過(guò)去部分教師當天沒(méi)有課程不到校坐班工作的現象，我局制訂了學(xué)校坐班制度，明確要求全縣中小學(xué)校在工作日時(shí)間，教職工必須實(shí)行在校坐班工作，建立考勤登記，定期公布并與績(jì)效工資掛鉤管理考核。
三是嚴肅處理無(wú)故曠課行為。針對乘坡中學(xué)個(gè)別教師無(wú)故曠課四個(gè)月仍領(lǐng)取績(jì)效工資的問(wèn)題，我局派員核實(shí)后，按有關(guān)規定嚴肅處理：免去該校校長(cháng)職務(wù)，調離工作；對無(wú)故曠課者給予行政記過(guò)處分，當年考核不稱(chēng)職，退回領(lǐng)取的績(jì)效工資并扣除獎勵性績(jì)效工資。
四是著(zhù)力解決學(xué)校教師超編和在編不在崗問(wèn)題。針對群眾反映營(yíng)根中心小學(xué)教師超編嚴重問(wèn)題，我局在xxxx年重新調整營(yíng)根中心小學(xué)17名教師到什運中心小學(xué)等邊遠鄉鎮學(xué)校任教，轉崗安排7名教師到縣民族思源實(shí)驗學(xué)校工作，較好地解決該校教師超編問(wèn)題。針對教育系統20名在編不在崗人員，我局成立專(zhuān)門(mén)工作組，深入相關(guān)學(xué)校調查處理。目前，已有3名教師返回工作崗位，有1名教師提出辭職，已按有關(guān)規定辦理；對于14名因交通事故致殘，因嚴重病患等原因不能正常上課的教師，我局正會(huì )同縣人勞、醫療等部門(mén)開(kāi)展勞動(dòng)能力鑒定，并按有關(guān)規定做出處理。
五是xxxx年出臺《縣中小學(xué)教師交流工作管理辦法（試行）》，落實(shí)從城鎮學(xué)校委派教師鄉鎮薄弱學(xué)校支教制度，促進(jìn)薄弱學(xué)校均衡發(fā)展，xxxx年秋季共安排城鎮教師47人到邊遠薄弱學(xué)校支教一個(gè)。
�。ㄈ┙虒W(xué)常規管理情況
一是注重立章建制，規范教育教學(xué)管理，制定出臺《縣開(kāi)展中小學(xué)教育教學(xué)質(zhì)量年活動(dòng)實(shí)施方案》和《縣中小學(xué)教學(xué)常規管理實(shí)施意見(jiàn)》等有關(guān)文件，規范教育教學(xué)管理，提升教育教學(xué)質(zhì)量。
二是下大力氣抓好學(xué)校布局調整和課程改革等問(wèn)題。整治活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，我局就把教育系統存在的教育資源配置不合理，課程改革不深入，部份教師教學(xué)方式落后，手段單一，教學(xué)質(zhì)量提高不快等“老大難”問(wèn)題擺上議事日程，采取與以往不同的舉措，切實(shí)抓好整改。一是針對學(xué)校布局不合理問(wèn)題，我局根據省教育廳的部署和要求，研究制訂了《縣“十二五”學(xué)校布局調整規劃》，采取召開(kāi)各種類(lèi)型座談會(huì )，發(fā)放征求意見(jiàn)表等形式廣泛征求意見(jiàn)，反復修改完善調整規劃，并報請縣委、縣政府審批，xxxx年秋季開(kāi)學(xué)初，已撤并15所生源少、規模小，辦學(xué)條件差的中小學(xué)，較好地整合教育資源。
三是大力抓好課程改革，研究制訂《縣中小學(xué)全面實(shí)施新課改方案》，及時(shí)召開(kāi)我縣基礎教育課程改革全面實(shí)施動(dòng)員大會(huì )，與各中小學(xué)校長(cháng)簽訂課程改革責任狀；分別安排學(xué)校領(lǐng)導和骨干教師到縣思源實(shí)驗學(xué)校跟班學(xué)習，對口幫扶；組織校長(cháng)，骨干教師到外省考察學(xué)習等，通過(guò)多種途徑，深化課堂教學(xué)改革，提高教師課堂教學(xué)能力。
四是對部分年齡偏大，知識老化，不能適應教學(xué)需求的教師，我局參照縣委出臺的公務(wù)員提前退休的規定，結合教育工作實(shí)際，研究制訂教師提前退休方案上報縣政府審批。
五是把繼續教育、“國培計劃”、校本培訓與師德教育相結合。在培訓中堅持師德教育為首，以解決學(xué)校改革發(fā)展和教師自身實(shí)際問(wèn)題為出發(fā)點(diǎn)，通過(guò)專(zhuān)家指導、名師帶動(dòng)、校內交流討論和遠程支持服務(wù)等方式不斷推進(jìn)。我縣研訓管理中心組織全縣教師參加了業(yè)務(wù)培訓和新幼師崗前培訓，在培訓中，我局邀請了5名省級專(zhuān)家、名師為老師講座和上一節觀(guān)摩課。在大力開(kāi)展教學(xué)業(yè)務(wù)培訓的基礎上，通過(guò)開(kāi)展班主任培訓、崗位練兵、教學(xué)基本功比武、教學(xué)常規知識競賽、“教學(xué)能手”和“教壇新星”的評選活動(dòng)，引導廣大教師緊緊圍繞實(shí)施素質(zhì)教育、以提高職業(yè)道德水平和教學(xué)業(yè)務(wù)能力為重點(diǎn)，弘揚新時(shí)期高尚的師德規范，優(yōu)化教育教學(xué)環(huán)境。我局評選出縣“教學(xué)能手”2名；組織優(yōu)秀選手參加國家、省級“教壇新星”評選，有l人獲國家二等獎，有l9人分別獲得省級一、二、三等獎。
�。ㄋ模┙處熜袨橐幏肚闆r
結合當前開(kāi)展的師德師風(fēng)教育活動(dòng)，為查找在師德師風(fēng)方面存在的不是和突出問(wèn)題，規范教師行為，有效改進(jìn)學(xué)校教師師德建設提供決策依據。各中小學(xué)校、幼兒園根據“六查擺”，“五對照”組織開(kāi)展向廣大學(xué)生家長(cháng)征求對教師師德表現及師德建設的'意見(jiàn)和建議的問(wèn)卷調查。全縣中小學(xué)校、幼兒園發(fā)放學(xué)生家長(cháng)和有關(guān)社會(huì )人員問(wèn)卷調查表18000多份。從收回的問(wèn)卷中了解到，當前比較突出的問(wèn)題是學(xué)校坐班制執行不到位，特別是農村小學(xué)表現較普遍；中小學(xué)校教育質(zhì)量不盡如人意；中小學(xué)校發(fā)展不平衡；個(gè)別教師學(xué)習勁頭不足等。
通過(guò)開(kāi)展師德師風(fēng)教育活動(dòng)、對在師德方面存在問(wèn)題的教師做出相應處理。對長(cháng)期無(wú)故曠課的一名教師做出辭退處理；對利用網(wǎng)絡(luò )傳播淫穢信息的一名教師給予記過(guò)處分；發(fā)生學(xué)校學(xué)生輕微中毒事故的一名校長(cháng)給予警告處分。
�。ㄎ澹┆剝�(yōu)罰劣情況
榜樣的力量是無(wú)窮的，我們利用身邊的師德先進(jìn)事跡和先進(jìn)人物等手段來(lái)鼓勵、激發(fā)、引領(lǐng)全體教師，重視師德修養，提高人格魅力。一是表彰先進(jìn)。注重發(fā)揮新聞媒體的輿論導向作用，通過(guò)電視、廣播、網(wǎng)絡(luò )等媒體，大力宣傳和表彰優(yōu)秀教師的先進(jìn)事跡，弘揚正氣，營(yíng)造師德建設的良好環(huán)境。
二是樹(shù)典型，學(xué)模范。全縣各中小學(xué)校、幼兒園以王升超、王文周、肖山、黃有英等愛(ài)崗敬業(yè)，無(wú)私奉獻、師德高尚的優(yōu)秀教師典型，通過(guò)組織報告會(huì )、討論會(huì )、演講會(huì )等形式活動(dòng)、深入持久地開(kāi)展向優(yōu)秀教師學(xué)習，弘揚當代教師教書(shū)育人，為人師德的高尚情操。同時(shí)，各中小學(xué)校、幼兒園還結合我縣涌現出的全國道德模范蘇金蘭同志孝敬愛(ài)親的感人故事開(kāi)展師德師風(fēng)教育，教育廣大教師要愛(ài)護、關(guān)心學(xué)生，用愛(ài)心教育學(xué)生，呵護學(xué)生茁壯成長(cháng)。全縣共組織演講會(huì )12場(chǎng)，討論會(huì )報告會(huì )40余場(chǎng)。我縣縣委、縣政府名義授予肖山同志“教育特別貢獻獎”榮譽(yù)稱(chēng)號，并獎勵3000元人民幣。
除縣委、縣政府慰問(wèn)教學(xué)一線(xiàn)的教師外，各鄉鎮黨委、政府和學(xué)校都以不同形成慶祝教師節，大力宣傳愛(ài)崗敬業(yè)，關(guān)愛(ài)學(xué)生，潛心育人的優(yōu)秀教師和教育工作者，大力宣傳和弘揚新時(shí)期人民教師的高尚師德和奉獻精神，激動(dòng)廣大教師努力踐行師德規范、增強教師的職業(yè)榮譽(yù)感、責任感和使命感。
三是多形式、多途徑宣傳師德典型。利用板報、網(wǎng)絡(luò )、電視、報紙大力宣傳先進(jìn)師德事跡，各級學(xué)校還開(kāi)辟“師德先進(jìn)事跡專(zhuān)題”，集中宣傳優(yōu)秀師德典型。專(zhuān)題介紹優(yōu)秀老師的感人事跡。
通過(guò)表彰活動(dòng)引導廣大教師向先進(jìn)典型學(xué)習，積極營(yíng)造爭先創(chuàng )優(yōu)的教育教學(xué)氛圍，推動(dòng)全校教師不斷提高師德水平和教育教學(xué)質(zhì)量。
三、建立長(cháng)效機制
繼續加強師德集中學(xué)習活動(dòng)，全縣中小學(xué)校利用今年暑假放假前和秋季開(kāi)學(xué)前組織全體教職工集中學(xué)習師德方面法規政策3天，并要求參加學(xué)習的教師撰寫(xiě)學(xué)習心得體會(huì )2500多篇；學(xué)校認真撰寫(xiě)整改材料，全面總結三年來(lái)開(kāi)展師德建設活動(dòng)情況；各學(xué)校還通過(guò)考核辦法評選師德先進(jìn)個(gè)人和落后分子，促進(jìn)學(xué)校對教師師德建設；制定師德建設規章制度，建立師德建設長(cháng)效機制。
四、存在問(wèn)題
�。ㄒ唬⿲�(shí)施工作力度不夠。由于經(jīng)費等方面的原因，一些學(xué)校啟動(dòng)慢，各學(xué)校之間發(fā)展很不平衡。對開(kāi)展師德建設活動(dòng)檢查指導力度不夠。
�。ǘ﹤�(gè)別校長(cháng)認識不到位。在開(kāi)展師德師風(fēng)建設活動(dòng)中，因管理不周而出現師德師風(fēng)建設活動(dòng)停留于形式和走過(guò)場(chǎng)的現象。從學(xué)校的學(xué)習記錄本和教師的學(xué)習筆記看，學(xué)校集中學(xué)習的時(shí)間少，有的學(xué)校學(xué)習階段集中學(xué)習時(shí)間達不到要求。
�。ㄈ﹤�(gè)別教師學(xué)習勁頭不足，態(tài)度不夠端正，學(xué)習階段寫(xiě)學(xué)習心得體會(huì )和記學(xué)習筆記不夠認真。
�。ㄋ模┰陂_(kāi)展集中整治師德師風(fēng)活動(dòng)過(guò)程中，也反映出少部分教師師德差，工作態(tài)度不夠端正、組織紀律散慢，其中師德方面表現得較差的教師有黎乃焦、張宇、楊明（中平學(xué)校）；楊體雄（長(cháng)征學(xué)校）；王啟鵓（黎母山學(xué)校）。
學(xué)校師德師風(fēng)的總結12
一年來(lái)，在教育教學(xué)工作中，我始終堅持黨的教育方針，面向全體學(xué)生，教書(shū)育人，為人師表，確立了以學(xué)生為主體，以培養學(xué)生主動(dòng)發(fā)展為中心的教學(xué)思想，重視學(xué)生的個(gè)性發(fā)展，重視激發(fā)學(xué)生的創(chuàng )造能力，培養學(xué)生德、智、體、美、勞全面發(fā)展。在思想上能夠嚴于律己，熱愛(ài)教育事業(yè)。時(shí)時(shí)以一個(gè)優(yōu)秀教師的身份來(lái)約束自己，鞭策自己，本年度也被評為了學(xué)生最喜歡的好老師。
能積極參加各類(lèi)學(xué)習，深刻剖析自己工作中的不足，找出自己與其他教師間的差距，寫(xiě)出心得體會(huì )，努力提高自己的政治水平和理論修養。同時(shí)，服從學(xué)校的工作安排，配合領(lǐng)導和老師們做好校內外的各項工作，本年度除 擔任八年級一個(gè)班的數學(xué)教學(xué)外，還擔任了八年級兩個(gè)班的生物教學(xué)工作，教學(xué)作用好，期末考試八年級生物綜合得分在 東寶區第三，受到了師生的好評。
求實(shí)創(chuàng )新，認真開(kāi)展教學(xué)、教研工作，教育教學(xué)是我們教師工作的首要任務(wù)。課前，我認真鉆研教材、教參，課程標準，認真分析教材，根據教材的特點(diǎn)及學(xué)生的實(shí)際情況設計教案。并虛心向有經(jīng)驗的老師學(xué)習、請教。力求吃透教材，找準重點(diǎn)、難點(diǎn)。課堂上，努力將新課程理念應用到課堂教學(xué)與教育實(shí)踐中，積極利用遠程教育資源，運用課件，運用多種教學(xué)辦法，精講精練，從學(xué)生的實(shí)際出發(fā)，注意調動(dòng)學(xué)生學(xué)習的積極性和創(chuàng )造性思維，力求用活教材，實(shí)踐新理念，增加課堂教學(xué)的吸引力，增強學(xué)生學(xué)習的興趣和學(xué)習主動(dòng)性。
任勞任怨，完成學(xué)校其他工作。我在工作之余，把自己在教學(xué)中反思、案例、收獲等收集起來(lái)，并記錄一些自己的工作過(guò)程、生活故事、思想歷程，精選和積累了自己最為需要的信息資源，并積極與其他教師在博客上進(jìn)行交流、討論在教學(xué)中存在的問(wèn)題。
反思本年度的工作，在取得成績(jì)的同時(shí)，也在思量著(zhù)自己在工作中的不足。如對數學(xué)教學(xué)的理論學(xué)習還不夠深入，還需要進(jìn)行不斷的反思;教育科研在教學(xué)實(shí)踐中的應用還不到位，研究做得不夠細和實(shí)，沒(méi)達到自己心中的目標;數學(xué)教學(xué)中有特色、有創(chuàng )意的東西還不夠多，今后還要努力探究一些自己在數學(xué)教學(xué)中的特色點(diǎn)。
一、抓學(xué)習，求進(jìn)步。
學(xué)校為做到師德教育經(jīng)�；�、制度化。
(1)堅持周日例會(huì )這個(gè)固定的時(shí)刻，集中進(jìn)行學(xué)習。首要方式是觀(guān)看師德訓練光碟。本學(xué)期的集中學(xué)習幾乎是每周一次，從不間斷。
(2)堅持方式靈活的個(gè)人自學(xué)。資料一致印發(fā)，學(xué)習分散進(jìn)行。首要是學(xué)習與師德相關(guān)方面的資料，內容首要有：《中小學(xué)教師作業(yè)道德標準》、《教育法》、《教師法》、《義務(wù)教育法》、《未成年人保護法》、《防備未成年人違法法》;教育名人和教育家關(guān)于教師作業(yè)道德的論述;模范教師的先進(jìn)事跡等。
(3)堅持互相學(xué)習，共同進(jìn)步。學(xué)校借此時(shí)機倡導并要求整體教師寫(xiě)作至少一篇“師德領(lǐng)會(huì )”或“師德論文”。學(xué)校裝訂成冊，以便彼此學(xué)習之用。這樣既有促進(jìn)的含義，又有學(xué)習的作用。
二、抓要點(diǎn)，求實(shí)效。
(一)功能組齊抓共管，加強對師德建造的領(lǐng)導。
我校成立了師德學(xué)習領(lǐng)導小組，在其一致領(lǐng)導下，密切配合，齊抓共管，構成合力，切實(shí)落實(shí)師德標準，保證師德學(xué)習不斷深入展開(kāi)。學(xué)校領(lǐng)導班子側重抓好建章立制、查核獎懲、強化辦理;教研組發(fā)揮本身優(yōu)勢，積極展開(kāi)五光十色、教師喜聞樂(lè )見(jiàn)的活動(dòng)，寓師德教育于活動(dòng)之中。
(二)樹(shù)立和完善教師作業(yè)道德查核制度
我校堅持每學(xué)期對教師進(jìn)行作業(yè)道德水平查核，展開(kāi)師德反思活動(dòng)。要請教師對本身在教育教育過(guò)程中的師德師風(fēng)問(wèn)題進(jìn)行反思和總結，采納教師自評、互評，學(xué)校綜評等相結合的辦法對整體教師進(jìn)行查核。查核成果存入教師個(gè)人事務(wù)檔案，把師德查核成果與教師獎賞、崗位聘任、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)評聘、年度查核以及分流到教育點(diǎn)掛鉤。
(三)評脈問(wèn)病，對癥下藥。
在深入分析了解教師師德表現和思想情況后，結合我校實(shí)踐，選用靈活多樣而又見(jiàn)實(shí)效的活動(dòng)方式，聲勢浩大地展開(kāi)師德教育活動(dòng)，必須讓教師可以躬親自省，從根本上認識到自己的問(wèn)題，從本身的成長(cháng)和發(fā)展需求，不斷提煉出杰出的性格，進(jìn)步自己的德行，改正自己的缺陷和錯誤。
首要，出臺了“教師文明用語(yǔ)”等，使廣闊教師精心執教，科學(xué)育人，教有繩尺。學(xué)校還把根絕體罰和變相體罰現象的發(fā)生作為師德建造的要點(diǎn)作業(yè)。
第二，充分發(fā)揮師德模范和黨員教師、骨干教師的引領(lǐng)帶動(dòng)作用，培育教師的團結協(xié)作認識，宏揚正氣，讓杰出的師德精力更深入人心，富余學(xué)校。
第三，激活內因。師德的構成是外因和內因彼此一致的成果。外在標準和教育要求是師德建造的外因，教師被迫地遵然后不深入去觸及本身的思想和觀(guān)念，這種師德建造是脆弱的，作用也是時(shí)間短的。要讓師德標準變成教師個(gè)別的心里信仰，變被迫接受為自動(dòng)尋求，使教師視崇高師德為人生作業(yè)的必需，這其間的要害還要善用“成功激勵機制”。學(xué)校應提供條件，創(chuàng )設時(shí)機，讓教師得到成功的滿(mǎn)意。如校領(lǐng)導能及時(shí)對教師的閃光點(diǎn)予以必定，采納各種方式進(jìn)行表彰;對優(yōu)秀班主任、師德先進(jìn)個(gè)人、對學(xué)校有重大貢獻的教研集體或個(gè)人，給予適時(shí)恰當的精力獎賞等等。以增強教師的榮譽(yù)感，激起其進(jìn)取心。這樣，外因通過(guò)內因而起作用，促進(jìn)教師不斷地自我完善、進(jìn)步。這好像“點(diǎn)著(zhù)”了教師邁向方針的“內燃機”，學(xué)校的師德教育活動(dòng)也就因而收到了實(shí)效。我校近幾年的作業(yè)實(shí)踐充分說(shuō)明，這種激活機制是可行的，奏效的。
三、抓權益，求安穩。
管人要管心。在要請教師作業(yè)道德要高于其他行業(yè)標準的同時(shí)，也在盡力使教師在精力上和物質(zhì)上能得到鼓勵和改進(jìn)。因為，教師不是超人，只要在方方面面加強對教師的關(guān)懷，才會(huì )使教師的德行高于常人，師德建造才會(huì )收到長(cháng)時(shí)間的作用。因而，不但在做強化師德師風(fēng)的教育學(xué)習作業(yè)，還從教師的'實(shí)踐出發(fā)，關(guān)懷教師的作業(yè)待遇、福利和生活情況，保護他們的應有權益，為他們排憂(yōu)解難;展開(kāi)文體活動(dòng)，促進(jìn)他們的身心健康，讓他們領(lǐng)會(huì )到作業(yè)帶來(lái)的愉快和成就感，領(lǐng)會(huì )到集體的溫暖。這樣他們才會(huì )安心，才會(huì )盡力去研討并解決作業(yè)上存在的問(wèn)題，去嚴厲要求自己和不斷地進(jìn)步自己的品行、德性，才會(huì )迸發(fā)出更多的光和熱。
首要，辦理人文明、制度化。學(xué)校重視搞好班子建造，以進(jìn)步辦理水準;重視加強個(gè)人修養，以進(jìn)步辦理藝術(shù);以較好的品格魅力影響教師，然后在領(lǐng)導和教師之間樹(shù)立和諧融洽的人際關(guān)系。別的還在實(shí)踐中逐步完善學(xué)校辦理制度，避免辦理中片面隨意等人為因素。
本學(xué)期，我校有計劃有步驟地展開(kāi)了學(xué)習教育活動(dòng)。組織教師學(xué)習了《中華人民共和國教師法》、《中小學(xué)教師作業(yè)道德標準》》等法律法規，每個(gè)教師都寫(xiě)了心得領(lǐng)會(huì )，學(xué)校一致批改。進(jìn)步了教師的法律認識，增強依法治校、依法治教的才干和水平。在思想政治上、道德品質(zhì)上、學(xué)識學(xué)風(fēng)上一馬當先、率先垂范，尊重學(xué)生品格，不歧視、侮辱、體罰和變相體罰學(xué)生，保護學(xué)生的合法權益，以自己的崇高品格教育和影響學(xué)生，真實(shí)成為廣闊學(xué)生的良師益友，成為全社會(huì )敬重的人。
四、存在缺乏，盡力方向。
綜觀(guān)我校的師德建造作業(yè)，成績(jì)是首要的，但還存在著(zhù)一些缺乏，如師德教育還停留在較淺的層次，沒(méi)有構成一種學(xué)校的文明;又如有些教師對學(xué)生嚴厲有余，關(guān)愛(ài)不行，學(xué)校沒(méi)有構成真實(shí)含義上的平等、民主、協(xié)作的新型師生關(guān)系;再如學(xué)校的辦理、育人還存在粗放型的現象，沒(méi)有達到精細化的辦理、育人境界。
師德是每一個(gè)教師立身之本、為師之魂，教師作為一種與時(shí)俱進(jìn)的作業(yè)、一種向上向善的作業(yè)，尤其需求鑄就崇高的師德。在今后的師德教育中，我校著(zhù)力進(jìn)步教師的“三心”，即教育的事業(yè)心、對學(xué)生的愛(ài)心、對作業(yè)的責任心，盡力進(jìn)步教師的“三種精力”，即敬業(yè)精力、奉獻精力、科學(xué)精力，大力倡導教師的“四種認識”即育人認識、教改認識、質(zhì)量認識、競賽認識，真實(shí)做到“四個(gè)一”，即關(guān)懷每一個(gè)學(xué)生、不讓一個(gè)學(xué)生掉隊、上好每一節課、標準自己的每一個(gè)言行，只要這樣，才干夯實(shí)我校師德建造的基石，把我校的師德建造推向更高的層次。
學(xué)校師德師風(fēng)的總結13
作為一位老師，對于他們的道德素養，管理學(xué)生學(xué)習風(fēng)氣問(wèn)題，責任重大，現對關(guān)于師德師風(fēng)的工作作個(gè)總結。
作為一名教師，在其任，謀其職，責任重大。作為一名教師不僅要教好書(shū)，還要在各方面以身作則，領(lǐng)先垂范。在這次全縣開(kāi)展師德師風(fēng)的學(xué)習活動(dòng)中，我更深深的感到，一個(gè)具有良好師德師風(fēng)的教師會(huì )對受教育者產(chǎn)生多么大的春雨潤無(wú)聲式的影響，甚至可以使他們終身都感到受益匪淺。作為一名榮耀的人民教師，不僅要具有廣博的知識，更要有高尚的道德。師德師風(fēng)教育活動(dòng)正是改善教育開(kāi)展環(huán)境，轉變教育系統工作作風(fēng)的內在要求，也是推動(dòng)教育事業(yè)健康開(kāi)展的有力保證。因此，把師德師風(fēng)學(xué)習列入校本研訓的工作議程，確定具體的實(shí)施步驟及工作措施。
具體工作：
1、誠信立教，首先要做到淡泊名利，敬業(yè)愛(ài)生，在為人處事上少一點(diǎn)名利之心，在教書(shū)育人方面多一點(diǎn)博愛(ài)之心；
2、創(chuàng )新施教，要做到以人為本，因材施教，同時(shí)要不斷加強學(xué)習，與時(shí)俱進(jìn)，學(xué)習先進(jìn)的教學(xué)理念和方法，更新教育觀(guān)念，掌握先進(jìn)的教學(xué)技術(shù)和手段。
3、加強組織領(lǐng)導，實(shí)施責任。
個(gè)人思想及工作方面
1、選擇教師這個(gè)職業(yè)，首先，需做到愛(ài)崗敬業(yè)。熱愛(ài)教育事業(yè)，要對教學(xué)工作有“鞠躬盡瘁”的決心。既然我們選擇了教育事業(yè)，就要對自己的選擇無(wú)怨無(wú)悔，不計名利，積極進(jìn)取，開(kāi)拓創(chuàng )新，無(wú)私奉獻，力求干好自己的本職工作，盡職盡責地完成每一項教學(xué)工作，不求最好，但求更好，不斷的挑戰自己，超越自己。其次，我不斷加強政治學(xué)習，不斷提高政治素養。
2、嚴格要求自己，奉公守法，恪盡職守，遵守社會(huì )公德，忠誠人民的教育事業(yè)，為人師表�！盀榻逃聵I(yè)奮斗終身的獻身精神，”把忠誠于人民的教育事業(yè)，看成最高美德，時(shí)時(shí)鼓勵我，要像蠟燭一樣，燃燒自己，照亮別人
3、工作上勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)，服從領(lǐng)導，不打折扣，認真、完成學(xué)校領(lǐng)導交給的各項工作任務(wù)，并用“學(xué)為人師、行為示范”的要求來(lái)約束自己，做家長(cháng)認可，學(xué)生喜愛(ài)，學(xué)校放心的“三中意”教師。
作為教師的四大支柱：有豐厚的'文化底蘊支撐起教師的人性，高超的教育智慧支撐起教師的靈性，宏闊的課程視野支撐起教師的活性，遠大的職業(yè)境地支撐起教師的詩(shī)性。
存在問(wèn)題及相關(guān)分析
1、教學(xué)理論知識水平不夠，學(xué)習起來(lái)不深入。平常時(shí)間沒(méi)充分利用，有關(guān)教育教學(xué)的書(shū)籍看的很少。有時(shí)理論學(xué)習過(guò)后，不能及時(shí)做深入內化，加強實(shí)踐、鍛煉，以至于記得快、忘得也快。
2、教學(xué)中，我能夠詳細、準確的把握教材，一般不出現的知識性錯誤。但對于教材深處的挖掘不到位，力度不夠，沒(méi)把握好知識的擴散和外延。課本淺顯的知識注意的比較準一些，自己鉆研的勁頭兒還不夠，付出的精力還不多。
實(shí)施措施
1、理論學(xué)習是頭戲，提高自身素養是關(guān)鍵。
2、教學(xué)中要刻苦、積極鉆研。
3、關(guān)愛(ài)學(xué)生，以學(xué)生開(kāi)展為重。
4、努力做到向課堂要質(zhì)量、要效率。虛心向有經(jīng)驗的教師請教、學(xué)習，和他們共同鉆研教學(xué)，做到共同進(jìn)步，協(xié)作互助。
學(xué)校師德師風(fēng)的總結14
現代的時(shí)代是一個(gè)競爭劇烈的時(shí)代。國與國的競爭主要呈現為綜合國力的競爭，綜合國力的競爭歸根結底是人才的競爭，而人才的培養靠的是教育，靠的是教師兢兢業(yè)業(yè)的工作。只有深深地認識這一點(diǎn)，才能激發(fā)對教師工作的熱愛(ài)，也才能把這種愛(ài)傾注到對學(xué)生的教育中去。
眾所周知，人民教師傳統的職責要求是“傳道、授業(yè)、解惑”，在這種神圣的職責要求下，在任何國家、社會(huì )里人們無(wú)不認為教師是偉大的、榮耀的、辛勤的、高尚的。這是因為他們培養了一代又一代的社會(huì )需要的人才。在為國家的振興，人才的培養中顯示了擎天柱的'作用。
“百年大計，教育為本;教育大計，教師為本;教師大計，師德為本�！钡降资裁词菐煹聨燂L(fēng)?所謂師德，就是教師具備的最根本的道德素養;師風(fēng)，是教師這個(gè)行業(yè)的風(fēng)氣風(fēng)氣。愛(ài)崗敬業(yè)，教書(shū)育人，為人師表，誨人不倦，有教無(wú)類(lèi)。這都是師德。
自從事執教以來(lái)，我能貫徹執行國家的教育方針，依法執教，愛(ài)崗敬業(yè)。在創(chuàng )辦人民中意教育活動(dòng)中，對比自查和反省，現將存在主要問(wèn)題和整改措施記錄、總結如下。
一、存在主要問(wèn)題。
1、對班主任工作缺乏耐性。
由于所任教班級學(xué)生綜合能力較差，長(cháng)期以來(lái)養成一種無(wú)心向學(xué)的慣性生活方式，我沒(méi)有認識到改變這種現狀是需要長(cháng)期付出大量時(shí)間和精力的，總想立桿見(jiàn)影。時(shí)間久了，熱情逐漸消退，以至于為學(xué)生服務(wù)的意識淡化。
2、服務(wù)學(xué)生，沒(méi)能做到一個(gè)不少。
班級59名學(xué)生，做為班主任的我，應該了解每位學(xué)生家庭的各種信息。以便于利工作中，我們老師要想更好地了解學(xué)生，更好地服務(wù)于學(xué)生，我們在致力于學(xué)校教育的同時(shí)，還要聯(lián)系好家庭教育，我們不僅要走進(jìn)學(xué)生的家庭，更要走進(jìn)學(xué)生的心靈。
3、課余時(shí)間，自學(xué)不夠，學(xué)習的層次不高。
當今世界瞬息萬(wàn)變，開(kāi)展迅速�！吧衿摺背晒�(wèn)天，繼而神8、神9要適應這種變化，只有加強學(xué)習，注重自身素養的不斷提高，做到與時(shí)俱進(jìn)�；貞浺炎哌^(guò)的路，雖然各方面或多或少有一定的提高，但總的來(lái)說(shuō)，進(jìn)步并不算太大。尤其是在文化素養、科學(xué)思想、管理方法、科研能力、學(xué)習水平等諸多方面還很欠缺，與其他老師相比還存在較大的差距。歸根到底是缺乏學(xué)習的自覺(jué)性與主動(dòng)性。在工作中輕視了知識能力的培養再造，對業(yè)務(wù)知識掌握不夠，沒(méi)有意識到業(yè)務(wù)水平的上下對工作效率和質(zhì)量起決定性作用。
二、改良措施。
1、走進(jìn)學(xué)生的心里，尊重學(xué)生，教育引導，實(shí)現“親其師，信其道”的教學(xué)境地
2、開(kāi)拓創(chuàng )新，提高教育教學(xué)水平。
在工作中勤觀(guān)看、勤思考，想學(xué)生、家長(cháng)之所想、急學(xué)生、家長(cháng)之所急，全心全意做好教育教學(xué)各項工作。
3、強化責任，提高效率。
對自己的工作多用心、用腦，領(lǐng)導交辦的事及我自己份內的事做好計劃，使其有序、有時(shí)、有步驟地完成，今天的事絕不拖到明天做，樹(shù)立強烈的時(shí)間觀(guān)、效率觀(guān)、質(zhì)量觀(guān)，同時(shí)變壓力為動(dòng)力，積極推動(dòng)自身能力的不斷提高。
4、加強自身建設，提高素養。
一是在政治理論素養上下功夫，加強對政策理論水平的提高。
二是在業(yè)務(wù)，在專(zhuān)業(yè)知識、法律法規方面加強學(xué)習，努力提高自己的業(yè)務(wù)能力和服務(wù)水平，做到理論聯(lián)系實(shí)際，全面開(kāi)展。
5、在以后的教學(xué)中牢固樹(shù)立服務(wù)學(xué)生和家長(cháng)的意識，標準自己的一言一行，嚴格履行教師的義務(wù)和職責，使自己成為學(xué)生，家長(cháng)，社會(huì )中意的人民教師，為學(xué)校教育工作奉獻自己的一份力量。
“言必行，行必果”，行動(dòng)實(shí)踐遠勝于說(shuō)教。師德，不是簡(jiǎn)單的說(shuō)教，而是一種精神呈現，一種深厚的知識內涵和文化品位的呈現!其實(shí)，在日常的教育教學(xué)工作中，許多教師都在用行動(dòng)詮釋著(zhù)師德師風(fēng)的真正內涵。師德需要培養，需要教育，更需要的是——每位教師的自我修養!讓我們以良好的師德師風(fēng)，共同撐起教育的藍天!讓我們把尊重和理解學(xué)生當成教育工作中的重點(diǎn)，把這種思想意識變?yōu)閷?shí)際行動(dòng)。從“多一句表?yè)P，少一句批判”做起，從“講究批判藝術(shù)”做起，從“不體罰學(xué)生”做起，從“面帶微笑走進(jìn)課堂”作起，從“低下頭來(lái)與學(xué)生交談”做起，讓我們對學(xué)生真誠的說(shuō)一聲：“我愛(ài)你們”!讓尊重和理解落到實(shí)處，讓和諧的師生關(guān)系不再成為期待。
學(xué)校師德師風(fēng)的總結15
為了大力加強教師職業(yè)道德建設，使廣大教師樹(shù)立良好的師德師風(fēng)，為我校的建設和發(fā)展提供強大的精神動(dòng)力，根據新時(shí)期中小學(xué)教師職業(yè)道德建設的新需要和教育部修訂的《中小學(xué)教師職業(yè)道德規范》要求，按照市教育局文件要求，結合黃莊中心學(xué)校的部署我校全體教師積極參加了學(xué)習，提高認識、對照檢查、認真扎實(shí)地開(kāi)展了師德主題學(xué)習活動(dòng)，圓滿(mǎn)完成了各項工作任務(wù)。
1.組建了領(lǐng)導小組，加強了組織領(lǐng)導。
為加強對本次師德主題學(xué)習活動(dòng)的組織領(lǐng)導，全面推進(jìn)師德師風(fēng)建設的順利進(jìn)行，學(xué)校成立了以張振華為組長(cháng)、以陳彩云為副組長(cháng)，以全體教師為成員的學(xué)規范、強師德、樹(shù)形象師德主題學(xué)習活動(dòng)領(lǐng)導小組，統一領(lǐng)導師德師風(fēng)建設工作，并對領(lǐng)導小組成員各自職責做出了明確的分工，做到了任務(wù)到人、責任到人，領(lǐng)導小組的成立，為全面完成師德教育活動(dòng)各項工作任務(wù)奠定了堅實(shí)的組織保障。
2.精心部署，周密安排。
學(xué)校專(zhuān)門(mén)召開(kāi)了領(lǐng)導小組會(huì )議，認真學(xué)習了《中小學(xué)教師職業(yè)道德規范》、《界首市教育局關(guān)于開(kāi)展以學(xué)規范、強師德、樹(shù)形象為主題的師德主題學(xué)習活動(dòng)的通知》，黃莊中心學(xué)校關(guān)于學(xué)規范、強師德、樹(shù)形象的工作安排，研究制訂了《界首市黃莊中心小學(xué)學(xué)規范、強師德、樹(shù)形象師德主題學(xué)習活動(dòng)實(shí)施方案》，對整個(gè)師德學(xué)習教育活動(dòng)做到了精心部署，周密安排。
3.積極動(dòng)員，認真開(kāi)好動(dòng)員部署大會(huì )。
為使我校學(xué)規范、強師德、樹(shù)形象師德主題學(xué)習活動(dòng)迅速開(kāi)展，學(xué)校專(zhuān)門(mén)召開(kāi)了‘學(xué)規范、強師德、樹(shù)形象’師德主題學(xué)習活動(dòng)動(dòng)員大會(huì )，對本次師德主題學(xué)習教育活動(dòng)做了整體安排。其次，對我校部分教職工在師德師風(fēng)方面存在個(gè)別教師政治意識、大局意識不強，工作缺乏事業(yè)心，不講奉獻、只求索取，缺乏進(jìn)取心、滿(mǎn)足現狀，工作缺乏研究探索，教育管理學(xué)生方法簡(jiǎn)單，體罰或變相體罰學(xué)生，組織紀律淡漠、法制意識淡漠，不能正確對待組織和他人等九個(gè)方面的突出問(wèn)題進(jìn)行了重點(diǎn)指出，并對本次活動(dòng)的開(kāi)展提出了明確要求，動(dòng)員部署大會(huì )的召開(kāi)，為整個(gè)師德學(xué)習教育活動(dòng)的順利開(kāi)展奠定了堅實(shí)的思想基礎。
4.領(lǐng)導帶頭，率先垂范。
在師德主題學(xué)習活動(dòng)中，校領(lǐng)導堅持帶頭學(xué)習，率先垂范，以身作則。能做到先學(xué)一步，學(xué)深一點(diǎn)，多學(xué)一點(diǎn);能要真正坐下來(lái)、靜下來(lái)，集中精力，聚精會(huì )神，保證了學(xué)習時(shí)間，保證了學(xué)習質(zhì)量;能深入專(zhuān)業(yè)組，帶頭發(fā)言，帶頭評議，帶頭剖析自身在師德師風(fēng)方面存在的突出問(wèn)題，帶頭整改等，以校領(lǐng)導的榜樣示范作用帶動(dòng)了整個(gè)師德學(xué)習教育的.順利開(kāi)展。
5.認真扎實(shí)，保質(zhì)保量完成了學(xué)習任務(wù)。
在學(xué)習教育階段，學(xué)校組織全體教職工認真學(xué)習了《中小學(xué)教師職業(yè)道德規范》及及界首市教育局關(guān)于進(jìn)一步加強和改進(jìn)師德建設工作的通知、黃莊中心學(xué)校關(guān)于師德主題學(xué)習的'文件，在學(xué)習方法上，采取了集中學(xué)習、分組學(xué)習和個(gè)人自學(xué)相結合的辦法，保證了學(xué)習時(shí)間和學(xué)習質(zhì)量，全體教職工做到了工作學(xué)習相結合，保證了正常的教育教學(xué)活動(dòng)與學(xué)習教育活動(dòng)兩不誤，兩促進(jìn)，保證學(xué)習任務(wù)按期完成。
在對照檢查、剖析評議階段，學(xué)校專(zhuān)門(mén)召開(kāi)會(huì )議，校領(lǐng)導深入教師一線(xiàn)，帶頭對照檢查，分析評議自身在師德師風(fēng)方面存在的問(wèn)題，全體教職工認真撰寫(xiě)分析材料，全體教職工逐人評議，剖析材料能觸及問(wèn)題的本質(zhì)，做到了對存在的問(wèn)題不遮遮掩掩，取于揭丑亮短，重點(diǎn)剖析了師德師風(fēng)方面的問(wèn)題，剖析原因深刻，努力方面和整改書(shū)明確可行。
在總結整改、鞏固成果階段，學(xué)校領(lǐng)導班子成員、教職工都撰寫(xiě)了整改措施，明確了自身師德師風(fēng)建設方面努力的方向和改進(jìn)的措施，做出整改書(shū)面，明確了整改時(shí)限和改進(jìn)措施。
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