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學(xué)校師德師風(fēng)典型事跡
在生活、工作和學(xué)習中，許多人都寫(xiě)過(guò)事跡吧，事跡可以很好地體現和宣揚特定的時(shí)代精神。什么樣的事跡才是規范的呢？以下是小編幫大家整理的學(xué)校師德師風(fēng)典型事跡，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
學(xué)校師德師風(fēng)典型事跡1
xx，19xx6年5月出生，xx鄉人。20xx年畢業(yè)后，懷著(zhù)對家鄉的熱愛(ài)，他放棄了在外高薪工作的機會(huì )卻回家做了一名特崗教師。剛來(lái)xx報到時(shí)，聽(tīng)說(shuō)該鄉條件最為艱苦的大溪教學(xué)點(diǎn)缺老師，xx就主動(dòng)向xx中心學(xué)校領(lǐng)導提出申請要求到大溪村小學(xué)去。三年來(lái)，他既是孩子們的爹媽又是孩子們的兄弟姐妹；既是學(xué)校的校長(cháng)又是學(xué)校的勤雜工、泥水匠、修理工。
大溪村小學(xué)離xx中心校有20多里路程，離xx家里有30多里，馬路坑坑洼洼，交通十分不便。為了不耽誤教學(xué)工作，xx攢錢(qián)買(mǎi)了一臺摩托車(chē)，每天就騎著(zhù)摩托車(chē)去學(xué)校。遇到雨水天氣路面打滑，就硬推著(zhù)車(chē)子前進(jìn)；路面結冰，就用麻繩綁著(zhù)輪胎闖過(guò)。時(shí)至今日，xx連自己都記不清楚在這條坑洼的道路上到底摔倒過(guò)多少次，但他卻從沒(méi)耽誤過(guò)一節課。
xx在教學(xué)上付出了巨大心血，一天六節課的工作量，既當班主任又兼任所有課程。盡管如此，每一門(mén)課程的每一節課他都會(huì )精心準備、盡心盡力。特別是他的到來(lái)徹底解決了該校英語(yǔ)教學(xué)由原來(lái)鄉中心學(xué)教師來(lái)回跑教的困境。20xx年上學(xué)期，在全縣五鄉教育質(zhì)量比較評價(jià)中他所任教的班級取得了優(yōu)異的成績(jì)。其中，英語(yǔ)人平分83分，超過(guò)鄉人平分30分；數學(xué)人平分超過(guò)13分；品德、科學(xué)等科目均大大超過(guò)了鄉人平分。
20xx年下學(xué)期，學(xué)校的老校長(cháng)因病退居二線(xiàn)，xx臨危受命做了學(xué)校的負責人。xx身上的擔子也因此厚重起來(lái)。他在學(xué)校除了完成繁重的教學(xué)任務(wù)之外還要充當后勤人員的角色。學(xué)校的`自來(lái)水管腐爛了，他自己拿著(zhù)鋤頭重新去埋好；廚房沒(méi)有水池，自己借來(lái)工具，一個(gè)嶄新的水池就砌好了；學(xué)校的桌凳爛了，他就找來(lái)釘錘，充當修理工……
xx老師除了心系教育事業(yè)，還積極為改變家鄉貧困面貌出謀劃策。20xx年大溪村被定為省級扶貧單位，xx老師就熱心地當起村干部的“參謀”。通過(guò)各方面的努力，山里人盼望多年的新學(xué)校終于建成了。20xx年六一兒童節，省扶貧辦、縣團委組織人員來(lái)到大溪村慰問(wèn)留守兒童，xx積極配合扶貧工作組以及當地村支兩委在學(xué)校舉辦了關(guān)愛(ài)留守兒童的活動(dòng)，并以其出色的的策劃能力、協(xié)調能力把各項工作都做得有條不紊。
鐵肩擔道義，青春獻教育。如今，xx老師的妻子正懷著(zhù)身孕，可他卻仍堅守在偏遠的教學(xué)點(diǎn)，盡管沒(méi)有很多時(shí)間照顧妻子，但他并不后悔當初的選擇。因為他熱愛(ài)自己的事業(yè)，熱愛(ài)這里的學(xué)生，他用自己的實(shí)際行動(dòng)和高尚人格,扎根鄉間教壇,為家鄉教育事業(yè)的發(fā)展貢獻自己的青春和力量。
學(xué)校師德師風(fēng)典型事跡2
偉大的科學(xué)家愛(ài)因斯坦說(shuō)：“使學(xué)生對教師尊敬、崇拜和追隨的惟一源泉在于教師的德和才�！睆母拍钌现v，師德是教師應有的道德和行為規范，是全社會(huì )道德體系的組成部分，是青少年學(xué)生道德修養的楷模之一。從實(shí)踐的視角來(lái)看，師德表現在具有完備的學(xué)識素養、睿智的教育教學(xué)方法和一顆對教育事業(yè)高度負責的職業(yè)心向。俗話(huà)說(shuō)：“無(wú)鹽不成菜�！比笔煹碌膹慕陶邉t有悖于“人民教師”這一樸素而內涵深邃的稱(chēng)謂。筆者以為，教師當用師德點(diǎn)亮自己的職場(chǎng)人生。
一、用樸素的職業(yè)熱情彰顯師德
水利萬(wàn)物而不爭。教師當以如水的心態(tài)來(lái)行走自己的教育人生。原中央教科所所長(cháng)朱小蔓女士說(shuō)：“教師高尚的師德不是停留在口頭上，而是要以實(shí)際行動(dòng)為載體，表現在下課時(shí)，老師走在走廊里，還有很多學(xué)生圍著(zhù)老師問(wèn)這問(wèn)那，老師卻不厭其煩；表現在老師為了上好一節課到處找資料，請教別人；表現在老師為了教育好一個(gè)“孤雁出群”的孩子而苦口婆心......”。一位哲學(xué)家啟發(fā)我們：“要想根除曠野里的雜草，就必須在上面種上莊稼；要想讓靈魂凈潔，就必須用美德去占領(lǐng)它�！边@種美德就是“無(wú)私奉獻精神”，它可以給教師以無(wú)窮的精神滋養和內驅力量，促成教師具有如火的工作熱情，心無(wú)旁鶩、全身心地投入教育教學(xué)工作，自覺(jué)驅除“這山看著(zhù)那山高”、“人在曹營(yíng)心在漢”的思想陰影，樹(shù)立正確健康的教師職業(yè)價(jià)值觀(guān)，恒久保持心態(tài)的平和、淡定，在默默無(wú)聞中體會(huì )到一縷縷為人師的快樂(lè )和幸福。
二、用理性的職業(yè)韌勁彰顯師德
老師要有一股永不放棄的師德力量。教學(xué)工作中總會(huì )遇到很多意想不到的困難，只要能常懷辦法總比困難多，傾力而為、金石為開(kāi)的自信，就能不懼困厄，不怕失敗，理性、果敢地作出決擇，秉執堅持而不輕易放棄自己的職業(yè)追求，更不放棄任何一個(gè)學(xué)習、生活有困難的學(xué)生，樂(lè )觀(guān)地把一個(gè)個(gè)困難視為自我挑戰、自我超越的機會(huì )，穩健地正視學(xué)生身上存在的問(wèn)題與不足，擯棄企圖一蹴而就達成教育目標的浮躁，恒持一份等待花開(kāi)的耐心，在沉著(zhù)思考中生成春風(fēng)吹過(guò)百草芳的轉化問(wèn)題學(xué)生的教育智慧。
三、用從容的職業(yè)之愛(ài)彰顯師德
1、寓愛(ài)于包容中。
沒(méi)有愛(ài)就沒(méi)有教育，但教師之愛(ài)與母親之愛(ài)有著(zhù)本質(zhì)的區別。母親之愛(ài)是無(wú)私的，卻是較為感性化的，有時(shí)甚至是盲目的。而教師之愛(ài)是愛(ài)而不溺，寬而有底線(xiàn)，嚴而有尺度。杭州二中的葉翠微校長(cháng)曾經(jīng)說(shuō)過(guò)這樣一句耐人尋味的話(huà)：“讓一個(gè)有缺點(diǎn)的學(xué)生走在校園內天不會(huì )塌下來(lái)�！苯處熞o學(xué)生不斷調整和時(shí)間和空間，切不可怒其不爭，一棍子“打死”，要樂(lè )觀(guān)地把學(xué)生的頑皮當作孩子成長(cháng)中的可愛(ài)。
2、寓愛(ài)于信任中。
老師要信任身陷成長(cháng)困境中的弱勢學(xué)生，要相信每一個(gè)生命都是一粒神奇的種子，以平和的心態(tài)原諒學(xué)生目前的落后，相信學(xué)生日后的'優(yōu)秀，并且通過(guò)春風(fēng)化雨般的引導喚醒學(xué)生生命中蘊藏著(zhù)的美好與神奇。通過(guò)研究學(xué)生的心理需求，有針對性地進(jìn)行引導與轉化，讓教育真正成為“一個(gè)也不能少”的事業(yè)。
3、寓愛(ài)于平等中。
教師職業(yè)是生命與生命、情感與情感交流的事業(yè)。具有良好師德的老師從不搞“白色恐怖”“高壓政策”“師道尊嚴”，師生之間應該在平等、溫馨的交流中消除因年齡差異、角色差異形成的隱性心理隔膜，為學(xué)生營(yíng)造輕松和諧和學(xué)習物化環(huán)境和心理環(huán)境，讓學(xué)生產(chǎn)生積極的向師情感，讓學(xué)生的身體、心理、情感、價(jià)值觀(guān)等方面與學(xué)生的學(xué)習水平一起得到和諧發(fā)展。
四、用陽(yáng)光的職業(yè)自律彰顯師德。
1、教師要做勞動(dòng)的表率。
陶行知先生說(shuō)：“要學(xué)生做的事，教職員躬親共做；要學(xué)生學(xué)的知識，教職員躬親共學(xué)；要學(xué)生守的規則，教職員躬親共守�！边@就要求教師要做學(xué)生的表率，在日常言語(yǔ)、舉止習慣上，在自身業(yè)務(wù)素質(zhì)的提升上時(shí)時(shí)處處放好樣子，給學(xué)生以積極的引領(lǐng)。
在現實(shí)中，有的老師總是嘴勤身子懶，比如看到地上有一張紙屑總是號令學(xué)生去撿，自己彎腰去撿就覺(jué)得“掉架”；有的老師下課時(shí)，班干捧著(zhù)一大摞作業(yè)本吃力地下樓，自己跟在學(xué)生后面晃悠；有的班主任組織學(xué)生勞動(dòng)時(shí)，自己找一把椅子坐在一旁，頤指氣使，像個(gè)“監工”......如此行止，只能讓教師的表率作用喪失殆盡。教師應時(shí)時(shí)處處嚴格要求自己，帶頭弘揚吃苦耐勞的作風(fēng)，不擺官僚作風(fēng)，做好領(lǐng)頭羊，和學(xué)生一起勞動(dòng)，與學(xué)生融為一體，用自己樸實(shí)可敬的行動(dòng)贏(yíng)得學(xué)生的信任、親近。
2、教師要做執行公德、規范的表率。
教師是生命與生命交流的職業(yè)，育人無(wú)小事，教師無(wú)小節，細節往往決定成敗。勞動(dòng)對象可塑性強，善于模仿，教師的一言一行的每一個(gè)微小的細節都直接或間接地影響學(xué)生，因此教師的一舉手，一投足，教師的精神面貌，工作作風(fēng)，乃至教師的著(zhù)裝都應該成為學(xué)生的表率。其身正，不令而行，其身不正，雖令不從。教師要表現出更高的職業(yè)形象和職業(yè)精神，在遵守制度、體現職業(yè)規范方面從我做起，從點(diǎn)滴小事做起，從現在做起，帶頭擯棄陋習，以身作則、做出表率。這樣，培養有理想、有道德、有文化、有紀律的社會(huì )主義新人的共同愿景才能轉化成為美好的現實(shí)。
曾有人向孔子請教管理下屬之法，孔子強調：“先有司，赦小過(guò)，舉賢才�！� 其中的“先有司”作何解？即自己要做好表率，起碼有兩個(gè)意思：第一是自己要出色地完成本職工作；第二是要在工作狀態(tài)和職業(yè)精神上，給下屬帶一個(gè)好頭。這也是做管理工作的基本要求。移嫁此義，教師之于學(xué)生的教育同樣如此，從一定意義上講，有什么樣的教師，就有什么樣的學(xué)生。作風(fēng)嚴謹的老師所帶出的學(xué)生因為受到長(cháng)期積極的熏陶，大多數孩子也是做事一絲不茍的；作風(fēng)散漫的教師，其所帶班級的班風(fēng)學(xué)風(fēng)則可想而知。
3、教師要做善學(xué)的表率。
魏書(shū)生老師也特別強調：“自新應似長(cháng)江水，日夜奔流無(wú)歇時(shí)。抽打自己的鞭子要掌握在自己的手里，在漫長(cháng)的人生道路的每一步上，都要經(jīng)常鞭策、自警、自省�！苯處熞蝗杖〖荷�，意識到自己肩負育人的重要責任，善于反觀(guān)自己的學(xué)識是否能做學(xué)生正面的典范，審視自己是否做到了“篤學(xué)立教”，教師要持之以恒地用終生學(xué)習理念武裝自己的思想，手不釋卷，學(xué)習上拳不離手，曲不離口、潛心專(zhuān)注、博觀(guān)精取，努力扮演好學(xué)生智慧引路人的角色，對學(xué)生的學(xué)習情結潛移默化地施加積極的影響，給學(xué)生以持久、陽(yáng)光的學(xué)習意識陶冶。
五、用睿智的職業(yè)智慧彰顯師德
1、要學(xué)會(huì )合作。眾人劃槳開(kāi)大船。
“三個(gè)臭皮匠，賽過(guò)諸葛亮”的箴言有著(zhù)永恒的現實(shí)意義。老師要信任同事的力量。作為同一“戰壕”里的教育工作者不能各自為政，心存私念，耍不正當競爭伎倆。老師之間應手拉手、肩并肩地溝通交流，集思廣益，孕育出集體智慧之花。不能文人相輕，總是囿于自己固有的思維，閉門(mén)造車(chē)，工作在原地兜圈子而事倍功半，貽誤一茬茬學(xué)生。
2、要學(xué)會(huì )換位思考。
如果老師不換位思考，就沒(méi)有傾聽(tīng)學(xué)生心聲的意識，工作中就多了一份固執，一份我行我素，總以為自己是一片“好心”，永遠是正確的，是對學(xué)生負責的，而忽視了學(xué)生的情感認同，淡薄了學(xué)生的切實(shí)感受，身心承受能力與老師要求的匹配；多了一份武斷，工作中經(jīng)常被一些表象所蒙蔽..... 3、要把學(xué)生當作具有獨立意義的完整的“人”看待。
現實(shí)教育工作中，因為教育功利心的驅使，很多老師逐漸漠視了學(xué)生“人”的屬性，少了師生間的情感對流，多了一份急躁，恨鐵不成鋼；蘇霍姆林斯基說(shuō)得好：“如果我們力求使兒童的全部精神力量都專(zhuān)注到功課上去，他的生活就會(huì )變得不堪忍受。他不僅應該是一個(gè)學(xué)生，而且首先應該是一個(gè)有多方面興趣、要求和愿望的人�！睂W(xué)習只是學(xué)生成長(cháng)中的經(jīng)歷之一，我們沒(méi)有理由剝奪學(xué)生自由支配課余時(shí)間的權利。
4、要學(xué)會(huì )傾中孩子們的“心跳”。
欲知山中事，須問(wèn)打柴人。老師如果要避免工作跟著(zhù)感覺(jué)走，讓好的愿望與好的效果之間和諧對接，就要多調查了解，蹲下身子傾聽(tīng)孩子的“心跳”， 與學(xué)生溝通交流，掌握學(xué)生的全方位信息，才能夠發(fā)現學(xué)生心靈中五彩斑瀾的世界。那樣，工作中就擯棄一份虛華，一份功利，一份近乎冷漠的“負責”，執守一份真愛(ài)，一份理解，一份善良，一份理性，真正尊重學(xué)生的心理、情感需求，給學(xué)生寬松、寧靜的心靈空間，還學(xué)生童年的歡樂(lè )和自由。
5、要學(xué)會(huì )不輟更新思維。
首先，教師要有換一種思維視角考慮問(wèn)題的意識和勇氣，擺脫舊有觀(guān)念的束縛，給自己的思想松綁�，F實(shí)中，成千上萬(wàn)的教師默默工作幾十年，卻不能突破自己，樸實(shí)有余，創(chuàng )新不足。癥結是囿于傳統思維，缺乏大膽革新的意識和勇氣，害怕“失敗”、“出丑”、“另類(lèi)”引來(lái)非議、嘲笑。愛(ài)迪生為了尋找適合做燈絲的材料，進(jìn)行了一千多次實(shí)驗，當有人嘲笑他的失敗時(shí)，他卻自豪地說(shuō)：“我已發(fā)現了一千種材料不適合做燈絲！”正因為愛(ài)迪生善于換一種思維解放自己，在自由天地馳騁，才會(huì )取得如此驚人的成就。其次，教師要有換一種思維視角考慮問(wèn)題的能力。這種能力來(lái)自于教師持之以恒地對教育現狀有敏銳的觀(guān)察和深入的思考。思維質(zhì)的飛躍有其量的積累的過(guò)程，經(jīng)過(guò)不同視角的理性審度，把紛繁的感性現象上升為教育智慧，就敢干推翻成見(jiàn)，別出心裁，在教育教學(xué)中不斷“撥云見(jiàn)日”，不斷有新的發(fā)現，收獲“柳暗花明又一春”的驚喜，不斷讓復雜的問(wèn)題變得簡(jiǎn)單，讓平淡的教學(xué)工作生成更多精彩，結出豐碩的創(chuàng )新果實(shí)。
師生相守一兩年是一種緣分，對老師來(lái)說(shuō)更是一種責任，不奴化學(xué)生的思想和人格，不遷就學(xué)生，不拔苗助長(cháng)，不誤人子弟，立足于學(xué)生的長(cháng)遠的、終生的、可持續的發(fā)展。這種責任來(lái)自教師良好師德的蓬勃綻放。愿我們每一位執守三尺講臺者都能用師德點(diǎn)亮自己的職場(chǎng)人生，從而無(wú)愧于教師職業(yè)的神圣職責。
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