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新聞編輯年度工作總結
總結是事后對某一時(shí)期、某一項目或某些工作進(jìn)行回顧和分析,從而做出帶有規律性的結論,它可以使我們更有效率,為此我們要做好回顧,寫(xiě)好總結?偨Y你想好怎么寫(xiě)了嗎?以下是小編整理的新聞編輯年度工作總結,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。
新聞編輯年度工作總結1
過(guò)去的一年,我做了一些工作,也取得了一些成績(jì),面對取得的成績(jì),我感到還有許多的不足,比如服務(wù)技術(shù)、服務(wù)質(zhì)量有待于進(jìn)一步地提高。我有決心、有信心在業(yè)務(wù)部門(mén)和黨委政府的正確領(lǐng)導下,通過(guò)自身的不懈努力,把取得的成績(jì)不斷進(jìn)行鞏固,把欠缺的地方想方設法做好,將我鄉的計劃生育服務(wù)工作推向前進(jìn)!
我校在職91人,女職工人45,其中已婚育齡婦女39人。一年來(lái),我校計劃生育工作在上級主管部門(mén)正確領(lǐng)導下,把計劃生育工作置于重要位置,踏實(shí)工作,取得顯著(zhù)成績(jì),現把一年來(lái)工作總結如下:
一、加強領(lǐng)導,黨政一把手負總責
我校高度重視計劃生育工作,成立了由校長(cháng)任組長(cháng),分管校長(cháng)為副組長(cháng)的學(xué)校計劃生育工作領(lǐng)導小組,建立了崗位目標責任制,真正把計劃生育工作落到實(shí)處。
二、強化領(lǐng)導責任,加大人口與計劃生育管理力度。
1、.提高認識,增強計生工作的主動(dòng)性和責任感。計劃生育工作是一項關(guān)系到國家根本利益和長(cháng)遠利益的基本國策,學(xué)校從提高黨的執政能力的高度來(lái)認識加強人口與計劃生育工作的重要性、長(cháng)期性,進(jìn)一步增強做好計劃生育工作的主動(dòng)性和責任感,把計劃生育工作擺上學(xué)校工作重要議事日程,作為學(xué)校的一項重要工作來(lái)抓。抓好人口教育及女職工的'計劃生育工作是學(xué)校義不容辭的職責。
2、加強制度建設,實(shí)行例會(huì )學(xué)習制。定期或不定期地召開(kāi)計生例會(huì ),組織學(xué)習上級有關(guān)文件精神,學(xué)校將有關(guān)計劃生育工作的目標、要求、措施上墻,領(lǐng)導小組定期明確我校計劃生育的工作的整體狀況和我校下一步需要解決的問(wèn)題,統一思想認識,制訂工作措施。
3、加強宣傳,營(yíng)造良好的計劃生育氛圍。我們按照上級要求,建立了計劃生育辦公室,及時(shí)發(fā)放獨生子女費,積極落實(shí)計生干部津貼,通過(guò)生動(dòng)活潑、形式多樣的宣傳教育活動(dòng)把計生政策宣傳到每一位教職員工;綜合利用宣傳櫥窗、墻報板報等多種宣傳渠道,開(kāi)展計劃生育的宣傳,積極營(yíng)造濃厚的計劃生育氛圍。
4、.加強教育,切實(shí)提高中學(xué)生的計生意識。學(xué)校確保每年不少于四次開(kāi)展衛生健康教育、青春期教育、人口與計劃生育教育。并且做到有計劃、有師資、有教案。廣大教師將計生知識有機地滲透到各學(xué)科教學(xué)之中,使廣大青少年能受到經(jīng)常性的人口教育。
三、強化基礎建設,實(shí)行嚴格管理
計劃生育工作是我國基本國策,也是學(xué)校重要工作之一。工作中,我們徹底摸清底數,嚴格分類(lèi)管理,及時(shí)變更信息,堅持育齡婦女春秋兩季孕情監測制度,嚴把晚婚、一胎生育、獨生子女費落實(shí)關(guān),真正實(shí)現了計劃生育工作制度化、經(jīng);、規范化管理。加強空掛戶(hù)口、流動(dòng)人口等特殊人群管理,為每一女職工建卡,對每個(gè)新婚女職工建立了檔案,對不能實(shí)行節育措施的女職工準備了避孕藥具,并免費發(fā)放。此外,學(xué)校嚴格執行計劃生育執法責任。學(xué)校與市教育局、鼓樓社區簽訂了《人口與計劃生育目標責任書(shū)》,增強了學(xué)校領(lǐng)導干部抓計劃生育工作的責任感。
學(xué)校還按照計劃生育工作的規定,每季度按時(shí)準確報計生季度報表,每月按時(shí)參加例會(huì ),對懷孕育齡婦女,育齡婦女必須向分管計劃生育同志申報,分管計劃生育同志按時(shí)報送月報表,從未出現漏報、錯報現象。
堅持保持制度的貫徹落實(shí),學(xué)校把計劃生育工作納入職工考核評估之中。另外,努力加大對計劃生育工作的投入,確保了計劃生育工作的進(jìn)行。
學(xué)校還堅持三為主方針,宣傳教育為主,避孕措施為主,經(jīng)常工作為主,把宣傳教育放在計劃生育工作首位,普及知識,提高全體教職工實(shí)行計劃生育自覺(jué)性。
以上措施的實(shí)施,確保了我校計劃生育工作任務(wù)目標的落實(shí),按照人口與計劃生育管理目標,我校真正做到了:計劃生育率100%;晚婚、晚育率100%;獨生子女領(lǐng)證率100%;避孕措施知情選擇率100%;藥具發(fā)放到位率100%;統計準確報表及時(shí)率100%。
總之,我校計劃生育工作在各級領(lǐng)導指導、支持下,通過(guò)努力在計劃生育工作方面取得了一定成績(jì)。今后,我們將再接再厲,進(jìn)一步加強學(xué)習,認真履行職責,自我加壓,加大措施,使我校計生工作再上新臺階。
新聞編輯年度工作總結2
如果沒(méi)有激情,他們不可能為此付出如此巨大的精力。
編輯部的工作既繁瑣又枯燥無(wú)味,無(wú)論嚴寒酷暑,他們都得靜下心來(lái)慢慢地閱讀稿件。如果沒(méi)有耐心,他們不可能坐在辦公室不厭其煩地工作著(zhù)。細心同樣很重要,因為這關(guān)系到新聞播出效果的好壞。哪怕一個(gè)字,一個(gè)小小的標點(diǎn)符號,都會(huì )影響到新聞播出的質(zhì)量。所以,即便他們再累也得提起精神,仔細檢查,寧可多看幾遍,也不愿意放過(guò)一個(gè)錯誤。如果不細心,他們不可能做出如此高質(zhì)量的新聞節目。
激情讓我們對工作充滿(mǎn)熱情,愿意為共同的目標而奮斗;耐心又讓我們細致地對待工作,力求做好每個(gè)細節;細心讓我們嚴把每一份稿件,做到精益求精。
在編輯部工作也有很閑的時(shí)候。沒(méi)稿件的時(shí)候,編輯們都會(huì )看看雜志和報紙打發(fā)時(shí)間,或是聊聊天,說(shuō)說(shuō)笑。而此時(shí),我總會(huì )很自覺(jué)的`地抓緊時(shí)間多看看些新聞編輯的書(shū)記或是拿出之前改好的稿件,學(xué)習和總結一些常見(jiàn)的稿件錯誤。
總之,編輯部是一個(gè)既充滿(mǎn)歡樂(lè )氣氛又可以學(xué)習和拓展知識面的地方。
實(shí)習讓我收獲了很多,無(wú)論是理論上的知識,還是實(shí)際生活中的知識,這些知識都讓我受益匪淺。我認識到在學(xué)校學(xué)好本專(zhuān)業(yè)知識的同時(shí),還應該多參加些社會(huì )實(shí)踐,拓展自己知識面,提高自己的綜合素質(zhì),不斷學(xué)習,多思考,多練習,多聽(tīng)多看。同時(shí)要學(xué)會(huì )與人相處和溝通,處理好人際關(guān)系。
做任何事情都要對自己有信心。相信在我們的努力下“有志者事竟成”。
新聞編輯年度工作總結3
20xx年就快結束,回首20xx年的工作,時(shí)光過(guò)得飛快,不知不覺(jué)中,20xx年就伴隨著(zhù)新年伊始即將臨近。這一年XX公司成立了網(wǎng)銷(xiāo)部,完成了公司化運作,成功進(jìn)行股份整改,現就本年度網(wǎng)銷(xiāo)部網(wǎng)站編輯重要工作情況總結如下:
一、網(wǎng)站編輯的工作認識
今年剛畢業(yè)來(lái)到騰驊自動(dòng)變速箱維修公司,初次接觸到百度推廣知識,通過(guò)半年的學(xué)習,掌握了網(wǎng)站編輯文章撰寫(xiě)和發(fā)布的技巧。在各級領(lǐng)導和同事的幫助指導下,不斷進(jìn)步,逐漸摸清了網(wǎng)站編輯工作中的基本要求和職責,找到了切入點(diǎn),把握住了工作重點(diǎn)和難點(diǎn)。
二、20xx年網(wǎng)站編輯工作完成度:
1、八月份截止到一月份發(fā)布文章3016篇,經(jīng)驗發(fā)布246篇
2、百度文章收錄量從五月份37篇,截止一月份2470篇,增長(cháng)2433篇。
3、網(wǎng)站反鏈從五月份的203條,截止一月份1790條,增長(cháng)1587條。
4、微信粉絲數從五月份421人,截止一月份926位,增長(cháng)505位。
三、20xx年進(jìn)入社會(huì )的心態(tài)調整
結束了學(xué)校生活,離開(kāi)了原來(lái)的學(xué)習環(huán)境,來(lái)到騰驊公司,剛開(kāi)始有過(guò)迷茫和焦躁,不過(guò)很快地學(xué)會(huì )去融入這個(gè)大家庭中,努力去適應環(huán)境,學(xué)會(huì )做人,學(xué)會(huì )做事,努力學(xué)習編輯知識,用很短的時(shí)間克服了自己的`心理障礙順利地融入到這個(gè)群體中,不僅重新結交到了新朋友,而且還享受著(zhù)工作和生活的所帶來(lái)快樂(lè ),回顧過(guò)去大半年的時(shí)間,為人處世方面還是帶有學(xué)生時(shí)的憤青精神,希望20xx年能多多改進(jìn)。
四、20xx年自身存在不足的反省
1、對新的東西學(xué)習不夠,工作上往往憑經(jīng)驗辦事,表現出工作上的大膽創(chuàng )新不夠。
2、工作上滿(mǎn)足于正;,缺乏開(kāi)拓和主動(dòng)精神,有時(shí)心浮氣躁,急于求成平穩有余,創(chuàng )新不足;處理問(wèn)題有時(shí)考慮得還不夠周到,心中想得多,行動(dòng)中實(shí)踐得少。
五、20xx年自身的收獲
1、學(xué)習了新的專(zhuān)業(yè)知識
2、學(xué)會(huì )了融入環(huán)境、適應環(huán)境、結交了新的同事和朋友
3、在XX的每一天都是充實(shí)開(kāi)心的度過(guò)
六、20xx年的目標規劃
1、用更多的時(shí)間去學(xué)習網(wǎng)站編輯的知識,提升自己的專(zhuān)業(yè)素養,學(xué)會(huì )學(xué)習,主動(dòng)學(xué)習。
2、作為網(wǎng)銷(xiāo)部的一員,和團隊成員齊心協(xié)力,達到共同的目標。
3、學(xué)會(huì )更好的融入環(huán)境、融入社會(huì )。
4、繼續保持好心情。
新聞編輯年度工作總結4
寒假即將來(lái)臨,新聞編輯部本學(xué)年的工作也順利落下帷幕。在圖書(shū)館領(lǐng)導們和圖管會(huì )主席的指導下,在各部門(mén)部長(cháng)和干事的幫助下,本屆新聞編輯部繼續立足根本,在認真完成各項日常工作、不斷加強部門(mén)自身建設的同時(shí),積極配合各兄弟部門(mén)開(kāi)展活動(dòng)。下面將分三個(gè)方面來(lái)全面的介紹新聞編輯部本年度的工作情況。
一、日常工作
從數量上看,本學(xué)期新聞編輯部共計完成新聞報道20余篇,包括新生借閱培訓,周末論壇、噪音治理萬(wàn)人簽名活動(dòng)等。新聞部一直強調新聞的質(zhì)量,以體現干事們的專(zhuān)業(yè)素質(zhì),同時(shí)營(yíng)造健康文明的輿論氛圍。干事們的攝影素質(zhì)和新聞撰寫(xiě)能力在本學(xué)期有所提高?v觀(guān)新聞部這個(gè)學(xué)期的各項工作活動(dòng),新聞報道比較及時(shí),取得了一定的成功。
二、部門(mén)建設
我部非常重視部門(mén)制度建設,完善的制度對未來(lái)的每一屆新聞部都有至關(guān)重要的作用。本學(xué)期我部對干事的例會(huì )考勤制度進(jìn)行了完善,并在成員間強調這些制度的權威性。在這段時(shí)間的工作上,我們也發(fā)現新聞部的制度存在很多漏洞,在下學(xué)期,我們將致力于這些制度的完善和修訂。
這屆新聞部成員經(jīng)過(guò)近半年的相處,感情比較融洽。我們根據各成員的特點(diǎn),給他們分配不同的工作,以發(fā)揮他們最大的才能。此外,我們還經(jīng)常與其他部門(mén)部長(cháng)交流,吸取他們的工作經(jīng)驗。還讓新聞部成員多與其他部門(mén)成員接觸交流,參與經(jīng)驗活動(dòng),增強部門(mén)的凝聚力,促進(jìn)部門(mén)成員的感情融洽和對組織的認同感。
三、工作報道
在過(guò)去的半個(gè)學(xué)期中,我們部門(mén)主要做了以下的工作:
1、圖管會(huì )納新的.拍攝工作以及圖管會(huì )新聞編部納新的初試和復試工作。
2、“百團大戰”社團納新的新聞稿撰寫(xiě)
3、圖管會(huì )內部技術(shù)培訓的攝影及新聞稿的撰寫(xiě)
4、新生借閱培訓的跟蹤報道
5、新生參觀(guān)圖書(shū)館的參與及新聞稿的寫(xiě)作
6、噪音治理萬(wàn)人簽名活動(dòng)的拍攝工作及新聞稿撰寫(xiě)
7、魯大慈善義工對愛(ài)心書(shū)屋捐書(shū)活動(dòng)的新聞?dòng)涗?/p>
8、三次周末論壇的攝影與新聞報道
9、《圖苑》報刊的征文及評選和材料的收集與撰寫(xiě)
10、內部聯(lián)歡活動(dòng)的積極參與
工作中存在的問(wèn)題
1、干事的工作積極性不高,安排的工作有時(shí)候會(huì )拖遲;
2、干事的工作能力有限,新聞稿的寫(xiě)作是個(gè)技術(shù)活,培養是個(gè)長(cháng)期的過(guò)程。在新聞部,確實(shí)缺少一些人才,對新聞部今后的發(fā)展有一定的影響,還需在以后的工作中,繼續觀(guān)察、培養。
3、我部對于干事的管理還不是很成熟,培養方法也不是很到位,在本學(xué)期管理的過(guò)程中也出現了很多問(wèn)題,暴露出了執行力不強和態(tài)度不端正的問(wèn)題。因此在下學(xué)期,我部要在原有基礎上,對部門(mén)文化和作風(fēng)建設進(jìn)行重新定位。
回顧新聞編輯部這一學(xué)年的工作,有辛酸、也有甘甜。我想我們部的每個(gè)成員都有自己的感受。對于今后的工作,我們將會(huì )好好總結以前的經(jīng)驗,借鑒其他部門(mén)的經(jīng)驗,繼續提高我們自己,幫助干事掌握更多的實(shí)用技能和撰寫(xiě)新聞的能力。相信長(cháng)江后浪推前浪,今后,我們新聞編輯部將會(huì )繼續發(fā)揚吃苦耐勞的精神,同時(shí)不斷思考,不斷進(jìn)步,爭取在將幕后工作做好的同時(shí),能夠豐富同學(xué)們的生活,更好地為大家服務(wù)。
新聞編輯年度工作總結5
20xx年上半年新聞編輯部在書(shū)記與部長(cháng)的領(lǐng)導下,在廣大同學(xué)的支持與協(xié)同下,秉著(zhù)服務(wù)同學(xué)的宗,將日常工作井然有序地進(jìn)行,向學(xué)院學(xué)子展現了外語(yǔ)系的面貌。
新聞編輯部首建于下一年,共有人員5名,其中包括2名部長(cháng),三名干事。日常工作主要包括撰寫(xiě)新聞稿、采訪(fǎng)、拍照等,同時(shí)配合學(xué)院團委分配的工作,與各系新聞編輯部進(jìn)行必要的聯(lián)系,力求將部門(mén)往更長(cháng)遠的目標發(fā)展。而分團委執行的“分團委我們是一家”計劃得到了更高的評價(jià),使得干事能夠施展其才能并與其它干事有了進(jìn)一步的溝通,在一定程度上能夠將分團委的凝聚力集聚起來(lái)。
擔任部門(mén)的副部長(cháng)這一年里,帶領(lǐng)并組織管理部門(mén)的工作,與干事一同經(jīng)歷工作的點(diǎn)點(diǎn)滴滴。在工作方面,主要帶領(lǐng)干事更進(jìn)一步的了解并順利完成各項工作,使其在工作中獲得必要的經(jīng)驗及能力,同時(shí)逐步確認部門(mén)的未來(lái)發(fā)展方向;在干事方面,提高其基本技能,了解其在部門(mén)工作的得與失,進(jìn)行必要的心理輔導及鼓勵,使其確立正確的認同感、自豪感及成就感;但由于人員不足,導致在分配工作方面經(jīng)常出現人員“重復”的現象,致使部分干事出現“厭惡感”?紤]到此種情況,在分配工作人員時(shí),盡可能地根據工作頻繁度來(lái)安排并糾正干事的態(tài)度,使其能夠在工作中獲得快樂(lè );同時(shí),由于設備稀缺,經(jīng)常向外借用拍攝等用具,導致工作效率不高并占用部分時(shí)間。 而對于個(gè)人的工作總結,主要是個(gè)人在管理組織方面投入不足。部門(mén)的工作按部就班地進(jìn)行,繁多的工作安排使干事在工作之余不能挖掘了出更多的對部門(mén)的創(chuàng )造性策劃,除一些基本的寫(xiě)稿技能、采訪(fǎng)技巧等,并沒(méi)有更深層地了解干事的'想法并激發(fā)他們的想象力,另顯工作有些乏味。雖然平時(shí)有與干事進(jìn)行日常的生活對話(huà),但只是私底下對個(gè)人的輔導,并未完全去融合整個(gè)集體,讓干事彼此了解,在一定程度上對部門(mén)的整體發(fā)展有幫助。其次,與同事(正部長(cháng))的工作交流不多。除日常工作的安排外,對于部門(mén)出現的大問(wèn)題沒(méi)有更進(jìn)一步地得到有效的解決,在干事這方面不能有效地發(fā)展其才能。
總體而言,看到干事能夠在基本技能上有所提高,態(tài)度也有了一定的改善,也看到了部分干事溝通能力的提高,能夠了解自己的優(yōu)點(diǎn)及缺點(diǎn)。通過(guò)多次的聚會(huì )及淺談,使干事獲得對部門(mén)的一份感動(dòng)。那是對我們工作的一份肯定。
新聞編輯年度工作總結6
一、日常工作
從數量上看,本學(xué)期新聞編輯部共計完成新聞報道20余篇,包含新生借閱培訓,周末論壇、噪音治理萬(wàn)人簽名活動(dòng)等。新聞部一直強調新聞的質(zhì)量,以體現干事們的專(zhuān)業(yè)素質(zhì),同時(shí)營(yíng)造健康文明的輿論氛圍。干事們的攝影素質(zhì)和新聞撰寫(xiě)能力在本學(xué)期有所提升?v觀(guān)新聞部這個(gè)學(xué)期的各項工作活動(dòng),新聞報道比較及時(shí),取得了一定的成功。
二、部門(mén)建設
我部非常重視部門(mén)制度建設,健全的制度對未來(lái)的每一屆新聞部都有至關(guān)重要的作用。本學(xué)期我部對干事的例會(huì )考勤制度進(jìn)行了健全,并在成員間強調這些制度的權威性。在這段時(shí)間的工作上,我們也發(fā)現新聞部的制度存在很多漏洞,在下學(xué)期,我們將致力于這些制度的健全和修訂。
這屆新聞部成員經(jīng)過(guò)近半年的相處,感情比較融洽。我們根據各成員的特點(diǎn),給他們分配不同的工作,以發(fā)揮他們最大的才能。此外,我們還經(jīng)常與其他部門(mén)部長(cháng)交流,吸取他們的工作經(jīng)驗。還讓新聞部成員多與其他部門(mén)成員接觸交流,參與經(jīng)驗活動(dòng),加強部門(mén)的凝聚力,推動(dòng)部門(mén)成員的感情融洽和對組織的認同感。
三、工作報道
在過(guò)去的半個(gè)學(xué)期中,我們部門(mén)主要做了以下的工作:
1.圖管會(huì )納新的拍攝工作以及圖管會(huì )新聞編部納新的初試和復試工作。
2.“百團大戰”社團納新的新聞稿撰寫(xiě)
3.圖管會(huì )內部技術(shù)培訓的攝影及新聞稿的撰寫(xiě)
4.新生借閱培訓的跟蹤報道
5.新生參觀(guān)圖書(shū)館的參與及新聞稿的寫(xiě)作
6.噪音治理萬(wàn)人簽名活動(dòng)的拍攝工作及新聞稿撰寫(xiě)
9.《圖苑》報刊的征文及評選和材料的收集與撰寫(xiě)
10.內部聯(lián)歡活動(dòng)的積極參與
工作中存在的問(wèn)題
1.干事的工作積極性不高,安排的工作有時(shí)候會(huì )拖遲;
2.干事的工作能力有限,新聞稿的寫(xiě)作是個(gè)技術(shù)活,培養是個(gè)長(cháng)期的過(guò)程。在新聞部,確實(shí)缺少一些人才,對新聞部今后的發(fā)展有一定的影響,還需在以后的工作中,繼續觀(guān)察、培養。
3.我部對于干事的'管理還不是很成熟,培養方法也不是很到位,在本學(xué)期管理的過(guò)程中也出現了很多問(wèn)題,暴露出了執行力不強和態(tài)度不端正的問(wèn)題。因此在下學(xué)期,我部要在原有基礎上,對部門(mén)文化和作風(fēng)建設進(jìn)行重新定位。
回顧新聞編輯部這一學(xué)年的工作,有辛酸、也有甘甜。我想我們部的每個(gè)成員都有自己的感受。對于今后的工作,我們將會(huì )好好總結以前的經(jīng)驗,借鑒其他部門(mén)的經(jīng)驗,繼續提升我們自己,幫助干事掌握更多的實(shí)用技能和撰寫(xiě)新聞的能力。相信長(cháng)江后浪推前浪,今后,我們新聞編輯部將會(huì )繼續發(fā)揚吃苦耐勞的精神,同時(shí)不斷思考,不斷進(jìn)步,爭取在將幕后工作做好的同時(shí),能豐富同學(xué)們的生活,更好地為大家服務(wù)。
新聞編輯年度工作總結7
20xx年上半年新聞編輯部在書(shū)記與部長(cháng)的領(lǐng)導下,在廣大同學(xué)的支持與協(xié)同下,秉著(zhù)服務(wù)同學(xué)的宗,將日常工作井然有序地進(jìn)行,向學(xué)院學(xué)子展現了外語(yǔ)系的面貌。
新聞編輯部首建于下一年,共有人員5名,其中包含2名部長(cháng),三名干事。日常工作主要包含撰寫(xiě)新聞稿、采訪(fǎng)、拍照等,同時(shí)配合學(xué)院團委分配的工作,與各系新聞編輯部進(jìn)行必要的聯(lián)系,力求將部門(mén)往更長(cháng)遠的目標發(fā)展。而分團委執行的“分團委我們是一家”計劃得到了更高的評價(jià),使得干事能施展其才能并與其它干事有了進(jìn)一步的溝通,在一定程度上能將分團委的凝聚力集聚起來(lái)。
擔任部門(mén)的副部長(cháng)這一年里,帶領(lǐng)并組織管理部門(mén)的工作,與干事一同經(jīng)歷工作的點(diǎn)點(diǎn)滴滴。在工作方面,主要帶領(lǐng)干事更進(jìn)一步的了解并順利完成各項工作,使其在工作中獲得必要的經(jīng)驗及能力,同時(shí)逐步確認部門(mén)的未來(lái)發(fā)展方向;在干事方面,提升其基本技能,了解其在部門(mén)工作的得與失,進(jìn)行必要的心理輔導及鼓勵,使其確立正確的認同感、自豪感及成就感;但是由于人員不足,導致在分配工作方面經(jīng)常出現人員“重復”的現象,致使部分干事出現“厭惡感”?紤]到此種情況,在分配工作人員時(shí),盡可能地根據工作頻繁度來(lái)安排并糾正干事的態(tài)度,使其能在工作中獲得快樂(lè );同時(shí),由于設備稀缺,經(jīng)常向外借用拍攝等用具,導致工作效率不高并占用部分時(shí)間。而對于個(gè)人的工作總結,主要是個(gè)人在管理組織方面投入不足。部門(mén)的工作按部就班地進(jìn)行,繁多的工作安排使干事在工作之余不能挖掘了出更多的`對部門(mén)的創(chuàng )造性策劃,除一些基本的寫(xiě)稿技能、采訪(fǎng)技巧等,并沒(méi)有更深層地了解干事的想法并激發(fā)他們的想象力,另顯工作有些乏味。雖然平時(shí)有與干事進(jìn)行日常的生活對話(huà),但只是私底下對個(gè)人的輔導,并未完全去融合整個(gè)集體,讓干事彼此了解,在一定程度上對部門(mén)的整體發(fā)展有幫助。其次,與同事(正部長(cháng))的工作交流不多。除日常工作的安排外,對于部門(mén)出現的大問(wèn)題沒(méi)有更進(jìn)一步地得到有效的解決,在干事這方面不能有效地發(fā)展其才能。
總體而言,看到干事能在基本技能上有所提升,態(tài)度也有了一定的改善,也看到了部分干事溝通能力的提升,能了解自己的優(yōu)點(diǎn)及缺點(diǎn)。通過(guò)多次的聚會(huì )及淺談,使干事獲得對部門(mén)的一份感動(dòng)。那是對我們工作的一份肯定。
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