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催收專(zhuān)員轉正申請書(shū)
我們眼下的社會(huì ),很多場(chǎng)合都離不了申請書(shū),請注意不同的對象有不同的申請書(shū)。那么大家知道正規的申請書(shū)怎么寫(xiě)嗎?以下是小編為大家整理的催收專(zhuān)員轉正申請書(shū),歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
催收專(zhuān)員轉正申請書(shū)1
尊敬的領(lǐng)導:
時(shí)間一晃而過(guò),我一來(lái)到電氣自動(dòng)化有限公司四個(gè)月了。這段時(shí)間了,在領(lǐng)導和同事們的悉心關(guān)懷和幫助下,認真學(xué)習公司規章制度,技術(shù)理論知識,腳踏實(shí)地的努力工作。在這良好的工作和學(xué)習環(huán)境中,經(jīng)過(guò)短短幾個(gè)月的鍛煉,使我的技術(shù)水平,工作能力都得到了很大提高。這段經(jīng)歷使我的電工工作生涯再上新臺階,這段時(shí)光也將成為我今后生活中值得回憶的有一道亮麗的風(fēng)景線(xiàn)。
我以前也做過(guò)值班電工,也和許多人一樣認為值班電工只是簡(jiǎn)單的抄抄表,巡視設備,寫(xiě)個(gè)操作票,導致操作,自從我來(lái)到商貿路電力室,才深深的人知道,要保證電力室的'安全運行,只做到以上工作是遠遠不夠的。要保證配電安全運行,萬(wàn)無(wú)一失,最重要的是要善于對設備的缺陷進(jìn)行分析,對故障進(jìn)行正確的判斷,迅速的處理。這就要求值班人員必須有深厚的理論知識,熟練的實(shí)踐工作技能。還有不可忽視而非常重要的一點(diǎn),那就是值班人員處理突發(fā)事件必須有良好的心理素質(zhì),只有這樣才能正常的發(fā)揮技術(shù)水平。
認真學(xué)習崗位職能,工作能力有了提高,在正值的引導下,認真學(xué)習努力工作,和快熟悉了工作流程。制定工作計劃,執行工作計劃,有了合理的工作計劃,任務(wù)明確,工作有順序。打掃衛生,檢查設備,發(fā)現問(wèn)題技術(shù)解決。做好記錄,填寫(xiě)設備檔案,以備以后故障分析,有據可查。抄表,巡視,夜間檢查,分段總結使工作不斷改進(jìn)。使我真正懂得了,人為什么要工作?怎樣去工作?為誰(shuí)去工作?為了實(shí)現個(gè)人的人生價(jià)值,把個(gè)人的得失與公司厲害相結合,只有公司發(fā)展壯大,個(gè)人才能有所前途,公司個(gè)人是相輔相成,相互關(guān)系。
在經(jīng)濟沖擊的浪潮下,我公司采取措施,節能降耗,發(fā)展業(yè)務(wù),廣開(kāi)財源,毅然建立了新鄉,濮陽(yáng),鶴壁等新的機站?吹搅斯厩熬,公司在前進(jìn),員工要發(fā)展,我愿早日成為公司的正式員工。我愿為樹(shù)立儀德人形象,創(chuàng )造儀德人輝煌而努力工作。
懇請領(lǐng)導予以批準我的轉正申請。
此致
敬禮
申請人:xx
20xx年xx月xx日
催收專(zhuān)員轉正申請書(shū)2
尊敬的領(lǐng)導:
一歲一枯榮,一朝一暮。半年試用期的時(shí)間就如轉瞬即逝,一晃而過(guò),F在再來(lái)回首我在試用期里作為一名行政助理的工作,有頗多感慨。在這段時(shí)期里,我經(jīng)歷由幼稚不懂事走向成熟穩重的蛻變,經(jīng)歷了由短暫的低谷期走向重拾信心的過(guò)程。對于這些成長(cháng)和蛻變,我感激我自身的努力,也感激公司對我的培養和教育,更要感激在這個(gè)試用期里,同事對我的幫助和鼓勵。如果沒(méi)有公司的栽培和同事對我的幫助,我想我應該不會(huì )有這么大的蛻變和取得這么快的進(jìn)步。所以,通過(guò)這段時(shí)間的試用,我對我們公司行政助理崗位的工作既充滿(mǎn)了留戀,又充滿(mǎn)了期待,F將半年試用期工作總結如下。
加入到公司,成為一名行政助理后開(kāi)始接受的第一份工作就是,去認識各部門(mén)的經(jīng)理、主管,因為行政的工作少不了要跟他們打交道。我們公司人很多,部門(mén)也分的比較細,所以認識和熟悉這些經(jīng)理和主管對我來(lái)說(shuō)也是一個(gè)挺大的挑戰。但是好在我花了一個(gè)下午的時(shí)間來(lái)記他們的資料也算是有所了解了。
然后,我的第二份工作就是做好公司各部門(mén)人員的日?记。對員工每天上下班的.打卡,病假,事假都起到審查和監督的作用,并做好詳細的考勤記錄,統計他們每天的出勤率。
之后,就是公司里一些繁雜事務(wù)的處理。比如,公司公用設備的保修,包括水龍頭,廁所,電腦等等之類(lèi)的,還比如公司房間、宿舍鑰匙的保管工作,以及對宿舍人員的管理工作,還有公司信件、文件的郵寄工作,打印復印工作等等這些都包括在內,所以行政助理要是忙起來(lái),一天的時(shí)間也不夠用。
當然在這段期間里,我還有很多做的不夠好的地方,比如不夠仔細,不夠嚴謹,學(xué)習積極性還有待提高,這些我都會(huì )在以后的工作中多加注意,多加改正。
無(wú)論是我加入到公司繼續從事行政助理的工作,還是我能轉到一名正式的行政人員的工作,我都會(huì )用心的做好我本該負責的事,用心的處理好工作中遇到的每一項艱巨任務(wù)。請領(lǐng)導對我在試用期里的工作表現,工作實(shí)力以及業(yè)務(wù)水平和同事的評價(jià)進(jìn)行綜合考察。我期待加入xx公司的一天,我期待成為xx公司里正式的一員,更期待能一起與xx全體工作人員并肩作戰的日子。
經(jīng)過(guò)實(shí)習期的鍛煉,我已經(jīng)達到了轉正要求,在此我提出轉正申請,我會(huì )用謙虛的態(tài)度和飽滿(mǎn)的熱情做好我的本職工作,懇求領(lǐng)導給我一個(gè)為公司效力的機會(huì )。
此致
敬禮!
申請人:xx
20xx年xx月xx日
催收專(zhuān)員轉正申請書(shū)3
尊敬的領(lǐng)導:
我于20xx年xx月xx日成為客服部的試用員工,到今天xx月試用期已滿(mǎn),根據客服部的規章制度,現申請轉為客服部正式員工。
作為一個(gè)應屆畢業(yè)生,初來(lái)客服部,曾經(jīng)很擔心不知該怎么與人共處,該如何做好工作;但是客服部寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化,讓我很快完成了從學(xué)生到職員的轉變。
在本部門(mén)的工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時(shí)做好領(lǐng)導布置的每一項任務(wù),同時(shí)主動(dòng)為領(lǐng)導分憂(yōu);專(zhuān)業(yè)和非專(zhuān)業(yè)上不懂的問(wèn)題虛心向同事學(xué)習請教,不斷提高充實(shí)自己,希望能盡早獨當一面,為客服部做出更大的貢獻。當然,初入職場(chǎng),難免出現一些小差小錯需領(lǐng)導指正;但前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問(wèn)題時(shí)考慮得更全面,杜絕類(lèi)似失誤的'發(fā)生。在此,我要特地感謝部門(mén)的領(lǐng)導和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。
經(jīng)過(guò)這xx月,我現在已經(jīng)能夠獨立處理客服部的工作,整理部門(mén)內部各種資料。當然我還有很多不足,處理問(wèn)題的經(jīng)驗方面有待提高,團隊協(xié)作能力也需要進(jìn)一步增強,需要不斷繼續學(xué)習以提高自己業(yè)務(wù)能力。
這是我的第一份工作,這半年來(lái)我學(xué)到了很多,感悟了很多;看到客服部的迅速發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實(shí)現自己的奮斗目標,體現自己的人生價(jià)值,和客服部一起成長(cháng)。
在此我提出轉正申請,懇請領(lǐng)導給我繼續鍛煉自己、實(shí)現理想的機會(huì )。我會(huì )用謙虛的態(tài)度和飽滿(mǎn)的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng )造價(jià)值,同客服部一起展望美好的未來(lái)!
此致
敬禮!
申請人:xx
20xx年xx月xx日
催收專(zhuān)員轉正申請書(shū)4
尊敬的領(lǐng)導:
我于20xx年xx月xx日成為客服部的試用員工,到今天xx月試用期已滿(mǎn),根據客服部的規章制度,現申請轉為客服部正式員工。
作為一個(gè)應屆畢業(yè)生,初來(lái)客服部,曾經(jīng)很擔心不知該怎么與人共處,該如何做好工作;但是客服部寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化,讓我很快完成了從學(xué)生到職員的轉變。
在輪崗實(shí)習期間,我先后在xxx部、xxx部、等各個(gè)部門(mén)的學(xué)習工作了一段時(shí)間。這些部門(mén)的業(yè)務(wù)是我以前從未接觸過(guò)的,和我的專(zhuān)業(yè)知識相差也較大;但是各部門(mén)領(lǐng)導和同事的耐心指導,使我在較短的時(shí)間內適應了客服部的工作環(huán)境,也熟悉了客服部的整個(gè)操作流程。
在本部門(mén)的工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時(shí)做好領(lǐng)導布置的每一項任務(wù),同時(shí)主動(dòng)為領(lǐng)導分憂(yōu);專(zhuān)業(yè)和非專(zhuān)業(yè)上不懂的問(wèn)題虛心向同事學(xué)習請教,不斷提高充實(shí)自己,希望能盡早獨當一面,為客服部做出更大的貢獻。當然,初入職場(chǎng),難免出現一些小差小錯需領(lǐng)導指正;但前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問(wèn)題時(shí)考慮得更全面,杜絕類(lèi)似失誤的發(fā)生。在此,我要特地感謝部門(mén)的領(lǐng)導和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。
經(jīng)過(guò)這xx月,我現在已經(jīng)能夠獨立處理客服部的xx工作,整理部門(mén)內部各種資料。當然我還有很多不足,處理問(wèn)題的經(jīng)驗方面有待提高,團隊協(xié)作能力也需要進(jìn)一步增強,需要不斷繼續學(xué)習以提高自己業(yè)務(wù)能力。
這是我的第一份工作,這半年來(lái)我學(xué)到了很多,感悟了很多;看到客服部的迅速發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的'希望以一名正式員工的身份在這里工作,實(shí)現自己的奮斗目標,體現自己的人生價(jià)值,和客服部一起成長(cháng)。
在此我提出轉正申請,懇請領(lǐng)導給我繼續鍛煉自己、實(shí)現理想的機會(huì )。我會(huì )用謙虛的態(tài)度和飽滿(mǎn)的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng )造價(jià)值,同客服部一起展望美好的未來(lái)!
此致
敬禮!
申請人:xxx
20xx年xx月xx
催收專(zhuān)員轉正申請書(shū)5
尊敬的領(lǐng)導:
我于xxx年xx月xx日成為客服部的試用員工,到今天xx月試用期已滿(mǎn),根據客服部的規章制度,現申請轉為客服部正式員工。
作為一個(gè)應屆畢業(yè)生,初來(lái)客服部,曾經(jīng)很擔心不知該怎么與人共處,該做好工作;但是客服部寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化,讓我很快完成了從到職員的轉變。
在輪崗實(shí)習期間,我先后在xxx部、xxx部、等各個(gè)部門(mén)的學(xué)習工作了一段時(shí)間。這些部門(mén)的業(yè)務(wù)是我以前從未接觸過(guò)的,和我的專(zhuān)業(yè)知識相差也較大;但是各部門(mén)領(lǐng)導和同事的耐心指導,使我在較短的時(shí)間內適應了客服部的工作環(huán)境,也熟悉了客服部的整個(gè)操作流程。
在本部門(mén)的工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時(shí)做好領(lǐng)導布置的每一項任務(wù),同時(shí)主動(dòng)為領(lǐng)導分憂(yōu);專(zhuān)業(yè)和非專(zhuān)業(yè)上不懂的問(wèn)題虛心向同事學(xué)習請教,不斷提高充實(shí)自己,希望能盡早獨當一面,為客服部做出更大的.貢獻。當然,初入,難免出現一些小差小錯需領(lǐng)導指正;但前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問(wèn)題時(shí)考慮得更全面,杜絕類(lèi)似失誤的發(fā)生。在此,我要特地感謝部門(mén)的領(lǐng)導和同事對我的指引和幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。
經(jīng)過(guò)這xx月,我現在已經(jīng)能夠獨立處理客服部的xx工作,整理部門(mén)內部各種資料。當然我還有很多不足,處理問(wèn)題的經(jīng)驗方面有待提高,團隊協(xié)作能力也需要進(jìn)一步增強,需要不斷繼續學(xué)習以提高自己業(yè)務(wù)能力。
這是我的第一份工作,這半年來(lái)我學(xué)到了很多,感悟了很多;看到客服部的迅速發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實(shí)現自己的奮斗目標,體現自己的人生價(jià)值,和客服部一起成長(cháng)。
在此我提出轉正申請,懇請領(lǐng)導給我繼續鍛煉自己、實(shí)現理想的機會(huì )。我會(huì )用謙虛的態(tài)度和飽滿(mǎn)的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng )造價(jià)值,同客服部一起展望美好的未來(lái)!
此致
敬禮!
申請人:xxx
20xx年xx月xx日
催收專(zhuān)員轉正申請書(shū)6
尊敬的領(lǐng)導:
您好!
首先;非常感謝您給我到貴從事工作的機會(huì ),對此,感到無(wú)比的榮幸。
我于xx年2月22日來(lái)到公司工作;現如今三個(gè)月的試用期將滿(mǎn)。根據公司規章制度,現鄭重申請轉為公司正式。
本人工作認真熱情,細心且有較強的責任心和進(jìn)取心,勤勉不懈,性格開(kāi)朗,具有良好的`團隊意識;責任感強,確保完成本職工作,與同事相處融洽,配事與領(lǐng)導完成各項工作;積極新,技能,主動(dòng)向同事學(xué)習;并利用下班時(shí)間充電,提高自身綜合素質(zhì)。
最后;我相信在全體員工的共同努力下,我們的業(yè)績(jì)會(huì )愈來(lái)愈好,我們的明天必將更加輝煌,在今后的工作中;作為客服部團隊的一員,我將更加努力上進(jìn);實(shí)現自我;創(chuàng )造價(jià)值,因此,懇請上級領(lǐng)導能批準轉正,讓我成為一名正式員工。謝謝!
此致
敬禮!
申請人:xxx
20xx年xx月xx日
催收專(zhuān)員轉正申請書(shū)7
尊敬的領(lǐng)導您好:
我是xxx,自xx月xx日來(lái)到xxxx催收與反欺詐部這個(gè)大家庭。首先學(xué)習了我處貸后催收工作的相關(guān)知識,及崗前各位同事的指導和總部的催收培訓。然后正式上崗催收一個(gè)月。在這一個(gè)月里我秉著(zhù)一邊向優(yōu)秀的同事學(xué)習,一邊自我總結的工作原則。說(shuō)說(shuō)我的認識。
首先、催收能力有待很大的提高,我們是直催部門(mén)不是總部電催部門(mén),如果我們的水平還停留在提醒式催收的水平那我們部門(mén)就沒(méi)有存在的競爭力了。我們的另外一個(gè)優(yōu)勢就是能落地上門(mén)催收,各家銀行各家催收公司都在實(shí)施上門(mén)催收如果不能有過(guò)人的技巧怎能保證優(yōu)先挽回我行的損失。
其次、催收的技巧問(wèn)題,我們在催收中總會(huì )用到交通銀行北京辦事處司法組這個(gè)稱(chēng)謂,首先我們的法律知識要學(xué)習,民事訴訟流程、訴訟費、罰金、強制執行、支付令、刑事訴訟流程、刑法條款、刑事處罰后果。如果這些基本知識都不能掌握牢了,輕則客戶(hù)認為你不專(zhuān)業(yè)、重則認為你是騙子。在催收中我們的客戶(hù)90%以上都是換了單位住宅,怎么能掌握客戶(hù)的現在資料。對于很多我不是不還就是沒(méi)錢(qián)這種客戶(hù)我們怎么能督促他想辦法把錢(qián)還上等問(wèn)題。在以后的工作中還要不斷的學(xué)習。
再次、思想認識要改變,催收也是銷(xiāo)售的一種。以前覺(jué)得催收就是要賬誰(shuí)要回來(lái)的多誰(shuí)的任務(wù)完成的好就是優(yōu)秀的了。我們直催部門(mén)也是銀行的'一個(gè)窗口部門(mén),我們的一言一行都代表著(zhù)銀行的形象。我們不但是催收也是客服。最后、我對我們行的催收工作的疑問(wèn)。
1、我們的外訪(fǎng)考核每月25單,如果我只是為了完成這個(gè)任務(wù)去外訪(fǎng),我可以把明知道無(wú)效的地址集中外訪(fǎng)一遍,快又簡(jiǎn)單。
2、我們做的都是一手直催案件,但是我這兩個(gè)月都會(huì )收到很多180+的賬戶(hù)并且金額大無(wú)催收記錄,這樣的案件我是否可以認為是電催的失職或者就不是一手案件呢?
3、很多的欺詐案件按正常案件委托給我們是否有點(diǎn)不公平?(其他銀行欺詐由專(zhuān)人負責并且提成都很高)
此致
敬禮!
申請人:xxx
20xx年xx月xx日
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