工作人員自我評價(jià)
在日復一日的學(xué)習、工作或生活中，我們常常要寫(xiě)自我評價(jià)，自我評價(jià)的功能首先表現為自我功能，它對人的自我發(fā)展、自我完善、自我實(shí)現有著(zhù)特殊的意義。怎么寫(xiě)自我評價(jià)才能避免踩雷呢？以下是小編為大家收集的工作人員自我評價(jià)，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
工作人員自我評價(jià)1
您們好，很榮幸能在這家快速成長(cháng)的企業(yè)中工作學(xué)習和生活。自xx月號工作，至今天為止剛好天。雖然我對企業(yè)還不是太了解，但是我很想將自己的一些想法和建議表達出來(lái)，希望對發(fā)展有所幫助。
沒(méi)有完善的質(zhì)量體系，對整個(gè)企業(yè)的運作產(chǎn)生極為不利的影響。而建立ts16949質(zhì)量體系又是一個(gè)漫長(cháng)繁雜而龐大的工程，完成這項工程需要全員參與。
即使體系文件完善的再好，不能實(shí)施同樣是紙上談兵，費時(shí)費力費錢(qián)卻只得了個(gè)表面現象。我希望能從基層開(kāi)始逐步推動(dòng)質(zhì)量的發(fā)展，實(shí)實(shí)在在的做質(zhì)量。建立質(zhì)量體系要求全員參與，培訓是其中很重要的一個(gè)環(huán)節。
為此，我建議公司增加會(huì )議制度，上班前開(kāi)晨會(huì )，下班后開(kāi)晚會(huì )總結一下當日的工作，每月由總經(jīng)理主持至少一次的全廠(chǎng)會(huì )議，由于生產(chǎn)車(chē)間的特殊性，會(huì )議為培訓提供了基礎保障，會(huì )議當中進(jìn)行質(zhì)量體系宣講，公司質(zhì)量方針宣講，技術(shù)培訓，個(gè)人素養，企業(yè)文化建設等等一系列活動(dòng)。
以下我將簡(jiǎn)要的列出問(wèn)題并給出建議。
1公司內部溝通不良。
建議，增加部門(mén)會(huì )議，建立公司企業(yè)郵箱(或者先申請免費郵箱使用)，增強部門(mén)間的溝通，便于工程數據交換。
2公司外部溝通不良，通常由客戶(hù)電話(huà)通知我們，無(wú)具體數據保存，無(wú)明確協(xié)議規定，對我們自身的'發(fā)展很不利。
建議：要求客戶(hù)提供規范的設計圖紙，設計資料，特殊要求等發(fā)往公司指定的郵箱，若有設計改動(dòng)需出工程變更通知，同時(shí)附上更改后的圖紙和設計資料，特殊要求等。本公司發(fā)往外協(xié)加工部分，應當要求外協(xié)廠(chǎng)提供相應的產(chǎn)能報告，產(chǎn)品報告等。
3對外樹(shù)立企業(yè)形象。
建議：建立企業(yè)網(wǎng)站，發(fā)布公司產(chǎn)品，產(chǎn)能，不僅可以提高公司知名度而且可以拓展客戶(hù)渠道。
4人才儲備機制不夠健全。
建議：建立人力資源體系(屬于ts16949的重要部分之一)，建立公司內部人才培養機制，編寫(xiě)員工手冊，明確薪酬福利，員工績(jì)效考核跟工資掛鉤，優(yōu)化工作時(shí)間，實(shí)施彈性制工作。
5公司內部無(wú)活動(dòng)、項目開(kāi)展。
建議：成立6s小組,積極推進(jìn)6s,開(kāi)展6s活動(dòng)。
成立qc(質(zhì)量控制)小組，積極開(kāi)展公司內部品質(zhì)推動(dòng)活動(dòng)。
在車(chē)間張貼宣傳語(yǔ)，加強對質(zhì)量和安全的宣傳力度。積極開(kāi)展ts16949體系培訓活動(dòng)。
6公司內部資料混亂。
建議：整理公司內部文檔并掃描到計算機中分類(lèi)存放并編寫(xiě)存放目錄，及時(shí)更新，掃描要求清晰便于下次查找或者打印使用。
7改善車(chē)間環(huán)境，沖壓車(chē)間煙塵過(guò)大。
建議：為沖壓車(chē)間焊接組增加通風(fēng)排煙裝置，增加弧光遮擋簾布或者擋板�；蛘邔⒑附咏M轉移到工作人員較少，排煙較好的車(chē)間。
8規范產(chǎn)品檢驗區和產(chǎn)品出庫包裝。
建議：成品檢驗區良品和不良品無(wú)明確的標示，出貨標簽需按更加規范的表格填寫(xiě)。檢驗員需填寫(xiě)相關(guān)質(zhì)量記錄表格。
貫徹(tqm)全面質(zhì)量管理，需要得到高層的重視和支持。以上是我的個(gè)人想法和建議，不合理的地方希望能得到指正。
工作人員自我評價(jià)2
本人工作認真負責，敬業(yè)忠誠。團隊意識強，有豐富的基層管理經(jīng)驗。執行能力強。為人正派。公平公正。個(gè)性開(kāi)朗。多年的人事工作經(jīng)驗使我對人事人事、后勤總務(wù)管理工作有了自己獨到的見(jiàn)解。
本人始終兼承對工作認真負責、積極主動(dòng)的專(zhuān)業(yè)精神！并以社會(huì )要求的全能綜合職業(yè)技能與不斷發(fā)展的個(gè)人成長(cháng)空間配合較強的組織協(xié)調溝通實(shí)踐能力以及最重視的`團體合作精神迅速適應各種環(huán)境并融入其中。在從事過(guò)去的各方面工作中積累了一些經(jīng)驗，對公司交予的工作能認真負責的完成。嚴格保守公司商業(yè)機密，合理有效安排工時(shí)和各種耗材，降低成本提高工作效率。
衷心希望可以在貴公司得到一個(gè)實(shí)踐個(gè)人能力的機會(huì )。
工作人員自我評價(jià)3
1、根據公司與工廠(chǎng)之間訂立的生產(chǎn)。
合同。
里的客人要求的交貨期來(lái)安排船期。
2、根據船期，提前兩周寫(xiě)好書(shū)面訂倉紙(有時(shí)也可以是電腦里寫(xiě)訂倉紙)，對于在節假日之前更要提早和船公司聯(lián)系訂倉，以免爆倉，訂不到倉位。訂倉紙里的具體內容大致包括：抬頭(shippingadvice)，船開(kāi)截關(guān)日，目地港，所訂的柜型(一般就是20尺寸的小柜或是40尺寸的平柜或是40尺寸的高柜)，貨物的品名，每種貨物體積，數量，總貨物體積(以此來(lái)確定柜型)，客人的公司名，我方代理公司名，最后就是公司的聯(lián)系電話(huà)，傳真號碼。
3、寫(xiě)好訂倉紙后就是傳真給船公司，快的一般就是當天可以拿到進(jìn)倉單(shippingorder)了，進(jìn)倉單里一般包括倉庫地址(會(huì )有畫(huà)好的一個(gè)地圖)，旁邊寫(xiě)著(zhù)何時(shí)之前要將貨物送到指定倉庫，何時(shí)要將所需單證寄到船公司等;接著(zhù)仔細些就是在進(jìn)倉單旁邊的空白處寫(xiě)好每一個(gè)貨物工廠(chǎng)聯(lián)系人，貨物的箱數，以便工廠(chǎng)那邊確認!然后就是對工廠(chǎng)發(fā)傳真了，貨物多的要仔細，一個(gè)一個(gè)傳過(guò)去。
4、有些貨物是國家法定檢驗貨物，我方外貿公司還需要安排作商檢，這個(gè)一般是要求工廠(chǎng)去做的;有些貨物如木盒子之類(lèi)還需要作熏蒸，拿到熏蒸證書(shū)。
5、工廠(chǎng)那邊收到進(jìn)倉單后，順利的話(huà)就直接送到船公司指定倉庫;如果貨物怕摔什么的，船公司那邊又沒(méi)有拖車(chē)了，還需我方外貿公司自己另行安排拖車(chē)公司去拖柜，在這個(gè)過(guò)程中，有時(shí)會(huì )遇到些數據的變化，比方說(shuō)由于運輸問(wèn)題，最后實(shí)際進(jìn)倉貨物箱數與原來(lái)的不符，這就要求我們隨時(shí)同工廠(chǎng)和船公司的人聯(lián)系，跟蹤貨物的進(jìn)倉進(jìn)度，隨時(shí)采取應變措施，確保貨物順利進(jìn)倉!
6、對于沒(méi)有進(jìn)出口經(jīng)營(yíng)權的外貿公司還需自己制作一份貨物明細表(包括發(fā)票號，船公司名，船公司聯(lián)系人電話(huà)和傳真，開(kāi)船日，貨物的品名，數量，美金單價(jià)，箱規，每種貨物的箱數，毛重，凈重，貿易術(shù)語(yǔ)，hs編碼等)，然后傳真給代理公司，讓代理公司做一份單證，一般包括(裝箱單，商業(yè)發(fā)票，報關(guān)單)，之后要求代理公司把全套的單據寄給船公司去報關(guān)，從中可寄兩份空白單據，以便船公司把數據打印上去。為什么要兩份空白單據呢?我前面所說(shuō)的五點(diǎn)里有時(shí)貨物實(shí)際進(jìn)倉貨物箱數與原來(lái)的不符，那么我們及時(shí)的得知箱數變化，就可以及時(shí)聯(lián)系船公司重新打印數據。
8、然后我們就可以要求船公司把做好的提單樣本傳真過(guò)來(lái)，作確認，如果有什么不對的地方還可以回傳改的;提單確認之前，可以把提單樣本傳真給客人看一下，t/t30%定金的，客人會(huì )把余下的款項打到代理公司的賬戶(hù)下，因為我外貿公司無(wú)進(jìn)出口經(jīng)營(yíng)權，所以客人的錢(qián)都是進(jìn)了代理公司的賬戶(hù)。
9、提單確認了以后，只要把運費和相關(guān)雜費付清就可以拿到正本提單，公司拿到正本提單后就可以立即寄給客人，我方是用dhl，哈哈~~只要打個(gè)電話(huà)，人家就會(huì )過(guò)來(lái)取件的哦。
10、寄了提單之后，1~3個(gè)月里摧要核銷(xiāo)單，這個(gè)是要去摧的，不然這么多外貿公司，人家是不可能會(huì )主動(dòng)記得給你的，核銷(xiāo)單也是給財務(wù)的，公司可以憑著(zhù)核銷(xiāo)單去退稅的，到這里基本上就是出貨工作結束了。
11、最后，那就是每次出貨之后的.文檔歸類(lèi)保存了，日后對于相關(guān)的貨物可以查查翻翻作參考的。
20xx年,實(shí)業(yè)部各渡口的船舶繼續保持著(zhù)安全航行無(wú)事故的優(yōu)良傳統,從事水上交通運輸工作,實(shí)業(yè)部對安全工作有著(zhù)清醒的認識和深刻的體會(huì ),因此我們全面加強安全管理工作，在實(shí)際工作中不斷完善和提高，認真貫徹落實(shí)公司”安全第一,預防為主”等有關(guān)方針,主要從以下幾方面努力：
二完善和細化船員工作守則,要求船員在工作中從細節入手,敢于發(fā)現問(wèn)題,善于解決問(wèn)題,防患于未然、
五嚴格實(shí)行”誰(shuí)主管,誰(shuí)負責”的原則,要求各渡口的主管,副主管每天對渡口,船舶實(shí)施例行安檢,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)整改,確保人民生命財產(chǎn)安全、
七嚴格要求所有船舶按有關(guān)規定航行,遇有大風(fēng),大霧等惡劣天氣時(shí),應遵照長(cháng)江海事部門(mén)指令,迅速停航,對不具備夜航條件的船舶嚴禁夜航、
二工作卓有成效,經(jīng)濟效益創(chuàng )新高。
20xx年,實(shí)業(yè)部通過(guò)加強經(jīng)濟工作管理,細化成本控制,全體員工迎難而上,努力工作,已經(jīng)超額完成了集團下達的目標任務(wù),具體如下:。
一武穴汽渡:20xx年,目標任務(wù)為:年營(yíng)運收入是410萬(wàn)元,利潤是240萬(wàn)元,1至11月份完成營(yíng)業(yè)收入為458.4萬(wàn)元,完成利潤為305.3萬(wàn)元,今年可實(shí)現營(yíng)運收入496萬(wàn)元,利潤323萬(wàn)元、
二盤(pán)塘汽渡:20xx年,目標任務(wù)為:年營(yíng)運收入是175萬(wàn)元,利潤75萬(wàn)元,1至11月份營(yíng)業(yè)收入為183.57萬(wàn)元,完成利潤為81.27萬(wàn)元,今年可實(shí)現營(yíng)運收入200萬(wàn)元,利潤87.5萬(wàn)元、三武穴輪渡:20xx年,目標任務(wù)為:年營(yíng)運收入是100萬(wàn)元,利潤是18萬(wàn)元,1至11月份營(yíng)業(yè)收入為102.05萬(wàn)元,今年可實(shí)現營(yíng)運收入105萬(wàn)元,利潤19.5萬(wàn)元(另外輪渡可爭取的燃油補貼6至8萬(wàn)元沒(méi)計算在內|)、
綜上所述，20xx年，實(shí)業(yè)部可實(shí)現營(yíng)業(yè)收入801萬(wàn)元，超目標任務(wù)116萬(wàn)元完成利潤430萬(wàn)元，超目標利潤97萬(wàn)元雖然我們超額完成了集團公司下達的目標任務(wù)，但我們應該清楚的認識到,今年取得好成績(jì),是受到兩個(gè)外在因素的影響:一是三運會(huì )期間,全市礦山禁采,導致車(chē)輛必須到對江運輸建筑材料,使車(chē)源猛增,從而今年汽渡利潤上揚、
本人誠實(shí)守信，工作嚴謹踏實(shí)，認真負責，處事機靈。擁有積極向上的生活態(tài)度和廣泛的興趣愛(ài)好，具有良好的心理素質(zhì)和吃苦耐勞精神，對事有自己的見(jiàn)解，并有較強的共事協(xié)作能力。我有著(zhù)年輕人特有的朝氣和魄力，富有開(kāi)創(chuàng )事業(yè)的頭腦和激情，有較好的文字功底，口頭表達能力以及交際能力，注重團隊合作。
在校期間，長(cháng)期任電子詞典等電子產(chǎn)品的校園銷(xiāo)售代表，曾舉辦過(guò)多次產(chǎn)品展銷(xiāo)。參加過(guò)多次社團活動(dòng)，包括活動(dòng)策劃、活動(dòng)組織和外聯(lián)工作，曾成功舉辦可口可樂(lè )公司參觀(guān)活動(dòng)、珠海高校街舞晚會(huì )、協(xié)辦06屆畢業(yè)生校園招聘會(huì )及動(dòng)感地帶大學(xué)生街舞挑戰賽等。超過(guò)半年的外貿船務(wù)工作經(jīng)驗。
希望能夠再接再厲，要繼續保持著(zhù)良好的工作心態(tài)，不怕苦不怕累，多付出少抱怨，做好船務(wù)崗位的本職工作。同時(shí)也需要再加強鍛煉自身的船務(wù)工作水平和業(yè)務(wù)能力，在以后的工作中我將加強與×××(改成船務(wù)崗位所在的單位)船務(wù)崗位上的同事多溝通，多探討。要繼續在自己的工作崗位上踏踏實(shí)實(shí)做事，老老實(shí)實(shí)做人，爭取為(改成船務(wù)崗位所在的單位)做出更大的成績(jì)。
工作人員自我評價(jià)4
本人于xx年xx月xx日成為公司的試用員工，至今試用已滿(mǎn)3個(gè)月。
作為一名應屆畢業(yè)生，初來(lái)公司，曾經(jīng)很擔心不知該怎么與人共處，該如何做好工作；但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化，讓我很快完成了從學(xué)生到職員的轉變。
自從十一月初進(jìn)進(jìn)公司以來(lái)，我一直在大崗工地工作，固然監理工作是我以前很少接觸過(guò)的，但是部分領(lǐng)導和同事的耐心指導，使我在較短的時(shí)間內適應了工地的工作環(huán)境，也熟悉了作為監理員所要做得事情。
在監理工作過(guò)程中，我一直嚴格要求自己，認真及時(shí)做好監理的本職工作；專(zhuān)業(yè)和非專(zhuān)業(yè)上不懂的題目虛心向同事學(xué)習請教，不斷進(jìn)步充實(shí)自己，希望看能盡早獨當一面，為公司做出更大的貢獻。當然，初進(jìn)職場(chǎng)，難免出現一些小差小錯，這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟，在處理各種題目時(shí)考慮得更全面，杜盡類(lèi)似失誤的發(fā)生。在此，我要特地感謝總監和同事對我的進(jìn)職指引和幫助，感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。
經(jīng)過(guò)這幾個(gè)月的學(xué)習，我現在已經(jīng)能夠獨立處理一些簡(jiǎn)單題目，熟悉各種圖紙，對監理分部分項工序作出判定和熟悉。當然我還有很多不足，處理題目的經(jīng)驗方面有待進(jìn)步，團隊協(xié)作能力也需要進(jìn)一步增強，需要不斷繼續學(xué)習來(lái)進(jìn)步自己的能力。
這是我的第一份工作，這3個(gè)月來(lái)我學(xué)到了很多，感悟了很多；看到工程能保證質(zhì)量和進(jìn)度順利進(jìn)行，我深深地感到驕傲和自豪，也更加希望看以一名正式員工的身份在這里工作，實(shí)現自己的.奮斗目標，體現自己的人生價(jià)值，和公司一起成長(cháng)。在此我提出轉正申請，懇請領(lǐng)導給我繼續鍛煉自己、實(shí)現理想的機會(huì )。我會(huì )用謙虛的態(tài)度和飽滿(mǎn)的熱情做好我的本職工作，為公司創(chuàng )造價(jià)值，同公司一起展看美好的未來(lái)！
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