個(gè)人先進(jìn)事跡范文
在學(xué)習、工作乃至生活中，大家都用到過(guò)事跡吧，根據事跡的性質(zhì)，可分為正面典型材料和反面典型材料。我們該怎么擬定事跡呢？以下是小編為大家收集的個(gè)人先進(jìn)事跡范文，僅供參考，歡迎大家閱讀。
個(gè)人先進(jìn)事跡范文 篇1
受人滴水之恩，當以涌泉相報，在入學(xué)的那一刻起，看著(zhù)與自己非親非故的學(xué)姐為自己賣(mài)力的提著(zhù)我的行李時(shí)，我的心感動(dòng)了，在那時(shí)就決定了一定要成為一個(gè)志愿者去為別人做點(diǎn)事。在為11屆迎新的時(shí)候，我也積極為新生提供服務(wù)，愛(ài)心的接力棒一定不能在我手中滑落。
自入學(xué)以來(lái)，積極加入青年志愿者團體，積極參加院系青年志愿者協(xié)會(huì )，曾組織過(guò)焦煤集團敬老院慰問(wèn)活動(dòng)、慰問(wèn)河南省第二慈善醫院(焦作慈善醫院)活動(dòng)和為河南省第二慈善醫院、焦作紅十字協(xié)會(huì )募捐活動(dòng)，積極參加過(guò)龍源湖環(huán)�；顒�(dòng)、縫山針環(huán)�；顒�(dòng)、為殘疾人募捐活動(dòng)和義賣(mài)活動(dòng)、焦作市福利院慰問(wèn)活動(dòng)、客運總站向導服務(wù)活動(dòng)、一代天驕幼兒關(guān)愛(ài)活動(dòng)、校園環(huán)�；顒�(dòng)、焦作市中心血站采集血樣活動(dòng)、烈士陵園掃墓活動(dòng)等。還參加輝縣市水利醫院義工活動(dòng)長(cháng)達一個(gè)月，并積極參加獻血活動(dòng)，曾獻過(guò)400CC的血漿。
在多次的客運總站向導服務(wù)活動(dòng)當中，我體會(huì )的最深刻，像為行人提行李，指路，提供地圖等等，記得特別感觸的是，有一次我為一個(gè)老太太提行李，當我把她送到站牌的時(shí)候，她緊緊的拉著(zhù)我的手說(shuō)：“好人，留個(gè)名字吧!”我心中洶涌澎湃的，是她堅定了我走志愿者這條光輝路程。提行李不是一件容易的事，但要干整整一天，雖然有的行人對我們不那么信任，雖然有的的哥對我們冷嘲熱諷，但我始終相信這事應該做。
河南省第二慈善醫院(焦作慈善醫院)是焦作市屬全民事業(yè)醫療機構。是焦作市基本醫療保險、惠民醫療、國際“微笑列車(chē)”先天性唇、腭裂免費手術(shù)、殘廢軍人優(yōu)診優(yōu)撫，衛生部十年百項糖尿病綜合防治推廣計劃定點(diǎn)醫院。承擔著(zhù)焦作市低收入家庭免費手術(shù)、免費治療和社會(huì )流浪人員、傷殘人員等多項醫療救助項目以及“空巢家庭”老人的醫療贍養、殘疾兒童的矯形治療等臨床醫療、康復業(yè)務(wù)。是一所具有專(zhuān)科特色的綜合性非營(yíng)利醫療機構。在慰問(wèn)焦作慈善醫院活動(dòng)中，我們首先在學(xué)校進(jìn)行了為期四天的募捐活動(dòng)，有衣物、磁帶、毛巾和書(shū)籍，在我的組織下我們20多志愿者在早上8點(diǎn)出發(fā)，提著(zhù)募捐的物資奔向慈善醫院，在院長(cháng)熱心的招待下，我們分成兩隊，一隊去協(xié)助老人區的護士天使，一對去唇裂兒童區幫忙，在歡聲笑語(yǔ)中我們仔仔細細的照看孩子，逗孩子們開(kāi)心，幫助護士天使打掃衛生，與老人聊天等等。最后院長(cháng)還給我們頒發(fā)了關(guān)于捐贈物品的.榮譽(yù)證書(shū)，我們回來(lái)后雙手遞給了我院老師，并得到了老師好評。
在煤集團敬老院慰問(wèn)活動(dòng)中，我們提前準備好戲曲獻唱、報紙、錄音機等等，在院長(cháng)熱情的招待中，我們仔細的打掃衛生，為老人們聊天、唱戲曲、提水，為老人洗腳，為老人念報紙等等一系列的活動(dòng)讓老人們開(kāi)心，在為老太太洗腳的時(shí)候，老太太哭了，那種感情無(wú)法比喻，我們志愿者也哭了。在為老人們唱歌時(shí)，我們選擇了戲曲，像《劉大哥講話(huà)》還有一些戲曲的小部分片段，雖然沒(méi)有專(zhuān)業(yè)的歌手唱的好聽(tīng)，不過(guò)著(zhù)實(shí)讓老人們高興了一把。在活動(dòng)結束后我們還與老人拍了合照，我們在歡樂(lè )聲中結束，在我們即將走的時(shí)候，院長(cháng)深情的問(wèn)：“你們還會(huì )來(lái)嗎?”我們一致點(diǎn)頭，在后來(lái)的日子里，我有時(shí)間的話(huà)我都會(huì )去看看他們。我們以身踐行，投身義工事業(yè)，學(xué)會(huì )尊重和關(guān)愛(ài)老年人，用自己的行動(dòng)為敬老院的老人帶去了歡樂(lè )，也在參與中體會(huì )到社會(huì )責任感。我們紛紛表示這次實(shí)踐活動(dòng)讓自己收獲良多，我們的工作也得到了敬老院工作人員的好評。
在龍源湖環(huán)�；顒�(dòng)和縫山針環(huán)�；顒�(dòng)開(kāi)始前，我們都提前準備好一個(gè)塑料袋子，當我們步行走到目的地是，以小組的形式散開(kāi)，并進(jìn)行了一個(gè)關(guān)于誰(shuí)撿的多的小游戲，我們在撿垃圾的同時(shí)無(wú)形中也制止了扔垃圾的人，為我們的環(huán)境盡了一點(diǎn)屬于我們大學(xué)生的力量。
在為殘疾人募捐活動(dòng)中，我每個(gè)人拿著(zhù)提前準備好的募捐箱，三個(gè)人為小組，以流動(dòng)的形式在龍源湖舉行募捐，以說(shuō)服的形式為殘疾人募捐。我們自己做手工藝品在校內義賣(mài)，把籌集到的錢(qián)都獻給殘疾的家庭，為他們送去溫暖。
在焦作市福利院慰問(wèn)活動(dòng)之前，我們準備好一些兒歌、舞蹈表演和一些小游戲，當我們徒步走到福利院的時(shí)候，我們嚴格遵守福利院的要求，在孩子們面前表演自己準備好的節目，帶孩子們玩，并分發(fā)自己帶的糖果，他們雖然是腦癱患者，他們雖然沒(méi)有父母，他們當中雖然只有一個(gè)孩子能達到上學(xué)的要求，雖然他們走路都有問(wèn)題，雖然他們有的孩子壽命只剩十年，但是他們永遠只是孩子，需要我們去關(guān)注，雖然福利院要求由于孩子易受病毒感染，所以慰問(wèn)時(shí)間和慰問(wèn)次數有限，所以我會(huì )把他們記在心中。
在一代天驕幼兒關(guān)愛(ài)活動(dòng)中，我們自帶糖果為孩子們分發(fā)，帶孩子們做游戲，講故事，唱歌等等，并做一些心理輔導的小游戲，讓他們在游戲中健康成長(cháng)。最后還幫助教師煮水給孩子們喝，為他們吹涼，由于去的大多數都是女生，照護可謂是無(wú)微不至。
在開(kāi)展河南省第二慈善醫院、焦作紅十字協(xié)會(huì )募捐活動(dòng)時(shí)，正值六月的中旬，由于在校大三的畢業(yè)生急于回家，所以捐贈物品十分豐盛，在當時(shí)我們幾個(gè)志愿者坐公交到焦作慈善醫院時(shí)，他們看了都感到不可思議，當然在去之前，我們把東西都分好類(lèi)，并且把不合適的拿出來(lái)分給負責清潔的阿姨，待分類(lèi)好后，我們親自送到了焦作慈善醫院和焦作紅十字協(xié)會(huì )，得到了他們的一致好評。
在輝縣市水利醫院義工活動(dòng)長(cháng)達一個(gè)月，為了實(shí)踐來(lái)到了我家附近的水利醫院，我的主要工作是幫輸液病人拿吊瓶、熱水、引路，雖然是小事，但我做得十分用心，由于是在寒假期間，所以熱水需要頻繁的換，雖然像是在跑馬拉松，但是看到家屬們善意的笑時(shí)我也十分開(kāi)心。每天六個(gè)小時(shí)，在六個(gè)小時(shí)的時(shí)間里我對什么是真正的志愿付出感受很深，正如隊員徐慕文所說(shuō)：時(shí)時(shí)懷著(zhù)一顆感恩的心，最大的收益者不是別人而是自己。就像靈魂被升華一樣，雖然我不信宗教，但在當時(shí)就是這般感受，現在想來(lái)也是我人生中一筆寶貴的財富。
我會(huì )在畢業(yè)后去參加支教，去幫助那些邊遠地區的孩子們，幫助他們圓屬于自己的夢(mèng)想。
個(gè)人先進(jìn)事跡范文 篇2
今天是星期天，我上完牛津英語(yǔ)興趣班，媽媽沒(méi)像往常那樣直接帶我回家，而是對我說(shuō)：“我要帶你去參加一個(gè)有意義的活動(dòng)”，一聽(tīng)是有意義的活動(dòng)，我興致立刻高了起來(lái)！
我們一穿過(guò)禾興路中山路口，我就遠遠望見(jiàn)戴夢(mèng)得廣場(chǎng)上拉著(zhù)一條橫幅，上面寫(xiě)著(zhù)“綠化家園，從我做起萬(wàn)人簽名活動(dòng)”，哦！原來(lái)媽媽是要帶我參加這個(gè)活動(dòng)呀！對了，明天就是3月12日，是我們國家的植樹(shù)節呀！我連忙擠了過(guò)去，看到桌上鋪著(zhù)一條長(cháng)長(cháng)的白底綠字的'橫幅，上面已經(jīng)簽了很多人的名字，我立刻抓起了一支粗粗的簽字筆，找了一個(gè)空白的地方大大地簽上了自己的名字！我知道，從我們在橫幅上簽下自己名字的那一刻起，我們就得在自己生活的點(diǎn)點(diǎn)滴滴上做到植綠、愛(ài)綠、護綠，決不能做出毀綠的事來(lái)。
一位叔叔遞過(guò)一張綠色的宣傳資料，我認真地看了起來(lái)，從上面我了解到：
一棵樹(shù)一年可以貯存一輛汽車(chē)行駛16公里所排放的污染物。當城市綠化面積達到50%以上時(shí)。大氣中的污染物可得到有效控制。
城市森林可增加空氣濕度，城市綠地面積每增加1%，當地夏季的氣溫可降低0。1攝氏度。
城市林帶、綠籬有降低噪音的作用。寬30米的林帶可降低噪音6～8分貝。
城市防護林具有減緩風(fēng)速的作用。還有，1萬(wàn)畝森林的蓄水能力相當于蓄水量100萬(wàn)立方米的水庫，而建造這樣一個(gè)水庫需要投資千余萬(wàn)元。
原來(lái)，綠化家園有那么大的好處��！我希望我們這些簽了名的和沒(méi)有簽名的人，都能行動(dòng)起來(lái)一起植樹(shù)造林，我們小學(xué)生雖然年紀還小，但還能幫助大人們開(kāi)展宣傳，讓大家都行動(dòng)起來(lái)，植綠、愛(ài)綠、護綠，那我們的家園就會(huì )變得更加美麗！
個(gè)人先進(jìn)事跡范文 篇3
xxx，大專(zhuān)學(xué)歷，從事臨床護理工作5年，先后在內科、急診工作，作為一名光榮的白衣天使，她異常注重自我的廉潔自律性，吃苦在前、享受在后，帶病堅持工作，努力提高自我的思想認識，積極參與護理團隊中。堅持“以病人為中心”的臨床服務(wù)理念，發(fā)揚救死扶傷的革命人道主義精神，立足本職崗位，善于總結工作中的經(jīng)驗教訓，踏踏實(shí)實(shí)做好醫療護理工作。在獲得病員廣泛好評的同時(shí)，也得到各級領(lǐng)導、護士長(cháng)的認可。
一、思想道德、政治品質(zhì)方面：能夠認真貫徹黨的基本路線(xiàn)方針政策，經(jīng)過(guò)報紙、雜志、書(shū)籍積極學(xué)習政治理論；遵紀守法，認真學(xué)習法律知識；愛(ài)崗敬業(yè)，具有強烈的職責感和事業(yè)心，積極主動(dòng)認真的學(xué)習護士專(zhuān)業(yè)知識，工作態(tài)度端正，認真負責。在醫療實(shí)踐過(guò)程中，嚴格遵守醫德規范，規范操作。
二、專(zhuān)業(yè)知識、工作能力方面：本著(zhù)“一切以病人為中心，一切為病人”的服務(wù)宗旨，她能出色地完成各項護理工作，熟練地掌握了各項臨床操作技能。正確執行醫囑及各項護理技術(shù)操作規程，嚴格執行無(wú)菌操作及三查七對制度。在工作中能理論聯(lián)系實(shí)際，遇到不懂的問(wèn)題能及時(shí)向護長(cháng)及高年資護士請教，努力提高自身的業(yè)務(wù)水平。認真接待每一位病人，把每一位病人都當成自我的朋友，親人，經(jīng)常換位思考別人的`苦處。認真學(xué)習科室文件書(shū)寫(xiě)規范，認真書(shū)寫(xiě)一般護理記錄，危重護理記錄及搶救記錄。遵守規章制度，牢記三基（基礎理論、基本知識和基本技能）三嚴（嚴肅的態(tài)度、嚴格的要求、嚴密的方法）。例如急診輸液的工作，看似簡(jiǎn)單，其實(shí)有很多學(xué)問(wèn)。門(mén)診病人流動(dòng)性、不確定性大，病種復雜多變，并且是醫院的窗口單位，這不僅僅對三查七對的要求甚為嚴格，并且對一針見(jiàn)血率也有很高的要求。并且在給病人輸液時(shí)，不一樣的抗生素有不一樣的排序，我們常用的左氧氟沙星和其他抗生素不一樣，其他抗生素間隔時(shí)間長(cháng)，必須分開(kāi)輸，而左氧氟沙星則必須連在一塊輸，以保證其藥效。青霉素類(lèi)、頭孢類(lèi)抗生素必須現輸現配，過(guò)早配制會(huì )讓其失效，還容易引起過(guò)敏反應。在核對病人液體時(shí)，對所用藥物的劑量、濃度、用法、不良反應必須心中
有數。對腹痛病人先輸解痙止痛的藥物，對發(fā)燒病人先給予退燒藥。輸液時(shí)，有意分散病人的注意力，減少疼痛。告之每個(gè)病人在輸液過(guò)程中的注意事項及所輸藥物的一些反應，讓病人有必須的心理準備。對老人、孩子、病情比較嚴重的病人盡早盡快進(jìn)行治療，盡量安排他們在床上輸液，增加他們的舒適，緩解他們的緊張情緒，并重點(diǎn)觀(guān)察和巡視，及時(shí)向醫生匯報情景。作為急診科護士，她踏踏實(shí)實(shí)兢兢業(yè)業(yè)認認真真做好每一項工作，從不計較工作的輕重苦累臟臭，積極協(xié)調配合醫生，努力營(yíng)造良好的醫護關(guān)系，順利救治病人。
護理事業(yè)是一項崇高而神圣的事業(yè)，護理工作是一行平凡的工作，護士的付出可能無(wú)人明白、辛苦無(wú)人了解，邱明姬雖然是一名普通平凡的護士，但在平凡的工作崗位上，她能用心對待所能接觸的每一個(gè)病人，做好本職的工作，急病人之所急，想病人所想，為病人負責，是急診科年輕護士的榜樣，值得大家學(xué)習。
個(gè)人先進(jìn)事跡范文 篇4
從20xx年7月到金鄉縣人民醫院工作至今，我始終牢記黨的宗旨，視患者利益高于一切。以嫻熟的護理技能和豐富的臨床經(jīng)驗，以?xún)?yōu)質(zhì)的服務(wù)和敢于吃苦，忘我工作的精神贏(yíng)得了同事的尊重，患者的信賴(lài)。我愛(ài)崗敬業(yè)，任勞任怨，工作作風(fēng)嚴謹扎實(shí)，從不計較個(gè)人得失，與同事們一起克服了工作中遇到的各種困難。并將自己多年積累的臨床經(jīng)驗傳授給年輕護士，不斷學(xué)習，刻苦鉆研新的護理知識，并有效的運用到臨床護理工作中，從而取得了良好的護理效果。
我從踏上護理工作的第一天起，就從心里懷著(zhù)對護理工作無(wú)比的熱愛(ài)，傾心投入到了護理工作中。在護理工作的每個(gè)日日夜夜，我始終堅持著(zhù)自己的信念：“用心做好每一件事，認真對待每一天�！蔽疑钪蔀橐幻Q(chēng)職的護士，不僅要具備扎實(shí)的護理操作技術(shù)，良好的職業(yè)道德和綜合素質(zhì)在護理工作中同樣重要。
我作為心內三科的一名普通護士，始終堅持以病人為中心，以質(zhì)量為核心，積極推行人性化護理，牢固樹(shù)立救死扶傷、病人至上、勤勉敬業(yè)、精益求精的職業(yè)精神，受到患者及家屬的一致贊譽(yù)。由于我所在科室收的病人老年人多，家庭困難的多，危重病人多，加班加點(diǎn)是家常便飯。我對待患者無(wú)論貧富貴賤，都一視同仁，盡其所能的幫助他們排憂(yōu)解難。當遇到連伙食費都無(wú)力支付的貧困患者，我就自己出錢(qián)，一聲不響地為他們打來(lái)可口的飯菜送到床旁，并將病房布置得溫馨親切，以使他們消除恐懼感，盡快適應環(huán)境，配合治療，早日康復。有一次婆婆生病了，需要照顧，但是當我看到病房里那些病人，就什么也顧不得了，只有一個(gè)念頭：把自己的全部精力投入到護理工作中去。
我面對患者家屬的期盼，看著(zhù)患者將生命相托的眼神，一次又一次被震撼，不斷超越自我，尋求更高的護理技術(shù)操作水平，憑著(zhù)對護理工作的執著(zhù)，做著(zhù)常人不敢想象的事。病人的評價(jià)與看法是對醫護人員的一桿最公正的稱(chēng)，它能稱(chēng)出你在工作中拋灑的汗水，付出的心血和奉獻的愛(ài)的分量。從事護理工作以來(lái)，我不知受到了多少患者的表?yè)P，接到了多少患者的感謝信，每一封信就有一個(gè)動(dòng)人的.故事，他們親切地稱(chēng)我為“最受歡迎的護士”。 20xx年科里收治了一名心肌梗死患者，這是位老年女性，意識不清。時(shí)值酷夏，患者身上散發(fā)著(zhù)刺鼻的惡臭，讓人無(wú)法呼吸。我和科內護士立即打來(lái)熱水，一邊給他擦洗身子，
一邊安慰他，很快老人的眼中不再是恐懼，而是配合的接受護士操作。為老人更換衣服、理發(fā)，給老人喂水喂飯，準備手術(shù)，這本應是老人兒女做的事，以至于意識不清的老人，一見(jiàn)我就咧開(kāi)嘴開(kāi)心的笑。病房的患者被這樣的好護士感動(dòng)，聯(lián)名寫(xiě)了一封感謝信送到院領(lǐng)導手里，希望醫院對我進(jìn)行表?yè)P。
我心里明白，選擇了護理工作，就注定是選擇了奉獻。國慶節、元宵節、春節、等等，無(wú)數個(gè)節日，我依然奮斗在工作的崗位，放棄與親人團聚。護理這份職業(yè)是普通、瑣碎與辛勞的，在工作中，什么臟活累活都得干。那是在20xx年1月14日，一名身患重病的心�；颊咴趽尵冗^(guò)程中，出現突發(fā)性昏迷，急需實(shí)施人工吸痰術(shù)。由于情況緊急，參與搶救的我沒(méi)有一絲猶豫，直接蜷縮下身子，沒(méi)有帶手套，一只手扒開(kāi)嘴，一只手馬上吸痰，剛吸了兩次，病人突然上痰那黃白相間的粘狀物吐了我一手并濺到口罩上，經(jīng)過(guò)將近半個(gè)小時(shí)的搶救，患者脫離了危險。我已幾乎不能站立，汗從她我的額頭上滲出，看到轉危為安的患者，我蒼白的臉上露出一絲微笑??
我在十多年的護理工作中，始終以“奉獻親情，關(guān)愛(ài)生命”為服務(wù)宗旨，牢固樹(shù)立“滿(mǎn)懷愛(ài)心盡職責，永葆親情為病人”的服務(wù)理念，發(fā)揮專(zhuān)科特色，想病人所想，急病人所急。從小事入手，從細微之處入手，為患者送溫暖，加強護患溝通。時(shí)時(shí)處處以楷模為榜樣，奉獻濃濃親情為患者提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，使護理服務(wù)得以提升。
通過(guò)十多年的臨床護理工作，我積累了豐富的臨床護理工作經(jīng)驗，深知生活護理、心理護理對患者的重要性。在院領(lǐng)導及科主任護士長(cháng)的帶領(lǐng)下，通過(guò)不斷的改進(jìn)服務(wù)意識，優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，喚起患者對生活的美好希望，為患者照亮了生命的旅途，用火一樣的熱情托起了患者的生命之舟。
個(gè)人先進(jìn)事跡范文 篇5
XXX，女，x年入職，現任人力資源部經(jīng)理。該同志自x年x月調入人力資源部至今，已經(jīng)從事人力資源工作6年了。這6年期間，她通過(guò)不斷的學(xué)習、總結和實(shí)踐鍛煉，不僅在業(yè)務(wù)水平上有了長(cháng)足進(jìn)步，更重要的是站在集團層面的高度，去指導安排人力資源部的工作，具有工作的前瞻性和未來(lái)規劃的指導性。在各位領(lǐng)導的關(guān)懷和幫助下，已經(jīng)由一個(gè)初涉人力資源工作的普通員工成長(cháng)為一名優(yōu)先的人力資源部負責人。
工作雖然繁忙而瑣碎，但是她盡心竭力，干好每一件事，處理好每一個(gè)細節，獲得了上級領(lǐng)導的認可。
一、主動(dòng)學(xué)習，提高專(zhuān)業(yè)技能，增強人力資源工作業(yè)務(wù)能力。
萬(wàn)事開(kāi)頭難。x年x月，XXX初涉人力資源工作，在這之前，她只是企管部的員工，對于人力資源檔案、勞動(dòng)合同、人力資源信息統計、編制核算、招聘面試等新的工作內容讓她覺(jué)得自己還只是個(gè)人力資源工作的“邊緣人”。時(shí)逢公司進(jìn)行組織機構變更，領(lǐng)導給她分配了培訓管理的工作，負責推動(dòng)集團公司各單位的練兵管理工作。從練兵培訓的需求調研、專(zhuān)業(yè)部門(mén)培訓課件的制定、培訓方案的審核，到練兵課堂的管理。這些工作對于一個(gè)新人來(lái)說(shuō)，任務(wù)重、時(shí)間緊，是一個(gè)很大的挑戰，但是她倒覺(jué)得這是一個(gè)認識企業(yè)、了解企業(yè)、熟悉企業(yè)的'好機會(huì )，是一次學(xué)習的好機會(huì )。她利用各種時(shí)機走訪(fǎng)各部門(mén)，了解部門(mén)具體工作情況，堅持到現場(chǎng)與員工進(jìn)行走訪(fǎng)，匯聚了大量的資料，找到了突破點(diǎn)。很快練兵工作就顯現了成效，員工的基礎技能
在行為上有了改善，工作有了很大轉變。贏(yíng)得了領(lǐng)導和同志們的信任。
起步的順利并沒(méi)有讓XXX對自己的工作滿(mǎn)意，她意識到自己在人力資源專(zhuān)業(yè)知識上的欠缺。她積極參加培訓，閱讀人力資源專(zhuān)業(yè)書(shū)籍，為自己充電。通過(guò)知識積累，讓她在工作中更加得心應手，結合公司的實(shí)際情況，先后擬寫(xiě)了公司的《員工培訓管理制度》等多項人力資源制度，為公司人力資源工作的規范化起到了一定的推動(dòng)作用。
有了實(shí)踐的鍛煉，加上理論知識的學(xué)習，XXX于x年x月考取了國家一級人力資源管理師職業(yè)資格證書(shū)，證書(shū)對她來(lái)說(shuō)只是一次知識和能力的認可，但是她更珍惜的是培訓中諸位人力資源管理名師的精彩講授，其中針對人力資源工作的操作技巧和管理經(jīng)驗，讓她覺(jué)得受益匪淺。
二、立足本職，嚴格要求，盡心盡力做好本職工作。
人力資源工作要求細致嚴謹，尤其作為公司的人力資源部門(mén)，需要審核各部門(mén)報送的人力資源數據、信息，進(jìn)行匯總核對，為領(lǐng)導提供準確的人力資源數據資料。人力資源部負責著(zhù)公司員工的入職管理和離職管理，關(guān)系到公司人員“入口”和“出口”兩道關(guān)。所以，對于招聘面試、入職資料的審核、錄用考核等都要嚴格嚴謹的進(jìn)行。作為一名人力資源負責人，不僅要為人員入口把好關(guān)，也要為優(yōu)化公司人力資源配置花心思。XXX深刻意識到，在今后的工作中，要認真組織做好人才引進(jìn)，根據公司戰略發(fā)展需要，對各崗位人員的招聘精挑細選，嚴把質(zhì)量關(guān)，確保滿(mǎn)足招聘需求，使員工隊伍進(jìn)一步充實(shí)、壯大，人才結構更加合理。在工作作風(fēng)上，該同志一貫堅持對自己高標準嚴要求，腳踏實(shí)地，勤奮敬業(yè)。作為一名中層管理干部，她時(shí)刻嚴格要求自己，主動(dòng)、積極地做好每一項工作，為本部門(mén)的其他工作人員起到表率作用。她還注重加強部門(mén)人員的管理，提高員工的執行力，規范內部工作程序，注重溝通，調動(dòng)員工積極性。x年在集團公司組織架構調整之際，公司大批人員要根據所屬公司轉移勞動(dòng)關(guān)系，簽訂勞動(dòng)合同，XXX為保證續簽工作的順利進(jìn)行，針對員工關(guān)心的幾個(gè)問(wèn)題，在公司例會(huì )上多次進(jìn)行講解說(shuō)明，并組織勞動(dòng)關(guān)系的同事一起積極為續簽合同的員工進(jìn)行現場(chǎng)答疑，保證了續簽工作的順利完成。
三、端正修養，用操守嚴把制度關(guān)。
人力資源管理中的錄用、考核、任免、獎勵、懲戒等多方面的工作有著(zhù)政策性強、情況復雜的顯著(zhù)特點(diǎn)，這就要求人力資源從業(yè)者必須充分認識人力資源工作的重要性和嚴肅性，認真嚴格執行政策，對工作負責、對他人負責、對歷史負責，扎扎實(shí)實(shí)地開(kāi)展工作。尤其是負責公司的招聘工作，來(lái)自方方面面的誘惑很多，人情世故的東西又摻雜其中，這更要求人力資源工作者的嚴肅性和職業(yè)操守，時(shí)時(shí)刻刻要秉持著(zhù)對公司負責的態(tài)度開(kāi)展工作。對于這一點(diǎn)要求，XXX比誰(shuí)都清楚，所以在工作中，她始終以“眼里不能揉沙子”的態(tài)度對待那些違反政策的事情。
在人力資源工作的保密制度上，XXX更能意識到保密內容對于公司穩定團結的重要性。公司歷經(jīng)了多次組織機構調整，每次都涉及到管理人員的崗位變動(dòng)，在沒(méi)有成文發(fā)布之前，她堅持原則，絕不泄漏
任何信息，嚴守制度規定和工作要求。
四、從細節做起，為各部門(mén)提供服務(wù)，為領(lǐng)導做好參謀助手。
作為公司的人力資源部門(mén)，掌握著(zhù)最全最新的人力資源信息。XXX能夠積極落實(shí)職能部門(mén)的服務(wù)職責，為幫助各部門(mén)完善人力資源工作，主動(dòng)提供各種信息、政策的支持。在工作匯報中為領(lǐng)導提供人力分析報告和人力資源工作的可行性建議，充分發(fā)揮領(lǐng)導參謀助手的作用。
在人力資源崗位的工作經(jīng)歷和上級領(lǐng)導的指點(diǎn)，成為XXX非常珍惜的學(xué)習經(jīng)歷。今后的工作依舊是繁忙，任務(wù)也是艱巨的，但是她決定，無(wú)論遇到多大的困難，都要無(wú)所畏懼，腳踏實(shí)地，帶領(lǐng)著(zhù)團隊圓滿(mǎn)完成任務(wù)，奉獻她的力量。
個(gè)人先進(jìn)事跡范文 篇6
xxx在支行貨幣信貸與統計股統計崗位工作，現任統計員，幾年來(lái)，在支行上級和們的幫助下，通過(guò)自己的不斷學(xué)習和刻苦努力，掌握了貨幣信貸與統計工作的基本技能，是我行貨幣信貸與統計工作的業(yè)務(wù)骨干,他思想進(jìn)步、熱愛(ài)本 職、忠心職守、積極鉆研、開(kāi)拓創(chuàng )新，十幾年如一日，得到了上級和同事們的首肯，并連續三年被評為優(yōu)秀行員。
一、他努力學(xué)習，政治思想素質(zhì)不斷提高
幾年來(lái)，他能夠堅持不懈地學(xué)習政治思想理論，努力提高政治思想覺(jué)悟，認真學(xué)習黨的各項方針政策，積極參加黨的十六大;及代表;的學(xué)習教育活動(dòng)，主動(dòng)以代表的思想理論的指導，緊密結合自己的工作實(shí)際，將其思想充分融入到自 身工作當中，不斷充實(shí)自己并收到良好的效果。三年來(lái)，在從事貨幣信貸與統計工作中，努力學(xué)習金融統計與貸幣信貸的基礎知識，積極參加學(xué)習和培訓，不斷提高和完善自身的業(yè)務(wù)水平。在行內實(shí)行規范化管理的同時(shí)，充分調動(dòng) 自身的工作積極性，做到崗位落實(shí)，責任到已。認真學(xué)習和執行各項規章制度，全面提高自身的整體素質(zhì)，確保了貨幣信貸與統計工作的準確性和時(shí)效性。
二、他認真開(kāi)展調查研究，提高分析質(zhì)量
三年來(lái)，xx支行的貨幣信貸與統計工作繼續以強化管理、狠抓質(zhì)量為切入點(diǎn)，確保統計報表的準確性和統計分析的時(shí)效性。為提高年度統計工作統計分析質(zhì)量，特別是要提高經(jīng)濟金融形勢分析的質(zhì)量，他在不斷加強自身學(xué)習和提高 自身素質(zhì)的同時(shí)，經(jīng)常與各金融機構及各企業(yè)聯(lián)系、及時(shí)了解銀行和企業(yè)資金運行情況及企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況，隨時(shí)掌握經(jīng)濟、金融運行變化情況，每月對經(jīng)濟金融運行中的變化進(jìn)行深入的調查研究。在統計分析工作中，力求做到全 面與重點(diǎn)相結合，在全面分析的基礎上，對突出的重點(diǎn)問(wèn)題認真做好分析，尤其對經(jīng)濟金融主要統計指標的變化，及時(shí)向上級行反饋，注重分析的廣度和深度，做到了少列數字，多反映情況，三年共向上級行上報24篇、各項分析26 期，切實(shí)把分析質(zhì)量提高到了一個(gè)新的水平。
三、他不斷提高自己，認真完成各項工作
在銀行信貸登記咨詢(xún)系統工作方面，他能夠做到認真登錄，及時(shí)上報，與轄內各登錄點(diǎn)積極配合，在登記咨詢(xún)系統全國聯(lián)網(wǎng)的情況下，及時(shí)準確地完成了企業(yè)信息及信貸情況的登錄上報。三年他利用年審之機收集企業(yè)信息，以增加系統的信息量，提高銀行信貸登記咨詢(xún)系統在防范金融機構信貸風(fēng)險中的作用，并加大對金融機構銀行信貸登記咨詢(xún)系統制度執行情況的監督檢查力度。在科技部門(mén)大力支持下，加班加點(diǎn)，完成了對農村信用聯(lián)社的'系統安裝及業(yè)務(wù)培訓工作，保證了信用社信貸登記系統全國聯(lián)網(wǎng)前的登錄正常。
在金融統計工作方面，為更好地為貨幣政策決策服務(wù)，依照上級行的要求，不斷提高自身的統計業(yè)務(wù)水平，不斷學(xué)習金融統計知識。積極與金融機構進(jìn)行數據核對，對金融統計指標中出現的變化作出了及時(shí)反饋。在計算機接收數據不準確的情況下，以原始報表為基礎，堅持手工錄入，在休息日，節假日期間，能夠克服種種困難，在行上級及科長(cháng)的指導幫助下，及時(shí)準確地上報了轄區經(jīng)濟、金融統計數據。
總之，幾年來(lái)xx在平凡的工作崗位上兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨、埋頭苦干，做出了不平凡的業(yè)績(jì)，對于成績(jì)她永不自滿(mǎn)，對于困難她永不服輸、對于工作他永不放松，以飽滿(mǎn)的工作熱情，迎接每一天，迎接每一次的挑戰.....
個(gè)人先進(jìn)事跡范文 篇7
一、加強政治業(yè)務(wù)學(xué)習，不斷提高自身素質(zhì)
多年來(lái)，本人積極參加醫院組織的各項學(xué)習活動(dòng)，能夠認真學(xué)習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論，積極踐行“三個(gè)代表”重要思想，時(shí)刻牢記全心全意為人民服務(wù)，自覺(jué)遵守醫院的各項規章制度，思想上始終和黨中央保持高度一致。有團結協(xié)作精神和較強的事業(yè)心、責任感。能做到講政治、講學(xué)習、講正氣，作風(fēng)扎實(shí)，為人處事公道正派。工作中，時(shí)刻以醫院利益為重，顧全大局。自覺(jué)抵制醫藥賄賂，拒收紅包，用良好的醫德和精湛的技術(shù)為廣大患者提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
二、努力鉆研業(yè)務(wù)，不斷提高自己的業(yè)務(wù)技術(shù)水平
本人在工作中勤于鉆研，刻苦學(xué)習，大量閱讀業(yè)務(wù)雜志和書(shū)刊，多次參加醫院、科室業(yè)務(wù)學(xué)習，開(kāi)闊了視野，擴大了知識面，提高了診療技術(shù)，能熟練診斷處理一些常見(jiàn)病、多發(fā)病。工作中嚴格執行各種工作制度、治療常規和操作規程，一絲不茍接待并認真地處理每一位病人，在最大程度上避免了誤診誤病。
三、醫者仁心，無(wú)怨無(wú)悔，在崗位上默默奉獻自己
熱情接待每一位前來(lái)就診的患者，堅持把工作獻給社會(huì )，把愛(ài)心捧給患者。無(wú)論貧窮富貴、邋遢整潔，從來(lái)都是一視同仁。同時(shí)，嚴格要求自己，不驕傲自滿(mǎn)，堅持以服務(wù)醫務(wù)工作為重，遵守各項紀律，兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨，樹(shù)立了自身良好形象。堅持精益求精、一絲不茍、救死扶傷的原則，做到無(wú)私奉獻，無(wú)怨無(wú)悔，得到了廣大患者的一致認可。本年度我熱愛(ài)護理事業(yè)，遵紀守法，遵守醫院一切規章制度.始終把病人放在第一位，救死扶傷，全心全意為病人服務(wù).以人為本，廉潔行醫.工作中，有高度的責任心，顧全大局，團結協(xié)作。無(wú)醫患糾紛，醫療差錯發(fā)生，想病人所想，盡再自己所能為病人解除病痛和思想顧慮，為患者構建了和諧安全的治療護理環(huán)境。
對病人耐心，細心，熱心的`同時(shí)，不忘利用休息時(shí)間為自己充電加強論理學(xué)習，提高技術(shù)，與老前輩溝通請教，把最新的理念，治療護理進(jìn)展通過(guò)健康教育等多種形式傳授給病人.在提高自身素質(zhì)同時(shí)為病人提供更精湛更全面的護理.
在今后的臨床護理工作中我將不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平，開(kāi)闊視野，再接再厲，將更加關(guān)愛(ài)病人。
個(gè)人先進(jìn)事跡范文 篇8
本人擔任xx集團有限公司工會(huì )主席，兼管黨務(wù)工作。xx集團有限公司地處xxx，總資產(chǎn)18億，年產(chǎn)值45億，職工1800余人，是一家以紡織、化纖、瓶片為主，置業(yè)、餐飲、物流多方位發(fā)展的一體多元化大集團。
進(jìn)入集團工作11年多，我敬業(yè)愛(ài)崗，勤學(xué)苦練，學(xué)習與工作緊密結合，全力做到把知識變績(jì)效，把崗位變責任，把奉獻變行動(dòng)。自20xx年9月?lián)问讓霉?huì )主席，至今已連任四屆。我以嚴謹的工作作風(fēng)、執著(zhù)的敬業(yè)精神，培育了一支業(yè)務(wù)能力強、服務(wù)水平高的工會(huì )干部隊伍；以與時(shí)俱進(jìn)的意識、敢為人先的風(fēng)貌，開(kāi)創(chuàng )了工會(huì )工作的新局面，一直在xx企業(yè)工會(huì )中領(lǐng)跑，深受職工信賴(lài)和上級工會(huì )的好評。本人也曾多次榮獲各項榮譽(yù)。
一、切實(shí)苦干，提升職工素質(zhì)
作為xx工會(huì )的領(lǐng)跑者，我始終把學(xué)習黨的路線(xiàn)方針、政策和工會(huì )的各項政策法規放在首要位置，深入學(xué)習實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān)，增強政治素質(zhì)和法律意識。在提升自我的同時(shí)，我也十分重視職工素質(zhì)的提高，經(jīng)常深入基層調查研究，開(kāi)展實(shí)施素質(zhì)提升工程。
(一)開(kāi)展職工讀書(shū)活動(dòng)。我鼓勵和支持職工學(xué)習先進(jìn)的理論知識，以公司圖書(shū)館為學(xué)習園地，以集團內刊《xx報》為載體，多次組織工會(huì )開(kāi)展征文比賽、演講比賽，通過(guò)讀書(shū)看報活動(dòng)，促進(jìn)員工文化水平的提升。在我的帶領(lǐng)下，20xx年集團被區社教委員會(huì )評為創(chuàng )建學(xué)習型先進(jìn)單位，20xx年被省、市總工會(huì )評為職工書(shū)屋示范單位。
(二)著(zhù)力加大培訓力度�！爸R就是生產(chǎn)力”，我十分重視管理隊伍建設和職工知識教育，組織員工參加大專(zhuān)院校的專(zhuān)業(yè)學(xué)習，聘請專(zhuān)職培訓機構的老師來(lái)企業(yè)授課，將員工送往寧波健峰學(xué)校進(jìn)行封閉培訓，極大地提升了員工的知識理論水平。在我的不懈努力下，集團的職工教育培訓工作日益紅火，20xx年被評為“全國職工教育培訓示范點(diǎn)”。
二、務(wù)實(shí)敬業(yè)，推進(jìn)民主管理
實(shí)行企業(yè)民主管理是建立現代企業(yè)管理制度的必由之路。作為公司工會(huì )的主要領(lǐng)導，我以身作則，開(kāi)拓創(chuàng )新，積極推進(jìn)公司民主管理進(jìn)程，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用和工會(huì )的引導推動(dòng)作用。
(一)認真組織，發(fā)揮職代會(huì )的作用�！氨娙耸安窕鹧娓摺�，我始終積極推進(jìn)職工參政議政，參與民主管理工作。時(shí)常到工作車(chē)間，生產(chǎn)一線(xiàn)，了解員工的工作情況，聽(tīng)取員工的意見(jiàn)，傳達“人人參與，共建正凱”的民主管理理念，提升職工的主人翁意識，調動(dòng)職工的積極性和創(chuàng )造性。在每年召開(kāi)的職工代表大會(huì )上，我更是不遺余力地向職工講解企業(yè)的規章制度，宣傳企業(yè)文化，聽(tīng)取職工對企業(yè)建設的建議。會(huì )后我及時(shí)總結，將各類(lèi)反饋意見(jiàn)整理歸納，提交集團董事會(huì )，使職工意見(jiàn)融入公司決策中，真正將職工代表大會(huì )的作用發(fā)揮到實(shí)處。
(二)堅持不懈，逐步深化廠(chǎng)務(wù)公開(kāi)。我多次組織工會(huì )領(lǐng)導召開(kāi)小組會(huì )，著(zhù)力推進(jìn)廠(chǎng)務(wù)公開(kāi)工作。在我的大力推動(dòng)下，集團工會(huì )以集團《xx報》和各區域宣傳欄為窗口，將公司大事大策、改革創(chuàng )新、最近動(dòng)態(tài)等，一一傳達給每位職工，保障職工的知情權，促進(jìn)職工民主監督工作。
三、全心全意，落實(shí)職工權益
關(guān)心員工利益是工會(huì )工作的重要內容，我作為工會(huì )大家庭的家長(cháng)，更是把員工的工作生活放在肩上，記在心頭。
(一)以人為本，完善后勤保障。為了給員工創(chuàng )造良好的工作生活環(huán)境，我時(shí)常走訪(fǎng)車(chē)間、宿舍、食堂，召集職工代表，了解情況。20xx年，公司拓展規模，欲新建辦公大樓。但當時(shí)公司90%的外來(lái)員工自租農民房，條件簡(jiǎn)陋。我心系職工，提議先建宿舍樓。當時(shí)公司資金緊張，董事會(huì )對此也十分游移。我為能盡快改善職工住宿條件，多次向董事會(huì )上交提案，申明員工宿舍的重要性和急迫性，并逐個(gè)勸說(shuō)各位董事。在我的堅持努力下，公司放棄了建辦公樓的設想，出資870多萬(wàn)元新建員工宿舍樓�？吹铰毠儼徇M(jìn)寬敞明亮的新宿舍，我心里也感到無(wú)比欣慰。20xx年，公司被評為“強保障促和諧”先進(jìn)企業(yè)，20xx年被授予“浙江省最佳雇主企業(yè)”。
(二)創(chuàng )立職工互助基金�！疤煊胁粶y風(fēng)云，人有禍福旦夕”，在千余名的.大集團，不時(shí)總有職工家庭遭遇不幸�？粗�(zhù)遭受困難的職工及家屬，我痛在心中，急在心里，一直思考解決問(wèn)題的方法。20xx年7月，在我的創(chuàng )新思路下，在集團工會(huì )的倡導下，xx區首個(gè)企業(yè)職工互助資金會(huì )——xx集團有限公司職工互助資金會(huì )正式成立。通過(guò)職工互助基金會(huì )的形式，使每位職工都加入到互幫互助的行列，解決困難職工燃眉之急，急員工之所急，幫員工之所難。四年多來(lái)，為公司困難職工提供救助資金26萬(wàn)多元。這一創(chuàng )舉先后被《浙江工人報》、《浙江工會(huì )雜志》等多家報刊媒體專(zhuān)版報道，同時(shí)被杭州市總工會(huì )評為“杭州市企業(yè)百件事跡”之一。
(三)結團組對，穩定職工隊伍。xx作為紡織化纖的大企業(yè)，屬于勞動(dòng)密集型企業(yè)。員工來(lái)自五湖四海，文化水平不一，生活習慣迥異。要穩定員工隊伍，發(fā)展和諧勞資關(guān)系，工作大，任務(wù)重。工會(huì )尤其是作為工會(huì )主席的我，更是將這項工作時(shí)刻放在心頭。
為了讓員工能更好更快地融入公司，我發(fā)起了“結團組隊，共學(xué)齊進(jìn)”的活動(dòng)。每個(gè)互助小組由十余名來(lái)自外地的員工和本地的員工組成，在本地的老員工帶領(lǐng)下，互相交流，學(xué)習工作技能，幫助外來(lái)員工更快地適應生活，熟悉工作。我也每周和各個(gè)小組的組長(cháng)座談，了解小組近況，幫助解決問(wèn)題，極大地穩定了公司職工隊伍，促進(jìn)企業(yè)長(cháng)足發(fā)展。
四、積極推動(dòng)，豐富企業(yè)文化
企業(yè)文化是推動(dòng)企業(yè)發(fā)展的不竭動(dòng)力。我在工作中也積極推進(jìn)企業(yè)文化建設，組織工會(huì )利用節假日開(kāi)展豐富多彩的文體活動(dòng)，做到全年有計劃、季度有安排、每月有活動(dòng)。在我親自帶領(lǐng)下，員工多次參與總工會(huì )舉辦的各種活動(dòng)，獲得了各項榮譽(yù)，展示了企業(yè)的文化氛圍。20xx年集團獲得了“浙江省民營(yíng)企業(yè)文化建設”三等獎，20xx年被省總工會(huì )、省文化廳評為“文化共享工程”行動(dòng)示范服務(wù)點(diǎn)和杭州市總工會(huì )工會(huì )工作條例示范企業(yè)，20xx年被授予“新杭州人文化家園”。
五、愛(ài)崗敬業(yè)，事跡業(yè)績(jì)卓著(zhù)
一分耕耘，一分收獲。十多年來(lái)，我刻苦學(xué)習，積極撰寫(xiě)行業(yè)新聞，有20多篇被區級各類(lèi)報刊錄用，連續多年被區私營(yíng)企業(yè)報評為優(yōu)秀通訊員。為了掌握更多的知識，我利用業(yè)余時(shí)間，孜孜不倦地學(xué)習心理學(xué)、企業(yè)管理學(xué)，不斷充實(shí)自己。功夫不負有心人，我終以出色的工作成績(jì)博得領(lǐng)導和員工的好評。20xx年被區總工會(huì )評為十佳優(yōu)秀工會(huì )干部，并出席參加杭州市總工會(huì )第十三屆代表大會(huì )。20xx年，我被評為杭州市“創(chuàng )建學(xué)習型組織，爭做知識型職工”活動(dòng)先進(jìn)個(gè)人，20xx年分別被評為省、市“創(chuàng )建學(xué)習型組織，爭做知識型職工”活動(dòng)學(xué)習標兵，區首屆群眾文體工作“金燕子”獎。
面對眾多榮譽(yù)和成績(jì)，我總是淡然處之，因為成績(jì)只能說(shuō)明過(guò)去，我更專(zhuān)注明天，在今后的工作中，我將一如既往地維護職工利益，創(chuàng )建和諧勞動(dòng)關(guān)系；推動(dòng)企業(yè)文化建設，促進(jìn)企業(yè)發(fā)展，更好地發(fā)揮工會(huì )的作用，實(shí)現職工與企業(yè)的共贏(yíng)。
個(gè)人先進(jìn)事跡范文 篇9
同志系xx省xx市人。從事保安工作五年以上，現年xx歲,之前曾在xxxx物業(yè)公司擔任內保主管兩年時(shí)間，思想品質(zhì)端正。該同志能堅決貫徹擁護公司、方針、政策，遵守公司和甲方的各項管理規定，認真組織好所在駐勤點(diǎn)班隊人員完成好甲方所交給的各項任務(wù)。加強隊伍建設，穩定隊員思想，注重安全和服務(wù)“二合一”的工作效率，視客戶(hù)為“上帝”，樹(shù)立好保安形象，得到xx甲方領(lǐng)導的充分肯定，多次受到表?yè)P和鼓勵。在做好本職工作的同時(shí)，該同志能時(shí)刻在保安員中起到模范帶頭作用，對內部實(shí)行人性化管理，堅持以人為本，解決好隊員的后顧之憂(yōu)，充分調動(dòng)好每名隊員的積極性，從而更好的投入到工作中去。他所在的分隊，隊伍內部穩定、扎實(shí)、安全、業(yè)務(wù)技能、軍體訓練、日常管理，文化學(xué)習，各方面都達到了公司優(yōu)秀水準，出色地完成各項安全保衛任務(wù)，通過(guò)自己對工作的努力，得到了領(lǐng)導的肯定和認可。自從到xx分隊后，積極和甲方領(lǐng)導進(jìn)行了交流和溝通，聽(tīng)取客戶(hù)對保安服務(wù)意見(jiàn)和建議，針對隊伍內部管理上存在的弊端，積極給公司領(lǐng)導層協(xié)商應對，拿出獎懲措施和方針。該同志到到任后，能積極深入群眾，主動(dòng)和基層骨干及隊談心，了解隊伍管理情況。生活中，關(guān)心團結同志，視隊員為手足，在管理上施行“人性化”管理手段，能夠帶領(lǐng)全體隊員嚴格執行，遵守公司和項目部及甲方的各項管理規定，規章制度。能夠及時(shí)發(fā)現問(wèn)題，將安全隱患消除在萌芽狀態(tài)。加強隊伍建設，穩定隊員思想，注重安全和服務(wù)“二合一”的工作效率，視客戶(hù)為“上帝”，樹(shù)立了xx保安公司的良好形象，得到客戶(hù)領(lǐng)導充分肯定和廣大基層骨干和隊員的擁護，從以下幾個(gè)方面對同志的先進(jìn)事跡進(jìn)行簡(jiǎn)要匯報：
一、勇于擔當，開(kāi)拓創(chuàng )新，能積極主動(dòng)配合領(lǐng)導交給的各項任務(wù)
該同志到任之后，首先針對項目缺人嚴重問(wèn)題得到了妥善解決，利用15天時(shí)間把人員補充到位，針對隊伍管理中的混亂現狀，積極深入基層，和廣大隊員和保安員交流，找出癥結所在，迅速和公司管理層交流協(xié)商，針對隊伍中存在積弊，迅速拿出一套管理方案和措施。并針對分公司前期各項隊伍中的管理規章進(jìn)行了梳理，并結合了解到的情況針對隊伍中的骨干做了單獨培訓，并裁撤1名不合格的班長(cháng)，對單位的隊員親自開(kāi)會(huì )做了幾次思想教育。然后在隊伍內部進(jìn)行整頓，組織培訓、學(xué)習、結合自己帶兵的實(shí)際工作經(jīng)驗，同時(shí)結合項目的實(shí)際情況制定措施，在最短的時(shí)間內改變隊伍的服務(wù)質(zhì)量和提高了保安員的自身素質(zhì)。事后隊員精神面貌煥然一新，服務(wù)質(zhì)量迅速提高，受到甲方領(lǐng)導的一直肯定。
二、以公司為家，以身作則、任勞任怨，時(shí)刻把工作坐在前面
今年x月下旬，家里老人因為身體原因住院治療，需要該同志回家陪護，但是該同志經(jīng)過(guò)和家里人商量，在結合自己工作的特殊性，決定自己不先回家。其次由于該同志剛到新項目，隊伍還不是太穩定，為了能圓滿(mǎn)完成公司交個(gè)的任務(wù)，順利實(shí)現隊伍穩定過(guò)度，該同志克服了種種困難，積極和甲方管理方交流，為隊員爭取各種利益，并將各種經(jīng)驗交給副隊長(cháng)和班長(cháng)，逐步實(shí)現了平穩過(guò)渡。在這期間，他家老人住院好幾天，沒(méi)有回家陪伴，老人也沒(méi)有責怪自己。他這種舍小家顧大家的精神值得我們學(xué)校和宣傳。該同志并沒(méi)有因為自己家里事的而耽誤公司的大事，在個(gè)人利益于公司利益面前他主動(dòng)選擇后者，在他的努力下，那邊的隊員和骨干迅速適應環(huán)境，掌握了必備的業(yè)務(wù)知識，順利實(shí)現平穩過(guò)渡交接。
三、實(shí)行“人性化”管理，注重企業(yè)文化宣傳教育
該同志到任我司后，針對當前保安隊伍內部存在著(zhù)“老中青”三種不同年齡段的保安員，針對保安員的層次不同，在平時(shí)在管理上經(jīng)常給一線(xiàn)的班隊長(cháng)灌輸一定要“人性化”的管理，所謂任性化管理不是放而不管，也不是管而不放，而是要結合每個(gè)人的不同性格去安排崗位，在不違反原則的基礎上針對性的約束和引導。發(fā)揮每個(gè)人的長(cháng)處，最大程度調動(dòng)每一名保安員的積極性，實(shí)質(zhì)更好地為公司服務(wù)。該同志經(jīng)常和公司管理層一起進(jìn)行交流，一個(gè)公司要發(fā)展，企業(yè)的文化形象宣傳平臺至關(guān)重要，在企業(yè)宣傳上，公司宣傳口號“客戶(hù)至上，服務(wù)第一”8字方針。在宣傳欄內容公司的經(jīng)營(yíng)理念、方針、精神、目標，還有公司的動(dòng)態(tài)及一些保安員的.精神風(fēng)采，更直觀(guān)地宣傳了我司。也給廣大xx公司的每一名員工注入了一個(gè)清晰的理念和交流宣傳的平臺。通過(guò)一系列的“人性化”管理和公司文化宣傳平臺從側面上也帶動(dòng)廣大保安員的積極性，使每一名保安員在心理上有了一種歸屬感和責任感。
四、積極配合甲方大型任務(wù)的完成
由于xx項目是大型商場(chǎng)，是人員的密集區、特別是在周末和國家法定節假日，人員的密度更大。這就帶來(lái)了更大的安全隱患，該同志時(shí)刻保持高度警惕，做到“防患于未然”，從該同志接手該項目以來(lái)，在安全和服務(wù)上從未被客戶(hù)和甲方投訴過(guò)。
甲方每月要組織一次反恐、防爆、消防演習。在該同志的組織下，每月的各項演習都能順利完成，演習中保安員要全部到位，特別是下夜班的保安員情緒比較嚴重，該同志經(jīng)過(guò)和保安員的談心，讓每個(gè)隊員認識到演習就是實(shí)戰，認識到演習的重要性。并且自己沖在前面，親力親為、身先士卒，給隊員做出表率作用。通過(guò)自己的付出和努力，目前xx項目隊伍和人員穩定，甲方領(lǐng)導對于自己和保安的工作也非常認可，并多次得到甲方領(lǐng)導的表?yè)P。
總之，該同志雖然到我司時(shí)間不長(cháng)，對工作兢兢業(yè)業(yè)，認真做好自己本職工作，從不求得回報，為公司的發(fā)展付出很多心血，而且一直是默默無(wú)聞的工作著(zhù)，奉獻著(zhù)。
保安行業(yè)雖然是一種普通的工作崗位，但是普通中帶著(zhù)一種不平凡。任何一種行業(yè)都會(huì )造就一批有能力、愛(ài)崗敬業(yè)、工作認真、愿付出、想發(fā)展的先進(jìn)工作者。該同志雖然算不上保安行業(yè)的精英，但是該同志的工作能力還是能經(jīng)起公司的考驗，對公司忠誠、任勞任怨、無(wú)怨言，有責任、敢擔當。
以上是同志的事跡材料，鑒于本人對工作的突出表現，特向公司申請給予該同志嘉獎表彰一次。
個(gè)人先進(jìn)事跡范文 篇10
xx，現任xx分局xx派出所主管社區工作副所長(cháng)。在多年的基層工作實(shí)踐中，始終堅持忠誠、為民、公正、廉明、奉獻的價(jià)值觀(guān)，用共產(chǎn)黨員標準嚴格要求自己，時(shí)刻牢記并實(shí)踐全心全意為人民服務(wù)的宗旨，立警為公、執法為民，努力做好本職工作。
他組織社區群防群治工作的開(kāi)展，親自到我所轄區內各個(gè)社區部署工作，帶領(lǐng)社區干部和社區民警、群眾建立義務(wù)巡邏隊，組織樓長(cháng)、單元長(cháng)進(jìn)行鄰里守望，并在社區的重點(diǎn)位置建立守望崗。并帶動(dòng)各社區建立具有各個(gè)社區自己特色的義務(wù)巡邏隊，比如紅巾社區，全部巡邏隊員帶上紅袖標、身穿紅襯衫、頭戴紅帽子的紅色巡邏隊等。在工作的同時(shí)，他的糖尿病也加重了，血糖最高時(shí)達到了近20，依然帶病堅持工作，晚上才到醫院輸液。沒(méi)有星期日，沒(méi)有節假日，堅持奮戰在第一線(xiàn)。大夫叫他住院休息，他依然堅持只在晚上輸液，一天都沒(méi)休息，紅巾社區陳書(shū)記勸他說(shuō)老熊，你身體不好，去住院休息兩天吧，他只是微微一笑，無(wú)任何怨言，也不攀比，就是自覺(jué)工作，扎扎實(shí)實(shí)的做點(diǎn)事情。
他作為社區中隊長(cháng)，也作為二十七中學(xué)法制副校長(cháng)，更為學(xué)校學(xué)生的.安全著(zhù)想，他堅持全心全意為學(xué)校和師生服務(wù)，經(jīng)常為我所轄區內中小學(xué)生上法制課，注重經(jīng)常性的整治和管理工作，定期排查、妥善解決學(xué)校及周邊存在的影響學(xué)校及師生安全的各種因素和突出問(wèn)題，積極主動(dòng)協(xié)調、配合、參與集中整治活動(dòng)。他將我所轄區內5所學(xué)校，6所幼兒園領(lǐng)導召開(kāi)關(guān)于校園義務(wù)巡邏隊的會(huì )議，要求中小學(xué)、幼兒園巡邏隊統一佩戴紅袖標，并建立守望崗，以保證學(xué)生安全。
個(gè)人先進(jìn)事跡范文 篇11
xxx于1995年7月分配至縣醫院從事護理工作至今。在工作中她兢兢業(yè)業(yè)、愛(ài)崗敬業(yè)、樂(lè )于奉獻、從不計較個(gè)人的得失。2001年休完產(chǎn)假，她來(lái)到當時(shí)護理任務(wù)最繁重的創(chuàng )傷外科，創(chuàng )傷外科集胸外科、骨科、腦外科等于一體，就診的病人多是急、危、重癥，還經(jīng)常有集體創(chuàng )傷，無(wú)論哪個(gè)班次就診病人量大且病情急重。面對家中襁褒中的女兒，她沒(méi)有絲毫的退縮，同科里其他護理姐妹一樣，工作加班加點(diǎn)，任勞任怨，沒(méi)有哺乳期的概念。2002年3月18日晚上8點(diǎn)多，正在治療室忙碌的她，一陣急促的電話(huà)鈴響起，“120”緊急通知：我縣迎駕香料廠(chǎng)發(fā)生爆炸，多名工人燒傷，請做好接診準備工作。第一時(shí)間鋪床、備藥、做好各項監護準備工作，緊張又井井有條地安排病人床位，按病情輕重測量生命體征、輸液、觀(guān)察病情等。忙而不亂，一切有條不紊，十名病人得到了及時(shí)的治療與護理。值班醫生給予了高度的評價(jià)，病人家屬感激涕呤，而她頭腦中只有病人病情、只有大量的治療護理，沒(méi)有了時(shí)間的概念、沒(méi)有了其他的念想，等所有的病人安置完畢，交接班拖著(zhù)疲憊的雙腿走出醫院的大門(mén)已是凌晨，她才想到年幼的女兒心中陣陣發(fā)緊，回到家吻著(zhù)女兒滿(mǎn)是淚痕的臉心中充滿(mǎn)了愧疚......。
2002年3月，縣醫院首次通過(guò)公開(kāi)、公平、公正的方式選拔護士長(cháng)。理論考試、演講、群眾投票，年僅26歲的她
一路過(guò)關(guān)斬將，以總分第一的成績(jì)成為了縣醫院最年輕的護士長(cháng)。面對新的角色，她不斷學(xué)習新的管理知識，在領(lǐng)導的關(guān)心與培養下，2006年她前往省立醫院急救中心學(xué)習急診護理和護理管理半年。作為一個(gè)護士長(cháng)，她有著(zhù)自己的理解：一個(gè)科室愛(ài)管閑事的婆婆、一個(gè)護士們的大姐、一個(gè)多方面的協(xié)調者、一個(gè)護理規章制度和操作規程的執行者和督導者、管理就是什么事只有管了才會(huì )有理。她深知作為一名護士長(cháng)必須具備示范帶動(dòng)的能力，要有團隊指揮能力，不能因為自己是護士長(cháng)就不屑費心去做具體的.事情，不能只指揮不動(dòng)手，也不能只做瑣碎的工作而忽視了護理管理。首先自己要有一身過(guò)硬的技術(shù)，熟練掌握專(zhuān)科護理技能，能及時(shí)有效地解決各種護理問(wèn)題，經(jīng)常激勵護士團隊，以積極向上的精神共同完成護理工作目標。她深知自己的言行和工作作風(fēng)將會(huì )直接影響到護理團隊的方向，也會(huì )直接影響著(zhù)醫院的社會(huì )形象和經(jīng)濟效益。因此在數年工作中她總是以身作則，恪盡職守，模范遵守醫院和科室的各項規章制度和操作規程，帶領(lǐng)全科護士不斷總結經(jīng)驗，努力完成醫院領(lǐng)導交給的各項護理任務(wù)，不斷提高自身素質(zhì)和全科護士的整體素質(zhì);著(zhù)重加強年輕護士的帶教工作，在指導她們專(zhuān)科技能的同時(shí)注重崗位責任心和敬業(yè)精神的培養，用自己的一言一行感染和激勵她們;工作中從不計較個(gè)人得失，經(jīng)常加班加點(diǎn)，隨叫隨到，積極組織參與科內各種危重病人急救工作;盡心做好科室護士們的大姐角色，敬重高年資護士，尊重年輕護士，公平公正的對待每一位護士和護生，主動(dòng)幫助她們解決工作和生活中的困難，支持鼓勵護士繼續教育和業(yè)務(wù)學(xué)習，人性化合理化安排護士人力資源，實(shí)行彈性排班;每到節假日總是盡量安排其他護士回家過(guò)節，主動(dòng)代班，近十年沒(méi)有在家過(guò)一個(gè)完整的春節;安排好科室的各項工作，大公無(wú)私，平易近人，善于傾聽(tīng)正反兩方面的意見(jiàn)，能擺正自己的位置，明確自己的工作任務(wù)和領(lǐng)導的要求，積極配合科主任工作，確保各類(lèi)物資的供應，做好醫護們的各種后勤工作，努力營(yíng)造科室的良好氛圍，盡力使得他們放心舒心的工作�，F在的內科護理團隊在她的帶領(lǐng)下，精誠團結，各項工作井然有序，護士們都說(shuō)有一位盡職盡職吃苦耐勞的護士長(cháng)，而她總是說(shuō)我有一群可敬可愛(ài)樂(lè )于奉獻的護士姐妹。
斗轉星移，寒來(lái)暑往，在從事護理工作的十五個(gè)春秋里，不論是作為一名普通的護士還是護士長(cháng)，她都能克服困難無(wú)條件服從護理部的工作安排，毫無(wú)怨言。2002年到2006年期間，由于醫院護理工作的需要，她先后擔任了普外科、感染科、門(mén)診輸液室護士長(cháng)，在甲型流感、手足口病肆劣人類(lèi)的期間，她在院領(lǐng)導和護理部的安排指導下，帶領(lǐng)科內護士積極投入到我縣傳染病和公共衛生事件的護理防治工作中。2009年8月，感染科收治一名甲型流感疑似病人，疫情就是命令，她帶領(lǐng)科室二名護士，穿著(zhù)厚重的防護服，24小時(shí)輪流守護在感染病區，嚴格執行督促大家的消毒隔離、領(lǐng)取各類(lèi)物資、護理疑似病人的吃喝拉撒。母親聽(tīng)說(shuō)后焦急得打來(lái)電話(huà)，女兒見(jiàn)不到母親天天流淚，面對母親和女兒，她只有愧疚，只能輕描淡寫(xiě)地談工作，只能保證一再她一定能保護好自己平安回家。三天后，病情解除了，對象她一樣不顧個(gè)人安危樂(lè )于奉獻的醫務(wù)工作者，縣政府給予了高度評價(jià)，并發(fā)文表彰。
在縣醫院院長(cháng)和護理部都知道哪里崗位有需要找劉慧英準沒(méi)錯，服從領(lǐng)導分配、哪里需要到哪里，不計較個(gè)人得與失是她的又一特點(diǎn)。
在省醫進(jìn)修學(xué)習回來(lái)后，由于工作需要分別協(xié)助外科和手術(shù)室護士長(cháng)工作，在此期間能明確自己的角色定位，積極配合科護士長(cháng)工作的同時(shí)，還擔負著(zhù)新門(mén)診部各個(gè)護理單元的籌建工作。2008年9月我院新門(mén)診大樓投入使用，在護理部的領(lǐng)導下，新門(mén)診部的急診科、輸液大廳、綜合病區、門(mén)診手術(shù)室多個(gè)護理單元同時(shí)運行，各個(gè)護理單元里的一柜一櫥、一碗一鑷都凝結著(zhù)她的精力和汗水，她說(shuō)就象她的家，所以當又一次工作調動(dòng)前往內科工作時(shí)，她望著(zhù)這一切惆悵了很久，現在有時(shí)到門(mén)診部她看到那些物品還感到無(wú)比的親切，有損壞的地方感到無(wú)比的心疼。頻繁的工作調動(dòng)，她知道是工作需要，也是領(lǐng)導對她的信任和培養，也鍛練了她的處事能力與綜合素質(zhì)，而哪里需要到哪里去服從安排是一個(gè)護士的職責和本份。繁忙業(yè)務(wù)之余，她還不斷加強知識的積累和提高，2008年12月已通過(guò)成人高考順利取得了護理本科文憑。
是啊!護理這份職業(yè)是普通、瑣碎與辛勞的。她與千萬(wàn)個(gè)護理姐妹一樣，工作中兢兢業(yè)業(yè)，腳踏實(shí)地，以身作則，嚴于律已，在普通中收獲成長(cháng)、在辛勞中收獲欣慰、在瑣碎中收獲人生的價(jià)值。從事護理工作十五個(gè)春秋，細細搜尋她走過(guò)的痕跡，她深知自己只做了一名護士的本份工作，也無(wú)多少閃光之處，但領(lǐng)導同事病人卻給了她許多的榮譽(yù)和鼓勵，她多次獲得了單位先進(jìn)個(gè)人、優(yōu)秀個(gè)人、優(yōu)秀護士、突出貢獻獎、病人最滿(mǎn)意護士、縣演講比賽三等獎和甲型流感防治先進(jìn)個(gè)人等稱(chēng)號，今天又給了她市優(yōu)秀護士的稱(chēng)號，也讓她感受到了更多的責任與沉重。
她感謝領(lǐng)導同事們的信任與認可，是你們將她從那個(gè)懵懂護生成長(cháng)為一名具有豐富臨床和管理經(jīng)驗的骨干護士和護士長(cháng);感謝病人，是你們讓她體現到了人生的價(jià)值和生命的珍貴;感謝老師和朋友，是你們給予了她無(wú)私的關(guān)愛(ài)和鼓勵，使她一次次渡過(guò)了人生的坎坷，微笑著(zhù)面對生活;感謝母親和女兒，是你們不計較她因工作繁忙，不能象別人的女兒一樣�；乩霞铱赐�，不能象別人的媽媽一樣接女兒放學(xué)，不能陪家人過(guò)節過(guò)年;感謝......。
成績(jì)屬于過(guò)去，未來(lái)的路任重道遠，她說(shuō)唯有懷著(zhù)一顆感恩的心，不斷進(jìn)取，不斷努力，更加熱情地對待工作，更加用心地照顧好病人。
個(gè)人先進(jìn)事跡范文 篇12
在全國百強鄉鎮山東xxxx鎮，遍布著(zhù)工、農、中、建等26家金融網(wǎng)點(diǎn)，其競爭的激烈程度用白熱化一詞來(lái)形容一點(diǎn)也不為過(guò)。正是在這樣的環(huán)境里，xx支行行長(cháng)xx依靠不懈的努力和執著(zhù)的追求，帶領(lǐng)xx支行全體員工，勤奮工作，勇創(chuàng )佳績(jì)。
人們在談到xx時(shí)，無(wú)不豎起大拇指，說(shuō)他身上有沖勁，有韌勁，有股讓人感動(dòng)的親切勁，客戶(hù)稱(chēng)他為好兄弟，員工稱(chēng)他為好兄長(cháng)。好成績(jì)的取得是勤奮的積累，榮譽(yù)的.背后是汗水的沏浸。自20xx年擔任xx支行行長(cháng)以來(lái)，xx憑著(zhù)對農行事業(yè)的滿(mǎn)腔熱情和永不言敗的精神，開(kāi)拓進(jìn)取，使xx支行始終保持著(zhù)全省農行先進(jìn)行的地位。20xx年4月，某股份公司新上一個(gè)生產(chǎn)項目，需要數目巨大的項目貸款，各家銀行聞?dòng)嵑蠹娭另硜?lái)，各顯神通展開(kāi)強力攻勢營(yíng)銷(xiāo)公關(guān)。xx也不敢有絲毫懈怠，他每天堅持到該公司上班，與業(yè)務(wù)人員溝通，向企業(yè)老總介紹農行的產(chǎn)品優(yōu)勢，歷時(shí)月余奔波勞累，最終憑借對工作的那股沖勁和韌勁打動(dòng)了客戶(hù)，硬是從強手如林的競爭中將項目貸款全部拉到農行賬下。
工作中，xx注重創(chuàng )新方式方法，講求工作的效果效率，走出了一條與客戶(hù)共贏(yíng)互惠的發(fā)展之路。他通過(guò)對企業(yè)項目貸款營(yíng)銷(xiāo)拉動(dòng)企業(yè)網(wǎng)銀、轉賬電話(huà)、理財產(chǎn)品、國際業(yè)務(wù)等多項業(yè)務(wù)全面發(fā)展;通過(guò)走訪(fǎng)客戶(hù)、VIP答謝會(huì )等形式，了解客戶(hù)實(shí)際需求，維護客戶(hù)關(guān)系;通過(guò)創(chuàng )新金融產(chǎn)品和服務(wù)，為企業(yè)量身定制專(zhuān)業(yè)、新穎的金融方案。20xx年，他為某輪胎企業(yè)創(chuàng )新性地辦理了全市農行系統首筆非標準倉單業(yè)務(wù)，在給企業(yè)創(chuàng )造價(jià)值的同時(shí)，也為支行自身帶來(lái)了豐厚的利潤。
市場(chǎng)若做到規模大、業(yè)務(wù)品種多，隨之而來(lái)的風(fēng)險也會(huì )不斷加大。對此，xx將信貸準入與貸后管理作為風(fēng)險控制的兩大重心。敢于對不符合國家政策、高能耗、低利潤的企業(yè)說(shuō)不，不為追求眼前利益放松貸款條件;不為追求辦貸效率放松貸前調查。多年來(lái)，xx每天都要檢查貸款大戶(hù)的資金動(dòng)向，定期到企業(yè)走訪(fǎng)，全面掌握企業(yè)經(jīng)營(yíng)狀況及資金使用情況，確保了xx支行無(wú)案件、無(wú)事故、無(wú)風(fēng)險的三無(wú)目標的實(shí)現。
作為班長(cháng)，xx總是盡可能地發(fā)揮集體的智慧，調動(dòng)全員的工作積極性，把對員工的關(guān)愛(ài)體現到工作和生活中。如果員工生病或家里有困難，他無(wú)一例外都會(huì )上門(mén)慰問(wèn)。如果員工思想上有疙瘩，他就找員工談心，引導他們以正確的態(tài)度面對生活。節假日，在不耽誤工作的前提下，他還會(huì )組織員工外出參觀(guān)學(xué)習，為員工減壓，使他們能夠心情舒暢地干工作。去年，xx作為員工的貼心人被中國企業(yè)文化研究會(huì )評為了全國企業(yè)文化建設優(yōu)秀工作者。
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