安全生產(chǎn)演講比賽稿
安全生產(chǎn)演講比賽稿1
同志們：
今天，我們在這里召開(kāi)20xx年安全生產(chǎn)工作會(huì )議，總結20xx年安全生產(chǎn)工作經(jīng)驗和教訓，部署20xx年安全生產(chǎn)工作任務(wù)。
20xx年安全生產(chǎn)工作回顧
20xx年，認真貫徹落實(shí)安全生產(chǎn)工作會(huì )議精神，堅持“嚴細實(shí)”管理，著(zhù)力提升基層安全管理人員素質(zhì)和職工安全意識，重點(diǎn)強化新職工和三期技改安全管理，全面實(shí)施安全生產(chǎn)標準化，實(shí)現了重傷以上事故為零。
一、細化體系，夯實(shí)“雙基”，按“嚴細實(shí)”要求進(jìn)一步規范管理
近幾年來(lái)，進(jìn)一步完善細化安全管理體系，夯實(shí)“雙基”，制定了嚴格的考核體系。將主要領(lǐng)導和設備管理人員納入事故考核；提出并深化主要領(lǐng)導安全“五個(gè)一”工程；強化了領(lǐng)導和管理人員重點(diǎn)環(huán)節、重點(diǎn)時(shí)段、重點(diǎn)區域的值班和現場(chǎng)帶班管理；大力推進(jìn)“專(zhuān)業(yè)角度抓安全，安全角度管專(zhuān)業(yè)”；持續深化零違章保零事故、危險作業(yè)、傷害預知預警等安全基層和基礎管理，初步形成了自己的安全管理模式。
分廠(chǎng)的安全管理也得到了持續深化。煉鋼廠(chǎng)持續強化“區域負責制”和“安全值班長(cháng)制”，全年共查處違章和隱患某萬(wàn)多項。檢修中心結合作業(yè)場(chǎng)所和作業(yè)環(huán)境，有針對性地開(kāi)展了現場(chǎng)提問(wèn)、現場(chǎng)辨識等安全管理方法。動(dòng)力廠(chǎng)規范煤氣系統倒閥程序和作業(yè)檢查，加大考核力度，全年煤氣閥門(mén)作業(yè)某余次，全部安全無(wú)差錯。運輸部做實(shí)零違章保零事故管理，全年共有某人次進(jìn)行了脫崗培訓。
二、強化新職工的安全管理
針對20xx年新職工集中入廠(chǎng)的實(shí)際，按張總的要求，從年初開(kāi)始就把新職工的安全管理作為安全工作的重中之重。首先，嚴格學(xué)校學(xué)習期間和進(jìn)入公司后安全培訓管理，某名新職工有某人進(jìn)行補考，某人進(jìn)行第二次補考，某人進(jìn)行第三次補考，直至全部合格；并對煉鋼、煉鐵、軋鋼、檢修運輸四個(gè)系統的新職工進(jìn)行典型身邊事故案例培訓。強化二、三級安全培訓效果，對分廠(chǎng)培訓教案、考勤、試卷等進(jìn)行規范檢查，并對新職工進(jìn)行抽考，通過(guò)培訓前準備、培訓全過(guò)程管理以及培訓后的抽查檢查，使新職工的三級安全教育培訓起到實(shí)效。第二，公司著(zhù)重開(kāi)展了師帶徒管理，并規范師徒協(xié)議的簽訂與履職，強化激勵和約束機制，有效減少了新職工的不規范行為，促進(jìn)了安全技能的提升。第三，對新職工進(jìn)行崗位危險培訓，對應知應會(huì )知識掌握情況進(jìn)行抽測和考核等。第四，各分廠(chǎng)從領(lǐng)導到班組，都加大了對新職工的安全重視程度，從而實(shí)現了新職工輕傷以上事故為零。
三、強化三期技改特別是投試產(chǎn)期間的安全管理
針對技改項目全面開(kāi)工、近萬(wàn)人入廠(chǎng)、立體交叉作業(yè)、工期短、任務(wù)重等實(shí)際情況，按張總要求，多次進(jìn)行監督檢查，特別對特種作業(yè)持證上崗進(jìn)行規范；施工過(guò)程中多次召開(kāi)如“吸取韶鋼事故教訓確保施工安全”等專(zhuān)題會(huì )議，及時(shí)整改查出的各種隱患。
加大投試產(chǎn)期間的安全管理力度，組織召開(kāi)“強化試生產(chǎn)期間安全管理”等多次專(zhuān)題會(huì )議，對可能發(fā)生較大事故的危險源，如焦爐、高爐、轉爐煤氣，氧氣、氮氣管網(wǎng)、某萬(wàn)煤氣柜并網(wǎng)投用等，從每個(gè)閥門(mén)開(kāi)始，按標準規范進(jìn)行排查，現場(chǎng)簽字確認，不標準、不規范的堅決不予送氣；對每個(gè)熱試現場(chǎng)，公司及各分廠(chǎng)工程技術(shù)和安全管理人員24小時(shí)跟班監察，確保萬(wàn)無(wú)一失。對投產(chǎn)后的工序多次進(jìn)行安全設施檢查，查出各項隱患某項，并督促整改。
四、全面推進(jìn)安全生產(chǎn)標準化工作，提升和規范安全管理水平
在20xx年某個(gè)單位通過(guò)國家二級安全生產(chǎn)標準化認證的基礎上，全面推進(jìn)其余單位的安全生產(chǎn)標準化獲證達標工作，8月份全部一次通過(guò)省局評審，現公司已整體通過(guò)國家二級安全生產(chǎn)標準化認證。
按國家、省市要求，三期技改項目開(kāi)展安全預評價(jià)，編制安全專(zhuān)篇并通過(guò)了市局評審和備案，嚴格履行了“三同時(shí)”手續。某鋼生產(chǎn)安全事故應急預案已通過(guò)省局備案。
按四同管理要求，進(jìn)一步強化業(yè)務(wù)外委及設備包保安全管理，修改《關(guān)于加強業(yè)務(wù)外委安全管理的規定》，督促業(yè)務(wù)承攬單位同步開(kāi)展了安全生產(chǎn)標準化創(chuàng )建，對承攬單位基層管理人員進(jìn)行系統安全培訓，開(kāi)展承攬區域危害辨識和檢查，同時(shí)嚴格考核，全年考核近某萬(wàn)元。
五、強化危險源管理和隱患排查治理，提高本質(zhì)安全
繼續強化重大危險源安全管理。按國家、省市要求，對達到國家等級標準的某個(gè)重大危險源在市局進(jìn)行了登記備案；按“�；穼�(shí)施導則”重新制定�；踩珯z查表，對煤氣系統、鐵水罐、鋼水包、中間罐及新區“五氣”系統等內控危險源進(jìn)行多次專(zhuān)項安全檢查。
細化起重設備及操作的安全管理。公司從專(zhuān)業(yè)角度制定了《起重機械安全管理規范》，各單位結合實(shí)際，修訂本單位起重設備及操作安全管理規定，從硬件本質(zhì)安全及天車(chē)工操作上加大管理，并按起重機械安全檢查表進(jìn)行嚴格檢查。
組織召開(kāi)了“確保新區鐵路線(xiàn)行車(chē)安全”、“吸取煉鐵廠(chǎng)‘2.12’煤氣中毒事故教訓，強化煤氣安全管理”等多次專(zhuān)題會(huì )議，針對實(shí)際問(wèn)題提出了具體要求并落實(shí)整改。
扎實(shí)開(kāi)展“雙安全月”和“百日安全無(wú)事故”活動(dòng)。舉辦安全演講比賽、新職工典型事故案例培訓、評選百名優(yōu)秀班工段長(cháng)及優(yōu)秀區域負責人、應急演練競賽、天車(chē)工技術(shù)大比武、知識競賽等活動(dòng)，有效提高職工的安全意識和安全技能，營(yíng)造了濃郁的安全氛圍。
六、20xx年安全工作存在的問(wèn)題和教訓
20xx年，公司實(shí)現了重傷以上事故為零，安全生產(chǎn)形勢保持總體穩定，但也存在問(wèn)題，發(fā)生了某起輕傷事故、1起造成鋼達公司4人煤氣中毒事故，業(yè)務(wù)承攬單位及技改施工發(fā)生4起死亡事故。
主要存在以下幾方面問(wèn)題和教訓：
一是重心下移管理還不到位，部分基層安全管理人員不能針對自己?jiǎn)挝粚?shí)際，有效地落實(shí)公司的制度和指令，安全管理的效率不高，存在等靠現象，甚至還有應付的情況。
二是違章作業(yè)依然是發(fā)生事故的主要原因，出現的幾起事故就說(shuō)明了這一點(diǎn)。職工的安全意識還不強，安全考核也不嚴，對職工違章行為的考核存在打折扣現象；個(gè)別安全管理人員怕得罪人，不能很好的執行公司關(guān)于違章作業(yè)和脫崗培訓的相關(guān)要求。
三是個(gè)別單位重大危險源管理有漏洞，豎爐烘干機煤氣泄漏和鐵水罐漏鐵水事故就屬于這類(lèi)原因，這些單位的重大危險源管理需亟待加強。
四是業(yè)務(wù)承攬及設備包保單位事故多發(fā)，已經(jīng)成為制約某鋼安全生產(chǎn)的重要因素，甚至危及某鋼的正常生產(chǎn)。表現在管理水平低、不到位，人員素質(zhì)差、參差不齊，發(fā)生了4起死亡事故，也暴露出項目所在單位和主管部門(mén)的管理不到位。
20xx年安全工作任務(wù)
20xx年，安全生產(chǎn)所面臨的形勢更加嚴峻，新項目步入正常生產(chǎn)，新職工獨立上崗作業(yè)等，都給安全生產(chǎn)加大了難度，因此，今年各單位要：以近三年入廠(chǎng)青工安全管理為重點(diǎn)，以新項目的危險辨識評價(jià)及規程完善為突破口，進(jìn)一步深化“嚴、細、實(shí)”管理，落實(shí)安全責任，夯實(shí)安全基礎工作，實(shí)現重傷以上事故為零。
主要做好以下幾方面工作：
一、對近三年入廠(chǎng)青工實(shí)行傾向化管理
去年，公司招錄新職工某人，08年以來(lái)入廠(chǎng)青工近某人，按發(fā)生的傷害事故統計，青工發(fā)生事故占事故總數的某%。為此，必須把近三年入廠(chǎng)青工的安全管理當作今年安全管理的重中之重，實(shí)行傾向化管理。
各單位要嚴格按郝書(shū)記的九點(diǎn)要求認真開(kāi)展安全培訓，突出班組安全教育；嚴格執行安全聯(lián)保制，明確結聯(lián)保對子的老職工是安全現場(chǎng)直接責任人，發(fā)生事故及違章要連帶考核；強化班組管理，要以新職工為主進(jìn)行班前安全抽測，明確班組長(cháng)是安全現場(chǎng)第一責任人，加大對青工的監督檢查頻次和考核力度，讓班組長(cháng)象看護自己的孩子一樣，看護好新職工；安全管理人員要嚴查青工違章作業(yè)，對達到脫崗培訓標準的必須脫崗培訓，同時(shí)要連帶考核聯(lián)保人及班組長(cháng)。各單位還要根據崗位特點(diǎn)及事故教訓，有針對性地開(kāi)展各種活動(dòng)，促進(jìn)青工安全意識提高。
二、著(zhù)力開(kāi)展新項目的危險辨識，完善規程和推進(jìn)零違章保零事故管理
今年，各單位要組織專(zhuān)業(yè)人員及崗位工以新項目為重點(diǎn)重新進(jìn)行全面系統地辨識和評價(jià)，更新《危險源控制信息表》和《崗位危險源點(diǎn)控制卡》，辨識結果要上墻，要強化遵守執行。
以危險因素辨識為基礎，做好規程修訂工作。主要領(lǐng)導要親自參與，組織專(zhuān)業(yè)人員對照工藝、設備、操作逐條修改和完善崗位安全操作規程，使規程嚴密詳實(shí)、簡(jiǎn)明扼要、可操作性強。修訂后組織學(xué)規程、用規程，達到會(huì )背、會(huì )寫(xiě)、會(huì )用。
大力推進(jìn)零違章保零事故管理。按修訂的規程，重新辨識違章及習慣性違章行為，完善《職工違章行為積分考核管理實(shí)施細則》，做實(shí)零違章保零事故管理。公司查出的違章行為，要連帶考核單位領(lǐng)導及相關(guān)管理人員。
沒(méi)有新項目的單位也要同步做好老系統的危險辨識、規程完善和零違章保零事故工作，做到動(dòng)態(tài)管理。
三、進(jìn)一步深化嚴細實(shí)管理，落實(shí)安全責任，推進(jìn)重心下移，夯實(shí)安全基礎工作
深入推進(jìn)重心下移，切實(shí)提升各級安全管理人員的責任。隨著(zhù)某萬(wàn)噸鋼產(chǎn)能的.形成，過(guò)去那種只靠公司直接推進(jìn)的管理方式已不適應公司大型化安全管理要求，因此必須深入推進(jìn)重心下移，推動(dòng)自主安全管理，充分發(fā)揮各級安全管理人員的作用。
主要領(lǐng)導要以安全“五個(gè)一”工程為重點(diǎn)，加大直接參與安全管理的力度。各級安全管理人員要努力提高自身的安全素質(zhì)和管理水平，主動(dòng)開(kāi)展工作，深入一線(xiàn)檢查指導，切實(shí)把重心下移工作做到位，確保區域無(wú)隱患，職工無(wú)違章。
進(jìn)一步強化“專(zhuān)業(yè)角度抓安全，安全角度管專(zhuān)業(yè)”。充分發(fā)揮工藝、設備等專(zhuān)業(yè)人員的技術(shù)優(yōu)勢，從專(zhuān)業(yè)角度開(kāi)展深層次的隱患排查治理；認真執行現場(chǎng)帶班管理，嚴格執行相關(guān)制度和作業(yè)程序，控制檢修和處理突發(fā)故障安全。
針對重大危險源管理存在的漏洞，各單位必須嚴格按“�；穼�(shí)施導則”及公司要求，細化管理，落實(shí)全過(guò)程控制。繼續開(kāi)展實(shí)戰性應急競賽，完善預案管理。繼續強化“五氣”系統管理，切實(shí)抓好常態(tài)化隱患排查治理工作。
要認真吸取寶鋼“12.17”事故教訓，進(jìn)一步推進(jìn)起重設備和安全操作管理，凡違章作業(yè)的，一律脫崗培訓；班組長(cháng)違章指揮發(fā)生事故的，予以免職。加強鋼包及鐵水罐管理，嚴格按制度檢測耳軸、罐體、罐架，保證安全運行。
四、進(jìn)一步強化業(yè)務(wù)外委及設備包保安全管理
業(yè)務(wù)承攬及設備包保單位一直沒(méi)有跟上某鋼的安全管理要求：領(lǐng)導重視程度不夠，以包代管，不講投入，不講安全；基層安全管理人員不具備基本安全工作能力；安全培訓只是考一次試，答一張卷子，應付了事，沒(méi)有起到教育作用；職工流動(dòng)性大，不具備上崗要求，嚴重威脅某鋼的安全生產(chǎn)。
今年，對業(yè)務(wù)承攬及設備包保單位要提高交納安全抵押金的額度，公司要制定管理規定，加大考核力度，嚴肅考核，尤其是加大重傷以上事故的處罰力度，同時(shí)要與業(yè)務(wù)承攬及設備包保單位的安全管理人員掛勾，以嚴厲的考核促管理和安全基礎工作提升。
對業(yè)務(wù)承攬及設備包保單位基層管理人員實(shí)行培訓持證上崗制度，考核不合格的要取消任職資格，生產(chǎn)技術(shù)部要制定相應的考核細則及管理規定。
各單位必須結合崗位操作規程和危險因素，對業(yè)務(wù)承攬及設備包保區域崗位工進(jìn)行系統培訓，使其具備基本的崗位操作安全知識和安全技能。
各項目所在單位和主管部門(mén)要按業(yè)務(wù)外委等相關(guān)管理規定規范管理，嚴格執行相關(guān)程序，加大檢查力度，形成公司、分廠(chǎng)、工段三級檢查網(wǎng)絡(luò )，做到同步管理、同步教育、同步檢查、同步考核。
業(yè)務(wù)承攬及設備包保單位的主要領(lǐng)導要按某鋼安全“五個(gè)一”工程的要求，深入現場(chǎng)抓安全，采取有力措施減少職工流動(dòng)，保證人員穩定；要選用負責任，具有一定管理能力和知識的人員擔任區、段長(cháng)及安全員，強化區段安全管理；特別是要強化電工、鉗工等技術(shù)工種的管理，加大培訓及考核力度。
同志們，20xx年，是某鋼某萬(wàn)噸鋼全面投入運行的開(kāi)局之年，也是公司適應大型企業(yè)安全管理的頭一年，公司面臨著(zhù)極其嚴峻的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)形勢，安全工作面臨巨大的挑戰和壓力。大家必須從某鋼實(shí)際出發(fā)，進(jìn)一步解放思想，創(chuàng )新驅動(dòng)，轉變觀(guān)念，提高效率，適應新變化，迎接新挑戰，以更扎實(shí)有效的工作，實(shí)現事故為零的目標。
安全生產(chǎn)演講比賽稿2
誰(shuí)都希望自己有健康的體魄、擁有一個(gè)溫馨和睦的家庭，希望自己在事業(yè)上有所成就。然而我要說(shuō)，如果你、我、他無(wú)論在生活中，還是在工作中疏忽了“安全”二字，那么，這些愿望就很難實(shí)現了。因為每一個(gè)不安全因素的背后都隱藏著(zhù)因違章操作、麻痹大意釀成的一樁樁人間的悲劇，所以今天，圍繞“家庭與安全”，我演講的題目是“家庭為安全保駕護航 安全是家庭的守護神”
對于我們電力企業(yè)而言，安全就是生命，安全就是效益，安全就是一切工作的重中之重;而對我們電力職工的每一個(gè)家庭來(lái)說(shuō)，安全就是健康，安全就是歡樂(lè )，安全就是每個(gè)家庭平安與幸福的守護神。一個(gè)家庭的和諧、穩定與否直接影響著(zhù)職工出工時(shí)的心態(tài)和情緒。
生活在幸福家庭中的職工，臉上永遠洋溢著(zhù)微笑，他會(huì )永遠以飽滿(mǎn)的情緒出現在工作現場(chǎng)，能夠全身心的投入工作而后顧之憂(yōu);而生活在不幸的家庭中的職工，沮喪和憂(yōu)郁會(huì )永遠掛在他的臉上，家庭的瑣事無(wú)時(shí)無(wú)刻不在影響著(zhù)他的情緒，讓他分心、使他走神，也許他是一個(gè)愛(ài)崗的、敬業(yè)的好職工，但這也難免有一次會(huì )因為思想上的波動(dòng)而造成行動(dòng)為上的失誤，以至于造成無(wú)法挽回的后果，要知道電力生產(chǎn)中，一次小小的失誤所造成的后果輕則違章，重則事故，會(huì )嚴重危及電網(wǎng)、設備及人身安全;一次次小小的失誤經(jīng)常演繹著(zhù)生離死別、家破人亡、白發(fā)人送黑發(fā)人的悲慘故事，經(jīng)常給國家財產(chǎn)造成難以彌補的損失。所以我說(shuō)“家庭為安全保駕護航 安全是家庭的守護神”。
在我蹣跚學(xué)步時(shí)有母親急切的呼喚;在我飛車(chē)上學(xué)時(shí)有父親留在風(fēng)寧中的叮嚀;“不怕一萬(wàn)，就怕萬(wàn)一，千萬(wàn)要注意安全，啊!”這是出工前愛(ài)人對我殷殷的囑托。也許，大家會(huì )說(shuō)這不是很平常、很正常的事情嗎?是啊，這是很平常、很正常、會(huì )發(fā)生在每個(gè)成長(cháng)過(guò)程的人身上的一幕幕，但仔細想想，您不覺(jué)得這是溫馨嗎?這就是“家”!一幅溫馨的伊甸園圖畫(huà)!當一股股永不磨滅的能量為千家萬(wàn)戶(hù)送去光明時(shí)，當千家萬(wàn)戶(hù)洋溢出歡歌笑語(yǔ)時(shí)……這又是一幅幅多么和諧的人間美景!但“一失足成千古恨”!如果我們工作中稍有疏忽，安全意識剎那間離開(kāi)我們的頭腦，那可怕的瞬間，火光電閃之處，一切的.美好，企業(yè)的興旺，家庭的溫馨甚至生命的珍貴……都將化為烏有!
往事如煙，當我坐下來(lái)翻閱一期期安全簡(jiǎn)報時(shí)，那大紅的標題是多么的刺眼，那一次次損失是多么的讓人惋惜，尤其那一幕幕血淋淋的場(chǎng)景又是多么的矚目驚心。而造成這一切的原因不外乎安全意識淡薄、嚴重違反《電業(yè)安全工作規程》、麻痹大意習慣性違章、對現場(chǎng)設備不熟或安全措施不齊等等，但您千萬(wàn)別忘了家庭的穩定與和睦業(yè)是何等的重要，將家庭中發(fā)生的矛盾及不良情緒帶入到工作中因此而發(fā)生的安全事故也屢見(jiàn)不鮮啊!
所以我還是要說(shuō)“家庭為安全保駕護航 安全是家庭的守護神”。伴隨著(zhù)西部大開(kāi)發(fā)的號決吹響，我們定西電力像一個(gè)充滿(mǎn)朝氣和活力青年也想著(zhù)她心中遠大目標努力前進(jìn)。
回顧走過(guò)的這二十余年，有甜蜜、有輝煌，也有不少的傷痛，而這傷痛就來(lái)自于那一次次的安全生產(chǎn)事故。近兩年，我們在“六個(gè)堅定不移”精神為指導，“五防、四嚴、三加強”思想的保障下，大大增強了全員搞好安全生產(chǎn)的信心，通過(guò)近年來(lái)安全生產(chǎn)工作的實(shí)際表明，我們不但在安全生產(chǎn)上本身下了大功夫，而且我們還通過(guò)工會(huì )、團組織不斷豐富職工的業(yè)余文化生活，為職工排憂(yōu)解難，營(yíng)造和諧、輕松生產(chǎn)、生活氛圍，使職工心情舒暢、安心工作;組織了一次次的家庭“安全知識答卷、安全演講賽”等活動(dòng)，使每個(gè)家庭成員都成為安全生產(chǎn)的主力軍。而我們的每一個(gè)職工及家屬則更應該致力于家庭的穩定與和諧，在我們普普通通的日子里，別忘了對情人的關(guān)愛(ài)，出工前別忘了囑咐一句平平常常、簡(jiǎn)簡(jiǎn)單單的“注意安全”，送上你的祝福，還有你擔憂(yōu)和牽掛，讓他們“高高興興上班去，平平安安回家來(lái)”!
在座的各位前輩、兄弟姐妹們，為了我們電力事業(yè)更加輝煌，為了每一個(gè)家庭永遠充滿(mǎn)歡歌笑語(yǔ)，為了每一個(gè)孩子的笑臉永遠燦爛，讓我們牢記“安全第一，預防為主”這一永恒的主題，因為它是一句充滿(mǎn)人間愛(ài)意的呼喚，是以孩子的希望，使妻子的祝福，是白發(fā)父母隱隱的企盼，更是我們電力事業(yè)穩步發(fā)展的需要和保證!
讓我們從零點(diǎn)開(kāi)始，從現在做起，為了安全、穩定、發(fā)展的目標，為了我們美好的生活行動(dòng)起來(lái)，把安全工作時(shí)時(shí)抓、事事抓、長(cháng)期抓，讓家庭為安全保駕護航，讓安全永遠成為家庭的守護神!
安全生產(chǎn)演講比賽稿3
古往今來(lái)，有多少的文人墨客都對生命進(jìn)行過(guò)謳歌，生命燦爛如花，生命對于我們每一個(gè)人，只有一次。
安全，傳承著(zhù)人類(lèi)文明的進(jìn)程，安全，凝聚著(zhù)人們幸福和平安，安全，維系著(zhù)夢(mèng)想和財富。相反，不注重安全則可以摧毀人們精心構筑的幸福、平安、快樂(lè )、財富。
祝你平安——是人們永遠銘刻心間的祝愿。
祝你幸�！侨藗児餐篮玫钠谂�。
健康、平安是生活賜給每人無(wú)可比擬的最可寶貴的財富。安全重于泰山，何嘗不是個(gè)人、家庭、集體、社會(huì )最基本的生命線(xiàn)？安全之于生命，須臾不可少；安全之于生命，片刻不能失。
對中國移動(dòng)的員工而言，安全，不僅是工作時(shí)的基本要求，更應是一種良好的工作習慣。我們不厭其煩的舉辦各類(lèi)安全知識講座，舉辦的滅火演練，其目的就是要求我們做到警鐘長(cháng)鳴，強化安全意識，讓美麗的生命之花在安全的環(huán)境下開(kāi)出燦爛的花朵。
不講安全，一個(gè)小小的煙頭就可將一艘船舶置于熊熊大火之中而毀于一旦。
不顧安全，一個(gè)小小的意外就可將許多生命處于岌岌可危之中。
失去安全，頃刻間就能讓我們那原本脆弱的生命遭到萬(wàn)劫不復的災難。
平安就是在珍惜生命。生命沒(méi)有回頭路，生命沒(méi)有倒行車(chē)，失去安全，任何代價(jià)都換不回逝去的生命！一次次血淋淋的生命代價(jià)還不足以使我們警醒嗎？不足以觸發(fā)我們加強安全的防范意識，提高我們技術(shù)技能和科學(xué)施救的能力嗎？不足以讓我們自覺(jué)地查處和整改我們安全管理的漏洞嗎？
平安就是在把握幸福。生命需要安全的呵護。安全是生命的導航燈塔。只有把安全生產(chǎn)拿在手上、放在心上、擺在重要的`議事日程上，把全員的安全生產(chǎn)意識都提高，員工的生命才能得到最根本、最有效的保證。
平安就是在享受快樂(lè )。生命之海，暗礁密布；生命之路，泥濘坎坷。只有真正熱愛(ài)生命、熱愛(ài)生活、對人生有著(zhù)深刻領(lǐng)悟的人們，才會(huì )懂得安全賦予生命的真正內涵，從而發(fā)揮出最大的潛能營(yíng)造安全氛圍，創(chuàng )造幸福，快樂(lè )生活�？梢哉f(shuō)“生命至上、平安是�！钡牧⒁庹w現了社會(huì )文明程度的偉大進(jìn)步，觸進(jìn)了和諧社會(huì )的發(fā)展。我們只有安全的呵護，才有絢麗多姿的生命，感受著(zhù)世間的快樂(lè )。
獲得生命是一種賜予，失去生命是一份悲哀。每個(gè)人的生命只有一次，一旦擁有生命，就要珍愛(ài)生命，不作無(wú)謂的犧牲。無(wú)論是主角還是配角，每個(gè)人都要登上人生的舞臺，跋涉一生的旅程。生命的意義在于奉獻，而奉獻的基石在于生命的安全。珍愛(ài)生命必須抓好安全生產(chǎn)的每一個(gè)流程，不放過(guò)安全生產(chǎn)的每一個(gè)環(huán)節，剔除不負責任的麻痹和僥幸心里，才能讓安全和幸福始終伴隨著(zhù)你、我、他。
生命如歌，就要吟出激越。當我們盡情地享受著(zhù)明媚的陽(yáng)光時(shí)，當我們盡情地沐浴著(zhù)雨露時(shí)，我們感謝安全呵護著(zhù)我們的生命，在我們感嘆生命燦爛如花的同時(shí)，我們千萬(wàn)不要忘記安全重于泰山這一亙古不變的真理。
安全生產(chǎn)演講比賽稿4
作為一名在電業(yè)戰線(xiàn)工作多年的職工，對安全生產(chǎn)的感觸頗為深刻，記得剛參加工作時(shí)，對于“電”這個(gè)特殊商品，認識不夠明確。生活中亂拉亂接，不守規矩。工作中高壓部分有時(shí)忽視安全距離，險象叢生；使用低壓電器不注意裸露部分會(huì )造成的短路后果，多少人留下了終身烙印。在后來(lái)的工作中，吃盡了苦頭，償遍了澀酸苦辣。一次次同事流血的教訓，一件件電弧灼傷使人心痛的事故經(jīng)過(guò)，一幕幕頃刻間人仰車(chē)翻的事故現場(chǎng)，再加上親身經(jīng)歷過(guò)觸電的難受感覺(jué)，使我對安全生產(chǎn)有著(zhù)一種特別的體會(huì )——
安全生產(chǎn)、人人有責，這絕對不是一句空話(huà)，是多少先輩們用血的教訓換來(lái)的經(jīng)驗總結。在我們電力行業(yè)，除抄表收費、報裝接電外，絕大部分一線(xiàn)施工班組都是群聚式作業(yè)，如果沒(méi)有人人負責的責任心，你干你的，我干我的，勢必會(huì )造成個(gè)體的行為由于某一個(gè)動(dòng)作不規范，或某一項任務(wù)超出了工作范圍，在不經(jīng)意之間埋下安全隱患或者造成發(fā)生不安全事故的可能性。這樣的例子舉不勝舉，道理是淺顯的，但教訓是十分深刻的。記得有一年在一次變電站預試清掃工作中，有一位工作人員擅自擴大工作范圍，造成本人大面積電弧灼傷，最終不治而亡的事故。事故的發(fā)生是這樣的，當時(shí)110KV甲母線(xiàn)停電，所有設備預試清掃，由于是部分停電，乙母線(xiàn)還在運行，甲乙母線(xiàn)最邊兩側的龍門(mén)架是相通的，運行人員在龍門(mén)架上做了安全措施，并懸掛了‘禁止攀登，高壓危險’的標示牌。當工作到中午休息時(shí)，工作負責人安排大家吃中午飯，然后休息一會(huì )統一開(kāi)工，就這位員工思想開(kāi)了小差，工作負責人的話(huà)根本沒(méi)有聽(tīng)進(jìn)去，打著(zhù)自己的小算盤(pán)，因為家里有事，想著(zhù)如何早點(diǎn)回去，便吃完飯后誰(shuí)也不告訴，在無(wú)人知曉失去監控的情況下向龍門(mén)架走去，安全警示牌的提醒沒(méi)有擋住他違章作業(yè)的腳步，安全規程規定“不準一人在電氣設備上工作”的禁令也沒(méi)能阻止他違章作業(yè)的欲望，有的只是提前完成任務(wù)早點(diǎn)回家的想法，一步步朝著(zhù)自己設想的環(huán)節走去，當人們聽(tīng)到慘叫聲循聲望去時(shí)，只見(jiàn)一個(gè)火球一樣的東西從龍門(mén)架上掉下來(lái)，重重地摔在了電纜蓋板上，經(jīng)緊急送往醫院全力搶救，但終因傷勢嚴重而離開(kāi)了我們，承重的打擊，無(wú)聲的教育，深深的刺痛了我們的心，久久不能回到工作的狀態(tài)中來(lái)，好些日子都使我們腳步沉重，打不起精神，教訓是十分深刻的�，F在回想起來(lái)，還歷歷在目，久久不能忘懷。如果當時(shí)工作負責人負責任，留一個(gè)人看現場(chǎng)，就會(huì )阻止不讓他進(jìn)行工作，悲劇可能就不會(huì )發(fā)生；如果同事們負責任，和他一起吃飯，同時(shí)工作，同事可能會(huì )阻止他的這種違章行為，悲劇就可能更不會(huì )發(fā)生；如果自己對自己負責任，想想單位的紀律，想想工作中應該遵守的規章制度，想到家中的親人在盼著(zhù)自己平安歸來(lái)，單位的領(lǐng)導和同事們在期望著(zhù)自己，為祖國和人民做出更大的貢獻。如果在此時(shí)心里還有安全二字，往安全方面想一下，安全警示牌就會(huì )擋住違章的腳步，悲劇就不會(huì )發(fā)生。但是沒(méi)有太多的如果，留下的只是血的'教訓，親人的悲傷和同事們無(wú)盡的哀思。
安全生產(chǎn)方面的規章制度說(shuō)起來(lái)也不少，有防人身事故方面的，有防設備方面的，有防交通方面的，還有防火防洪方面的。還有好多方面真可謂門(mén)類(lèi)齊全，覆蓋面寬廣。但是在實(shí)際工作中要求遵守起來(lái)，確實(shí)很難，多少人嫌麻煩怕啰唆，多少人不愿意遵守，認為是多此一舉，把單位領(lǐng)導的要求和安全監督人員的檢查，看成是對自己過(guò)不去，看成是挑毛病，找茬子，沒(méi)有把遵守規章制度看成是自己工作的一部分，沒(méi)有從內心深處認識到安全生產(chǎn)的重要性。不論發(fā)生什么性質(zhì)的事故，只要仔細分析，就會(huì )發(fā)現是不執行安全規程由于違章造成的。譬如誤操作事故，就是不按操作規程執行造成的，或者是不按調度命令執行造成的，或者是不按行業(yè)規程執行造成的�？傊�，是違反安全規程造成的。再譬如經(jīng)常遇到的不遵守規程的情況，進(jìn)入施工現場(chǎng)不戴安全帽、高空作業(yè)不系安全帶、操作過(guò)程中不戴絕緣手套、不穿絕緣鞋等現象。這些措施，安全規程中有著(zhù)明確的規定，但就是有人不遵守，拿生命當兒戲，血的教訓沒(méi)能喚醒遵守安全生產(chǎn)法規的自覺(jué)性。截止目前誤操作事故還在發(fā)生，不遵守規章制度發(fā)生的各種不安全現象還在我們的生活中重演，應該引起我們的足夠重視，把遵守安全規程作為我們的自覺(jué)行動(dòng)，杜絕各類(lèi)事故的發(fā)生。
安全是我們電力行業(yè)永恒的主題，永遠都不會(huì )改變，因為我們面對的是高壓設備、高空作業(yè)，也算是一個(gè)危險性比較大的行業(yè)。在我們的工作過(guò)程中，安全風(fēng)險時(shí)常存在，這就要求工作人員要有高度的責任感投入到工作當中，精力要集中，思路要明確，時(shí)刻牢記“安全第一，預防為主”的安全生產(chǎn)總方針，樹(shù)立常抓不懈，永不松勁的安全思想，才能把安全生產(chǎn)工作認識到位�，F在班組每周召開(kāi)的安全會(huì )，工區所隊每月召開(kāi)的安全會(huì )，學(xué)習安全簡(jiǎn)報、事故快報、安排安全方面的重點(diǎn)工作，都是為了增長(cháng)安全生產(chǎn)知識，防范事故的發(fā)生。在平時(shí)的工作中，要認真研究和討論兄弟單位的事故經(jīng)過(guò)，結合本單位、本部門(mén)的實(shí)際情況，制訂出防范措施，防止類(lèi)似事故在我們中間繼續發(fā)生。
安全生產(chǎn)演講比賽稿5
安全是什么？對于一個(gè)人，安全意味著(zhù)健康。對于一個(gè)家庭，安全意味著(zhù)和睦。對于一個(gè)企業(yè)，安全意味著(zhù)發(fā)展。紅燈停，綠燈行，這是每一個(gè)人都知道的交通規則，可是，并不是每一個(gè)人都真正做到了。安全誰(shuí)都知道，誰(shuí)都不想受傷，但在工作中有許多員工都不注意，為了一時(shí)的省勁，作出了違規的程序。無(wú)聲中就種下了危險的火種。
我們在工作中一定要把安全放在第一位，在工作中時(shí)時(shí)刻刻用腦子想一想崗位手冊，然后再動(dòng)手，不要再盲目地瞎干。我們在工作中要互相監督，互相提醒，互相幫助；我們不愿失去自己寶貴的生命，也不愿失去他人的生命，安全中的三不傷害要記牢：不傷害自己，不傷害別人，不被別人傷害。
安全是一種愛(ài)，安全的愛(ài)是領(lǐng)導對員工永遠的牽掛；安全是一種美，安全的美體現于維系安全的行為過(guò)程之中；安全是一種情，安全的情是一種美好的'感覺(jué)狀態(tài)；安全是一種理，安全的理是一個(gè)社會(huì )、一個(gè)國家、一個(gè)民族用安全文化對生活方式的理性表達；安全是一種法，安全的法是文明的體現，責任的體現。安全，就象空氣，與我們的生活、工作息息相關(guān)；安全，猶如陽(yáng)光，我們無(wú)法承受失去它的痛苦。安全，它聯(lián)系著(zhù)我們每一個(gè)人。
“海不擇細流，故能成其大；山不拒細壤，方能就其高�！睂Υ踩ぷ�，不論是決策者還是執行者，尤其應該持有“舉輕若重”的態(tài)度�！芭e輕若重”，就是把安全工作的小事當作大事來(lái)抓，高度重視安全工作的細節，只有自己學(xué)會(huì )了如何安全，才是真正的安全。
安全生產(chǎn)演講比賽稿6
有這樣一種哲學(xué)理念：安全是1，其他是0，只有1作保證，0才有意義。安全永遠第一。沒(méi)有安全，于個(gè)人，生命無(wú)法保障；于家庭，幸福毀于一旦；于企業(yè)，生產(chǎn)難以為繼；于社會(huì )，影響安寧繁榮。生命高于一切。耕耘希望，創(chuàng )造幸福，生命既意味著(zhù)一切，又高于一切�！鞍踩慈�、安全為人、安全靠人”是我們的安全管理的理念。人的不安全行為、物的不安全狀態(tài)、環(huán)境的不安全的因素，是釀成事故的主要原因。而環(huán)境的創(chuàng )造者、安全制度的制定者和執行者、設備設施的.操作者都是人，人是實(shí)現自己和企業(yè)真正安全的主要因素。以人為本抓安全，就是要尋找一條最為有效的途徑來(lái)強化人的安全意識，提升人的安全素質(zhì)，規范人的安全行為。眾人皆知的“木桶理論”啟示我們：決定一只木桶能裝多少水，不在于最高的木板有多長(cháng)，而在于最矮的木板有多長(cháng)。安全工作的好壞，事故的發(fā)生，不是取決于大多數人，而是取決于數量極少的危險人物、事故苗子。每個(gè)員工都是安全這個(gè)木桶中的一根木板千萬(wàn)不能成為最短、最差的。
在崗一分鐘、盡責六十秒。責任連著(zhù)你我他，安全關(guān)系千萬(wàn)家。從責任升華到責任心，體現的是對企業(yè)認真負責的忠誠度，對工作精益求精的事業(yè)心，對安全深嚴細實(shí)的責任感。安全工作需要人人講安全、事事為安全、處處要安全。在工作中運用“三鏡”理念，在排查隱患時(shí)要用“顯微鏡”，事故背后有征兆，征兆背后有苗頭，小隱患可能導致大事故，在抓好重大隱患排查治理的同時(shí)決不放過(guò)任何一個(gè)小事故苗頭；在事故處理、追究責任時(shí)要用“放大鏡”，對所有影響生產(chǎn)的事故都要進(jìn)行層層追究、放大處理，以嚴格的處罰制度，有效控制各類(lèi)事故發(fā)生；在制定安全規章、規則時(shí)要用“望遠鏡”，把著(zhù)眼點(diǎn)和立足點(diǎn)放在事故的超前防范意識上來(lái)，主動(dòng)開(kāi)展工作，做到超前部署、超前防范，促進(jìn)安全形勢的持久穩定。
安全第一，不是掛在墻上的標語(yǔ)、口號，而是維系我們生命健康和家庭幸福的保護傘。安全維系著(zhù)我們每個(gè)人的生命與健康，維系著(zhù)每個(gè)家庭的幸福與美滿(mǎn)。最美好的祝愿是平安，最真誠的期盼是安全。安全是一把傘，我們幸福生活的保護傘，不管陰晴圓缺，時(shí)刻帶上這把傘，讓它成為我們生活的習慣。
安全生產(chǎn)演講比賽稿7
尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委、各位選手，同志們：
上午好！
"安全發(fā)展，預防為主"是今年全國安全生產(chǎn)月的主題，對我們施工企業(yè)來(lái)說(shuō)，安全就是生命，安全就是效益，安全是一切工作的重中之重！唯有安全生產(chǎn)這個(gè)環(huán)節不出差錯，我們的企業(yè)才能長(cháng)久、才能興旺！
青年員工作為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的突擊隊和生力軍，更應該從思想上牢固安全意識，同時(shí)，積極協(xié)助企業(yè)構建良好的安全文化氛圍。在股份有限公司團委的精心組織指導下，各個(gè)參賽單位經(jīng)過(guò)一個(gè)月的選拔賽，分別選派出各單位選拔賽前三名選手參加本次片區復賽。其中，xxxx共組織五支代表隊參加本次復賽，分別是xxxx，參賽選手共計十四名選手。在此，我們對參加本次片區復賽的全體選手表示熱烈的歡迎，并預祝大家取得優(yōu)異的成績(jì)。
在比賽開(kāi)始前，請允許我向大家介紹蒞臨本次決賽的有關(guān)領(lǐng)導，他們是：
參會(huì )領(lǐng)導名單
讓我們以熱烈的掌聲對各位領(lǐng)導的到來(lái)表示歡迎！
本次大賽得到了xxxx領(lǐng)導的關(guān)心和支持，讓我們用掌聲歡迎書(shū)記xxxxxxxx致詞
謝謝！讓我們以熱烈的掌聲對承辦單位和工作人員的辛勤工作表示衷心的感謝！
擔任本次演講比賽的評委有：
評委名單
下面向大家介紹一下比賽評分標準，比賽滿(mǎn)分100分，共分四大部分。
�。ㄒ唬﹥x表形象：（15分）
1、著(zhù)裝整潔，大方得體；上下場(chǎng)致意，答謝。（5分）
2、儀態(tài)端莊大方，舉止自然、得體，體現朝氣蓬勃的精神風(fēng)貌；動(dòng)作適度。（10分）
�。ǘ┭葜v內容：（45分）
1、主題鮮明、深刻，觀(guān)點(diǎn)正確，見(jiàn)解獨到，
符合主題內容。（20分）
2、內容充實(shí)、新穎，事例感人，貼近實(shí)際，富有鮮明的企業(yè)特點(diǎn)。（15分）
3、行文流暢，用詞精練，語(yǔ)法準確，結構完整合理、層次分明，詳略得當。（10分）
�。ㄈ┱Z(yǔ)言藝術(shù)：（40分）
1、站立式脫稿演講，因不熟練，每停頓一次減1分，未脫稿減10分。（10分）
2、發(fā)音標準，聲音洪亮，口齒清晰，語(yǔ)速適當，表達流暢。（10分）
3、節奏處理得當，演講技巧運用自如。（10分）
4、表現力、應變能力強，能活躍氣氛，具有感染力。（10分）
�。ㄋ模⿻r(shí)間：演講時(shí)間為6—10分鐘。少時(shí)、超時(shí)，均以10秒為計時(shí)段，在總分中減0、5分，不足10秒按10秒計算（計時(shí)從"我演講的`題目是《……》"開(kāi)始，到"我演講完畢"結束）。
在此，我們預祝各位參賽選手以良好的精神風(fēng)貌，精彩的表演，努力取得好的成績(jì)！
xxxx"安全生產(chǎn)，青年當先"安全生產(chǎn)比賽xxxx比賽現在開(kāi)始，首先有請1號xxx選手，他來(lái)自公司，演講的題目是xxxxxxxxxx
2號xx選手，來(lái)自xxx局，演講的題目是xxxxxxx
下面我們來(lái)看看一號選手的得分情況，一號選手的最后得分是：xxxxxxx
……………………
13號選手的最后得分是xxxxx，14號選手的得分還在緊張的計算當中。
工作人員還在進(jìn)行計分統計，填寫(xiě)獎勵證書(shū)。
現在，讓我們以熱烈的掌聲有請同志對本次安全生產(chǎn)演講比賽進(jìn)行點(diǎn)評。
感謝精彩的點(diǎn)評！感謝對比賽的肯定和對選手的鼓勵！
好，xxxx"安全生產(chǎn)青年爭先"青年安全演講比賽（xxxx）的比賽結果也出來(lái)了。先看一下14號選手的得分情況xxxxx
下有請同志XX宣布比賽結果。
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