車(chē)輛道路交通安全事故獎懲規定

車(chē)輛道路交通安全事故獎懲規定

　　為貫徹“安全第一、預防為主”的方針,堅持“四不放過(guò)”的原則,對在車(chē)輛駕駛安全工作中做出成績(jì)突出的人員給予獎勵,對發(fā)生事故或違章操作而造成事故的人員給予處罰,以提高全體駕駛員安全駕駛、文明行車(chē)的意識,強化公司安全管理、減少并杜絕事故的發(fā)生,實(shí)現安全指標,特制定公司車(chē)輛道路交通安全事故獎懲管理規定。

　　一、適用范圍

　　本管理規定適用于公司在職的全體駕駛員(含勞務(wù)工)及因工作需要駕駛車(chē)輛的其他人員。

　　二、定義

　　車(chē)輛道路交通安全事故:是指車(chē)輛在道路上因過(guò)錯或者意外造成的人身傷亡或者財產(chǎn)損失的事件。

　　三、制定、修改

　　本管理規定由綜合管理部安全質(zhì)量室提出制定及修改,經(jīng)總經(jīng)理批準。

　　四、管理內容

　　4.1事故責任人有下列行為之一的,公司將解除勞動(dòng)合同(或承包合同):

　�、�、工作期間酒后駕車(chē)的;

　�、�、造成重特大事故的,負同等責任及以上責任的;

　�、�、將車(chē)輛交給非駕駛員駕車(chē)發(fā)生重大事故的;

　�、�、搶越鐵路道口發(fā)生交通重大事故的;

　�、�、事故責任者逃逸或破壞,偽造現場(chǎng),毀滅證據的;

　�、�、事故后不及時(shí)搶救傷者,有打擊報復等惡劣行為的;

　�、�、私自動(dòng)用公車(chē),造成人身傷亡或財產(chǎn)損失的;

　�、�、隱瞞事故不報或私自處理?yè)p失金額超過(guò)壹萬(wàn)元以上被舉報的;

　�、�、發(fā)生事故負主要責任及以上責任的責任人,拒不承擔超出保險范圍的經(jīng)濟損失的。

　　4.2對事故責任人進(jìn)行的經(jīng)濟考核及事故責任人對公司的車(chē)輛經(jīng)濟損失承擔補償:

　�、�、專(zhuān)職駕駛員

　　序號

　　考核類(lèi)別

　　內容

　　1

　　經(jīng)濟考核

　　發(fā)生道路交通事故后,對事故責任人考核200元/次。(無(wú)責除外)

　　2

　　經(jīng)濟考核

　　造成道路交通、人為事故后,故意隱瞞不報的,對責任人考核200元/次。

　　3

　　經(jīng)濟考核

　　事故車(chē)輛未按公司規定在指定4S店或指定維修廠(chǎng)進(jìn)行維修的,對責任人考核200元/次。

　　4

　　資產(chǎn)損失補償

　　按責任劃分的考核比例(責任界定以交警隊裁決為準)

　　全責

　　主責

　　同責

　　次責

　　12%

　　10%

　　8%

　　6%

　�、�、因工作需要駕駛車(chē)輛的人員

　　序號

　　考核類(lèi)別

　　內容

　　1

　　經(jīng)濟考核

　　發(fā)生道路交通事故后,對事故責任人考核200元/次。(無(wú)責除外)

　　2

　　經(jīng)濟考核

　　造成道路交通、人為事故后,故意隱瞞不報的,對責任人考核200元/次。

　　3

　　經(jīng)濟考核

　　事故車(chē)輛未按公司規定在指定4S店或指定維修廠(chǎng)進(jìn)行維修的,對責任人考核200元/次。

　　4

　　資產(chǎn)損失補償

　　按責任劃分的考核比例(責任界定以交警隊裁決為準)

　　全責

　　主責

　　同責

　　次責

　　10%

　　8%

　　6%

　　4%

　　4.3在交通事故中對于不屬于保險理賠范圍的損失,如:出租車(chē)的班費、死亡傷殘的精神損害賠償、事故車(chē)二次拖車(chē)費、檢測費、停車(chē)費、傷者的自費藥、貨物損失免賠金額等由事故責任人本人承擔。

　　4.4凡是發(fā)生交通事故,造成經(jīng)濟損失30000元以上或重傷以上事故的,經(jīng)交警隊認定為事故全部責任的駕駛員,按考核標準承擔車(chē)損經(jīng)濟損失賠償后,須待崗培訓,經(jīng)公司考核合格再準予駕駛車(chē)輛。

　　4.5長(cháng)途車(chē)輛在配載貨物時(shí),駕駛員應與貨站簽訂貨運合同,并由貨站將貨物投保,方可拉運。因無(wú)合同,無(wú)保險在運輸過(guò)程中造成的貨物損失(如:丟貨損失)由事故責任人承擔。

　　4.6嚴格遵守交通安全法的相關(guān)規定,裝載貨物時(shí)不得超高超限、客運車(chē)不得超員,凡是因為超高超限超員等違反交通法規而發(fā)生交通事故造成的車(chē)輛損失、三者損失和貨物損失由事故責任人或相關(guān)負責人承擔經(jīng)濟賠償。

　　4.7凡是發(fā)生交通事故后所支付的費用:如事故押金,修車(chē)費,傷者醫療費,拖車(chē)費等,都由事故責任人個(gè)人墊付,待事故處理結案后,持交警隊的事故責任認定書(shū),損害賠償裁決書(shū),修車(chē)發(fā)票,修車(chē)明細,車(chē)輛損失照片,醫療費病歷等材料到保險公司理賠,待理賠完畢后,按本管理規定,對事故責任人所承擔經(jīng)濟賠償處理后,再將個(gè)人墊付的費用余額返還給個(gè)人。

　　4.8相關(guān)獎勵:對于連續行駛規定里程數及年數而未發(fā)生任何事故的駕駛員將給予一定獎勵。

　�、�、駕駛員安全行駛累計5萬(wàn)公里無(wú)違章無(wú)事故無(wú)其它違法行為的獎勵價(jià)值300元標準獎勵;

　�、�、駕駛員安全行駛累計10萬(wàn)公里無(wú)違章無(wú)事故無(wú)其它違法行為的獎勵價(jià)值500元標準獎勵;

　�、�、駕駛員安全行駛累計20萬(wàn)公里無(wú)違章無(wú)事故無(wú)其它違法行為的獎勵價(jià)值1000元標準獎勵;

　�、�、駕駛員安全行駛累計30萬(wàn)公里無(wú)違章無(wú)事故無(wú)其它違法行為的獎勵價(jià)值20xx元標準獎勵;

　�、�、長(cháng)途車(chē)、市內貨車(chē)、大客車(chē)安全系數為1;小貨車(chē)安全系數0.9;小客車(chē)安全系數0.8;

　　安全里程=實(shí)際行駛里程×安全系數

　�、�、獎勵形式由公司安委會(huì )討論確定,并由公司給予一定資金支持。

　　五、其他說(shuō)明

　　5.1凡是發(fā)生交通事故后,按照“四不放過(guò)”的原則,各部門(mén)要及時(shí)召開(kāi)現場(chǎng)會(huì ),通報事故情況,分析事故原因,吸取教訓,事故責任人要詳細寫(xiě)出事故經(jīng)過(guò)和檢查認識,引以為戒。

　　5.2當年內發(fā)生有責事故的責任人取消當年度各項評優(yōu)資格。

　　六、記錄表單

　　6.1《事故調查表》

　　6.2《事故處理意見(jiàn)表》

　　七、附則

　　7.1本管理規定經(jīng)公司職工代表大會(huì )討論通過(guò)后,自發(fā)布之日起實(shí)行,原20xx年1月4日制定的《交通事故獎罰處理辦法》作廢。

　　7.2本管理規定由綜合管理部安全質(zhì)量室負責解釋并組織實(shí)施、檢查和考核。

　　7.3在20xx年3月15日前發(fā)生的事故按原規定執行。

　　7.4在20xx年3月15日后發(fā)生的事故按本規定執行。

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